第一篇：淺談如何做好團場女職工思想政治工作

淺談如何做好團場女職工思想政治工作

兵團農(nóng)二師門戶網(wǎng)站時間：2007-10-19來源：

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新形勢下，如何做好團場女職工的思想政治工作，充分發(fā)揮婦女“半邊天”的作用，顯得極為重要，也是迫切需要研討的問題。

一、進一步認識做好團場女職工思想政治工作的重要性。團場婦女的思想狀況總體上講是健康向上的，廣大婦女職工擁護兵、師、團黨委各項路線、方針、政策及工作部署，支持團場改革舉措，正確對待深化團場改革中的利益調(diào)整，自覺維護安定團結(jié)的政治局面，為和諧團場建設(shè)做出了應(yīng)有貢獻。女職工自身主體意識、發(fā)展意識、競爭意識不斷增強，能夠適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展的要求，他們在工作崗位上，不斷學(xué)習(xí)新的科學(xué)文化知識和技術(shù)技能，不斷追求政治進步、經(jīng)濟獨立和文化提高。但也產(chǎn)生了一些令人擔(dān)憂的問題，如：在社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展中，享樂主義、拜金主義、極端個人主義和封建迷信的滋長和蔓延，使一部分女職工的思想信念淡化，信教人數(shù)有所增加。

還有一部分女職工在人生觀、價值觀、婚戀觀上發(fā)生扭曲，貪圖享樂。面對如此復(fù)雜的狀況，各級女職工組織在思想政治工作方面的任務(wù)更加繁重了，這就需要我們廣大女職工工作者拿出更多的精力，花費更多的功夫，拓展新思路，創(chuàng)造新機制，拿出新辦法，爭取用更有效的措施，做好女職工工作。黨的思想政治工作是經(jīng)濟工作及其他一切工作的生命線，女職工思想政治工作也就是女職工工作的生命線。只有發(fā)揮對女職工思想政治工作的強大威力，引導(dǎo)廣大團場女職工堅定對馬克思主義的信仰，對建設(shè)屯墾戍邊新型團場充滿信心，對深化改革和現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)、新型工業(yè)化發(fā)展道路充滿信心，對和諧團場建設(shè)充滿信心，對黨的領(lǐng)導(dǎo)充滿信心，真正把他們的積極性創(chuàng)造性調(diào)動起來，才能使廣大女職工的積極作用在經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、社會建設(shè)和文化建設(shè)中得到最全面的充分發(fā)揮。

二、認真做好團場女職工思想政治工作。深入學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想和黨的十六大、十六屆六中全會精神，以及胡錦濤總書記視察新疆時的重要講話，自覺圍繞團場發(fā)展大局思考、規(guī)劃和推進女職工工作。工會女職工委員會要進一步加強學(xué)習(xí)，推動工作，進一步提高女職工干部的政治素質(zhì)，提高她們把握和服務(wù)大局的能力。通過認真學(xué)習(xí)實踐和探索，進一步加強新形勢下的女職工工作調(diào)研，深入思考和研究團場經(jīng)濟社會不斷發(fā)展、改革進一步深化所帶來的深刻變化；深入思考和研究女職工委員會如何堅持立足基層開展工作，更好的發(fā)揮黨聯(lián)系婦女群眾的橋梁紐帶作用，竭盡全力為女職工辦實事、做好事、解難事；深入思考和研究如何進一步適應(yīng)新形勢、新任

務(wù)，使女職工工作更好地體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性。

三、進一步營造有利于女職工全面發(fā)展地良好環(huán)境。胡錦濤總書記在中國婦女“九大”期間作了關(guān)于“牢固樹立馬克思主義婦女觀，堅決貫徹男女平等的基本國策，推動社會形成尊重和保護婦女工作的良好局面”的重要講話。宣傳貫徹男女平等基本國策，不僅有助于進一步優(yōu)化婦女生存和發(fā)展的環(huán)境，也將為女職工工作的開展創(chuàng)造更有利的條件，是努力構(gòu)建和諧團場的重要基礎(chǔ)，是創(chuàng)建“文明生態(tài)連隊”的“和諧家庭”的首要任務(wù)。婦女作為重要的人力資源，也將在平等的環(huán)境中獲得更好的發(fā)展，成為先進生產(chǎn)力和先進文化的推動者、創(chuàng)造者。團場工會女職工委員會要充分利用“三八”婦女勞動節(jié)，借助傳媒和豐富多彩的活動方式，宣傳、貫徹基本國策，不斷增強國策意識。

四、全面推進女職工素質(zhì)工程。女職工是團場各項生產(chǎn)和建設(shè)中不可缺少的生力軍，全面提高女職工素質(zhì)與團場事業(yè)的發(fā)展和女職工自身利益的實現(xiàn)密切相關(guān)。工會女職工委員會要緊密結(jié)合近年來開展的“巾幗文明建功立業(yè)”活動，與全面推進職工素質(zhì)提升工程有機的結(jié)合起來，進一步優(yōu)化創(chuàng)新機制，深化創(chuàng)建內(nèi)容，以“巾幗文明建功立業(yè)”活動為載體，全面推進女職工素質(zhì)工程建設(shè)。

五、以創(chuàng)新精神探索新時期女職工思想政治工作方法和途徑。思想政治工作必須在內(nèi)容、形式、方法、手段、機制等方面進行創(chuàng)新和改進，特別要在增強時代感、加強針對性、實效性、主動性上下功夫。團場女職工思想政治工作必須處理好以下五個關(guān)系，推進團場女職工

