第一篇：檢查應知內容

危害因素辨識情況，員工對崗位危害因素熟知情況，危害因素清單（注意評分值，危害因素等級要劃分好，不要都是低風險的評）、重大危害因素清單（從危害因素清單中摘錄）、員工是否了解危害因素辨識方法（LEC），環境危害因素辨識方法（多因子評分法）消除和防范重大危害因素采取的措施

反違章六大禁令

HSE九項原則

HSE方針

HSE戰略目標

事故案例學習，要有學習記錄、員工簽字（青海英東油田“4.19”井噴事故、江蘇銷售公司“5.5”承包商亡人事故、四川銷售公司和新疆銷售公司接連發生兩起惡意傷害致死案件、6.2大連石化爆炸事故）事故處理四不放過內容

消防四個能力建設內容

滅火器使用方法

非常規作業許可學習記錄、要求員工了解，知道審批流程、權限。作業許可審批的現場檢查內容

四不動火原則

集團公司《關于切實抓好安全環保風險管控能力提升工作的通知》內容

54321內容

第二篇：應知應會內容

應知應會內容：

1、總書記對好干部有一個20字的定義：就是信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔，進一步明確了好干部的標準和時代內涵。

2、總書記提出的“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的好干部標準

3、“三個充分認識”：一是要充分認識教育實踐活動不走過場、解決實際問題的關鍵是查擺問題。二是要充分認識查擺問題的核心是開一次高質量的專題民主生活會。三是要充分認識“高質量”的主要內容是思想認識是否到位、開展談心是否充分、對照檢查材料是否深刻、開展批評是否嚴肅認真，這其中單位的一把手是關鍵。

4、“六個認真”：一要認真系統地進行再學習再討論；二要認真分析問題存在的根源；三要認真思考解決問題的辦法；四要認真開好專題民主生活會；五要認真制定整改方案；六要認真落實整改措施，形成長效機制。

5、“三個注重”：一是要注重深刻剖析檢查；二是要注重抓好批評和自我批評；三是要注重加大督導工作力度。

6、“四強四優”：四強黨組織—政治引領力強、推動發展力強、改革創新力強和凝聚保障力強；四優黨員“政治素質優、工作業績優、群眾評價優、崗位技能優”

7、“兩高”：學歷高、技術高人才

第三篇：應知應會內容

加油站安全設備應知應會

1、加油（氣）站安全生產禁令（六大禁令）

1、嚴禁在加油（氣）站內吸煙、在爆炸危險區域接打手機、使用非防爆照明器材和非防爆電器，違者給予行政處分；造成嚴重后果的，予以開除并解除勞動合同或辭退。

2、嚴禁加油（氣）站卸油（氣）作業時不有效連接靜電接地線和無人監護；嚴禁在卸油作業時利用收油罐進行加油作業，違者給予行政處分； 造成嚴重后果的，予以開除并解除勞動合同或辭退。

3、嚴禁使用加油槍直接給塑料容器加注易燃油品；嚴禁給未熄火車輛加注油品，違者給予行政處分； 造成嚴重后果的，予以開除并解除勞動合同或辭退。

4、嚴禁加油站員工使用客戶加油卡代替員工卡加油；嚴禁挪用加油站貨款、用預收款沖抵應收貨款、以個人名義保留預收貨款，違者予以開除并解除勞動合同或辭退。

5.嚴禁擅自更改、編造計量、質檢數據、破壞加油機流量計準確度、私自更換加油機電腦主板，違者予以開除并解除勞動合同或辭退。

6、嚴禁員工私自拆除油罐車和運油船鉛封（含電子鉛封）；嚴禁汽車油罐車卸油后，不按規定對油罐車設置鉛封（含電子鉛封）即駛離加油站，違者給予行政處分； 造成嚴重后果的，予以開除并解除勞動合同或辭退。

2、員工熟記承諾書內容：

1.認真執行集團公司?安全第一、預防為主、全員動手、綜合治理?的安全生產方針，嚴格遵守集團公司安全生產禁令，以及人身安全、防火防爆、車輛安全等十大禁令，嚴格遵守安全生產各項規章制度。

