第一篇:2017西部計劃人才選拔考題庫
四川三河職業學院
“西部計劃”志愿者考試題庫
姓名: 系別: 專業班級: 測試成績:
第一題、判斷題(對的打“√”,錯的打“×”,共16分)
1、志愿者行動是“跨世紀青年文明工程”的重要組成部分。()
2、青年志愿者組織是當前國內隊伍最龐大,基礎最扎實,影響力最大,運行機制最健全的,在共青()
3、志愿者是在不謀求任何物質報酬情況下,從事社會公益與社會服務事業。()
4、志愿者服務范圍包括扶貧濟困、幫殘助老、無償獻血、環境保護等。()
5、志愿者組織于志愿服務對象之間不應當訂立志愿服務協議。()
6、志愿者擁有“可以要求志愿者組織出具志愿服務證明”的權利。()
7、尊重他人并隨時準備為他人提供服務”不是每一位青年志愿者必須具備的服務理念。(8、主席臺座次排列應當以職務最高者居中,然后面向主席臺依先右后左向兩邊順序排開。(第二題 填空題(共36分)
1.為貫徹落實中央領導同志批示精神,引導青年學生“向
學習,向
學習”,到西部基層鍛煉成長、建功立業。(2分)2.西部計劃全國項目共實
、、、_______、、等7個專項。(7分)3.集中派遣培訓。月 日至 日,為集中報到培訓時間,各地可根據實際情況開展培訓派遣工作。(1分)4.志愿者攜《
》、和,由各招募省項目辦集中組織到服務省培訓地報到并參加由服務省項目辦統一組織的培訓,培訓不得少于
天。(4分)5.服務省項目辦應在 月 日前確定志愿者報到培訓具體地點、聯系方式,報全國項目辦備案并抄送對口招募省項目辦。(1分)6.志愿者到達服務地后,需在 月 日前登錄西部計劃信息系統,填寫確認服務崗位、服務地聯系方式、發放補助個人銀行卡號等有關服務信息。(1分)
7.志愿者服務期間,中央財政給予一定生活補貼。生活補貼為每人每月
元(自2016年8月起執行)。(1分)8.交通補貼按志愿者家庭所在地和服務地之間的實際里程發放,每年發放
次(1分)。9.相關保險由全國項目辦統一投保大學生志愿服務西部計劃志愿者綜合保障險。保費每人___元人民幣。(1分)10.科學發展觀第一要義是。(2分)11.科學發展觀根本方法是。(2分)12.農村留守兒童不可忽視的社會問題有、缺乏撫慰和。(2分)13.西部計劃網址是________________。(2分)
14.西部計劃的主題口號是__________________________。(2分)
15.西部計劃內容包括__________、________和__________等11個專項活動。(2分)16.服務期滿、考核合格后,在_____年內參加研究生考試,享受初試總分加__ 分的政策。報考西部地區公務員的,筆試成績加____分。(3分)))團指導下的組織。
17.填寫正確的數字:2、5、8、;2、5、10、17、。(2分)第三題、單選題(從下列A、B、C、D 四個選項中,選擇最優答案,共20分)
1、相形見絀”的“絀”應讀作()。
A.chù B.cù C.zhuō D.chuò
2、人要是碰到不愉快的事就哭鼻子,那真要淹死在淚水里了。”其修辭手法為()。
A.比喻 B.借代 C.比擬 D.夸張
3、下午,他揀好了幾件東西—— 兩條長凳,四把椅子,一副香爐和燭臺,一桿臺秤。”畫線處的標點符號應為()。
A.句號 B.逗號 C.分號 D.冒號
4、_ ___年7月1日,世界上海拔最高、線路最長的高原鐵路——青藏鐵路,全線建成通車。()(A)2005(B)2006(C)2007