思想政治工作再上新的臺階。

第一，要正確認識和處理繼承與創(chuàng)新的關(guān)系，使女職工思想政治工作充滿生機和新鮮活力。要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深刻學(xué)習(xí)和領(lǐng)會胡錦濤總書記視察新疆時的重要講話，按照兵、師、團黨委在新時期的各項戰(zhàn)略部署和工作要求，緊密結(jié)合團場改革發(fā)展的新實際，緊密結(jié)合女職工關(guān)心的難點熱點問題，解放思想，實事求是，與時俱進，以“三個有利于”為標準，善于運用科學(xué)理論，解決女職工在生活生產(chǎn)中遇到的各種問題，使理論在指導(dǎo)實踐的過程中不斷豐富和發(fā)展。發(fā)現(xiàn)和尋找女職工思想活力的新情況、新特點，不斷滿足女職工在精神需求和價值取向方面的變化。

第二，要正確處理黨組織與群團部門的關(guān)系，自覺服從黨的領(lǐng)導(dǎo)，依靠黨政部門共同做好女職工思想政治工作。女職工思想政治工作是黨的思想政治工作的重要組成部分，不管什么時候、任何地點，情況如何發(fā)展變化，都必須堅決服從黨的領(lǐng)導(dǎo)，依靠和借助黨政各個相關(guān)口子，營造團場思想政治工作的新格局，形成團場思想政治工作的強大合力，相互加強聯(lián)系，及時溝通情況，彼此交流經(jīng)驗，努力形成女職工思想政治工作這一“大政工”的局面。

第三，要正確認識普遍性與特殊性的相互關(guān)系，確保女職工思想政治工作的科學(xué)性。善于運用社會學(xué)、心理學(xué)、婦女學(xué)、法學(xué)、經(jīng)濟學(xué)等社會科學(xué)的原理和方法，研究當(dāng)代團場女職工群體的思想特點，探索新時期女職工思想政治工作的發(fā)展規(guī)律。

第四，要正確處理整體與局部的關(guān)系，建立和完善新的機制體制，齊心協(xié)力抓好女職工思想政治工作。充分認識到女職工廣泛分布在團場各個部門和層面，女職工思想政治工作決不是女職工委員會或機關(guān)哪一個部門所能包攬的事，必須建立社會化的女職工思想政治工作新的機制體制。依靠社會各個方面的力量，資源共享，形成合力，在團場內(nèi)部形成各個部門齊抓共管的局面，提高工作效率及實效性。第五，要正確處理載體創(chuàng)新和女職工思想政治工作自身發(fā)展之間的關(guān)系，科學(xué)利用創(chuàng)新載體把女職工思想政治工作融入團場各項建設(shè)之中，推進女職工思想政治工作進入新的發(fā)展階段。要根據(jù)變化了的形勢和女職工的需求，不斷在女職工思想載體的創(chuàng)新上下功夫。自覺更新觀念，遵循市場經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律，不等不靠，深入研究存在的問題，因地制宜，積極解決問題。

第二篇：如何做好團場信訪工作

近年來,隨著兵團改革的深入,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷調(diào)整,利益格局的變化,社會矛盾突顯，團場信訪工作任務(wù)繁重。做好新形式下的團場信訪工作是兵團各級黨委和政府的一項重要職責(zé)。而做好信訪工作關(guān)鍵要靠解決問題，要想解決好問題首先要解決好信訪干部的信仰和黨性原則。

伴隨兵團性質(zhì)的轉(zhuǎn)型加速，職工利益沖突加劇，信訪問題不斷升級，不

僅成為相當(dāng)一部分兵團職工的難解之痛，也成為一些團場機關(guān)、連隊干部揮之不去的心病，嚴重影響了團場和諧社會的建設(shè)進程。究其原因，關(guān)鍵是實際工作中，在團場某些基層干部身上依舊存在一些不能依法處理信訪問題的“習(xí)慣做法”，讓群眾嘆了氣、傷了懷、寒了心。一些團場基層領(lǐng)導(dǎo)干部看到職工上訪就“如臨大敵”，迫不及待的想盡快處理，只要能穩(wěn)住局面、息事寧人，什么辦法都可以用。尤其是在兵、師兩級領(lǐng)導(dǎo)視察、“兩會”等重要活動和會議期間等，更是費盡心思，想盡辦法：要么“盯”，隨時掌握可能上訪職工的行蹤，形影不離，盯緊看死；要么“纏”，多方了解可能上訪職工的愛好，投其所好，纏住不放；要么“取”，暫時滿足可能上訪職工的欲望，花錢給物，取悅對方，如此等等，只求一時安寧，不圖長治久安。但這終究不是萬全之策。問題仍然沒有解決，職工還會不斷上訪，常年上訪，往往使信訪問題更加嚴重、更加尖銳。這就要求我們團場信訪干部要始終保持清醒的頭腦，堅信共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持黨性原則，具有敏銳的判斷和分析能力，分清是非，認真嚴肅的對待信訪工作，牢記職工利益至上，在處理信訪中彰顯先進性。針對不同上訪情況，結(jié)合本團場實際，做好職工的解釋、接待、調(diào)解工作。同時不回避問題，不藏著掖著，及時把團場職工所反映的問題向上級有關(guān)部門及黨委會通報，配合上級黨委和團場機關(guān)切實解決好職工上訪問題，給職工一個滿意的答復(fù)，使職工放心，從而使職工更加維護團場的利益，為團場的現(xiàn)代化建設(shè)而努力奉獻。

