第一篇：金珠醫(yī)院新樓啟動(dòng)安排

金珠醫(yī)院新樓啟動(dòng)工作設(shè)想

金珠衛(wèi)生院原位于區(qū)金珠，新擴(kuò)建醫(yī)院位于金珠馨園開發(fā)區(qū)。新建醫(yī)院門診、住院綜合樓由區(qū)政府投資1500萬(wàn)元，建筑面積5760平方米，新醫(yī)院環(huán)境優(yōu)美，配套設(shè)施完善，基礎(chǔ)設(shè)施得到了前所未有的改變，醫(yī)院的面貌有了翻天覆地的變化。為順利有序的做好搬遷銜接及新樓開診工作，特對(duì)醫(yī)院新樓的啟動(dòng)及今后發(fā)展方向作出如下安排。

一、確立特色辦院方向，突出專科專病的發(fā)展道路以特色辦院為宗旨，全力做好全鎮(zhèn)公共衛(wèi)生服務(wù)和基本醫(yī)療服務(wù)中心任務(wù)。以中醫(yī)康復(fù)特色優(yōu)勢(shì)，走專科專病的發(fā)展道路。充分發(fā)揮中西醫(yī)結(jié)合特色在疾病控制、應(yīng)急處置以及醫(yī)療救治和治未病等方面的重要作用。以中醫(yī)康復(fù)專科為目標(biāo)，以特色立院、特色興院，努力提高醫(yī)院的競(jìng)爭(zhēng)和生存能力。

二、合理設(shè)置臨床科室，突出專科專病特色

新院內(nèi)的科室設(shè)置將更加細(xì)致。其中外科將分為心外科、普外科和骨外科，內(nèi)科將分為呼吸道門診、消化道門診、心臟門診、康復(fù)門診、資深專家門診、內(nèi)分泌門診、以及神經(jīng)門診等，”為了滿足患者就診需求，新院區(qū)還會(huì)新增加骨外科等新診室，每個(gè)診室都會(huì)有詳細(xì)的指示牌，來(lái)院就診的村民，可以根據(jù)就診患者的病癥和醫(yī)院的指示牌到相關(guān)診室就診，同時(shí)，新院的診室和病房將實(shí)現(xiàn)一體化，例如外科病房將負(fù)責(zé)外門診，讓病房里的醫(yī)生也能到門診給患者看病。

外科、骨科、婦科與白求恩醫(yī)大協(xié)作。醫(yī)院預(yù)計(jì)投入DR機(jī)、全自

動(dòng)生化儀、心臟彩超、胃腸纖維鏡等相關(guān)設(shè)備，將使功能更加完善，更好地服務(wù)于金珠鎮(zhèn)廣大農(nóng)民。醫(yī)院正積極與建龍鋼廠進(jìn)行協(xié)調(diào)，力爭(zhēng)把建龍鋼廠的醫(yī)保納入醫(yī)院。

新增中醫(yī)的康復(fù)科。室內(nèi)還裝置了體育活動(dòng)的康復(fù)設(shè)施，包括室內(nèi)外乒乓球、羽毛球場(chǎng)等康復(fù)訓(xùn)練中心，非常適合腦血栓后遺癥、老年癡呆癥及精神心理疾病患者的康復(fù)和療養(yǎng)。醫(yī)院樓層內(nèi)的候診區(qū)域面積建設(shè)的更寬闊，在候診區(qū)，住院部的每個(gè)樓層都設(shè)立了無(wú)障礙病房和殘疾人專用洗手間，方便病人住院。為了方便患者的就診，新院專門成立了病人服務(wù)中心，為病人提供便利服務(wù)，如幫助行動(dòng)不便的病人到各診室就診等。

三、合理調(diào)整配備人員

醫(yī)院現(xiàn)有職工152人，其中，專業(yè)技術(shù)人員80名，高級(jí)職稱7人，中級(jí)職稱39名，初級(jí)職稱11名，護(hù)師（士）8名。后勤人員7名。各科的人員配置已經(jīng)做安排就緒。現(xiàn)在有6名醫(yī)師、6名護(hù)士外出進(jìn)修學(xué)習(xí)。

