第一篇：秘書參謀職能概論真題0610

全國(guó)2006年10月高等教育自學(xué)考試

秘書參謀職能概論試題

課程代碼：00526

一、單項(xiàng)選擇題(本大題共3O小題，每小題1分，共30分)

在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其代碼填寫在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選或未選均無(wú)分。

1．全面承擔(dān)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者各項(xiàng)特定輔助職能的是（）

A．秘書部門 B．職能部門

C．秘書人員 D．咨詢部門

2．凡是輔助對(duì)象屬于個(gè)人所有制的秘書人員歸納為（）

A．民務(wù)類秘書 B．企業(yè)類秘書

C．政務(wù)類秘書 D．科技類秘書

3．與類屬活動(dòng)相比，秘書活動(dòng)的獨(dú)具特性除其綜合性外還有（A．政治性 B．被動(dòng)性

C．從屬性 D．近身性

4．劉邦重用其身邊的高智能官吏參謀人員，并（）

A．注重約束與控制 B．有意放縱與庇護(hù)

C．忽視約束與控制 D．忽視監(jiān)督與管理

5．大凡封建君主打擊迫害敢于直諫之士，標(biāo)志著（）

A．君主很有主見 B．王朝走向新生

C．王朝走向沒(méi)落 D．君主已得人心

6．西方國(guó)務(wù)秘書（）

A．只有參謀職能沒(méi)有管理職權(quán)

B．只有管理職權(quán)沒(méi)有參謀職能

C．既有參謀職能又有管理職權(quán)

D．既無(wú)參謀職能又無(wú)管理職權(quán)

7．秘書參謀角色具有謀斷契和的便利，主要表現(xiàn)為它能（A．投其所好參謀 B．有的放矢參謀

C．謀求互利參謀 D．共求進(jìn)退參謀

8．在環(huán)境變化中，秘書發(fā)揮參謀作用應(yīng)更注重（）

A．預(yù)測(cè)信息 B．現(xiàn)狀信息

C．經(jīng)驗(yàn)信息 D．過(guò)失信息

9．秘書對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的信息智能支持主要體現(xiàn)在提供（）

A．初始性信息 B．過(guò)載性信息

C．報(bào)喜性信息 D．深層次信息

10．在決策形成階段，秘書參謀的關(guān)鍵任務(wù)是（）

A．提出參考建議 B．提供可行方案

C．提供參謀課題 D．提供論證依據(jù)

11．秘書協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)排除溝通中時(shí)間障礙的目的是（）

A．增加溝通時(shí)間 B．確定溝通時(shí)間

C．減少溝通次數(shù) D．提高溝通效率

12．領(lǐng)導(dǎo)者發(fā)揮其職能作用的前提與基礎(chǔ)是信息的（）））

A．獲取 B．溝通

C．綜合 D．分析

13．社會(huì)活動(dòng)對(duì)象的背景客體是接受活動(dòng)主體作用的（）

A．直接作用方面 B．間接被作用方面

C．直接被作用方面 D．間接作用方面

14．在社會(huì)框架內(nèi)，領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)之間是（）

A．平等一致關(guān)系 B．上下隸屬關(guān)系

C．分工合作關(guān)系 D．互動(dòng)互利關(guān)系

15．基于民主管理原則和秘書近身領(lǐng)導(dǎo)的特征，秘書參謀還是領(lǐng)導(dǎo)者的（）

A．監(jiān)督借鏡 B．干擾因素

C．活動(dòng)障礙 D．缺失庇護(hù)

16．基于領(lǐng)導(dǎo)者是秘書參謀職能活動(dòng)核心主導(dǎo)這一領(lǐng)導(dǎo)觀，秘書應(yīng)該自覺(jué)接受領(lǐng)導(dǎo)者的（）

A．支持、配合 B．指導(dǎo)、幫助

C．培養(yǎng)、提高 D．指揮、制約

17．秘書基本的部門觀之一是將部門視作自己進(jìn)行中介服務(wù)的（）

A．重要對(duì)象 B．可能客體

C．唯一對(duì)象 D．臨時(shí)客體

18．參謀者的實(shí)質(zhì)參謀行為是組織形成（）

A．參謀效應(yīng) B．參謀方式

C．參謀方法 D．參謀內(nèi)涵

19．衡量參謀效應(yīng)的客觀標(biāo)準(zhǔn)一是即時(shí)效果，二是（）

A．反應(yīng)效果 B．深遠(yuǎn)效果

C．參謀對(duì)象反映 D．參謀主體感覺(jué)

20．在組織穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)中，秘書參謀應(yīng)該（）

A．多提出新建議 B．善于把握變化

C．注重總結(jié)成績(jī) D．盡量少提建議

21．秘書開展參謀活動(dòng)的啟動(dòng)力和分析運(yùn)籌的基礎(chǔ)是秘書擁有的（）

A．電腦設(shè)備 B．文獻(xiàn)資料

C．智能信息 D．上級(jí)指示

22．負(fù)面干擾參謀形態(tài)類型指參謀者參謀動(dòng)機(jī)有所不純，參謀方向亦與參謀對(duì)象決策管理目標(biāo)（）

A．發(fā)生偏離 B．完全順應(yīng)

C．完全背反 D．基本符合23．負(fù)面破壞參謀的表現(xiàn)形態(tài)首先是參謀者參謀動(dòng)機(jī)（）

A．受到干擾 B．有所不純

C．消極模糊 D．蓄意不良

24．形象缺失參謀，其參謀者參謀內(nèi)涵的作用集中于參謀對(duì)象的（）

A．個(gè)人缺失 B．職能管理

C．決策形式 D．事務(wù)處理

25．著眼參謀者參謀內(nèi)涵的表達(dá)方式這一空間存在因素而認(rèn)定的參謀形態(tài)有語(yǔ)言參謀和（）

A． 被動(dòng)參謀 B．書面參謀

C．管理參謀 D．預(yù)測(cè)參謀

26．秘書掌握宏觀環(huán)境的動(dòng)態(tài)變化特別要與（）

A．國(guó)際形勢(shì)接軌 B．國(guó)內(nèi)形勢(shì)一致

C．本組織直接關(guān)聯(lián) D．社會(huì)熱點(diǎn)相呼應(yīng)

27．秘書的宏觀參謀方法主要指適應(yīng)宏觀環(huán)境的（）

A．變化 B．過(guò)去

C．未來(lái) D．現(xiàn)狀

28．秘書從全國(guó)宏觀環(huán)境出發(fā)提供針對(duì)性建議的具體方法之一是注重（）

A．機(jī)遇性

C．整體性 B．科學(xué)性 D．實(shí)踐性

29．秘書參謀建議能否被領(lǐng)導(dǎo)采納，首先取決于是否（）

A．具有參謀藝術(shù) B．突出創(chuàng)新精神

C．符合實(shí)際情況 D．具有參考價(jià)值

30．下列屬于秘書參謀藝術(shù)特點(diǎn)之一的是（）

A．理論性與實(shí)踐性的結(jié)合 B．主動(dòng)性與被動(dòng)性的結(jié)合C．原則性與靈活性的結(jié)合 D．共同性與單一性的結(jié)合二、多項(xiàng)選擇題(本大題共5小題，每小題2分，共10分)

在每小題列出的五個(gè)備選項(xiàng)中至少有兩個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其代碼填寫在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選、少選或未選均無(wú)分。

