第一篇：2015年上半年功能科工作總結(jié)

2015年上半年功能科工作總結(jié)

轉(zhuǎn)眼2015年已過去一半,回顧這半年的工作,現(xiàn)將半年科室的工作總結(jié)如下:

一、政治思想方面:

半年來,我科的全體同志在醫(yī)院黨委的正確領(lǐng)導下，全體工作人員認真學習院周會精神，緊密結(jié)合黨的十八大、十八屆三中全會精神學習、“黨的群眾路線教育實踐活動”、“三好一滿意”、“去極端化”活動，大力弘揚愛崗敬業(yè)精神，各室人員努力文明禮貌服務(wù)，從醫(yī)療服務(wù)的不同環(huán)節(jié)、方面制定了切實可行的服務(wù)措施，并且率先垂范，模范遵守院紀院規(guī)，廉潔行醫(yī)，工作認真負責，時刻為病人著想，耐心解釋，盡量滿足病人的需求，真正做到了在思想上尊重患者，感情上貼近患者，努力為患者提供優(yōu)質(zhì)高效、溫馨的醫(yī)療服務(wù)。

通過形式多樣的學習活動，全科同志在大是大非的問題上,旗幟鮮明,態(tài)度堅決,在思想上和行動上與院黨委的工作保持高度一致，堅決抵制暴力恐怖活動，維護新疆穩(wěn)定。

二、醫(yī)德醫(yī)風方面: 全科工作人員牢固樹立為人民服務(wù),救死扶傷的職業(yè)道德精神,在工作中時刻以醫(yī)德規(guī)范和醫(yī)院質(zhì)量管理年德要求作為工作準則,以病人為中心,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,千方百計解決病人看病難,看病貴的問題.以精湛的技術(shù)和熱情周到的服務(wù),服務(wù)于每一位患者.我們的服務(wù)受到了各族患者的好評,取得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收.三、工作業(yè)績及收入方面: 上半年，我科針對工作中的不足,進行了積極有效的整改,查找不

足,對照考評細則,力爭做到查嚴查實,針對存在的不足,做好各項整改,積極落實,責任到人,層層負責。今年的工作量及各項工作指標的完成情況:

我科的各項工作指標較去年有了較大幅度的提升,2015年上半年各項指標完成情況如下： 檢查人次完成情況:: 半年完成檢查人次：B超上半年檢查15527人次,體檢人次300余人次，合計：18527余人次。心電圖及動態(tài)全年檢查13607人次，體檢人次300余人，合計：16607余人次。上半年工作完成了預期。B超全年使用運行率情況：

上半年日本嘯天運行率達到95%，飛利浦非凡運行率達到90%，飛利浦IE33全年都在運行使用，運行率在100%。

這些成績的取得得益于院黨委的正確領(lǐng)導和醫(yī)院各級部門的大力協(xié)助；和全科工作人員的辛勤勞動是分不開的。

四、醫(yī)療服務(wù)方面: 進一步加強了醫(yī)療服務(wù)管理,使患者對我科工作的滿意度不斷提高.從多方面加強服務(wù),方便群眾就醫(yī),解決病人的困難,多做實事,認真仔細檢查,耐心解釋,急病人所急,想病人所想,使以病人為中心的理念真正落實到了醫(yī)療服務(wù)的工作中.五、科研教學: 上半年接受基層醫(yī)院進修及實習人員8名。每名進修實習人員均有專職老師嚴格帶教,畢業(yè)時有嚴格的考核。每月對進修實習人員進行三基考試及業(yè)務(wù)考試，考試必須達到70分以上才幾個。每月都有專職帶教老師講解疑難病例及講課。

六、科室的管理: 我科室一直按照質(zhì)量管理年的要求,不斷完善科室的制度和工作流程,加強管理,以制度管理人,以制度約束人.把各項制度落實到工作中去,落實到每一個人.做到設(shè)備專人專管,專人專責,分工明確,獎罰分明.全科的各項指標較去年有了較大的提高.全科工作人員的綜合素質(zhì)有了提高.七、存在的問題: 一 業(yè)務(wù)技術(shù)水平仍需提高，今年將大力提高 血管超聲，淋巴結(jié)，乳腺等疾病的診斷水平。

二、進一步提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。加強科室人員業(yè)務(wù)學習，不斷更新新知識。提高自身業(yè)務(wù)能力。

三、科室的管理需進一步加強和完善。加強人員管理，督促大家努力學習。

三 再增加2-3名臨床醫(yī)學的畢業(yè)生,以滿足科室工作的需要?，F(xiàn)有人員已不能滿足B超室的需求。

功能科

2015年7月22日

第二篇：功能科2009年工作總結(jié)

