第一篇：學(xué)習(xí)型終稿

淮海工學(xué)院2010-2011-

2《企業(yè)管理學(xué)》

課 程 論 文

題目： 學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建途徑及意義研究

姓名：

學(xué)號(hào)：

系(院)：

專業(yè)班級(jí)：

學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建途徑及意義研究

摘要：在科技和信息高速發(fā)達(dá)的今天，任何一個(gè)企業(yè)都不可能在經(jīng)濟(jì)全球化的浪潮中置身事外，積極地參與經(jīng)濟(jì)全球化已成為每一個(gè)追求更高層次發(fā)展的企業(yè)的明智選擇。然而，對(duì)于企業(yè)而言，要想在激烈的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中占有一席之地并非易事，所謂窮則變，變則通，通則達(dá)。筆者認(rèn)為，對(duì)于一個(gè)企業(yè)而言，貴在一個(gè)“變”字，一成不變的企業(yè)是沒有競(jìng)爭(zhēng)力可言的，這個(gè)“變“更多地體現(xiàn)在企業(yè)不斷地學(xué)習(xí)、創(chuàng)新和完善的過程中?？傃灾?，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型管理體制是提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的有效手段，也是企業(yè)得以快速發(fā)展的重要戰(zhàn)略保證。

關(guān)鍵詞：學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建途徑意義

一、學(xué)習(xí)型企業(yè)的含義及特點(diǎn)分析： 學(xué)習(xí)型企業(yè)一經(jīng)誕生在當(dāng)今社會(huì)便引起不少爭(zhēng)議和揣測(cè)，這些懷疑主要都是來(lái)自人們對(duì)學(xué)習(xí)型企業(yè)的不了解。所謂的學(xué)習(xí)型企業(yè)，是以共同愿景為基礎(chǔ),以團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)為特征,以人為本,以企業(yè)和個(gè)人的全面發(fā)展為中心,以增強(qiáng)企業(yè)學(xué)習(xí)力.提高人的綜合素質(zhì)為目標(biāo)所架構(gòu)的學(xué)習(xí)求知的目標(biāo)管理體系和所建立起來(lái)的能夠不斷實(shí)現(xiàn)知識(shí)轉(zhuǎn)化的運(yùn)行機(jī)制的現(xiàn)代企業(yè)。[1] 這與傳統(tǒng)組織中以效率和控制為著眼點(diǎn)的做法有質(zhì)的區(qū)別：傳統(tǒng)組織通常通過其財(cái)務(wù)能力營(yíng)銷能力技術(shù)能力等來(lái)體現(xiàn)其競(jìng)爭(zhēng)力，而學(xué)習(xí)型企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力主要將表現(xiàn)為學(xué)習(xí)的能力, 進(jìn)而通過學(xué)習(xí)而將其財(cái)務(wù)能力營(yíng)銷能力技術(shù)能力等提高到一個(gè)新的水平。

雖然目前國(guó)內(nèi)外眾多專家學(xué)者對(duì)學(xué)習(xí)型企業(yè)的定義不盡完全相同，在表述上也有不一致之處，但是對(duì)學(xué)習(xí)型企業(yè)的真正內(nèi)涵的認(rèn)識(shí)和理解還是統(tǒng)一的。真正的學(xué)習(xí)型企業(yè)應(yīng)當(dāng)具有下列特點(diǎn)：

1．員工擁有共同愿景。企業(yè)的共同愿景來(lái)源于員工個(gè)人的愿景而又高于個(gè)人的愿景。它是企業(yè)中所有員工的共同愿望，是他們的共同理想。在我看來(lái)，共同愿景可以說(shuō)是企業(yè)發(fā)展的一大推動(dòng)力，能使不同個(gè)性的人凝聚在一起，朝著企業(yè)共同的目標(biāo)即共同愿景前進(jìn)

2．戰(zhàn)略為目標(biāo)的學(xué)習(xí)階段

公司定期評(píng)估并適度調(diào)整方針和戰(zhàn)略； 應(yīng)時(shí)而變是關(guān)乎企業(yè)存亡的關(guān)鍵；企業(yè)要適時(shí)將學(xué)習(xí)過程融于政策和戰(zhàn)略結(jié)構(gòu)之中；在這一階段，管理行為被看成是對(duì)經(jīng)驗(yàn)的理性選擇；并且公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃在行動(dòng)過程中得以形成和完善；為保證計(jì)劃的不斷完善，企業(yè)應(yīng)該進(jìn)行有目的的小規(guī)模實(shí)驗(yàn)，并建立反饋回路。

3．共同制定政策

(1)公司的全體成員都參與政策和戰(zhàn)略的制定；公司的發(fā)展不僅僅是領(lǐng)導(dǎo)層一個(gè)人的意志所為了，而是全體成員集中意志的體現(xiàn)；(2)股東對(duì)公司的政策有重要的影響；(3)承認(rèn)公開的分歧，并在沖突中達(dá)成共識(shí)；(4)對(duì)計(jì)劃的討論或爭(zhēng)論常會(huì)產(chǎn)生有利于制定戰(zhàn)略和政

策的觀點(diǎn)。

4．建立信息交流系統(tǒng)

(1)信息用于提高溝通效果，而不是用于獎(jiǎng)勵(lì)或處罰的；

(2)依靠信息技術(shù)去建立數(shù)據(jù)中心和溝通聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)，以幫助員工了解企業(yè)發(fā)展形勢(shì)；

(3)任何時(shí)候，只要按一下鍵盤，就可以得到你所在領(lǐng)域或部門績(jī)效的信息反饋；

(4)人們真正理解系統(tǒng)中變化的性質(zhì)和意義，并依此理解得到信息；

(5)信息技術(shù)用于建立數(shù)據(jù)中心和信息系統(tǒng)，有助于企業(yè)了解形勢(shì)并做出正確決定。

5．建立“學(xué)習(xí)”的評(píng)估、控制系統(tǒng)

(1)建立“學(xué)習(xí)”的評(píng)估、預(yù)算和報(bào)告系統(tǒng)；

(2)每個(gè)員工都感到是對(duì)其資源負(fù)責(zé)的部門或單位的一部分；

(3)評(píng)估者既是計(jì)賬者、統(tǒng)計(jì)者，又是顧問和建議者；

(4)控制系統(tǒng)的設(shè)計(jì)或運(yùn)行以其使用者的需要為準(zhǔn)。

6．善于不斷學(xué)習(xí)

強(qiáng)調(diào)全員學(xué)習(xí)。即企業(yè)組織的決策層、管理層、操作層都要全心投入學(xué)習(xí)，尤其是經(jīng)營(yíng)管理決策層，他們是決定企業(yè)發(fā)展方向和命運(yùn)的重要階層，因而更需要學(xué)習(xí)；企業(yè)中的成員也應(yīng)該養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣，這樣才能形成企業(yè)良好的學(xué)習(xí)氣氛，促使全體成員在工作中不斷學(xué)習(xí)；企業(yè)是一個(gè)團(tuán)體，這就要求企業(yè)不但重視個(gè)人學(xué)習(xí)和個(gè)人智力的開發(fā)，更強(qiáng)調(diào)企業(yè)成員的合作學(xué)習(xí)和群體智力的開發(fā)；最后，學(xué)習(xí)還是一個(gè)持續(xù)的過程，即學(xué)習(xí)必須貫徹于組織系統(tǒng)運(yùn)行的整個(gè)過程之中。約翰.瑞定特別強(qiáng)調(diào)全過程學(xué)習(xí)，他提出的一種被稱為“第四種模型”的學(xué)習(xí)型組織理論認(rèn)為，任何企業(yè)的運(yùn)行都包括準(zhǔn)備、計(jì)劃、推行三個(gè)階段，而學(xué)習(xí)型企業(yè)不應(yīng)該是先學(xué)習(xí)然后進(jìn)行準(zhǔn)備、計(jì)劃、推行，不要把學(xué)習(xí)與工作分割開，而應(yīng)該邊學(xué)習(xí)邊準(zhǔn)備、邊學(xué)習(xí)邊計(jì)劃、邊學(xué)習(xí)邊推行。學(xué)習(xí)型企業(yè)通過保持學(xué)習(xí)能力，不斷突破企業(yè)成長(zhǎng)的極限，從而保持持續(xù)發(fā)展的態(tài)勢(shì)。[2]

二、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)的主要途徑

1、要善于營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍，創(chuàng)立知識(shí)共享機(jī)制。在傳統(tǒng)的組織中，知識(shí)壟斷帶來(lái)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，而在學(xué)習(xí)型組織中，惟有知識(shí)共享才能帶來(lái)組織的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。[3]要?jiǎng)?chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)文化，必須在組織中營(yíng)造一種鼓勵(lì)知識(shí)共享的創(chuàng)新型的氛圍，創(chuàng)造整體學(xué)習(xí)大于個(gè)體學(xué)習(xí)之和的效果，提高企業(yè)整體學(xué)習(xí)能力，創(chuàng)立知識(shí)共享機(jī)制。（1）把學(xué)習(xí)引入工作形成共識(shí)。在這種氛圍中，企業(yè)要樹立學(xué)習(xí)理念，容納各種思維方式，設(shè)法使各層次的人全身心地投入學(xué)習(xí)，具備不斷學(xué)習(xí)的能力，并提倡員工真情交流，將學(xué)習(xí)和工作有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，形成共識(shí)，達(dá)到知識(shí)共享的目的。（2）促進(jìn)企業(yè)間的相互交流與學(xué)習(xí)。企業(yè)間正式與非正式的相互交流與學(xué)習(xí)，非常有利于信息與知識(shí)的傳播、運(yùn)用和創(chuàng)造。交流的內(nèi)容除了知識(shí)外，還應(yīng)包括科學(xué)工作方法和學(xué)習(xí)方法。為此，需要改變競(jìng)爭(zhēng)觀念，由“對(duì)手競(jìng)爭(zhēng)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤昂献鞲?jìng)爭(zhēng)”。在21世紀(jì)，一個(gè)不善于同競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手合作，不善于與外界交流，不善于學(xué)習(xí)的企業(yè)是沒有前途的企業(yè)。企業(yè)要認(rèn)識(shí)到，團(tuán)體的集體智慧高干個(gè)人智慧，團(tuán)體擁有整體搭配的行動(dòng)能力。當(dāng)團(tuán)體真正在學(xué)習(xí)時(shí)，不僅團(tuán)體整體產(chǎn)生出色的成果，個(gè)別成員成長(zhǎng)的速度也比其他的學(xué)習(xí)方式為快。[4]（3）拆除部門“藩籬”，強(qiáng)化協(xié)作意識(shí)，員工間自覺“知識(shí)共享”。模糊部門界限，推動(dòng)部門之間的交流，強(qiáng)化協(xié)作整體意識(shí)是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)文化的重要前提。

