第一篇：老卜講堂-《主動辭職不能領(lǐng)失業(yè)金》

-《主動辭職不能領(lǐng)失業(yè)金》

都市消費(fèi)晨報20130903期 >> 第B09版

張瑜擁有烏市戶口，畢業(yè)后一直在烏市一家外貿(mào)公司工作。正式入職后，張瑜和公司簽了勞動合同，公司也為他繳納社保。

今年5月，另一家公司邀請張瑜去工作，因給的薪水高，考慮過后，張瑜給已工作了4年的原公司寫了辭職報告，公司也批準(zhǔn)了他的辭職申請。

讓張瑜意想不到的是，正當(dāng)他準(zhǔn)備去新單位入職時，對方告訴他因人事調(diào)整，原本答應(yīng)他的崗位被取消，張瑜被迫失業(yè)在家。

張瑜想知道，像他這樣的情況能在當(dāng)?shù)厣绫２块T申領(lǐng)失業(yè)金嗎？

勞動法專家老卜說：

張瑜失去了向社保部門申領(lǐng)失業(yè)金的權(quán)利。

根據(jù)《社會保險法》規(guī)定，失業(yè)人員符合“失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費(fèi)滿一年、非因本人意愿中斷就業(yè)、已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求”三個條件的，才可以領(lǐng)取失業(yè)保險金。

也就是說，失業(yè)保險金申請人群是與用人單位存在勞動關(guān)系、社保繳納滿一年，失去工作崗位不是自己主觀原因所致的勞動者。例如：勞動者非因工得病不能繼續(xù)工作、用人單位破產(chǎn)倒閉或其他原因致使勞動者失去了工作等，這些客觀問題出現(xiàn)導(dǎo)致在崗的勞動者無法繼續(xù)工作的，就形成了可以領(lǐng)取失業(yè)保險金的條件。

本案中的張瑜，在原公司沒有違反勞動法規(guī)的前提下，因個人原因向公司提交了個人辭職報告，說明其是主動中斷與原單位的勞動關(guān)系，因此，張瑜不具備領(lǐng)取失業(yè)保險金的條件。對于滿足領(lǐng)取失業(yè)保險金條件的勞動者，領(lǐng)取保險金也要遵照一定的流程和留意各地區(qū)領(lǐng)取失業(yè)保險金辦理的方法。如有些省區(qū)市規(guī)定了失業(yè)保險金申領(lǐng)相關(guān)手續(xù)需要自解除勞動關(guān)系之日起60天內(nèi)辦理方有效；有些省區(qū)市規(guī)定了具有本市城鎮(zhèn)常住戶口方有資格申請失業(yè)金等。

以烏魯木齊地區(qū)為例：申領(lǐng)失業(yè)保險金的勞動者要從解除或者終止勞動合同關(guān)系之日起，攜帶自己的《解除勞動合同證明書》、社保繳費(fèi)憑證、個人身份證明等材料。

第二篇：主動辭職致失業(yè)可領(lǐng)失業(yè)保險金嗎

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主動辭職致失業(yè)可領(lǐng)失業(yè)保險金嗎

核心內(nèi)容：自動辭職有失業(yè)保險金嗎？公司不景氣，員工辭職另找單位。不料，事后卻始終無法找到合適工作，并導(dǎo)致一直失業(yè)至今。盡管該員工已經(jīng)辦理失業(yè)登記，但有關(guān)部門以自己辭職導(dǎo)致失業(yè)，不符合領(lǐng)取條件為由拒絕領(lǐng)取失業(yè)保險金的請求。以下就由法律快車小編為您詳細(xì)分析自動辭職有沒有失業(yè)保險金。

小麗是一家公司的職工，公司為她辦理過兩年的失業(yè)保險。半年前，因公司發(fā)生經(jīng)營困難，出現(xiàn)入不敷出，連續(xù)四個月沒有發(fā)放工資。小麗迫于生計，不得不決心辭職另找單位。不料，事后卻始終無法找到合適工作，并導(dǎo)致一直失業(yè)至今。盡管小麗已經(jīng)辦理失業(yè)登記，但有關(guān)部門面對小麗領(lǐng)取失業(yè)保險金的請求，卻以屬于自己辭職導(dǎo)致失業(yè)，不符合領(lǐng)取條件為由拒絕。這樣的拒絕理由正不正確？

快車小編回答您，主動辭職導(dǎo)致失業(yè)，但仍可以領(lǐng)取失業(yè)保險金。為什么？

《失業(yè)保險條例》第十四條規(guī)定：“具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金：(一)按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的；(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的；(三)已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，按照規(guī)定同時享受其他失業(yè)保險待遇。”

