第一篇：鄉鎮2007年干部教育培訓計劃

文章標題：鄉鎮2007年干部教育培訓計劃

為深入貫徹落實黨的十六大、十六屆六中全會精神，不斷提高基層干部的政治素質和理論水平，加快全面建設小康社會的步伐，根據阜康市2007年干部教育培訓工作計劃，結合我鄉實際，制定____鄉2007年干部教育培訓計劃。

一、指導思想

以“三個代表”重要思想為指導，以提高干部隊伍素質為目標，以加強基層干部隊伍執政能力建設為重點，以提高農村黨員、基層干部思想政治素質和駕馭市場經濟的能力為核心，按照“突出重點對象、提高培訓層次，保證培訓質量”的要求，緊緊圍繞農村黨員、基層干部隊伍建設和____鄉2007—2010年干部教育培訓規劃，用“三個代表”重要思想武裝干部，用現代化科學知識充實干部，用黨的優良作風教育干部，深入開展以先進實用技術為重點的科技素質培訓以及經營管理知識、相關的法律法規知識培訓工作，使基層干部思想政治素質和理論水平有明顯提高，依法行政能力、維護社會穩定能力、創造性開展工作的能力進一步增強，帶頭致富、帶領群眾致富的本領不斷提高，使全鄉干部隊伍的學歷、專業、知識結構從總體上進一步優化，為保證黨和政府各項方針政策在農村的貫徹落實，實現全面建設小康社會的奮斗目標，發揮應有作用。

二、培訓方式

培訓堅持“實際、實用、實效”的原則，按照“學得會、用得上、有實效”的要求，采取學歷教育與非學歷教育、集中培訓與分散培訓以及電化教育等形式多樣的方式進行。堅持培訓、示范、普及、服務相結合，通過創建農村黨員干部學用科技示范點、科普致富示范園地，為農牧業結構調整、推廣普及先進實用技術發揮龍頭帶動和示范服務作用。堅持培訓與認證使用相結合，積極創造條件促使培訓工作與黨員教育管理、干部考核相銜接，切實提高培訓工作的針對性、超前性和權威性。

三、培訓目標和內容

農村黨員、基層干部培訓的基本目標是：培訓全鄉農村黨員、基層干部200人次，農村黨員、基層干部受教育培訓面達到80以上。重點抓好鄉村干部的培訓。其中，鄉主要領導參加州市培訓不少于10天，一般干部在鄉黨校培訓不少于15天，農村黨員、村干部每年培訓不少于7天。通過培訓，使他們掌握2-3門適應市場經濟要求的新型實用技術或經營管理技能，并使其中15左右的人員達到農民技術員職業資格水平，逐步形成一支認真貫徹執行黨在農村的各項方針政策，懂技術、善經營、會管理，能駕馭市場經濟，適應農業產業化、經濟國際化發展新要求的基層干部隊伍和依靠誠實勞動帶頭致富、帶領農民群眾走共同富裕道路的農村黨員隊伍。

一是開展農村先進實用技術及職業技能培訓。圍繞農牧業結構調整和農牧民增收目標，抓好與優良品種相配套的種養技術，疾病防治技術，無公害農產品生產技術，的培訓；有針對性地開展與農村勞動力轉移、組織勞務輸出相關的職業技能培訓。

二是開展經濟管理和法律知識培訓。緊密結合發展特色農業的實際，進一步加大市場經濟知識、政策法規、實用法律等多方面知識的培訓。

三是廣泛開展現代科技知識和移風易俗的科普教育。按照“三個代表”的要求深入持久地開展理想、信念、宗旨教育；大力宣傳科學技術是第一生產力的思想，進行科學知識、科學思想、科學精神和科學方法的教育，普及與生活相關的氣象、環境、災害以及人體科學、醫療健康等方面知識，揭露迷信、邪教與偽科學，宣傳科學的世界觀、人生觀和價值觀，倡導文明、科學、健康的生活方式。

