第一篇:中心小學(xué)民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)自查報(bào)告
XXXX小學(xué)民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)自查報(bào)告
我校認(rèn)真貫徹落實(shí)開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作的精神,針對(duì)群眾關(guān)注的熱點(diǎn),學(xué)校工作的難點(diǎn),對(duì)行風(fēng)評(píng)議的主要內(nèi)容進(jìn)行了自查。現(xiàn)就我校自查的情況匯報(bào)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視。
學(xué)校及時(shí)召開校長辦公會(huì)議,專門研究布置民主評(píng)議行風(fēng)工作。
(一)成立了濱湖中心小學(xué)“民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長:XXX副組長:XXX
組員:XXXX
(二)將全體教職工分成語文組、數(shù)學(xué)組、綜合組三個(gè)大組,全面進(jìn)行自查自糾工作。
(三)制定了《濱湖中心小學(xué)20111年開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方案》。
二、多渠道、全方位自查自糾,努力營造創(chuàng)建行業(yè)新風(fēng)的良好氛圍
我們堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、評(píng)建結(jié)合的原則,廣開渠道,廣納群言,要求廣大教職工嚴(yán)格自律,歡迎學(xué)生、家長及社會(huì)各界人士評(píng)議監(jiān)督。
(一)馬校長主持召開教工大會(huì),進(jìn)行動(dòng)員,布置自查自糾工作。
(二)加大檢查評(píng)議力度,切實(shí)糾正行業(yè)不正之風(fēng)。
在宣傳教育、學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)的過程中,我校立足于學(xué)生、家長、廣大教職工最急、最盼、最關(guān)注的地方想起、改起、抓起,有效解決與學(xué)生、家長、廣大教職工切身利益相關(guān)的問題。
1、學(xué)校組織每位教職工自查。
2、請(qǐng)部分家長來校評(píng)定學(xué)校教育教學(xué)工作及行風(fēng)建設(shè)情況。
3、分班級(jí)召開學(xué)生座談會(huì),了解學(xué)生的對(duì)學(xué)校教育教學(xué)及管理工作的意見。
4、深入學(xué)校所轄村,進(jìn)行廣泛調(diào)查,聽取群眾對(duì)我校行風(fēng)建設(shè)的意見和建議。
5、加大家訪力度,學(xué)校要求班主任及有關(guān)教師要進(jìn)入學(xué)生家庭,走近學(xué)生心靈,利用節(jié)假日,走訪班上學(xué)生家庭。
6、開辟濱湖教育信息網(wǎng)上開辟“行風(fēng)建設(shè)宣傳欄”,及時(shí)通報(bào)我校行風(fēng)建設(shè)進(jìn)展情況。
三、自查情況
(一)師德建設(shè)情況
學(xué)校圍繞師德師風(fēng)建設(shè)扎實(shí)開展了師德教育活動(dòng),積極有效地開展師德建設(shè)工作,大力宣傳師德標(biāo)兵,創(chuàng)設(shè)師德建設(shè)的良好氛圍,同時(shí)要求每一位教師在工作上踏踏實(shí)實(shí)、求真務(wù)實(shí),熱愛每一個(gè)學(xué)生,不偏心,對(duì)后進(jìn)生滿腔熱情,尊重學(xué)生人格,實(shí)行師生平等,發(fā)揚(yáng)教學(xué)民主,嚴(yán)禁有償家教。
(二)校務(wù)公開情況
我校推行了校務(wù)、財(cái)務(wù)公開制度,推動(dòng)了廉政建設(shè),完善學(xué)校民主科學(xué)管理體制。對(duì)學(xué)校工作的內(nèi)容做到“四公開”即:①重大決策公開。對(duì)學(xué)校全局性、長遠(yuǎn)性和影響大的重大決策都通過多種途徑認(rèn)真聽取廣大教職工的意見,召開教代會(huì)討論通過。②人事制度公開。學(xué)校中教師的選調(diào)、聘任、考核、晉級(jí)以及評(píng)先獎(jiǎng)優(yōu)、職稱評(píng)聘及黨支部的發(fā)展對(duì)象等都實(shí)行公開辦事制度,做到政策標(biāo)準(zhǔn)公開,評(píng)聘程序公開,評(píng)聘結(jié)果定期張榜公布,做到公開、公正、公平。③財(cái)務(wù)制度公開。學(xué)校的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照有關(guān)文件規(guī)定由教育局審批,做到統(tǒng)一規(guī)定亮牌收費(fèi),張榜公布,不私設(shè)收費(fèi)項(xiàng)目,不“搭車收費(fèi)”,接受群眾監(jiān)督。設(shè)備的采購嚴(yán)格按區(qū)教育局的有關(guān)文件精神執(zhí)行,堅(jiān)決杜絕“暗箱操作”,增加透明度。④學(xué)校行政廉潔自律公開。不參加公款支付的娛樂場所的活動(dòng);不收受采購物資的回扣費(fèi);不以權(quán)謀私,不搞權(quán)錢交易。
(三)規(guī)范教育收費(fèi)情況
學(xué)校嚴(yán)格按照上級(jí)規(guī)定實(shí)行教育收費(fèi)公示制度,按公示標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),不借任何名義另行收費(fèi),其他服務(wù)性收費(fèi)按教育局、物價(jià)局批示執(zhí)行。沒有批復(fù)的堅(jiān)決不收。學(xué)校任何部門和個(gè)人都不擅自違規(guī)為學(xué)生征訂、代購、推銷教輔用書、學(xué)習(xí)用品、文藝體育器材。學(xué)校明確指出:如有發(fā)現(xiàn),年終考核、評(píng)職評(píng)優(yōu)實(shí)行一票否決。學(xué)校堅(jiān)決杜絕以舉辦興趣班、強(qiáng)化班、實(shí)驗(yàn)班、特長班等名義向?qū)W生另行多收費(fèi)的行為,并對(duì)各年級(jí)嚴(yán)格執(zhí)行平行分班,公平公正地對(duì)待每一個(gè)學(xué)生。
(四)規(guī)范辦學(xué)行為情況
學(xué)校先后組織了多次社會(huì)問卷調(diào)查活動(dòng), 一是結(jié)合師德師風(fēng)月活動(dòng),我們?cè)趯W(xué)生和家長中開展了關(guān)于教師師德的調(diào)查問卷活動(dòng)。二是在學(xué)生和家長中開展了教育行風(fēng)評(píng)議調(diào)查問卷活動(dòng)。三是我們?cè)诮處熤虚_展行風(fēng)評(píng)議問卷調(diào)查活動(dòng)。我們對(duì)調(diào)查的結(jié)果進(jìn)行了詳細(xì)的統(tǒng)計(jì),把反映出的問題分類匯總,根據(jù)問題我們擬出整改方案,列出解決問題的具體措施,積極改進(jìn)提高。