2、領(lǐng)導(dǎo)與管理在學(xué)習(xí)型組織中，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人和經(jīng)理人員通過以下五個(gè)方面為從事學(xué)習(xí)的個(gè)人和團(tuán)隊(duì)提供強(qiáng)有力的支持[5]：（1）規(guī)范學(xué)習(xí)行為。（2）建立一種促進(jìn)學(xué)習(xí)的體系。

（3）鼓勵(lì)員工提出創(chuàng)新建議。（4）保證知識(shí)傳播和學(xué)習(xí)渠道的暢通。（5）企業(yè)資源向從事學(xué)習(xí)的人員和團(tuán)隊(duì)傾斜。這方面的例子比較多：

如在Harley Davison 公司，幾乎每個(gè)員工都知道首席執(zhí)行官瑞奇和蒂爾林克特別重視學(xué)習(xí)。他不僅投巨資創(chuàng)建了Harley 大學(xué)，把這所企業(yè)大學(xué)辦成了Harley Davison公司的訓(xùn)練營(yíng)，而且，在他的每篇演講稿中幾乎都可以找到有關(guān)學(xué)習(xí)的論述。而早在1456 年，當(dāng)摩托羅拉公司的前任首席執(zhí)行官鮑伯和格爾文發(fā)現(xiàn)公司的利潤(rùn)狀況不佳時(shí)，他想到的第一個(gè)補(bǔ)救措施就是投資1166 萬(wàn)美元建立摩托羅拉訓(xùn)練與教育中心。從那時(shí)起，企業(yè)員工的學(xué)習(xí)和發(fā)展就成為摩托羅拉公司核心業(yè)務(wù)的一部分。

又如IOI(Intermedics Orthpedics Inc.)公司由盛轉(zhuǎn)衰、又由衰轉(zhuǎn)盛的過程有力地說(shuō)明了領(lǐng)導(dǎo)層和管理層介入學(xué)習(xí)的重要性。正當(dāng)787 公司業(yè)務(wù)紅火之時(shí)，約有一半經(jīng)理人突然辭職想自己創(chuàng)業(yè)。IOI公司面臨分崩離析的險(xiǎn)境。公司首席執(zhí)行官杰瑞和馬萊爾提出了一個(gè)重振計(jì)劃，其核心內(nèi)容就是要將公司改造成為一個(gè)學(xué)習(xí)型組織。公司領(lǐng)導(dǎo)層制定了學(xué)習(xí)條例，從上至下規(guī)范了學(xué)習(xí)行為。馬萊爾和留下奮斗的經(jīng)理們承認(rèn)，他們并不知道所有問題的答案，但是他們?cè)敢馀W(xué)會(huì)如何去回答這些問題。在學(xué)習(xí)過程中，IOI公司的經(jīng)理們重新定義了企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，并制定了一套評(píng)估員工技能和個(gè)人發(fā)展的體系。在IOI公司，經(jīng)理人鼓勵(lì)員工提出建議和意見。他們經(jīng)常向一線員工征求意見，對(duì)于員工的意見和建議及時(shí)地給予反饋。與此同時(shí)，IOI公司的經(jīng)理人在知識(shí)的傳播與學(xué)習(xí)方面又特別注意密切聯(lián)系和合作。他們認(rèn)為，一方面，有些問題的解決需要不同部門的共同努力，另一方面，有些部門的成功做法對(duì)于其它部門也具有借鑒意義。因此，在學(xué)習(xí)型組織里，合作和交流是很重要的一個(gè)方面。當(dāng)那些善于創(chuàng)新與學(xué)習(xí)的部門和個(gè)人看到自己的學(xué)習(xí)成果被組織的所有成員分享時(shí)，他們學(xué)習(xí)的積極性大大增強(qiáng)了，而后進(jìn)部門和個(gè)人的學(xué)習(xí)積極性也被調(diào)動(dòng)起來(lái)。

3、企業(yè)要成為學(xué)習(xí)型組織，還應(yīng)結(jié)合自身特點(diǎn)著重采取以下途徑：一個(gè)企業(yè)要想將自身改造為學(xué)習(xí)型組織，必須從建立適合于學(xué)習(xí)的組織結(jié)構(gòu)入手。學(xué)習(xí)型組織是以信息和知識(shí)為基礎(chǔ)的組織，其管理層次比傳統(tǒng)結(jié)構(gòu)要少得多。例如當(dāng)某跨國(guó)公司圍繞信息溝通調(diào)整組織結(jié)構(gòu)時(shí)，發(fā)現(xiàn)12 個(gè)管理層次中有7個(gè)可以剔除。這些被剔除的層次不是權(quán)利層次、決策層次或監(jiān)督層次，而只是信息的中轉(zhuǎn)站。強(qiáng)調(diào)組織結(jié)構(gòu)的“扁平化”，盡量減少企業(yè)內(nèi)部管理層次，可以使組織更適于學(xué)習(xí)和建立開創(chuàng)性思考方式。除此之外，項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)工作、界面管理以及并行工程等都有利于組織開展系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)。另外，在具備了一定的組織結(jié)構(gòu)基礎(chǔ)后，企業(yè)還要著重塑造組織的學(xué)習(xí)文化，培養(yǎng)組織的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)氣氛。要開展經(jīng)常性的學(xué)習(xí)，以提高企業(yè)整體的學(xué)習(xí)積極性。最后，為了企業(yè)能更好地提高自己的學(xué)習(xí)能力，企業(yè)要注意積極地向外界學(xué)習(xí)，組建知識(shí)聯(lián)盟。知識(shí)聯(lián)盟有助于組織之間的學(xué)習(xí)和知識(shí)共享，使組織能夠開展系統(tǒng)思考。知識(shí)聯(lián)盟將比產(chǎn)品聯(lián)盟更緊密和具有更大的戰(zhàn)略潛能，它可以幫助組織擴(kuò)展和改善自己的基本能力，從戰(zhàn)略上創(chuàng)造新的核心能力。因此任何想成為真正的學(xué)習(xí)型組織的企業(yè)都不應(yīng)忽視知識(shí)聯(lián)盟的重要意義。

三、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)的時(shí)代意義：

我們都知道，在社會(huì)變化瞬息萬(wàn)變的現(xiàn)代，一個(gè)企業(yè)唯一持久的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，或許是具備比他的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手學(xué)習(xí)得更快的能力。美國(guó)《財(cái)富》雜志指出：“未來(lái)最成功的公司，將是那些基于學(xué)習(xí)型組織的公司。”學(xué)習(xí)型組織是企業(yè)未來(lái)發(fā)展的趨勢(shì)。另外，我們還不應(yīng)該把學(xué)習(xí)單純看作是培訓(xùn)和課堂式的教育。它是一個(gè)能動(dòng)的環(huán)節(jié)?！皩W(xué)習(xí)型組織”的學(xué)習(xí)，是一種持續(xù)的創(chuàng)造性提升的能力，這和單純的知識(shí)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)是有本質(zhì)區(qū)別的。它能夠不斷激發(fā)全體領(lǐng)導(dǎo)人和員工的工作積極性，為企業(yè)謀取難以估算的利潤(rùn)。

當(dāng)然，在我看來(lái)這只是學(xué)習(xí)型企業(yè)存在意義的一部分，真正的學(xué)習(xí)型企業(yè)應(yīng)該建立在為生活服務(wù)的理念之上，而不是單純地追求商業(yè)利潤(rùn)。就像效率的概念不僅僅是用來(lái)形容工作，還應(yīng)該成為一種生活品質(zhì)的描述。簡(jiǎn)言之，生活不是為了枯燥的工作，而工作是為了多彩的生活。為員工提供一個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，才能使員工干起活來(lái)自然就心情舒暢;而員工心情愉快了，工作效率就會(huì)提高，干出來(lái)的活兒才可能漂亮。為員工提供一個(gè)事業(yè)的起點(diǎn)，讓員工和公司一起成長(zhǎng)，一起發(fā)展。使每個(gè)人更有激情和想法去做好每一件事情，感受工作給他們帶去的快樂和收獲，而并非是一味的要求和限制。為員工提供一個(gè)展示自己的舞臺(tái)和一個(gè)體現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì)是每個(gè)企業(yè)都應(yīng)該去重視的和追求的。

[1] 許正中,張永全,關(guān)偉.學(xué)習(xí)型企業(yè).北京：中國(guó)環(huán)境科學(xué)出版社,2003.[2] 王強(qiáng).學(xué)習(xí)型企業(yè)——?jiǎng)?chuàng)建路線圖.北京：中國(guó)人民大學(xué)出版社,2004.[3]［美］F.赫塞爾本等.未來(lái)的組織［M］.成都：四川人民出版社，2000.

[4] [美]彼得.圣吉.第五項(xiàng)修煉——學(xué)習(xí)型組織的藝術(shù)與實(shí)務(wù)[M].郭進(jìn)隆譯.上海三聯(lián)出版社, 1998.[5]仇明.學(xué)習(xí)型組織及其創(chuàng)建途徑探討.中國(guó)軟科學(xué) ,2002 ,(1).