四是開展農村現代化和小城鎮建設管理知識培訓。根據農村發展的要求，依據____谷綜合整治規劃，進行農村現代化、小城鎮建設管理知識培訓，傳授和普及鄉村環境治理、鄉村建筑等基本知識，滿足農村城鎮化發展對農村黨員和基層干部綜合素質的要求。

四、培訓計劃

計劃2007年在鄉黨校舉辦培訓班12期，其中：

1、村干部培訓班3期，培訓20人；

2、積極分子培訓班1期，培訓20人；

3、黨員培訓班4期，培訓160人；

4、機關干部培訓班2期，培訓40人；

5、專題培訓班2期，培訓30人。

機關公務員在參加鄉黨校培訓的同時，參加市人事局組織的培訓學習；事業單位專業技術人員參加本系統繼續教育；副科級以上領導干部參加州市集中培訓；機關干部參加學習教育；繼續落實好各村干部黨員的學歷教育。

五、培訓工作的保障措施

1、進一步加強組織領導。鄉黨校作為主培訓基地，要切實擔負起培訓工作的組織領導，各相關部門要通力協作，各負其責，齊抓共管，緊密配合，做到統一規劃，統一布置，共同做好培訓計劃的制訂、教材的落實、示范點建設等工作。充分發揮各自的職能作用，合理利用培訓資源，形成綜合優勢，推進培訓工作的順利開展

第二篇：鄉鎮干部教育培訓計劃

xx鄉干部教育培訓計劃

為深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神，不斷提高基層干部的政治素質和理論水平，加快全面建設小康社會的步伐，根據廣安市2014年干部教育培訓工作計劃，結合我鄉實際，制定xx鄉2014年干部教育培訓計劃。

一、指導思想

以走群眾路線重要思想為指導，以提高干部隊伍素質為目標，以加強基層干部隊伍執政能力建設為重點，以提高農村黨員、基層干部思想政治素質和駕馭市場經濟的能力為核心，按照“突出重點對象、提高培訓層次，保證培訓質量”的要求，緊緊圍繞農村黨員、基層干部隊伍建設和xx鄉2014年干部教育培訓規劃，用走群眾路線重要思想武裝干部，用現代化科學知識充實干部，用黨的優良作風教育干部，深入開展以先進實用技術為重點的科技素質培訓以及經營管理知識、相關的法律法規知識培訓工作，使基層干部思想政治素質和理論水平有明顯提高，依法行政能力、維護社會穩定能力、創造性開展工作的能力進一步增強，帶頭致富、帶領群眾致富的本領不斷提高，使全鄉干部隊伍的學歷、專業、知識結構從總體上進一步優化，為保證黨和政府各項方針政策在農村的貫徹落實，實現全面建設小康社會的奮斗目標，發揮應有作用。

二、培訓方式

培訓堅持“實際、實用、實效”的原則，按照“學得會、用得上、有實效”的要求，采取集中培訓的方式進行。堅持培訓、示范、普及、服務相結合，通過創建農村黨員干部學用科技示范點、科普致富示范園地，為農牧業結構調整、推廣普及先進實用技術發揮龍頭帶動和示范服務作用。堅持培訓與認證使用相結合，積極創造條件促使培訓工作與黨員教育管理、干部考核相銜接，切實提高培訓工作的針對性、超前性和權威性。

三、培訓目標和內容

（一）十八大、十八屆三中全會精神。通過培訓，使農村黨員干部進一步系統地學習習總書記的一系列講話，正確理解和掌握十八大和十八界三中全會精神，運用馬克思主義立場、觀點和方法指導實踐。

（二）新黨章。新黨章對科學發展觀作出新的定位和闡述, 充實完善中國特色社會主義重要成就的內容,充實了堅持改革開放的內容,充實了中國特色社會主義總體布局的內容,充實完善關于黨的建設總體要求的內容。通過培訓，使農村黨員干部了解和掌握新黨章的變化。