四、存在的問題
學(xué)校在快速發(fā)展過程中也暴露出很多問題,經(jīng)過深入自查和問卷調(diào)查,歸納起來有以下幾點(diǎn):
學(xué)校要大力實(shí)施素質(zhì)教育,進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)管理,提高教學(xué)質(zhì)量;班主任應(yīng)加強(qiáng)與學(xué)生的溝通,多與學(xué)生家長聯(lián)系,開展家訪活動(dòng);學(xué)校是否能夠每周開一節(jié)安全教育和心理衛(wèi)生課;教師搭配要合理和穩(wěn)定;希望學(xué)校對(duì)落后生的管理能落實(shí)到位;加強(qiáng)對(duì)青年教師的培養(yǎng)。
五、整改措施
(一)抓好學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。
學(xué)校將適時(shí)召開干部培訓(xùn)會(huì),全體黨員培訓(xùn)會(huì)和全校教師培訓(xùn)會(huì)。通過干部培訓(xùn)會(huì),提高干部的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì),增進(jìn)干部參與民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)整改工作的積極性,激發(fā)創(chuàng)造性,推進(jìn)各處室的工作;通過全體黨員的培訓(xùn)會(huì),讓全校黨員在民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)整改工作中率先垂范,做出表率,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,推動(dòng)學(xué)校民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)整改工作的深入開展;通過全校教師培訓(xùn)會(huì),營造氛圍,明確責(zé)任,增強(qiáng)老師的危機(jī)意識(shí),強(qiáng)化教師的師風(fēng)師德建設(shè),通過交
流和相互學(xué)習(xí),提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),為新學(xué)年學(xué)校開學(xué)工作有一個(gè)良好的開端打下基礎(chǔ)。
(二)標(biāo)本兼治,從源頭上加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)。
1、在依法治教方面:加強(qiáng)教育法制建設(shè),增強(qiáng)全校廣大干部教職工的法制意識(shí),加大教育行政執(zhí)法力度,嚴(yán)格教育執(zhí)法程序,規(guī)范政務(wù)管理,深入推進(jìn)依法治校和校務(wù)公開制度。
2、在隊(duì)伍建設(shè)方面:強(qiáng)化干部隊(duì)伍和教師隊(duì)伍職業(yè)道德建設(shè),加大對(duì)干部、教師培訓(xùn)力度,全面推進(jìn)人事制度改革,完善崗位職責(zé),加強(qiáng)檢查考核,進(jìn)一步健全競爭激勵(lì)機(jī)制,建設(shè)一支勤政廉潔、愛崗敬業(yè)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、具有較強(qiáng)綜合素質(zhì)的干部教師隊(duì)伍。
3、在素質(zhì)教育方面:更新教育觀念,轉(zhuǎn)變教育思想,進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)德育工作,加快課程改革、招生考試評(píng)價(jià)制度改革,加快教育信息技術(shù)現(xiàn)代化進(jìn)程,切實(shí)減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)責(zé),重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,不斷提高教育質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
4、在制度建設(shè)方面:針對(duì)前階段查找的問題,建章立制,從根本上整治教育行風(fēng)問題,規(guī)范教育行為,努力創(chuàng)造一流行風(fēng),促進(jìn)教育發(fā)展。
(三)具體措施:
1、進(jìn)行四制改革,激發(fā)干部、教師隊(duì)伍活力。
對(duì)民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)中反映出的問題,實(shí)行干部、教師競聘上崗,把一批年青有為,有工作熱情,有創(chuàng)新精神的人提拔到各部門上來,完善教師量化方案,激發(fā)干部教師隊(duì)伍活力。
2、加強(qiáng)制度建設(shè),完善學(xué)校管理。
在教師師風(fēng)師德建設(shè)上,通過制定責(zé)任書,使學(xué)校的民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)整改工作由虛到實(shí),有的放矢,有章可循,使廣大教師進(jìn)一步明確為人師表的要求,使廣大干部更好地樹立服務(wù)意識(shí)、勤政意識(shí)、廉潔意識(shí),使各教研組管理更規(guī)范。
3、聘請(qǐng)家長政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議員,確保學(xué)校整改取得成效。
學(xué)校決定每班聘請(qǐng)兩個(gè)學(xué)生家長為政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議員,請(qǐng)他們關(guān)注老師的教育教學(xué)情況、師風(fēng)師德情況和學(xué)校方方面面的情況,并及時(shí)將意見反饋給學(xué)校,協(xié)助學(xué)校抓好班級(jí)管理和教師管理。定期召開家長政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議員座談會(huì),一方面學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)向他們通報(bào)學(xué)校的發(fā)展情況和民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)整改情況,另一方面主動(dòng)聽取他們的意見和建議。
4、加強(qiáng)收費(fèi)管理,制止一切亂收費(fèi)。
學(xué)校決定嚴(yán)格按照上級(jí)的文件要求進(jìn)行收費(fèi),實(shí)行收費(fèi)申報(bào)制度,且納入學(xué)校財(cái)務(wù)室統(tǒng)一管理,實(shí)行收費(fèi)公開制度,向?qū)W生和家長公布費(fèi)用的用途和開支情況,接受學(xué)生和家長的監(jiān)督。
