第一篇:拉丁舞協會工作總結與計劃
計劃
提高協會凝聚力:上學期我認為最大的不足就是當協會搞活動的時候會員參與人數不多,在后面我希望大家能夠堅持下去,積極參加活動。我感覺你們這屆要比我們那屆要好的多,我們以前根本就沒有老師來教,而你們有專門的拉丁舞老師來教并且每周都有兩天晚上,一個半小時的時間來訓練;我那時在協會的時候,協會的管理層我感覺基本都是不完整的,我從進協會就只看到過協會的會長幾次,而且協會舉辦的活動也很少,當時我從他手里接過協會會長的帥印的時候她基本沒有告訴我什么應該怎么做?,F在,我們有自己的訓練地方,我希望我們協會的會員和干事每一個都很優秀;作為會長的我在未來應該帶動更多的人來積極參加活動,會很用心在做協會的,并且是盡心盡力的幫助。我相信一個處處為會員著想的協會,會員一定會選擇這個協會(我記得清華大學在2005年的招聘會的一條橫幅寫著“選擇祖國的人,祖國必將選擇你”。
第二篇:拉丁舞協會工作總結與計劃
工作總結與計劃
2010:主要有“迎新晚會、上公開課、參加學院組織的“化妝舞會”、還有就是日常安排。
我們部門對“迎新晚會”“公開課”等活動做了策劃。并且在“迎新晚會”由我部門的干事演唱了《心墻》這首歌。由我的朋友表演了《詠春拳——標子》,在這里我要感謝哪些在搞活動之前為我部門搬椅子的干事和會員,謝謝你們。感謝宣傳部等部門的對這次活動宣傳所做的努力。我甚至都記得當活動搞完的第二天是誰幫我搬的桌子,謝謝饒偉、王維。這些我都記得清清楚楚。記得當時做這次活動的時候自己是“殫精竭慮”的一個心境,緊張、害怕、焦慮因為這是我上臺執政期間做的第一場活動,最后我要感謝聯合會活動部,他們很給力很給面子那次活動他們給了很高的分數謝謝你們。前活動部部長賴威部長給予了這次活動搞的不錯的評價。當然在這里我還要感謝在坐的各位部長,沒有你們努力和幫助也不可能搞出一個不錯的晚會。2011:3月:會員大會。4月:xxxx。5月28日:參加學校的綠色環保協會成立10周年的演出。6月:社團文化節。7月:期末考試,沒有活動安排
展望:1.我希望協會今年能夠入選社團文化節
2.我希望協會今后參加其他協會邀請的演出要堅持保證節目質量和水準,提高自身標準
3.我希望會員、干事能夠堅持積極參加協會的發展和日常的訓練
社團文化節:6月舉行,4月6日就要初選也就是說我們要在4月6號之前排練出節目,爭取機會能夠入圍。這次活動是對于所有的協會來說是非常重要的。如果到時候能夠登臺表演對與該協會的影響力、知名度都會起到大大幫助的。對于協會今后的評優都是非常有益以及協會的發展今后及時把協會交到你們手里做的話就會有更多的資本。還有就是能給老師留下一個好的印象。她們對今后我們協會的工作也會給予支持的。我就強調一下“社團文化節”對一個協會的的重要性。
提高協會凝聚力:上學期我認為最大的不足就是當協會搞活動的時候會員參與人數不多。我希望大家能夠堅持。我感覺你們這屆要比我們這屆要好的多,我們以前根本就沒有李陳天龍這樣的學生教練來教,而你們有并且還是每天都訓練;我那時在協會的時候協會的管理層我感覺基本都是不完整的,我從進協會就看到過協會的活動部部長兩次,當時我從他手里接過活動部部長的帥印的時候他基本沒有告訴我什么,只是告訴我每月的星期一中午1:00要開例會。而你們有,并且各個都會負責各個都比我優秀;我那時的訓練的地方是在現在的“就業指導中心”那棟樓,根本就沒有屬于社團自己的訓練的地方。而你們有;在我上臺的時候會長給我發短信說她待會要過來給你們發獎狀,并且還給獲得“先進個人”的會員包紅包。這些在我進協會的時候都沒有,而你們有;會長是一個很用心在做協會的人,并且是盡心盡力。我相信一個處處為會員著想的協會,會員一定會選擇這個協會(我記得清華大學在2005年的招聘會的一條橫幅寫著“選擇
祖國的人,祖國必將選擇你”
第三篇:拉丁舞協會納新通知
拉丁舞協會納新通知