2．自覺接受安全教育培訓，提高安全技能。做到會報警，會自救、互救，會熟練使用防毒面具、呼吸器、滅火器等消防、氣防設施。

3.忠于職守，嚴格履行本崗位的安全職責，落實?一崗一責制?。

4.不違章指揮，不違章作業，不違反勞動紀律。自覺抵制違章指揮，糾正違章行為。做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。

5.按規定著裝上崗，穿戴好勞動防護用品。

3、熟悉各類預案大體內容（站經理）；員工熟悉各自的職責

見本站消防應急預案，站經理熟悉各類預案、員工需了解各自的職責；如滅火預案各自站的位置及職責分工，了解清楚各自需干什么。考核時會抽查2個站進行滅火預案演練。

4、HSE管理體系的定義

答：是一種事前進行風險分析，確定其自身活動可能發生的危害及后果，從而采取有效的防范手段和控制措施防止其發生，以便減少可能引起的人員傷害、財產損失和環境污染的有效管理模式。

5、HSE的涵義：危害識別、風險評價，風險控制、持續改進

6、HSE字母的含義H:健康S：安全E：環境

7、HSE的方針?安全第一，預防為主；全員動手，綜合治理；改善環境，保護健康；科學管理，持續發展?

8、危害識別的方法：

安全檢查表分析（SCL）、工作危害分析（JHA）兩種方法

9、消防器材四定管理：

定點擺放、定時檢查、定人養護、定期換藥

10、設備管理的原則：按照‘誰使用、誰管理’的原則；

11、設備操作人員做到?四懂、三會?。即懂結構、懂性能、懂原理、懂用途；會操作、會維護保養、會排除故障。

12、設備管理?四定?:?定人員、定設備、定責任、定目標?

13、熟悉考核表中作業管理的1-10條

1）機動車熄火加油

2）站內嚴禁檢修車輛、敲擊鐵器等易產生火花的行為

3）禁止顧客在站內吸煙、使用手機

4）嚴禁在作業現場穿、脫、拍打化纖服裝；員工工作期間應穿著防靜電工作服。

5）不能直接向塑料桶內加注易燃油品

6）及時處理加油時發生的溢油、滴漏

7）禁止員工在爆炸危害區域使用手機，禁止在站內吸煙

8）摩托車推出加油場地再發動

9）卸油嚴格按操作規程

10）加油站卸油作業前拔出車輛鑰匙

14、用火監護人職責（站經理）

1.用火監護人應有崗位操作合格證；了解用火區域或崗位的生產過程，熟悉工藝操作和設備狀況；有較強的責任心，出現問題能正確處理；有處理應對突發事故的能力。

2.應參加由安全監督管理部門組織的用火監護人培訓班，考核合格后由安全監督管理部門發放用火監護人資格證書，做到持證上崗。

3.在接到?中國石化用火作業許可證?后，應在安全技術人員和單位領導的指導下，逐項檢查落實防火措施；檢查用火現場的情況；用火過程中發現異常情況應及時采取措施；監火時應佩戴明顯標志；用火過程中不得離開現場，確需離開時，由監護人收回用火許可證，暫停用火。

4.當發現用火部位與?中國石化用火作業許可證?不相符合，或者用火安全措施不落實時，用火監護人有權制止用火；當用火出現異常情況時有權停止用火；對用火人不執行?三不用火?又不聽勸阻時，有權收回?中國石化用火作業許可證，并向上級報告

15、三違：違章作業、違章指揮、違反勞動紀律。

16、三基（站長）：基礎工作、基層建設、基本功訓練。

17、三不傷害：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

18、三不動火（站長）：無合格的火票不動火、安全措施不落實不動火、監火人不在場不動火

19、?四懂四會?： 懂火災危險性，懂預防措施，懂撲救方法，懂疏散方法；會報警，會使用滅火器材，會撲救初期火災，會組織人員逃生。

20、加油站站級安全教育（站長）

時間不少于16學時，安全教育的主要內容包括：

（一）班組、崗位的安全生產概況，本崗位的生產流程及工作特點和注意事項；

（二）本崗位的職責范圍，應知應會；

（三）本崗位安全操作規程，崗位間銜接配合的安全衛生事項；

（四）本崗位預防事故及災害的措施。員工廠際調動工作后應重新進行入廠三級安全教育。單位內工作調動、轉崗、下崗再就業、干部頂崗以及脫離崗位12個月以上者，應進行二、三級安全教育，經考試合格后，方可從事新崗位工作。