31．綜合構(gòu)成秘書工作本質(zhì)屬性的有（）

A．政治性

C．近身性 B．輔助性 D．中介性

E．綜合性

32．公元16至17世紀(jì)，英國(guó)國(guó)家機(jī)關(guān)內(nèi)（）

A．內(nèi)閣設(shè)置了秘書性參謀輔助機(jī)關(guān)

B．內(nèi)閣未設(shè)置秘書性參性謀輔助機(jī)關(guān)

C．議會(huì)設(shè)置了秘書性參謀輔助機(jī)關(guān)

D．議會(huì)未設(shè)置秘書性參謀輔助機(jī)關(guān)

E．內(nèi)閣議會(huì)都無(wú)秘書性參謀輔助機(jī)關(guān)

33．秘書缺乏參謀思考自覺(jué)性的主要原因有（）

A．無(wú)參謀活動(dòng)機(jī)會(huì) B．無(wú)參謀角色意識(shí)

C．有唯上思想觀念

E．有守舊思想觀念 D．無(wú)參謀活動(dòng)條件

34．秘書參謀對(duì)象信任度具有（）

A．潛移特性 B．先天特性

C．全方位性 D．單方特性

E．持久特性

35．下列屬于秘書參謀思維藝術(shù)的有（）

A．系統(tǒng)思維藝術(shù) B．創(chuàng)造思維藝術(shù)

C．深謀遠(yuǎn)慮藝術(shù) D．模糊思維藝術(shù)

E．因勢(shì)利導(dǎo)藝術(shù)

三、簡(jiǎn)答題（本大題共5小題，每小題5分，共25分）

36．何謂事務(wù)類秘書與政務(wù)類秘書？

37．秘書參謀內(nèi)涵的綜合性體現(xiàn)在哪些方面？

38．在決策準(zhǔn)備階段，秘書應(yīng)該著重做好哪幾項(xiàng)參謀輔助工作？

39．在秘書與領(lǐng)導(dǎo)、部門這一秘書參謀活動(dòng)的矛盾統(tǒng)一體中，誰(shuí)是矛盾的主要方面？

40．秘書在督促檢查中有哪些參謀輔助作用？

四、論述題（本大題共2小題，每小題10分，共20分）

41．職能部門為什么不能曲解、利用秘書的特定職能？

42．試述在正面參謀形態(tài)中，除正面積極參謀類型外，還包含正面消極參謀類型的理由。

五、案例分析題(本大題共1小題，15分)

43．案例：小王剛從公司銷售部門調(diào)任秘書科副科長(zhǎng)，就接受了為公司總經(jīng)理擬訂出行調(diào)研安排的任務(wù)。總經(jīng)理抽空向他略述了基本想法。小王剛提升，又首次直接面對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)，既興奮又有些緊張，所以沒(méi)作記錄，也沒(méi)弄清楚總經(jīng)理交待的基本意圖。但他仍然頗為自信，就憑經(jīng)驗(yàn)和粗略理解，花了兩天兩晚時(shí)間擬出了調(diào)研安排。總經(jīng)理過(guò)目后，覺(jué)得安排過(guò)多，不切實(shí)際，批了具體意見退小王重?cái)M。小王則認(rèn)為自己所擬內(nèi)容既豐富又周到，卻被推倒重來(lái)，覺(jué)得總經(jīng)理不理解自己，感到十分委屈。于是，小王只是將原稿作了壓縮和部分調(diào)整,對(duì)調(diào)研內(nèi)容、主要行程、調(diào)研對(duì)象等基本安排都未按總經(jīng)理意圖作出修改，并且不再送審就逕行打印成文，交給了將陪同總經(jīng)理出行調(diào)研的辦公室主任。辦公室主任見文并了解了擬寫過(guò)程后，嚴(yán)肅批評(píng)了小王，同時(shí)與他一同按總經(jīng)理的意見重?cái)M了安排，并經(jīng)總經(jīng)理審閱認(rèn)可，圓滿完成了這次參謀輔助任務(wù)。

結(jié)合案例回答并闡明下述問(wèn)題：

小王為總經(jīng)理代擬出行調(diào)研安排所進(jìn)行的不當(dāng)?shù)膮⒅\輔助，主要違背了哪條秘書參謀原則?為什么？

第二篇：秘書參謀職能概論真題0410

秘書參謀職能概論真題0410.txt始終相信，這世間，相愛(ài)的原因有很多，但分開的理由只有一個(gè)--愛(ài)的還不夠。人生有四個(gè)存折：健康 情感 事業(yè)和金錢。如果健康消失了，其他的存折都會(huì)過(guò)期。

全國(guó)2004年10月高等教育自學(xué)考試 秘書參謀職能概論試題 課程代碼：00526

一、單項(xiàng)選擇題（本大題共30小題，每小題1分，共30分）在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其代碼填寫在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選或未選均無(wú)分。

1．秘書及秘書職能同領(lǐng)導(dǎo)者及領(lǐng)導(dǎo)職能，產(chǎn)生的時(shí)間形態(tài)是（）A．同時(shí)

B．相繼 C．先后

D．及時(shí) 2．秘書工作的本質(zhì)屬性是（）

A．輔助性

B．綜合性

C．文字性

D．近身綜合輔助性 3．一個(gè)系統(tǒng)的職能部門是秘書參謀服務(wù)的（）A．主要對(duì)象

B．間接對(duì)象 C．直接對(duì)象

D．可能對(duì)象

4．中外古代秘書性參謀活動(dòng)的發(fā)展對(duì)現(xiàn)代秘書參謀活動(dòng)（）A．完全失去了實(shí)際參考價(jià)值

B．有史料價(jià)值而無(wú)參考價(jià)值 C．未提供有益的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)

D．提供了有益的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn) 5．從社會(huì)管理實(shí)踐看，秘書參謀（）A．只有脫離上司，才能有效發(fā)揮參謀作用 B．只有服從上司，才能有效發(fā)揮參謀作用 C．只有取悅上司，才能有效發(fā)揮參謀作用 D．只有實(shí)事求是，才能有效發(fā)揮參謀作用

6．中外秘書參謀活動(dòng)都十分注重開發(fā)群體智能，（）A．都將開發(fā)專家智能與群眾智能并重 B．中國(guó)將開發(fā)專家智能與群眾智能并重 C．西方將開發(fā)專家智能與群眾智能并重 D．西方重群眾智能不重開發(fā)專家智能 7．秘書參謀的角色意識(shí)是（）

A．凝固不變的B．動(dòng)態(tài)發(fā)展的 C．領(lǐng)導(dǎo)決定的D．秘書固有的 8．從內(nèi)外環(huán)境變化來(lái)看，秘書參謀有利于領(lǐng)導(dǎo)（）

A．適應(yīng)環(huán)境，趨利避害

B．抗?fàn)幁h(huán)境、堅(jiān)持己見 C．服從環(huán)境、維持現(xiàn)狀

D．了解形勢(shì)、被動(dòng)應(yīng)付 9．秘書承擔(dān)參謀任務(wù)具有（）

A．定期性

B．隨機(jī)性 C．周期性

D．秩序性

10．秘書輔助決策要具有針對(duì)性，必須首先充分理解領(lǐng)導(dǎo)的（）A．決策條件

B．決策意向 C．決策價(jià)值

D．決策程序

11．為了排除干擾，準(zhǔn)確把握實(shí)情，秘書應(yīng)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)者（）A．督促檢查

B．微服私防 C．多聽匯報(bào)