第二篇：學(xué)習(xí)型社區(qū)匯報(bào)材料(終稿)

烏山街道團(tuán)山湖村創(chuàng)建示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心

匯 報(bào) 材 料

團(tuán)山湖村屹立在美麗的湘江西岸，毗鄰?fù)浅菂^(qū)，守候著富饒秀美的烏山街道西北大門，東、南和東北被八曲河、溈水河包圍，西南至八曲河村，西北連黃花嶺村，距區(qū)政府3公里，梅十線、京珠復(fù)線貫穿全村，交通十分便利。全村總面積7.36平方千米，耕地面積4852畝，山地面積約980畝，3610人，常住人口2960人，846戶，20個(gè)村民小組，6個(gè)黨小組長(zhǎng)，126名黨員，各類志愿者300名。

近年來(lái)，團(tuán)山湖村牢牢把握先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，以學(xué)習(xí)中心為陣地，以文化活動(dòng)為載體，以村民為服務(wù)對(duì)象，以建設(shè)平安和諧村莊為目標(biāo)，積極開展創(chuàng)建“示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心”活動(dòng)，豐富廣大群眾的精神文化生活，有力地推動(dòng)了社區(qū)各項(xiàng)工作的順利開展，取得了豐碩成果。社區(qū)先后榮獲長(zhǎng)沙市黨員培訓(xùn)基地、長(zhǎng)沙市文明村、等榮譽(yù)稱號(hào)。目前，社區(qū)正積極開展創(chuàng)建“示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心”活動(dòng)。現(xiàn)將主要工作情況匯報(bào)如下：

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，構(gòu)筑示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心的組織保障

在示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心創(chuàng)建活動(dòng)中，社區(qū)黨支部、村委會(huì)積極行動(dòng)起來(lái)，一是高度重視領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。成立以村委會(huì)為主體，志愿者和村民代表參加的創(chuàng)建示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心工作領(lǐng)導(dǎo)小組，研究部署工作，在3月初先后多次召開了兩委會(huì)議、黨員大會(huì)和村民小組長(zhǎng)村民代表會(huì)議，對(duì)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位進(jìn)行了宣傳和部署，使示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心創(chuàng)建工作逐步推開。二是完善學(xué)習(xí)制度。今年，我們社區(qū)學(xué)校在街道農(nóng)校的指導(dǎo)和社區(qū)教育領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，制定創(chuàng)建示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心的發(fā)展規(guī)劃，建立健全社區(qū)各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度，做到學(xué)習(xí)管理有目標(biāo)、有計(jì)劃、有步驟的開展學(xué)習(xí)活動(dòng)，同時(shí)做到臺(tái)帳記錄齊全，檔案整理有序。三是培育和壯大學(xué)習(xí)中心教育志愿者隊(duì)伍，建立和完善社區(qū)教育師資庫(kù)，建設(shè)一支由熱心社區(qū)教育的干部、黨員、教師、醫(yī)生和退休人員組成的社區(qū)教育骨干隊(duì)伍，提高師資水平，規(guī)范授教內(nèi)容，加強(qiáng)教材建設(shè)，擴(kuò)大全民學(xué)習(xí)的覆蓋面，夯實(shí)人人皆學(xué)的社會(huì)基礎(chǔ)，為創(chuàng)建示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心提供了組織保證。

二、整合資源，建設(shè)陣地，構(gòu)建示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心的活動(dòng)平臺(tái)。

黨總支部、村委會(huì)為了創(chuàng)造示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心的良好環(huán)境，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育陣地的建設(shè)，加大資金投入，努力營(yíng)造示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心環(huán)境。對(duì)原有文體設(shè)施重新布局，成立了社區(qū)文化教育活動(dòng)中心、老年幸福苑、水產(chǎn)休閑文化廣場(chǎng)、石牛塘休閑文化廣場(chǎng)、新田示范片等文體場(chǎng)所。進(jìn)一步加大示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心宣傳陣地的建設(shè)投入，在原來(lái)不銹鋼宣傳櫥窗、村村通廣播的基礎(chǔ)上，又新增宣傳電子屏，滾動(dòng)式播放信息，編印《團(tuán)山湖孝報(bào)》，做到信息更新及時(shí)。村內(nèi)現(xiàn)建有宣傳窗13只，科普宣傳長(zhǎng)廊1塊，擁有1處圖書室(內(nèi)有圖書近2000冊(cè)，雜志100余種，報(bào)刊20多份)，棋牌室、乒乓室等活動(dòng)室全天候開放，社區(qū)內(nèi)建立一個(gè)開放的學(xué)習(xí)環(huán)境，為創(chuàng)建示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心奠定物質(zhì)基礎(chǔ)。

三、健全網(wǎng)絡(luò)，注重實(shí)踐，豐富學(xué)習(xí)示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心內(nèi)涵

學(xué)習(xí)是多方面、多角度、多形式的，形成全面學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的新型社會(huì)，就必須要結(jié)合村民的愛好和需求，采用寓教于文，寓教于樂的教育形式，引導(dǎo)村民通過學(xué)習(xí)掌握技能，樹立信心，拓展知識(shí)面。

為了更新教育理念，落實(shí)終身教育體系，學(xué)習(xí)中心有針對(duì)性地開設(shè)了技術(shù)型、藝術(shù)型、知識(shí)型、品位型等課程。廣泛利用社區(qū)資源，組織成立艷陽(yáng)天藝術(shù)團(tuán)隊(duì)、水產(chǎn)養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn)班等，聘請(qǐng)一批來(lái)自社區(qū)內(nèi)外各有專長(zhǎng)的離退休、在職專家、教師進(jìn)行輔導(dǎo)，在社區(qū)中形成濃厚的文化藝術(shù)氛圍。為了充實(shí)老年人的晚年生活，社區(qū)充分發(fā)揮遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)的作用，使活動(dòng)經(jīng)?；?，老有所伴、老有所樂，經(jīng)常搞一些學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，使老年人走出小家，步入大家，增強(qiáng)了體質(zhì)，豐富了生活。為增加農(nóng)民收入，提高村民技術(shù)，先后聯(lián)系各聯(lián)點(diǎn)單位一起開展各項(xiàng)技能培訓(xùn)。加強(qiáng)示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心示范教育，抓典型樹榜樣。對(duì)發(fā)生在村民中的好人好事、感人事跡進(jìn)行宣傳，先后評(píng)選出優(yōu)秀組長(zhǎng)、優(yōu)秀志愿者、孝子孝媳等。

繼續(xù)開展家庭、學(xué)校、社區(qū)三位一體的未成年人思想教育活動(dòng)。開展愛心周末班、公益夏令營(yíng)、文藝晚會(huì)、慰問老人等活動(dòng)，豐富未成年人的精神文化生活。在社區(qū)組織開展的各類活動(dòng)中，學(xué)生參與熱情高漲，參與率達(dá)到80%以上。通過一些實(shí)實(shí)在在的社會(huì)活動(dòng)，使未成年人體驗(yàn)了生活，增長(zhǎng)了社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)能力。

四、“以教養(yǎng)孝、以孝促教”，打造社區(qū)教育新特色

隨著社會(huì)的發(fā)展，家庭、社會(huì)對(duì)青少年社區(qū)教育的需求發(fā)生了很大的變化，對(duì)傳統(tǒng)文化、國(guó)學(xué)知識(shí)的認(rèn)識(shí)越來(lái)越淡薄。團(tuán)山湖村開展孝心村創(chuàng)建，培育未成年人孝心美德，提高未成年人思想品德，促進(jìn)社區(qū)教育長(zhǎng)足發(fā)展，形成“以教養(yǎng)孝、以孝促教”特色。我們團(tuán)山湖村積極探索社區(qū)教育新途徑，努力拓展社區(qū)教育內(nèi)涵，采用一般教育與特色教育相結(jié)合；學(xué)習(xí)知識(shí)與豐富多彩的興趣活動(dòng)相結(jié)合。

此外我們還抓好加強(qiáng)群眾安全工作，共創(chuàng)平安社區(qū)。進(jìn)一步加大創(chuàng)建“平安家庭”活動(dòng)的宣傳力度。通過懸掛、張貼宣傳橫幅、標(biāo)語(yǔ)和刊出黑板報(bào)、宣傳窗等形式，提高全民安全防范意識(shí)，全年積極開展各項(xiàng)普法宣傳工作，評(píng)選平安家庭71戶；加強(qiáng)流動(dòng)人口的教育工作。以外來(lái)人口學(xué)校為陣地，對(duì)流動(dòng)人口和外來(lái)務(wù)工人員加強(qiáng)法制宣傳教育，提高他們的法律法規(guī)意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)。深入開展禁毒與反邪教警示教育。積極開展“無(wú)毒社區(qū)”的創(chuàng)建工作，以“不讓毒品進(jìn)我家”等活動(dòng)為切入點(diǎn)，加強(qiáng)毒品危害宣傳教育，提高村民群眾的禁毒意識(shí)。目前我社區(qū)無(wú)吸毒人員，無(wú)制、販毒行為。

以上是我們團(tuán)山湖村開展創(chuàng)建示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心的匯報(bào)總結(jié)。建設(shè)示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，今后我們團(tuán)山湖村還將一如既往的把創(chuàng)建示范性社區(qū)學(xué)習(xí)中心作為一項(xiàng)系統(tǒng)工程來(lái)開展，把學(xué)校教育、家庭教育、社會(huì)教育及其它教育有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，強(qiáng)調(diào)“以人為本”，為培養(yǎng)學(xué)習(xí)型的社區(qū)風(fēng)氣，朔造學(xué)習(xí)型村民素質(zhì)，積聚可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力，與時(shí)俱進(jìn)，求實(shí)創(chuàng)新，為提高村民綜合素質(zhì)，提升社區(qū)文明程度而作出新的貢獻(xiàn)。

第三篇：學(xué)習(xí)型社區(qū)匯報(bào)材料(終稿)（寫寫幫推薦）

大力開展社區(qū)教育，爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型社區(qū)

——駱駝街道貴駟社區(qū)申報(bào)寧波市學(xué)習(xí)型社區(qū)匯報(bào)材料

貴駟社區(qū)成立于2001年12月，是由原貴駟鎮(zhèn)撤并后新成立的城鄉(xiāng)結(jié)合型社區(qū)，區(qū)域面積2平方公里，下轄中街、長(zhǎng)生弄、西街、三只漕、裕記弄、景漕、鎮(zhèn)駱路7個(gè)居民區(qū)，總戶數(shù)3019戶，人口7316人，轄區(qū)單位43家，其中機(jī)關(guān)單位2個(gè)，學(xué)校2個(gè)，醫(yī)院1個(gè)，非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織36個(gè)，個(gè)體商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)47個(gè)，教育資源豐厚、交通便利、商業(yè)繁榮。目前社區(qū)有工作人員10名，各項(xiàng)辦公設(shè)備齊全。

近年來(lái)，貴駟社區(qū)牢牢把握先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，以社區(qū)為陣地，以文化活動(dòng)為載體，以社區(qū)居民為服務(wù)對(duì)象，以建設(shè)平安和諧社區(qū)為目標(biāo)，積極開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型社區(qū)”活動(dòng)，豐富廣大群眾的精神文化生活，有力地推動(dòng)了社區(qū)各項(xiàng)工作的順利開展，取得了豐碩成果。社區(qū)先后榮獲“全國(guó)優(yōu)秀青年基地”、“全國(guó)先進(jìn)星光老年之家”、“全國(guó)綜合減災(zāi)示范社區(qū)””、“五星級(jí)社區(qū)服務(wù)中心”、鎮(zhèn)海區(qū)優(yōu)秀志愿者組織等榮譽(yù)稱號(hào)。目前，社區(qū)正積極開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型社區(qū)”活動(dòng)?，F(xiàn)將主要工作情況匯報(bào)如下：

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，構(gòu)筑學(xué)習(xí)型社區(qū)的組織保障

