第一篇：學生就業與職業發展協會工作計劃

山西師大臨汾學院學生就業與職業發展協會

2010-2011學年度第一學期工作計劃及安排

學生就業與職業發展協會是由全院對職業規劃有著極大熱情和認識的在校學生自主組成的學生社團。本協會秉承“服務學院學子，成就美好未來”的宗旨，努力為學員打造一個為職業生涯規劃學習與交流的平臺。以增強本校畢業生的就業競爭力以及提高其它在校生的職業能力。為此，本協會將圍繞職業規劃這一主題開展系列活動，鑒于本協會是首次成立。所以，本學期工作的中心思想是：穩定基礎，明確方向，擴大影響。我們主要從以下方面著手：

一、做好日常工作安排

做好日常工作是提高工作效率，保證其他各項工作順利開展的重要素。辦公室是部門日常工作的任務執行者，要繼續認真作好會議記錄，材料檔案存檔整理工作及會議活動成員出勤情況的考查等工作。同時應做好協會工作量化考核工作，實行有效的獎懲措施。以確保協會制度的全面貫徹以及各部門工作高效有序的運轉。

二、加強協會內部建設

1.提高協會干部素質，強化協會干部自身建設

加強職協干部的思想教育，端正職協干部的思想態度；加強工作培訓，提高職協干部的工作能力、業務素質和思想道德素質，將作為我們協會的一個工作重點。加強內部教育，加強各部門之間的交流，加強部門內部會員的交流，致力于建設一支高素質、高水平的職業隊伍。作為協會的培訓調研部，應竭力打造一批職業的精英。

2.完善協會章程建設，工作有章可循、有規可依

完善的規章制度是協會工作得以順利開展的重要保障，為部門正常有序地運轉提供了強有力的支撐并對學干的日常工作進行量化考核提供了恒定的標準。協會應根據日常具體工作逐步完善章程。隨著協會的逐步擴大，嘗試各部門獨立建制，但堅持分家不分工的原則，在各項工作進行中全力配合、相互配合、相互協助，從而提高整體辦事效率。

三、加大宣傳力度，增強協會工作宣傳

宣傳部、編輯部和信息網絡部是協會對外交流的窗口，要不斷增強宣傳形式的新穎性和內容的豐富性。宣傳部主要負責對系列活動的宣傳，主要涉及版面宣傳、橫幅宣傳、海報制作等方面。編輯部主要負責會刊的編輯，將對系列活動進行匯編、報道，同時應增添部分關于職業規劃內容的趣味性材料；信息網絡部通過職協博客將協會各項工作以文字、視頻、圖片形式呈現出來。通過此三部門的協作，將逐步擴大協會的影響力。

四、活動形式新穎豐富，全力打造品牌活動

協會成立大會之后，首先將進行全體的會員交流會，加強會員的交流，使其充分體驗到職協組織的關心。在本學期接下來的時間里，預計將召開兩次系列活動，其中包括個人簡歷制作、求職技巧等課程指導。在此進行中，需充分發揮職業發展部的職能，全面統籌每次活動的安排，同時外聯部應加強我協會外部的聯系，使我協會真正的“走出去”。全面了解社會的職業需求，從而更好的引導職業規劃的進行。

五、全面建立分會，堅持院系兩位一體

隨著職協的不斷成熟發展，根據實際情況將全面建立各系分會，各分會應以各系自身條件為依托，開展有自身特設的就業指導活動。此外，在各分會建立及開展工作的同時，總會將制定并貫徹面向各系分會就業指導工作評比機制，有效推動各分會活動的開展。

協會以提升學院的？競爭力為任務，致力于幫助學生樹立正確的職業價值觀和職業發展意識，為推動學院和學生，企業和人才，用人單位和育人單位間的雙向交流，降低選擇成本，規劃美好職業生涯而不懈努力。