D．多開會(huì)議

12．秘書在進(jìn)行維護(hù)辦公環(huán)境的參謀建議時(shí)所考慮的原則是（）A．樸實(shí)無(wú)華

B．嚴(yán)肅深沉 C．整潔莊重

D．豪華時(shí)尚

13．秘書參謀效應(yīng)，指秘書對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者進(jìn)行參謀輔助的實(shí)際（）A．效應(yīng)

B．作用 C．成績(jī)

D．影響

14．秘書參謀活動(dòng)的內(nèi)涵，除指向領(lǐng)導(dǎo)者的工作職能以外，還要指向領(lǐng)導(dǎo)者的（）A．個(gè)人缺失

B．全部職能 C．決策管理

D．其它職能 15．秘書對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的從屬和服從，其范圍限于（）A．日常活動(dòng)

B．事務(wù)管理 C．職能活動(dòng)

D．參謀服務(wù)

16．領(lǐng)導(dǎo)者及部門等方面，是相關(guān)秘書參謀活動(dòng)的（）A．客體

B．主體 C．主導(dǎo)

D．環(huán)境 17．系統(tǒng)的職能部門是系統(tǒng)目標(biāo)職能的（）

A．功能實(shí)體

B．非功能實(shí)體 C．輔助實(shí)體

D．輔助成分

18．秘書近身綜合參謀輔助領(lǐng)導(dǎo)者的職能特征，也決定了他們應(yīng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者實(shí)行（）A．綜合輔助

B．民主管理 C．近身監(jiān)督

D．民主監(jiān)督

19．當(dāng)組織運(yùn)轉(zhuǎn)過(guò)程中遭受挫折、出現(xiàn)嚴(yán)重困難時(shí)，秘書應(yīng)善于協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)者首先找出問(wèn)題的（）

A．表現(xiàn)形式

B．消極影響 C．嚴(yán)重程度

D．癥結(jié)所在

20．秘書在參謀活動(dòng)中能否有效掌握關(guān)鍵性短缺信息，影響到問(wèn)題研究的（）A．預(yù)見性和目標(biāo)性

B．特征性和目標(biāo)性 C．時(shí)效性和針對(duì)性

D．前瞻性和動(dòng)態(tài)性

21．秘書在參謀活動(dòng)中的多層次思考，要將多個(gè)層次的客觀情況進(jìn)行（）A．逐一分割

B．分組分割 C．有機(jī)聯(lián)系

D．分層分解

22．主動(dòng)參謀是指并未接受參謀對(duì)象的要求而出謀劃策的參謀活動(dòng)類型，其時(shí)間性質(zhì)是（）

A．被動(dòng)后發(fā)

B．適時(shí)主動(dòng) C．主動(dòng)先發(fā)

D．及時(shí)適應(yīng)

23．預(yù)測(cè)參謀是參謀者針對(duì)參謀對(duì)象某一政事而進(jìn)行的參謀活動(dòng)，它著眼于政事的（）A．未來(lái)發(fā)展

B．現(xiàn)實(shí)狀況 C．決策進(jìn)程

D．決策施行

24．隨機(jī)參謀是參謀者根據(jù)有效參謀需要，打破通常參謀程序所進(jìn)行的參謀活動(dòng)，其形態(tài)特征是（）

A．按時(shí)有序

B．視情適時(shí) C．程序嚴(yán)格

D．遵守時(shí)間 25．秘書參謀活動(dòng)中選擇參謀方法的主要根據(jù)是（）A．領(lǐng)導(dǎo)指示

B．規(guī)章制度 C．個(gè)人意愿

D．實(shí)際需要

26．秘書針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)繁忙的情況所運(yùn)用的參謀方法是（）A．隨機(jī)參謀方法

B．提醒參謀方法 C．統(tǒng)籌參謀方法

D．督查參謀方法 27．秘書協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)以民為本的參謀輔助有利于（）A．優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)形象

B．強(qiáng)化控制力度 C．淡化領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威

D．淡化強(qiáng)制權(quán)力

28．秘書在重大問(wèn)題的參謀活動(dòng)中要知己知彼，才能使其參謀建議（）A．目標(biāo)準(zhǔn)確

B．目標(biāo)遠(yuǎn)大 C．信心十足

D．充滿理想

29．秘書面對(duì)隨機(jī)性、模糊性的現(xiàn)象或問(wèn)題，往往要應(yīng)用（）A．程序參謀方式

B．微觀參謀方式 C．宏觀參謀方式

D．靈活參謀方式

30．面對(duì)宏觀事物的運(yùn)動(dòng)變化，為了有效發(fā)揮參謀輔助作用，秘書通常采用（）A．調(diào)控全局的參謀藝術(shù)

B．選點(diǎn)突破的參謀藝術(shù) C．局部推進(jìn)的參謀藝術(shù)

D．全面展開的參謀藝術(shù)

二、多項(xiàng)選擇題（本大題共6小題，每小題2分，共12分）

在每小題列出的五個(gè)備選項(xiàng)中有二至五個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其代碼填寫在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選、少選或未選均無(wú)分。

31．下述職能活動(dòng)屬于秘書工作內(nèi)涵的有（）A．參與決策

B．庶務(wù)辦理 C．參謀政務(wù)

D．協(xié)調(diào)督查 E．施行決策

32．秘書參謀特質(zhì)主要體現(xiàn)在（）

A．參謀權(quán)責(zé)的法定性

B．參謀職能的自覺(jué)性 C．參謀內(nèi)涵的綜合性

D．參謀作用的隨機(jī)性 E．參謀活動(dòng)的受制性

33．領(lǐng)導(dǎo)者及其領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)，是相關(guān)秘書履行參謀輔助職能的（）A．服務(wù)核心

B．服務(wù)對(duì)象 C．行為主導(dǎo)

D．行為指導(dǎo) E．間接對(duì)象

34．秘書參謀的忠良貼近律要求秘書在進(jìn)行參謀活動(dòng)時(shí)必須（）A．取得領(lǐng)導(dǎo)好感

B．忠誠(chéng)正直無(wú)私 C．貼近領(lǐng)導(dǎo)職能

D．貼近理解領(lǐng)導(dǎo) E．端正參謀動(dòng)機(jī)

35．著眼于參謀政事的未來(lái)發(fā)展與現(xiàn)實(shí)進(jìn)程等時(shí)間狀態(tài)因素而認(rèn)定的參謀形態(tài)類型是（）

A．預(yù)測(cè)參謀

B．主動(dòng)參謀 C．被動(dòng)參謀

D．追蹤參謀 E．語(yǔ)言參謀

36．秘書信息工作中常用的參謀方法有（）A．信息追蹤法

B．信息綜合法 C．信息審查法

D．信息比較法 E．信息證實(shí)法

三、簡(jiǎn)答題（本大題共5小題，每小題4分，共20分）37．為什么說(shuō)秘書參謀是秘書的深層職能？

38．簡(jiǎn)述一般層次的事務(wù)類秘書的基本輔助職能。39．秘書如何處理服從領(lǐng)導(dǎo)與發(fā)揮參謀作用的關(guān)系？

40．簡(jiǎn)述秘書在領(lǐng)導(dǎo)微服私訪中進(jìn)行參謀活動(dòng)的注意事項(xiàng)。41．簡(jiǎn)述脫離實(shí)際的秘書參謀活動(dòng)的表現(xiàn)及其消極影響。

