第一篇：綜合治理半年工作總結

凈化社區2012年綜合治理工作總結

社區社會治安綜合治理工作緊密圍繞昌吉市委的工作要求，全面落實“四知四清四掌握”工作機制，認真開展流動人口和出租房屋的“兩個排查”工作，繼續鞏固平安創建活動，以集中整治社會治安為重點，堅持“嚴打”方針，按照屬地管理的原則，強化“三防”治安防范措施，充分發揮轄區單位的職能作用，努力創造良好的社會治安環境，確保了社區各項工作順利開展。現將一年來的工作總結如下：

一、加強領導，強化責任

社區重視綜合治理工作，將綜合治理工作列入工作重要日程，工作實行目標管理。成立了以社區書記為組長，社區主任、民警為副組長的綜治工作領導小組。明確了具體工作人員及工作職責。

二、加強出租房屋和流動人口管理工作

轄區截止2011年11月3日目前共有流動人口95戶257人，全部屬于疆外流入人員，且絕大多數都在吉瑞祥、萬和家私等轄區單位打工，呈現出人口性質單

一、居住集中、務工地集中等特點。對此，社區在管理方面大膽創新，制定社區、轄區單位、居民三級聯動管理機制。按照“區不漏戶、樓不漏戶、戶不漏屋、屋不漏人”標準，認真開展流動人口和出租房屋的登記工作，做到流動人口和出租房屋的兩個摸排達到100%。

一是加強出租房屋清查力度，做到以房管人。對轄區內流動人口聚居地進行經常性拉網清查，對出租房屋進行逐一造冊登記建檔，隨時掌握轄區流動人口的流入流出及務工動向，根據人員變動及時補充更新臺帳。截止目前，社區共開展流動人口專門清查45余次，登記私房出租95間，公房出租16家，流動人口257人，《暫住證》辦證率100%。

二是充分發揮轄區單位作用，做到以單位管人。與轄區六個單位簽訂《流動人口管理責任書》，對在本單位務工的轄區流動人口隨時進行監督，對其表現情況每月給予書面鑒定和評價并上報社區辦公室，做到誰用工、誰負責。目前，社區已和6家轄區單位簽訂了責任書，該6家單位的流動人口檔案也已全部建立到位。

三是建立巷道長隊伍，做到以人管人。在流動人口聚居地各巷道內挑選素質較高、表現突出的流動人員擔任巷道長，詳細掌握各個巷道內流動人口的變動情況及思想動態，及時發現和解決問題，將不穩定因素消除在萌芽狀態。截止目前，已設置巷道長8個，并建立了專門聯系卡。

在轄區范圍內進行了4次拉網式入戶，對95戶流動人口進行了18次集中摸排，同時增加了夜間巡邏人員，加大巡邏力度，從凌晨12：00到早晨6：00確保有人不間斷在轄區內進行巡邏，保證了居民生活安全。

三、加強宣傳工作，提高防范意識

緊密結合公民道德建設月啟動儀式、社會治安綜合治理宣傳月、專項流動人口宣傳教育等活動廣泛宣傳《新疆維吾爾自治區暫住人口管理辦法》，累計發放宣傳資料400余份，張貼宣傳資料40余份。開展社區治保例會10次，及時通報轄區的治安狀況，使社區社會治安綜合治理各項措施落到實處，認真落實《關于開展綠洲路街道反邪教警示教育活動的安排意見》，加強防范和處理邪教工作的檢查力度。針對21號小區案件治安混亂的情況，組織社區干部和協警，在21號小區實行24小時晝夜巡邏，小區治安狀況明顯改善。充分發揮信息員的耳目作用，及時提供基礎信息，發現情況及時匯報，通過社情研判會對信息情況進行分析和處理，不僅及時了解了社情民意，也增強了對社會的掌控能力。

做好社區防火防盜設施工作。社區內的公共場所各經商戶及鍋爐房都配有消防器材，21號小區居民樓道口安裝了電子防盜門，轄區單位的大門有保安實行24小時值班，平時注重對住戶的防火、防盜意識進行，進行今年未發生過火災事故和其它事故。

四、做好群眾調解，減少上訪事件發生

定期召開社情分析研判會。對走訪入戶時發現的問題進行統計匯總，及時召開社情分析研判工作會專門分析和研究問題，制定可行的解決措施，能處理的立即處理，重要問題及時向上級組織匯報。

今年截止目前，社區共召開社情分析研判工作會15次，順利解決了包括凈化小區通路、老城墻小區衛生等居民反映的各類大小問題10余件，受到轄區居民的一致好評。另外，轄區少數居民帕提古麗就住房拆遷及子女就業問題進行了多次上訪，為我社區重點上訪戶之一，為解決該問題，社區專門派工作人員多次到帕提古麗家中進行勸說，并就此事向綠洲路街道辦事處進行了專題匯報，目前已在21號小區為帕提古麗解決了一套住房。