（三）黨的群眾路線相關論述。通過培訓，使農村黨員干部掌握黨的群眾路線的意義、主題、總要求等方面基本知識，拓寬知識面，提升黨員干部的黨性修養，純潔黨員干部隊伍。

（四）機關黨建工作內容及方法。加強中心組學習、機關學習、干部培訓、上黨課，發展黨員、表彰先進、臺賬管理，加強作風建設、黨風廉政建設、精神文明建設。創新是一個政黨永葆生機的源泉。斷創新工作思路，以有為求有位，以改革的精神面臨新問題，推進黨的理論創新、實踐創新和制度創新，才能“固本強基”，提高機關的整體效能和工作水平，不斷增強黨的創造力、凝聚力、戰斗力，保證機關更好地擔負起決策和執行等各方面的任務。

（五）政策法規。認真學習黨在農村的有關政策和國家的法律法規，如《四川省〈中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例〉實施細則》和市縣出臺的貫徹意見，使廣大農村黨員干部進一步增強民主意識，法制觀念，增強依法辦事的自覺性。

四、培訓時間

4月下旬舉辦，每期40人，時間2天，舉辦4期，每三個月一期。具體時間、地點另行通知。

第三篇：2013鄉鎮干部教育培訓計劃

2013年，我鎮干部教育培訓工作的總體思路是: 以學習宣傳貫徹黨的十八大和縣委十四屆五次全會精神為指導，按照縣組織工作關于干部教育培訓的部署和要求，以加強黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設為主線，豐富培訓內容，創新培訓方式，努力提高干部教育培訓工作的質量，全面完成大規模教育培訓干部的工作任務，為建設美麗黎坪提供堅強組織保證和人才支持。

一、指導思想

以黨的十八大精神、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照建設馬克思主義學習型服務型創新型政黨和大規模培訓干部、大幅度提高干部素質的要求，以提高科學把握形勢的能力、駕馭市場經濟的能力、應對復雜局面的能力、依法行政的能力、做好本職工作的能力、服務群眾的能力為重點，有針對性地開展干部主題培訓，努力培養造就一支政治堅定、能力過硬、作風優良、奮發有為的基層干部隊伍，為推進全鎮經濟社會又好又快發展做貢獻。

二、培訓主要內容

按照分類辦學、分級負責和干什么學什么、缺什么補什么的原則，以學習宣傳貫徹黨的十八大精神為主線，以“解放思想、引領發展”為重點，以提升各級干部思想理論和工作能力為目的，在普遍抓好中國特色社會主義理論體系專題培訓的基礎上，重點抓好以下幾方面：

鎮干部及鎮屬單位干部。主要側重中國特色社會主義理論體系、農業和農村經濟社會發展等“三農”政策、統籌城鄉發展、農業產業結構調整和加強基層社會管理、依法行政、做好新時期群眾工作、應對突發事件、維護社會穩定等。

村黨支部書記、村委會主任。主要側重農村基層組織建設、履職能力、村民自治制度、農業和農村經濟社會發展政策、農業產業結構調整、依法辦事、民主管理、服務群眾、基層工作方式方法等。

社區干部。主要側重社區黨建網格化管理、如何做好新形勢下群眾工作、社區群眾矛盾糾紛調處、城市精細化管理、物業管理、創新社會管理、社區服務等。

學校、醫院和涉農事業單位干部。主要側重職業道德教育和專業技能培訓、創業精神和團隊精神、加強黨性修養、優質服務、反腐倡廉等。

三、培訓主要目標

按照干部的成長特點和教育培訓需求，分類開展干部教育培訓，激發干部學習的內在動力和潛能，全面提高干部的思想政治素質、科學文化素質和業務素質，全年有組織、有計劃地開展培訓5個班次，參訓597人次。

四、培訓方式方法

按照“統籌培訓計劃、統籌培訓資源、統籌培訓實施”的總體要求，因地制宜選擇培訓方式方法，使干部聽得懂、學得會、用得上。

鎮黨委牽頭負責村（社區）干部及其他干部的集中培訓，重點抓好干部“解放思想、引領發展”主題培訓班、村（社區）黨支部書記培訓班、村委會主任及村級后備干部培訓班等3個主體班次。