四、論述題（本大題共2小題，每小題10分，共20分）42．試述事務(wù)類秘書與政務(wù)類秘書的職能側(cè)重。43．試述秘書參謀的隨機(jī)性。

五、綜合應(yīng)用題（本大題18分）44．《三國(guó)演義》四十七回演繹了“龐統(tǒng)巧授連環(huán)計(jì)”這一參謀案例：本是劉備謀士的龐統(tǒng)，隱瞞身份進(jìn)入曹營(yíng)，針對(duì)曹操顧慮曹軍不習(xí)慣水戰(zhàn)、不便操練的心理，利用其自信、輕敵的弱點(diǎn)，向曹操獻(xiàn)計(jì)將大小戰(zhàn)船連鎖，曹操欣然采納。結(jié)果，在劉備與孫權(quán)聯(lián)軍的詐降火攻之下，曹軍連鎖的戰(zhàn)船在風(fēng)助火勢(shì)之下，失去機(jī)動(dòng)能力和優(yōu)勢(shì)，幾乎全軍覆滅。

①請(qǐng)指明龐統(tǒng)的這一參謀活動(dòng)屬于何種參謀形態(tài)類型？ ②結(jié)合案例簡(jiǎn)要分析此種參謀形態(tài)類型的基本特征。

③鑒于此種參謀形態(tài)類型的特征與可能的危害效應(yīng)，參謀者與被參謀者分別要吸取什么教訓(xùn)？

第三篇：秘書參謀職能概論真題0810

秘書參謀職能概論真題0810.txt鮮花往往不屬于賞花的人，而屬于牛糞。。道德常常能彌補(bǔ)智慧的缺陷，然而智慧卻永遠(yuǎn)填補(bǔ)不了道德空白人生有三樣?xùn)|西無(wú)法掩蓋：咳嗽 貧窮和愛(ài)，越隱瞞，就越欲蓋彌彰。

全國(guó)2008年10月高等教育自學(xué)考試

秘書參謀職能概論試題

課程代碼：00526

一、單項(xiàng)選擇題（本大題共30小題，每小題1分，共30分）

在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其代碼填寫在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選或未選均無(wú)分。

1．秘書、秘書職能產(chǎn)生在領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)職能（）

A．之前 B．之后

C．同時(shí) D．前后

2．通常所說(shuō)的領(lǐng)導(dǎo)者或領(lǐng)導(dǎo)可能是領(lǐng)導(dǎo)個(gè)體也可能是（）

A．領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán) B．輔助集體

C．領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人 D．被領(lǐng)導(dǎo)者

3．組織系統(tǒng)中能為領(lǐng)導(dǎo)者提供近身、綜合輔助的是（）

A．系統(tǒng)成員 B．下屬人員

C．副職領(lǐng)導(dǎo) D．秘書人員

4．領(lǐng)導(dǎo)者所需秘書人員一般都會(huì)組成系統(tǒng)內(nèi)的（）

A．輔助力量 B．職員群體

C．決策集體 D．秘書群體

5．公元16至17世紀(jì)，英國(guó)內(nèi)閣辦公廳可以發(fā)揮參謀作用的對(duì)象是（）

A．英國(guó)行政 B．英國(guó)議會(huì)

C．英國(guó)封建貴族 D．英國(guó)封建領(lǐng)主

6．1789年法國(guó)資產(chǎn)階級(jí)取得政權(quán)后，各級(jí)政權(quán)所設(shè)置的辦公機(jī)構(gòu)（）

A．均無(wú)參謀職能 B．無(wú)確定參謀職能

C．均有決策職能 D．均有參謀職能

7．中國(guó)遠(yuǎn)古占卜兇吉的巫祝（）

A．沒(méi)有參謀作用 B．有一定參謀作用

C．有一定決策作用 D．很難發(fā)揮參謀作用

8．秘書在綜合輔助工作中處于（）

A．旁觀者的職能位置 B．純粹溝通的中介位置

C．參與決策的核心位置 D．權(quán)責(zé)皆重的領(lǐng)導(dǎo)位置

9．秘書作為參謀主體的角色優(yōu)勢(shì)條件在于（）

A．善于辦事辦會(huì) B．具有非凡智能

C．處于溝通樞紐 D．能夠多謀善斷

10．與分管的副職領(lǐng)導(dǎo)相比較，秘書的參謀輔助活動(dòng)更具（）

A．全局綜合性 B．工作針對(duì)性

C．傳遞及時(shí)性 D．方法靈活性

11．秘書參謀職能的自覺(jué)性體現(xiàn)在（）

A．權(quán)力運(yùn)用 B．介入決策

C.實(shí)施管理 D．參謀思考

12．在決策準(zhǔn)備階段，秘書參謀輔助的出發(fā)點(diǎn)首先是（）

A．領(lǐng)導(dǎo)決策意向 B．領(lǐng)導(dǎo)決策時(shí)機(jī)

C．領(lǐng)導(dǎo)決策信息 D．領(lǐng)導(dǎo)決策事項(xiàng)

13．決策能否取得預(yù)期效果，還取決于決策的（）

A．反復(fù)論證 B．具體施行

C．實(shí)施反饋 D．隨機(jī)修正

14.重大決策實(shí)施失誤的原因是施行者違背了（）

A．決策的原則 B．決策的程序

C．決策的方法 D．決策的權(quán)責(zé)

15．秘書參謀效應(yīng)直接影響領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)從而間接影響組織系統(tǒng)的（）

A．內(nèi)部關(guān)系協(xié)調(diào) B．組織運(yùn)行狀況

C．決策施行效率 D．目標(biāo)管理效果

16．秘書參謀活動(dòng)的內(nèi)涵，主要指向領(lǐng)導(dǎo)者的（）

A．決策施行 B．基本職能

C．日常工作 D．組織管理

17．社會(huì)活動(dòng)主體、對(duì)象、環(huán)境客體三方之間的雙邊、多邊關(guān)系，是左右活動(dòng)效應(yīng)的（）

A．一般因素 B．基本因素

C．次要因素 D．無(wú)關(guān)因素

18．秘書參謀活動(dòng)的環(huán)境客體即間接的被參謀者是（）

A．領(lǐng)導(dǎo)者 B．秘書

C．職能部門 D．秘書部門

19．參謀對(duì)象諧振度指秘書在參謀過(guò)程中所得到參謀對(duì)象的（）

A．了解認(rèn)識(shí)程度 B．支持配合程度

C．認(rèn)知使用程度 D．信賴贊揚(yáng)程度

20．秘書保證和強(qiáng)化參謀效應(yīng)的主觀努力，重要的還在于端正（）

A．職能觀念 B．社會(huì)觀念

C．價(jià)值觀念 D．工作態(tài)度

21．組織系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)者，對(duì)外是整個(gè)系統(tǒng)的（）

A．實(shí)際組織者 B．權(quán)威代表者

C．全局代言人 D．決策施行者

22．系統(tǒng)的部門等方面屬于系統(tǒng)實(shí)質(zhì)功能的具體體現(xiàn)者和（）

A．協(xié)調(diào)者 B．主導(dǎo)者

C．發(fā)揮者 D．參謀者

23．秘書參謀輔助的職業(yè)道德準(zhǔn)則是秉持（）

A．忠信求是 B．忠實(shí)勤謹(jǐn)