在學(xué)習(xí)型社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)中，社區(qū)黨支部、居委會(huì)積極行動(dòng)起來(lái)，一是高度重視領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。成立以社區(qū)居委會(huì)為主體，轄區(qū)各駐地單位負(fù)責(zé)人和居民代表參加的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，研究部署工作，在3月初先后多次召開了社區(qū)議事會(huì)、支部全體黨員大會(huì)和居民小組長(zhǎng)、樓棟長(zhǎng)及居民代表會(huì)議，對(duì)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位進(jìn)行了宣傳和部署，使學(xué)習(xí)型社區(qū)創(chuàng)建工作逐步推開。二是完善學(xué)習(xí)制度。今年，我們社區(qū)學(xué)校在街道教育學(xué)院的指導(dǎo)和社區(qū)教育領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，制定創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社區(qū)的學(xué)習(xí)計(jì)劃和實(shí)施方案，建立健全社區(qū)各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度，做到學(xué)習(xí)管理有目標(biāo)、有計(jì)劃、有步驟的開展學(xué)習(xí)活動(dòng)，同時(shí)做到臺(tái)帳記錄齊全，檔案整理有序。三是培育和壯大社區(qū)教育志愿者隊(duì)伍，建立和完善社區(qū)教育師資庫(kù)，建設(shè)一支由熱心社區(qū)教育的干部、黨員、教師、醫(yī)生、律師和退休人員組成的社區(qū)教育骨干隊(duì)伍，提高師資水平，規(guī)范授教內(nèi)容，加強(qiáng)教材建設(shè)，擴(kuò)大全民學(xué)習(xí)的覆蓋面，夯實(shí)人人皆學(xué)的社會(huì)基礎(chǔ)，為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社區(qū)提供了組織保證。

二、整合資源，建設(shè)陣地，構(gòu)建學(xué)習(xí)型社區(qū)的活動(dòng)平臺(tái)。

社區(qū)黨總支部、居委會(huì)為了創(chuàng)造學(xué)習(xí)型社區(qū)的良好環(huán)境，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育陣地的建設(shè)，通過調(diào)動(dòng)轄區(qū)共建單位的共建積極性，整合社區(qū)教育資源，建立社區(qū)終身學(xué)習(xí)體系，實(shí)現(xiàn)了資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。充分發(fā)揮轄區(qū)內(nèi)中小學(xué)、幼兒園等良好的社區(qū)教育優(yōu)勢(shì)，依托社區(qū)現(xiàn)有的社區(qū)黨校、、市民學(xué)校、人口學(xué)校、家長(zhǎng)學(xué)校、老年大學(xué)等主陣地作用，構(gòu)筑成一條涵蓋社區(qū)各類人群，包括早期教育、家庭教育、青少年教育、老年教育、再就業(yè)教育、流動(dòng)人口教育、思想道德教育的學(xué)習(xí)型社區(qū)教育鏈。同時(shí)，加大資金投入，努力營(yíng)造學(xué)習(xí)型社區(qū)環(huán)境。對(duì)原有文體設(shè)施重新布局，在小區(qū)建起室外健身路徑，成立了社區(qū)文化教育活動(dòng)中心、星光老年之家、天天青年中心、黨員服務(wù)站、青春陽(yáng)光室等文體場(chǎng)所。進(jìn)一步加大學(xué)習(xí)型社區(qū)宣傳陣地的建設(shè)投入，在原因不銹鋼宣傳櫥窗、宣傳黑板報(bào)、樓道宣傳櫥窗的基礎(chǔ)上，又新增宣傳電子屏，滾動(dòng)式播放信息，編印社區(qū)《駟橋報(bào)》，做到信息更新及時(shí)。社區(qū)內(nèi)現(xiàn)建有宣傳窗16只，科普宣傳長(zhǎng)廊1塊，擁有2處校外圖書室(內(nèi)有圖書近5000冊(cè)，雜志100余種，報(bào)刊20多份)，2家書店，3處社區(qū)期刊閱覽室，科普室、棋牌室、乒乓室等活動(dòng)室全天候開放，中小學(xué)、幼兒園等社區(qū)單位的科教主體設(shè)施也定期向社區(qū)居民開放，社區(qū)內(nèi)建立一個(gè)開放的學(xué)習(xí)環(huán)境，為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社區(qū)奠定物質(zhì)基礎(chǔ)。

三、健全網(wǎng)絡(luò)，注重實(shí)踐，豐富學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)型社區(qū)內(nèi)涵

學(xué)習(xí)是多方面、多角度、多形式的，形成全面學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的新型社會(huì)，就必須要結(jié)合社區(qū)居民的愛好和需求，采用寓教于文，寓教于樂的教育形式，引導(dǎo)社區(qū)居民通過學(xué)習(xí)掌握技能，樹立信心，拓展知識(shí)面。

為了更新教育理念，落實(shí)終身教育體系，市民學(xué)校有針對(duì)性地開設(shè)了藝術(shù)型、知識(shí)型、品位型等課程。廣泛利用社區(qū)資源，將不同類型的文藝愛好者組成戲曲、舞蹈、歌唱、書法等藝術(shù)團(tuán)隊(duì)，聘請(qǐng)一批來(lái)自社區(qū)內(nèi)外各有專長(zhǎng)的離退休、在職專家、教師進(jìn)行輔導(dǎo)，在社區(qū)中形成濃厚的文化藝術(shù)氛圍。為滿足社區(qū)居民的求知欲望，社區(qū)通過不同途徑、不同方式舉辦了法律知識(shí)、健康知識(shí)、科普知識(shí)、衛(wèi)生保健知識(shí)等講座、培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)交流和廣場(chǎng)咨詢，使社區(qū)居民擁有更加便利的學(xué)習(xí)途徑。為了充實(shí)老年人的晚年生活，社區(qū)充分發(fā)揮老年協(xié)會(huì)、老年戲曲隊(duì)、老年巡邏隊(duì)、老年合唱隊(duì)等業(yè)余文體團(tuán)隊(duì)的作用。使活動(dòng)經(jīng)?；?，老有所伴、老有所樂，經(jīng)常搞一些學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，使老年人走出小家，步入大家，增強(qiáng)了體質(zhì)，豐富了生活。為了解決下崗失業(yè)、家庭困難的弱勢(shì)群體的就業(yè)問題，社區(qū)做好再就業(yè)培訓(xùn)、服務(wù)工作，組織開展面點(diǎn)師、編織、裁剪、護(hù)理、家政服務(wù)等培訓(xùn)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)型社區(qū)示范教育，抓典型樹榜樣。對(duì)發(fā)生在居民中的好人好事、感人事跡進(jìn)行宣傳，先后評(píng)選出優(yōu)秀樓道組長(zhǎng)、巾幗志愿者、社區(qū)好母親、優(yōu)秀計(jì)生協(xié)會(huì)會(huì)員、優(yōu)秀志愿者等。今年社區(qū)還新增區(qū)級(jí)文明家庭8戶，；駱駝街道文明家庭20戶。目前共有學(xué)習(xí)型家庭160戶，占社區(qū)總戶數(shù)的30%。繼續(xù)開展家庭、學(xué)校、社區(qū)三位一體的未成年人思想教育活動(dòng)。結(jié)合學(xué)生們的年齡結(jié)構(gòu)、興趣特點(diǎn)，認(rèn)真制訂假期活動(dòng)：組織學(xué)生到消防大隊(duì)、氣象館、農(nóng)業(yè)園進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)；邀請(qǐng)專業(yè)老師開展“小包公模擬法庭”提高法制意識(shí)、“家庭正確防火用電培訓(xùn)班”，提高學(xué)生們的防災(zāi)救難意識(shí)；舉辦“假日學(xué)?！?、“老少共慶元宵”文藝晚會(huì)和“與寶寶同行”家庭趣味體育比賽，豐富未成年人的精神文化生活。在社區(qū)組織開展的各類活動(dòng)中，學(xué)生參與熱情高漲，參與率達(dá)到80%以上。通過一些實(shí)實(shí)在在的社區(qū)活動(dòng)，使未成年人體驗(yàn)了生活，增長(zhǎng)了社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)能力。

四、“以教養(yǎng)教、以教促教”，打造社區(qū)教育新特色

隨著社會(huì)的發(fā)展，家庭、社會(huì)對(duì)青少年社區(qū)教育的需求發(fā)生了很大的變化。在新的形勢(shì)下，我們貴駟社區(qū)積極探索社區(qū)教育新途徑，努力拓展社區(qū)教育內(nèi)涵，采用一般教育與特色教育相結(jié)合；學(xué)習(xí)知識(shí)與豐富多彩的興趣活動(dòng)相結(jié)合；低償教育與無(wú)償服務(wù)相結(jié)合，走出了一條“以教養(yǎng)教，以教促教”的社區(qū)教育創(chuàng)新特色新路子。

貴駟社區(qū)地處偏僻，遠(yuǎn)不著鎮(zhèn)海城區(qū)，近不著駱駝集鎮(zhèn)，周邊沒有合適的培訓(xùn)點(diǎn)，要想?yún)⒓樱仨毴ユ?zhèn)海或?qū)幉?，費(fèi)時(shí)費(fèi)力，給家長(zhǎng)帶來(lái)很大不便。針對(duì)這一現(xiàn)狀，我們社區(qū)急家長(zhǎng)所急，既要讓孩子學(xué)得好，又能減輕家長(zhǎng)的負(fù)擔(dān)。在一無(wú)資金，二無(wú)場(chǎng)地的情況下，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)迎難而上，經(jīng)多方聯(lián)系，得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，駱駝街道將原貴駟鄉(xiāng)政府的辦公大樓全部無(wú)償提供給社區(qū)作為社區(qū)教育的主戰(zhàn)場(chǎng)，并投入300多萬(wàn)元進(jìn)行了全新的裝潢，建有培訓(xùn)室、科技館、圖書室、舞蹈房、繪畫室、跆拳道等近3000平方米的教育培訓(xùn)場(chǎng)所。硬件條件得到基本滿足后，社區(qū)與區(qū)青少年宮聯(lián)合，在貴駟社區(qū)建立區(qū)少年宮培訓(xùn)點(diǎn)，并不斷改善教育環(huán)境，同時(shí)，聘用專職人員負(fù)責(zé)學(xué)生安全的管理，聘請(qǐng)小學(xué)、中學(xué)高級(jí)教師前來(lái)講課、任教，保證了教育的效果。使農(nóng)村的孩子足不出戶就能享受到與城里孩子同樣的教育，使外來(lái)民工子女同在一片藍(lán)天下享受到同樣的快樂。* 此外我們還抓好加強(qiáng)群眾安全工作，共創(chuàng)平安社區(qū)。進(jìn)一步加大創(chuàng)建“平安社區(qū)”活動(dòng)的宣傳力度。通過懸掛、張貼宣傳橫幅、標(biāo)語(yǔ)和刊出黑板報(bào)、宣傳窗等形式，提高全民安全防范意識(shí)，全年積極開展各項(xiàng)普法宣傳工作，共組織居民開展《信訪條例》、《普法讀本》等法律法規(guī)學(xué)習(xí)12次，同時(shí)編印社區(qū)《心防手冊(cè)》1500冊(cè)，發(fā)放到社區(qū)居民手中；加強(qiáng)流動(dòng)人口的教育工作。以外來(lái)人口學(xué)校為陣地，對(duì)流動(dòng)人口和外來(lái)務(wù)工人員加強(qiáng)法制宣傳教育，提高他們的法律法規(guī)意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)。深入開展禁毒與反邪教警示教育。積極開展“無(wú)毒社區(qū)”的創(chuàng)建工作，以“不讓毒品進(jìn)我家”等活動(dòng)為切入點(diǎn)，加強(qiáng)毒品危害宣傳教育，提高居民群眾的禁毒意識(shí)。目前我社區(qū)無(wú)吸毒人員，無(wú)制、販毒行為。同時(shí)做好“******”等重點(diǎn)人員的監(jiān)督管理工作。