計(jì)劃返聘9-15名離退休老中醫(yī)坐診，積極發(fā)揮醫(yī)院老大夫的傳、幫、帶作用。同時(shí)，積極爭(zhēng)取上級(jí)醫(yī)院的對(duì)口幫扶，邀請(qǐng)上級(jí)醫(yī)院專家定期來(lái)醫(yī)院進(jìn)行工作指導(dǎo)。并且，計(jì)劃逐步將專業(yè)人員送出去進(jìn)行學(xué)習(xí)提高。同時(shí)，鼓勵(lì)在職專業(yè)技術(shù)人員通過(guò)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育和自學(xué)手段進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)的更新和提高。

四、加強(qiáng)醫(yī)院管理

1、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)一步完善各項(xiàng)考核機(jī)制。首先，建立考勤管理制度，嚴(yán)格上下班時(shí)間和上班期間的工作紀(jì)律。對(duì)違反工作紀(jì)律者進(jìn)行嚴(yán)格懲罰。制定合理的績(jī)效工資分配制度，每月的出勤率占績(jī)效工資的30%。工作紀(jì)律、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)占績(jī)效工資20%，工作業(yè)績(jī)占績(jī)效工資50%。同時(shí)，建立健各全科室工作制度，各科室人員工作制度和各項(xiàng)工作的管理制度。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)管理。掛號(hào)、收費(fèi)、住院實(shí)現(xiàn)信息化管理。規(guī)范處方、病例書寫、入微工作。認(rèn)真做好全鎮(zhèn)農(nóng)村65歲老年人體檢及建檔工作。嚴(yán)格做好離退休人員、城鎮(zhèn)職工、居民和農(nóng)村合作醫(yī)療門診和住院治療工作。2014年業(yè)務(wù)量目標(biāo)是520萬(wàn)元。

3、科室人員實(shí)行全員聘用制，定職定崗，競(jìng)爭(zhēng)上崗，對(duì)在崗人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，能者上、庸者讓。

4、制定合理的分配制度，要有競(jìng)爭(zhēng)、有約束、有活力。同時(shí)，堅(jiān)持效益優(yōu)先，兼顧公平的分配原則。

5、積極創(chuàng)建等級(jí)醫(yī)院，做好醫(yī)院各項(xiàng)軟件內(nèi)容，2014年要力爭(zhēng)通過(guò) “二級(jí)乙等”醫(yī)院的評(píng)審。

五、認(rèn)真做好新舊樓搬遷銜接工作。在保障病人不受影響和安全的前提下，將搬遷過(guò)程對(duì)醫(yī)療預(yù)防業(yè)務(wù)帶來(lái)的影響降到最低為出發(fā)點(diǎn)，進(jìn)行周密計(jì)劃，安全、高效、有序地完成。為保證新老醫(yī)院患者的就診需求，采取陸續(xù)搬遷方式，科室分三批搬遷到新院，5月28日全部完成搬遷工作。

總之，在區(qū)委、政府的大力支持和關(guān)懷下，在衛(wèi)生局的直接領(lǐng)導(dǎo)和重視下，新樓的建成使用，醫(yī)院的基礎(chǔ)設(shè)施，醫(yī)院的面貌煥然一新。這將會(huì)極大地激發(fā)我院全體干部職工的工作熱情。我們有信心、有決心，一定能夠統(tǒng)一思想、轉(zhuǎn)變服務(wù)作風(fēng)，使金珠醫(yī)院有一個(gè)質(zhì)的飛躍。

第二篇：醫(yī)院新樓無(wú)線網(wǎng)絡(luò)信號(hào)增強(qiáng)解決方案

醫(yī)院新樓無(wú)線網(wǎng)絡(luò)信號(hào)增強(qiáng)解決方

案

一、目的和要求

1、目的通過(guò)嚴(yán)格的測(cè)試，綜合各種無(wú)線終端的信號(hào)接收能力，測(cè)試結(jié)果證明，原有設(shè)備不能達(dá)到大面積覆蓋的效果，由于新樓墻體為鋼混結(jié)構(gòu)，墻體厚，部分房間墻體鋪貼瓷磚等這些因素，嚴(yán)重影響了無(wú)線短波信號(hào)的傳送，經(jīng)過(guò)半個(gè)月的詳細(xì)測(cè)試，我們找到了兩種有效途徑能夠解決當(dāng)前問(wèn)題。第一種是在不增加大量無(wú)線Ap設(shè)備的條件下，通過(guò)信號(hào)功率放大設(shè)備結(jié)合集聯(lián)增益天線，達(dá)到理想信號(hào)覆蓋和信號(hào)強(qiáng)度，費(fèi)用低效果好，缺點(diǎn)是超過(guò)了無(wú)委會(huì)對(duì)2.4G無(wú)線信號(hào)功率的限制。第二種只需增加若干無(wú)線Ap，費(fèi)用高，今后可以升級(jí)管理設(shè)備可以達(dá)到無(wú)延時(shí)漫游并能進(jìn)行統(tǒng)一管理。

