第一篇:蘇州高新區施工企業資質核驗所需材料(本站推薦)
蘇州高新區進區施工企業資質核驗所需提供的材料 本單位正式職工,并提供社會保險證明)1. 法人委托書(委托書加蓋法人章和公司公章,受委托人必須是
2. 江蘇省外施工企業需提供江蘇省住建廳核發的《省外建筑施工企業資質核驗書》原件
3. 企業資質證書原件
4. 企業營業執照原件
5. 企業安全生產許可證原件
6. 建造師(項目經理證)原件(若有在建工程押證的,提供蓋所在單位印章的復印件和押證證明),蘇州大市以外企業按照《蘇州市外地進蘇建筑業企業管理辦法》第五條規定,提供獲省轄市市級以上(建設系統)優質結構工程或文明工地業績證明,施工業績不得低于本次擬承攬項目的規模標準,業績證明以建設行政主管部門下發的公文為準。
7. 建造師(項目經理)安全生產考核合格證原件
8. 蘇州市內企業提供《蘇州市建筑業企業信用管理手冊》原件,大市以外的施工企業需提供資質所在地建管部門或資質所在地建管部門駐蘇州辦事處出具的企業信用證明材料(主要是市場行為、質量安全和民工工資方面)。
9. 江蘇省內施工企業提供《蘇州高新區進區施工企業資質核驗書》一式兩份(見附件);省外施工企業提供《江蘇省外施工企業資質核驗申請書》一式兩份(見附件)
第二篇:施工企業資質申報所需資料(首次申報)
自治州建筑業企業資質申報所需資料
(適用首次申報資質企業)
一、申請施工資質需提交下列所需資料及資料份數(一)經批準的企業資質申請報告(1份)(二)建筑業企業資質申請表(含電子文檔);
1、房屋建筑資質:申請表(縣市企業1式3份,州直企業1式3份);
2、公路水利資質:申請表(縣市企業1式6份,州直企業1式6份)。(三)申報材料份數及資料內容 申報材料份數
1)房屋建筑資質:申報材料(縣市企業1式3份,州直企業1式3份); 2)公路水利資質:申報材料(縣市企業1式4份,州直企業1式4份); 申報材料內容
1、綜合資料為第一冊 ①、企業法人營業執照副本; ②企業章程;
③企業住所證明材料:自有房屋產權證或租賃房屋產合同及產權證明(租賃住宅為公司辦公場所的不予認可);
④企業法定代表人、企業技術、財務、經營負責人的任職文件、職稱證書、資質標準要求的技術負責人從事工程管理資歷證明資料、身份證、交納社保憑證;
⑤如有設備、廠房等要求的(指資質標準有要求的資質),應提供設備購置發票或租賃合同、廠房的房屋產權證或房屋租賃合同等相關證明,以及相關資質標準要求提供的其它資料。
2、人員資料為第二冊
①建筑業企業資質申請表中所列全部人員(注冊人員可不提供)交納
社保繳費清單(繳費清單格式為全州統一,繳費時間以近半年內任1個月有效);
②建筑業企業資質申請表中所列非注冊及注冊人員的職稱證書、身份證、注冊證書;
③部分資質標準要求的企業必須具備的特殊專業技術人員的職稱證書、身份證明及養老保險憑證,還應提供反映專業的證明材料(如學歷證書、工程承包(或工程管理)合同)(申報項目資質標準有要求的提供)。
注1:屬申報專業承包資質且資質標準要求總人數≤50人的,第一冊和第二冊資料可合并成一冊并按以上順序整理裝訂;
注2:應提交申報材料所涉及公司各類文件、證件(照)、職稱證、交納社保憑證、資產驗資報告、資產評估報告、相關證明管理人員資歷的合同原件;
注3:租賃住宅作為公司辦公場所的,不予受理。
注4:首次申報資質企業應對企業辦公場所、機構設置等情況進行實地核驗。
二、資料裝訂要求:
1、企業申請報告應單獨報批,不得裝入資質申請表或申報資料;
2、申報資料統一使用A4紙張,雙面復印;申請資料必須數據齊全、填表規范、印鑒齊全、字跡清晰,復印件必須清晰、可辨;
3、資質申請表及申報材料中有關職稱、注冊人員復印件應按照工程類、經濟業、注冊類順序及相應等級從高到低進行排序;
4、建筑業企業資質申請表及資質申報資料提交時,全部采用膠裝裝訂成冊;
5、提交的資料要裝盒報送,并在資料盒上注明申報企業名稱和聯系人、聯系電話。
第三篇:施工企業資質申報所需資料(首次申報)
自治州建筑業企業資質申報所需資料
(適用首次申報資質企業)
特別提示:如果您要申報建筑業企業施工資質,首先應該提交書面申請。申報申請應主要寫明企業機械設備、技術人員及資產狀況及其次申請的資質類別和等級,并加蓋申報企業公章。屬縣市工商部門注冊的企業應得到當地建設主管部門的簽章同意并在資質申請表加蓋公章。
一、申請施工資質需提交下列所需資料及資料份數(一)經批準的企業資質申請報告(1份)(二)建筑業企業資質申請表(含電子文檔);
1、房屋及其他資質:申請表(縣市企業1式3份,州直企業1式4份);
2、公路及水利資質:申請表(縣市企業1式4份,州直企業1式6份)。(三)申報材料份數及資料內容
申報材料份數
1)房屋及其他資質:申報材料(縣市企業1式3份,州直企業1式4份); 2)公路及水利資質:申報材料(縣市企業1式4份,州直企業1式6份); 申報材料內容
1、綜合資料為第一冊 ①、企業法人營業執照副本; ②企業章程;
③企業住所證明材料:自有房屋產權證或租賃房屋產合同及產權證明(租賃住宅為公司辦公場所的不予認可);
④企業法定代表人、企業技術、財務、經營負責人的任職文件、職稱證書、資質標準要求的技術負責人從事工程管理資歷證明資料、身份證、交納社保憑證;
⑤如有設備、廠房等要求的(指資質標準有要求的資質),應提供設備購置發票或租賃合同、廠房的房屋產權證或房屋租賃合同等相關證明,以及相關資質標準要求提供的其它資料。
2、人員資料為第二冊
①建筑業企業資質申請表中所列全部人員(注冊人員可不提供)交納社保繳費清單(繳費清單格式為全州統一,繳費時間以近三個月內任1個月有效)及本企業社會保
險登記證;
②建筑業企業資質申請表中所列非注冊及注冊人員的職稱證書、身份證、注冊證書;
③部分資質標準要求的企業必須具備的特殊專業技術人員的職稱證書、身份證明及養老保險憑證,還應提供反映專業的證明材料(如學歷證書、工程承包(或工程管理)合同)(申報項目資質標準有要求的提供)。
(三)提交申報材料的同時,應提供下列原件,以備核驗
1:屬申報專業承包資質且資質標準要求總人數≤50人的,第一冊和第二冊資料可合并成一冊并按以上順序整理裝訂;