以上是我們貴駟社區(qū)2011開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社區(qū)的匯報(bào)總結(jié)。建設(shè)學(xué)習(xí)型社區(qū)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，今后我們貴駟社區(qū)還將一如既往的把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社區(qū)作為一項(xiàng)系統(tǒng)工程來(lái)開展，把學(xué)校教育、家庭教育、社會(huì)教育及其它教育有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，強(qiáng)調(diào)“以人為本”，為培養(yǎng)學(xué)習(xí)型的社區(qū)風(fēng)氣，朔造學(xué)習(xí)型居民素質(zhì)，積聚可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力，與時(shí)俱進(jìn)，求實(shí)創(chuàng)新，為提高居民綜合素質(zhì)，提升社區(qū)文明程度而作出新的貢獻(xiàn)。

第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)匯報(bào)版 學(xué)習(xí)型黨組織發(fā)言材料(終稿)

立足新起點(diǎn) 開創(chuàng)新局面

深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)

房山區(qū)大石窩鎮(zhèn)黨委

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)到大石窩鎮(zhèn)檢查指導(dǎo)工作。下面我把大石窩鎮(zhèn)黨委近期學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)情況做一簡(jiǎn)要匯報(bào)，不妥之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。

去年被確定為北京市建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織工作示范點(diǎn)后，我們倍感使命光榮,深感責(zé)任重大，如何立足新起點(diǎn),進(jìn)一步深入推進(jìn)全鎮(zhèn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)成為我們思考的重點(diǎn)。通過鎮(zhèn)黨委多次研究討論，領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步統(tǒng)一了認(rèn)識(shí)，明確了新階段我鎮(zhèn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)學(xué)習(xí)內(nèi)容要“新在哪里”、學(xué)習(xí)現(xiàn)狀還“弱在哪里”、學(xué)習(xí)任務(wù)“責(zé)在哪里”、學(xué)習(xí)落點(diǎn)“打在哪里”。通過不斷豐富學(xué)習(xí)形式，創(chuàng)新實(shí)踐載體，完善學(xué)習(xí)機(jī)制等措施，全鎮(zhèn)上下學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚，黨員干部學(xué)習(xí)能力明顯提升，極大地推動(dòng)了地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展。

一、學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)情況

（一）以“八學(xué)”為抓手，深入推進(jìn)全鎮(zhèn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè) 一是領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)學(xué)。不斷改進(jìn)和完善鎮(zhèn)黨委中心組學(xué)習(xí)，經(jīng)常組織召開中心組學(xué)習(xí)（擴(kuò)大）會(huì)，鎮(zhèn)村干部共同參與，帶頭學(xué)習(xí)。今年1-4月份組織中心組集體學(xué)習(xí)10場(chǎng)。中心組成

1員還分別帶領(lǐng)主管科室定期開展學(xué)習(xí)。僅1-4月份，平均每名中心組成員領(lǐng)學(xué)達(dá)10次。二是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)導(dǎo)學(xué)。緊密結(jié)合中央確定基層組織建設(shè)年的重要舉措，將學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)與此項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，促進(jìn)基層黨支部實(shí)現(xiàn)“五個(gè)一”，即每個(gè)支部有一個(gè)好的帶頭人、一個(gè)好的發(fā)展思路、一個(gè)好的工作制度、一個(gè)好的活動(dòng)陣地、一個(gè)好的保障機(jī)制。三是知識(shí)更新勤學(xué)。堅(jiān)持鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子“會(huì)前一刻鐘”學(xué)習(xí)活動(dòng)，主要學(xué)習(xí)最新理論知識(shí)和新出臺(tái)的政策法規(guī)等，有效提升黨員干部綜合素質(zhì)，提高了其推動(dòng)科學(xué)發(fā)展和促進(jìn)社會(huì)和諧的能力。四是專家輔導(dǎo)講學(xué)。進(jìn)一步發(fā)揮市級(jí)理論宣講示范基地作用，圍繞踐行北京精神、學(xué)習(xí)全國(guó)“兩會(huì)”精神、土地管理等專題，舉辦報(bào)告會(huì)8場(chǎng)次。五是調(diào)查研究深學(xué)。結(jié)合鎮(zhèn)域發(fā)展需求，鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨員干部深入基層調(diào)研，每人每季度確定自己的調(diào)研課題，編印了《2011年大石窩鎮(zhèn)黨委學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)成果匯編》。六是生日贈(zèng)書送學(xué)。在繼續(xù)開展生日會(huì)贈(zèng)書活動(dòng)的基礎(chǔ)上，對(duì)所有贈(zèng)送書籍進(jìn)行登統(tǒng)管理，搭建交流平臺(tái)，便于相互借閱，拓寬知識(shí)面。目前已送出書籍50余種。七是素質(zhì)提升普學(xué)。進(jìn)一步發(fā)揮各村黨員活動(dòng)室、農(nóng)村文化大院等陣地作用，實(shí)施“思想政治教育”、“ 法律法規(guī)培訓(xùn)”、“ 文明禮儀教育”和“ 農(nóng)業(yè)技能培訓(xùn)”四大素質(zhì)提升工程，僅2012年1-4月，開展各類培訓(xùn)15次，培訓(xùn)近3000人次。八是基層交流互學(xué)。鎮(zhèn)黨委要求各村黨支部書記組織好村兩委干部、黨員學(xué)習(xí)，同時(shí)還組織村兩委班子分片開

展聯(lián)學(xué)活動(dòng)，深入交流學(xué)習(xí)成果，借鑒學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。

（二）以加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)為著力點(diǎn)，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的吸引力

鎮(zhèn)黨委以團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)為著力點(diǎn)，通過深入開展各種黨內(nèi)知識(shí)交流與共享的學(xué)習(xí)活動(dòng)，形成崇尚互信和無(wú)縫配合的工作氛圍。

一是延伸開展“科長(zhǎng)論壇”活動(dòng)。堅(jiān)持組織全鎮(zhèn)科長(zhǎng)開展“強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、提升執(zhí)行力”主題論壇活動(dòng)。在此基礎(chǔ)上，還組織開展了“大學(xué)生村官”講黨課活動(dòng)，1-4月份完成授課5次。二是繼續(xù)開展“惜時(shí)尚讀”黨員干部學(xué)習(xí)讀書活動(dòng)。進(jìn)一步發(fā)揮不同崗位黨員干部的專長(zhǎng)和智慧，成立學(xué)習(xí)活動(dòng)小組，今年還開展了向黨員干部征集名人警句、生活感言活動(dòng)。共征集經(jīng)典語(yǔ)句達(dá)180條，現(xiàn)已完成收集登統(tǒng)工作。三是持續(xù)開展“聚焦優(yōu)點(diǎn)、取長(zhǎng)補(bǔ)短”主題討論活動(dòng)。“從看別人短處到發(fā)現(xiàn)別人長(zhǎng)處，從看別人缺點(diǎn)到發(fā)現(xiàn)別人優(yōu)點(diǎn)，從妒忌別人到主動(dòng)欣賞別人”，有效改善了鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨員干部的心智模式，極大地增進(jìn)了團(tuán)隊(duì)凝聚力。四是深入開展“學(xué)習(xí)日”活動(dòng)。將每周一作為黨員干部集中學(xué)習(xí)日，鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)親自授課講解市區(qū)發(fā)展形勢(shì)和鎮(zhèn)域功能定位，通過多媒體組織收看電教刊物，聘請(qǐng)本單位各部門業(yè)務(wù)骨干，講解公文寫作、電子檔案管理、接待禮儀等相關(guān)知識(shí)。

（三）學(xué)習(xí)成效明顯，全面助推全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作上水平

通過開展學(xué)習(xí)活動(dòng)，全鎮(zhèn)黨員干部在服務(wù)房山“一區(qū)一城”建設(shè)和實(shí)施“特色富鎮(zhèn)、文化興鎮(zhèn)、環(huán)境靚鎮(zhèn)”建設(shè)中發(fā)揮出更重要的作用，建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)取得了實(shí)實(shí)在在的效果。

一是促進(jìn)了全鎮(zhèn)黨員干部服務(wù)水平提高。今年1至4月全程辦事服務(wù)大廳受理辦結(jié)各類事項(xiàng)1500余件，接待咨詢?nèi)罕?000余人次，群眾滿意率100%。

二是促進(jìn)了基層黨組織建設(shè)。進(jìn)一步提升了黨員干部素質(zhì)，打造了三支強(qiáng)有力隊(duì)伍，即學(xué)習(xí)能力高、執(zhí)行能力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍，具有終身學(xué)習(xí)意識(shí)、較高學(xué)習(xí)能力的機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍和主動(dòng)參與學(xué)習(xí)、助推經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)和諧的農(nóng)村黨員隊(duì)伍。