大樓本身有網(wǎng)絡(luò)接入點(diǎn)，網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)分別在1、4、7樓弱電井內(nèi)，2-9層做無(wú)線覆蓋，從1樓交換機(jī)拉線，到1、2、3樓AP擺放位置，從4樓交換機(jī)拉線，到4、5、6樓AP擺放位置，從7樓交換機(jī)拉線，到7、8、9樓AP擺放位置，中間使用POE供電模塊提供供電。

2、要求

1）系統(tǒng)傳輸速率高。

2）保密性好，安全可靠。

3）設(shè)備性能好，技術(shù)先進(jìn)。

4）系統(tǒng)擴(kuò)展功能強(qiáng)，滿足數(shù)據(jù)傳輸和院內(nèi)軟件的互連應(yīng)用。

二、環(huán)境

1、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境

共有8層病房位置做無(wú)線網(wǎng)絡(luò)信號(hào)增強(qiáng)。

2、地理環(huán)境

新樓墻體為鋼混結(jié)構(gòu)，墻體厚，部分房間墻體鋪貼瓷磚等。

三、推薦方案

1、方案示意圖

方案示意圖詳見文件夾內(nèi)圖紙

2、方案簡(jiǎn)要說(shuō)明

方案一：不增加大量無(wú)線Ap設(shè)備的條件下，通過(guò)信號(hào)功率放大設(shè)備結(jié)合集聯(lián)增

益天線。每一個(gè)樓層平均安放4個(gè)無(wú)線AP和4個(gè)功率放大器，其中功率放大器為1W（大約30db）連接四功分器，使用四個(gè)吸頂天線覆蓋，解決AP在棚頂信號(hào)衰減問(wèn)題。

優(yōu)點(diǎn)：節(jié)省資金；AP數(shù)量少不會(huì)出現(xiàn)信號(hào)干擾；布線少方便后期維護(hù)；減少AP對(duì)院內(nèi)局域網(wǎng)IP地址的使用。

缺點(diǎn)：超出無(wú)委會(huì)對(duì)2.4GHz頻段發(fā)射功率限值。

使用單獨(dú)無(wú)線AP方案。每一個(gè)樓層平均安放14個(gè)無(wú)線AP，AP間距離大約10米。

優(yōu)點(diǎn)：符合無(wú)委會(huì)對(duì)2.4GHz頻段發(fā)射功率限值。

缺點(diǎn)：由于AP的信道只有13個(gè)切每個(gè)AP的覆蓋半徑為50米，在同一樓層內(nèi)布置14個(gè)AP會(huì)使信號(hào)重疊區(qū)增加且信號(hào)干擾非常強(qiáng)烈，導(dǎo)致無(wú)線網(wǎng)絡(luò)不能正常使用，需要增加AC管理器，由于AP的增加還需要添加交換機(jī)，此二點(diǎn)額外增加了工程整體成本。另外需要在額外布置11條網(wǎng)線，會(huì)導(dǎo)致弱電井內(nèi)線路增加，施工時(shí)間必然需要延長(zhǎng)。2-9層一共使用112個(gè)AP，則需要使用院內(nèi)局域網(wǎng)的112個(gè)IP地址，會(huì)導(dǎo)致院內(nèi)局域網(wǎng)的IP地址資源緊張，不利于日后院內(nèi)增加辦公用電腦設(shè)備。

第三篇：醫(yī)院工會(huì)工作安排

醫(yī)院工會(huì)工作安排

醫(yī)院工會(huì)工作安排 醫(yī)院工會(huì)工作計(jì)劃

我院今年工會(huì)組織的工作任務(wù)將在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，緊緊圍繞醫(yī)院中心工作，充分發(fā)教職工之家的橋梁紐帶作用，關(guān)心教職工的生活工作，教育引導(dǎo)教職工統(tǒng)一思想，團(tuán)結(jié)廣大教職工為完成醫(yī)院的中心工作而努力奮斗，使工會(huì)組織成為廣大教職工可以信賴的群眾組織，并成為推動(dòng)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展不可缺少的一支重要力量。