5、加強(qiáng)檢查、督促,提高整改質(zhì)量
組建由學(xué)校民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組、家長行風(fēng)監(jiān)督員和學(xué)生代表組成的聯(lián)合檢查、評(píng)估組,定期對(duì)整改的項(xiàng)目進(jìn)行檢查。檢查內(nèi)容包括:對(duì)整改的認(rèn)識(shí)和態(tài)度,整改的進(jìn)度,整改的效果,鞏固措施等。對(duì)在檢查中發(fā)現(xiàn)整改不力的部
門和個(gè)人,學(xué)校將通報(bào)批評(píng),并進(jìn)行處罰,對(duì)行動(dòng)快,措施得力,成效顯著的部門和個(gè)人,學(xué)校將進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
總之,民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作還任重道遠(yuǎn),由于行評(píng)工作涉及面廣、要求高、任務(wù)重,行評(píng)工作不可能“畢其功于一役”。我們將以更加積極的姿態(tài)、更加努力的工作,進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),不斷提高教師隊(duì)伍政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平,為學(xué)生提供良好服務(wù),推進(jìn)依法治校治教進(jìn)程,朝著“領(lǐng)導(dǎo)班子好,黨員隊(duì)伍好,工作機(jī)制好,發(fā)展業(yè)績好,群眾反映好”的“五好”學(xué)校目標(biāo)邁進(jìn),力爭把濱湖中心小學(xué)打造成品牌學(xué)校。
二0一一年十一月三日
第二篇:中心小學(xué)民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)自查報(bào)告
中心小學(xué)民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)自查報(bào)告
我校認(rèn)真貫徹落實(shí)開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作的精神,針對(duì)群眾關(guān)注的熱點(diǎn),學(xué)校工作的難點(diǎn),對(duì)行風(fēng)評(píng)議的主要內(nèi)容進(jìn)行了自糾自查。現(xiàn)就我校自查的情況匯報(bào)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視。
學(xué)校及時(shí)召開校長辦公會(huì)議,專門研究布置民主評(píng)議行風(fēng)工作。
(一)成立了雙溪中心小學(xué)“民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長:張金霞
副組長:李幼林
組員:張遠(yuǎn)發(fā)朱瑞豐王杰陳夕信陳恢家陳宏衛(wèi)
(二)將全體教職工分成語文組、數(shù)學(xué)組、綜合組三個(gè)大組,全面進(jìn)行自查自糾工作。
(三)制定了《雙溪中心小學(xué)20111年開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方案》。
二、多渠道、全方位自查自糾,努力營造創(chuàng)建行業(yè)新風(fēng)的良好氛圍
我們堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、評(píng)建結(jié)合的原則,廣開渠道,廣納群言,要求廣大教職工嚴(yán)格自律,歡迎學(xué)生、家長及社會(huì)各界人士評(píng)議監(jiān)督。
(一)張校長主持召開教工大會(huì),進(jìn)行動(dòng)員,布置自查自糾工作。
(二)加大檢查評(píng)議力度,切實(shí)糾正行業(yè)不正之風(fēng)。
在宣傳教育、學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)的過程中,我校立足于學(xué)生、家長、廣大教職工最急、最盼、最關(guān)注的地方想起、改起、抓起,有效解決與學(xué)生、家長、廣大教職工切身利益相關(guān)的問題。
1、學(xué)校組織每位教職工自查。
2、請(qǐng)部分家長來校評(píng)定學(xué)校教育教學(xué)工作及行風(fēng)建設(shè)情況。
3、分班級(jí)召開學(xué)生座談會(huì),了解學(xué)生的對(duì)學(xué)校教育教學(xué)及管理工作的意見。
4、深入周邊社區(qū),進(jìn)行廣泛調(diào)查,聽取社區(qū)群眾對(duì)我校行風(fēng)建設(shè)的意見和建議。
5、加大家訪力度,學(xué)校要求班主任及有關(guān)教師要進(jìn)入學(xué)生家庭,走近學(xué)生心靈,利用節(jié)假日,走訪班上學(xué)生家庭。
6、開辟“行風(fēng)建設(shè)宣傳欄”,及時(shí)通報(bào)我校行風(fēng)建設(shè)進(jìn)展情況。
三、自查情況
(一)師德建設(shè)情況
學(xué)校圍繞師德師風(fēng)建設(shè)扎實(shí)開展了師德教育活動(dòng),積極有效地開展師德建設(shè)工作,大力宣傳師德標(biāo)兵,創(chuàng)設(shè)師德建設(shè)的良好氛圍,同時(shí)要求每一位教師在工作上踏踏實(shí)實(shí)、求真務(wù)實(shí),熱愛每一個(gè)學(xué)生,不偏心,對(duì)后進(jìn)生滿腔熱情,尊重學(xué)生人格,實(shí)行師生平等,發(fā)揚(yáng)教學(xué)民主,嚴(yán)禁有償家教。
(二)校務(wù)公開情況
我校推行了校務(wù)、財(cái)務(wù)公開制度,推動(dòng)了廉政建設(shè),完善學(xué)校民主科學(xué)管理體制。對(duì)學(xué)校工作的內(nèi)容做到“四公開”即:①重大決策公開。對(duì)學(xué)校全局性、長遠(yuǎn)性和影響大的重大決策都通過多種途徑認(rèn)真聽取廣大教職工的意見,召開教代會(huì)討論通過。②人事制度公開。學(xué)校中教師的選調(diào)、聘任、考核、晉級(jí)以及評(píng)先獎(jiǎng)優(yōu)、職稱評(píng)聘及黨支部的發(fā)展對(duì)象等都實(shí)行公開辦事制度,做到政策標(biāo)準(zhǔn)公開,評(píng)聘程序公開,評(píng)聘結(jié)果定期張榜公布,做到公開、公正、公平。③財(cái)務(wù)制度公開。學(xué)校的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照有關(guān)文件規(guī)定由教育局審批,做到統(tǒng)一規(guī)定亮牌收費(fèi),張榜公布,不私設(shè)收費(fèi)項(xiàng)目,不“搭車收費(fèi)”,接受群眾監(jiān)督。設(shè)備的采購嚴(yán)格按區(qū)教育局的有關(guān)文件精神執(zhí)行,堅(jiān)決杜絕“暗箱操作”,增加透明度。④學(xué)校行政廉潔自律公開。不參加公款支付的娛樂場所的活動(dòng);不收受采購物資的回扣費(fèi);不以權(quán)謀私,不搞權(quán)錢交易。