我校石油化工學院拉丁舞協會本著以:“奉獻、友愛、互助、進步”的精神,給廣大同學提供一個展示才華、鍛煉自我的平臺,最原始熱情的舞蹈,張揚你的個性,舞動你的靈魂,青春需要激情火焰!現面向我院全體同學開展納新活動,歡迎廣大學生報名自薦,展示自我。歡迎加入拉丁舞社團,放飛心中的夢想!本拉丁舞協會制度如下:
一.社員的組成:
由于本社團的特殊性質,社團采取分級社員制度。本著零基礎入會,由技術人員管理的原則將社團社員社員分為初級社員、中級社員、高級社員、表演社員、技術指導五個不同等級。
二.社員的入會與退會:
1.實行入會和退會的自由原則。承認本社團章程的我校學生申請入社,經社團委員會審核社長批準,支付會費即取得社員資格,成為Candy拉丁舞舞社的初級社員。
2.主動提出申請,社長同意或由于畢業等客觀原因退會者,社團將贈送其個人在社團活動中的成長紀念冊。收入了入會初期到退會時的部分照片或DV。期滿未交納會費,或一學期未參加活動者為自行退會。社團將不給予紀念品。
三.社員的升降級制度:
1.入會即為初級社員,若本身在入會前曾學習過拉丁舞。經技術部考核后按其水平評定社員等級。
2.所有社員在定期舉辦的舞會上進行公開考核。當月出勤率達80%的各級社員進行表演考核,由技術部進行表決決定,擇優通過,不限比例,當場宣布結果。
四.各級別社員的基本權利與基本義務:
1.社員基本權利:
1)有擁有社員證件,學習舞會社交禮儀,舞會著裝,拉丁舞的起源。退會后(非自行退會)可得到成長記錄手冊,享受各類社團對全?;顒拥纳鐔T價的權利;
2)對社團的各項制度有建議權,對社團各項活動的計劃、組織等方面均有監督、批評、建議的權利;
3)有提前得到社團的各項活動通知的權利;
4)有優先參加本社團組織的各項活動,并享受優待優惠的權利;
5)由社團提供場所供大家相互交流學習。有權獲得社團活動的各種信息;
6)有要求社團維護其合法權益的權利。
2.社員基本義務:
1)按時支付會費,遵守本社團章程,執行本社團決議;
2)積極參加本社團組織的活動,完成本社團委托的任務;
3)維護本社團的形象和聲譽,不做有損社團利益的事;
4)遵守國家有關法律法規,不得在社團內傳教、傳銷,集團結社;不得進行非法的政治經濟活動;
5)向社團委員會匯報組織活動的成果及各種情況。
3.社員等級 權利 義務
初級社員學習拉丁舞的基本步,最新拉丁舞集體舞蹈
中級社員拉丁舞的簡單花樣步伐練習
高級社員拉丁舞復雜花步練習,有社團負責人員的選舉和被選舉權利
表演社員代表社團參加演出,有資格成為技術指導 積極配合排練,技術指導從特邀技術指導老師那學習拉丁舞,各類舞步 教授社員部分基礎拉丁舞,步伐
五.社員用本社團名義組織活動,須報社團委員會審核,并報經社長批準。
六.社員未經批準不得以社團名義參加社外各類活動。社團對社員的非組織行為不負責任。
七.社員如有違反國家法律、校規校紀和本社團章程的行為,可由社團委員會決定撤銷其社員資格,并報經社長批準。
八.會長可決定接納有關人士為本社團名譽社員。
第四篇:計算機協會工作總結與計劃
2014-2015工作總結
一、協會內部
(一)協會招新:自開學以來,協會就致力于做招新工作的安排,將招新工作的相對應事項明確分配到個人,以便保證招新工作的順利開展,并且在學生團體聯合會統一招新當日將各項工作妥善進行,使得開學招新工作以協會新增140余名會員圓滿收工
(二)例會召開:從招新結束至今協會共召開例會5次,本著以會員為本的理念,即如非必要事情覺不耽誤會員時間的原則,除了兩次例會是協會的見面會外,其余的都是有重要事情的安排才召開的,這主要是為了不讓會員因對無聊的例會的不滿而導致對協會有負面情緒
(三)內部規劃:
1.在協會內部設立了不同的負責小組(這些小組由上一屆的協會成員帶領):
(1)辦公組:主要負責協會的會議記錄、會員的信息收錄、文案的撰寫(例如活動的策劃書)、人員的通知(包括生日祝福的送出)、對外聯系