21、臨時用工、外來施工和實習人員的加油站級安全教育（站長）

由站長和安全管理人員負責，安全教育時間不應少于4學時。

安全教育主要內容包括：

（一）加油站危險部位（主要生產系統、關鍵設備）及安全、環保注意事項。

（二）加油站職業危害因素（包括危險化學品和各種傷害能量）的性質及防護處理注意事項。

（三）著火爆炸、泄漏中毒、環境污染事故的應急處理措施。

（四）安全作業許可證辦理的程序及注意事項。

（五）生產裝置的安全消防、氣防衛生器材及設施的位置、使用程序和使用方法。

（六）作業活動中應遵守的安全規定。

22、施工安全監督檢查和現場監管的內容：查制度落實、查機電設備、查安全設施、查安全教育培訓、查操作行為、查勞動保護用品使用、查直接作業環節安全措施的落實情況、查作業票、查特種作業人員證件及現場監管情況。

23、安全監督檢查和現場監管包括哪些內容？

答：查制度落實、查機電設備、查安全設施、查安全教育培訓、查操作行為、查勞動保護用品使用、查直接作業環節安全措施的落實情況、查作業票、查特種作業人員證件及現場監管情況。

24、安全檢查分析（SCL）適合于對哪些范圍進行分析？

答：設備設施、物質、作業環境、操作規程等。

25、工作危害分析（JHA）適合于對哪些活動進行分析？

答：該方法適合于對作業活動、檢維修作業、分析化驗或管理活動進行分析。

26、風險度的大小是如何得出的？

答：通過可能性與嚴重性的乘積，得出風險度的大小

27、接地裝置檢查的內容有哪些？

答：連接螺栓是否齊全、牢固，接地線有無損傷、碰斷和腐蝕現象，跨接部位是否完好有效。對接卸場地移動的靜電接地線，應觀察有無斷股等現象。

28、施工現場安全管理?十不準?

一、不準錄用無相關施工資質或資質過期的承包商進行施工或檢維修作業。

二、不準未經安全教育培訓或考試不合格者進行施工作業。

三、不準施工單位未按規定辦理施工許可、開工批準證書進場作業。

四、不準無操作資質的承包商人員從事電氣、起重、電氣焊等特種作業。

五、不準未按規定在施工現場未設置?公示欄?和安全警示標志進行施工。

六、不準施工人員攜帶手機、香煙、火種及易燃易爆物品進入油庫、加油站施工現場。

七、不準未按規定辦理作業許可證，進行用火、臨時用電、進入受限空間、破土和高處作業。

八、不準各級用火、臨時用電、進入受限空間、破土和高處作業審批人員不到現場進行確認和審批簽字。

九、不準用火、臨時用電、進入受限空間、破土和高處作業期間現場監護人離崗。

十、不準施工人員崗前和在施工期間飲酒。

承包商違反上述條款的，清退當事人，列入?非準入?名單，發生等級安全事故的清除承包商。我方員工違反上述條款的，對直接責任人給予行政處分，造成后果的，予以開除并解除勞動合同或辭退。

29、檢維修與施工作業安全生產禁令

1、嚴禁未按規定辦理施工作業手續、未對施工人員進行安全教育并考核合格就進行施工作業，違者對相關責任人給予行政處分；造成嚴重后果的，予以開除并解除勞動合同或辭退。

2、嚴禁未按規定辦理作業許可證和無監護人在現場進行用火、臨時用電、進入受限空間、破土和高處作業，違者對我方相關責任人給予行政處分；造成嚴重后果的，予以開除并解除勞動合同或

辭退。

3、嚴禁在火災爆炸危險場所未對氣體進行檢測分析，進行用火和進罐作業，違者對我方相關責任人給予行政處分；造成嚴重后果的，予以開除并解除勞動合同或辭退。

4、嚴禁使用不合格的絕緣工具和防護用具進行電氣操作及檢修作業；嚴禁未安裝漏電保護器使用移動電動工具，違者對我方相關責任人給予行政處分；造成嚴重后果的，予以開除并解除勞動合同或辭退。