功能科2009年工作總結(jié)

在醫(yī)院領(lǐng)導的關(guān)懷、支持下，在醫(yī)院各職能科室的具體領(lǐng)導及安排下，按照醫(yī)院的總體要求及臨床科室的需要，圓滿完成各項政治學習、專業(yè)業(yè)務(wù)檢查、人才培養(yǎng)及多項社會義務(wù)工作。得到醫(yī)院領(lǐng)導、臨床科室、廣大患者的滿意，為醫(yī)院的發(fā)展、壯大作出了應(yīng)有的貢獻，現(xiàn)在我科2009年的工作總結(jié)如下：

一、認真組織學習、貫徹、執(zhí)行黨的路線、方針、政策及衛(wèi)生工作改革的新動向。今年重點學習“科學發(fā)展觀”，科內(nèi)主要以自學為主，通讀了《科學發(fā)展觀重要論述摘編》和《毛澤東、鄧小平、江澤民論科學發(fā)展觀》，并積極參加了省外專家到我院進行的關(guān)于學習科學發(fā)展觀的專題講座，全科人員思想得到解放，精神面貌、工作積極性明顯提高，對醫(yī)院前途充滿信心，決心為構(gòu)建和諧單位做出更大的貢獻。

二、關(guān)心醫(yī)院建設(shè)，關(guān)心醫(yī)院生存，為增加醫(yī)院知名度，最大限度的吸引廣大患者到我科檢查，今年初我科申請增加購買一臺彩超，增加了一個腔內(nèi)探頭，新開展了陰道彩超檢查，滿足了婦科檢查的需求，也緩解了做彩超排隊時間長的問題。科內(nèi)24小時開診，對患者熱情耐心，檢查認真負責，不斷提高診斷精確率。不以醫(yī)謀私，盡量滿足患者的要求及 臨床科室的要求，常常加班加點的工作，不計較報酬，不計較休息，不補休。

三、業(yè)務(wù)方面，全科人員團結(jié)一致，互相學習，互相幫助，奮發(fā)向上，盡量發(fā)揮各自的特點及優(yōu)勢，認真落實我科的工作方針——“面向患者、面向臨床”，滿足患者的需求和臨床需要是我科追求的目標，今年新增了血管、陰道B超及動態(tài)血壓的檢查。到2009年11月止，檢查常規(guī)黑白B超16746人次，急診B超2432人次，常規(guī)心電圖9816人次，急診心電圖3035人次，彩超13951人次，肌電圖4人次，動態(tài)心電圖460人次，腦電圖216人次，肺功能30人余次，動態(tài)血壓150人次，體檢4735人次，參加今年的征兵體檢工作檢查B超200余人，參加醫(yī)院組織到鄉(xiāng)鎮(zhèn)的義務(wù)檢查活動，檢查B超786人次、心電圖462人次。1——11月共計檢查患者51715人次，經(jīng)濟收入3160000余元，比去年明顯增加，特別是彩超增幅為230%，為醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量，經(jīng)濟建設(shè)做出了重要貢獻。

四、積極開展業(yè)務(wù)學習，每月科內(nèi)組織一次科內(nèi)學習，積極參加院部組織的各種足學習，遇有疑難病例科內(nèi)進行討論，支持在崗人員專升本學習，送一名到昆明延安醫(yī)院進修深造，四名醫(yī)師參加省級學術(shù)活動，多人在省級刊物上發(fā)表論文。培養(yǎng)基層功能檢查診斷人員6人。加強醫(yī)療糾紛的總結(jié)學習，吸取經(jīng)驗教訓，不斷提高防范意識。

2010年工作計劃：

一、繼續(xù)發(fā)揚2009年的優(yōu)點，保證現(xiàn)有項目的正常開展。

二、計劃安排兩名醫(yī)師到省、市級醫(yī)院進修學習，每人6個月。

三、加強與臨床科室的溝通，協(xié)作。建議每半年進行一次與臨床科室的對話，有助于更好的完成醫(yī)院的各項醫(yī)療檢查任務(wù)，當好臨床科室的助手和偵察兵。

功能科 2009年11月20日

第三篇：2011年工作總結(jié)功能科

2011年工作總結(jié)功能科

在過去的2011年里，我科在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，認真遵循“健康至上，患者第一”的宗旨，崇尚“厚德載道、求精務(wù)實、嚴謹奮發(fā)”的信念，我科全體醫(yī)務(wù)人員努力學習，鉆研業(yè)務(wù)，使各級人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平都上了一個臺階。全科人員同心同德圓滿完成醫(yī)院下達的各項工作任務(wù)，現(xiàn)將2011年的工作總結(jié)如下：