(2)宣傳組:主要負責協會活動的流程策劃、協會活動的宣傳展板海報等的設計與制作以及對應的宣傳工作、協會例會或活動展開時照片的采集
(3)技術組: 主要負責協會日常培訓的協助、作為協會對外活動開展的工作人員(例如義修活動)、幫助處理其他組織或個人對協會的請求
(4)項目組:主要負責協會管轄的一個創業項目,鍛煉一小部分有需求的會員的這方面的能力
(5)興趣小組:由協會內部的會員根據自己在IT方面的愛好自由組成,有自主上交策劃,申報活動(對協會內部活動或者一些會名義對外舉辦的活動)和舉辦活動的能力
2.在協會實行會員終身制,即在大一下學期仍留在協會并愿意為協會貢獻自己力量的會員在大學期間享受協會義修服務等待遇
3.協會堅持”以會員為本,尊重會員的權利和呼聲“,當一定數量的會員要求開設某方面的培訓(例如CAD),上一屆會的同學則會對此類會員開設對應培訓 4.協會內部培訓:
⑴ 辦公軟件培訓:
在開學初,考慮到大部分會員對計算機不熟悉但大學必須用到的情況,展開了協會的第一次培訓即對辦公軟件(Office 2010)的應用進行培訓。培訓時借用了旅游學院的機房,以基礎操作為主,對Office的三款軟件:word/excel/powerpoint進行了詳細的講解并且讓會員在對三款軟件的實際操作中逐漸加強對其的掌握
⑵ 策劃書的撰寫培訓:
以辦公組為主,其余感興趣的會員為輔,對其進行了策劃書書寫格式和書寫方法的培訓,使其具備一定的策劃書撰寫能力
⑶ 系統方面的培訓:
以技能組為主,其余感興趣的會員為輔,對參與培訓的人員進行系統
維護、系統重裝、開機問題的解決、網絡故障的解決等方面的培訓,使其具備一定的自我解決電腦故障的能力 ⑷ 電腦拆機培訓:
從團聯辦公室借來主機并結合會員自身擁有的電腦,對協會會員進行拆機的演示及培訓并介紹電腦的硬件部分 ⑸ 電腦購機培訓:
結合協會已有資源(上一屆有人在做電腦批發),對協會會員購機的硬件選擇,價位區分等進行講解,并為協會會員提供批發價格的購機優惠
⑹ 大型軟件的安裝培訓:
以感興趣的會員為主,培訓對OFFICE/PS/CAD/會聲會影等大型軟件進行安裝和破解 ⑺ PS培訓:
對協會會員進行PS運用的培訓,教會其摳圖、拼圖、去水印、裁剪等用法,讓其能解決對人物頭像處理等常用問題 ⑻ 圖片、音頻、視頻剪輯合并、格式轉換培訓:
以格式工廠軟件為基礎,教會會員對圖片、音頻、視頻的進行格式轉換,對音頻、視頻進行剪輯與合并,對視頻與音頻進行分離 ⑼ 網上無下載鏈接的視頻下載培訓:
以碩鼠軟件為基礎,教會會員下載網上無法下載的視頻 ⑽ 視頻制作培訓:
以會聲會影軟件為基礎,對協會會員進行培訓,教會其最簡單的視頻制作
5.聯絡內部感情:以聚餐、游戲、培訓等為媒介,加深協會內部成員的感情
二、協會外部
1.對青年信息宣傳中心、學生宿舍管理委員會、建筑與城鄉規劃學院的學生會提供辦公軟件方面的培訓
2.與建筑與裝飾協會聯誼,增進感情交流
3.面向全校區舉辦計算機一級的分享交流會,并為到會成員分發相應資料
4.參與團聯的大型活動:社團文化藝術節,并參與其開幕式:游園活動,成功舉辦了與本協會相關的游戲等活動
5.面向全校進行義修活動,免費為全校師生提供有關電腦方面的問題的處理
6.對有求于協會的人員提供免費的電腦維修
7.為有求于協會的組織提供幫助,如模特大賽的視頻制作、第六屆金話筒主持人大賽的視頻制作等
8.參加換購嘉年華,開展了校園優化行活動。
特色
理念:以會員為本,尊重會員的權利和呼聲 活動:①計算機過級經驗分享會 ②義修活動,為全校師生提供便利
成效
1.會員對協會具有歸屬感,對協會開展的培訓、舉辦的活動都積極參與
2.會員從協會中學到了對自己有用的東西
3.從義修、視頻制作等活動的開展中幫助協會在全校師生心中樹立了良好的形象