2:應提交申報材料所涉及公司各類文件、證件(照)、職稱證、交納社保憑證、資產驗資報告、資產評估報告、相關證明管理人員資歷的合同原件;
3:租賃住宅作為公司辦公場所的,不予受理。
4:首次申報資質企業應對企業辦公場所、機構設置等情況進行實地核驗。
二、資料裝訂要求:
1、企業申請報告應單獨報批,不得裝入資質申請表或申報資料;
2、申報資料統一使用A4紙張,雙面復印;申請資料必須數據齊全、填表規范、印鑒齊全、字跡清晰,復印件必須清晰、可辨;
3、資質申請表及申報材料中有關職稱、注冊人員復印件應按照工程類、經濟業、注冊類順序及相應等級從高到低進行排序;附件資料人員排列順序應申請表中人員名單排列順序保持一致。
4、建筑業企業資質申請表及資質申報資料提交時,全部采用膠裝裝訂成冊;
5、提交的資料要裝盒報送,并在資料盒上注明申報企業名稱和聯系人、聯系電話
第四篇:蘇州高新區2010政府工作報告
蘇州高新區(虎丘區)政府工作報告
王躍山
各位代表:
現在,我代表虎丘區人民政府,向大會報告工作,請予審議,并請區政協各位委員和其他列席人員提出意見。
一、2010年工作回顧
過去一年,區政府在市委、市政府和工委(區委)的正確領導下,深入貫徹落實科學發展觀,緊緊依靠全區人民,大力推進城市、產業、經濟、社會“四大轉型”,著力強化科技、招商、體制、服務“四大創新”,較好地完成了區九屆人大三次會議確定的目標任務,取得了經濟社會發展的新成就。
(一)經濟持續平穩增長。預計完成地區生產總值650億元,增長12%;地方一般預算收入57.1億元,增長11.8%;全社會固定資產投資260億元,增長18%;工業總產值2100億元,增長14%;社會消費品零售總額118億元,增長16.6%;實際利用外資7.6億美元,新增注冊內資180億元。項目建設成效顯著,成功引進協鑫科技、赫瑞特設備制造等一批光伏產業項目,阿特斯(中國)投資公司、清華易程新技術公司、華映蘇州文化產業基金相繼落戶,紅星美凱龍蘇州新區店開業。積極推進加工貿易轉型升級,推動出口加工區、保稅物流中心資源整合、功能疊加,被國務院批準為國家綜合保稅區。預計完成進出口總額340億美元,其中出口209億美元,分別增長19%和16.5%。企業上市步伐加快,勝利精密、寶馨科技在深圳證券交易所掛牌上市。集團公司經營業績良好,總資產規模達280億元,主營收入52億元。鎮(街道、分區)經濟實力穩步提升,一般預算收入占全區比重達60%,比上年提高5個百分點。
(二)發展方式加快轉變。產業結構持續優化,研究制定“2+3”產業振興規劃,大力培育新能源、醫療器械、軟件和服務外包產業,新興產業占比達37%,服務業占比提高到21%,服務外包接包合同額、離岸執行額分別增長81%和65%,淮海路商業街通過國家特色商業街驗收。科技創新扎實推進,新增各類科技領軍人才57人次,其中省“雙創人才”7人、市“姑蘇人才”10人,國家“千人計劃”累計達7人,清華易程入選省首批“科技創新”團隊。引進設立研發機構30家,新批科技產業化項目229項,獲得資金支持2.6億元。認定獲批高新技術企業23家、產品114個。專利申請4020件、授權2078件,我區被批準為國家知識產權示范創建園區。濱海國際(蘇州)股權債權交易所落戶,蘇州高新創投公司資金規模達50億元。蘇州醫工所一期、財富廣場、人才廣場建成使用,全省首家高新區院士(專家)服務中心成立。環保產業園、醫療器械產業園、光伏產業園入選江蘇省科技產業園,科技城躋身省十大創新型園區和科技企業加速器。大力推廣循環經濟和清潔生產,新增市級以上循環經濟試點企業6家,通過清潔生產審核企業26家,全面完成“十一五”減排任務。
(三)城市功能不斷完善。深入推進規劃創新,城鄉一體化暨分區規劃報市政府審批,城鄉一體化鎮村布局規劃、城際站周邊地塊控規、獅山商務中心控規獲市政府批準。大力實施“五大攻堅戰”,中心城區7家企業“退二進三”順利簽約,完成6條路段“白改黑”和13條道路街景改造,實施16個宕口綜合整治,“城中村”改造完成簽約1354戶,滸墅關老鎮上塘片改造完成評估2859戶、簽約1080戶。集中力量抓好重點工程建設,太湖大道高架道路全線通車,城際鐵路新區站場建成投運,輕軌一號線新區段建設順利推進,大運河“四改三”工程啟動,22萬伏玉山路高壓線遷改入地、科技城陽山變電站改造和第二水廠、第二污水處理廠擴建等工程完工。高新國際商務廣場、鉆石廣場、天都廣場一期主體工程基本 1 完工,陽山溫泉度假山莊、清山度假酒店開業。持續開展城市管理創新,啟動實施老住宅小區改造,扎實推進10個動遷小區改造提升,高標準完成城際鐵路沿線環境整治和綠廊建設,全年新增綠化面積180萬平方米。積極推進城鄉一體化發展,完成城鄉一體化農村住宅置換商品房規劃,啟動建設蘇州西部生態城,太湖濕地公園開園,大陽山獲批國家級森林公園,東渚鎮成為國家環境優美鄉鎮。
(四)惠民工程扎實推進。多渠道增加群眾收入,突出抓好6大實事工程和18條惠民政策落實,當年用于改善民生的財政預算內和預算外支出達24.25億元,農民人均純收入14190元,增幅超過10%。深入推進農村(社區)股份合作制改革,全區所有村(社區)均完成了股改工作。其中西部鄉鎮70個村、32900戶、122400人參加股改,全部實現了分紅。大力促進就業創業,新增區內勞動力就業10256人,開發公益性崗位1065個,培訓失地失業人員2163名、扶持自主創業520名,發放社保及就業補貼4367萬元,榮獲全省“促進農民就業創業工作先進區”稱號。進一步完善社會保障體系,制定出臺“新農保”實施辦法,“5560”以上征地保養人員保養金標準由390元提高到430元,醫療保險籌資標準由320元提高到400元。同步提高醫療救助最高比例,把生育醫療費用納入醫保基金支付范圍。妥善解決2008年1月1日前產生的各類失地人員基本生活保障問題。建立城鄉統一的最低生活保障制度,低保標準由城市380元、農村260元統一提高到420元。對符合條件的3036個低保戶和低保邊緣對象發放救助金1113萬元,發放子女臨時助學金30萬元。對22323名35周歲以上失業動遷農民開展免費健康體檢。加大住房困難家庭保障力度,開工建設動遷安置房45萬平方米、公共租賃住房4.5萬平方米,對符合條件的首批190多戶農村動遷住房困難家庭,按政策開展解困工作。