第二篇：本學年學生就業與職業發展協會工作計劃（范文模版）

本學期學生就業與職業發展協會工作計劃

新學期開始后，協會仍然將從大學生普遍關注的就業實際問題出發，立足于培養大學生面對就業的一種積極心態和各種職場能力，以提供社會就業相關信息為基礎，讓職業、就業、實踐，貫穿會員大學生生活全過程，讓我們農大的學生更早接觸“就業”這個詞，為我們今后選擇就業方向和解決就業問題打下堅實的基礎。

本協會倡導：自我認識，自我設計，自我發展的活動原則，指導學生認識自我，規劃大學生涯，提高就業綜合素質，增強就業意識，培養職業選擇能力，促進大學生就業。

本協會將認真履行職能，通過開展協會活動積極宣傳，貫徹就業相關法律、法規、政策；開展大學生就業的相關調查研究，向學校相關部門反映會員及在籍學生的要求，提出就業工作的相關建議；指導大學生樹立適應時代要求的就業觀念，培養大學生的良好就業心態；指導大學生開展職業生涯規劃；開展人才測評及就業技能培訓；積極開展或參與就業活動，提供就業咨詢服務；溝通就業部門，共建就業平臺，探討新的就業途徑與方法，創新就業思想。

本協會今年的主要工作：在本學期要搞好社團宣傳工作，加大宣傳力度，主要形式有展板宣傳、PPT展示、海報宣傳等，并做好納新工作以及新社員的安排交流工作，使新社員更快的融入社團。新成員穩定之后，我們將要舉辦一些對新生的交流活動。比如新生對專業發展及就業問題的調查問卷、新生對大學生活的認識與了解的調研活動、就業與發展的專題講座。并開展一些針對本社團成員的一些活動，以增強團隊成員的感情，及鍛煉新生能力等。

本協會將在就業指導中心的直接指導下，以“增強就業意識，培養職業選擇能力，促進大學生就業”為宗旨，開展協會活動。

山東農業大學學生就業與職業發展協會

2011年3月3日

第三篇：學生就業與職業發展協會工作總結

肇慶學院學生就業與職業發展協會

2011—2012學年工作總結

學生就業與職業發展協會是一個年輕的學生社團機構。雖然成立的時間不長，但成立初期的困難并沒有阻礙協會的發展。自成立以來，本協會始終秉承著“為大學生搭建職業生涯規劃平臺，激發大學生的創業熱情，掌握求職技巧”的宗旨，積極探索新的方法與活動形式，為在校大學生提供社會實踐的平臺，讓在校大學生在學習的同時，了解社會的發展，以便針對目前社會的就業形勢，提高自己各方面的綜合素質和各種技能，成為新時代、新社會需要的新人才。

2011 —2012迸發著強烈的時代氣息的的一年，就業問題更是在校大學生日益關注。在學校團委的領導下，以學校學生就業指導處為指導單位，和校師生及全體會員的支持和努力下，我們協會以“培養大學生職業能力和創業思維，促進大學生就業與職業發展”的目標，對本協會的內部建設，對外開展活動等方面都取得了顯著的成績。以下是本協會2011—2012學年的工作總結：

一、協會內部建設

1.招新工作的開展。在2011年9月份，新學期的伊始，我們開展了招納新成員的工作，旨在為協會注入新的血液，讓協會在經驗與新活力相結合的過程中發展。

2．開學典禮暨會長換屆大會的舉行。在2011年11月5日，我們舉行了開學典禮暨會長換屆大會，促進了協會全體成員的第一次見面。同時選出了本協會新一屆的領導者，帶領我們往更高、更好的目標奮進。

3.考勤制度的改善。在這一年中，我們針對本協會存在的問題，積極、努力的改善我們的考勤制度，使我們的工作效率得到了提高。

4.實行獎勵制度。我們在協會內部實行了獎勵制度，對在工作方面有突出表現的理事進行獎勵，提高了理事的工作熱情，同時也在在各方面鍛煉了理事的工作能力。

二、對外活動

1.大學生活交流會。2011年11月19日，我們在青年舞廳舉辦了大學生活交流會，為全體11級新生提供了交流的平臺。在活動的過程中，大家玩得其樂融融，互相交流了入學以來的心得與體會，加強了彼此的交流，擴展了大家的人際關系。同時，也使大家有了家的感覺。

