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2004落實黨風廉政建設責任制匯報

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第一篇:2004落實黨風廉政建設責任制匯報

根據中、省、市關于黨風廉政建設責任制的要求,按照縣委縣政府2004年黨風廉政建設責任制分工,現將今年以來履行黨風廉政建設責任制和廉潔自律的情況匯報如下:

一、高度重視黨風廉政建設責任制工作

黨風廉政建設是黨的建設的重要內容,我作為縣政府主要領導,堅持從思想上提高認識,從講政治的高度認識黨風廉政建設責任制工作的極端重要性,不斷增強黨風廉政建設的自覺性和緊迫性。今年以來,深入學習貫徹十六大和十六屆三、四中全會、中省市紀委三次全會以及中省市有關黨風廉政建設責任制的相關規定、文件、會議和領導講話精神,特別是學習了《中國共產黨黨內監督條例》、中央紀委、省紀委“四項規定”,“宜賓市機關工作人員禁令”等,認識到黨風廉政建設責任制,是我們黨在總結多年來反腐敗斗爭實踐經驗的基礎上制定的一項重要制度。把落實黨風廉政建設責任制統一到身體力行“三個代表” 重要思想,落實權為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求上來,增強我們自身廉政建設的自覺性。

二、認真履行黨風廉政建設責任制

為了切實履行縣政府黨風廉政建設責任制第一責任人的職責,充分認識黨風廉政建設責任制的重要性,始終把黨風廉政建設責任制當大事、要事來抓,將經濟工作與黨風廉政建設責任制一并安排部署,一并檢查落實,做到了三個“到位”。

第一,部署到位。我把廉政建設責任制擺在重要議事日程,多次召開專題會議,研究、部署廉政建設工作,做到早研究、早部署。在縣紀委三次全會上,對全縣政府系統黨風廉政建設工作進行了總體部署。在縣政府2次全體會議、縣政府6次常務會議、縣政府3次縣長辦公會等工作會議上,分別就政府黨風廉政建設工作進行了具體安排,并明確了班子成員責任。在全縣各種大會和專題會議上,結合會議內容,對政府部門領導干部的勤政廉潔、監督管理、機關作風、班子建設、行政效能、案件處理等方面提出了明確要求。平時,在不同地點、不同場合不失時機地利用正反兩方面的典型,對廉政問題經常講、多次講、反復講,找原因、說危害,教育干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓,耳邊警鐘長鳴,心中筑起道德和法紀兩道防線。班子成員和縣府各部門對中、省、市明令禁止的事,做到令行禁止,確保了政令暢通。

第二,落實到位。實施黨風廉政建設責任制,根本在落實,關鍵在行動。在認真分析、研究責任目標的基礎上,不斷加大工作力度,真正在落實上下功夫,靠實際行動求成效。一是繼續深化行政審批制度改革。把貫徹實施《行政許可法》工作作為促進依法行政,建設法治政府,加強縣域經濟環境建設的重要歷史契機。帶頭學習《行政許可法》,多次在政府各種會議上進行宣傳貫徹。責成成立了貫徹實施《行政許可法》工作領導組,加強對《行政許可法》的組織實施。要求認真開展對行政許可項目、許可依據、許可實施機關和許可收費的清理工作,共清理出有許可權的部門33個,許可項目511項,許可收費項目259項,取消行政許可項目104項,完全符合行政許可法要求的許可項目計407項。對清理結果,由許可部門面向社會公告。同時,積極推進工商登記互聯審批和基本建設項目聯合審批兩項改革,完善了各類行政許可審批程序,擴大了基本建設聯合審批范圍,并探索網上審批新路子,有效糾正了“體外循環”和“雙軌運行”的問題。對執行《行政許可法》不力違反行政許可程序審批的人進行了責任追究,給予5名相關責任人黨政紀處分。

二是積極推進財政體制改革。定期不定期召集財政部門研究財政工作。支持推進部門預算改革,開展國庫集中支付試點,落實“收支兩條線”規定,建立“非稅收入銀行直收”管理體系。針對鄉鎮財政收支矛盾突出,運轉非常困難的情況,責成財政部門全面調查,認真分析,詳細核實,科學制定了“劃分收支范圍、確定收支基數、超收全留、短收不補,定額補助(或上解)、一定五年”的縣鄉財政體制,調動了鄉鎮當家理財、培植財源、發展經濟的積極性。高度重視國有資產的管理和監督工作,制定了《關于南溪縣國有資產處置和監督管理暫行辦法》。在國有資產出讓上,堅持“資產清理,資產評估,產權鑒定,財政確認”的原則。2004年共舉辦國有產權公開拍賣6次,收益479.68萬元,將收回的資金優安置職工,增大社會效益,促進社會穩定、經濟發展。