主要從以下幾個(gè)方面開展工作：

1：發(fā)揮教代會(huì)作用，促進(jìn)醫(yī)院的民主管理和民主監(jiān)督；

2：發(fā)揮工會(huì)的基本職能，依法維護(hù)教

職工的權(quán)益；

3：切實(shí)為職工辦好事、辦實(shí)事，關(guān)心職工生活，為職工營(yíng)造一個(gè)溫馨之家； 4：加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，充分發(fā)揮工作干部的作用；

5：改進(jìn)工作作風(fēng)，創(chuàng)建服務(wù)型工會(huì)，建設(shè)學(xué)習(xí)型組織；

6：開展形式多樣的活動(dòng)，豐富教職工的生活內(nèi)容，愉悅教職工身心；

7：組織、發(fā)動(dòng)教職工參與醫(yī)院各種建設(shè)工作和社會(huì)慈善公益活動(dòng)； 8：加強(qiáng)職工思想工作和醫(yī)院文化建設(shè)，不斷提高醫(yī)院的凝聚力。具體工作安排如下： 1：開展調(diào)查研究，科學(xué)制定工作計(jì)劃，進(jìn)行一次職工問(wèn)卷調(diào)查，了解職工需求及對(duì)醫(yī)院工會(huì)工作的意見和建議。

2：落實(shí)會(huì)議制度，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作計(jì)劃實(shí)施，開好工會(huì)干部季度例會(huì)和每二月一次的工會(huì)小組長(zhǎng)會(huì)議。

3：堅(jiān)持職代會(huì)制度，決策重大事務(wù)。做好每年一次的職工提案的收集、整理、審議、落實(shí)及信息反饋等工作，與有關(guān)職能部門進(jìn)行溝通，并將處理落實(shí)情況向與會(huì)代表說(shuō)明。

4；落實(shí)考核制度，制定考核標(biāo)準(zhǔn)，分別在分工會(huì)、工會(huì)干部、工會(huì)會(huì)員等三個(gè)層面，開展“先進(jìn)工會(huì)小組”、“先進(jìn)工會(huì)工作者”、“優(yōu)秀職工”的考核、評(píng)比活動(dòng)。

5：開展宣傳教育：充分利用報(bào)紙、櫥窗、《三院教工》等宣傳陣地，宣傳黨的路線、方針、政策，配合行政管理部門，定期發(fā)布院情，公布醫(yī)院的重要決策、改革方案。6：開設(shè)工會(huì)網(wǎng)頁(yè)，設(shè)立工會(huì)主席信箱，開設(shè)會(huì)員之家職工論壇，做好職工來(lái)訪接待、協(xié)調(diào)處理醫(yī)院工作。

7：積極參與舉辦新職工的上崗培訓(xùn)，制作多媒體對(duì)新職工進(jìn)行《工會(huì)法》的講座，給新職工上崗引路。8：加強(qiáng)職工理論學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)。醫(yī)院通過(guò)舉辦講座、知識(shí)競(jìng)賽、研討會(huì)等多種形式引導(dǎo)職工學(xué)業(yè)務(wù)，提高專業(yè)

水平，開展各種勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。

9：繼續(xù)做好送溫暖工作：慰問(wèn)病休、住院職工及離退休老同志，吊唁去世的職工及職工家屬，幫助生活遇到困難的職工解決困難。繼續(xù)開展“生日祝福”活動(dòng)。10：繼續(xù)開展健康有關(guān)的文體活動(dòng)：結(jié)合醫(yī)院實(shí)際工作開展多種比賽活動(dòng)、大型聯(lián)歡活動(dòng)，體育活動(dòng)等；組織離退休老職工茶話會(huì)；聘請(qǐng)專家來(lái)院給全院職工講課，進(jìn)行政治思想培訓(xùn)；開展各類專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和競(jìng)賽活動(dòng)；開展一次以“消防安全”為主題的大型宣傳教育活動(dòng)；擬組建醫(yī)院籃球隊(duì)、羽毛球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、舞蹈隊(duì)、服裝表演隊(duì)等，以豐富職工的業(yè)余生活，同時(shí)開展競(jìng)賽，并將陸續(xù)開展服裝表演、籃球比賽、攝影比賽、羽毛球比賽及健康講座等 11：以加強(qiáng)自身建設(shè)為主，不斷提高工會(huì)工作水平：工會(huì)將采取集中學(xué)習(xí)、自學(xué)等形式，加強(qiáng)工會(huì)干部的政治理論、工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)、法律法規(guī)知識(shí)、科學(xué)文