(五)社會建設全面加強。促進教育優質均衡發展,新滸學校等4所學校建成使用,華東臺商子女學校蘇州校區順利開學,新區一中校園完成改造。成功舉辦第三屆中國刺繡文化藝術節、上海世博會高新區主題周活動,東渚工藝美術“百匠街”開街,“鎮湖蘇繡”獲批國家集體商標和地理標志。全面實施9大類22項免費公共衛生服務項目,啟動建設蘇州市立科技城醫院,明基醫院醫技樓封頂,楓橋醫院更名為高新區人民醫院,獅山敬老院落成。大力完善公交體系,新辟4條公交線路,建成城際鐵路公交首末站,建設滸關開發區公交首末站。認真開展信訪熱點難點問題、安全事故隱患、基層基礎工作薄弱環節“三項排查”,抓好世博會“環滬護城河”安保、校園安全、安全生產、食品衛生和森林防火工作,依法嚴厲打擊各類犯罪活動,切實維護社會安定秩序。廣泛開展“迎世博、講文明、樹新風”主題活動,健全完善文明城市長效管理機制。扎實推進法治高新區建設,創建省級民主法治村(社區)11個,市級民主法治村(社區)38個。第六次全國人口普查工作有序開展。加強流動人口管理服務,完善計生范圍體系,建成4個世代服務中心。注重發揮工會組織作用,建立信訪聯動機制,構建和諧勞動關系。舉辦全區首屆青年發展論壇,開展創新創業“十大杰出女性”評選活動。鞏固提升“雙擁”建設成果,被省委、省政府、省軍區命名為“雙擁模范區”。統計、檔案、對臺、外事僑務、機關事務等工作得到新加強,民族宗教、老齡、慈善事業取得新進步。
(六)政府服務得到優化。廣泛開展“比效率、樹形象、講奉獻”作風效能大提升活動,召開機關作風效能建設大會,落實《作風效能綜合考評實施意見》,加強重點工作和重大工程督查督辦,機關服務水平得到提高。積極開展“績效審計普及年”活動,推進“三責聯審”,建立審計整改機制,加強鎮、街道、開發區內部審計工作。認真學習貫徹《廉政準則》,持續推進政府機關厲行節約、“小金庫”治理、工程建設領域突出問題專項治理,堅決懲治各類違法違紀行為。嚴格執行政務公開制度,扎實推進行政權力網上公開透明運行。堅持向區人大及其常委會報告、向區政協通報政府工作制度,主動接受人大的法律監督、工作監督和政協的民主監督,注重發揮各民主黨派、工商聯、無黨派人士和人民團體的參政議政 2 作用。進一步創新建議提案辦理工作,全年共辦復人大代表建議100件、政協委員提案144件,人大代表、政協委員均表示滿意和基本滿意,辦成率為歷年最高。
各位代表,過去一年取得的成績來之不易,凝聚著全區人民的智慧和汗水。在此,我代表區人民政府,向全區廣大干部群眾,向人大代表、政協委員,向離退休老同志,向各民主黨派、工商聯、無黨派人士和人民團體,向駐區部隊、武警和消防官兵,向工商、稅務、海關、國檢、國土、質監、金融、供電、公安、交警等駐區單位,向在我區創業的境內外投資者、建設者和所有參與、支持、關心我區發展的各界朋友,表示衷心感謝和崇高敬意!
回顧過去一年,我們清醒看到,經濟社會發展仍存在諸多矛盾和問題,政府管理服務還存在一定差距和不足。主要是對破解發展難題仍需要不斷創新思路、作出艱苦努力;推動發展提速、轉型升級、民生改善等任務更加緊迫;政府自身建設尤其是辦事效率、服務水平亟待進一步提升等。今后,我們要認真解決這些矛盾問題,努力把各項工作做得更好。
“十二五”規劃綱要草案主要內容和簡要說明
根據經濟社會發展需要,我們組織編制了《蘇州高新區(虎丘區)國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要(草案)》。人大代表、政協委員和各界人士積極建言獻策,提出了許多重要的意見和建議。《綱要(草案)》的形成過程,是一個認真總結經驗、認清發展階段、科學謀劃未來的過程,也是一個發揚民主、廣集眾智、凝聚共識的過程。《綱要(草案)》已提請大會審議,現將有關情況作如下說明。
(一)“十二五”規劃的基礎和條件
過去的五年,是非同尋常的五年。面對國際金融危機的嚴峻考驗,全區上下深入貫徹落實科學發展觀,堅持聚集新產業、建設新城區、建立新體制的發展思路,全面實施科教興區、經濟國際化、新型工業化、新型城市化和可持續發展戰略,攻堅克難,銳意進取,經濟社會呈現持續、健康、較快發展的態勢。一是經濟實力躍上新臺階。預計地區生產總值、工業總產值、地方一般預算收入年均分別增長12.7%、10.2%和18.9%,全社會固定資產投資五年累計完成1000億元,是“十五”時期的2.3倍。二是轉型發展取得新進展。高新技術產業產值占規模以上工業總產值比重超過60%,新能源、生物醫藥、軟件和服務外包等新興產業產值占規模以上工業總產值比重達37%,服務業增加值占地區生產總值比重達21%。三是自主創新邁出新步伐。累計引進國內外研發機構、公共服務平臺、重點實驗室與院士工作站192家,新認定高新技術企業141家,專利申請量年均增長40%以上,全社會研究與試驗發展經費支出占地區生產總值比重超過3%,先后獲得“國際科技合作基地”、“江蘇省服務外包示范區”、“國家知識產權示范創建園區”等榮譽稱號。四是城鄉建設呈現新局面。高標準推進蘇州科技城、國家綜合保稅區等一批功能載體和特色園區建設,積極實施中心城區企業“退二進三”、道路“白改黑”、“城中村”改造、宕口整治和老鎮綜合改造,累計新增綠化面積900萬平方米,森林覆蓋率達到29.2%,成為全國首批生態工業示范園區。五是社會民生取得新改善。率先實施農保同城保“并軌”工程,城鄉居民養老保險實現全覆蓋,城鄉一體的醫療衛生和低保救助服務體系建成,教育現代化成效顯著。六是改革開放取得新突破。積極探索城鄉一體化發展綜合配套改革,全面完成農村(社區)股份合作制改革。五年引進超億元項目13個,全球500強企業投資項目累計達80個,新增實際利用外資40億美元,服務業實際利用外資占比提高27個百分點,內資企業注冊資金年均增長16%。過去五年經濟社會發展取得的進步,為“十二五”發展奠定了基礎,提供了條件。
(二)“十二五”規劃的指導思想和主要目標