4.從義修、視頻制作等活動的開展中幫助本協會以及團聯與其他組織建立了一定程度上的友好關系從協會開辦的活動和對外提供的免費為幫助為協會會員在大學人脈的提升帶來了不可忽視的作用。對協會一部分特別積極的會員的任務交付中,一定程度上鍛煉了其相應的組織、溝通等能力由于實行的以會員為本,尊重協會會員權利與呼聲的理念,在采納協會會員好的建議中使協會得以穩定發展
2015-2016工作計劃
在過去的一個學年中,計算機協會在校區學生團體聯合會和全校區學生的關注與支持下,開展了一系列活動,繁榮和發展了校園文化,豐富了同學們的校園生活。
本學期我們將繼續圍繞學生團體聯合會的工作中心,緊密團結在學院團委、學生會、社團部的周圍,堅持“普及電腦知識 傳播網絡文化 豐富校園生活”的口號,推陳出新,舉辦更多精彩的活動,努力為廣大同學營造一個良好的第二課堂環境,為同學們提供一個充分展示自己的平臺。現計算機協會結合自身具體情況和校區實際,制定
本學年工作計劃如下:
一、社團指導思想
堅持走計算機文化普及的路線,以計算機教學為主,以團隊制作項目的方式學習,提高會員們的計算機操作水平、提高會員的各方面能力,同時提高校區同學的計算機水平和各項計算機相關比賽的過級率,此外還兼顧多種比賽競技項目。
二、社團人員管理
(一)積極引進優秀人才,使社團充滿活力為進一步壯大社團規模,給更多愛好計算機的同學提供學習,鍛煉,發展的機會,計算機協會將在學校安排和規定時間地點內,通過視頻宣傳方式,在貼吧微博上推出協會宣傳視頻。組織大
一、大二同學的招新工作,以現場報名方式為主,堅決承諾不到班級宣傳、不會占用同學們的正常學習時間。
招新結束后,召開全體成員會議,發放有關社團資料,組織新老成員相互認識、交流。新成員的加入直接影響到接下來的工作開展,所以招新工作也是計算機協會本學期的重點工作
(二)社團成員的管理制度
計算機協會將每月召開一次全體成員會議,每兩周召開一次會長會議,各部門的會議由各負責人根據工作情況妥善安排。社團成員決定社團主要工作,社長向全體成員匯報工作情況,并提出意見、建議,社團全體成員必須聽從上級的管理,社長同時也聽取社員意見,對不足之處加以改正。加深社團的“家文化”理念。
做好社團干部的換屆工作,提拔有能力的同學。社團干部的管理素質和工作熱情很大程度上影響著整個社團的凝聚力和戰斗力,所以必須認真謹慎做好新老交替的換屆工作。
(三)社團部門分工
社團設會長一名,副會長三名,下設技術組,由會長主要負責管理。辦公室,活動部,顧問部由三名副會長負責管理。
技術組大多由愛好計算機且掌握一定知識的新成員構成,主要負責對外的培訓和計算機優化行;辦公室負責每次活動的前期宣傳和后期新聞的撰寫以及每次例會的考勤;活動部主要負責經費的管理和活動的策劃;顧問部由大二大三成員構成,主要負責對內的培訓。
三、優化社團機構,完善規章制度,確保工作的規范化
進一步加強和完善計算機協會組織機構和規章制度,根據計算機協會實際情況和工作需要,適當增加或撤銷一些部門,提計算機協會各部門存在的價值以及工作效率,確保各項工作有章可循,此外還應積極聽取指導老師的意見,為全院師生創造一個良好的生活氛圍。
四、處理好計算機協會與社聯會、其他社團的關系
準時參加社團部的相關會議,并積極配合、認真完成社團部分配的工作任務,積極聯絡兄弟社團,積極開展活動,相互合作、相互競爭、共同發展,聯系校區其他優秀社團,開展社團間的各種經驗交流會,向優秀社團學習先進的管理知識,吸取有用的經驗,結合本社團實際情況靈活應用,努力實現計算機協會的品牌效應。
五、開展常規活動
每月開展一次協會內部培訓,流程為計算機基礎知識培訓、辦公軟件培訓(由于該項培訓較基礎而繁雜,因此安排一月三次培訓)、全國計算機一級考試培訓、策劃書制作培訓、電腦系統維修與重裝培訓、會聲會影視頻制作培訓、PS培訓。內部聚餐每學期一次,聚會每學期一次。
六、開展非常規活動
9月開展購機知識講座,12月開展校園優化行,3月開展校區一級模擬考試,5月開展校園義修活動。參加團聯的社團文化晚會。
七、社團工作創新