5、嚴禁油罐清洗、檢修后不經驗收合格就直接投入使用，違者給予行政處分；造成嚴重后果的，予以開除并解除勞動合同或辭退。

6、嚴禁在爆炸危險區域內使用非防爆通訊、照明器材和非防爆工具，違者對我方相關責任人給予行政處分；造成嚴重后果的，予以開除并解除勞動合同或辭退。

第四篇：婚前檢查應檢查哪些內容

婚前檢查應檢查哪些內容

(2)詢問男女雙方健康史詢問本人過去與現在患有什么病，有無遺傳病、精神病及傳染病史等。

(3)詢問女方月經史

月經情況能反映女性生殖系統和內分泌系統的發育和功能情況，也是診斷婦科疾病的主要依據。詢問男方遺精史。女性月經史和男性遺精史與性生活、生育問題有密切聯系。

(4)進行全面體格檢查包括男女雙方的營養發育、身高、體重、血壓、頭頸、五官、淋巴結、甲狀腺、乳房、心，肺、肝、脾、腎、脊柱、四肢、生殖器（女性行肛門指診），了解發育是否異常，有無畸形。

(5)輔助化驗檢查雙方查血、尿常規和肝功（轉氨酶、乙肝表面抗原），胸透視，女方還要檢查白帶。必要時查染色體、精液等。

婚前檢查是減少遺傳性疾病，減少把生理缺陷和不健康因素傳給后代的關鍵，是實現優生，提高我國人口素質的關鍵。因此，男女青年在戀愛結婚時，應自覺遵守婚姻法規定，主動接受婚前檢查和指導。

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第五篇：應知應會內容 2014

應知應會內容

1、黨的十八大主題是什么？

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，解放思想，改革開放，凝聚力量，攻堅克難，堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進，為全面建成小康社會而奮斗。

2、公民道德20字基本道德規范：

愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻。

3、科學發展觀的科學內涵是什么？

科學發展觀，第一要義是發展，核心是以人為本，基本要求是全面協調可持續，根本方法是統籌兼顧。

4、社會主義核心價值的基本內容

富強 民主 文明 和諧 自由平等 公正 法治 愛國 敬業 誠信 友善

5、新疆精神

愛國愛疆、團結奉獻、勤勞互助、開放進取

6、塔城精神：

艱苦創業、負重奮進、求真務實、爭創一流

7、塔城市被評為自治區“感動新疆”及道德模范的人物： 2006年“感動新疆”十大人物：姜煒（生前系塔城電信員工）；2009年“感動新疆”十大人物、自治區第二屆“敬業奉獻”道德模范人物：胡曼（生前系塔城公路總段段長）。

8、塔城地區榮獲“最美新疆人”（2013年）榮譽稱號的有：

一、助人為樂類（6名）

1、宋紅偉：額敏縣

2、熱西旦：烏蘇市

3、庫來西·包阿迪：托里縣

4、木拉提·哈孜：托里縣

5、努爾班·吾斯鐵木漢：托里縣

6、杰恩斯古麗·別克波拉提：裕民縣

二、見義勇為類（6名）

7、平光華：塔城地區

8、陳俊鵬：塔城地區

9、覃建波：托里縣

10、葉爾肯·木黑提：農行托里縣支行

11、希利甫·道爾吉：和布克賽爾縣

12、邢道成：和布克賽爾縣

三、誠實守信類（2名）

13、張愛敏：塔城市

14、駱緒香：沙灣縣

四、敬業奉獻類（8名）

15、安淼：烏蘇市

16、劉皓棟：沙灣縣

17、田歌興：沙灣縣

18、鄭雪梅：沙灣縣

19、劉進勝：托里縣 20、加里汗：塔城地區托里縣

21、沙達提·沙黑多：托里縣

22、黃建國：裕民縣

五、團結友愛類（2名）

23、庫來·胡南拜：塔城市

24、呂太明：新疆邊防總隊和布克賽爾縣

六、孝老愛親類（4名）

25、郭秀英：塔城市

26、鄭清華：烏蘇市

27、馬擁梅：裕民縣

28、馬惠先: 裕民縣

9、自治區的重要活動月：

3月：“公民道德建設月”；4月：“愛國衛生月”、“憲法、法律宣傳教育月”；5月：“民族團結教育月”；7月：“黨風廉政教育月”；9月: “敬老宣傳月”。

10、自治區公民道德建設宣傳月是哪一月，今年是第幾個宣傳月？

3月，今年是自治區第十二個公民道德建設宣傳月。

11、公民道德宣傳日：

2001年9月20日，中共中央印發了《公民道德建設實施綱要》，中央文明委規定，從2003年起把每年9月20日定為“公民道德宣傳日”。

12、世界讀書日是哪一天？

每年的4月23日，2014年是第19個“世界讀書日”。

13、四德：職業道德，社會公德，家庭美德，個人品德。

社會公德建設主要包括：文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環境和遵紀守法等，以“禮儀”為核心。