5、二十九屆奧林匹克運動會,中國體育代表團取得了__枚金牌、__枚銀牌、_枚銅牌的優異成績,第一次名列奧運會金牌榜首位,創造了中國體育代表團參加奧運會以來的最好成績。()-(A)51 21 28(B)28 21 51(C)21 51 28
6、國際青年節日是()
A、11月17日 B、8月12日 C、9月8日 D、9月10日
7、加拿大,在抗日戰爭時期,以國際志愿者的身份為我國抗戰醫療衛生事業做出巨大貢獻的是,下列哪位。()
A、王明 B、白求恩 C、胡志明 D、金日成
8、青年志愿者服務日是()
A、3月15日 B、3月5日 C、3月8日 D、3月14日
9、志愿者”的英文單詞是()
A、Voluteers B、Volunteers C、Youth D、Youthes
10、哪項不是志愿者擁有的權利。()
A、參加志愿服務活動的權利 B、接受志愿者活動相關的培訓 B、對志愿者組織工作提出批評、建議和進行監督 D、不可以退出志愿者組織
11、捐獻一次全血過后,要隔多久才能進行第二次獻血。()
A、1個月 B、3個月 C、6個月 D、12個月
12、志愿者服務價值的體現。下列哪一因素占主導作用。()A、志愿服務的核心價值體系 B、社會就業壓力的逼迫 C、關愛西部地區發展 D、積累人生經歷
13、青年志愿者協會標志是。()
A、B、C、D、14、以下哪種人群,可以報名參加“西部計劃”志愿者。()
A、兒童 B、15歲的男孩 C、16歲以上的青年 D、18歲以上青年 15.當今國際經濟活動中,我國企業不但要苦練內功,提高產品的國際競爭力,而且要勇于和善于運用WTO的規則保護自己的權益。主要體現在()
A、社會存在決定社會意識的原理 B、內因和外因相互關系的原理 C、量變與質變辨證關系的原理 D、矛盾普遍性和特殊性相結合的原理
16.某企業年初自有資本400萬元,銀行貸款100萬元,當年貸款的年利率為8%,企業的毛利潤率(毛利潤/總資產)為10%,則企業的年凈利潤為()
A、29.2萬元 B、32萬元 C、59.2萬元 D、42萬元
17.個體積極探索事物的認識傾向是()
A、興趣 B、動機
C、需要 D、理想
18、以下屬于智力因素的是()A、注意力 B、動機 C、情感
D、意志
19、邏輯推理()
⑴李師傅遇上偷車賊,偷車賊反咬李師傅持刀搶劫
⑵李師傅拿著菜刀守夜
⑶小偷被抓,李師傅也吸取了經驗教訓 ⑷家屬樓自行車頻頻被盜 ⑸民警盤問事情經過
A、4-5-2-1-3 B、2-1-4-5-3 C、4-3-2-1-5 D、4-2-1-5-3 20、地球由表及里可分為()
A、地殼.地幔.地核 B、地殼.地核.地幔
C、地幔.地核.地殼 D、地核.地幔.地殼
第四題、多選題。根據你對志愿相關知識的理解,從下列A、B、C、D 四個選項中,選擇符合題 意的答案。(共20分)
1、哪幾種條件符合本次“西部計劃”志愿者選拔標準。()
A、具有志愿者精神 B、應屆畢業的大學生
B、優秀學生干部 D、有志愿者服務經歷優先考慮
2、志愿者精神的核心價值系內容有。()
A、奉獻 B、友愛 C、互助 D、進步
3、志愿者,應從下面哪幾個方面,評估自己、他人、服務對象的性格,以利于志愿者活動的順利開展。()
A、對現實的態度 B、性格的意志特征 C、性格的情緒特征 D、性格的理智特征
4、志愿者從事服務面臨哪些困難。()
A、志愿者資源不足 B、志愿者服務對象限制
C、志愿者管理困難 D、志愿者服務的社會支持網絡欠缺
5、中國青年志愿者標志的構圖意義有哪些。()
A、整體構圖為心得造型 B、是英語“青年(youth)第一個字母“Y “ C、,圖案中央是手的造型 D、圖案中央是“燕子“的造型