一：政治思想和醫(yī)療質(zhì)量方面：⑴全科同仁堅持黨的領(lǐng)導，堅持四項基本原則，堅持黨的政策方針，遵守國家的法律、法規(guī)，遵守醫(yī)院的規(guī)章制度；不遲到，不早退，工作認真負責，積極主動，互學互尊，團結(jié)協(xié)作，工作期間內(nèi)不干與工作無關(guān)的事。⑵加強科室管理，科室不斷完善標準化的操作規(guī)程，全體人員嚴格按照標準化操作，并有嚴格的獎懲制度?？剖腋鞣N資料管理有條有序.資料完整。各項設(shè)備儀器均有專人負責保養(yǎng)并定期檢查。⑶以病人為中心，態(tài)度和藹，檢查病人仔細、及時準確地為臨床提供了有力的幫助，從未發(fā)生過任何醫(yī)療差錯事故。圓滿的完成了醫(yī)院下達的經(jīng)濟指標和其它各項工作目標。

二：工作方面：⑴堅持以病人為中心，大力弘揚白求恩精神，加強職業(yè)道德和行業(yè)作風建設(shè)，發(fā)揚救死扶傷，治病救人的優(yōu)良傳統(tǒng)。全科人員努力文明禮貌服務(wù)，時刻為病人著想，千方百計為病人解除病痛，不與病人爭吵，做到耐心解釋，盡量提前給病人發(fā)診斷報告，滿足病人的需求。⑵努力鉆研業(yè)務(wù)科室全體員工積極參加院內(nèi).外的業(yè)務(wù)學習，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。不斷更新知識，提高技術(shù)水平。對各種疑難雜癥和復雜性超聲影像結(jié)構(gòu)組織科內(nèi)人員討論，及時準確地做好了各種登記，在工作中能積極配合臨床各科室，虛心向同仁請教，圓滿的完成了醫(yī)院的各項工作目標。在工作之余還積極組織科內(nèi)人員參加各種繼續(xù)教育學習，科內(nèi)還經(jīng)常組織科內(nèi)人員講座、并做好登記，同時還組織科內(nèi)人員積極向各種雜志投稿，以促進其學習。

三、業(yè)務(wù)情況：一年來，超聲共檢查19200人次，收入1115526.4元；心電圖室共檢查人15712次，收入204000元。

2011年功能科全體同仁雖然取得了一定的成績，但學海無涯，在來年要更加努力學習，積極工作，爭取更大的進步。

功能科

2012-1-8

第四篇：2013年工作總結(jié)功能科

2013年工作總結(jié)功能科

在過去的2013年里，我科在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，認真遵循“健康至上，患者第一”的宗旨，崇尚“厚德載道、求精務(wù)實、嚴謹奮發(fā)”的信念，我科全體醫(yī)務(wù)人員努力學習，鉆研業(yè)務(wù)，使各級人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平都上了一個臺階。全科人員同心同德圓滿完成醫(yī)院下達的各項工作任務(wù)，現(xiàn)將2013年的工作總結(jié)如下：

一：政治思想和醫(yī)療質(zhì)量方面：⑴全科同仁堅持黨的領(lǐng)導，堅持四項基本原則，堅持黨的政策方針，遵守國家的法律、法規(guī)，遵守醫(yī)院的規(guī)章制度；不遲到，不早退，工作認真負責，積極主動，互學互尊，團結(jié)協(xié)作，工作期間內(nèi)不干與工作無關(guān)的事。⑵加強科室管理，科室不斷完善標準化的操作規(guī)程，全體人員嚴格按照標準化操作，并有嚴格的獎懲制度。科室各種資料管理有條有序.資料完整。各項設(shè)備儀器均有專人負責保養(yǎng)并定期檢查。⑶以病人為中心，態(tài)度和藹，檢查病人仔細、及時準確地為臨床提供了有力的幫助，從未發(fā)生過任何醫(yī)療差錯事故。圓滿的完成了醫(yī)院下達的經(jīng)濟指標和其它各項工作目標。

二：工作方面：⑴堅持以病人為中心，大力弘揚白求恩精神，加強職業(yè)道德和行業(yè)作風建設(shè)，發(fā)揚救死扶傷，治病救人的優(yōu)良傳統(tǒng)。全科人員努力文明禮貌服務(wù)，時刻為病人著想，千方百計為病人解除病痛，不與病人爭吵，做到耐心解釋，盡量提前給病人發(fā)診斷報告，滿足病人的需求。⑵努力鉆研業(yè)務(wù)科室全體員工積極參加院內(nèi).外的業(yè)務(wù)學習，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。不斷更新知識，提高技術(shù)水平。對各種疑難雜癥和復雜性超聲影像結(jié)構(gòu)組織科內(nèi)人員討論，及時準確地做好了各種登記，每月向臨床科室征求意見，定期隨訪病人，在工作中能積極配合臨床各科室，虛心向同仁請教，圓滿的完成了醫(yī)院的各項工作目標。在工作之余還積極組織科內(nèi)人員參加各種繼續(xù)教育學習，科內(nèi)還經(jīng)常組織科內(nèi)人員講座、并做好登記，同時還組織科內(nèi)人員積極向各種雜志投稿，以促進其學習。