三是規范了政府采購行為。積極支持推進政府采購工作,嚴格按《南溪縣政府采購管理辦法實施細則》進行采購,做到了項目有審批,資金有來源,采購有方案,支付有憑證。通過公開招標、邀請招標、談判采購、詢價采購等多種采購方式,全年全縣共進行物資、辦公用品等采購13次,采購預算資金104.59萬元,實際采購資金93.71萬元,節約資金12.88萬元,節約率為13.74%。

四是規范建設工程招投標行為。多次在項目工作會上,把廉政建設作為必講內容,要求必須嚴格按照有關規定和要求做做好項目的監管工作。我縣在工程建設中繼續實行《公正廉潔承諾書》和簽訂《工程廉潔合同》,嚴格執行《南溪縣工程建設項目招投標管理辦法(試行)》,始終堅持公開、公平、公正的原則,堅決杜絕招投標活動中的違規行為。目前已有建設工程招投標10個,招標金額2365.19萬元,中標金額2178.98萬元,節約資金186萬元,節資率達7.87%。強化對招投標工程的后期管理,抽查了2個建設項目,對招投標后增加的工程項目未及時報批的行為,進行了通報批評,提出整改意見3條,為進一步規范招投標的后期管理制度提供了基礎。認真做好招標拍賣掛牌出讓國有土地使用權工作。健全招標拍賣掛牌出讓國有土地使用權制度,加強對經營性土地使用權出讓監督。截止10月底,已招標掛牌出讓國有土地25宗207.79畝,收益707.06萬元。

五是加強行政效能監察工作。切實開展專項執法監察工作,保證政令暢通、提高行政效能,創造良好投資環境,促進南溪經濟社會持續、協調、健康發展。其一,強化退耕還林和天然林資源保護工程工作的監督檢查。要求成立了退耕還林督查組和檢查組,督查組對16個鄉鎮進行了全面督查,查處了南溪鎮糧油公司裴石分公司和萬壽宮倉庫轉買退耕還林糧食案件,給予3人撤職處分,追繳單位和個人非法獲利52.18萬元,依法維護了農民利益。強化制度落實,責任到人,確保了今年我縣204137畝管護無盜伐、濫伐、毀林開墾、亂占林地、森林蟲害的發生。其二,扎實做好糧食直補督查工作。開展明查暗訪,提出改正建議8條,及時糾正了個別鄉鎮用直補資金抵扣農稅的現象。保障了我縣直補的232398.26畝的244.09萬元的直補資金嚴格按照“五到戶”、“六個不準”的要求,全部兌付到農戶手中。其三,開展救災救濟款物和低保資金的發放使用情況督查,保證了專款專用,解決受災群眾的生產、生活和災后重建中遇到困難,充分發揮其維護社會穩定的作用。2004年,全縣共下撥給各鄉鎮救災救濟費58.9萬元,其中自然災害救濟費45萬元,撥付“

5、2”洪災受災戶建房補助12.3萬元、“

5、29”暴雨災害受災建房補助1.6萬元。加強對低保資金的管理和發放使用情況的督查。其四,責成縣紀委、監察局會同組織、財政、審計等部門,開展了清理工作。堅持標本兼治、以清理促管理的原則,清理與完善相結合,積極幫助各鄉鎮針對清理中發現的問題分析原因,堵塞漏洞,加強制度建設。全縣16個鄉鎮共清理出14個鄉鎮103名鄉鎮、村干部有借占公款,涉及金額396706.43元,其中涉及副科級以上干部13人150495.87元。已收回338669.07元,占借款總額的85.37%。其五,5、認真清理整頓全縣統一著裝,減輕財政負擔。收繳違規制式服裝410套,價值4.1萬元,減少著裝人數410人,年減少財政開支53萬余元

六是妥善處理群眾反映的強烈問題。對群眾反映的難點、熱點問題,督促分管縣長和相關部門組織調查組進行深入調查處理。今年以來,我直接接待群眾上訪達200余人次,直接解決群眾反映的問題70余個,信訪總體形勢穩定并有所好轉。嚴格執行企業改制政策,堅持把職工的利益放在首位,縣車隊、建陶總廠、鍋爐總廠等改革遺留問題得到妥善解決,南福酒業正依法深化改革,航運公司、國有糧食購銷企業、絲綢公司等改革正積極推進,配合南山、長慶軍工企業政策性破產改制順利開展。