6、志愿者,應該從下列哪些方面,提高自身能力。()
A、對自我能力和專業知識水平大認知 B、對自我性格的認知
C、對自身健康的認知
D、對自身家庭狀況的認知
7、學習受諸多因素影響主要表現在基礎上()
A、外出務工父母教育觀念落后,對留守兒童的學習及其不利
B、家庭環境的變化導致學校難于管理“留守兒童”。C、大多數“留守兒童”的學習成績平平。D、農村“留守兒童”失學輟學的現象比較嚴重。E、“留守兒童”違規違紀現象較多。
8、生活存在諸多隱憂主要表現在()
A、家庭教育的缺失,影響孩子良好生活習慣和道德品行的養成 B、監護權的缺失,導致留守兒童生活中存在著諸多安全隱患。C、留守兒童的課余生活貧乏,家務負擔較重。
D、生活得很好,不存在隱憂。
9、心理發展及易走入誤區主要表現在()
A.情感缺乏造成留守兒童不同程度的存在性格缺陷和心理障礙。B、缺乏與父母的溝通而造成人格發展不健全。
C、弱勢的群體歸屬導致不良的個性特征和行為規范。D、心理與正常人一樣,沒有問題。
10、關于解決農村“留守兒童”問題,你認為正確的()
A、推動和健全有關愛留守兒童的立法工作 B、加強學校對留守兒童的教育工作 C、加強農村寄宿學校的建設 D、加快城鄉戶籍制度改革
E、強化政府和有關部門對留守兒童的監管教育 F、設立關愛留守兒童基金
G、推動社會關注形成合力
五、論述題(共計28分,每題7分)
1、什么是大學生西部計劃?你怎么看待西部計劃?如果你入選,你的態度是什么?
2、組織上把你派到最偏遠的地區,那里交通不便、信息閉塞、無良好的照明設施,你還會堅定的加入到“西部計劃“志愿服務的大軍中來嗎?為什么?(14分)
3.你認為參加“西部計劃”的志愿者都應具備哪些條件?
4.作為應屆畢業生,面臨找工作的現狀,你為何想要參加“西部計劃”?你對未來2年有何規劃?
答案:第一題
8、v 2.v 3.v 4.v 5.x 6.v 7.x 8v 第二題
1.實踐、人民群眾
2.施基礎教育、農業科技、醫療衛生、基層青年工作、基層社會管理、服務新疆、服務西藏 3.7月23日至31日
4.確認通知書、畢業證和本人身份證件、4 5.7月10日 6.8月15日 7.1600元 8.兩次 9.350元 10發展 11.統籌兼顧
12、監護不力、疏于照顧
13、xibu.youth.cn
14、到西部去、到基層去、到祖國最需要的地方去
15、支教、支醫、支農、遠程教育、基層青年工作、基層檢察院、基層法律援助、基層法院、開發性金融、西部平安行動、災后重建
16、三、10、5 17.11、26 第三題單項選擇題
1.A 2D 3.D 4.B 5.A 6.B 7.B 8.B 9.B 10.D 11.C 12.A 13.A 14.C 15.B 16.D 17.A 18.A 19.D 20.A 第四題多項選擇題
1.ABD
2.ABCD 3.ABCD 4.AC 5.ACD 6.ABC 7.ABCDE 8.ABC 9.ABC 10.ABCDEFG
第二篇:人才高峰選拔
省委組織部 省人力資源社會保障廳省財政廳 關于組織申報江蘇省“六大人才高峰”第十一批
高層次人才選拔培養人選的通知
各市委組織部,各市人力資源社會保障局、財政局,昆山市、泰興市、沭陽縣人力資源社會保障局、財政局,省有關部門:
為深入實施創新驅動和科教與人才強省戰略,加快發展戰略性新興產業,推進重點產業和重點領域高層次人才隊伍建設,根據《省委常委會2014年工作要點重點任務細化實施方案》和省人才工作領導小組《2014年全省人才工作要點》有關要求,現就組織申報“六大人才高峰”第十一批高層次人才選拔培養人選有關事項通知如下。