(三)規(guī)范教育收費(fèi)情況
學(xué)校嚴(yán)格按照上級(jí)規(guī)定實(shí)行教育收費(fèi)公示制度,按公示標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),不借任何名義另行收費(fèi),其他服務(wù)性收費(fèi)按教育局、物價(jià)局批示執(zhí)行。沒有批復(fù)的堅(jiān)決不收。學(xué)校任何部門和個(gè)人都不擅自違規(guī)為學(xué)生征訂、代購、推銷教輔用書、學(xué)習(xí)用品、文藝體育器材。學(xué)校明確指出:如有發(fā)現(xiàn),年終考核、評(píng)職評(píng)優(yōu)實(shí)行一票否決。學(xué)校堅(jiān)決杜絕以舉辦興趣班、強(qiáng)化班、實(shí)驗(yàn)班、特長班等名義向?qū)W生另行多收費(fèi)的行為,并對(duì)各年級(jí)嚴(yán)格執(zhí)行平行分班,公平公正地對(duì)待每一個(gè)學(xué)生。
(四)規(guī)范辦學(xué)行為情況
學(xué)校先后組織了多次社會(huì)問卷調(diào)查活動(dòng),一是結(jié)合師德師風(fēng)月活動(dòng),我們?cè)趯W(xué)生和家長中開展了關(guān)于教師師德的調(diào)查問卷活動(dòng)。二是在學(xué)生和家長中開展了教育行風(fēng)評(píng)議調(diào)查問卷活動(dòng)。三是我們?cè)诮處熤虚_展行風(fēng)評(píng)議問卷調(diào)查活動(dòng)。我們對(duì)調(diào)查的結(jié)果進(jìn)行了詳細(xì)的統(tǒng)計(jì),把反映出的問題分類匯總,根據(jù)問題我們擬出整改方案,列出解決問題的具體措施,積極改進(jìn)提高。
四、存在的問題
學(xué)校在快速發(fā)展過程中也暴露出很多問題,經(jīng)過深入自查和問卷調(diào)查,歸納起來有以下幾點(diǎn):
學(xué)校要多實(shí)施素質(zhì)教育,進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)管理,提高教學(xué)質(zhì)量;班主任應(yīng)加強(qiáng)與學(xué)生的溝通,多與學(xué)生家長聯(lián)系,開展家訪活動(dòng);學(xué)校是否能夠每周開一節(jié)安全教育和心理衛(wèi)生課;教師搭配要合理和穩(wěn)定;希望學(xué)校對(duì)落后生的管理能落實(shí)到位;加強(qiáng)對(duì)青年教師的培養(yǎng)。
五、整改措施
(一)抓好學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。
學(xué)校將適時(shí)召開干部培訓(xùn)會(huì),全體黨員培訓(xùn)會(huì)和全校教師培訓(xùn)會(huì)。通過干部培訓(xùn)會(huì),提高干部的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì),增進(jìn)干部參與民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)整改工作的積極性,激發(fā)創(chuàng)造性,推進(jìn)各處室的工作;通過全體黨員的培訓(xùn)會(huì),讓全校黨員在民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)整改工作中率先垂范,做出表率,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,推動(dòng)學(xué)校民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)整改工作的深入開展;通過全校教師培訓(xùn)會(huì),營造氛圍,明確責(zé)任,增強(qiáng)老師的危機(jī)意識(shí),強(qiáng)化教師的師風(fēng)師德建設(shè),通過交流和相互學(xué)習(xí),提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),為新學(xué)年學(xué)校開學(xué)工作有一個(gè)良好的開端打下基礎(chǔ)。
(二)標(biāo)本兼治,從源頭上加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)。
第三篇:民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)自查報(bào)告(推薦)
民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)自查報(bào)告
政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議不但是實(shí)現(xiàn)“三個(gè)代表”重要思想的重大舉措,也是改善教育發(fā)展環(huán)境,轉(zhuǎn)變教育系統(tǒng)工作作風(fēng)的內(nèi)在要求,促進(jìn)教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。進(jìn)一步提高了加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的自覺性。本人深刻地認(rèn)識(shí)到在教育系統(tǒng)開展政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議的重要性,現(xiàn)從以下幾方面進(jìn)行自查:
一、思想品德素質(zhì):
一個(gè)教師必備的首要條件是思想品德素質(zhì)。很難設(shè)想,一個(gè)不信仰共產(chǎn)主義的人,一個(gè)不用辯證唯物主義和歷史唯物主義理論思考的人,一個(gè)沒有共產(chǎn)主義人生觀、世界觀和價(jià)值觀的人,能做好一所社會(huì)主義學(xué)校的老師。本人能熱愛教育事業(yè),敢于承擔(dān)責(zé)任;實(shí)事求是地對(duì)待班級(jí)的每一件事、每一個(gè)學(xué)生;謙虛好學(xué),不斷鉆研教育理論和業(yè)務(wù);用一顆愛心去關(guān)心每一個(gè)學(xué)生,善待每一個(gè)學(xué)生;關(guān)心學(xué)校、班級(jí),與在本班的各科教師共同協(xié)作;能嚴(yán)于律已,以身作則,為學(xué)生樹立起一個(gè)實(shí)實(shí)在在的榜樣。
二、知識(shí)素質(zhì):