C．絕對(duì)受制 D．埋頭苦干

24．秘書要充分發(fā)揮參謀作用，就必須抓住（）

A．主要矛盾與問(wèn)題 B．各種矛盾與關(guān)系

C．積極因素與條件 D．全部現(xiàn)象與聯(lián)系

25．秘書參謀做到盡職不越位的前提，是準(zhǔn)確把握自身的（）

A．是非觀念 B．言行分寸

C．角色定位 D．處事原則

26．秘書參謀形態(tài)指對(duì)活動(dòng)從動(dòng)機(jī)方向、作用針對(duì)、表達(dá)方式及其發(fā)生時(shí)間的性質(zhì)等不同因素所認(rèn)定的（）

A．作用范圍 B．表現(xiàn)狀況

C．內(nèi)涵表現(xiàn) D．方式方法

27．認(rèn)定正面參謀與負(fù)面參謀形態(tài)所著眼的空間存在因素是（）

A．參謀內(nèi)涵 B．參謀方式

C．參謀行為 D．參謀方向

28．秘書草擬公文發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)者授意有缺失，應(yīng)持的態(tài)度是（）

A．委婉拒絕 B．建議修改

C．盡量拖延 D．忠實(shí)照擬

29．秘書在參謀中對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的枝節(jié)性疏漏所采取的態(tài)度是（）

A．嚴(yán)肅指責(zé) B．暗示提醒

C．不予過(guò)問(wèn) D．刻意回避

30．秘書參謀的主動(dòng)性體現(xiàn)了秘書參謀的（）

A．主導(dǎo)性 B．針對(duì)性

C．引導(dǎo)性 D．自覺(jué)性

二、多項(xiàng)選擇題（本大題共5小題，每小題2分，共10分）

在每小題列出的五個(gè)備選項(xiàng)中至少有兩個(gè)是符合題目要求的。請(qǐng)將其代碼填寫在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選、少選或未選均無(wú)分。

31．秘書參謀活動(dòng)應(yīng)遵循的主要原則有（）

A．思維不換位 B．服務(wù)不介入

C．盡職不越位 D．善謀不決斷

E．規(guī)勸不失當(dāng)

32．秘書參謀藝術(shù)的特點(diǎn)包括（）

A．務(wù)實(shí)性與務(wù)虛性結(jié)合 B．原則性與靈活性結(jié)合C．理論性與經(jīng)驗(yàn)性結(jié)合 D．規(guī)范性與創(chuàng)新性結(jié)合E．條理性與模糊性結(jié)合33．參謀動(dòng)機(jī)主要是參謀者如下素質(zhì)的集中體現(xiàn)（）

A．業(yè)務(wù)能力 B．政治觀念

C．思想素質(zhì) D．職業(yè)道德

E．參謀水平

34．在秘書參謀活動(dòng)中，領(lǐng)導(dǎo)者是參謀活動(dòng)的（）

A．直接對(duì)象 B．被參謀者

C．主體 D．參謀者

E．主導(dǎo)

35．古代國(guó)王身邊出現(xiàn)官吏或巫吏秘書性參謀活動(dòng)的最早的奴隸制國(guó)家有（）

A．古中國(guó) B．古埃及

C．古巴比倫 D．古希臘

E．古印度

三、簡(jiǎn)答題（本大題共5小題，每小題5分，共25分）

36.參謀對(duì)象與參謀主體之間互應(yīng)互動(dòng)的狀態(tài)集中體現(xiàn)在哪兩個(gè)方面?

37.系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者之間大致表現(xiàn)出幾種社會(huì)關(guān)系？

38．簡(jiǎn)述秘書對(duì)決策疏漏進(jìn)行參謀的重點(diǎn)內(nèi)容。

39．領(lǐng)導(dǎo)者為有效履行領(lǐng)導(dǎo)職能會(huì)產(chǎn)生哪幾種特定輔助需要？

40．簡(jiǎn)述清代幕僚秘書性人員。

四、論述題（本大題共2小題，每小題10分，共20分）

41．試述秘書在辦文中的參謀方法。

42．試述秘書參謀活動(dòng)的受制性。

五、綜合應(yīng)用題（本大題15分）

43．某高校一次黨委全會(huì)結(jié)束前的分組討論匯報(bào)會(huì)上，大多數(shù)小組召集人都希望校黨委書記在第二天的閉幕會(huì)上作一個(gè)全面總結(jié)講話，以進(jìn)一步振奮精神，促進(jìn)下步工作。校黨委書記則顧慮時(shí)間急迫，難以作好全面總結(jié)，同時(shí)認(rèn)為會(huì)后下發(fā)會(huì)議紀(jì)要為妥，而一再不同意倉(cāng)促?gòu)氖隆５鎸?duì)大家的熱切要求，又顯得有些猶豫。

會(huì)間休息時(shí)，列席會(huì)議的黨辦秘書科長(zhǎng)迅速找到書記單獨(dú)進(jìn)言，補(bǔ)充匯報(bào)了與會(huì)人員的同樣希望，力陳了作此全面總結(jié)的必要性及作好總結(jié)的可能性。復(fù)會(huì)后，校黨委書記表示力爭(zhēng)在閉幕會(huì)上進(jìn)行全面總結(jié)。

當(dāng)晚，書記在秘書科長(zhǎng)的協(xié)助下，通宵擬好講話細(xì)綱，準(zhǔn)備好素材，接著按時(shí)趕到閉幕會(huì)上作了全面精彩的總結(jié)和下步工作部署，受到熱烈歡迎。

閱讀案例。請(qǐng)結(jié)合案例回答并闡明以下問(wèn)題：

（1）秘書科長(zhǎng)對(duì)黨委書記這次有效的參謀輔助的全過(guò)程，集中體現(xiàn)了哪一條秘書參謀規(guī)律?

（2）著眼于秘書參謀的時(shí)間形態(tài)，秘書科長(zhǎng)在會(huì)間休息時(shí)向黨委書記的單獨(dú)進(jìn)言，屬于哪種秘書參謀形態(tài)類型?

第四篇：秘書參謀職能概論真題0710[范文]

全國(guó)2007年10月高等教育自學(xué)考試

秘書參謀職能概論試題

課程代碼：00526

一、單項(xiàng)選擇題(本大題共30小題，每小題1分，共30分)

在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其代碼填寫在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選或未選均無(wú)分。

1.對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者進(jìn)行事務(wù)輔助和參謀輔助是秘書部門及秘書固有的（）

A.本職任務(wù) B.主要任務(wù)

C.臨時(shí)任務(wù) D.核心任務(wù) 2.參謀，是為決策者在抉擇過(guò)程中提供謀劃建議的一種智能輔助性的（）

A.思維運(yùn)動(dòng) B.社會(huì)活動(dòng)

C.腦力勞動(dòng) D.思想過(guò)程

3.作為活動(dòng)主體的參謀又常被稱為智囊和（）

A.下屬 B.職員

C.屬員 D.幕僚

4.參謀咨詢活動(dòng)，在我國(guó)興起的時(shí)代是（）

A.明清時(shí)期 B.春秋時(shí)期

C.隋唐時(shí)期 D.傳說(shuō)時(shí)期

5.我國(guó)現(xiàn)代意義的秘書工作開端于（）

A.清代地方衙門 B.北洋軍閥政府

C.南京臨時(shí)政府 D.國(guó)民黨政府

6.權(quán)臣與地方大員普遍使用“幕僚”作為自己的參謀輔助人員的時(shí)期是（）

A.秦代晚期 B.元代晚期

C.明代晚期 D.清代晚期

7.我國(guó)古代游士秘書性參謀活動(dòng)比較活躍的時(shí)期是（）

A.春秋時(shí)期 B.秦漢時(shí)期

C.唐宋時(shí)期 D.宋元時(shí)期

8.秘書參謀角色具有與領(lǐng)導(dǎo)相互理解信賴的基礎(chǔ)，有利于形成（）

A.互利的謀斷關(guān)系 B.封閉的參謀環(huán)境

C.寬松的參謀氣氛 D.單一的主輔配合9.秘書對(duì)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人缺失拾遺補(bǔ)闕要做到（）