綠洲路街道凈化社區居委會

2011年11月

第二篇：綜合治理2010半年工作總結

大冶市物價局

2011年社會治安綜合治理工作匯報材料

2011年來，我局在市綜治委的正確領導下，嚴格按照市社會治安綜合治理工作目標要求，認真履行各項職責，結合物價工作實際，不斷加強自身建設，使社會治安綜合治理工作取得了一定成績。現將全年的綜治工作匯報如下：

一、加強領導，落實責任，提高做好綜合治理工作自覺性

我局高度重視社會治安綜合治理工作，充分認識到，作為物價部門有責任發揮價格管理職能，保持市場價格穩定，切實履行好維護社會穩定的政治責任。為確保社會治安綜合治理工作各項目標的落實，我們主要采取以下幾項措施：一是加強領導，成立組織。按照“誰主管、誰負責”的原則，年初調整了綜治工作領導小組，由局長任組長，負總責，確定一名副局長主抓，相關部門各負其責。二是確定目標，明確責任。將綜治各項目標分解到各單位，并與各單位負責人簽訂了目標責任書，同時將綜治工作與黨風廉政建設、精神文明建設、物價形象建設、政務公開及業務工作一起部署、一起落實，做到人人有壓力，調動了全體職工的積極性。三是完善制度，加強督導。根據目標要求和工作實際，進一步完善了《物價局機關工作制度》，同時聘請了社會監督員，設立了舉報電話，確保綜治目標的落實。

二、加強教育，提高認識，增強做好綜治工作的主動性 提高干部職工政治業務素質是做好綜治工作的關鍵，加強學習是提高職工素質的有效途徑。一是認真學習傳達全市社會治安綜合治理會議和有關文件精神，進一步認清形勢，提高做好綜治工作重要性的認識，進一步增強工作的緊迫感。二是認真學習十七屆四中、五中、六中全會精神和實踐科學發展觀。充分發揮黨員的先鋒模范作用，提高職工立黨為公、執政為民的思想覺悟，牢固樹立情為民所系、權為民所用、利為民所謀的思想，提高為人民服務的自覺性；三是通過組織開展《行政許可法》、《價格法》、《行政處罰法》等法律知識的學習，積極參加省市組織的業務學習，提高了工作人員的業務素質、工作效率和質量；認真開展黨員先進性教育活動，樹立全局意識，執政為民意識。通過加強學習教育，使全局干部職工都清楚地認識到社會治安綜合治理工作是一項建設和諧社會、維護社會穩定的治國之策，增強了干部參與社會治安綜合治理工作的自覺性，帶頭維護整體工作形象的自覺性，有效地解決了干部當中存在的思想上輕視、行動上麻木的現象。

三、強化自身建設，打造執法為民物價隊伍

在建設“平安型機關、和諧型機關、學習型機關”工作當中，我們一是抓了機關制度建設，大力整頓機關工作秩序，制定了機關工作的會議制度、學習制度、工作制度等一系列

規章制度，使全體機關工作人員做到有章可循、有制可依；二是深入開展治庸問責活動，大力整頓機關作風、樹立機關干部良好的公仆形象，做到規范管理、熱情服務、按章辦事，杜絕“門難進、臉難看、事難辦”的衙門作風。三是對機關干部嚴格要求，按時上下班，下鄉工作不準吃拿卡要，不搞特殊化，不刁難群眾，自覺維護黨和群眾的利益。四是牢固樹立法律意識和法制觀念，帶頭維護法律尊嚴，文明執法、嚴格執法，不搞循私舞弊和以權謀私。通過狠抓制度建設，使全局的行政執法人員有法可依，有章可循，有效地堵塞了管理上的漏洞。通過不斷加強各項制度建設，全局各項工作內容已經由簡單管理向規范服務轉變，工作方式已經由檢查處罰向事前監管轉變，工作作風已經由粗放冷漠向執法為民轉變，有力地促進了全局行風建設整體水平的進一步提高。

四、發揮物價職能，為“平安大冶”建設做貢獻

價格工作涉及千家萬戶，關系到社會穩定，群眾生活安定。半年來，我局認真貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞市委、市政府中心工作，充分運用價格工作職能，加強價格監測和調控，開展價格監督檢查，整頓和規范市場價格秩序，努力保持我市市場價格總水平基本穩定，為全市經濟持續、快速、健康發展和社會全面進步創造了良好的價格環境。

（一）加大價格監管力度，確保了市場價格基本穩定。一是組織開展了節日市場價格監管，保持了節日期間市場價

格穩定。共檢查有價單位和個體經營者1200多個，加大了價格欺詐行為的打擊力度，引導經營者強化自律意識，規范價格行為。保證了12358舉報電話暢通，認真受理群眾的投訴舉報，熱情為民服務，化解價格矛盾，營造了良好的市場價格環境。二是加強市場價格監測，密切關注市場價格動態。三是加強農資價格監測和管理，確保農資價格穩定。通過采取加強政策宣傳、實行差率管理，價格備案制、開展經常性的價格檢查，保護農民的合法權益。