職業道德建設主要包括：誠實守信、愛崗敬業、辦事公道、熱心服務、奉獻社會等，以“誠信”為核心。

家庭美德建設主要包括：夫妻和睦、孝敬長輩、關愛孩子、鄰里團結、勤儉持家等，以“和睦”為核心。

個人品德建設主要包括：友善互助、正直寬容、明禮守信、熱情誠懇、自強自立等，以“友善”為核心。

14、精神文明建設“五個一”工程。

建好用好道德講堂（一堂）

建立常態化的學雷鋒志愿服務隊（一隊）設置與環境相融合的遵德守禮提示牌（一牌）開展文明餐桌行動（一桌）

建立有效發揮作用的網絡文明傳播志愿服務小組（一傳播）

15、什么是文明單位？

文明單位是群眾性精神文明創建活動的重要組成部分，是指工作成績突出、經濟效益和社會效益顯著，干部群眾文明素質較高，四個文明建設協調發展的先進單位。文明單位稱號，是各種榮譽稱號中綜合性的最高榮譽稱號。

16、文明單位標準

組織領導有力，創建工作扎實。強化道德建設，加強民族團結。文體活動深入，學習風氣濃厚。加強民主管理，嚴格遵紀守法。內外環境優美，環保工作達標。業務水平領先，工作實績顯著。

17、文明村鎮標準

組織領導堅強有力，思想道德風尚良好，農村經濟發展壯大，民族團結蔚然成風，社會治安秩序安定，鄉村環境面貌明顯改觀。

18、自治區第三屆道德模范塔城地區獲得者：誠實守信 駱緒香 沙灣縣。

塔城市榮獲地區第三屆道德模范（2013年）的有：敬業奉獻 解義臣；孝老愛親 郭秀英。提名獎：孝老愛親 馬龍。

19、社會主義和諧社會的特性是什么？

是：民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處。20、文明細胞工程包括哪些內容？

文明科室、文明班級、文明市民、文明職工、誠信模范戶、五好文明家庭、平安家庭等。

22、“三離不開”是指什么？

“三個離不開”是指漢族離不開少數民族、少數民族離不開漢族、各少數民族之間相互離不開。

23、文明禮貌10字用語是指什么？

文明禮貌10字用語是指：“您好”、“請”、“對不起”、“謝謝”、“再見”。

24、建設社會主義新農村的目標和要求？

生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主

25、“四在農家”活動內容？

富在農家增收入、學在農家長智慧、樂在農家爽精神、美在農家展新貌。

26、十星級文明戶指的是哪“十星”？

1、愛黨愛國星

2、勤勞致富星

3、誠實守信星

4、平安守法星

5、學文重教星

6、文明風尚星

7、團結和睦星

8、計劃生育星

9、熱心公益星

10、環保衛生星

27、什么是“三關愛”志愿服務？國際志愿者日是哪一天？

“三關愛”活動是中央文明辦認真總結全國經驗，提煉出一個響亮的品牌載體。其主要內容是：

1、以空巢老人、留守兒童、農民工和殘疾人等社會弱勢群體為重點對象，廣泛開展“關愛他人”志愿服務活動。

2、以弘揚雷鋒精神、踐行文明禮儀、維護社會秩序為主要內容，廣泛開展“關愛社會”志愿服務活動。

3、以普及生態文明理念志愿服務，開展綠化美化、清潔環境衛生為主要內容，廣泛開展“關愛自然”志愿服務活動。

國際志愿者日是：12月5日。

28、道德講堂的流程。

“唱歌曲、學模范、誦經典、發善心、送吉祥”

29、文明餐桌行動的主要內容

“不剩飯、不剩菜”

30、志愿服務精神：奉獻、友愛、互助、進步。

31、志愿服務理念：學習雷鋒、奉獻他人、提升自己。