公司已為小麗繳納兩年的失業(yè)保險，小麗也已經(jīng)辦理失業(yè)登記，表明她明顯具備了上述(一)、(三)項(xiàng)之規(guī)定要件，那么，小麗能否獲取失業(yè)保險金的關(guān)鍵，在于她是否屬于“非因本人意愿中斷就業(yè)”，答案應(yīng)當(dāng)是肯定的。

因?yàn)椤妒I(yè)保險金申領(lǐng)發(fā)放辦法》第四條中規(guī)定：“非因本人意愿中斷就業(yè)的是指下列人員：(一)終止勞動合同的，(二)被用人單位解除勞動合同的，(三)被用人單位開除、除名和辭退的，(四)根據(jù)《勞動法》第三十二條第二、三項(xiàng)與用人單位解除勞動合同的，(五)法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的。”而《勞動法》第三十二條第二、三項(xiàng)分別是指“用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的”“用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的”。小麗主動辭職，恰恰是由于公司拖欠了她的四個月工資，迫于生計而為之。如果公司能夠按時發(fā)放工資，使其生活得到保障，小麗自然不會提出選擇辭職，即小麗的辭職屬于“非因本人意愿”。

法律快車知識拓展：失業(yè)保險金領(lǐng)取

一、失業(yè)保險金申請資格

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1、具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時按規(guī)定享受其他各項(xiàng)失業(yè)保險待遇：

(1)按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的；

(2)非因本人意愿中斷就業(yè)的；

(3)已依法定程序辦理失業(yè)登記的；

(4)有求職要求，愿意接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的。

2、勞動者非因本人意愿中斷就業(yè)具體包括下列情形：

(1)終止勞動合同的；

(2)被用人單位解除勞動合同的；

(3)因用人單位不按規(guī)定提供勞動條件，提出解除勞動合同的；

(4)因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強(qiáng)迫勞動，提出解除勞動合同的；

(5)因用人單位克扣、拖欠工資，或者不按規(guī)定支付延長工作時間勞動報酬，提出解除勞動合同的；

(6)因用人單位低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)或者集體合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資，提出解除勞動合同的；

(7)因用人單位扣押身份、資質(zhì)、資歷等證件，提出解除勞動合同的；

(8)因用人單位未依法繳納社會保險費(fèi)，提出解除勞動合同的；

(9)法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

二、停止失業(yè)保險待遇的情況

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有下列情形之一的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇。

(一)重新就業(yè)的；

(二)應(yīng)征服兵役的；

(三)移居境外的；

(四)享受基本養(yǎng)老保險待遇的；

(五)被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動教養(yǎng)的

(六)無正當(dāng)理由，拒不接受當(dāng)?shù)厝嗣裾付ǖ牟块T或者機(jī)構(gòu)介紹的工作的。

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第三篇：申請書(領(lǐng)失業(yè)金)

申請書

xxxxx有限公司

我本人xx，因本人原因提出辭職，因我在職期間公司依法為我繳納了社會保險，現(xiàn)我本人想要領(lǐng)取失業(yè)金，因此特向公司提出在辦理解除合同手續(xù)時，將解除原因書寫為“企業(yè)解除”以便我領(lǐng)取失業(yè)金。由此所引起的法律責(zé)任由我本人承擔(dān)，與公司無關(guān)，且我保證：不以此為據(jù)向公司主張賠償金。

請公司予以同意辦理

此致

申請人：

****年**月**日

第四篇：老卜講堂-勞動合同補(bǔ)充協(xié)議

《勞動合同書》補(bǔ)充協(xié)議書

甲方(用人單位):

乙方(職工):

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，在平等自愿、協(xié)商一致的原則下，在甲方與乙方簽定的《勞動合同書》的基礎(chǔ)上，甲乙雙方結(jié)合具體情況就原勞動合同中有關(guān)條款的詳細(xì)事宜，簽定補(bǔ)充協(xié)議如下：

一、甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行工作考評，并依據(jù)考評結(jié)果給予相應(yīng)的職位和待遇，甲方可以依據(jù)考評決定是否對乙方進(jìn)行晉升、加薪等的獎勵和進(jìn)行撤職、降級、降薪等的處分。

二、甲方制定的規(guī)章制度是勞動合同的一部分，乙方已經(jīng)充分了解本合同的所有內(nèi)容，并自愿遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位職責(zé)、獎懲考核制度及公司的其他相關(guān)規(guī)定。

三、甲方承諾支付給乙方的基本工資為元/月,績效工資為元/月, 加班費(fèi)元 /月,合計總額為元/月，乙方在工作需要的情況下應(yīng)主動延長工作時間，甲方在工作 需要的情況下有權(quán)要求乙方加班。