化知識(shí)等方面學(xué)習(xí)，主要學(xué)習(xí)《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》及《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》、《婚姻法》等。

12：繼續(xù)做好每年一次的“健康體檢”：并建立職工健康檔案，倡導(dǎo)“健康生活，快樂(lè)工作”的理念。

13:繼續(xù)為職工辦理女職工安康保險(xiǎn)和職工醫(yī)療保險(xiǎn)及保險(xiǎn)理賠工作

第四篇：讀書節(jié)啟動(dòng)儀式流程安排

附件1：

咸寧實(shí)驗(yàn)外國(guó)語(yǔ)學(xué)校初小部

書潤(rùn)心靈

文以化人

第20個(gè)“世界讀書日”活動(dòng)及讀書節(jié)啟動(dòng)儀式

流程安排

主持人：陳霞

第一部分：

1、肖愛民校長(zhǎng)致辭

2、李剛主任講話

3、學(xué)生宣讀倡議書（中文）李錫瑞（302）學(xué)生宣讀倡議書（英文）李雨蒽（305）第二部分：

教師朗誦 《用讀書點(diǎn)亮人生》

（劉朝暉、劉小青、李送梅、趙丹）第三部分： 學(xué)生方陣齊誦表演。

一年級(jí)方陣：齊誦《弟子規(guī)》部分

二年級(jí)方陣：齊誦古詩(shī)《望廬山瀑布》、《絕句》一

三年級(jí)方陣：齊誦古詩(shī)古詩(shī)《詠柳》、《春日》

所有方陣齊誦：愛讀書，多讀書，讀好書。讓讀書成為習(xí)慣，讓書香充滿校園。

第五篇：醫(yī)院黨風(fēng)廉政工作安排

Xxxx醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)工作安排意見

2009年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作以黨的十七大、十七屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹州紀(jì)委九屆四次全會(huì)和全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察暨糾風(fēng)工作會(huì)議精神，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，全面落實(shí)黨的廉潔自律規(guī)定，不斷把反腐糾風(fēng)工作引向深入，為醫(yī)院各項(xiàng)工作的持續(xù)、快速、健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。

一、堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)反腐倡廉建設(shè)，努力提高新形勢(shì)下紀(jì)檢監(jiān)察工作的能力和水平

首先，發(fā)展是科學(xué)發(fā)展觀的第一要義，是解決中國(guó)一切問(wèn)題的“總鑰匙”。醫(yī)院的發(fā)展和反腐倡廉建設(shè)是相輔相成、不可分割的，醫(yī)院發(fā)展是加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)的基礎(chǔ)，加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)是醫(yī)院又好又快發(fā)展的保證。因此，要把反腐倡廉建設(shè)納入醫(yī)院整體工作之中，緊持反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，堅(jiān)持兩手抓、兩手都要硬。

其次，切實(shí)樹立以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，解放思想，更新觀念，建立醫(yī)術(shù)精湛、服務(wù)優(yōu)良、收費(fèi)合理、環(huán)境優(yōu)美和群眾基本滿意的就醫(yī)環(huán)境；以黨風(fēng)廉政建設(shè)和醫(yī)院管理年為抓手，以治理商業(yè)賄賂、降低患者負(fù)擔(dān)為重點(diǎn)，堅(jiān)持條塊結(jié)合、標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的工作方針，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作，保證我院各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)快速發(fā)展，為全縣各族群眾提供安全、健康的就醫(yī)和生活環(huán)境。

二、工作任務(wù)

(一)認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

實(shí)行“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，逐級(jí)負(fù)責(zé)，層層落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。黨政一把手要切實(shí)履行“第一責(zé)任人”的職責(zé)，建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制度，如發(fā)生違紀(jì)違規(guī)行為，責(zé)任追究到人。

(二)繼續(xù)深化醫(yī)院作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)