2.外出企業參觀。2011年12月3日，我們組織了一次外出參觀藍帶啤酒企業的活動，讓廣大的在校大學生提供了了解企業文化的機會，讓大家切身地感受濃厚的企業氛圍，為以后走出社會與就業鍛造了一個階梯。

3.。辯論隊選拔賽。2012年3月10日，我們進行了辯論隊的選拔賽。在辯論的過程中，參賽選手唇槍舌戰，斗志昂揚，激情四射，迸發出了大學生應有的青春活力。

4商務禮儀講座。2012年3月28日，我們在就業招聘廳舉行了商務禮儀講座。在就業中，禮儀是我們走向成功的一張通行證，擁有良好的禮儀是跨進職業門檻的重要因素。這一次的講座，為廣大大學生講授了商務禮儀方面的知識，使即將或以后步入職場的大學生對職場禮儀有了了解。

5校際交流。2012年4月8日，我協會與工商學院創業孵化中心主任及干事進行交流。通過交流，我們更好的了解到公司的運營，也增進我協會于工商學院創業孵化中心的友誼。

學生就業與職業發展協會在這一年中，在快樂與激情中發展著，同時也在挫折中前進著.當然在我們協會發展的過程中也存在著不足，如有時活動前的準備工作做得不夠充分、活動過程中工作人員因時間問題不能全部到場、協會的發展缺乏新元素等，但我們會克服這些困難，充分調動全體理事的工作熱情，為我們協會的發展添加新的元素，也為在校大學生提供一個強有力的了解與接近就業與職業的平臺。

學生就業與職業發展協會

二〇一二年四月五日

第四篇：大學生就業與職業發展協會2012-2013年下半年工作計劃

大學生就業與職業發展協會

2012-2013下半年工作計劃

一、引言

深綠的幕布變成了金黃色，這預示著美麗的秋出場了。新的學期，新的氣象，及2013級新生的到來，大學生就業與職業發展協會一學年的工作也即將上演。協會始終秉著為在校大學生提供更為完善的就業服務宗旨。為了更好的開展本學期的工作，現特擬定本學期工作計劃如下：

二、指導思想

為在校大學生提供自我認知、自我展示的平臺，幫助大學生樹立自信心，增強學習的主動性、合作的協調性，實現自我教育、自我管理、自我服務，積極拓展綜合素質，樹立正確的就業、擇業觀，增強就業競爭力。

三、工作理念

秉承協會的服務宗旨，正在朝著服務專業化、宣傳信息化、合作網絡化的發展模式邁進。始終圍繞著就業的特點，開展與就業有關的多種多樣的特色活動，如舉辦或協辦模擬招聘大賽、職業規劃演講比賽、模擬自薦書大賽、素質拓展訓練等品牌活動。不斷豐富協會的活動形式，發掘協會的潛力。除此之外，要緊緊圍繞就業指導中心的工作思想，積極協助招生就業做好本職工作，努力成為就業指導中心的得力助手。

四、工作要點

1、求真務實，銳意進取，加強協會內部組織建設，完善協會的《財務制度》、《會議制度》、《考核制度》、《評優制度》等各項制度，使協會的管理制度化、規范化、科學化；同時進一步修訂和完善協會的章程，協調協會各部門之間的工作，明確各部門的相關職能，進行合理分工，以提高協會工作效率，同時為協會的發展注入新的思想。