第三,督查到位。隨時掌握縣政府班子成員履行黨風廉政建設責任制和廉潔自律的情況,對工作中存在的問題及時幫助解決。全力支持執紀執法問題開展工作,定期或不定期聽取工作匯報,監察機關加大懲治腐敗力度,政紀立案9件,政紀處分12人,涉及科級干部4人,一般干部8人,挽回經濟損失100余萬元。經常深入到財政、人事、審計、監察機關等部門檢查工作,今年以來到這些部門檢查工作5次。按照《南溪縣人民政府工作規則》和“三重一大”規定,全縣經濟工作中的重大決策、重點建設項目、重大人事任免和大筆的資金安排將實行集體研究。對全縣行政機關行風嚴加約束,加強管理,努力營造一個良好寬松的經濟發展環境。

三、加強廉潔自律工作

作為縣政府黨風廉政建設第一責任人,在工作和生活中,進一步增強自律意識和自我約束能力,堅持做到慎權、慎欲、慎微、慎獨,堅持做到嚴于律己、以身作則、以儉為榮,使自己堂堂正正做人、踏踏實實做事、清清白白做官。

一是不斷加強自身修養。自己出身在貧困的家庭,自小生活條件比較艱苦,一直養成了生活簡樸的習慣。在這幾年的企業改制、解決上訪、走訪慰問的過程中,也認識到了全縣還有數量眾多的困難群眾生活在最低生活水平線以下。因而在工作生活中,從小事作起,轉變工作作風,堅決抵制不良風氣。平時該自己支付的開支堅決由自己支付。下基層輕車簡從,不增加基層負擔,更不鋪張浪費。這次到上海掛職鍛煉的半年時間里,除了機票外,其他各項報銷開支不過兩千多一點。平時電話費、接待費也較少。

二是遵守廉潔從政各項規定。帶頭遵守縣委、縣政府的廉政承諾。自己歷來不干涉建設工程招投標、經營性土地使用權掛牌出讓、國有資產產權交易、政府采購等經濟活動。堅決反對送錢送物行為,凡是給我送現金、有價證券和貴重物品的,都一概拒收;一時拒絕不了的,或上交組織作出符合規定的處理、或及時退還本人。堅持嚴格教育,管好配偶、子女、親屬和身邊工作人員,不準利用自己的職權和影響辦事,不準接受現金、有價證券和貴重物品。堅決不接受可能影響公正執行公務的宴請,不參與任何帶有賭博性質的娛樂活動。

總之,今年以來,高度重視,精心組織,積極推進,狠抓落實,順利推進了政府黨風廉政建設。在今后的工作中,我將認真按照立黨為公、執政為民的本質要求,進一步加強黨風廉政建設責任制工作,針對自身薄弱環節,強化措施,堅定不移地落實黨中央關于反腐倡廉和各項任務,不斷把廉政建設和反腐敗工作引向深入,為實現經濟社會跨越式發展提供堅定保證。

第二篇:落實黨風廉政建設責任制匯報

落實黨風廉政建設責任制工作總結

一年來,****在局黨組和監察室的正確領導下,認真落實黨風廉政責任制,積極構建懲治和預防體系,堅持標本兼治、綜合治理的工作方針,著力從源頭上治理腐敗,努力構筑清正廉潔的政治環境,為****事業的健康發展提供了堅強的政治保證。

一、領導重視,擺正位置,著力優化廉政建設責任制的運行機制。

(一)加強領導,明確責任。我們把廉政建設作為實踐“三個代表”重要思想的重要工作來抓,制定了落實廉政建設責任制的實施辦法,規定了**領導班子和分管干部的職責,即“誰主管,誰負責”的指導原則,中心成立了由支部書記任組長、其他支部成員為組員的廉政建設領導小組,明確了支部書記為廉政建設的第一責任人。每個領導干部都有責任分管,又在自己的責任范圍內有分工負責的責任對象,保證了責任主體在黨風廉政建設中找準位置,杜絕了相互推諉的現象。

(二)深入群眾,體察民意。我們本著“愛民、為民、便民、利民”的思想,勇于聽取群眾對**廉政建設的意見,堅持定期開展廉政建設座談會,中心領導深入一線,直接面對服務對象和廣大群眾,兼聽民聲,促進了廉政建設工作。同時,對群眾和服務對象提出的建議與意見,制定落實措施,及時進行處理。