其次，作為團場信訪干部應(yīng)該切實做好以下幾點：

一、要理順情緒，做化解矛盾的協(xié)調(diào)員。堅持“零距離”、面對面傾聽職工的意見，有什么問題就解決什么問題，對職工反映的問題，能當(dāng)場解決的就當(dāng)場解決，需要一定時間解決的，當(dāng)場落實責(zé)任和時限。通過切實解決問題，讓上訪職工真正做到息訴罷訪。

二、要體察職工生活的具體情況，做為職工謀利的服務(wù)員。不少團場干部之所以出現(xiàn)“花錢買平安”、“只求一時安寧，不圖長治久安”之類的心態(tài)，其根本在于淡化了為人民服務(wù)的宗旨意識。因此，從提高團場執(zhí)政能力和構(gòu)建團場和諧社會的要求出發(fā)，摒棄消極、被動、應(yīng)付的治訪模式，推行積極、主動、負責(zé)的治訪模式，應(yīng)該成為每個團場信訪干部、每個團場及連隊基層領(lǐng)導(dǎo)干部面對職工上訪的應(yīng)有的心態(tài)。

三、要講解政策，做好職工的法律法規(guī)的宣傳員。當(dāng)前，相當(dāng)一部分團場職工的上訪問題，是由于職工對國家和兵團政策、法律不理解、不了解造成的。為此，我們一定要把向團場職工宣傳政策、法律作為一項重要的任務(wù)來抓，重點宣傳農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)產(chǎn)品價格、社保、醫(yī)保、低保、鄰里糾紛、牧業(yè)等方面的政策和法律規(guī)定，引導(dǎo)團場職工以理性、合法的方式反映問題。

職工利益無限高，職工利益最重要。我們團場信訪干部正處在信訪工作的風(fēng)尖浪頭，基層連隊的黨員干部必須要站在建立餞行“三個代表”重要思想、忠實履行全心全意為團場職工服務(wù)的高度，把解決職工信訪時所反映的問題放在夯實黨的群眾基礎(chǔ)、鞏固黨的執(zhí)政地位、確保團場社會穩(wěn)定的大局中去考慮，切實增強自身法律素質(zhì)，努力提高服務(wù)水平；要樹立責(zé)任意識、公仆意識，本著一份愛心，主動做難事，帶著對團場職工深厚的感情做工作，對團場信訪高看一點、用心一點，把職工群眾的利益放在首位，把職工的冷暖掛在心間，自覺增強做好職工工作的責(zé)任感，牢記“三不”（記住職工群眾服務(wù)員的身份不能丟、職工困難和疾苦忘不得、團場職工的心涼不得），盡職盡心做團場職工的貼心人；要象優(yōu)秀的兵團信訪干部那樣腳踏實地，注重實效，不斷培養(yǎng)自己為職工群眾服務(wù)的真心、換位思考的同情心、高度負責(zé)的責(zé)任心、解決問題的決心、長期作戰(zhàn)的恒心，不斷提高自己接近職工群眾的親和力、良好的語言表達能力、臨場處置問題的能力以及駕馭復(fù)雜局面的能力，讓職工群眾通過解決信訪問題的實際成效來感受黨的先進性。

職工把我們看作希望，我們決不能讓職工失望。我們要認真負責(zé)做好職工群眾的工作，用自己的真摯感情，樹立執(zhí)政為民的良好形象，用自己的實際行動，體現(xiàn)黨的先進性要求，贏得職工群眾的擁護和支持。

79團是一個以農(nóng)牧業(yè)為主的少數(shù)民族占相當(dāng)比例的山區(qū)單位，點多面廣，團場貧困，信訪工作就尤為堪重。作為這里的信訪干部，不僅僅要彰顯黨的先進性，還要在信訪工作中掌握一定的方式方法，變?nèi)罕娚显L為干部下訪。要清楚的認識到信訪工作是送上門的群眾工作，職工利益無小事，信訪無小事，要把

第三篇：女職工思想政治工作材料1

思想政治工作材料

女教職工工作是黨的群眾工作的重要組成部分，也是學(xué)校教育教學(xué)工作的重要組成部分。隨著我國教育教學(xué)改革與發(fā)展的不斷深入，學(xué)校的女教職工工作也面臨著新的機遇和挑戰(zhàn)。如何做好新時期學(xué)校的女教職工工作，需要做好以下幾點。

1、健全女教工組織，是做好女教職工工作的前提。首先要依照《全國總工會女職工委員會工作條例》規(guī)定，把女教職工組織建設(shè)納入工會組織建設(shè)的總體規(guī)劃，配備專兼職工會女教職工工作干部，落實工會女教職工委員會主任待遇，建立健全工會女教職工委員會，為女教職工工作的正常運行和維護女教工合法權(quán)益提供組織保障。

其次在組織完善的基礎(chǔ)上，為充分發(fā)揮女教職委的職能作用，還必須強化女教職工委員自身素質(zhì)建設(shè)，培養(yǎng)和造就一支政治思想好、工作能力強、作風(fēng)正派、事業(yè)心強、業(yè)務(wù)熟練、帶頭實干，具有社會責(zé)任感，擁護黨的基本理論和基本路線的高素質(zhì)女教工干部隊伍。

2、維護女教工合法權(quán)益，是做好女教職工工作的有效途徑。一方面要繼續(xù)貫徹實施《中國婦女發(fā)展綱要》，加大對《勞動法》、《工會法》、《婦女權(quán)益保障法》和《女職工勞動保護規(guī)定》等法律法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)力度，增強廣大女教工的法制觀念和女教工自我維權(quán)的能力。并以上述法律法規(guī)為依據(jù)，做好源頭和個案的維護與維權(quán)，為廣大女教工特別是單親和困難女教工提供法律 1