2、進一步加大宣傳力度，擴大協會影響力。加強各社團之間的交流合作，有效利用校內資源來展示協會的風采；加強與各兄弟院校學生機構的聯系，通過

經驗的交流、資源的互換，增強協會人員的實力，為協會將來更深層次的發展做好知識、經驗儲備。做好就業信息的收集工作，充分體現就業協會的自身特色。

五、階段工作

九月份：確定協會框架

1、展開協會招新工作，選舉新一屆干事

2、協會指導老師對協會干部、干事進行全方位培訓

3、召開全體成員大會，調動協會成員的工作積極性

4、建立協會官方QQ，定期發布就業信息

十月份：搭建就業橋梁

1、協助招生就業處舉辦“就業指導服務月”活動

2、協助招生就業處舉辦就業指導系列講座

3、協助招生就業處舉辦第二屆《簡歷制作暨模擬面試大賽》

4、協助招生就業處舉辦14屆畢業生校園招聘會暨校企合作懇談會

十一月份：開展各項活動

1、承辦“周大生杯”南通九大高校珠寶設計大賽

2、舉辦就業知識競賽活動

3、舉辦商務禮儀講座、商務妝容培訓、職場生存講座

4、舉辦就業文選大賽

5、校內外兼職招聘就業信息發布

十二月份：進行素質拓展

1、舉辦“校園尋寶”活動

2、舉辦“五元錢城市生存大賽”

3、舉辦冬季長跑活動

一月份：學期總結

1、總結本學年的工作得失

2、協會各項評獎評優

第五篇：學生就業與職業發展指導中心工作計劃要點

學生就業與職業發展指導中心工作計劃要點(2011-07-09 23:03:42)

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標簽：雜談

本學期學生就業與職業發展指導中心工作指導思想是:努力實踐“三個代表”重要思想，牢固樹立和全面落實科學發展觀，認真貫徹執行中共中央國務院16號文件、省委省政府12號文件及省教育廳《關于廣東省--年普通高等學校畢業生就業工作意見》和有關會議文件精神，結合學校中心工作，秉承“竭誠為學生就業與職業發展服務”的指導思想，努力踐行“三業并舉”、“三向服務”規劃，堅持面向雙基，全程指導，全員實訓，全面提高學生就業競爭能力；堅持以生為本，服務育人，求真務實，開拓創新，為學生成才發展，為學校評建申碩作貢獻。

一、進一步認清形勢，明確目標，提高認識，統一思想，切實加強畢業生就業工作，積極構建全校重視、全員參與的“一體化”就業工作新格局。

1、召開--年畢業生就業工作會議，認真貫徹落實--年國家、省高校畢業生就業工作會議精神，嚴格執行國家和省的就業工作政策和有關規定。

2、制定我校《--年畢業生就業工作意見》，全面落實學校各項就業工作措施。認真落實“市場導向、政府調控、學校推薦、學生與用人單位雙向選擇”就業機制，完善全校就業指導和服務體系，促進我校畢業生充分就業。

3、貫徹落實中共中央、國務院辦公廳《關于組織開展高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的通知》、《高校畢業生“三支一扶”計劃實施方案》與我省出臺的《關于引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業的意見》，大力引導畢業生到經濟欠發達地區的基層單位就業。

4、進一步統一從業人員和師生的思想認識,把學生的“終生就業”與“職業發展”指導、服務工作緊密結合起來；把就業與職業發展指導工作統一到全方位、全程服務架構上來，全面推行“竭誠為學生就業與職業發展服務”指導思想，實行“三業并舉”、“三向服務”工作模式（三業：學業、就業、創業；三向：選向、定向、走向）。

5、配合學校實施就業工作“一把手”工程。按照省教育廳《2007年廣東省高校畢業生就業工作責任書》所提指標內容，推進以就業和社會需求為導向的職業發展與就業工作改革,將畢業生就業工作納入學校工作重要議事日程和院（系）工作考評之中，積極構建全員“一體化”就業工作格局。