二、聯系實際,突出重點,努力構建教育監督并重的懲防體系 建立健全懲治和預防腐敗體系是當前和今后較長一段時間黨風廉政建設和反腐敗工作的一項重要內容,我**以抓素質教育為重點,堅持懲前毖后、治病救人的原則,努力構建教育監督并重的懲防體系,增強了源頭治腐的實效。

(一)加強教育,提高素質。我們在抓廉政建設中,堅持以人為本、教育先行。廣泛開展職業道德、政策法規、愛崗敬業和權利觀的教育,提高業務素質,增強政治敏感性。通過抓經常性教育打牢思想基礎,抓階段性集中教育解決突出問題,使**干部職工的思想道德水平和政策業務水平有了明顯的提高。

(二)完善制度,強化服務。**每年都制定廉政建設工作計劃,及時對照落實廉政建設責任。重點修訂了廉潔從政制度、政治學習制度、請假制度、車輛使用管理制度、經費報銷制度等內部規章制度,還結合效能建設,建立了崗位責任制、檢查監督制等加強作風建設的工作制度。通過制度建設,進一步規范了中心干部職工的行為,營造了爭先創優的良好風氣。

三、創新求實,勤奮守紀,自覺樹立為民務實清廉的良好形象

**支部堅持把解放思想和樹立科學發展觀擺在全局思想政治建設的重要位置,切實做到清廉從政,真抓實干,求真務實。

(一)標本兼治,狠抓落實。我們在廉政建設中,堅持標本兼治,著力解決群眾反映強烈的熱點、難點問題。平時,中心廉政建設領導小組充分利用集體學習的機會,及時講評、剖析一些典型事例,做到廉政建設常抓不懈,常抓常新。

(二)注重學習,更新觀念。**支部一班人帶頭學習理論,積極開展專題研討,著力從學以立德、學以致用上下功夫。通過學習黨的重要思想和理論,開展以樹立科學發展觀為專題的研討,通過深入調查研究,分析**發展形勢,更新觀念,把主要的精力放在促進****科學發展、跨越發展上。

(三)嚴以律己,廉潔從政。**領導非常重視黨紀黨風教育,工作再忙,也要抽出時間接受廉潔從政教育,觀看反腐倡廉警示片,聽取有關部門的廉政建設意見,不斷增強紀律觀念和廉潔從政意識。中心支部還制定了相關廉政制度,約束領導干部的從政形為,貫徹議事決策的民主集中制原則,通過完善黨支部議事制度,加強對行政權力的監督。

回顧一年來的工作,我們深深感到,雖然做了一些工作,但與上級的要求還有一定差距。主要存在以下幾個問題:一是對廉潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠;二是在廉政教育方面需要進一步探索形式多樣的宣傳教育方式,增強教育的感染力和滲透力。在下一,我們堅持從以下幾個方面加強廉政建設:一是加強理論學習,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕;二是堅持廉潔從政,自覺接受群眾監督;三是與時俱進,增強教育的實效性和滲透力。進一步開拓進取,扎實工作,力爭使我**的廉政建設工作做得更實,更有成效。

2011年12月14日

第三篇:落實黨風廉政建設責任制匯報材料

落實黨風廉政建設責任制匯報材料

近年來,頭屯河農場始終堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的工作方針,不斷創新管理機制,完善監督制度,狠抓工作落實,使黨風廉政建設和反腐敗工作取得了明顯成效。最近年來,農場連續被評為農十二師紀檢監察工作先進單位。

一、黨委重視認識明確健全制度建立懲治、預防、監管并重的廉政體系

多年以來,農場黨委充分認識到反腐倡廉工作的極端重要性,始終把黨風廉政建設作為提高執政能力、保障農場經濟健康持續發展的一項重要工作來抓。農場堅持“黨委統一領導,黨政齊抓共管,紀委組織協調,部門各負其責,依靠群眾的支持與參與”的領導體制和工作機制,認真落實黨風廉政建設責任

制,把反腐倡廉的工作任務分解到每一位黨委常委,并認真履行“一崗雙責”。同時,建立教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系,做到標本兼治,綜合治理。針對農場容易發生問題的部位和環節,我場建立健全了黨風廉政誡勉談話制度、黨風廉政例行談話制度、特殊時期和承擔重大工作任務的談話制度、黨委、紀委和組織部門領導班子成員參加下一級領導班子的民主生活會制度、個人重大事項報告制度、黨風廉政建設責任追究制度、領導干部廉政檔案、領導干部議事制度、紀委定期向黨委匯報工作制度、述職、述廉制度、連(企)務公開工作實施辦法等個規章制度,形成了比較完整的黨風廉政建設工作制度體系。并結合我場實際,在操作程序上建立了四個配套制度:一是考核測評制度,即場紀委和組織部門對基層黨政領導班子和領導干部落實責任制情況進行一次考評;二是定期報告制度,即農場黨委、紀委每年將落實責任制情況,專