A.嚴(yán)肅批評(píng) B.諷喻刺激

C.不聞不問(wèn) D.誠(chéng)懇規(guī)勸

10.秘書對(duì)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行拾遺補(bǔ)闕參謀的常見方式是（）

A.當(dāng)面直諫 B.暗示提醒

C.分析利害 D.旁征博引

11.領(lǐng)導(dǎo)者科學(xué)決策與管理的基礎(chǔ)是深入基層（）

A.占有信息 B.多發(fā)文件

C.多開會(huì)議 D.解剖麻雀

12.領(lǐng)導(dǎo)人在信息獲取的方向上存在偏差，秘書應(yīng)參謀建議（）

A.重視報(bào)喜信息 B.重視經(jīng)驗(yàn)信息

C.重視全面信息 D.停止獲取信息

13.秘書輔助領(lǐng)導(dǎo)者獲取信息時(shí)主要提供（）

A.決策服務(wù)信息 B.報(bào)憂信息

C.最新信息 D.預(yù)測(cè)信息

14.參謀主體和對(duì)象都應(yīng)堅(jiān)決反對(duì)和警惕（）

A.正向積極參謀效應(yīng) B.正向消極參謀效應(yīng) C.逆向破壞參謀效應(yīng) D.逆向干擾參謀效應(yīng)

15.在系列鏈?zhǔn)絽⒅\行為中，起關(guān)鍵、前提作用的是把握（）

A.參謀方向 B.參謀內(nèi)容

C.參謀方式 D.參謀效應(yīng)

16.秘書要保證參謀動(dòng)機(jī)與效應(yīng)盡可能統(tǒng)一，唯有具備相應(yīng)的（）

A.綜合素養(yǎng) B.思想水平

C.業(yè)務(wù)能力 D.參謀藝術(shù)

17.對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)者簡(jiǎn)單、表層、細(xì)節(jié)上的缺失，秘書參謀應(yīng)（）

A.深入剖析 B.反復(fù)勸諫

C.分析危害 D.點(diǎn)到為止

18.秘書參謀活動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)都在全局目標(biāo)的導(dǎo)引下（）

A.分工明確自成體系 B.相互制約相互監(jiān)督

C.密切配合協(xié)同作用 D.各司其職互不干擾

19.秘書參謀活動(dòng)所應(yīng)堅(jiān)持的原則是（）

A.參與決斷 B.只謀不斷

C.又謀又?jǐn)?D.謀多于斷

20.書面參謀是通過(guò)書面文字向參謀對(duì)象表達(dá)參謀內(nèi)涵的（）

A.直接參謀 B.間接參謀

C.語(yǔ)言參謀 D.當(dāng)面參謀

21.與預(yù)測(cè)參謀同屬一種時(shí)間形態(tài)的參謀活動(dòng)是（）

A.隨機(jī)參謀 B.程序參謀

C.追蹤參謀 D.語(yǔ)言參謀

22.與被動(dòng)參謀同屬一種時(shí)間形態(tài)的參謀活動(dòng)是（）

A.主動(dòng)參謀 B.隨機(jī)參謀

C.程序參謀 D.追蹤參謀

23.秘書在辦文中利用反饋信息發(fā)揮參謀作用，有利于領(lǐng)導(dǎo)者（）

A.調(diào)整心理 B.調(diào)整執(zhí)行

C.科學(xué)預(yù)測(cè) D.規(guī)劃未來(lái)

24.秘書對(duì)文稿的理論升華應(yīng)堅(jiān)持的原則是（）

A.忠實(shí)于宏觀情況 B.忠實(shí)于環(huán)境變化

C.忠實(shí)于領(lǐng)導(dǎo)原意 D.忠實(shí)于發(fā)文對(duì)象

25.秘書在辦文中對(duì)于語(yǔ)言、邏輯上的問(wèn)題自行處理，這種參謀方法屬于（A.充實(shí)性補(bǔ)益 B.依據(jù)性補(bǔ)給

C.表述性完整 D.反饋性調(diào)適

26.會(huì)議預(yù)案可為會(huì)議準(zhǔn)備工作周密有序提供（）

A.參考 B.設(shè)想

C.憑證 D.依據(jù)

27.秘書參謀藝術(shù)是（）

A.玄妙莫測(cè)的 B.純經(jīng)驗(yàn)性的C.有先例可鑒的 D.無(wú)規(guī)律可循的28.我國(guó)開始在中央政府內(nèi)設(shè)置由秘書長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)的秘書處的是（））

A.晚清政府 B.北洋政府

C.南京臨時(shí)政府 D.國(guó)民黨政府

29.秘書在處理上下關(guān)系的參謀活動(dòng)中，要著眼于維護(hù)（）

A.上級(jí)權(quán)威 B.整體利益

C.本級(jí)權(quán)益 D.下級(jí)利益

30.秘書要獲取正面積極的參謀效應(yīng)，首先取決于其參謀輔助的（）

A.分析能力 B.知識(shí)積累

C.思想水平D.服務(wù)狀態(tài)

二、多項(xiàng)選擇題(本大題共5小題，每小題2分，共10分)

在每小題列出的五個(gè)備選項(xiàng)中至少有兩個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其代碼填寫在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選、少選或未選均無(wú)分。

31.秘書參謀功能主要取決于（）

A.參謀機(jī)遇 B.職能基礎(chǔ)

C.個(gè)性特征 D.職能特質(zhì)

E.活動(dòng)機(jī)制

32.領(lǐng)導(dǎo)者了解決策執(zhí)行情況常用的溝通方式有（）

A.收集執(zhí)行信息 B.召開會(huì)議

C.發(fā)文催辦 D.督促檢查

E.調(diào)查研究

33.秘書正常的部門觀主要包括將部門視作（）

A.組織系統(tǒng)的一般成分 B.參謀輔助的直接對(duì)象

C.組織系統(tǒng)的功能實(shí)體 D.參謀職能的基礎(chǔ)支撐

E.中介服務(wù)的重要對(duì)象

34.秘書尋求把握的參謀點(diǎn)往往是（）

A.中介點(diǎn)和邊界點(diǎn) B.關(guān)鍵點(diǎn)和癥結(jié)點(diǎn)

C.傾向點(diǎn)和負(fù)面點(diǎn)

E.起始點(diǎn)和終結(jié)點(diǎn) D.疏漏點(diǎn)和變化點(diǎn)

35.秘書參謀自我調(diào)控藝術(shù)主要適用于（）

A.調(diào)控進(jìn)取情結(jié) B.調(diào)控受挫心理

C.調(diào)控嫉妒心態(tài) D.調(diào)控偏頗心態(tài)

E.調(diào)控認(rèn)真精神

三、簡(jiǎn)答題(本大題共5小題，每小題5分，共25分)

36.什么是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)及其主線進(jìn)程?