孟子說:“資之深,則取之左右逢其源。” 在信息量成幾何極數(shù)增大的背景中,知覺、記憶、思維都在不斷發(fā)展的學(xué)生,往往需要接觸頻率最高的老師為之答疑、解惑。這就要求我們教師有深厚的社會(huì)和自然科學(xué)功底,有廣博的文化和藝術(shù)素養(yǎng)。有終身學(xué)習(xí)和不斷創(chuàng)新能力。本人能運(yùn)用專業(yè)知識(shí)正確指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí),能用教育科學(xué)理論解決學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、行為等諸方面的問題。
三、能力素質(zhì):
能力是直接影響活動(dòng)效率,使活動(dòng)得以順利完成的一種心理特征。在現(xiàn)代教育實(shí)踐中,學(xué)生知識(shí)結(jié)構(gòu)體系越來越龐大,思想更加活動(dòng),與此相適應(yīng)的是行為方式更具有不定型性,新情況層出不窮,教師的工作能力更顯得迫切和重要。在提倡素質(zhì)教育但又以學(xué)科考試結(jié)果來評(píng)價(jià)教育實(shí)績的雙重標(biāo)準(zhǔn)下,我對(duì)班級(jí)實(shí)行多要素、多層次的管理,通過聲音語言和行為語言實(shí)現(xiàn)與學(xué)生之間的溝通,根據(jù)客觀因素變化進(jìn)行自我心理調(diào)節(jié),不斷提高和人文社會(huì)中的交流溝通能力等,都是構(gòu)成教師能力素質(zhì)的具體元素。本人對(duì)學(xué)生了解充分,評(píng)價(jià)準(zhǔn)確,了解學(xué)生的內(nèi)心世界;在班級(jí)管理中能與學(xué)校總體目標(biāo)協(xié)調(diào)一致;與學(xué)生交流時(shí)用規(guī)范的言詞、抑揚(yáng)頓挫的語調(diào)、風(fēng)趣、幽默的表情,準(zhǔn)確的表達(dá)自己的意圖,讓學(xué)生在接受信息的同時(shí)獲得愉悅的享受。
四、心理素質(zhì):
心理素質(zhì)指的是一個(gè)人在心理過程和個(gè)性心理特征兩個(gè)方面所表現(xiàn)出來的本質(zhì)特征。教師心理素質(zhì)對(duì)學(xué)生帶來的影響是其他任何教育手段所無法取代的,因?yàn)榻處煹男睦硭刭|(zhì)既是一種教育才能(直接影響著教師教育和教學(xué)工作的成敗),更是一種巨大的教育力量。教師的心理素質(zhì)表現(xiàn)為情感、意志、興趣、能力、性格諸多因素。本人尊重學(xué)生,信任學(xué)生;對(duì)瑣碎的日常教育工作,精神飽滿、頭腦清晰,作風(fēng)雷厲風(fēng)行。
2013年9月29日
第四篇:民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)自查報(bào)告
關(guān)于報(bào)送民主評(píng)議
政風(fēng)行風(fēng)自查自糾工作情況的報(bào)告
**糾風(fēng)辦:
為認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要求,進(jìn)一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境, 切實(shí)加強(qiáng)我局政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),提高納稅服務(wù)質(zhì)量,根據(jù)《關(guān)于對(duì)全縣部分具有行政執(zhí)法職能的部門進(jìn)行重點(diǎn)評(píng)議的通知》(*糾辦發(fā)[2011]1號(hào))及《****關(guān)于印發(fā)〈2011年民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方案〉的通知》(*** [2011]49號(hào))精神,我局結(jié)合工作實(shí)際,精心組織、全面動(dòng)員,廣泛征求意見和建議,大力開展自查自糾,認(rèn)真排查政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作方面存在的突出問題,通過民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng),積極進(jìn)行整改,使我局各項(xiàng)工作得到進(jìn)一步提高。截至9月30日我局共組織入庫稅款7626萬元,比上年同期增長 %,增收2218萬元,占市局考核計(jì)劃的106.66%,占市局奮斗目標(biāo)的104.75%,占縣政府計(jì)劃的100.5%,提前90天完成全年收入任務(wù)。現(xiàn)將我局2011年民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作自查自糾開展情況簡要報(bào)告如下:
一、以推進(jìn)地稅系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)為出發(fā)點(diǎn),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,確保評(píng)議工作“兩個(gè)到位”。
遵照縣糾風(fēng)辦統(tǒng)一安排,結(jié)合地稅工作實(shí)際,我們著力確保兩個(gè)到位:
---1---
(一)狠抓宣傳發(fā)動(dòng),確保思想認(rèn)識(shí)到位。一是指定專人負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作。二是精心制定工作方案。三是多形式、多層面地進(jìn)行有效宣傳發(fā)動(dòng),以張貼標(biāo)語,懸掛橫幅,積極營造氛圍。通過一系列措施,形成了“人人都是行評(píng)對(duì)象、個(gè)個(gè)參與行風(fēng)評(píng)議”的工作格局。
(二)多措并舉,確保查找問題到位。在開展政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議過程中,我局始終堅(jiān)持務(wù)求實(shí)效的工作態(tài)度,力求做到征求意見廣,查找問題深。一是設(shè)臵行評(píng)意見箱,公布舉報(bào)電話。二是組織干部上門征求納稅人意見。三是召開特邀監(jiān)察員座談會(huì),共收集建議4條。通過上述渠道,被征求意見者在充分肯定我局工作成績的同時(shí),也客觀地就稅收征管、稅法宣傳、辦稅服務(wù)等方面提出了寶貴建議。
二、靠實(shí)責(zé)任,圍繞重點(diǎn),切實(shí)強(qiáng)化自查自糾。在今年的民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作當(dāng)中,我局嚴(yán)格按照市局黨組和縣糾風(fēng)辦的工作部署,堅(jiān)持“誰主管誰負(fù)責(zé)”、“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則和標(biāo)本兼治、糾建并舉的方針,積極實(shí)施民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作,突出重點(diǎn),落實(shí)責(zé)任,大力開展自查自糾,著力從五個(gè)方面認(rèn)真查找工作中薄弱環(huán)節(jié),以“有則改之,無則加勉”的態(tài)度,深入開展自查整改,堅(jiān)決糾正以稅謀私、侵害納稅人利益等方面的不正之風(fēng),著力解決基層和納稅人反映強(qiáng)烈的突出問題,進(jìn)一步健全長效機(jī)