三是促進(jìn)了地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和各項(xiàng)事業(yè)全面進(jìn)步。全鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的態(tài)勢(shì)。2011年我鎮(zhèn)同時(shí)被評(píng)為“五好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”和“文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)”；有12個(gè)村黨支部獲區(qū)“五好村黨支部”，12個(gè)村獲“文明村”稱號(hào)。作為房山區(qū)“大項(xiàng)目帶動(dòng)小城鎮(zhèn)”發(fā)展模式的實(shí)踐地之一，我鎮(zhèn)與溫德拉集團(tuán)合作建設(shè)的云居寺文化景區(qū)項(xiàng)目，目前正在順利推進(jìn)。今年年初市委書記劉淇就文化建設(shè)專門到我鎮(zhèn)調(diào)研，并對(duì)我鎮(zhèn)依托人文資源優(yōu)勢(shì)，大力發(fā)展文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)，加速產(chǎn)業(yè)升級(jí)給予充分肯定。同時(shí)，隨著西門子數(shù)據(jù)中心、吉野家等一批重大項(xiàng)目的落地投產(chǎn)和京石二通道的開工建設(shè)，全鎮(zhèn)城鎮(zhèn)化建設(shè)進(jìn)程將進(jìn)入

嶄新階段。

二、存在問題和不足

一是學(xué)習(xí)方式缺乏創(chuàng)新，學(xué)習(xí)手段有待于進(jìn)一步豐富和完善；

二是監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)不完善，學(xué)習(xí)的考核考評(píng)機(jī)制有待于進(jìn)一步建立健全；

三是工作學(xué)習(xí)一體化機(jī)制還需進(jìn)一步提高，工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的科學(xué)體系還沒有形成。

三、下一步工作計(jì)劃

大石窩鎮(zhèn)在今后的工作中，將以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為平臺(tái)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會(huì)精神，圍繞大局和全鎮(zhèn)的中心工作，堅(jiān)持以人為本，以觀念更新為先導(dǎo)，以終身教育為核心，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，在全鎮(zhèn)掀起開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、競(jìng)爭(zhēng)型、服務(wù)型組織的活動(dòng)熱潮。

一是要樹立一種學(xué)習(xí)理念。那就是“全員學(xué)習(xí)”、“終身學(xué)習(xí)“、“學(xué)習(xí)工作化”、“工作學(xué)習(xí)化”的學(xué)習(xí)理念，用學(xué)習(xí)推動(dòng)工作，用工作帶動(dòng)學(xué)習(xí)。

二是要實(shí)現(xiàn)兩個(gè)提升。通過學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，使黨員干部在學(xué)習(xí)力和執(zhí)行力上有所提升，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的智力因素，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供智力支持。

三是要抓好三個(gè)結(jié)合。把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)與加速經(jīng)濟(jì)社

會(huì)發(fā)展結(jié)合起來(lái)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、改善發(fā)展面貌，著力實(shí)施以“特色富鎮(zhèn)、文化興鎮(zhèn)、環(huán)境靚鎮(zhèn)”為主要內(nèi)容的“三鎮(zhèn)”建設(shè)。把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)與發(fā)揮文化優(yōu)勢(shì)結(jié)合起來(lái)，全力推進(jìn)云居寺文化景區(qū)建設(shè)步代，挖掘文化底蘊(yùn)，打造文化名鎮(zhèn)。把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，大力弘揚(yáng)“敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)、敢于創(chuàng)新”的三敢精神，營(yíng)造“干事興業(yè)謀發(fā)展”的良好氛圍。

四要實(shí)現(xiàn)四個(gè)轉(zhuǎn)變。即：在學(xué)習(xí)目的上，實(shí)現(xiàn)擁有知識(shí)向擁有能力轉(zhuǎn)變；在學(xué)習(xí)態(tài)度上，實(shí)現(xiàn)階段性學(xué)習(xí)向終身學(xué)習(xí)的轉(zhuǎn)變；在學(xué)習(xí)方式上，實(shí)現(xiàn)被動(dòng)學(xué)習(xí)向自覺學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變；在學(xué)習(xí)效果上，實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)什么向?qū)W會(huì)什么轉(zhuǎn)變。著力將學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、競(jìng)爭(zhēng)、服務(wù)四種意識(shí)融入干部群眾的思想中，全力建設(shè)“務(wù)實(shí)創(chuàng)新、廉潔高效、人民滿意”的學(xué)習(xí)型黨組織。

第五篇：2010工作總結(jié) 終稿

二○一○工作總結(jié)

洪樓社區(qū) 二○一○年十二月份

洪樓社區(qū)2010工作總結(jié)

2010年，在街道黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，洪樓社區(qū)黨支部堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為思想指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神，立足于社區(qū)的實(shí)際情況，堅(jiān)持“以人為本、服務(wù)居民”原則，完善社區(qū)服務(wù)，繁榮社區(qū)文化，美化社區(qū)環(huán)境，強(qiáng)化社區(qū)治安，關(guān)心居民生活，不斷提高社區(qū)綜合管理水平、班子成員的戰(zhàn)斗力，積極配合有關(guān)部門，努力完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將全年的工作總結(jié)如下：

一、以黨建為基礎(chǔ)，創(chuàng)新理念，不斷加強(qiáng)黨員干部的表率作用 社區(qū)黨支部始終堅(jiān)持以黨支部為核心，以支部成員為旗幟，牢固樹立為群眾服務(wù)的宗旨。到目前，社區(qū)現(xiàn)有住戶1912戶，總?cè)丝?766人，黨支部現(xiàn)有黨員36名。今年有1名同志被轉(zhuǎn)為了正式黨員，并吸收1名同志為預(yù)備黨員，有兩名社區(qū)工作者也遞交了入黨申請(qǐng)書，積極向黨組織靠攏?，F(xiàn)在我社區(qū)工作人員中有70%是大專以上文憑，全面提高了社區(qū)干部隊(duì)伍的整體水平，為建設(shè)和諧社區(qū)提供了組織上的保證。

社區(qū)始終圍繞加強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、發(fā)揮黨員先進(jìn)示范性為工作重心，以構(gòu)建“平安、穩(wěn)定、和諧”新社區(qū)為目標(biāo)，緊扣2010年黨建和精神文明建設(shè)工作意見，結(jié)合七個(gè)一系列活動(dòng)、黨內(nèi)聽證咨詢制度，我社區(qū)黨組織深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)一些列活動(dòng)。

1、強(qiáng)組織建設(shè)，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

①、規(guī)范社區(qū)班子的上下班紀(jì)律，工作時(shí)為民服務(wù)的態(tài)度及履行扁平化

管理的首問責(zé)任制及一人多崗制，從而使得居民不需等待，在第一時(shí)辦理所需的業(yè)務(wù)。②、不斷增強(qiáng)社區(qū)黨組織的自身建設(shè)，以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為重點(diǎn)，大力推進(jìn)理論武裝工程，加大領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部的學(xué)習(xí)教育工作。③、做好后備人才的培育工作。確實(shí)發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和先進(jìn)性作用，對(duì)申請(qǐng)入黨同志進(jìn)行考察，推薦2名入黨積極分子參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并于8月10日，召開支部會(huì)議發(fā)展一名預(yù)備黨員。以社區(qū)自治為載體，完善社區(qū)民主評(píng)議會(huì)，達(dá)到尊重居民意愿，維護(hù)居民權(quán)利，落實(shí)居民群眾對(duì)社區(qū)建設(shè)的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)等。

2、開展“黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”主題活動(dòng)——爭(zhēng)當(dāng)魅力黨員。

激發(fā)黨員的帶頭示范作用，鼓勵(lì)黨員敢想、敢試、敢說(shuō)，勇于創(chuàng)新、勤于實(shí)踐，在文體活動(dòng)、宣傳教育等方面建言獻(xiàn)策并積極參與。組織黨員進(jìn)行社區(qū)的義務(wù)勞動(dòng)、五亂整治等活動(dòng),引領(lǐng)更多的黨員從自身做起，從家庭做起，以點(diǎn)帶面，從而達(dá)到全民參與的新局面，加快“建設(shè)平安和諧社區(qū)”的腳步。開展“溫馨鄰里情，愛心來(lái)敲門”活動(dòng)，組織有一定群眾威信的黨員和社區(qū)志愿者，經(jīng)常上門了解居民特別是困難家庭、殘疾人、老黨員的家庭生活狀況，及時(shí)解決他們的困難和問題,幫他們打掃衛(wèi)生等義務(wù)服務(wù)，將黨的春風(fēng)送進(jìn)千萬(wàn)家，讓黨的關(guān)懷溫暖你我他。

3、組織黨員開展義務(wù)勞動(dòng)。

在“黨建月”活動(dòng)中，社區(qū)干部，入黨積極分子，社區(qū)直管黨員對(duì)社區(qū)周邊的墻面及宣傳欄進(jìn)行清潔，為創(chuàng)建文明城市盡一份力。社區(qū)的環(huán)境人人有責(zé)，黨員更應(yīng)該有高度的責(zé)任心，參加義務(wù)勞動(dòng)，既能起到表率作用，又能做宣傳作用，讓每個(gè)居住在社區(qū)的居民知道自己是保護(hù)環(huán)境的主人。12月

4日，全國(guó)法制宣傳日，我社區(qū)干部設(shè)立宣傳點(diǎn)，為居民發(fā)放法律、法規(guī)等宣傳冊(cè)百余份。另外，根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)社區(qū)環(huán)境大整治，主要針對(duì)亂張貼、亂牽掛、亂堆放及小平臺(tái)的垃圾進(jìn)行整治，充分發(fā)揮了社區(qū)黨總支的戰(zhàn)斗保壘作用，進(jìn)一步強(qiáng)化了社區(qū)黨員的服務(wù)意識(shí)和模范意識(shí)，為深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)奠定了基礎(chǔ)。建立黨員扶貧幫困送溫暖活動(dòng)，在今年八月酷暑時(shí)節(jié)，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)慰問了老黨員李瑞亭、吳貴英等同志，送去了慰問品，并與老人聊天、交流，有效地解決了黨員思想、生活中的實(shí)際困難。

12月22日，我社區(qū)黨支部召開了換屆選舉工作。根據(jù)黨章規(guī)定，我社區(qū)支部委員會(huì)任期屆滿，按照規(guī)定程序：新一屆支委會(huì)的候選人經(jīng)多數(shù)黨員和群眾推薦，支委會(huì)研究確定。后召開選舉大會(huì)，大會(huì)采用了無(wú)記名投票方式和差額選舉辦法選舉出了新一屆的支委會(huì)成員，如下：

支部書記：楊小琳 組織委員：王世高 宣傳委員：王紅梅

十二月底，根據(jù)辦事處黨委召開的黨員冬訓(xùn)及評(píng)議工作指示，我支部召開了全體黨員大會(huì)，全體黨員干部進(jìn)行了十七屆五中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)，并對(duì)全體黨員進(jìn)行了民主評(píng)議，評(píng)議結(jié)果為：優(yōu)秀27人，7人合格。