題向上級黨委紀委報告,并列入總結或工作報告的重要內容。遇有重要情況隨時報告;三是監督檢查制度,紀委每年對基層執行黨風廉政建設責任制情況進行四次檢查;四是責任獎懲制度。我場把執行黨風廉政建設責任制情況作為考核領導班子和領導干部的重要內容,考核結果作為領導干部業績評定、獎勵懲處、選拔任用和責任追究的重要依據。

二、創新機制明確職責措施到位扎實抓好黨風廉政建設責任分解、考核、追究三個環節

黨風廉政建設的成效如何,關鍵在于狠抓落實。農場黨政主要領導高度重視黨風廉政建設責任制的落實工作,始終做到“六個親自抓”:即親自部署我場反腐倡廉工作;親自主持召開領導班子會議,研究本場的黨風廉政建設工作;親自聽取黨風廉政建設工作的專題匯報;親自檢查全場黨風廉政建設工作落實情況;親自閱批群眾舉報的重要信件,對重要案件的查處加強領導和支持;親自主持開好班子民主生活會,帶頭開展批評與自我批評。要求黨政領導班子其他成員在落實責任制過程中必須做到“三個抓好”,即抓好自己分管的黨風廉政建設專項工作的落實;抓好分管部門、單位的黨政一把手的黨風廉政建設;抓好分管部門、單位黨風廉政建設方面突出問題的解決。在反腐倡廉工作中始終做到人員、經費、措施三到位,計劃、方案、運作三落實。同時,按照“紀委組織協調”的體制,層層完善監督檢查體系,在組織領導上保證反腐倡廉工作有人抓,有人管,有人負責。一是狠抓責任分解環節。為使黨風廉政建設責任制緊貼黨政領導班子和領導干部,場黨委堅持把落實責任制與抓好反腐倡廉工作緊密結合起來,明確提出黨政領導班子是責任主體,黨政一把手是第一責任人,實行“一崗雙責”,不僅對全場改革開放和經濟建設負總責,而且對反腐倡廉工作負總責。還根據領導班子成員的崗位

職責,把黨風廉政建設責任制落實到每位領導同志身上,并對責任內容實行分解和細化,明確了領導班子在黨風廉政建設中應承擔的個方面責任,領導班子正職和領導班子其他成員分別應承擔的個方面責任。場黨風廉政建設領導小組每年初按照黨風廉政建設責任制的要求和“誰主管,誰負責”的原則,將反腐倡廉工作任務逐項進行細化和分解,明確各項工作的目標和要求,確定主辦和協辦部門,落實具體承辦責任人,并定期督促檢查落實情況。農場的主要領導通過與下級黨政領導簽訂黨風廉政建設責任書、承諾書等形式,將反腐倡廉工作逐級落實到基層,形成了橫向到邊,縱向到底,一級抓一級,層層抓落實的責任制網絡。二是狠抓責任考核環節。我們堅持把檢查考核作為落實責任制的重要措施,納入黨政領導班子、領導干部目標管理。并堅持做到“三個結合”:即黨風廉政建設責任制考核與黨風廉政建設各項工作督促檢查相結合;與領導班

子和領導干部考核相結合;與民主測評、民主評議領導干部相結合。三是狠抓責任追究環節。近年來,我們運用紀律、組織、教育等手段,分別對不履行或不正確履行職責的名領導干部進行了誡勉談話、降職使用、調離工作崗位等責任追究。

三、落實制度結合實際把握重點不斷加大黨風廉政責任制的監管力度

農場將各項制度的落實作為黨風廉政建設工作的關鍵環節來抓,經常在對基層單位紀檢業務進行檢查指導的同時,就執行農場黨委制定的重大決策、有關規定以及黨風廉政建設相關內容的執行情況進行監督檢查。主要對實行兩費自理,不再墊付生產資料的執行情況進行檢查;對財務科關于招待費、租車費等非生產性開支核定數額進行監督檢查;對小型建設項目中,程序是否規范進行檢查;對連隊重大人事安排,如場生產科規定連隊配水員由連隊會議提名,經生產科審批后方可使用,檢查是