一、申報范圍
“六大人才高峰”資助重點行業(產業)領域承擔項目研發、實施科技轉化、主持或參與其他應用性、創新性項目的高層次人才。具體范圍為:
(一)在我省產業結構優化、技術水平提升和戰略性新興產業發展中具有帶動和推進作用,特別是新能源、新材料、生物技術和新醫藥、節能環保、新一代信息技術和軟件、物聯網和云計算、高端裝備制造、新能源汽車、智能電網和海洋工程裝備等十大戰略性新興產業領域的重點人才項目。
(二)在機械汽車、電子信息、建筑、農業、教育和醫藥衛生等重點行業領域的重點人才項目。上述行業(產業)領域內的省外、海外高層次人才項目也可按相應程序進行申報。
二、申報條件
(一)申報單位
1.申報單位有人才群體優勢,并形成一定規模的人才梯隊。
2.制定人才培養實施計劃,并有相應的人才匹配資金,申報人選應列為本單位重點人才培養對象。3.同一單位申報相同學科(一級學科)的項目一般不超過3個。
(二)申報項目
1.申報項目一般應處于省內領先、國內先進水平,并有良好的發展前景。
2.戰略性新興產業領域申報項目重點為應用型、創新型項目或我省新興產業發展規劃重點目標領域內的項目,且成果易于轉化,預期經濟和社會效益好。
3.申報資助項目一般應為首次申報。同一項目已獲得國家、省有關部門立項資助,以及已被列為前十批“六大人才高峰”立項資助的,不再列入資助范圍。同一申報人應只申報一項。
4.具備實施該項目的人才、儀器設備、實驗室、研發基地和其他基本條件。
5.省外、海外高層次人才申報項目,應與江蘇省內的合作單位簽訂不低于相應期限的工作、服務或項目合作協議。6.項目實施周期一般不超過3年。
7.蘇北五市申報的項目,在堅持申報條件和評審標準的基礎上給予適當傾斜。
(三)申報人
1.申報項目負責人及參與者應遵紀守法,有良好的職業道德,嚴謹的科研作風和科學、求實、團結、協作的精神。2.項目負責人的年齡應在50周歲以下。創新創業型人才承擔的高水平項目,其負責人年齡條件可適當放寬。
3.申報高技能人才項目的應具備技師或高級技師職業資格,在本領域技術領先,有參與省級以上重點項目的經歷,并在該領域取得突出業績。
三、報送材料 申報需提供下列材料:
(一)《“六大人才高峰”高層次人才選拔培養人選申報表》(附件1)。市人力資源社會保障局、省有關行業主管部門須一并向省人力資源社會保障廳報送《“六大人才高峰”高層次人才選拔培養人選申報匯總表》紙質材料(附件2,A3紙打印)及Excel格式電子表。申報表格可從江蘇人力資源和社會保障網http://www.tmdps.cn 附件:1.“六大人才高峰”高層次人才選拔培養人選申報表 2.“六大人才高峰”高層次人才選拔培養人選申報匯總表 3.“六大人才高峰”高層次人才選拔培養人選申報封面
中共江蘇省委組織部 江蘇省人力資源和社會保障廳
江蘇省財政廳
2014年6月27日
第三篇:后備人才選拔
后備人才選拔
為了順應公司的發展規模不斷壯大,各類人才需求也在不斷提升。我司現在人才需求已內培為主,外招為輔,特進行公開內部的后備人才選拔。
一、后備人才簡介
我司實行專業型和管理型后備人才雙序列建庫。其中專業序列后備人才庫分為基層、中層、中高級,培養目標分別專業2級的骨干專業人才、專業3、4級的中級專業人才,專業5級的中高級專業人才;管理后備人才庫分為基層、中層、中高層,培養目標分別為業務主管、部門副經理/部門經理層級的中層管理人才、部門經理以上層級的中高級管理人才。其中初級專業庫和基層管理庫統稱C級后備人才庫,中級專業庫和中層管理庫統稱B級后備人才庫,中高級專業庫和中高層管理庫統稱A級后備人才庫。