第四篇：“鄉鎮干部教育培訓計劃”教育工作計劃

為深入貫徹落實黨的十六大、十六屆六中全會精神，不斷提高基層干部的政治素質和理論水平，加快全面建設小康社會的步伐，根據阜康市2007年干部教育培訓工作計劃，結合我鄉實際，制定____鄉2007年干部教育培訓計劃。

一、指導思想

以“三個代表”重要思想為指導，以提高干部隊伍素質為目標，以加強基層干部隊伍執政能力建設為重點，以提高農村黨員、基層干部思想政治素質和駕馭市場經濟的能力為核心，按照“突出重點對象、提高培訓層次，保證培訓質量”的要求，緊緊圍繞農村黨員、基層干部隊伍建設和____鄉2007—2012年干部教育培訓規劃，用“三個代表”重要思想武裝干部，用現代化科學知識充實干部，用黨的優良作風教育干部，深入開展以先進實用技術為重點的科技素質培訓以及經營管理知識、相關的法律法規知識培訓工作，使基層干部思想政治素質和理論水平有明顯提高，依法行政能力、維護社會穩定能力、創造性開展工作的能力進一步增強，帶頭致富、帶領群眾致富的本領不斷提高，使全鄉干部隊伍的學歷、專業、知識結構從總體上進一步優化，為保證黨和政府各項方針政策在農村的貫徹落實，實現全面建設小康社會的奮斗目標，發揮應有作用。

二、培訓方式

培訓堅持“實際、實用、實效”的原則，按照“學得會、用得上、有實效”的要求，采取學歷教育與非學歷教育、集中培訓與分散培訓以及電化教育等形式多樣的方式進行。堅持培訓、示范、普及、服務相結合，通過創建農村黨員干部學用科技示范點、科普致富示范園地，為農牧業結構調整、推廣普及先進實用技術發揮龍頭帶動和示范服務作用。堅持培訓與認證使用相結合，積極創造條件促使培訓工作與黨員教育管理、干部考核相銜接，切實提高培訓工作的針對性、超前性和權威性。

三、培訓目標和內容

一是開展農村先進實用技術及職業技能培訓。圍繞農牧業結構調整和農牧民增收目標，抓好與優良品種相配套的種養技術，疾病防治技術，無公害農產品生產技術，的培訓；有針對性地開展與農村勞動力轉移、組織勞務輸出相關的職業技能培訓。

二是開展經濟管理和法律知識培訓。緊密結合發展特色農業的實際，進一步加大市場經濟知識、政策法規、實用法律等多方面知識的培訓。

三是廣泛開展現代科技知識和移風易俗的科普教育。按照“三個代表”的要求深入持久地開展理想、信念、宗旨教育；大力宣傳科學技術是第一生產力的思想，進行科學知識、科學思想、科學精神和科學方法的教育，普及與生活相關的氣象、環境、災害以及人體科學、醫療健康等方面知識，揭露迷信、邪教與偽科學，宣傳科學的世界觀、人生觀和價值觀，倡導文明、科學、健康的生活方式。

四是開展農村現代化和小城鎮建設管理知識培訓。根據農村發展的要求，依據____谷綜合整治規劃，進行農村現代化、小城鎮建設管理知識培訓，傳授和普及鄉村環境治理、鄉村建筑等基本知識，滿足農村城鎮化發展對農村黨員和基層干部綜合素質的要求。

四、培訓計劃

計劃2007年在鄉黨校舉辦培訓班12期，其中：

1、村干部培訓班3期，培訓20人；

3、黨員培訓班4期，培訓160人；

4、機關干部培訓班2期，培訓40人；

5、專題培訓班2期，培訓30人。

機關公務員在參加鄉黨校培訓的同時，參加市人事局組織的培訓學習；事業單位專業技術人員參加本系統繼續教育；副科級以上領導干部參加州市集中培訓；機關干部參加學習教育；繼續落實好各村干部黨員的學歷教育。