否按要求執行;對連隊的重大項目,如蓋辦公室等基礎設施建設是否按年初農場基本建設計劃的要求進行;對連隊的重大決策,如確定“低保”人員的程序等進行檢查;對連隊大額資金,如連隊備用金的使用情況進行監督;對承包職工減免土地面積及土地費是否是集體研究決定的,有無個人說了算的行為等個方面情況的監督檢查,對個別貫徹執行不力的單位進行通報批評,督查整改。

另外,結合農場實際,把黨風廉政建設的要求貫穿于生產、管理的各個環節。在涉及農場經營方式和市場銷售、工程項目等重大問題上,及時提供有關政策依據;對農場的基本建設計劃、統一采購方案、整頓土地市場秩序和經營性土地使用權招標拍賣掛牌出讓工作、中、小型建設項目的招投標工作都進行全過程的監督;在農場的一產方面重點加強五個方面的監督:()對土地承包費用收取的監督;()對承包面積與收費面積是否相符的監督;()對犁地、耱地、耙地、開溝、播種、中耕等作業費用收取環節的監督;()加強對處理職工群眾敏感性問題的監督;()加強對公平、公正解決基層矛盾的監督。二產方面加強對投資決策、資產處置、合同的履行、租賃費用的收取以及相關人員廉潔奉公等方面的監督。三產方面加強對管理、收費等環節規范行為的監督,不斷完善制度,堵塞漏洞,防止國有資產流失。以上的監督措施切實保障了農場黨委各項政策、規定的貫徹落實,做到關口前移,變事后查處為事前、事中、事后全過程監督。

四、加強教育注重實效營造氛圍積極構建黨風廉政教育大宣教格局

在開展以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、十六大報告、十六屆三中全會和四中全會等為主要內容的理論教育中,農場注意及時用新的思想、新的理念引導和教育黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。并按照兵團紀委、十二師紀委的要求,教育黨員干部

正確認識加強黨風廉政建設的重要性。為增強教育效果,我場根據以“大宣教”格局開展黨風廉政教育工作的要求,緊密結合農場黨風廉政宣傳教育工作實際,以營造廉政文化氛圍為出發點,會同宣傳科在農場有線電視臺開辦了《廉政天地專欄》,播放進行先進人物事跡和案例警示教育片;在貫通全場的有線調頻廣播上每天定時宣傳先進事跡以及廉潔自律的各項規定;定期出《廉政簡報》;在農場的《屯河宣傳》上開辦廉政經緯專欄;在社區文化周文藝演出中,機關全體干部為社區上千名干部群眾演唱廉政歌曲;在農場顯著位置樹起了以“腐敗影響群體形象”、“廉潔的干部隊伍是實現農場經濟騰飛的基礎”為內容的廉政公益廣告;給副連以上干部發了一本頭屯河農場領導干部廉潔從政“警言集錦”;向全場副連以上黨員干部每人贈送農場紀委精心制作的“第六個黨風廉政教育月紀念卡”和“廉政書卡”;制作了寫有廉潔自律警示語的筆筒,旨在每日必

讀、警鐘常鳴。向全場副連職以上領導干部的配偶子女,以“一身正氣兩袖清風、富民興場家庭幸福”為主題,發了一封廉政慰問信;在全場黨員干部中開展了“細算腐敗三筆帳,走好人生每一步”為主題的教育活動;在各支部中開展了廉政板報展;認真抓好全場黨員的黨內法規知識測試活動;積極組織了師紀委舉辦的廉政書法大賽,精選優秀作品參賽。每年在全場科級以上干部配偶子女中開展家庭助廉潔教育活動;每年給全場副連級領導干部上兩次黨風廉政教育專題黨課;為全場副連以上黨員干部購買書籍和輔導光盤;拍攝“勤廉兼優”先進個人電教片、用身邊的事教育身邊的人。并積極向師《紀檢監察信息》、《兵團日報》、《新疆經濟報》投稿,以擴大視聽、增強廉政宣傳,及時把廉政教育開展的各項活動宣傳出去。

五、在落實黨風廉政建設責任制方面存在的薄弱環節及工作建議

黨風廉政建設責任制是建立健全

反腐倡廉懲防體系的“龍頭工程”,是一項長期的任務,在貫徹落實中還存在許多薄弱環節。一是履行“一崗雙責”中的雙到位,即:經濟責任落實到位了,廉政責任落實也必須到位;二是在日常工作中各級領導還不能做到像抓經濟工作那樣抓黨風廉政建設責任制落實工作,落實黨風廉政建設責任制在以上這二個方面還有待于進一步加強。