37.簡(jiǎn)述秘書和秘書機(jī)構(gòu)處于組織機(jī)構(gòu)的中介位置的含義。

38.在決策施行中出現(xiàn)偏差時(shí)，秘書應(yīng)從哪幾方面進(jìn)行參謀輔助?

39.秘書在信息工作中常用的參謀方法有哪幾種?

40.秘書在參謀活動(dòng)中應(yīng)用系統(tǒng)思維藝術(shù)要注重哪些方面?

四、論述題(本大題共2小題，每小題10分，共20分)

41.為什么說(shuō)部門等方面所持秘書觀是左右秘書參謀效應(yīng)的重要因素?

42.如何正確認(rèn)識(shí)秘書的參謀職能?

五、案例分析題（本大題15分）

43.案例：

在某省廳年底的工作會(huì)上，與會(huì)中層干部都希望廳長(zhǎng)有個(gè)全面深入的工作總結(jié)。會(huì)間的廳領(lǐng)導(dǎo)會(huì)上，廳長(zhǎng)認(rèn)為會(huì)后將下發(fā)詳細(xì)的會(huì)議紀(jì)要，因而反復(fù)拒絕在會(huì)上作全面深入的總結(jié)，以致形成僵局。這時(shí)，列席的廳辦秘書科長(zhǎng)插話，亦力陳與會(huì)者情緒及作此總結(jié)的必要性，力勸廳長(zhǎng)作此總結(jié)。科長(zhǎng)進(jìn)言未完，兩位副廳長(zhǎng)先后厲聲相斥，批評(píng)他越權(quán)，干擾領(lǐng)導(dǎo)。廳長(zhǎng)無(wú)語(yǔ)，會(huì)議無(wú)果而散。

當(dāng)晚，秘書科長(zhǎng)找到廳長(zhǎng)，未等他開口，廳長(zhǎng)搶先對(duì)他講：“你的發(fā)言對(duì)我很有觸動(dòng)，我應(yīng)該作好這次總結(jié)。”于是，在科長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助下，廳長(zhǎng)通宵擬好發(fā)言細(xì)綱，次日上午趕到大會(huì)上作了精彩總結(jié)發(fā)言，受到熱烈歡迎。

閱讀案例，結(jié)合案例分析說(shuō)明下列問(wèn)題：

(1)從參謀動(dòng)機(jī)與參謀方向這兩方面因素去認(rèn)定，秘書科長(zhǎng)在會(huì)上的插話進(jìn)言，屬于什么參謀形態(tài)類型?為什么?

(2)廳長(zhǎng)不計(jì)較科長(zhǎng)的沖撞，最終采納科長(zhǎng)建議并在其協(xié)助下作了成功總結(jié)的事實(shí)，表明廳長(zhǎng)主要持有什么樣的秘書觀念?為什么?

第五篇：秘書參謀職能概論真題0510

秘書參謀職能概論真題0510.txt珍惜生活——上帝還讓你活著，就肯定有他的安排。雷鋒做了好事不留名，但是每一件事情都記到日記里面。

全國(guó)2005年10月高等教育自學(xué)考試

秘書參謀職能概論試題

課程代碼：00526

一、單項(xiàng)選擇題（本大題共30小題，每小題1分，共30分）

在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其代碼填寫在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選或未選均無(wú)分。

1．系統(tǒng)內(nèi)以秘書群體為主構(gòu)成的秘書工作機(jī)構(gòu)也稱（）

A．業(yè)務(wù)職能部門 B．綜合辦公部門

C．政策咨詢機(jī)構(gòu) D．事務(wù)處理機(jī)構(gòu)

2．秘書的基本職能可大體歸納為事務(wù)性輔助與（）

A．協(xié)調(diào)性輔助 B．溝通性輔助

C．會(huì)務(wù)性輔助 D．政務(wù)性輔助

3．古羅馬將貴族神廟文書檔案作為發(fā)揮參謀作用重要依據(jù)的是（A．奴隸主貴族 B．自由平民

C．王國(guó)官吏 D．宗教祭司

4．原始部落聯(lián)盟時(shí)期的秘書參謀體現(xiàn)在（）

A．記事占卜祭祀等活動(dòng)中 B．草擬皇命辦文等活動(dòng)中

C．議政傳達(dá)王命等活動(dòng)中 D．參與機(jī)務(wù)理政等活動(dòng)中

5．對(duì)中國(guó)近代秘書參謀活動(dòng)影響較重的文化是（）

A．西方工商文化 B．西方殖民文化

C．西方傳統(tǒng)文化 D．中國(guó)傳統(tǒng)文化

6．奴隸制國(guó)家的秘書性參謀活動(dòng)往往（）

A．與宗教活動(dòng)聯(lián)系密切 B．與宗教活動(dòng)毫無(wú)關(guān)聯(lián)

C．具有專職參謀咨詢性質(zhì) D．對(duì)決策者不能產(chǎn)生影響

7．與組織外專家的參謀咨詢相比，秘書參謀輔助活動(dòng)更具有（A．靈活性 B．及時(shí)性

C．準(zhǔn)確性 D．客觀性

8．針對(duì)群眾在改革中反映的問(wèn)題，秘書參謀應(yīng)著眼于（）

A．揭示矛盾，支持一方 B．掩蓋矛盾，說(shuō)服教育

C．提出建議，緩解矛盾 D．旗幟鮮明，作出決斷

9．決定秘書工作和秘書參謀具有內(nèi)涵綜合性的前提是（）

A．秘書是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的樞紐 B．處于領(lǐng)導(dǎo)近身輔助位置

C．具有決策謀斷權(quán) D．秘書是機(jī)關(guān)“不管部長(zhǎng)”

10．秘書協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)比較決策備選方案的可比要素時(shí)，關(guān)鍵是進(jìn)行（A．直觀印象的分析 B．定性定量的分析

C．結(jié)構(gòu)關(guān)系的分析 D．時(shí)機(jī)選擇的分析

11．社會(huì)活動(dòng)客體是接受活動(dòng)效能的（）

A．被作用者 B．作用者

C．作用主體 D．活動(dòng)主體

12．參謀對(duì)象諧振度具有（）

A．單邊主動(dòng)性 B．雙邊異步性

C．雙邊協(xié)同性 D．單邊需求性）））

13．秘書參謀活動(dòng)中具體參謀點(diǎn)的出現(xiàn)一般帶有（）

A．固定性和穩(wěn)定性 B．偶然性和隨機(jī)性

C．程序性和系統(tǒng)性 D．環(huán)節(jié)性和階段性

14．進(jìn)行正面消極參謀的參謀者其參謀動(dòng)機(jī)純正、參謀方向與參謀對(duì)象的決策管理實(shí)質(zhì)目標(biāo)（）

A．完全順應(yīng) B．完全背反

C．發(fā)生偏離 D．基本符合15．參謀者必須堅(jiān)持追求進(jìn)行正面積極參謀的最佳（）

A．參謀效應(yīng) B．參謀方向

C．參謀動(dòng)機(jī) D．參謀需求

16．秘書參謀要關(guān)注的宏觀環(huán)境主要指（）

A．企業(yè)情勢(shì) B．社區(qū)情勢(shì)

C．國(guó)內(nèi)情勢(shì) D．行業(yè)情勢(shì)