四、乙方必須確保有效率的完成崗位所要求的各項(xiàng)工作任務(wù)，部分崗位如維修工、保潔員等崗位，可在規(guī)定工作任務(wù)完成的情況下自行安排休息并告知項(xiàng)目經(jīng)理，同時乙方有義務(wù)完成臨時安排的各項(xiàng)工作，保證公司為業(yè)主提供的各項(xiàng)服務(wù)的質(zhì)量。

五、乙方清楚所從事的工作涉及的甲方的商業(yè)秘密，并承諾保守甲方的商業(yè)秘密。

六、合同期內(nèi)乙方因個人原因不能繼續(xù)履行本合同的，應(yīng)當(dāng)提前30天提出書面申請，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可辦理離職手續(xù)，未經(jīng)同意擅自離職一律按曠工處理。

七、無論何種原因離開本公司，須完成工作交接、物品歸還、清退欠款、解除勞動關(guān)系等手續(xù)，乙方不按規(guī)定辦理手續(xù)的，乙方承擔(dān)因未按規(guī)定辦理解除勞動關(guān)系手續(xù)而引起的一切后果和法律責(zé)任。

八、乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行甲方制定的《安全生產(chǎn)管理制度》，如因乙方違反制度給企業(yè)造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償和法律責(zé)任。

九、補(bǔ)充協(xié)議的內(nèi)容與《勞動合同書》的內(nèi)容不一致的，以本補(bǔ)充協(xié)議的內(nèi)容為準(zhǔn)。

十、本補(bǔ)充協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后與《勞動合同書》同時生效。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

第五篇：領(lǐng)失業(yè)金需要什么證明材料

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領(lǐng)失業(yè)金需要什么證明材料

失業(yè)是我們每個人都不想經(jīng)歷的，但是當(dāng)發(fā)生了也沒辦法，但是只要我們買了五險，我們失業(yè)就有保證，我們可以領(lǐng)取失業(yè)金，那么領(lǐng)失業(yè)金需要什么證明材料，相信不少人都有疑問，接下來，律伴網(wǎng)小編就個大家講講這個問題。

領(lǐng)失業(yè)金需要什么證明材料

1、所需材料：

攜帶本人身份證，與用人單位解除、終止勞動關(guān)系的證明，失業(yè)保險金繳納手冊，繳費(fèi)證明和1張1英寸近照

2、申領(lǐng)失業(yè)保險金應(yīng)具備的條件

一是按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年。

二是非因本人意愿中斷就業(yè)，即失業(yè)人員不愿意中斷就業(yè)，但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業(yè)。勞動保障部發(fā)布的《失業(yè)保險金申領(lǐng)發(fā)放辦法》對哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業(yè)作了規(guī)定，主要包括：終止勞動合同，職工被用人單位解除勞動合同，職工被用人單位開除、除名和辭退的，用人單位違法或違反勞動合同導(dǎo)致職工辭職。出現(xiàn)上述情形造成職工失業(yè)的，職工有權(quán)申領(lǐng)失業(yè)保險金。

三是已辦理失業(yè)登記，并有求職要求。辦理失業(yè)登記是為了掌握失業(yè)人員的基本情況，確認(rèn)其資格。須有求職要求，是考慮到失業(yè)保險的一個重要功能是促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)。這是享受失業(yè)保險待遇的一個前提，也是失業(yè)人員應(yīng)盡的義務(wù)。

3、失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間有下列情形之二的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇。

(一)重新就業(yè)的；

(二)應(yīng)征服兵役的；

(三)移居境外的；

(四)享受基本養(yǎng)老保險待遇的；

(五)被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動教養(yǎng)的

(六)無正當(dāng)理由，拒不接受當(dāng)?shù)厝嗣裾付ǖ牟块T或者機(jī)構(gòu)介紹的工作的。

凡是符合領(lǐng)取條件的失業(yè)人員，都可以申請失業(yè)保險金來保障自己最根本的生活。

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失業(yè)金停領(lǐng)辦理需要什么材料和手續(xù)

暫停失業(yè)金需攜帶身份證、社會保障卡、《失業(yè)職工證明》及新用人單位《勞動合同》于每月1-24號工作日內(nèi)至市人社局辦理暫停手續(xù)。

以上就是律伴網(wǎng)小編為您總結(jié)的關(guān)于領(lǐng)失業(yè)金需要什么證明材料的相關(guān)知識，在文中有相關(guān)的介紹，希望可以幫助到您，如果你還有疑問和不明白的地方，歡迎在本網(wǎng)站進(jìn)行律師咨詢，如果你還有其他法律問題也可以去本站找專業(yè)律師咨詢。

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