至此，2010年的黨建工作進(jìn)行順利，圓滿的完成了各項(xiàng)任務(wù)。

二、以為人民服務(wù)為宗旨，進(jìn)一步健全社區(qū)服務(wù)工作機(jī)制

1、認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家政策，做好第六次人口普查工作

我社區(qū)第六次人口普查工作在“兩委”班子齊心努力下，按時(shí)圓滿完成任務(wù)，通過檢查。為認(rèn)真貫徹落實(shí)《全國(guó)人口普查條例》和《街道辦事處第

六次全國(guó)人口普查宣傳工作方案》文件通知的精神，社區(qū)第六次人口普查工作在街道人普辦的領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)人普辦的統(tǒng)一部署下，通過全體社區(qū)指導(dǎo)員、普查員的勤奮工作，圓滿完成任務(wù)?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

1、組織健全，領(lǐng)導(dǎo)重視，是做好人口普查工作的首要保證 ○一是領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任明確。社區(qū)“兩委”班子高度重視第六次人口普查工作，今年六月份啟動(dòng)社區(qū)人口普查動(dòng)員以來(lái)，對(duì)此召開轄區(qū)單位、黨支部、居民小組會(huì)議，研究和部署人口普查工作，層層落實(shí)責(zé)任制。社區(qū)楊書記親自抓，負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)人員大學(xué)生村官王華娟具體抓，實(shí)行社區(qū)干部分片包辦普查小區(qū)責(zé)任制和指導(dǎo)員分片具體指導(dǎo)，做到普查工作一環(huán)扣一環(huán)，每個(gè)環(huán)節(jié)都有落實(shí)。為我社區(qū)工作取得圓滿成功起到重大作用。

二是健全組織，選配人員。在街道人普辦統(tǒng)一部署后，我社區(qū)成立了以書記為組長(zhǎng)、兩委班子成員和居民組長(zhǎng)為成員的人口普查領(lǐng)導(dǎo)小組，由社區(qū)干部擔(dān)任三片區(qū)的指導(dǎo)員，選配了38名人口普查員，具體負(fù)責(zé)人口普查工作的實(shí)施。為全面開展人口普查工作打下了基礎(chǔ)。盡管摸底、培訓(xùn)過程中，調(diào)整、補(bǔ)充多名普查員，但我們克服重重困難，終于完成每一階段任務(wù)。

2、深入宣傳，形式多樣，是人口普查工作的基石 ○一是制定社區(qū)人口普查實(shí)施方案。以依法普查為主線，緊緊圍繞第六次人口普查的內(nèi)容、目的和意義進(jìn)行宣傳和有計(jì)劃的推進(jìn)工作。積極營(yíng)造一個(gè)：領(lǐng)導(dǎo)重視、群眾參與、社會(huì)關(guān)心的良好氛圍。

二是發(fā)放人口普查宣傳資料。為加大宣傳力度，前期我們給居民發(fā)放《致居民的一封信》，作為人普宣傳品，通過社區(qū)大小會(huì)議散發(fā)，在居民住宅小區(qū)內(nèi)、樓梯口、社區(qū)宣傳欄等張貼，告知居民群眾積極配合人口普查工作。

三是制作人普宣傳橫幅。根據(jù)第六地全國(guó)人口普查宣傳標(biāo)語(yǔ)內(nèi)容，制作人普宣傳橫幅6幅，在小區(qū)院落、行人較多的公路邊懸掛，增加人普宣傳氛圍。

四是經(jīng)常利用社區(qū)博客、黑板報(bào)等形式廣泛宣傳《全國(guó)人口普查條例》的內(nèi)容，使普查工作人人皆知，家喻戶曉。

通過以上宣傳活動(dòng)，增強(qiáng)社區(qū)居民群眾對(duì)第六次人口普查工作的知曉度，為普查員入戶普查登記奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

3、提高普查技能，注重專業(yè)培訓(xùn)，是人口普查工作工作順利的根本 ○今年8月份，社區(qū)派出三名指導(dǎo)員首次參加區(qū)人口普查業(yè)務(wù)培訓(xùn)，隨后組織38名社區(qū)普查員先后參加街道在市委黨校的開展的人普培訓(xùn)和在眼科醫(yī)院會(huì)議室的培訓(xùn)。由于此次人口普查工作時(shí)間緊，任務(wù)重，內(nèi)容復(fù)雜，工作量大，為確保人普工作順利完成，我社區(qū)分別在入戶摸底階段和上門普查登記階段專門進(jìn)行分類培訓(xùn)，使培訓(xùn)工作貫穿整個(gè)普查工作的全過程，通過多種形式的培訓(xùn)，確保普查員在實(shí)踐中熟練掌握和運(yùn)用人口普查的程序內(nèi)容和方法，保質(zhì)保量的完成人口普查上門摸底、入戶登記、統(tǒng)計(jì)匯總、數(shù)據(jù)錄入等階段的工作。

4、緊密配合，多方合作，是人口普查工作的有效良策 ○一是根據(jù)社區(qū)區(qū)域位置尋求普查界限的確定，為使普查小區(qū)規(guī)范有序、不重不漏，在社區(qū)干部的多次踩點(diǎn)、繪圖、協(xié)商下，最終確定了界限。二是結(jié)合部門資料數(shù)據(jù)建立摸底臺(tái)賬。本次人口普查在摸底調(diào)查期間，街道人普辦通過從公安部門提供的戶籍資料、新生嬰兒出生臺(tái)賬、死亡人口臺(tái)賬、外籍人員臺(tái)賬等整合摸底登記錢的綜合性臺(tái)賬，并將收集的資料按調(diào)查小區(qū)分

給普查員。普查員根據(jù)資料上門對(duì)住戶情況進(jìn)行摸底登記，最大限度的保證戶籍人口、出生人口、死亡人口的準(zhǔn)確，避免遺漏。

二是劃分普查小區(qū)。社區(qū)根據(jù)規(guī)定要求，共劃分為24個(gè)普查小區(qū)，其中4個(gè)為散戶居民小區(qū)，每個(gè)普查小區(qū)擁有80-120戶不等。

三是發(fā)揮社區(qū)普查領(lǐng)導(dǎo)小組作用。在摸底工作中難免遇到不配合的住戶，普查領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)派人上門做思想工作，若住戶仍不配合，上報(bào)街道人普辦并尋求社區(qū)民警配合。

四是普查員細(xì)致耐心，加班加點(diǎn)入戶摸底登記。在普查期間，社區(qū)實(shí)行5+2白加黑的工作方式，不論天晴下雨或是雙休日、節(jié)假日，只要居民在家，堅(jiān)持入戶登記。在普查中出現(xiàn)很多鮮為人知的事跡，例如：社區(qū)普查指導(dǎo)員感冒生病堅(jiān)持工作在第一線，社區(qū)主任身先士卒，帶頭加班，社區(qū)干部加班，家屬也配合加班填寫表格；正是有這么多優(yōu)秀的同志加班加點(diǎn)，不計(jì)得失，才使得這次普查工作任務(wù)得以全面完成。

五是人普指導(dǎo)員發(fā)揮重要作用。在普查期間，普查指導(dǎo)員作為業(yè)務(wù)骨干，理解能力、工作能力強(qiáng)，為調(diào)查質(zhì)量保駕護(hù)航，普查指導(dǎo)員不僅僅是對(duì)普查員的業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)。還是質(zhì)量監(jiān)督員，負(fù)責(zé)對(duì)普查員登記表質(zhì)量進(jìn)行抽查審核，對(duì)登記中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)向區(qū)街人普辦反饋，由區(qū)人普辦統(tǒng)一解決，避免大面積錯(cuò)誤的發(fā)生。

六是加強(qiáng)質(zhì)量控制，確保普查登記數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。普查登記數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性是衡量普查工作成功與否的重要標(biāo)準(zhǔn)，為了確保不錯(cuò)不漏，人普辦下發(fā)了公安、計(jì)生、民政基本臺(tái)賬，要求普查員事先掌握各小區(qū)戶籍人口基本情況，在普查登記過程中逐個(gè)核實(shí)，確保全部登記到位；對(duì)于空掛戶、掛靠戶和集體戶

多方查找，落實(shí)去向；對(duì)集中居住的違章搭建、工地、賓館等組織專門力量集中登記，確保了普查工作全覆蓋，普查數(shù)據(jù)準(zhǔn)確有效。本次普查正式登記常住人口1913戶,5766人，空掛人口497戶，1596人，出生41人，死亡21人，無(wú)外籍與港澳臺(tái)人士。

4、后勤保障到位，是完成人口普查工作的有力保證 ○一是對(duì)普查員、指導(dǎo)員、嚴(yán)格要求工作職責(zé)，作為“二員”的工作依據(jù)，以增強(qiáng)“二員”對(duì)普查工作的責(zé)任心，更好的履行工作職責(zé)。二是建立社區(qū)人普日?qǐng)?bào)制度，每天將各普查小組工作進(jìn)度進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總上報(bào)，做到全街一盤棋。三是建立督導(dǎo)制度。在調(diào)查摸底和正式登記階段，由社區(qū)指導(dǎo)員對(duì)普查員入戶摸底、登記工作進(jìn)行督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。四是建立互審制度。社區(qū)普查員自己檢查摸底登記情況，社區(qū)干部對(duì)負(fù)責(zé)包干的普查小區(qū)進(jìn)行檢查和復(fù)審，片區(qū)與片區(qū)交叉檢查，指導(dǎo)員采取抽查的方式把所有普查小區(qū)抽查一遍，不合格的重新入戶登記，達(dá)到合格為止。五是確保物資供給。及時(shí)把街道人普辦發(fā)給普查員的配備如：筆、電筒、紙板、挎包等按時(shí)送到普查員手中。

我社區(qū)第六次人口普查工作在“兩委班子”齊心努力下，按時(shí)圓滿完成任務(wù)。我社區(qū)人普工作能順利走到今日，得益于街道人普辦的支持和指導(dǎo)，得以與駐地單位支持，得益于普查員的勤奮工作。我們將通過總結(jié)，認(rèn)真查找工作中存在的問題和不足，繼續(xù)努力。

2、抓綜合治理工作，打造“平安社區(qū)”。

一是加強(qiáng)治安防范工作，年初，與轄區(qū)內(nèi)所有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位簽定安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書278份，并在各季度開展一次安全生產(chǎn)大檢查，對(duì)證照不全的