援助。

另一方面要通過女教工專項集體合同，盡可能將女教職工最關(guān)心的問題細化和量化。如：女教職工的“四期”保護、兩年一次的婦科普治普查改為一年一次；對女教工產(chǎn)休假及待遇、教代會中女教工代表的比例、勞動爭議調(diào)解委員會中要有女教工委員會的代表等問題要有明確規(guī)定，使女教工合法權(quán)益和特殊權(quán)益以法律的形式得以保護。

3、提高女教工的文化素養(yǎng)和專業(yè)技能，是推動女教職工工作的基本保證

女教職工整體素質(zhì)如何是決定女教職工自身發(fā)展的一個重要條件，女教職工組織要把提升女教職工的素質(zhì)和能力作為推進學(xué)校教育教學(xué)改革和發(fā)展的重要任務(wù)抓緊抓好，既要著力提高女教工的思想道德素質(zhì)，加強思想政治工作，引導(dǎo)女教職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式，積極參與職業(yè)道德、社會公德、家庭美德和師德建設(shè)，促進校園文明進步，又要著力提高女教職工的科學(xué)文化素質(zhì)，建設(shè)一支高素質(zhì)的女教職工隊伍；加強對女教職工教育、培訓(xùn)，提高女教職工的自立能力和競爭能力，以更好地適應(yīng)學(xué)校教育教學(xué)改革和發(fā)展的需要。

近年來，隨著素質(zhì)教育的全面推進和教育改革的不斷深入，對教師隊伍的整體素質(zhì)也提出了更高的要求。作為學(xué)校的女教職工委員會，要充分考慮到女教師專業(yè)發(fā)展需要，引導(dǎo)激勵女教師

不斷更新教育教學(xué)理念，更新教育內(nèi)容和教學(xué)手段，增強創(chuàng)新意識，加大知識的儲備。大力支持她們參加各類專業(yè)培訓(xùn)和學(xué)歷進修，鼓勵她們參加各級各類的比賽，配合學(xué)校組織的教師基本功培訓(xùn)、優(yōu)質(zhì)課與教改課講評、計算機技能競賽等形式多樣的活動，提升女教師的文化素養(yǎng)、業(yè)務(wù)技能和競爭能力。同時，鼓勵女教師積極參加科研教改活動，組織她們積極投身于教育改革實驗和教學(xué)研究，不斷提高女教師的科研能力和創(chuàng)新教學(xué)能力。并結(jié)合“雙師型”教師隊伍建設(shè)的需求，鼓勵女教職工工立足崗位自學(xué)成才，通過繼續(xù)學(xué)歷教育、在職培訓(xùn)教育、崗位培訓(xùn)和考核評定等，推進“雙師型”教師隊伍建設(shè)和專業(yè)技術(shù)人員的職稱評定晉升工作。

2012年5月

第四篇：淺談思想政治工作如何做好

淺談思想政治工作如何做好“三貼近”

有效的思想政治工作如同春風(fēng)滋潤萬物一樣，“好雨知時節(jié)，當(dāng)春乃發(fā)生。隨風(fēng)潛入夜，潤物細無聲”，把這首詩比作做思想政治工作的佳境再切實不過。在改革開放不斷深入、加快推進新農(nóng)村建設(shè)的新形勢下，人們的思維方式、思想觀念隨著社會的發(fā)展而不斷變化，基層思想政治工作要充分發(fā)揮教育人、引導(dǎo)人、鼓舞人的作用和政治優(yōu)勢，就必須做到“貼近實際，貼近群眾，貼近生活”，不斷探索和創(chuàng)新做好新時期思想政治工作的新方法、新途徑，研究新情況，解決新問題，為新農(nóng)村建設(shè)做出積極貢獻，提供可靠保障。

貼近實際，是做好任何一項工作的前提和基礎(chǔ)，可以增強思想政治工作的凝聚力。這就要求我們必須緊密聯(lián)系新農(nóng)村發(fā)展的實際，把思想政治工作同貫徹落實黨的路線、方針、政策緊密結(jié)合起來，同推進農(nóng)村改革、發(fā)展、穩(wěn)定的具體措施緊密結(jié)合起來，同廣大村民的勞動、生活、思想實際緊密結(jié)合起來，真正做到因人制宜、因地制宜、因時制宜、因事制宜。貼近群眾，是做好工作的出發(fā)點和落腳點，可以增強思想政治工作的吸引力。就是深深扎根于群眾之中，想群眾之所想，急群眾之所急，做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作，充分體現(xiàn)群眾意愿，使得思想政治工作可親可信、深入人心。貼近生活，是村民切身利益的直接體現(xiàn)，可以增強思想政治工作的感染力。就是深入廣大村民的現(xiàn)實生活中，反映客觀現(xiàn)實，解決具體矛盾，更好地引導(dǎo)生活、服務(wù)生活、融入生活，才能正確把握村民日常生活中的思想和行為規(guī)律，按照規(guī)律想問題、做決策、辦事情，樹立超前意識，形成超前預(yù)案，并據(jù)此開展工作，這樣，村民才樂于參與，易于接受。

貼近實際，貼近群眾，貼近生活，究其實質(zhì)，也就是要求思想政治工作必須提高針對性，充分考慮到實際情況的變化和不同對象的特點。在改革開放和加快小康社會建設(shè)的進程中，經(jīng)濟成份和經(jīng)濟利益、社會組織形式、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移等出現(xiàn)了許多新情況。同時，隨著競爭日趨激烈，經(jīng)濟的迅速發(fā)展，各種思想文化的相互激蕩，人們的思