對今后工作的建議:一是要強化領導干部“一崗雙責”意識,從思想上認識到落實黨風廉政建設責任制工作是自己工作的一個組成部分,要像抓經濟工作那樣抓黨風廉政建設責任的落實工作;二是要實實在在對發生問題部門的上級領導追究領導責任,使責任追究落到實處。

幾年來,農場在落實黨風廉政建設責任制工作中雖然取得了一些成績,但離兵、師黨委、紀委的要求還有一定差距,我們堅信,在兵、師黨委、紀委的正確領導和關心支持下,農場將始終堅

定不移地按照《中共中央、國務院〈關于實行黨風廉政建設責任制的規定〉的實施意見》要求,結合實際,更加深入地貫徹落實黨風廉政建設責任制,不斷加大反腐倡廉力度,鞏固反腐倡廉成果,為“發展壯大農場、致富職工群眾”作出新的貢獻。

第四篇:落實全國黨風廉政建設責任制匯報

2008年10月20日上午,我局主要領導參加了 《 全國落實黨風廉政建設責任制電視電話會 》 會議,下午及時召開了局黨委擴大會,傳達 《 全國落實黨風廉政建設責任制電視電話會》會議精神并進行貫徹落實,現將貫徹落實會議情況匯報如下:

一、高度重視。我局對貫徹落實《 全國落實黨風廉政建設責任制電視電話會》會議精神高度

重視,及時召開局黨委擴大會,將會議精神傳達到局領導和公司(股、室)負責人,要求大家提高認識,高度重視,深刻領會會議精神,把黨風廉政建設責任制工作放在當前和今后工作的重要位置,切實抓好黨風廉政建設責任制工作。

二、明確責任。我局根據上級貫徹落實會議精神要求,認真抓好落實,明確責任。我局明確規定:不論是局領導還是公司(股、室)負責人都要切實負起責任,既要抓好本職業務工作,也要抓好黨風廉政建設責任制工作,保障兩項工作責任到位,不能顧此失彼。堅持做到一級抓一級,局主要領導負責全面工作抓分管領導,分管領導做好本職工作抓公司(股、室)負責人,公司(股、室)負責人要認真履行職責,切實擔負起本公司(股、室)的工作責任,廉潔自律。不論哪個公司(股、室)出事、出問題,必須追究公司(股、室)負責人的責任,同時還要追究分管領導的責任。

三、加強督查。為了把黨風廉政建設責任制工作落實到位,我局明確由紀委書記周夢陽同志專門負責此項工作,加強黨風廉政建設責任制督查。按照黨風廉政建設責任制工作要求,建立黨風廉政建設防范工作制度,堅持責任追究,確保我局黨風廉政建設責任制工作卓有成效。

二00八年十月二十一日

第五篇:落實黨風廉政建設責任制匯報材料

落實黨風廉政建設責任制匯報材料

——依克蘇鄉黨委副書記 楊松林

今年以來,在鄉黨委正確領導下,我以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想、認真學習黨的群眾路線教育實踐活動;自治區第八屆七次會議精神為指導,按照黨風廉政建設工作的指導意見,嚴格執行中央8項規定、自治區十項規定、堅持從嚴治黨的方針,堅持反腐敗,緊緊依靠廣大黨員干部和人民群眾,推進黨風廉政責任制建設。現將個人2014年黨風廉政責任制的落實情況匯報如下.一年來,我在思想上始終保持警鐘常鳴,牢牢筑起清正廉潔的防線,堅持做到不應該自己得的東西,絕不伸手,嚴格遵守黨風廉政建設有關規定,潔身自愛、艱苦奮斗,不追逐名利,盡可能杜絕不必要的應酬和影響公正執行公務的吃請,不涉足與黨員干部不相稱的不良場所。始終以黨的事業為重,不看重個人名利,不斷加強黨性修養。始終要求自己做到“不為私心雜念所擾,不為人情世俗所困,不為不正之風所壓”。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,自覺實踐“三個代表”的重要思想,“清清白白做官,堂堂正正做人”,廉潔奉公,保持了人民公仆的本色。