建立一個QQ群,面向全校同學招新,辦公室成員負責群的管理。主要解決同學們的計算機相關問題,安排同學們的電腦維修請求。
建設社團微博,活動部成員負責管理微博。定期在微博上更新計算機相關知識和一些小貼士,加大協會微博影響力。
八、相關工作的具體安排
(一)招新:10月中旬進行招新工作,不斷擴大計算機協會的規模和影響力,讓更多有才華的同學投入到社團活動中來。
(二)見面會:11月初召開全體成員會議,安排社團成員工作,完成會員的部門的分化工作以及與指導老師的見面,組織社團新員學習協會的章程。
(三)購機知識講座:邀請指導老師與有經驗的同學來開展購機知識講座,一方面普及購機知識,另一方面對協會進行宣傳。
(四)校園優化行:對校區同學的電腦進行有償維修,發揮社團
職能,擴大社團影響力。
(五)全國計算機一級考試模擬:借用學校機房,安裝考試模擬軟件,開展校區全國計算機一級模擬考試,全校區同學均可參加報名,對考試成績前十名進行獎勵。
(六)義修活動:免費維修校區同學電腦,發揮社團職能,加深社團影響力。
學生團體聯合會計算機協會
2015年7月30日
學生團體聯合會計算機協會logo
第五篇:拉丁舞社團活動計劃
拉丁舞社團活動計劃
一、指導思想:
1.緊緊抓住素質教育的“核心問題”和“關鍵環節從為了每位學生的發展”的高度,著力構建一種開放的、民主的、科學的藝術課程,為學生的終身發展建立起堅實豐厚的生產點。
2.關注學生的個體差異和不同需求,關注學生在活動過程中的體驗情感、態度和價值觀的形成。保護學生的好奇心、求知欲,充分激發學生的主動意識和進取意識,促進孩子健康而有特色地成長。
二、社團介紹
為進一步豐富校園文化,展示交誼舞拉丁舞風采,讓學生進一步了解交誼舞拉丁舞,我們組建了交誼舞拉丁舞社團。讓學生跳出挺拔的體態,高雅的風度,展現出美的追求,提高音樂修養,提高學生的綜合素質。社團主要教授華爾茲,牛仔舞,桑巴舞等,是以傳統的課堂教學為主,由專門的舞蹈教師教授專業的交誼舞,拉丁舞知識。
三、活動意義
交誼舞,拉丁舞作為國際標準舞,推廣面與認可度也越來越廣,學生通過學習可以提高個人氣質和修養,塑造良好的身形,增強學生身體的協調性,增強自信心,豐富學生的學習生活,開發智力。同時還能強身健體,使學生的自身氣質從其精、氣、神更好的體現出來。
四、活動目標
1.培養學生良好的道德情操,提高他們自身的道德素養和知識水平; 2.鍛煉學生意志毅力,提高藝術品位,培養審美情操;
3.使學生了解拉丁舞的的基本知識,進一步提高學生的藝術水平,培養學生對拉丁舞的學習興趣,塑造學生良好的身體姿態,增長課外知識、提高技能、拓展綜合素質等。
五、活動特色:
1.把學生的差異作為一種資源來開發,開設形體活動小組。
2.由培養特長向啟發創造延伸。著眼培養學生挑戰困難,開拓進取的精神。
3.讓學生在活動中獲得自信。課堂學習活動中一些基礎教育,能力較弱的學生,在藝術活動中獲得了成功的機會,改變了孩子被動的心態,激發他們的自信心和成功欲。
4.讓活動成功孩子享受生命的時空。我們的藝術課堂充滿了生命的氣息,一雙雙高舉的雙手,一張張自信的笑臉,有如自然界中的花草樹木,充滿著蓬勃的生機。
六、主要措施:(擬采用的教學方法和教學手段)
1.教學方法:講解法、示范法、分解法、完整法、對比法、預防預糾正錯誤法、練習法等。
2.教學手段:個別指導、分組教學等。
七、活動安排:
第一周:學習拉丁舞基本的身體姿態 第二周:掌握各個舞種的音樂節奏 第三周:學習牛仔舞的基本步。第四周:學習牛仔舞的銅牌套路組合。第五周:學習華爾茲的基本步 第六周:學習華爾茲的初級跳法。第七周:學習桑巴舞的初級套路組合。第八周:學習恰恰舞的基本步。第九周:學習恰恰舞的初級套路。第十周:學習倫巴轉動 第十一周:學習倫巴律動 第十二周:學習倫巴移動 第十三周:舞蹈組合教學 第十四周:舞蹈組合教學 第十五周:舞蹈組合教學 第十六周:舞蹈組合教學