想觀念也呈現(xiàn)出前所未有的新變化：從客觀上看，社會主義市場經(jīng)濟越向前發(fā)展，個人的生存方式、生活方式、行為方式、思維方式和價值實現(xiàn)方式的轉(zhuǎn)變就越明顯。一部分人思想認識、理想信念、道德行為產(chǎn)生迷茫和困惑。一是理想信念淡化。經(jīng)濟成份和經(jīng)濟利益多樣化，使一部分人的思想觀念發(fā)生變化。他們在得與失、利與弊、優(yōu)與劣、榮與辱、是與非等問題的尺度把握上，同過去大相徑庭，這些人金錢觀念牢固樹立起來了，而理想信念卻大大淡化了。二是傳統(tǒng)美德淡化。生活方式多樣化，使一部分人的生活追求發(fā)生變化。他們的義利觀、節(jié)儉觀、婚戀觀、家庭觀、道德觀等發(fā)生扭曲，中華民族的傳統(tǒng)美德淡化，有的甚至于甘愿葬身“金錢海洋、道德沙漠”之中。三是吃苦精神淡化。“艱苦創(chuàng)業(yè)勤勞致富”的情形不多見了，變成了“哪里安逸不管掙錢多少往哪跑”。“人只活一輩子要享受”的思想根深蒂固。所有這些問題是新農(nóng)村建設(shè)中出現(xiàn)的新問題，要使村民的認識有所提高，工作積極性和創(chuàng)造性充分發(fā)揮出來，就必須把思想政治工作“三貼近”的原則貫穿到思想政治工作各方面，使思想政治工作取得實效，達到目的。

實踐“三貼近”是新時期基層思想政治工作必須長期堅持的原則，要重點抓好以下幾個方面：

一、實踐“三貼近”，堅持思想政治工作以正確的理論武裝人。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，是加強和改進思想政治工作的百科全書，是在長期革命和建設(shè)、改革和發(fā)展中黨和人民智慧的結(jié)晶。它最具有代表性、權(quán)威性、科學(xué)性，是指導(dǎo)我們做好思想政治工作的理論基礎(chǔ)。面對當(dāng)前一部分人思想上出現(xiàn)的“信仰危機”，堅持以正確的理論武裝人，更是思想政治工作的一項刻不容緩的政治任務(wù)。要通過多種形式加強對村民進行以鄧小平理論和“三個代表”為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想來武裝廣大群眾的頭腦，引導(dǎo)他們換腦筋、轉(zhuǎn)觀念，樹立改革意識、發(fā)展意識、大局意識、效率意識。同時，大力加強以“團結(jié)、務(wù)實、開拓、拼搏、奉獻”的精神為主要內(nèi)容的道德教育，使廣大村

民思想上統(tǒng)一認識，勇于實踐“三個代表”，敢于爭當(dāng)新農(nóng)村建設(shè)的主力軍，才能增強農(nóng)村的凝聚力，充分發(fā)揮村民在新農(nóng)村建設(shè)中的積極性、創(chuàng)造性和開拓性。

二、實踐“三貼近”，堅持思想政治工作服務(wù)于農(nóng)村大局、促進建設(shè)。目前，新農(nóng)村建設(shè)已經(jīng)到了攻堅的實質(zhì)階段。建設(shè)必將涉及到每一位村民的切身利益，產(chǎn)生各種各樣的思想認識，建設(shè)的成功與否，將直接關(guān)系到農(nóng)村的發(fā)展。思想政治工作要保證改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，就要深入到群眾中去，認真聽取群眾的要求和呼聲，對每個村民的思想動態(tài)了如指掌，引導(dǎo)他們正確看待建設(shè)中出現(xiàn)的各種問題問題，正確認識和處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，振奮精神，堅定信心，鼓舞士氣，積極參與建設(shè)、支持建設(shè)，自覺地投入到建設(shè)中去。

三、實踐“三貼近”，堅持思想政治工作以人為本的原則。思想政治工作要從為了人的“健康”入手，幫助和引導(dǎo)村民向著“四有”目標努力，化消極因素為積極因素，使他們在思想認識上由片面到全面，由模糊到明晰，由困惑到堅信，最終達到端正認識，解除困惑，健全心理，明確方向，堅定信仰。

四、實踐“三貼近”，堅持思想政治工作要“軟”“硬”結(jié)合的原則。堅持“兩手抓”，即一手抓道德建設(shè)，一手抓法制建設(shè)；一手抓教育，一手抓管理。要由單純“教育型”向“綜合型”改變，做到思想道德建設(shè)與法制建設(shè)相結(jié)合，教育引導(dǎo)與嚴格管理相結(jié)合，弘揚社會正氣與整治不法行為相結(jié)合，理論宣傳手段、文化感染手段與法律約束手段相結(jié)合，使“軟”“硬”兩手相輔相成、優(yōu)勢互補。只有改變單打一的做法，進行雙管齊下的綜合治理，思想政治工作這項系統(tǒng)工程才能得以順利實施。

五、實踐“三貼近”，堅持思想政治工作要用身邊的先進人物來影響身邊的群眾。先進典型對于宣傳黨的路線、方針、政策，增強思想政治工作的號召力和凝聚力，喚起村民的建設(shè)熱情，有著巨大的影響和示范作用。宣傳先進典型必須堅持典型為群眾所公認的原則，樹立的典型一定要得到群眾的認可、稱贊，只有這樣，群眾才能自覺自