開展醫(yī)院作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，規(guī)范管理行為，提高管理檔次，取得明顯成效。一是強(qiáng)化執(zhí)業(yè)意識(shí)，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。認(rèn)真執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制、三級(jí)醫(yī)師查房制、病例討論制、術(shù)前討論制、會(huì)診和病歷書寫規(guī)范等核心制度，有效防范和控制醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)；二是以病人為中心，認(rèn)真落實(shí)人性化服務(wù)，加強(qiáng)醫(yī)患溝通，自覺(jué)維護(hù)患者權(quán)利。做到因病施治，合理檢查、合理用藥、合理收費(fèi)，嚴(yán)禁自定項(xiàng)目收費(fèi)、超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)、分解收費(fèi)和比照收費(fèi)，規(guī)范特殊檢查和生化檢查，減少“套餐”檢查;三是嚴(yán)禁設(shè)立帳外帳和“小金庫(kù)”，嚴(yán)禁將醫(yī)務(wù)人員收入與科室經(jīng)濟(jì)利益掛鉤，嚴(yán)禁收受“回扣”、“紅包”和開單提成，嚴(yán)禁給患者增加額外負(fù)擔(dān)。

(三)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政宣傳教育，促進(jìn)醫(yī)院工作健康有序發(fā)展

扎實(shí)開展“以人為本，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，文明行醫(yī)”為主題的黨風(fēng)廉政宣傳教育，結(jié)合實(shí)際制定宣傳教育計(jì)劃，采取多種形式，對(duì)干部、職工進(jìn)行理想信念、艱苦奮斗和法律法規(guī)、職業(yè)道德以及國(guó)情等內(nèi)容的教育，使廣大衛(wèi)生工作者固守拒腐防變的思想道德防線，自覺(jué)奉獻(xiàn)社會(huì)、愛崗敬業(yè)、依法執(zhí)業(yè)、誠(chéng)信服務(wù)。積極開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)示范醫(yī)院創(chuàng)建活動(dòng)和百名患者評(píng)醫(yī)院活動(dòng)，堅(jiān)持黨政“一把手”上廉政黨課。要繼續(xù)深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)教育月和行風(fēng)整頓月活動(dòng)，大力開燕尾服先進(jìn)人物事變巡回宣講，以身邊的好人好事，教育人、鼓舞人，扎實(shí)推進(jìn)廉政文化活動(dòng)，使干部、職工教育面達(dá)98%以上。

(四)狠抓落實(shí)，全面推行政務(wù)公開和院務(wù)公開工作

進(jìn)一步完善、細(xì)化，拓展公開的內(nèi)容，創(chuàng)新公開的形式，保證公開的內(nèi)容真實(shí)、及時(shí)、便民。醫(yī)院院務(wù)公開的內(nèi)容要全面，重點(diǎn)公開檢查項(xiàng)目、收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、藥品及醫(yī)用耗材價(jià)格等信息。

三、專項(xiàng)治理工作任務(wù)

(一)依法規(guī)范醫(yī)療市場(chǎng)，嚴(yán)厲打擊非法行醫(yī)

依法規(guī)范醫(yī)療市場(chǎng)，嚴(yán)厲打擊非法行醫(yī)是提高醫(yī)療水平，保持醫(yī)療市場(chǎng)安全的重要保證。一要加大法律法規(guī)宣傳力度，增強(qiáng)廣大醫(yī)務(wù)工作者和人民群眾的法律意識(shí)，培養(yǎng)廣大患者利用法律武器保護(hù)自我意識(shí);二要嚴(yán)格執(zhí)法，加大違法違紀(jì)行為的查處力度，及時(shí)向社會(huì)通報(bào)正、反兩方面的情況，不斷增強(qiáng)社會(huì)對(duì)衛(wèi)生執(zhí)法工作的知曉率;三是加大對(duì)民營(yíng)醫(yī)院、個(gè)體門診的監(jiān)管力度，全面進(jìn)行清理，對(duì)不符合國(guó)家配置要求、亂行醫(yī)、亂收費(fèi)、欺騙百姓，造成重大醫(yī)療事故的要堅(jiān)決予以取締;四是加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，定期進(jìn)行法律法規(guī)培訓(xùn)、更新知識(shí)、更新觀念。做到嚴(yán)格執(zhí)法，文明執(zhí)法，有效執(zhí)法。