單位下達(dá)整改通知責(zé)令其限期整改，有效防止了安全事故的發(fā)生。上半年召開社區(qū)各片區(qū)樓長(zhǎng)、信息員的會(huì)議，認(rèn)真執(zhí)行“看好一片樓道，守好一塊片區(qū)”的工作方針，做到讓居民放心。尤其是今年夏季針對(duì)雨量大的特點(diǎn)，我社區(qū)工作人員協(xié)同居民組長(zhǎng)再次對(duì)我轄區(qū)的房屋進(jìn)行危房普查，未發(fā)現(xiàn)危房，確保了居民生命財(cái)產(chǎn)安全。

1、結(jié)合社區(qū)出租房多，流動(dòng)二是加強(qiáng)綜治管理，做好社區(qū)穩(wěn)定工作?！鹑丝诙嗟膶?shí)際情況，社區(qū)協(xié)同片警和小區(qū)保安人員對(duì)流動(dòng)人口密集區(qū)域：南財(cái)神樓貢家胡同、南洪家樓平房進(jìn)行夜間走訪、檢查，全面的了解和摸底，2、根據(jù)周邊社區(qū)反映的問題，結(jié)合社區(qū)的實(shí)際情況，促進(jìn)了社區(qū)的穩(wěn)定?！鸱e極配合其他單位做好穩(wěn)定工作，每周召開社區(qū)的矛盾排查會(huì)議，做到早發(fā)現(xiàn)問題，早解決問題，確保了社區(qū)全年零上訪。

3、抓好計(jì)劃生育工作，保證女性健康。

計(jì)劃生育政策是我國(guó)的一項(xiàng)基本國(guó)策，也是社區(qū)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，應(yīng)長(zhǎng)抓不懈。此項(xiàng)工作難度大、任務(wù)重，還有一些居民對(duì)計(jì)劃生育認(rèn)識(shí)有一定差距，增加了我們工作的難度。經(jīng)統(tǒng)計(jì)了解到社區(qū)有育齡婦女2005人，已婚育齡婦女1254人，實(shí)行計(jì)劃生育的家庭1066戶。一孩人數(shù)：929人。二孩人數(shù)：224人。多孩人數(shù)：15人。雙女戶:33人，綜合節(jié)育率90%。流動(dòng)人口統(tǒng)計(jì)結(jié)果，流入498人，其中跨省104人、跨市39人、跨線186人、跨鄉(xiāng)162人，其中育齡婦女206人，已婚育齡婦女達(dá)145人。

○

1、對(duì)流動(dòng)人口進(jìn)行了網(wǎng)絡(luò)管理，建立了《流動(dòng)人口計(jì)劃生育信息卡》，為已婚育齡婦女辦理了《流動(dòng)人口婚育證明》，每月定期對(duì)育齡婦女宣傳計(jì)劃生育相關(guān)知識(shí)、法規(guī)。保證育齡婦女孕檢是計(jì)劃生育工作的基礎(chǔ)，是計(jì)生工

作的生命線，因此要堅(jiān)持做好育齡婦女的孕情檢查和婦女病查工作，我社區(qū)全年共組織相關(guān)機(jī)構(gòu)為育齡婦女進(jìn)行身體檢查兩次，還給育齡婦女進(jìn)行“三查”，以?；加袐D女病的育齡婦女能夠及時(shí)治療。

2、做好藥具發(fā)放管理工作，根據(jù)上級(jí)部門的要求，制定藥具分配計(jì)劃，○建立藥具總賬，對(duì)育齡婦女的避孕藥具知識(shí)進(jìn)行宣傳，普及避孕方法的知情選擇，提高避孕方法的普及率、及時(shí)率、有效率，提高育齡婦女生殖健康水平，同時(shí)根據(jù)個(gè)人差異情況落實(shí)不同的節(jié)育措施，建立了節(jié)育藥器庫(kù)供育齡婦女使用，并做好領(lǐng)取登記。此外，還對(duì)新婚夫婦進(jìn)行了葉酸片的發(fā)放。

3、○居民身份證匹配。從十月份開始放棄休息時(shí)間及節(jié)假日進(jìn)行居民身份證匹配，總計(jì)2000余人。另外，發(fā)展協(xié)會(huì)會(huì)員35人，每個(gè)小區(qū)配備了一名會(huì)員，每月一次例會(huì)、協(xié)會(huì)會(huì)員匯報(bào)當(dāng)月各自片區(qū)的出生死亡、新婚等計(jì)生變動(dòng)情況。社區(qū)扎扎實(shí)實(shí)為育齡婦女做好服務(wù)工作，確保了社區(qū)的計(jì)劃生育工作全面高效開展。

4、抓好民政、勞動(dòng)保障工作，穩(wěn)定人心。在低保工作公開、公平、公正的基礎(chǔ)上，社區(qū)為確保困難居民的生活穩(wěn)定，做好低保金的正常有序發(fā)放，對(duì)低保人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理和簽到制度，做到“應(yīng)保盡保，高出低進(jìn)”。關(guān)心低保戶的生活狀況，幫符合條件的低保戶申請(qǐng)廉租住房，告知燒煤取暖的低保戶政府提供平價(jià)煤炭以便他們購(gòu)買，盡自己的最大努力讓他們過好日子。5月份對(duì)低保戶進(jìn)行了年檢，最終我社區(qū)落實(shí)了88戶低保戶。走訪60歲以上的孤寡老人，關(guān)注他們的生活起居，并和他們結(jié)對(duì)，做到經(jīng)常性上門服務(wù)。勞動(dòng)保障工作方面，社區(qū)積極推薦無(wú)業(yè)人員就業(yè)，爭(zhēng)取社區(qū)內(nèi)無(wú)零就業(yè)家庭，社區(qū)工作人員合理分工，積極尋找就業(yè)渠道，為更多的無(wú)業(yè)人員提供相應(yīng)的

職位。針對(duì)09年底開展的城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作，社區(qū)配合衛(wèi)生服務(wù)站有針對(duì)性的做好解釋工作。

5、創(chuàng)新工作理念，建設(shè)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)

面對(duì)我社區(qū)形式不規(guī)范、內(nèi)容不健全的社會(huì)化信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè),自09年9月份社會(huì)化信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè)以來(lái),我社區(qū)堅(jiān)持做到日志每日一匯報(bào),創(chuàng)建學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)專欄:“保安全、保穩(wěn)定”特色社區(qū)實(shí)施方案、創(chuàng)建特色社區(qū)調(diào)研報(bào)告、演講會(huì)、社區(qū)簡(jiǎn)報(bào)、學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)態(tài)、黨員交流學(xué)習(xí)心得；為弘揚(yáng)社區(qū)文明和諧之風(fēng)，上報(bào)社區(qū)的文明之星、和諧家庭；每日按時(shí)上報(bào)社會(huì)綜治中有關(guān)基督教自由勢(shì)力的穩(wěn)控情況；做好關(guān)注民生專欄，每天按時(shí)上報(bào)冬季供暖溫度，創(chuàng)建居民之聲專欄，注重與居民的溝通交流等等，將社區(qū)建設(shè)的基本情況及各項(xiàng)工作上報(bào)到網(wǎng)上，便于同其他社區(qū)進(jìn)行交流，做到互相學(xué)習(xí)、共同提高。

6、發(fā)揮橋梁、紐帶作用，維護(hù)社區(qū)和諧穩(wěn)定

民調(diào)工作是社區(qū)工作中非常重要的一部分，它能及時(shí)有效地化解居民之間的矛盾，促進(jìn)社區(qū)和諧。一年來(lái)我們調(diào)解了2起民事糾紛：一起為婆媳贍養(yǎng)費(fèi)的問題，經(jīng)社區(qū)工作人員調(diào)解已達(dá)成期望目標(biāo)。一起為鄰里房屋間隔縫隙問題，經(jīng)過社區(qū)干部耐心的說(shuō)服勸解，鍥而不舍地做雙方當(dāng)事人的思想工作，宣傳國(guó)家法律法規(guī)，雙方當(dāng)事人最終都握手言和，達(dá)成一致意見。社區(qū)的民事調(diào)解工作，將居民之間的矛盾糾紛化解在基層，融洽了居民群眾之間的關(guān)系，提高了社區(qū)的綜合治理水平，有力的促進(jìn)社區(qū)的和諧穩(wěn)定，為居民提供了一個(gè)安定祥和的生活環(huán)境。

通過一年來(lái)的努力，取得一些經(jīng)驗(yàn)，一是學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的開

展，黨員作用得到了充分發(fā)揮；二是開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，黨員積極性得到了很大提高；三是社區(qū)資源得到充分的利用；四是群眾參與社區(qū)互動(dòng)的積極性得到了提高；

存在的主要問題：

一、基礎(chǔ)設(shè)施不健全，社區(qū)治安等還有待于加強(qiáng)。

二、社區(qū)各項(xiàng)工作發(fā)展不夠平衡，創(chuàng)新意識(shí)有待于引導(dǎo)和培養(yǎng)。

三、社區(qū)自身缺乏經(jīng)營(yíng)社區(qū)的能力和條件。

四、社區(qū)工作人員的綜合素質(zhì)不能滿足社區(qū)的快速發(fā)展要求，有待進(jìn)一步提高，需加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

五、社區(qū)能為轄區(qū)單位提供的服務(wù)太少，共建工作沒有廣泛開展。2011年工作打算：

一、進(jìn)一步加強(qiáng)的黨的建設(shè)、結(jié)合社區(qū)黨支部成立以來(lái)運(yùn)轉(zhuǎn)情況，和黨員人數(shù)多的實(shí)際狀況，進(jìn)一步細(xì)化領(lǐng)導(dǎo)小組管理，在適當(dāng)時(shí)機(jī)召開黨建工作研討會(huì)，進(jìn)一步研究和探索新形勢(shì)下黨建工作，如何發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)雙贏，從而推動(dòng)基層黨組織各項(xiàng)工作的開展，更好地發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗保壘作用。

二、加強(qiáng)班子建設(shè)，實(shí)行優(yōu)化組合，推動(dòng)班子成員的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。

三、充分發(fā)揮社區(qū)黨員、退管人員、熱心居民的作用，通過各類活動(dòng)，以及民主議政日等形式來(lái)調(diào)動(dòng)他們的積極性。

四、繼續(xù)完善城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)的后續(xù)工作。

五、以特色社區(qū)為目標(biāo)，開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)，努力提高社區(qū)的服務(wù)水平

和管理水平。

在過去的一年里，雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?jī)，但是離上級(jí)組織的要求、廣大居民的愿望，還有一定的差距，我們將進(jìn)一步解放思想，開拓進(jìn)取，努力為民辦實(shí)事，辦好事，是我們的工作再上新臺(tái)階，為社區(qū)事業(yè)的發(fā)展再做新貢獻(xiàn)！。

洪樓社區(qū)

二Ｏ一Ｏ年十二月