愿地仿效和學(xué)習(xí)。

六、實踐“三貼近”，堅持思想政治工作要建立科學(xué)的反饋系統(tǒng)。要通過多層次多渠道，獲取群眾對思想政治工作的意見和要求，據(jù)此評價和改進工作。要定期分析干部群眾的思想動態(tài)和社會心理，及時發(fā)現(xiàn)帶有傾向性、苗頭性的問題，找準薄弱環(huán)節(jié)，提高決策水平。要積極探索建立靈敏高效的輿論信息反映機制，運用科學(xué)的統(tǒng)計分析方法，直接聽取廣大群眾的意見，以此來不斷變更思想政治工作的策略、方式和方法。

城關(guān)鎮(zhèn)黨委

李偉

2008.5.29

第五篇：做好思想政治工作

新形勢下如何建立有效的老年思想政治工作機制

在新的歷史條件下，特別是在深化改革的關(guān)鍵時期，建立有效的老年思想政治工作機制，加強和改進老年思想政治工作，是一項十分重要的任務(wù)。因此，我們必須從提高認識上、從教育內(nèi)容和形式上、從建立長效政治工作機制上、從解決老職工的實際困難上、從發(fā)揮老年黨員的模范帶頭作用上，加以改進和提高。另外，高度重視思想政治工作，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和治國保證，是保證我們黨始終做到代表中國先進社會生產(chǎn)力的發(fā)揮要求，中國先進文化的前進方向，中國最廣大人民的根本利益的必然要求，這是我們黨團結(jié)和帶領(lǐng)人民建設(shè)有中國特色社會主義的長期戰(zhàn)略方針，這不僅指明了新時期思想政治工作的方向，也給老職工思想政治工作提出新的更高要求，特別是新時期，隨著改革開放的深入和市場經(jīng)濟的發(fā)展，社會上各種思潮不斷沖擊著每一個領(lǐng)域，包括我們的老年領(lǐng)域。我們要清醒的看到，我們正處在解決體制機制深層次矛盾和問題的攻堅階段，尤其是我們油田改革進入關(guān)鍵時期，進一步重視和加強老年隊伍的思想政治工作，建立有效的老年思想政治工作機制，有利于保證離退休職工隊伍穩(wěn)定，有利老同志在落實科學(xué)發(fā)展觀構(gòu)建和諧油田，實現(xiàn)油田可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略目標中發(fā)揮積極作用。

一、認清形勢，統(tǒng)一思想，提高對新形勢下建立有效老年思想政治工作機制的認識。

目前，我國已進入老齡化社會，關(guān)注老齡人物質(zhì)生活和精神生活，加強老同志的思想政治工作，建立有效的老年思想工作機制，是黨和國家反復(fù)強調(diào)的一項重要任務(wù)。

首先，建立有效地老年思想政治工作機制是當(dāng)今社會發(fā)展的需要。

有人認為，當(dāng)今老年人只需要一些人們感興趣的知識、有實用價值的技術(shù)就行了，這是一種糊涂的觀念，和年輕人相比，老年人趨于成熟，他們的世界觀、人生觀和價值觀相對較穩(wěn)定。但他們的生理、心理并未停止活動，他們對人生的態(tài)度和對社會的認識也在不斷變化，只不過每個人變化的情況有所不同而已。老年人是特定歷史條件下具有社會屬性的群體，又是自然屬性的個人，隨著社會經(jīng)濟體制和價值觀的急速變化，傳統(tǒng)家庭模式的逐步解體，老年人口群體的文化心理和價值系統(tǒng)也在發(fā)生變化。在60-70年代，乃至更早，中國大多數(shù)的老年個體可受傳統(tǒng)觀念，為兒女操勞一生，奉獻一切，到老年衣食有著落已感到滿足，最多是準備副棺材，就等黃土賣身，其他的需求理所當(dāng)然被統(tǒng)統(tǒng)拋棄。然而，社會進入改革開放的80-年代后，老年人的生活館已從基本的生存需求發(fā)展到不僅需要富足的物質(zhì)生活，還需要健康、長壽、知識、幸福、需要得到精神慰藉，希望自己融合于家庭，融合于社會，領(lǐng)受來自家庭和社會的尊重和關(guān)心，多方位的享受生活的美好。隨著我國改革開放的逐步加快和經(jīng)濟的快速增長，社會的意識形態(tài)也在發(fā)生著變化，一些新問題、新矛盾也會隨之而來，如我們的分配制度問題，社會的保障問題、子女的就業(yè)問題、用工方式的改變問題等等。都需要我們用思想政治教育的方式來引導(dǎo)老職工與時俱進，逐步接受新事物，跟上時代的步伐，用周總理提出的“活到老、學(xué)到老、改造到老”的指示精神，力求不斷更新他們的精神面貌，走出輝煌的人生之路。