17．秘書對(duì)領(lǐng)導(dǎo)宏觀決策進(jìn)行參謀輔助的針對(duì)性表現(xiàn)為（）

A．追蹤其戰(zhàn)略

C．重合其策略 B．緊跟其戰(zhàn)術(shù) D．遵從其個(gè)人

18．秘書針對(duì)宏觀環(huán)境變化進(jìn)行參謀的著眼點(diǎn)往往應(yīng)該是（）

A．國(guó)內(nèi)社會(huì)整體問(wèn)題 B．國(guó)際國(guó)內(nèi)局勢(shì)問(wèn)題

C．國(guó)際生活全局問(wèn)題 D．與本組織關(guān)聯(lián)的問(wèn)題

19．秘書協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)的參謀方法屬于（）

A．微觀參謀 B．中觀參謀

C．宏觀參謀 D．常規(guī)參謀

20．面對(duì)全局發(fā)展變化，秘書提高參謀質(zhì)量的參謀藝術(shù)，除因勢(shì)利導(dǎo)外，還有（）

A．調(diào)控全局 B．全面展開

C．局部推進(jìn) D．選點(diǎn)突破

21．要充分發(fā)揮秘書的參謀作用，領(lǐng)導(dǎo)者就必須注重對(duì)秘書參謀的（）

A．依賴 B．激勵(lì)

C．指示 D．控制

22．秘書要取得對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者某些缺失進(jìn)行參謀的良好效果，首先運(yùn)用的參謀藝術(shù)應(yīng)是（）

A．責(zé)己鋪墊 B．指明后果

C．承擔(dān)全責(zé) D．指責(zé)過(guò)失

23．秘書參謀藝術(shù)理論的普遍性與經(jīng)驗(yàn)的特殊性之間的關(guān)系是（）

A．排斥關(guān)系 B．辯證關(guān)系

C．結(jié)合關(guān)系 D．偶然關(guān)系

24．在排除參謀中，秘書輔助領(lǐng)導(dǎo)者的關(guān)鍵工作是（）

A．進(jìn)行要素比較 B．制定選擇標(biāo)準(zhǔn)

C．分析環(huán)境條件 D．論證可行因素

25．對(duì)決策形成中各方面的不同意見和建議，秘書應(yīng)采取的參謀辦法是（）

A．加工修改 B．局部創(chuàng)新

C．歸納分類 D．逐一呈報(bào)

26．對(duì)施行決策過(guò)程中顯現(xiàn)的決策疏漏，秘書參謀建議應(yīng)針對(duì)（）

A．執(zhí)行過(guò)程 B．執(zhí)行措施

C．執(zhí)行手段 D．決策方案

27．秘書同領(lǐng)導(dǎo)者的近身關(guān)系，一般都會(huì)在他們之間產(chǎn)生親密貼近的情感影響和隨時(shí)倚重的（）

A．合作意識(shí) B．信賴意識(shí)

C．交往意識(shí) D．互動(dòng)意識(shí)

28．社會(huì)活動(dòng)的效應(yīng)是活動(dòng)主體、對(duì)象、環(huán)境客體交互作用和影響的（）

A．表現(xiàn) B．反映

C．過(guò)程 D．結(jié)果

29．秘書的本職工作，就是充當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者的（）

A．專職事務(wù)助手 B．專職咨詢智囊

C．近身參謀助手 D．全面管理能手

30．秘書發(fā)揮參謀作用促進(jìn)事業(yè)發(fā)展所表現(xiàn)出的忠誠(chéng)與奉獻(xiàn)應(yīng)針對(duì)（）

A．領(lǐng)導(dǎo)者個(gè)人

C．事業(yè)與組織 B．單位和同事 D．上司和下屬

二、多項(xiàng)選擇題（本大題共5小題，每小題2分，共10分）

在每小題列出的五個(gè)備選項(xiàng)中有二個(gè)至五個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其代碼填寫在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選、少選或未選均無(wú)分。

31．古代埃及、巴比倫、印度等奴隸制國(guó)家秘書性參謀作用，體現(xiàn)在（）

A．國(guó)王紀(jì)年文書中 B．經(jīng)濟(jì)文書中

C．軍事和外交文書中 D．法典文書中

E．科技文化文書中

32．在管理組織系統(tǒng)中，秘書參謀輔助所處的位置應(yīng)是（）

A．領(lǐng)導(dǎo)位置 B．樞紐位置

C．中介位置 D．綜合位置

E．決策位置

33．秘書在決策準(zhǔn)備階段的參謀作用表現(xiàn)在（）

A．權(quán)責(zé)與法規(guī)分析 B．事項(xiàng)與時(shí)機(jī)分析

C．理解決策意向 D．信息資料分析

E．提出參考建議

34．秘書參謀活動(dòng)的過(guò)程一般包括（）

A．保持自覺(jué)參謀意識(shí) B．捕捉把握參謀點(diǎn)

C．調(diào)用處理有用信息 D．聚焦形成輔助謀略

E．及時(shí)參與決策

35．秘書要增強(qiáng)其參謀建議的效應(yīng)，就應(yīng)注重運(yùn)用（）

A．營(yíng)造和諧氣氛的藝術(shù) B．系統(tǒng)思維創(chuàng)新的藝術(shù)

C．避免沖突求共識(shí)的藝術(shù) D．深思熟慮的謀劃藝術(shù)

E．注重表達(dá)獲得歡迎的藝術(shù)

三、簡(jiǎn)答題（本大題共5小題，每小題5分，共25分）

36．黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人在1990年初的“省、自治區(qū)、直轄市黨委秘書長(zhǎng)座談會(huì)”上，特別強(qiáng)調(diào)了秘書部門的哪幾方面作用？

37．簡(jiǎn)述秘書發(fā)揮參謀作用的前提因素。

38．簡(jiǎn)述秘書自身挫折心理的含義。

39．簡(jiǎn)述秘書參謀形態(tài)的含義。

40．簡(jiǎn)述秘書參謀效應(yīng)的尖銳性。

四、論述題（本大題共2小題，每小題10分，共20分）

41．試述秘書參謀的忠實(shí)受制原則與監(jiān)督輔助職能的關(guān)系。

42．在正面參謀形態(tài)中，為什么還包括正面消極參謀類型？

五、案例分析題（本大題共1小題，15分）

43．某市政府辦公廳秘書處長(zhǎng)所帶衛(wèi)生工作調(diào)查組，在調(diào)查中了解并向市領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)反映了一個(gè)緊急信息：有一批麻風(fēng)病人從外省區(qū)流入該市，其中一個(gè)縣就流入600多人。此信息引起了市領(lǐng)導(dǎo)高度重視。為了弄清真實(shí)情況，領(lǐng)導(dǎo)要求調(diào)查組重新調(diào)查并落實(shí)這一情況。調(diào)查組進(jìn)行了認(rèn)真分析，認(rèn)為麻風(fēng)病是一種慢性傳染病，不可能在短期內(nèi)增加那么多麻風(fēng)病人，外省區(qū)也不可能讓這么多麻風(fēng)病人到處流動(dòng)。為了弄清情況，辨別信息真?zhèn)危麄冇肿髁诉M(jìn)一步調(diào)查，發(fā)現(xiàn)原來(lái)是有一些人為了騙取民政部門的錢物，假冒麻風(fēng)病人流竄行騙。領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)這一信息，及時(shí)采取得力措施，制止了這種現(xiàn)象。

閱讀案例并回答以下問(wèn)題：（1）結(jié)合案例說(shuō)一說(shuō)秘書在調(diào)查研究中應(yīng)如何發(fā)揮參謀作用？（2）案例中調(diào)查組采用了哪些信息參謀方法？