二、選拔對象
對不在已有后備人才庫內的人員進行選拔入庫,對已在后備人才庫內的人員進行梳理出 庫。
三、選拔標準
通用標準:
1、品格要求:忠誠正直、誠實守信、廉潔自律、愛崗敬業、具備良好的職業操守,認同公司企業文化和管理模式。
2、身心健康,精力充沛,足以承受擬任崗位的勞動強度。
3、性格特質和職業興趣匹配崗位要求。
4、綜合素質和發展潛力大。
硬性標準:
1、年齡:45歲以下
2、最高學歷:本科及以上
3、公司內司齡:1年以上、在現任職級半年以上
4、職稱資質:C級庫不限、B級庫專業性崗位有相關資質或職稱證書優先、A級庫專業性崗位必須有中級或以上資質或職稱證書
四、后備人才選拔方式、培養流程
1、選拔以提名和自薦方式相結合。
項目行政人事部組織開展后備人才選拔宣貫會,部門內部員工可填寫《后備人才申請表》進行自薦,最終由部門領導評審提名。行政人事部組織各部門負責人和分管領導進行會務評審,結合后備人才選拔標準對提名人進行匹配選拔。
五、其他說明
1、本次后備人才選拔本著實事求是的原則,無論個人自薦還是領導推薦,均需從實際出發,不搞平均主義,不做好好先生,寧缺毋濫。
2、嚴格按照選拔標準進行選拔,有特殊優秀人員因條件限制可說明情況特殊匯報.
第四篇:西部計劃招募選拔志愿者工作具體方案
今年西部計劃招募工作啟動以來,各地高校畢業生踴躍報名,截至5月10日報名結束,全國累計報名96785人。為認真做好XX年西部計劃招募選拔工作,堅持“公正、公平、公開、擇優”的選拔原則,進一步規范招募選拔流程,將尊重報名學生的服務意愿和西部基層的實際需求有機結合起來,注重保護、調動好報名學生的參與熱情和積極性,確保招募選拔工作及時、有序進行,根據《XX年大學生志愿服務西部計劃實施方案》、《關于實施大學生志愿服務西部計劃基層青年工作專項行動的通知》等有關文件精神,現就相關事宜通知如下。
一、工作內容
1.科學分配招募指標和服務崗位
XX年西部計劃全國項目總服務人數為15000人,除近4000名延期志愿者外,新招募約11000名志愿者。全國項目辦分配XX年派遣和招募指標(詳見附件1、2)主要依據以下原則:一是考慮各地近年來西部計劃的招募工作能力和今年的報名人數及本科比例;二是參考各地服務需求和有關專項行動實施人數;三是參考各地XX年和XX年管理服務和就業服務的工作推進情況;四是在XX年招募、派遣指標的基礎上按適當比例普遍增加。各省項目辦在分配招募指標和服務崗位時,可通過西部計劃信息系統對各高校的報名人數和申報的服務意向進行統計,加強研究和分析,分配指標和崗位時充分考慮高校項目辦的報名情況、招募能力和就業服務能力,注重調動和發揮高校項目辦在招募選拔工作中的能動作用。
為進一步推動西部計劃管理服務和就業服務工作,全國項目辦從XX年開始建立指標調控制度,即以西部服務省本省招募派遣指標的10%作為調控指標,在選拔錄取期間,由全國項目辦根據各地管理服務和就業服務工作情況,增加或削減其招募派遣指標。對扎實推進管理服務和就業服務工作的,增加其招募派遣指標;對管理服務和就業服務工作推動不力的,削減其招募派遣指標。
2.嚴格執行招募選拔流程、確保質量