三、業(yè)務(wù)情況：一年來，B超共檢查14232人次，收入939860.4，彩超檢查5112人次，彩超收入616173.6元，超聲共收入1556034元；心電圖室及TCD室檢查人9987次，收入260378.4元，業(yè)績均較去年明顯增長。

2013年功能科全體同仁雖然取得了一定的成績，但學海無涯，在來年要更加努力學習，積極工作，爭取更大的進步。

2013-12-26功能科

第五篇：功能科二O一三年工作總結(jié)

功能科二O一二年工作總結(jié)

伴隨著新年的寒風，我們依依惜別了可喜2012年，迎來了充滿希望的2013年，2012年功能科在新一屆領(lǐng)導班子馮宣付院長的帶領(lǐng)下，職工情緒穩(wěn)定、勞動紀律、精神面貌、、服務(wù)態(tài)度都有較大的改變。一年來未出現(xiàn)任何差錯事故，取得了經(jīng)濟效益和社會效益雙豐收，當然也存在不少不足之處，具體表現(xiàn)在以下幾方面：

一、政治思想工作

功能科室大部分人員都能按院部的指示精神，準時參加各種會議，逐步樹立了一切為病人，建立和諧醫(yī)院的思想觀念，通過各種學習進修都能盡快的掌握最新的醫(yī)學知識，以過硬的本領(lǐng)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為患者提供可靠的診斷依據(jù)。

二、全年收入情況

功能檢查科在院部的重視下，經(jīng)濟收入穩(wěn)步增長。全年總收入150萬,其中胃鏡收入18萬元，腦彩超8萬元，彩超室41萬元，B超室72萬元，心電圖11萬元，碎石沒有統(tǒng)計,還有各類健康體檢的不算，全年全科室耗材不到1萬，所以功能科的收入含金量比較高，2013年準備再上一個新臺階。

三、功能科勞動紀律及日常工作

科室全體工作人員都能按醫(yī)院的各種規(guī)章制度執(zhí)行，按時上下班，著裝上崗，精神面貌整體有所提高，對病人態(tài)度熱情，能文明待患，一年來，為患者供應(yīng)了大量的開水，急

診時隨叫隨到，除日常診斷工作外，還為各單位提供了大量的體檢檢查。各科工作正常運行，未出現(xiàn)任何差錯事故。

四、儀器的操作養(yǎng)及維修

功能科的儀器是高科技含金量的精密儀器，因此全科人員能按照操作規(guī)程進行，都能使用好、保養(yǎng)好儀器，出現(xiàn)的小故障能及時排除，大的問題能及時向領(lǐng)導匯報，2012年來，各科未因此事受到任何影響。

五、資料的記錄及登記

功能科的所有科室經(jīng)檢查的病人都認真登記好、記錄好、做好隨訪工作，及時糾正診斷中的錯誤，資料齊全，為臨床提供可靠的依據(jù)，提高了診斷的符合率，充分發(fā)揮功能科室在疾病的檢查中的優(yōu)勢，為二院兩個效益做出成績。

六、不足之處

1、儀器的保養(yǎng)還存在問題

不愛護儀器普遍存在這些含金量高的先進設(shè)備，在保養(yǎng)愛護方面，不大令人滿意，違反操作規(guī)程，室內(nèi)衛(wèi)生差，儀器上到處是灰塵，這些都縮短儀器的壽命。

2、服務(wù)態(tài)度還需提高

對病人態(tài)度不好直接影響了醫(yī)院的聲譽，良好形象直影響病人的多少。

3、勞動紀律還需加強。上班遲到、脫崗現(xiàn)象時有發(fā)生，著裝不整，掛牌上崗還不到位。

4、診斷水平還需提高。不能為臨床提供可靠可信的依據(jù)。

5、不正之風還有待改正，私收費還沒完全杜絕，這些都是我們以后有待改正的地方。2013年功能科及全院職工緊緊地團結(jié)在新一屆院領(lǐng)導馮院長周圍，攜起手來共同前進，共創(chuàng)未來美好新二院。

功能檢查科 2013年元月25日