一、進一步加強基層黨員、干部廉潔自律工作。一是堅持廉潔自律教育,增強廉潔自律意識。認真組織學習“改進作風、拒腐防變”、“學習兩個《條例》”、“艱苦奮斗、廉潔從政”、“保持黨員先進性、樹立正確權力觀”等主題學習。二是認真組織召開黨員干部大會,并對農村基層干部進行民主測評。通過專題培訓、形勢報告、廉政座談等形式,提高農村黨員干部對加強農村基層黨風廉政建設的認識,同時也提高基層干部的勤政廉政意識。三是認真執行廉潔從政各項規定,禁止利用職權和職務之便謀取非法利益,正確行使黨和人民賦予的權力。黨員干部廉潔從政行為和廉潔自律的情況主要通過組織生活會等形式進行對照檢查,各村領導班子成員堅持述職述廉制度,逐步推行村級干部的述職述廉工作,建立鄉村兩級促廉保廉制度。

二、進一步建立健全基層黨風廉政建設學習教育制度。進一步加強農村廣大黨員干部的理論武裝,建立定期學習黨的路線方針政策、黨政紀條規以及有關法律法規制度,提高干部綜合素質和工作水平,以適應新農村建設的要求。在對廣大干部加強以“立黨為公、執政為民、艱苦奮斗、廉潔奉公”為主題教育的同時,結合實際抓好黨風黨紀教育、廉政警示教育、民主法制教育、廉政文化教育為主要內容的教育,筑牢拒腐防變的思想道德防線。

三、進一步完善制度,加大對農村基層黨員干部權力制約力度。

進一步完善民主決策制度。制定和完善黨委議事規則和決策程序,凡屬干部任免、大額資金的使用等重大問題,必須由領導班子集體決定,民主決策。完善村民委員會議事規則,推行村民代表會議制度。村級重大建設項目、“一事一議”籌資管理,救濟救災款物發放等重要工作。進一步規范黨務、村務制度。為加強對村級干部的監督,加強了黨風廉政建設,轉變干部作風,進一步規范村級黨務、財務、村務公開程序,接受廣大黨員群眾的監督。一是規范公開形式。除利用公開欄進行公開外,還采取群眾大會等形式,對黨務、財務、村務進行公開。同時,對村級黨務、財務、村務進行全面公開,擴大公開范圍。村內重大事項還需提請村民代表大會表決通過,充分發揮群眾的參與權、管理權和監督權;進一步健全財務監管制度,嚴格審批權限,對財務收支情況定期檢查,按時張榜公布;健全政務、村務和基層站所辦事公開制度,逐步實現群眾點題公開和群眾想公開什么就公開什么。公道不公道,讓群眾一看就知道。把政務公開、站所社事務公開、村務公開工作作為黨風廉政建設責任制和工作考核的重要內容。成立鄉財務管理領導小組,統一監督、管理全鄉財務,避免過去各村都有財務管理領導而實效很差 的狀況,這個“管理做法”讓群眾得到了認可。把各村“三老” 人員吸收到財務管理領導小組中,成為現在的群眾監督員、宣傳員和貼心人,干部自覺把自己的財務行為放到群眾眼前接受監督,增強財務管理的透明度,這種“管理經驗”讓村干部在群眾中樹立了勤政廉政的好形象。二是規范公開內容。明確規定公開重點內容,要求村重大決策事項、村“兩委”民主評議及述職述廉情況、黨風廉政建設情況、黨員管理情況、財務狀況、重點工程項目、公益事業一事一議情況、民心工程、新農村建設情況、支農惠農政策等群眾關心的熱點、重點問題及辦理情況和與群眾生產生活息息相關內容都必須進行公開。三是規范公開時限。按照公開內容的性質,把公開的內容分為長期公開、定期公開和即時公開三種公開時限。對于規章制度、村規民約等長期性的內容,采取制度上墻的方式進行長期公開;對于動態性、階段性和常規性的工作,利用公開欄進行適時公開;對于臨時性的工作,采取張貼公告形式進行即時公開。四是規范公開程序。對于一般性的公開內容,由村“兩委”提出公開的具體方案,報鄉黨委審核批準后進行公開;對于特殊性的公開內容,由有關會議審議通過后,按一般性的公開程序進行公開;對于涉及群眾切身利益的重要事項,先進行預公開或公示,在征求意見后,再將最后結果按照一般性的公開程序進行公

開。五是規范反饋機制。設立“意見箱”,公開舉報電話,方便群眾提出問題和意見、建議。對群眾反映的問題和意見、建議,及時調查處理,并將結果以適當的形式進行公開。六是規范資料管理。建立公開資料檔案,對歷次公開的內容和相關資料,要進行整理、分類、歸檔保存,以備監督和查詢。

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