(1)做好選拔錄取工作。5月11日起,各級項目辦要嚴格按照《XX年大學生志愿服務西部計劃實施方案》的要求,扎實做好招募選拔工作,確保錄取志愿者的本科生比例不低于85%。西部基層檢察院、基層人民法院、基層法律援助、西部平安建設、開發性金融等專項行動錄取志愿者的專業要嚴格符合崗位相應專業要求。各地應將高校項目辦審核比例列為西部計劃招募指標分配的重要依據,指導高校項目辦切實加強審核工作,力爭使審核率達到100%。審核率越多,就能保護好更多報名同學的參與熱情,也能有效保證招募選拔質量。各高校項目辦要制定嚴格的審核制度,全面考察報名學生的政治思想素質、學習成績、志愿服務經歷、重大疾病隱患等情況,認真組織筆試、面試或心理測試,有條件的高校可以進一步細化筆試、面試和心理測試環節,做到擇優選拔。
(2)高度重視體檢工作。體檢工作關系到志愿者的切身利益,關系到后續管理服務等工作能否有效推進。6月5日前,招募省項目辦負責指定統一時間和醫院,由各高校項目辦組織本校入選的報名者進行集中體檢。要嚴格執行《XX年西部計劃體檢標準》和《XX年西部計劃體檢項目》,尤其要針對體檢標準“第十一條”和“第二十一條”相關內容進行重點排查。體檢不合格的要及時調換。跨省回原籍的基層青年工作專項行動志愿者由高校所在省級項目辦負責組織體檢。全國項目辦將加強督導,對在體檢過程中弄虛作假、嚴重不作為的項目辦予以通報批評。志愿者在服務期間,如因體檢不嚴導致既往病復發等所產生的全部費用由招募省和招募高校項目辦承擔。
2.有效利用西部計劃信息系統,規范報送程序
為進一步降低工作成本、提高工作績效,今年全國項目辦加大投入力度,全面改造建設西部計劃信息系統,同時從今年開始,西部計劃已列入中央財政績效考核項目。各地在招募選拔工作要充分利用西部計劃信息系統,規范報送錄取信息。今年各地的錄取名單將全部以西部計劃信息系統中報送的數據為依據,各地必須通過信息系統報送。下一階段工作中志愿者到崗信息統計、體檢經費核發、志愿者生活補貼的發放和就業服務信息提供等日常管理和就業服務工作也均以西部計劃信息系統中的數據信息為依據。各級項目辦要采取有效措施,確保報送信息及時、完整、準確,同時要做好備份、存檔工作。
3.充分尊重志愿者服務意愿,做好崗位對接
崗位對接是西部計劃招募選拔工作的重要環節。各招募省、招募高校項目辦要加強與服務省溝通,充分尊重志愿者的服務意愿,要努力將志愿者的服務意愿和西部基層的用人需求、崗位要求有機結合起來,力爭使雙方滿意,保證志愿者真正在西部基層發揮作用、鍛煉成長。各服務省項目辦要充分考慮志愿者的合理需求和正當權益,做好協調,配合做好崗位對接工作。
第五篇:西部計劃
湖南西部計劃相關政策
湖南西部計劃自2003年開始實施以來,共有1995名湖湘學子加入到西部計劃志愿者的行列,他們用青春與汗水為服務地的經濟社會發展作出了重要貢獻。
今年,湖南項目辦將繼續嚴格按照公開招募、自愿報名、組織選拔、集中派遣的方式,選拔來自全省各地普通高等學校的應屆畢業生,到基層鄉鎮一級從事為期1至3年的志愿服務工作。
全國志愿服務內容包括支教、支醫、支農、災后重建、基層青年工作、新疆雙語教學等12個專項行動,但今年不在湖南招募新疆雙語教學志愿者。
湖南省西部計劃項目辦有關負責人介紹,今年湖南西部計劃報名將持續至5月26日。
西部計劃為鼓勵高校應屆畢業生參與,將實施一系列新的政策措施:自2010年開始參加西部計劃的志愿者,除享受國家規定的高校畢業生就業優惠政策外,還享受系列優惠政策精神,即服務期滿2年且考核合格的志愿者,3年內報考研究生,初試總分加10分,同等條件下優先錄取;志愿者服務期滿2年且考核合格的,報考公務員等享受相關優惠政策;同時,服務期滿1年且考核合格后,其服務年限計算為工齡。