二、以就業與職業發展指導為核心，以實訓為手段，以增強就業競爭能力為重點，大力推行全程化指導與實訓。

1、做好全程化實訓指導工作安排。總結我校大學生就業實訓活動經驗，采取新措施開展就業模擬訓練活動，購置就業實訓和職業發展指導設備，聯系有關企業開展大學校園就業模擬招聘活動，舉辦職業發展訓練營活動，與有關企業、事業單位或人才交流中心合作，推出“現場模擬招聘觀摩會”、“戶外管理訓練場”、“就業技能訓練營”、“就業實訓工作坊”及聯

合有關技術考證部門，組織實訓學生參加國家職業技術考證與各種技術職級考試，使學生取得多種就業技能證書。

2、加強就業兩課隊伍建設，提高指導服務人員質素。通過《大學生就業與職業發展指導課》教研室，構建和完善就業兩課教師隊伍培訓體系，采取選送就業兩課教師參加國家、省職業指導師和國家、省高校畢業生就業工作培訓班等培訓，塑造就業兩課教學名師與教學骨干，培養一批專業化的學生就業與職業發展指導人員。

3、探索模式，精心設計和組織就業兩課教學、指導活動。認真探索專題講授為主，輔導報告為輔的教學模式，充分運用多媒體教學手段，更進一步改進日常指導與教學方式，完善考試方法，開展集體備課，互相觀摩，案例分析等教研活動，提倡啟發式、互動式教學，用生動鮮活的事例、新穎活潑的形式，增強教學效果。

4、開展好全校性的系列指導活動，邀請就業指導專家、校友、人事教育部門領導和社會企業家開展大學生就業與職業發展指導講座與報告；聯系有關單位與企事業開展考察、見習、實習、素質拓展及職場能力培養活動；抓好大學生就業與職業發展競賽活動，做好參加--年全國大學生職業規劃大賽暨“動感地帶杯”廣東省大學生職業規劃設計大賽的前期準備工作，通過各種就業與職業發展大賽活動塑造大學生職業發展規劃的積極性和爭先創優精神。

5、抓好大學生就業與職業發展日常指導工作。抓好校就業協會的日常指導，建構好二級協會及部門，發揮大學生就業與職業發展協會在學生就業與職業發展工作中的積極作用；抓好學生就業與職業發展指導資料庫的建設工作，積極為學生學業、就業、創業提供資料服務；抓好大學生職業生涯規劃追蹤測評工作，通過北森追蹤測試系統，對我校廣大學生開展科學系統的就業與職業發展測評工作。

三、大力開拓非師范類畢業生就業市場, 建設就業基地，全面拓寬就業渠道，努力拓展畢業生就業市場。

1、大力開拓非師范類畢業生就業市場。加強與全省各類型企業的聯系，積極開展校企合作，積極拓展非師范類專業畢業生就業市場。培育和建設好非師范類專業學生實習與就業基地，爭取在全省范圍內創建新一批我校非師范類專業學生就業基地。

2、調動二級學院、校外二級學院及校區辦學資源優勢，聯合開展畢業生就業市場拓展工作。通過廣泛聯系粵西及珠三角各地區企事業單位，大力推介本、專科畢業生；加強本土企事業用人單位的聯系，爭取與人事及勞動部門加強合作，通過依托雙方資源優勢，互為平臺，開創新的就業市場。

3、加大就業工作信息化建設力度，進一步加強學生就業與職業發展指導網站建設，積極利用好網絡優點和特點，充分開發網上就業市場，確保網絡就業市場資源的充分利用，為畢業生提供豐富的網上就業資訊；完善就業信息查詢系統，及時發布招聘信息，除了在網站設信息發布欄、就業市場欄外，在學校各大宣傳欄設置畢業生專欄，及時快捷地面向全體畢業生公布人才需求信息；拓展與畢業生交流的網絡化進程，在網上開展就業與職業咨詢服務工作，通過網絡指導學生就業、規劃職業生涯及釋疑解難。

4、搞好調研與推介，認真做好就業市場的調查研究。平時及時將信息反饋給學校各單位、二級學院、校外二級學院及校區，大力推動學校的教育和就業工作，加強對畢業生就業市場形勢的分析、研究、掌握；創新形式，大力宣傳我校畢業生，不斷加大對我校畢業生的就業推介力度，支持我校畢業生登陸全國各地就業市場。