(二)繼續(xù)深入扎實(shí)有效的開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作

今年要繼續(xù)加大治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作力度，依法進(jìn)行治理。一是建立健全信訪舉報(bào)制度，充分利用舉報(bào)箱、舉報(bào)電話、群眾來(lái)信來(lái)訪渠道，發(fā)現(xiàn)線索;二是加大宣傳動(dòng)員力度，進(jìn)一步提高干部職工的思想認(rèn)識(shí)，培養(yǎng)遵紀(jì)守法的自覺(jué)性;三是深入自查自糾，不護(hù)短、不怕亮丑;四是進(jìn)一步探索治理商業(yè)賄賂工作的長(zhǎng)效機(jī)制，用制度管人、約束人;五是積極主功地與有關(guān)部門配合，促進(jìn)違紀(jì)違法案件的查處。

四、廉政談話工作

將廉政談話工作納入全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作總體部署之中，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，抓好工作落實(shí)。

1、廉政談話要立足于教育，著眼于防范，及時(shí)地了解掌握、解決在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在的問(wèn)題，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部自警、自律、自查、自糾。

2、談話前要根據(jù)談話對(duì)象的不同，對(duì)平時(shí)掌握的情況進(jìn)行認(rèn)真研究分析，圍繞加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，有針對(duì)性地宣傳黨紀(jì)條規(guī)，有針對(duì)性地提出廉潔自律要求，有針對(duì)性地對(duì)苗頭性問(wèn)題進(jìn)行告誡并提出整改意見。

3、談話要圍繞如何正確使用權(quán)力；如何改進(jìn)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)；如何加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子民主集中制；如何貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實(shí)履行一崗雙責(zé)制度；如何加強(qiáng)自身修養(yǎng)，帶頭廉潔自律；如何遵守政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，自覺(jué)接受監(jiān)督等有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行。在客觀評(píng)價(jià)分析的基礎(chǔ)上，指出存在問(wèn)題的嚴(yán)重性和危害性，并對(duì)今后工作重點(diǎn)提出具體建議和要求。

4、對(duì)有苗頭性或經(jīng)查實(shí)有輕微違紀(jì)行為的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行誡勉談話，要講明其在遵紀(jì)守法、廉潔自律和作風(fēng)建設(shè)方面存在的問(wèn)題，教育其嚴(yán)于律已、警鐘長(zhǎng)鳴，避免犯錯(cuò)。

五、工作要求

1、嚴(yán)格執(zhí)行藥品、醫(yī)療器械和醫(yī)用耗材招標(biāo)采購(gòu)工作，防止和糾正醫(yī)藥購(gòu)銷中的不正之風(fēng)，切實(shí)把藥品虛高價(jià)格降下來(lái)，最大限度地將藥品和耗材招標(biāo)形成的價(jià)格實(shí)惠讓利于患者。

2、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為，簡(jiǎn)化服務(wù)流程，規(guī)范收費(fèi)和診療服務(wù)行為，適當(dāng)降低大型醫(yī)療設(shè)備檢查費(fèi)用。定期不定期地統(tǒng)計(jì)處方合格率，并對(duì)不當(dāng)處方在醫(yī)院內(nèi)部公示和點(diǎn)評(píng)。開展患者滿意度調(diào)查活動(dòng)，建立良好的醫(yī)患關(guān)系。

3、堅(jiān)決制止收受“紅包”、“回扣”、“開單提成”和亂收費(fèi)等違紀(jì)違法行為，杜絕私自收費(fèi)和私設(shè)小金庫(kù)，推行政務(wù)院務(wù)藥價(jià)和醫(yī)院重大事項(xiàng)向醫(yī)院公開，設(shè)立行風(fēng)投訴電話和舉報(bào)箱，由專人負(fù)責(zé)收集意見。下大力氣繼續(xù)保持商業(yè)賄賂零記錄的發(fā)展成效。

4、切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，糾正工作不落實(shí)、不扎實(shí)、不切實(shí)際的問(wèn)題。發(fā)揚(yáng)重實(shí)際，講實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效，腳踏實(shí)地，埋頭苦干的工作作風(fēng)。

黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育是基礎(chǔ)性工作，我院要按照衛(wèi)生局黨委的統(tǒng)一部署，高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把經(jīng)常性教育與階段性活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，形成合力，保證黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作任務(wù)順利完成。