---2---制,進(jìn)一步規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法,優(yōu)化納稅服務(wù),努力為群眾辦實(shí)事辦好事,為納稅人創(chuàng)造良好的辦稅環(huán)境。
(一)行政效能方面:是否發(fā)揮職能作用、正確實(shí)施決策和管理情況;工作流程設(shè)臵是否科學(xué)、辦事效率是否有所提高;內(nèi)部管理和監(jiān)督制度是否健全,政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)責(zé)任制落實(shí)是否到位,是否認(rèn)真落實(shí)亮牌服務(wù)、明確告知、首問負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)、服務(wù)承諾、過錯(cuò)追究、無缺位服務(wù)等制度;政務(wù)公開、行政審批有關(guān)制度執(zhí)行情況;對(duì)群眾的投訴舉報(bào)和反映的問題是否認(rèn)真及時(shí)辦理等。
(二)依法行政方面:是否遵守國家法律法規(guī)和政策規(guī)定,按照職責(zé)權(quán)限和工作程序履行職責(zé)情況;工作責(zé)任制是否健全,是否公正、文明執(zhí)法;是否存在執(zhí)法不公、濫用職權(quán)、越權(quán)執(zhí)法、多頭執(zhí)法、執(zhí)法違法,行政不作為,亂作為,以及亂收費(fèi)、亂罰款和各種攤派等侵害公民和法人及其他組織正當(dāng)權(quán)益的行為。
(三)服務(wù)質(zhì)量方面:是否存在服務(wù)發(fā)展、服務(wù)項(xiàng)目建設(shè)的意識(shí)和群眾觀念不強(qiáng)的問題;是否存在服務(wù)質(zhì)量和水平不高的問題;是否存在對(duì)前來辦事的人員接待熱情和解答詢問不耐心的問題,是否存在“門難進(jìn)、人難找、臉難看、話難聽、事難辦”和辦事效率低下、推諉扯皮等現(xiàn)象;便民服務(wù)措施是否落實(shí)到位 ,工作人員是否業(yè)務(wù)精通和文明禮貌,對(duì)群眾反映的問題是否認(rèn)真解決和辦理等。
---3---(四)廉潔從政方面:領(lǐng)導(dǎo)班子及成員是否及時(shí)貫徹落實(shí)上級(jí)黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)決策部署;是否遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定和廉潔從政各項(xiàng)行為規(guī)范;部門領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)辦事人員是否存在“不給好處不辦事、給了好處亂辦事,循私舞弊、以權(quán)謀私,向服務(wù)對(duì)象“吃拿卡要”、勒索受賄等違反廉潔自律有關(guān)規(guī)定的問題等。
(五)行為規(guī)范方面:工作人員是否做到模范遵守社會(huì)公德,品行端正,儀表端莊,舉止文明,誠實(shí)守信;是否存在玩忽職守、貽誤工作、得過且過、敷衍了事的問題等。
三、拓展渠道,加大力度,廣泛征求意見和建議。我局采取走出去,請(qǐng)進(jìn)來的方式方法,通過多渠道聽取群眾呼聲和反映各種問題,形成系統(tǒng)的群眾監(jiān)督體系。一是按照行評(píng)工作總體要求,今年我局繼續(xù)聘請(qǐng)了9名政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員,范圍涵蓋人大代表、政協(xié)委員、納稅人代表、業(yè)務(wù)單位代表等,自覺接受社會(huì)各界的評(píng)議和監(jiān)督,切實(shí)加大對(duì)行評(píng)工作的督促檢查力度。二是認(rèn)真開展問卷調(diào)查,及時(shí)向服務(wù)對(duì)象、相關(guān)部門發(fā)放征求意見表(其中:發(fā)出50份,收回意見表50份),廣泛征求意見建議,公開接受各界監(jiān)督,確保行評(píng)工作不圖形式、不走過場,真正收到實(shí)效。三是通過深入調(diào)研、召開座談會(huì)等方式,面對(duì)面進(jìn)行溝通交流,廣開渠道,開門納諫,虛心聽取各方面的意見和建議。四是采取自己找、大家提、相互幫的方式,查找存在的問題,分析存
---4---在問題的原因,探索解決問題的途徑,真正達(dá)到找出問題、分析問題、解決問題的目的。五是充分發(fā)揮監(jiān)督機(jī)制效能,切實(shí)把督促檢查貫穿于政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議的全過程,加強(qiáng)明查暗訪,加大對(duì)服務(wù)窗口、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)人員的監(jiān)督力度,形成相互監(jiān)督,相互制約的工作機(jī)制,全面增強(qiáng)廣大稅干的工作責(zé)任心和工作緊迫感,有效杜絕各種問題產(chǎn)生的根源,真正為地稅事業(yè)的健康發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)環(huán)境。
四、結(jié)合實(shí)際,正視問題,切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí)。通過全面自查自糾,我局主要存在以下問題:
(一)部分稅干政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠,稅收業(yè)務(wù)水平、計(jì)算機(jī)操作技能低下,不能緊跟當(dāng)前稅收工作需要。
(二)稅法宣傳力度不夠,仍然存在死角和盲區(qū)。
(三)落實(shí)規(guī)章制度力度不夠,對(duì)違反相關(guān)制度的人和事經(jīng)濟(jì)處罰的多,紀(jì)律處罰的少。
(四)在納稅服務(wù)上,個(gè)別稅干辦事效率不高,服務(wù)態(tài)度生硬、不使用文明禮儀用語,服務(wù)質(zhì)量還不盡人意。
對(duì)以上這些問題如不能得到及時(shí)有效的糾正和解決,將直接影響到全縣地稅系統(tǒng)的工作和形象,為此我們必須采取強(qiáng)有力的措施,認(rèn)真進(jìn)行整改,進(jìn)一步提高社會(huì)各界對(duì)地稅
---5---工作的滿意度,全面促進(jìn)我局政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。為此,必須從以下幾個(gè)方面著手:
(一)圍繞部分稅干政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠精,稅收業(yè)務(wù)水平、計(jì)算機(jī)操作技能低下,不能緊跟當(dāng)前稅收工作需要的問題。一是按照“以人為本、按需施教、全員培訓(xùn)、聯(lián)系實(shí)際、學(xué)以致用、與時(shí)俱進(jìn)”的工作原則,緊密圍繞稅收工作主題,牢牢把握干部需求導(dǎo)向,結(jié)合崗位工作實(shí)際,積極組織和深入推進(jìn)干部學(xué)習(xí)和教育培訓(xùn)工作,全面提升干部隊(duì)伍的思想政治素質(zhì),科學(xué)文化素質(zhì),稅收業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)際操作能力。二是立足探索和建立健全干部學(xué)習(xí)與教育培訓(xùn)懲處機(jī)制,獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)干部在職自學(xué),提高干部學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性,推進(jìn)干部學(xué)習(xí)和教育培訓(xùn)工作的管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和理論創(chuàng)新,努力造就一支政治過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通的地稅干部隊(duì)伍,使廣大稅干政治業(yè)務(wù)素質(zhì)達(dá)到一個(gè)新水平。
(二)圍繞稅法宣傳力度還不到位,仍然存在死角和盲區(qū)的問題。我局將充分利用報(bào)刊、媒體等途徑,通過采取多種形式,大力宣傳稅收法律法規(guī),杜絕稅收宣傳的盲區(qū),延伸稅收宣傳的觸角,讓廣大納稅人、社會(huì)各界及時(shí)了解稅法掌握稅法,增加辦稅透明度,使各項(xiàng)稅收政策及時(shí)落到實(shí)處。同時(shí)切實(shí)發(fā)揮 “12366”納稅服務(wù)熱線的積極作用,廣泛收集納稅人及社會(huì)各界的意見建議,全力營造良好的稅收輿論
---6---環(huán)境,努力提高納稅人依法誠信納稅的自覺性,全面打造寬松的稅收?qǐng)?zhí)法平臺(tái)。
(三)落實(shí)規(guī)章制度力度不夠,對(duì)違反相關(guān)制度的人和事經(jīng)濟(jì)處罰的多,紀(jì)律處罰的少的問題。一是著力解決日常監(jiān)管不到位,工作脫節(jié),疏于管理,淡化責(zé)任等問題,切實(shí)強(qiáng)化組織紀(jì)律,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高全體稅干工作責(zé)任心、工作積極性、工作主動(dòng)性,增強(qiáng)團(tuán)體稅干顧全大局意識(shí),以扎實(shí)的作風(fēng),良好的形象,敬業(yè)的精神干好本職崗位工作,堅(jiān)決糾正日常工作中有令不行,有禁不止的行為,嚴(yán)明各項(xiàng)工作紀(jì)律,努力造就一支步調(diào)一致,令行禁止,政令暢通的工作團(tuán)隊(duì)。二是著力解決思想松懈、工作渙散、自由散漫、我行我素以及執(zhí)法程序不規(guī)范、監(jiān)督手段不到位、制約機(jī)制不嚴(yán)格、責(zé)任落實(shí)不明確等問題,使每一位稅干從思想上認(rèn)識(shí)到制度的存在,行動(dòng)上積極遵守制度的規(guī)定,讓該落實(shí)的制度、該制約的機(jī)制充分發(fā)揮應(yīng)有的效能,切實(shí)在全局上下形成濃厚的責(zé)任意識(shí),營造一種相互監(jiān)督、相互制約的責(zé)任氛圍,確保各項(xiàng)工作嚴(yán)格按照要求實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理。
(四)在納稅服務(wù)上,個(gè)別稅干辦事效率不高,服務(wù)態(tài)度生硬、不使用文明禮儀用語,服務(wù)質(zhì)量還不盡人意的問題。突出抓好以下幾個(gè)方面:一是著力解決責(zé)任心不強(qiáng),事業(yè)感不足,工作標(biāo)準(zhǔn)低下,工作抓的不細(xì)、不牢、作風(fēng)渙散,制度不落實(shí),工作不扎實(shí)等問題,增強(qiáng)對(duì)工作的主動(dòng)性、積極
---7---性、創(chuàng)造性,提高對(duì)工作的責(zé)任感、緊迫感、使命感。二是嚴(yán)格落實(shí)好文明辦稅“八公開”、“首問責(zé)任制”、“延時(shí)服務(wù)”、“提醒服務(wù)”、“送政策上門”等各項(xiàng)服務(wù)制度,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),積極推進(jìn)“陽光辦稅”,切實(shí)轉(zhuǎn)變服務(wù)理念、創(chuàng)新服務(wù)方式、提高服務(wù)質(zhì)效、著力營造征納共贏的和諧征納關(guān)系,切實(shí)解決好納稅人最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的涉稅問題,降低納稅成本,提高辦稅效率,公平稅收負(fù)擔(dān),努力營造“依法誠信納稅,共建和諧社會(huì)”的良好局面,正確處理依法治稅與納稅服務(wù)的關(guān)系,大力強(qiáng)化行風(fēng)建設(shè),牢固樹立地稅機(jī)關(guān)“務(wù)實(shí)、高效、勤政、廉潔”的良好形象。
民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和建立陽光地稅、和諧地稅的重要舉措,作為促進(jìn)依法治稅、從嚴(yán)治隊(duì)的重要手段,同時(shí)也是加強(qiáng)地稅系統(tǒng)自身建設(shè)的重要組成部分,是一項(xiàng)長期的、經(jīng)常性的工作。為此,我們一定要充分認(rèn)識(shí)這項(xiàng)工作的重要性、和艱巨性。要牢固樹立政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn)的思想認(rèn)識(shí),要以民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)為動(dòng)力,嚴(yán)格自律,模范帶頭,積極提高自身素質(zhì),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),牢記“聚財(cái)為國,執(zhí)法為民”的根本宗旨,全面落實(shí)各項(xiàng)納稅服務(wù)制度,竭力為廣大納稅人提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效的服務(wù)。我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦校訌?qiáng)與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系,針對(duì)這次自查自糾工作當(dāng)中查找出的突出問題,按照邊查邊改、邊評(píng)邊改的原則采取有效措施著力加以解決,以嶄