其次建立有效的老年思想政治工作機制，做好老年的思想政治工作是老年自我完善保持晚節(jié)的需要。

老年人是一個龐大的弱勢群體，很多老同志參加革命后，經(jīng)歷過腥風(fēng)血雨的戰(zhàn)爭年代，為共和國的誕生和新中國的建立流血流汗，付出了艱辛的勞動。特別是我們的老石油們，他們是油田各項事業(yè)的開拓者和開創(chuàng)者，他們?yōu)橛吞锏拈_發(fā)和建設(shè)辛苦了一輩子、奮斗了一輩子、奉獻了一輩子。不少老同志因為革命、因為會戰(zhàn)失去了系統(tǒng)學(xué)的機會。退休后，空閑時間多了，通過建立有效的思想政治工作體制，通過制度保障和多種形式，組織他們學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想和黨的方針政策，及時澄清社會上一些糊涂觀念的影響，用正確的思想觀念，健康價值觀念去指導(dǎo)他們的言行，從而提高他們的晚年生活質(zhì)量，不斷完善晚年人生，樹立樂觀向上的生活觀是非常有必要的。社會上的“法輪功”問題和近年來離退休老職工出現(xiàn)的一些消極問題，說明了離退休職工在新形勢下有一個再學(xué)習(xí)和改造世界觀的問題。當(dāng)前，我國社會正處在重大轉(zhuǎn)折時期，思想領(lǐng)域的矛盾和斗爭尖銳復(fù)雜，每一個都面臨許多新的考驗，即使受當(dāng)多年教育的老同志，如果忽視思想教育，也會犯錯誤。因此，為確保廣大離退休老職工永葆革命本色，幸福愉快的安度晚年，就要進行“改造世界觀、保持革命晚節(jié)”教育，對發(fā)生的一些突出問題，要及時提醒大家吸取教訓(xùn)，引以為戒，要大力宣傳老職工中的現(xiàn)金典型和現(xiàn)金事跡，激勵和鼓舞廣大老同志珍惜歷史榮譽，保持高尚情操，自重、自省、自警、自勵，做到思想常青、理想永存、保持晚節(jié)。

再次，建立有效的老年思想政治工作機制，是建立和諧社會的需要。

實行改革開放以來，我國經(jīng)濟建設(shè)飛速發(fā)展，人民生活水平有了明顯提高。但是由于社會正處在大變的時期，大潮洶涌、魚龍混雜、泥沙俱下，各種不良風(fēng)氣趁機而入，連一些早已絕跡的丑惡現(xiàn)象也開始復(fù)活滋生。社會上出現(xiàn)了一些偽科學(xué)和封建迷信思想等丑惡現(xiàn)象，所有這些都時時刻刻影響著老年的意識形態(tài)。成為社會不安定的因素。有少數(shù)老職工放松了對自己的要求，有的組織紀律觀念淡薄，不按規(guī)定參加政治學(xué)習(xí)和組織生活，有的個人主義嚴重，斤斤計較自己的得失；有的退下來以后心理不平衡，說話隨便，不注意自己的身份和影響，發(fā)牢騷講怪話等。有的個別老黨員，對繳納黨費和組織生活，持消極態(tài)度，這些問題既反映了部分老職工的思想教育重視不夠、措施不力，有重服務(wù)、重物質(zhì)、重福利、輕視教育的現(xiàn)象，為確保廣大離退休職工緊跟形勢不掉隊，面對干擾明是非，為確保在新形勢下，廣大離退休職工離休不離志、退休不退色，必須要提高對建立老年思想政治工作長效機制的認識。特別是隨著我國老齡化人口進程加快，老年人所占比例越來越高，以采油廠為例，離退休職工人數(shù)2100人，約占全廠總?cè)藬?shù)的25%，他們對企業(yè)的影響越來越大，在一定程度上可以反映一個企業(yè)的精神風(fēng)貌，老年人安定則社會安定，老年人和諧則社會和諧。如果哪個部門忽視對老年群體的思想教育，那將會成為社會不安定的因素。因為，老年群體在逐步擴大，影響面在擴大，且他們接受的各種信息越來越廣，又有著充裕的活動空間和時間空間，又有著豐富的工作經(jīng)歷，一旦這個群體出現(xiàn)問題，將會給社會、給企業(yè)帶來不可小視的負面影響。再者，我國大多數(shù)家庭結(jié)構(gòu)仍是有老有小的三代（或四代）同堂的傳統(tǒng)模式，老年人常處在舉足輕重的中心地位，他們的思想面貌不僅影響子女這一代，而且影響第三代以至第四代，他直接影響著一個大家庭的穩(wěn)定和和諧。因此建立老年人有效的正當(dāng)工作機制，加強對老年人的思想教育是一個必須重視的社會問題。

二、建立老年人有效的思想政治工作機制的有效途徑。如何建立老年人有效的政治工作機制，中國革命和建設(shè)的實踐證明，馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，是我黨建設(shè)有中國特色的社會主義支柱和靈魂。因此，建立老年人有效的政治工作機制，必須堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，進一步結(jié)合老年人的生活實際，思想實際，從以下幾方面進行嘗試和探索：

（一）加強離退休職工的黨支部建設(shè)

加強離退休職工黨支部建設(shè)，要充分發(fā)揮黨支部“凝聚人心、推動發(fā)展、促進和諧”的作用，要按照“配齊配強”的原則，把政治素質(zhì)高、組織能力強、身體素質(zhì)好，具有奉獻精神，在群眾中有較高威望的同志選配到支部書記、支部委員的崗位上。就我廠而言，非在職黨員970人，現(xiàn)有支部22個，黨小組87個，是一個不小的群體。因此搞好離退休職工的支部建設(shè)，發(fā)揮好離退休黨員的模范帶頭作用，是做好老年職工思想政治工作的關(guān)鍵。

（二）建立和完善老年思想政治工作的創(chuàng)新機制

建立老年思想政治工作的有效機制，加強離退休職工思想政治工作，一定要與時俱進，不斷完善思想政治工作的創(chuàng)新機制，不斷增強思想教育的針對性和實效性，在觀念上要必須牢固樹立圍繞中心，服務(wù)大局的觀念，以人為本求真務(wù)實的觀念，立足當(dāng)前，著眼長遠的觀念，要運用各種資源各種途徑，使離退休職工思想政治工作更加貼近實際、貼近生活、貼近群眾，不斷增強思想政治工作的說服力和感染力。在體制上，各單位要結(jié)合本單位的工作實際，積極探索、銳意創(chuàng)新建立和完善以下工作機制：