五、培訓工作的保障措施

1、進一步加強組織領導。鄉黨校作為主培訓基地，要切實擔負起培訓工作的組織領導，各相關部門要通力協作，各負其責，齊抓共管，緊密配合，做到統一規劃，統一布置，共同做好培訓計劃的制訂、教材的落實、示范點建設等工作。充分發揮各自的職能作用，合理利用培訓資源，形成綜合優勢，推進培訓工作的順利開展，擴大培訓工作的實際成果。

2、繼續抓好陣地建設。充分利用現有的培訓陣地，合理利用培訓資源，挖掘各種培訓陣地、設施、器材的潛力。加強示范點建設，通過實施滾動管理，促其規范化運作，發揮黨員電教陣地的作用，因地制宜，有效的開展工作。

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第五篇：鄉鎮干部教育培訓工作總結及工作計劃

鄉鎮干部教育培訓工作總結及工作計劃

一年來，按照區委要求，曹子里鎮把干部培訓當成提高工作效率、發揮干部干事創業的主觀能動性、提高干部自身素質的有效途徑，同時結合黨的群眾路線教育活動，把培訓工作納入重要議事日程，根據本鎮干部工作實際需要，現就曹子里鎮2014年干部教育培訓工作情況及2015年干部教育培訓工作計劃匯報如下：

一、2014年干部教育培訓工作總結

曹子里鎮黨委政府領導十分重視對機關干部及村街干部的教育與培訓，把對全鎮干部的教育與培訓作為黨委政府工作的重中之重，同時作為提高全鎮干部整體素質的首要措施來抓。年初鎮黨委、政府各部門根據本口工作實際制訂了本部門的教育培訓計劃，從目前情況看，各部門制定的教育培訓計劃均已落實，并有詳細的培訓記錄，有些部門超額完成培訓計劃。

2014年曹子里鎮共組織村干部參加區、鎮兩級培訓班20余期，外出考察學習2期，共培訓鎮村干部1500余人次，培訓的主要內容為：緊緊圍繞區委、區政府工作部署，按照“四清一綠”和美麗鄉村建設要求，就如何搞好農村工作；解決制約經濟發展辦法；當前農村形勢、政策；農村基層民主政治建設及相關制度、規定等內容；如何做好新形勢下農村矛盾調解工作；農村土地承包問題及解決辦法；計劃生育政策、婦聯工作方法；城鎮建設及新形勢下基層組織建設方法及經驗；種、養殖業科普知識等相關內容開展培訓。為了更好的建設美麗鄉村，鎮黨委組織機關干部和村干部比學先進，先后去河北屯鎮、XX縣等地外出學習參觀，主要內容是參觀學習環境建設和特色產業發展。通過教育培訓，全鎮上下干部整體水平有大幅提高，為全鎮今后發展奠定了良好的組織基礎和干部保障。

二、2015年干部教育培訓工作計劃

2015年鎮黨委政府領導將繼續加大對全鎮干部的教育培訓力度，加大教育培訓資金投入，在加強自己集中培訓教育的同時，一方面，加大對外部經驗的學習培訓力度，采取走出去、請進來的方法，進行典型引路，示范教育。另一方面，以換屆選舉為契機，擴大培訓教育面，加大對后備干部及離任干部的教育管理工作，使全鎮現任干部、后備干部、離任干部及全鎮黨員群眾萬眾一心，為曹子里鎮各項事業發展做出積極貢獻。

2015年曹子里鎮黨委政府計劃開辦各類培訓班20期以上，受教育層面涉及到新老干部及后備干部、機關全體干部。培訓主要內容包括：黨的各種路線、方針、政策及市委、區委有關文件精神；周邊地區先進村街新農村建設及基層組織建設新經驗、新做法；各項管理制度及工作程序；財會知識及財務管理制度等相關規定；種植、養殖實用技術；還要在換屆前組織培訓和座談，在換屆后組織村級干部上崗培訓等。通過教育培訓，進一步提升全鎮干部整體水平，為全鎮發展，做出積極貢獻。