我們已經進入第十二個“五年規劃”時期。綜觀國內外形勢,世界經濟進入后國際金融危機時代,經濟增長模式面臨深度調整。加快結構調整、轉變發展方式將成為國內經濟發展主題,我區作為長三角核心區的重要組成部分,區位優勢明顯。這一時期,既是轉型升級、提升綜合競爭力的重要機遇期,也是加強社會建設管理、解決深層次矛盾和問題的改革攻堅 3 期。謀劃好這一時期發展,對于推進跨越發展、實現爭先進位具有重大而深遠的意義。
綜合分析各方面因素和條件,《綱要(草案)》提出了今后五年全區經濟社會發展的指導思想和奮斗目標,即堅持以開放創新為動力,科技產業為支撐,城鄉一體化為抓手,富民和諧為根本,突出重點實施好“創新驅動、民生優先、城鄉一體、生態文明”四大戰略,加快建設國內一流的創新型科技園區,在順利完成“三年跨越”的基礎上,率先朝著基本實現現代化目標邁進。據此,《綱要(草案)》提出了涵蓋經濟發展、科技創新、公共服務、人民生活和資源環境等5個方面的具體指標。這些指標以導向性為主,具有必要性和可行性相結合、預期性和約束性相結合、連續性與前瞻性相結合的特點。
(三)“十二五”時期的發展重點和主要任務
《綱要(草案)》對“十二五”時期經濟社會發展作了全面規劃,明確了任務和舉措。概括地講,有五個方面:
1.建設國家創新型科技園區。《綱要(草案)》提出,要堅持“健全創新體系、聚集創新資源、突出效率效益、著眼引領示范”的指導方針,加快創新體制機制,提升自主創新能力,到2015年,率先建成國家創新型科技園區。同時,更加注重增強經濟社會發展的全面性、協調性和可持續性,更大力度地關注和改善民生,在順利完成“三年跨越”基礎上,加快朝著率先基本實現現代化目標邁進。
2.推進產業結構高端化。《綱要(草案)》強調,要突出大項目引領,堅持二三產業并舉、先進制造業與現代服務業“雙輪驅動”,突出抓好戰略性新興產業培育和特色產業基地建設,提升主導產業能級,加快發展現代服務業和生態農業,努力形成高技術產業和先進制造業主體帶動、服務經濟強力支撐、現代農業突破發展的高層次產業結構。
3.建設生態宜居現代化新城區。《綱要(草案)》提出,要堅持統籌城鄉發展的基本方略,著力推進城市建設現代化、城鄉發展一體化、基礎設施網絡化、區域發展聯動化,努力把我區建設成集創新科技生產、高端現代服務、人文生態居住、旅游休閑度假于一體的現代化宜居新城區。
4.構建共建共享社會發展體系。《綱要(草案)》強調,要堅持民生優先、共建共享的原則,推進基本公共服務均等化,提高城鄉居民收入,完善社會建設管理,促進社會公平正義,加快構建社會主義和諧社會。
5.增創改革開放新優勢。《綱要(草案)》指出,堅持把深化改革和擴大開放作為促進轉型升級的主要動力,加快重點領域和關鍵環節改革創新,著力推進城鄉一體化綜合配套改革,深化政府管理體制改革,發揮市場的基礎性作用,完善現代企業制度,推動集團總公司多元化發展,優化民營經濟發展環境。進一步提高內外資利用質量,轉變外貿發展方式,穩步實施“走出去”戰略,全面提升對內對外開放水平。
為完成上述目標任務,《綱要(草案)》還提出了相應的保障措施,不斷完善由總體規劃、重點專項規劃、計劃等構成的全區國民經濟和社會發展規劃體系,建立健全重大項目推進機制,健全發展規劃指標體系的評價和統計制度,確保統計數據的權威、準確和及時。
三、2011年主要任務
今年是“十二五”開局之年,也是“三年跨越計劃”起步之年,經濟社會發展面臨更高要求,政府工作更為繁重艱巨。我們要進一步增強憂患意識和危機意識,增強加快發展、爭先進位的責任感和緊迫感,堅定信心、搶抓機遇,振奮精神、狠抓落實,全力推動各項工作再上新臺階。
根據工委(區委)擴大會議精神,今年政府工作的總體要求是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發展觀,按照跨越發展、爭先進位要求,切實把工作重點放在轉變發展方式、培育發展后勁、增強發展動力、共享發展成果上來,圍繞擴大經濟總量、提升發展質量、彰顯區域特色,著力推進產業轉型升級,打造科技創新亮點,深化對 4 內對外開放,創新社會管理方式,提高城鄉一體化和富民和諧水平,促進經濟持續較快增長,贏得“三年跨越”和“十二五”發展良好開局。
經濟社會發展的主要預期目標是:地區生產總值、地方一般預算收入增長13%以上,全社會固定資產投資增長27%,工業總產值增長24%,進出口總額增長10%,社會消費品零售總額增長17%,城鎮居民人均可支配收入和農民人均純收入增長12%左右,新興產業產值占規模以上工業總產值比重提高5個百分點,服務業增加值占地區生產總值比重提高1.5個百分點,全社會研究與試驗發展經費支出占地區生產總值比重達到3.2%,單位地區生產總值能耗等主要污染物排放總量削減完成市下達任務,環境質量綜合指數大于90。
確立上述發展目標,是綜合我區產業基礎、項目狀況等現實條件而提出的。既體現了與“三年跨越計劃”和“十二五”發展要求的一致性,又考慮到全面強化投入、保持經濟較快增長,有利于培育發展后勁、增強經濟拉動力,有利于進一步改善民生、凝聚民心民力,有利于為“三年跨越”開好局、起好步,切實增強各方面信心。同時,無論從現有基礎還是發展潛力看,經過努力是完全能夠實現的。
在新的一年里,為把政府各項工作做得更好,我們要注重把握以下幾點:第一,緊扣主題主線。工委(區委)擴大會議提出了“三年跨越”目標,明確了今后一個時期我區發展的主題主線,這是今年政府各項工作的指南。我們要切實把“爭先進位”要求和發展主題主線,貫穿到經濟社會發展的各個方面,落實到政府工作的各個環節,更加自覺地走科學發展道路,更大力度地推進發展方式轉變,努力實現發展跨越、爭先進位。第二,突出創新驅動。堅持以自主創新引領轉型升級,是我區“十二五”的戰略選擇。2012年,我們還將迎來國家創新型科技園區建設中期評估。我們要更加自覺地堅持創新驅動戰略,著力強化創新發展的鮮明導向,充分發揮我區人才科技優勢,大力發展創新型經濟,切實推動經濟發展轉入科技引領、創新驅動的軌道,加快構筑新一輪發展優勢。第三,著力改善民生。群眾最關心的問題,就是政府最需要下功夫解決的問題。在今年政府工作中,我們要緊緊抓住物價、就業、增收、困難家庭住房保障等群眾普遍關注的問題,切實加大各項惠民措施落實力度,扎扎實實辦實事,千方百計解難題,讓全區群眾看到更多變化,得到更多實惠。第四,注重統籌兼顧。針對經濟社會發展中存在的突出問題和薄弱環節,更加注重統籌推進、科學施策,更加注重提高經濟增長質量和效益,更加注重促進城鄉一體協調發展,更加注重加強社會管理創新,促進經濟發展與人口資源環境相協調,經濟建設與社會建設相協調,進一步提高發展的全面性、協調性和可持續性。具體工作中,著重抓好以下六個方面:
(一)加快轉變發展方式,推動經濟較快增長。緊扣轉變經濟發展方式主線,加快產業轉型升級步伐,構筑人才科技引領優勢,推動經濟持續較快增長。
推動經濟持續較快增長。千方百計擴大有效投入,集中力量抓好71個重點項目建設,確保完成全社會固定資產投資330億元。整合全區招商資源,全力擴大引資總量,更加注重結構效益,全年實際利用外資9億美元,新增注冊內資200億元以上。積極發展服務貿易,促進加工貿易轉型升級和外貿出口穩定增長,完成進出口總額374億美元,其中出口230億美元。促進內外資企業向研發、銷售兩端延伸,新增區域性總部企業5~6家。鼓勵和支持國有、民營、外資企業做大做強,新培育銷售收入超10億元企業5家以上、超50億元企業1~2家。加大企業上市推進力度,重點做好紐威閥門、金萊克等企業上市工作,力爭成為“新三板”首批試點園區。進一步發揮蘇高新集團“三位一體”功能作用,總資產規模超過320億元,主營收入達到60億元,當年新增融資超過20億元。
加快產業轉型升級步伐。繼續大力培育新能源、醫療器械、服務外包等戰略性新興產業,力爭新興產業產值超過1000億元,占規模以上工業總產值比重提高5個百分點。扶持壯大電子信息、裝備制造等主導產業,在新一代移動通訊、大尺寸平板電視、精密閥門、軌道交通等領域,形成產業集聚、企業集群發展優勢,以產業優化升級帶動發展提速。大力發展金 5 融商貿、物流配送、創業投資、信息服務業,鼓勵制造業企業分離發展現代服務業,服務業增加值增長20%以上,服務外包接包合同額、離岸執行額分別增長65%和40%以上。加快推進蘇高新港口工程、億珠美亞等服務業重點項目建設,建設獅山商務區、橫塘建材裝飾市場2個市級服務業集聚區,鎮湖繡品街、天都商業廣場爭創國家級特色商業街。穩步發展房地產業,完成房地產投資100億元,實現商品房銷售75萬平方米。推進蘇州樂園、大陽山國家森林公園、太湖濕地公園、大運河明清風光帶、蘇州東吳博物館、樹山生態村、白馬澗生態園等文化生態旅游項目建設,形成大旅游發展格局。加快綜保區、光伏產業園、醫療器械產業園建設步伐,完善環保產業園、新滸工業園功能,打造特色產業基地。擴大循環經濟試點,推進清潔生產,扎實開展污染防治,強化總量控制和節能減排,爭創首批國家生態文明建設試點園區。
構筑人才科技引領優勢。圍繞建設國家創新型科技園區目標,大力實施人才科技引領戰略,進一步提升區域創新能力。啟動實施蘇高新“9999”人才計劃和新一輪“領軍人才計劃”,未來三年,累計引進國家“千人計劃”人才不少于9名、市級以上領軍人才不少于90名,每年引進高層次緊缺人才不少于900名、理工科本科以上人才不少于9000名。其中,今年新增各級領軍人才65名以上,科技城爭創省創新創業人才基地。加快集聚創新資源,引進設立研發機構35家,獲批科技項目280項,獲得資金支持2.8億元。進一步完善科技金融服務體系,完善中小企業信用擔保和再擔保體系,蘇高新創投集團注冊資金達到12億元,資金規模70億元。大力培育創新企業,重點支持易程科技、阿特斯等加快企業研究院建設,全面加強與浙江大學、華中科技大學、北京理工大學等產學研合作,推進科技成果轉化和產業化。當年專利申請量、授權量均增長30%以上,新認定高新技術企業36家、產品72只。
(二)優化城市功能形象,提升城鄉一體化水平。以規劃創新為先導,著力優化功能布局,加大基本建設力度,提升城鄉一體化水平。
增強城市功能。積極推動城鄉一體化暨分區規劃納入市總規修編,完成科技城控規、橫塘控規調整審批工作,推動法定規劃實現全覆蓋。全面加快中心城區企業“退二進三”步伐,完成8~10家企業簽約。加快獅山廣場、天都廣場、賽格三期等重點項目建設進度,不斷優化中心區形象。加快陽山新城、城鐵新城建設步伐,著力完善滸通片區中心商貿設施配套。加大科技城建設投入力度,重點推進科技大廈二期、致遠商務大廈、區規劃展示館、智慧谷等項目建設,啟動太湖大道兩側沿線城市綜合體開發,完善功能、提升形象。全面完成世博蘇州館移建工程。完善國際教育園北區屬地化管理,推進金屋建材裝飾市場改造升級,實施橫塘老鎮綜合改造。
加強基礎配套和環境建設。規劃建設大陽山隧道、馬澗路西延、南津路延伸工程,完成興賢大橋、蘇滸路一期、大同路東延項目建設,配合做好輕軌一號線工程和蘇南運河“四改三”工作,主動銜接好干將路西延、南環路高架西延工程,完善區域交通體系。建成科技城、鹿山路2個11萬伏變電站,認真做好獅山22萬伏變電站和景山、觀山2個11萬伏變電站前期準備工作,力爭年內開工建設。繼續實施環境綜合提升工程,開展14個宕口復綠整治,完成太湖大道綜合整治和景觀提升工程,基本完成中心城區道路“白改黑”及主干道路街景改造工作。按照“城市管理相對集中行政處罰權工作向建制鎮延伸”要求,完成區、鎮兩級管理體制調整,推進執法重心下移。積極推進精細化、長效化管理,廣泛開展衛生創建活動,有效整治河道和餐飲污染,提升整體環境水平。
推進城鄉一體化發展。穩步推進城鄉一體化綜合配套改革先導區建設,繼續深化完善生態城總體規劃,完成生態城啟動區控規編制和城市設計。加快安置房建設步伐,積極穩妥地推進動遷安置工作。大力發展生態農業,規劃建設滸墅關高速公路以東生態農業示范園,加快建設臺灣慈濟生態農業園、大陽山生態茶果示范園,提高通安現代農業示范區產出水平。大力實施富民強村工程,深化農村(社區)“三大合作”改革,探索股份合作聯社發展模式,6 通過建立生態補償機制、建設標準廠房和公共租賃住房、推進東西部掛鉤合作等途徑,增強村級經濟“造血”功能和發展活力,健全農民增收長效機制和利益保障機制。
(三)精心組織實事工程,提高群眾生活水平。把改善民生放在政府工作更加突出的位置,精心安排實事工程,切實加大民生投入力度,全年用于教育文化、醫療衛生、社會保障、城鄉環境、農村股份制改革、住房保障等民生總支出超過30億元。