1、建立以老年工作部門為主體；以老年黨支部為基礎(chǔ)；以黨小組長和先進典型為骨干的管理機制。本著從實際出發(fā)、實事求是的原則，抓好老年思想政治工作的機制建設(shè)；本著有利于教育管理、有利于參加組織生活和發(fā)揮作用的原則，合理設(shè)置黨組織。另外，要注重長效管理、完善制度建設(shè)，認真落實黨支部組織生活、政治生活、聯(lián)系群眾制度建設(shè)，用制度加強黨員管理，規(guī)范支部工作，使老年黨支部工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。

2、建立和完善離退休職工的教育機制。對離退休職工的政治思想教育首先要以老年黨校、老年大學(xué)、老年管理中心為依托，緊緊圍繞“全面落實發(fā)展觀，努力構(gòu)建和諧油田”這一主題，重點抓好科學(xué)發(fā)展觀教育、和諧社會教育、創(chuàng)新型、節(jié)約型社會教育、社會主義榮辱觀教育等內(nèi)容，把企業(yè)的改革發(fā)展形勢教育作為重點，做好宣傳引導(dǎo)工作，使離退休老同志及時了解企業(yè)的改革的方向、推進的步驟、實施的方法，達到理解企業(yè)改革政策、支持改革措施、增強改革信心的目的。同時，要注意教育活動載體的創(chuàng)新，以文化教育活動為主要渠道，充分發(fā)揮老年大學(xué)的教育作用，把思想政治教育納入到老年大學(xué)的課程中去。如：我們采油廠老年大學(xué)，通過音樂課大唱革命歌曲，通過自編自唱《我們都是老石油》《八榮八恥歌》等歌曲激發(fā)老年朋友熱愛油田、服務(wù)油田的熱情。通過文藝演出、書畫教學(xué)提高老年朋友的藝術(shù)修養(yǎng)，陶冶情操，通過知識競賽、報告會、座談會、講座、參觀等形式，加強對離退休職工的思想政治教育。其次，加強離退休職工的思想政治教育，還要廣泛開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型家庭、文明樓區(qū)評選”等自我教育、自我學(xué)習(xí)的教育機制。

3、建立和完善離退休職工的服務(wù)機制。建立有效的老年思想政治工作機制，做好離退休職工的思想政治工作，必須以人為本、與解決實際問題相結(jié)合。因此，全心全意為離退休職工辦實事、做好事、解難事的過程，也就是做好思想政治工作宣傳教育的過程。因此，建立和完善離退休職工的服務(wù)機制，是做好思想政治教育工作的一項重要內(nèi)容。各級服務(wù)和各級老年部門，一定要建立為離退休職工的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，認真貫徹以胡錦濤總書記的黨中央關(guān)于“政治上尊重老同志、思想上關(guān)心老同志、生活上照顧老同志”的指示精神，對有困難的離退休老同志，更應(yīng)建立離退休職工扶貧幫困機制，建立“愛心卡”、“一幫一”和“結(jié)對子”等有效制度，把組織的溫暖送到離退休職工的心坎上，以增強思想政治工作的吸引力、感染力和說服力。

4、建立和完善離退休職工的訴求表達、矛盾調(diào)處機制。建立有效的老年思想政治工作機制，進一步做好離退休職工的思想工作，要重視離退休職工的信訪工作，確保信訪渠道的暢通。各級領(lǐng)導(dǎo)和老年部門，要有專門機構(gòu)，接待離退休職工的信訪工作，妥善解決老同志反映的問題，認真幫助老同志釋疑解惑、講解政策、化解矛盾。幫助離退休職工維護合法權(quán)益，把思想政治工作滲透到離退休職工的每個生活方面。

5、建立和完善離退休職工思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機制。各級黨委要把離退休職工思想政治工作列入到重要的議事日程。黨委主要領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常過問離退休職工黨支部的建設(shè)工作；分管領(lǐng)導(dǎo)要定期聽取工作匯報，加強工作指導(dǎo)，研究解決工作中遇到的實際問題和困難，提出措施和要求。各單位對離退休職工思想政治工作要加強領(lǐng)導(dǎo)、齊抓共管。要大力完善離退職職工思想政治工作領(lǐng)導(dǎo)機制和責(zé)任制。認真落實各級領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”制，把離退休職工思想政治工作納入企業(yè)思想政治工作評估考核，要建立經(jīng)費投入機制和保障機制，按上級有關(guān)部門的要求和有關(guān)規(guī)定，落實離退休職工活動經(jīng)費，要盡力創(chuàng)造條件，不斷加強老年活動中心、老年大學(xué)、老年黨校等思想文化陣地建設(shè)，增強活動場所和 必要的活動設(shè)施，以滿足老同志開展活動的需要，最大限度的滿足廣大離退休職工的物質(zhì)文化生活需求。形成離退休職工思想政治工作領(lǐng)導(dǎo)重視、上下聯(lián)動、齊抓共管的局面。

總之，新形勢下建立有效的老年思想政治工作機制，是一個系統(tǒng)工程，從完善組織設(shè)置，落實工作職責(zé)，豐富活動內(nèi)容，創(chuàng)新活動方式，建立教育機制、規(guī)范管理方法，需要各級領(lǐng)導(dǎo)和主管部門上下聯(lián)動、齊抓共管，共同努力。另外，面對新的形勢我們還要與時俱進、開拓進取、不斷研究和探索新形勢，建立老年思想政治工作的新路子，新方法，抓住思想教育的重點、突出實效性，把老年思想政治工作提高到一個新的水平，為油田的改革、穩(wěn)定發(fā)展做出貢獻。