5、精心組織，認真開展各種經常性的中小型畢業生就業供需見面會，開拓全校性及跨校際的大型就業招聘會。發揚傳統，繼續鞏固與全省各縣市教育部門、大中專學校及中小學的友好聯系，深化與各縣市教育部門、各學校的交流合作，培育好我校畢業生就業與實習基地，鞏固我校各專業畢業生就業市場。

四、貫徹學生就業與職業發展指導工作理念，加強管理與服務，全面推進科學化的日常管理及日常服務工作。

1、加強日常就業管理。制定就業系列管理制度，依法行政，按規辦事；收集與報送2007屆畢業生就業資源信息，做好《畢業生就業報到證》、《畢業生就業協議書》、《高校畢業生登記表》《高校畢業生推薦表》的鑒證、管理和服務工作，落實畢業生資格審查及就業派遣，加強辦公文件及就業圖書資料的編整、管理，切實保障就業服務工作的有效推進,竭誠為學生就業與職業發展服務。

2、加強就業信息追蹤。做好--年就業工作材料歸檔及--屆畢業生一次簽約率、流向狀況分析，落實---屆畢業生就業概況追蹤，每月公布就業率，確保我校各二級學院、校外二級學院及校區畢業生總體就業情況的科學、客觀反映，進一步加強對全校畢業生就業工作管理服務系統流程的監控，切實保障---屆畢業生順利就業。

3、設立常規服務項目。設計制作辦事流程牌及“三業并舉”、“三向服務”就業活頁專柜，進一步完善與規范就業中心各項服務項目，通過宣傳單及日常咨詢會解答學生一般疑問；編排職業指導師日常就業咨詢值班表，輪流深入第一線開展專題指導服務，幫助畢業生解決就業過程中所遇的各種問題；強化“以生為本”服務意識，建設高效人性化管理服務機制，努力提高工作效率和服務質量。

4、做好畢業生就業計劃與就業方案的編定工作。按有關方案報送計劃與編制，積極配合省就業指導中心完成2007屆畢業生就業方案的核查與制定；根據計劃、編制、協議書發放《畢業生就業報到證》；加強學生就業信息追蹤，落實畢業生就業率的追蹤與公布工作，落實畢業生資格審查管理工作。

5、做好畢業生就業服務、就業教育和文明離校工作。結合貫徹中共中央國務院16號文件以及省委省政府12號文件精神，把對畢業生的就業教育、創業教育、畢業教育作為加強就業教育管理的重要內容。開展“畢業生就業服務月”系列活動及各種服務工作，為畢業生提供真誠關懷、科學指導、熱情服務，對就業困難畢業生重點指導，貼近學生實際做好服務教育工作。

五、認真準備，著眼學校發展大局，以高度的責任感和使命感，全力做好“評建申碩”的各項準備工作。

1、按時、按要求做好各種評估材料的整理并及時上報。定期公布及上報各專業就業率，以就業率為重要指標，協助學校抓好課程建設、專業建設、院系建設，迎接各級各類合格評估。

2、組織力量，在粵西地區和珠三角地區進行廣泛的畢業生質量追蹤調查，為評建申碩提供充分可靠的依據，并為我校教育教學改革提出科學的意見和動議。

3、廣泛開展歷屆優秀校友的聯系調查工作，編輯出版《星光燦爛——-優秀校友錄》，展現我校人才特色、培養質量、社會聲譽，為學校辦學、評建申碩及人才培養工作提供充分可靠的社會依據。

做好本學期我校大學生就業與職業發展工作，這對學校發展、維護穩定與推動評建申碩、人才培養工作都具有十分重要的意義。我們將以“三個代表”重要思想與科學發展觀為指導，進一步提高認識，增強責任感，狠抓落實，扎實工作，確保本學期就業工作順利進行。