就業創業工程。建立500萬元就業創業專項資金,實施就業創業“521”工程,扶持500名失地失業人員自主創業,實現帶動就業不少于3000人,對2000名失地失業人員進行職業技能培訓,開發公益性崗位1000個,援助1000名就業困難人員就業,實現本地人員就業10000人,確保區內“零就業家庭”動態清零。
社會保障工程。區新型農保基礎養老金標準從70周歲以上的200元、70周歲以下的170元,統一提高到210元,并建立與蘇州市老年居民補貼標準同步調整機制,農保參保率和老年農民待遇享受率達100%。醫保籌資標準由400元提高到500元,個人帳戶由100元提高到200元,醫療費用區內結付比例由70%提高到80%,區外結付比例由50%提高到60%。新增4種類型先天性心臟病為區醫保特殊醫療救助病種。為參保人員新增意外傷害及身故險。全面完成2008年1月1日前產生的各類失地人員基本生活保障工作,對2008年1月1日以后產生的各類失地人員基本生活保障,實行動態管理。
住房保障工程。完善區域住房保障制度,重點為住房困難家庭配好廉租房,組織好發放租賃補貼、減免公房租金工作,努力提供更多的經濟適用房,實現全區范圍內城鎮居民應保盡保。開工建設農村動遷居民解困房,建立健全區域公共租賃住房制度,供應公共租賃住房500間(套)。
公共服務工程。新建8個居家養老服務中心,實現鎮(街道)全覆蓋,4個達到省評估A級以上標準。新建長江社區衛生服務中心,實施獅山街道社區衛生服務中心改造擴建,完成陽山敬老院二期工程。全區所有基層公辦醫療衛生機構實行基本藥物零差加銷售。力爭開工建設區文化藝術中心一期工程。完善社區、村文體設施配置,建成東渚市民廣場和文化中心。新建蘇州學府初級中學,完成東渚實驗小學分校改建、楓橋中心小學異地新建和通安實驗小學擴建。
環境提升工程。新建2座防洪閘站,改造1座泵站,建設防洪擋墻11.5公里,清淤河道41條、62.5公里,建成滸光運河水質自動監測站。完成玉山公園改造,全區新增各類綠地180萬平方米。
公共交通工程。繼續實施公交發展新三年計劃,完善國際教育園交通設施,新辟公交線路2條,新建公交電子站牌62只、公交候車亭86只、路名牌100塊,更新燈箱式站牌40只,安裝電子監控探頭24個。
小區改造工程。實施華通花園、金色家園、曙光苑、康佳小區、石湖花園5個動遷小區和馨泰花園、獅山新苑、楓津新村3個老住宅小區綜合改造,完善小區停車位、技防和綠化景觀等配套設施。
平安建設工程。組建駐區網監大隊、特勤第二梯隊,建設技偵電子圍欄系統,增添科技強警相關裝備,增加治安監控點位200個,購置55米云梯消防車一輛。加強區法律援助網絡建設和法律援助中心窗口達標建設,提升法律援助服務群眾水平。
(四)加快發展社會事業,提升公共服務水平。進一步加大投入力度,發展各項社會事業,不斷完善公共服務,更好地惠及全區百姓。
發展教育文化事業。堅持教育優質均衡發展,進一步完善生態城、滸通片學校布局,加快獅山實驗小學等建設,全面提升教育現代化水平,爭創江蘇省素質教育先進區。進一步完善動遷社區文體設施,加快建設楓橋馬浜鄰里中心、馬澗市民服務中心。進一步扶持鎮湖刺繡、東渚傳統工藝美術等產業發展,推進特色文化街區建設,做強做大文化產業。推進全民 7 健身,辦好第五屆全區運動會,繼續舉辦“活力高新?歡樂社區行”大型廣場系列活動,新增各類業余文體團隊超過10個,更好地滿足居民文體活動需求。
提高健康保障水平。完善公共醫療衛生服務,加快明基醫院、市立科技城醫院等重點項目建設,啟動高新區人民醫院二期建設和第七人民醫院改擴建,新建東渚社區衛生服務中心和滸墅關開發區新鹿社區衛生服務中心。投入5000萬元,對基層醫療機構零差價銷售基本藥物實行政府財政補貼。促進基本公共衛生服務均等化,2011年全區人均公共衛生經費達到35元,基本公共衛生服務和重大公共衛生服務項目覆蓋全區常住人口。
提升公共服務質量。完善城鄉公共交通設施,改善居民出行條件。大力整治交通客運秩序,加大非法客運監控和打擊力度,為群眾營造更加安全的出行環境。開展流動人口計劃生育示范鎮(街道)創建活動,推進流動人口計劃生育基本公共服務均等化,實現人口計生信息化建設全覆蓋。完善區域養老服務,啟動區社會福利中心建設。構建災害防范和應急救災體系,提升城市綜合防災減災能力。完善城鄉一體社會救助體系,最低生活保障標準由420元提高到450元以上。落實物價上漲動態補貼措施,開展形式多樣的各類幫扶,擴大幫扶救助范圍,切實保障低保邊緣對象等困難群體的基本生活。
(五)推進社會管理創新,維護社會和諧穩定。深入推進法治高新區和新一輪平安高新區建設,進一步創新社會管理機制,鞏固安定和諧社會局面。
加強精神文明建設。深入開展各項精神文明創建活動,開展“文明新風進萬家”文明戶評選活動,啟動公共文明指數測評工作,健全文明城市長效管理機制。加強未成年人思想道德建設,啟動“千名少年探秘千年文明”大行動。組織好建黨90周年、創先爭優、推進“三年跨越計劃”等主題宣傳活動,營造良好發展氛圍。強化網絡輿情分析,加強輿論引導,挖掘培育一批先進典型,樹立正確導向。
推進民主法治建設。大力推進“法治高新區”建設,全面啟動“六五”普法,增強全區干部群眾的法治觀念,提高依法執政、依法行政、依法管理的能力和水平。健全重大決策、重大工程和重大事項社會穩定風險評估機制。繼續開展“法治千千吉”主題活動,加強基層基礎建設,擴大和完善基層民主,保障群眾依法行使民主權利,爭創省法治區建設先進單位。加強社區建設管理,著力解決群眾反映強烈的問題,深化“十大精品”和“五大亮點”社區創建工作,提升社區管理服務水平,努力建設群眾滿意的幸福社區。深入開展國防教育,加強國防動員、民兵預備役工作,健全雙擁創建體系,為創建新一輪省級“雙擁模范區”夯實基礎。關心離退休老同志生活,支持婦女、兒童、老齡、殘疾人、紅十字等事業,加強民族、宗教工作,繼續做好外事、僑務、對臺等工作。