---8---新的精神面貌和優(yōu)良的行業(yè)作風(fēng)更好地為廣大納稅人服務(wù),從而確保全縣地稅系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)再上一個(gè)新臺(tái)階、新水平。
二0一0年十月二十四日
---9---
第五篇:民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)自查報(bào)告
Xxxx辦公室民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)自查報(bào)告
為切實(shí)加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),改進(jìn)工作作風(fēng),提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量,辦公室全體工作人員按照分局黨組的部署,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,標(biāo)本兼治,糾建并舉,以開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)自查為契機(jī),積極參與民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng),促使本部門不斷加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),提高服務(wù)水平,為推進(jìn)國土分局各項(xiàng)工作提供堅(jiān)強(qiáng)保障。現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:
一、廉政建設(shè)方面
辦公室現(xiàn)有在崗工作人員n名,其中黨員干部n名;科級(jí)黨員干部n名。在黨員干部帶領(lǐng)下,全體工作人員都能盡職盡責(zé),自覺遵章守紀(jì),廉潔奉公,認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)章制度,達(dá)到認(rèn)識(shí)提高,工作到位,行動(dòng)自覺,措施有力。在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面,部門負(fù)責(zé)人能夠認(rèn)真履行職責(zé),做到“五個(gè)親自”、“三個(gè)抓好”。
辦公室工作人員能夠認(rèn)真落實(shí)廉潔自律和治奢規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”。未出現(xiàn)吃、拿、卡、要、徇私舞弊、以權(quán)謀私等違紀(jì)現(xiàn)象。在做好各項(xiàng)工作的同時(shí),從節(jié)約每一度電、每一張紙的小事做起,開展厲行節(jié)約活動(dòng)。
二、依法辦事方面
辦公室工作人員能依法履職,嚴(yán)格遵守工作時(shí)間和工作制度,能正確使用文明用語,對(duì)來辦事的人員做到熱情接待,文明禮貌,行為規(guī)范,服務(wù)周到,讓辦事人員高興而來,滿 1
意而歸。對(duì)群眾反映的問題及時(shí)答復(fù),并按規(guī)定時(shí)間和要求反饋結(jié)果,嚴(yán)格依法依規(guī)辦事,未出現(xiàn)濫用職權(quán)、敷衍失職、辦事不公以及亂收費(fèi)和強(qiáng)制服務(wù)、捆綁消費(fèi)等違規(guī)、違紀(jì)、違法行為。
三、服務(wù)環(huán)境方面
政策法規(guī)、辦事流程、辦理時(shí)限、服務(wù)承諾等健全完善,及時(shí)承辦依申請(qǐng)公開業(yè)務(wù),在登記、告知、受理等程序上,嚴(yán)格依法依規(guī)辦事,按照相關(guān)規(guī)定和程序辦理,確保在辦理期限內(nèi)回復(fù)。同時(shí)時(shí)刻注意保持服務(wù)環(huán)境的衛(wèi)生整潔,服務(wù)設(shè)施的完好齊全,杜絕臟亂差,維護(hù)國土分局對(duì)外良好形象。
四、履職效率方面
辦公室認(rèn)真組織全體工作人員學(xué)習(xí)《辦公室工作人員守則》、廉政勤政制度、《“十不準(zhǔn)”廉政紀(jì)律》等制度。全體工作人員進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),提高辦事效率,嚴(yán)格遵守規(guī)定時(shí)限,對(duì)待工作主動(dòng)、及時(shí)、認(rèn)真,杜絕推諉扯皮等問題。
五、管理效能方面
由于辦公室工作人員崗位的調(diào)整,部門負(fù)責(zé)人第一時(shí)間重新調(diào)整和制定了內(nèi)部崗位職責(zé),做到職責(zé)明確、管理制度完善,執(zhí)行到位,確保各項(xiàng)工作有序開展。建立和健全政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制,真正做到用制度管人,用制度理事;接受內(nèi)外監(jiān)督,投訴舉報(bào)渠道暢通,對(duì)于工作中的不足、群眾
反映的問題認(rèn)真受理、積極整改、及時(shí)反饋切實(shí)為群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務(wù)。
六、服務(wù)效能方面
通過開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)自查活動(dòng),促使全體工作人員服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、政治意識(shí)、大局意識(shí)、節(jié)約意識(shí)、廉潔自律意識(shí)、工作效率和文明程度明顯提高。
在工作中,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),服務(wù)態(tài)度端正,作風(fēng)和效能建設(shè)各項(xiàng)制度落實(shí)到位,積極改進(jìn)服務(wù)方式,強(qiáng)化服務(wù)職能,積極推進(jìn)便民利民措施落實(shí),提高辦事效率,緊緊抓住企業(yè)和單位關(guān)注和反映強(qiáng)烈的實(shí)際問題,規(guī)范辦事程序,改進(jìn)工作作風(fēng),以文明機(jī)關(guān)的良好形象發(fā)揮模范作用完善和規(guī)范現(xiàn)有的規(guī)章制度。堅(jiān)決杜絕“門難進(jìn),臉難看,話難聽,事難辦”和服務(wù)怠慢、辦事推諉、效率低下等問題。
在今后的工作中,辦公室全體工作人員要以民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)自查為契機(jī),繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)廉潔奉公、無私奉獻(xiàn)精神,不斷增強(qiáng)公服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、政治意識(shí)、大局意識(shí)、節(jié)約意識(shí)、廉潔自律意識(shí)。