維護社會和諧穩定。加強社會治安綜合治理,扎實推進鎮(街道)綜治中心和村(社區)綜治辦達標升級規范化建設,依法嚴厲打擊各類犯罪活動,不斷提升平安高新區建設水平。創新完善流動人口服務管理,大力推廣居住房屋等級化管理、社區片區綜合治理網格化管理、農村片區警務中心“三大模式”。扎實推進社會矛盾糾紛大排查,深入開展領導干部接訪和機關干部下訪活動,積極穩妥調處各類矛盾糾紛,構筑和諧勞動關系,著力從源頭上消除不穩定因素。建立健全社會預測預警體系和應急救援、軍警民聯防、社會動員機制,切實提高處置突發事件能力。高度重視安全生產、食品衛生和森林防火等工作,加大對食品藥品等重點行業和領域的監管力度,防止重特大安全事故和食品衛生事件發生,保護群眾生命和財產安全。
(六)加快轉變職能,不斷提高政府服務水平。進一步轉變政府職能,大興主動服務、創新服務、盡責服務、高效服務、廉潔服務之風,切實加強和改進政府自身建設,努力做到為民、務實、清廉。
建設為民政府。牢固樹立“機關就是服務,公務員就是服務員”的理念,依法履行政府職責,努力為人民群眾提供優質服務。探索開展“一線工作法”試點工作,深入一線知民情、8 解民憂、暖民心、聽民意,以基層和群眾是否滿意檢驗政府工作的成效,更加注重傾聽群眾呼聲,體察群眾疾苦,關心群眾生活,積極主動、滿腔熱情地服務企業、服務基層、服務群眾,切實將人民群眾的利益實現好、維護好、發展好。注重理論學習與業務培訓,提升機關隊伍綜合素質和服務水平。自覺接受人民代表大會及其常務委員會的法律監督、工作監督,接受人民政協的民主監督,接受新聞輿論和社會公眾的監督,認真辦理人大議案、代表建議和政協委員提案。
建設效能政府。大力推進作風效能建設,提升辦文、辦會、辦事效率,打造一批主題內涵深、工作措施硬、群眾反響好的機關部門服務品牌。推進行政服務中心擴容升級,繼續推動部門行政審批向一個處室集中、審批處室向行政服務中心集中,審批和服務事項進入服務中心到位、部門對行政服務中心窗口授權到位。創新審批方式,推行網上審批、聯合審批,切實做到“一個窗口對外”,努力為企業和群眾提供便捷高效服務。創新督察督辦方式,開展網上督辦,加強對各項目標任務的量化考核。認真做好機構設置調整工作,進一步理順職能,提高工作效率。
建設廉潔政府。深入開展“廉潔文化示范點”創建活動,不斷探索運用現代科技手段防治腐敗的途徑和方法,努力打造懲防體系建設示范區、反腐倡廉制度創新先行區、干事創業安全區。加強績效審計,深化專項審計,抓好審計整改跟蹤督辦,提高政府及國有企業資金使用效益。深入推進工程建設領域專項治理,持續開展服務對象、基層評議政風行風活動,堅決糾正損害群眾利益的不正之風。完善行政權力網上公開透明運行監控機制,深化政務、廠務、村務以及公共企事業單位辦事公開,著力營造“公開、透明、高效、廉潔”的政務環境。
各位代表,新的一年政府工作任務繁重而艱巨,對全區群眾的承諾莊嚴而重大。讓我們在市委、市政府和工委(區委)的正確領導下,堅定信心,銳意進取,扎實工作,為開創經濟社會發展新局面、讓全區群眾過上更加富裕幸福的生活而合力奮斗!
第五篇:《江蘇省建筑業企業信用管理手冊(省外建筑施工企業資質、資格核驗書)》
關于辦理《江蘇省建筑業企業信用管理手冊(省外建筑施工企業資質、資格核驗書)》的通知 各省外建筑施工企業:
根據《江蘇省工程建設管理條例》、《江蘇省建筑業企業信用手冊管理辦法》(蘇建法?2002?264號)、《江蘇省省外建筑施工企業核驗備案管理辦法》(蘇建規字?2010?7號)的規定,自本通知發布之日起,省外建筑施工企業(以下簡稱“省外企業”)在本省參加投標活動和承接工程項目,都必須取得由省廳核驗頒發的《江蘇省建筑業企業信用管理手冊(省外建筑施工企業資質、資格核驗書)》[以下簡稱《信用手冊(核驗書)》]。現將有關工作通知如下:
一、辦理《信用手冊(核驗書)》的程序和資料
(一)辦理單項投標《信用手冊(核驗書)》的程序和資料(見附件1);
(二)辦理《信用手冊(核驗書)》的程序和資料(見附件2);
(三)辦理工程項目備案程序及資料(見附件3)。
二、注意事項:
1、辦理《信用手冊(核驗書)》的省外企業,其駐蘇負責人、技術負責人、核算負責人、質量負責人、安全負責人和項目負責人應當參加由省廳委托省建筑市場管理協會組織的不少于8個學時的培訓,培訓合格方可上崗任職,培訓內容為建筑市場管理相關知識。培訓聯系電話:025-84217196,地址:南京市定淮門大街11號商會大廈B幢5樓。
2、根據有關規定,應繳納江蘇省建筑安全監督管理費,征收比例為合同額的0.05%。聯系方式:計劃財務處,江蘇建設大廈16樓1607室,025-51868665、51868669。
3、注冊地在安徽、河南、四川、福建、河北五省的建筑施工企業辦理《信用手冊(核驗書)》,請先到各省駐江蘇辦事處辦理有關手續后,再至我廳辦理相關手續。各省駐蘇辦聯系方式見《辦事指南》。
4、省廳在收到省外企業完整的資質、資格核驗材料之日起最多10個工作日內辦理完畢核驗手續。經營管理機構人員培訓時間不計算在內。
在收到完整的工程項目備案信息資料之日起最多5個工作日內辦理完畢備案手續。
5、原持有我省2009《信用手冊》的省外企業,在辦理《信用手冊(核驗書)》之前,應當補齊2010年未在省廳備案的施工工程備案手續。經檢查發現未補備案的,不予辦理《信用手冊(核驗書)》,已辦理的,撤回《信用手冊(核驗書)》并清出我省建筑市場。
6、從3月11日起,“省外企業核驗審批”軟件正式上線運行,省廳將按新的程序和要求辦理省外企業單項投標和《信用手冊(核驗書)》。
從4月1日起,按新的程序和要求辦理省外企業工程項目備案手續。現已報省廳備案但因手續不全的,應速補齊相應資料,辦結備案。未辦結原備案手續的,不予辦理《信用手冊(核驗書)》。聯系人:陳玉光,聯系電話:51868636,傳真:025-51868635;辦事地點:南京市草場門大街88號建設大廈14樓1404室,郵編:210036。
附件:
1、辦理單項投標《信用手冊(核驗書)》程序和資料
2、辦理《信用手冊(核驗書)》程序和資料
3、辦理工程項目備案程序及資料
江蘇省住房和城鄉建設廳建筑市場監管處 二〇一一年三月八日
附件1:
申請單項投標《信用手冊(核驗書)》程序及資料
一、申請程序
1、登陸“江蘇建筑業網(www.tmdps.cn)”,進入“江蘇省建筑業監管信息平臺”。按照省外企業身份注冊企業基礎信息。經省廳建管處審核后,憑用戶名和密碼進入“江蘇省建筑業監管信息平臺”。
2、在“江蘇省建筑業監管信息平臺”內進入“省外企業資格核驗”后,點擊“單項投標”,按照順序分別填寫“企業基本信息”、“投標工程”后,點擊“投標核驗申請”上報,打印生成“省外建筑施工企業(單項投標)資質、資格核驗申請表”。
3、省外企業投標負責人、擔任投標工程項目負責人的注冊建造師或小型項目負責人、企業經辦人攜帶申請資料原件及復印件到省廳建管處審核。
二、申請資料
1、網上打印生成的省外建筑施工企業(單項投標)資質、資格核驗申請表;
2、企業法人營業執照副本;
3、建筑業企業資質證書副本;
4、企業安全生產許可證副本;
5、企業組織機構代碼證副本;
6、企業法定代表人身份證及其委托投標負責人的書面委托書(見辦事指南附件1),投標負責人的身份證、任職文件、勞動合同、社會保險憑證;
7、建設方招標邀請函或合法有效的招標公告;
8、擬擔任工程項目負責人的建造師注冊證書和執業印章、身份證及安全生產考核合格證書(B證)或小型項目負責人證書、身份證及安全生產考核合格證書(B證)。
第2-8項資料提供原件和復印件;第1項原件和第2-8項復印件按順序簡易裝訂,供備案存檔(復印件使用A4紙單面復印,且加蓋企業印章原印,印章為復印的無效)。
備注:企業經辦人提供身份證、勞動合同、社會保險憑證原件核驗留復印件。附件2:
申請《信用手冊(核驗書)》程序及資料
一、申請程序
1、持企業介紹信及企業營業執照、組織機構代碼證復印件至省廳信息中心辦理“江蘇省建筑業監管信息平臺”加密鎖。
2、登陸“江蘇建筑業網(www.tmdps.cn)”,進入“網上服務”-“軟件下載”,下載加密鎖程序。
3、憑加密鎖登陸“江蘇建筑業網(www.tmdps.cn)”,進入“江蘇省建筑業監管信息平臺”。
4、在“江蘇省建筑業監管信息平臺”內進入“省外企業資格核驗”后,點擊“核驗”,按照順序分別填寫“企業基本信息”、“項目負責人信息”、“駐蘇經營管理機構情況”后,點擊“項目負責人資格核驗申請”和“核驗申請”上報,分別打印生成“省外建筑施工企業項目負責人資格核驗申請表”和“省外建筑施工企業()資質、資格核驗申請表”。
5、駐蘇負責人、企業經辦人攜帶申請資料原件及復印件到省廳建管處審核。
6、在上述申請程序進行的同時,駐江蘇負責人、技術負責人、核算負責人、質量負責人、安全負責人和項目負責人應當同步報名和參加培訓教育,取得教育培訓證書。
二、申請資料
(一)省外企業資質核驗
1、網上打印生成的省外建筑施工企業()資質、資格核驗申請表;
2、企業法人營業執照副本;
3、建筑業企業資質證書副本;
4、企業安全生產許可證副本;
5、企業組織機構代碼證副本;
6、企業法定代表人身份證及其委托駐江蘇負責人的書面委托書(見辦事指南附件2);
7、駐江蘇經營管理機構人員相關資料
駐江蘇負責人:身份證、任職文件、勞動合同、社會保險憑證和教育培訓證書;
技術負責人:身份證、任職文件、勞動合同、社會保險憑證和教育培訓證書、職稱證書;
核算負責人:身份證、任職文件、勞動合同、社會保險憑證和教育培訓證書、職稱(執業)證書;
質量負責人:身份證、任職文件、勞動合同、社會保險憑證和教育培訓證書、上崗證書;
安全負責人:身份證、任職文件、勞動合同、社會保險憑證和教育培訓證書、安全生產考核合格證書(A證)。
8、駐江蘇經營管理機構的辦公場所房屋所有權或使用權證明材料(辦公場所不少于150平方米并有必要的辦公設備,辦公場所房屋為租賃的,期限不得少于一年);
9、駐江蘇經營管理機構的組織機構管理體系、合同管理制度、勞動用工制度、施工現場管理制度、勞務費結算支付制度、應急預案工作制度;
第2-9項資料提供原件和復印件;第1項原件和第2-9項復印件按順序簡易裝訂,供備案存檔(復印件使用A4紙單面復印,且加蓋企業印章原印,印章為復印的無效)。
(二)項目負責人資格核驗
1、網上打印生成的省外建筑施工企業項目負責人資格核驗申請表;
2、注冊建造師注冊證書或小型項目負責人證書;
3、注冊建造師或小型項目負責人身份證;
4、注冊建造師或小型項目負責人的建筑施工企業項目負責人安全生產考核合格證書(B證);
5、注冊建造師執業印章和教育培訓證書;
第2-5項資料提供原件和復印件;第1項原件和第2-5項復印件按順序簡易裝訂,供備案存檔(復印件使用A4紙單面復印,且加蓋企業印章原印,印章為復印的無效)。
備注:企業經辦人提供身份證、勞動合同、社會保險憑證原件核驗留復印件。附件3:
工程項目備案程序及資料
一、工程項目備案程序
1、憑加密鎖登陸“江蘇建筑業網(www.tmdps.cn)”,進入“江蘇省建筑業監管信息平臺”。
2、在“江蘇省建筑業監管信息平臺”內進入“省外企業資格核驗”后,點擊“核驗”,在“企業承攬工程情況”按項目填寫項目信息后,進入“備案工程核驗申請”,點擊相應工程上報,打印生成“省外建筑施工企業工程項目備案申請表”。
3、企業持“省外建筑施工企業工程項目備案申請表”及相關資料至工程項目所在地縣(市)、市級建設行政主管部門簽署意見并由其網上審批點擊通過。
4、擔任工程項目負責人的注冊建造師或小型項目負責人、企業經辦人攜帶申請資料原件及復印件到省廳建管處審核。
二、工程項目備案資料
1、經項目所在地建設行政主管部門簽署過意見的《省外建筑施工企業工程項目備案申請表》;
2、工程項目的中標通知書、合同書;
3、工程項目負責人的注冊建造師注冊證書、執業印章、身份證、建筑施工企業項目負責人安全生產考核合格證書(B證)或小型項目負責人的證書、身份證、建筑施工企業項目負責人安全生產考核合格證書(B證);
4、工程項目管理部人員資料
項目技術負責人:身份證、任職文件、勞動合同、社會保險憑證、職稱證;
施工員:身份證、任職文件、勞動合同、社會保險憑證、上崗證;
質檢員:身份證、任職文件、勞動合同、社會保險憑證、上崗證;
專職安全員的身份證、任職文件、勞動合同、社會保險憑證、建筑施工企業專職安全員安全生產考核合格證書(C證)。
5、省外企業《信用手冊(核驗書)》
第2-4項資料提供原件和復印件;第1項原件和第2-4項復印件按順序簡易裝訂,供備案存檔(復印件使用A4紙單面復印,且加蓋企業印章原印,印章為復印的無效)。
備注:企業經辦人提供身份證、勞動合同、社會保險憑證原件核驗留復印件。