（二）采取有效措施規范價費秩序，價格環境進一步優化。一是強化收費行為的管理。開展了2010行政事業性收費年審工作，審驗中從嚴把關，堅持動態管理，有效遏制了亂收費行為。二是整頓藥品價格，規范定價行為，嚴格執行基本藥物零差率銷售。五是開展涉農價格和收費專項檢查，查出違法案件23件，查處價格違法金額140余萬元。

（四）強化法制宣傳，進行依法行政，規范執法。一加大了《價格法》、《價格違法行為行政處罰規定》的宣傳力度。二是建立行政執法責任制，進行依法行政。認真組織學習行政法律法規，制定行政執法目標責任制，完善制度，堅持依法行政。三是開展了行政權力清理工作。對我局的行政權力進行了全面清理，對物價部門的職能、執法依據、執法范圍進行全面公開，接受社會各界的監督。

2011年來，我局依法履行職責，認真落實綜治各項目標。

堅持經常檢查，不留死角，發現問題及時解決。全年無重大責任、重大火災事故；無職工犯罪和違法違紀行為；無群體性聚眾示威游行事件；無“法輪功”練習人員，未發生因宗教問題引發的案件和職工集體上訪；無職工矛盾糾紛激化等問題發生，確保了綜治各項目標的圓滿完成。

大冶市物價局二0一一年十一月

第三篇：計劃生育綜合治理半年工作總結

計劃生育綜合治理半年工作總結

為全面貫徹落實鎮綜治辦關于社會治安綜合治理工作的安排部署，我站緊密結合部門工作實際，按照構建社會主義和諧社會的要求，對照綜合治理目標管理責任書，提高認識，加強領導，群防群治，確保無重大責任事故和治安案件等發生，為維護社會穩定、推進和諧社會建設提供了較好的環境。

一、切實加強領導，明確工作職責

根據鎮綜治辦綜合治理工作目標管理責任制的具體要求，把抓好社會治安綜合治理工作納入重要議事日程，年初召開專題會議，由站長親自布置安排綜合治理工作，對本單位綜治工作進行全面分析，提出工作意見，調整充實人口計生辦社會治安綜合治理工作領導小組，明確職責和義務。同時，根據《2011社會治安綜合治理目標管理責任書》的要求，進一步完善落實了2011年半年社會治安綜合治理領導責任制和目標責任制。與本單位簽訂了目標責任書，建立工作責任制。形成了層層抓落實，一級抓一級的格局，切實承擔起“誰主管、誰負責”的綜治責任。

二、深化宣傳教育，完善工作制度

在工作當中注重抓好教育和督促，使綜治工作切實體現在工作中，落實到行動上。

1、加大綜治宣傳教育力度

為不斷提高全體干部職工的法律意識、遵紀守法意識和安全防范意識，領導以身作則，率先垂范做好榜樣，并利用干部職工大會、理論學習會等會議進行社會治安綜合治理工作的宣傳教育，傳達國家、省、市、縣有關政法工作會議精神，組織學習《勞動法》、《禁毒法》、《政府信息公開條例》等各項法律法規，確保計生干部帶頭學法、用法、守法，并要求干部職工要教育好自己的子女和家屬，讓他們增強知法、懂法、守法和用法的觀念，使全體干部職工形成了自覺遵紀守法，自覺維護本單位工作和生活秩序的良好氛圍。

2、不斷完善機關工作制度

結合“四項制度”的貫徹落實工作，以機關作風建設為重點，加強我站的制度建設，制訂了《人口計生站服務承諾制》等制度，進一步修訂和完善了《機關工作規則》、《接待信訪工作制度》、《干部職工理論學習、督促工作、調查研究制度》、《公務用車管理規定》、《公務接待管理規定》、《關于嚴肅工作紀律實行工作差錯責任追究的規定》等管理制度，在重大決策、重要建設項目、大額度資金使用等方面，按章議事，保證決策民主化、科學化、規范化。

三、嚴格規范管理，強化工作措施

做好社會治安治理工作的最終目的就是創建一個平安和諧的社會，營造一個安定團結的工作環境，維護好人民群眾的根本利益，為社會的長治久安提供可靠的保障。因此，我站十分注重社會治安綜合治理工作的實際效果，采取有效措施進行規范管理。

1、切實加強安全防范措施

進一步健全安全值班制度，每逢元旦、五

一、國慶、春節、等節假日期間，認真安排干部職工輪流進行安全值班，并積極穩妥處置好各類突發性事件，共同維護社會安定穩定。另外，做到每季度開展一次“四防”安全檢查，對有安全隱患的問題進行及時整改，消除不安全隱患，確保國家財產和人身安全。

2、積極開展督查專項行動

為進一步了解全鎮人口計生系統貫徹執行安全生產方針政策、法律法規工作情況，貫徹落實《計劃生育技術服務管理條例》情況，我們開展了集中排查化解矛盾糾紛工作，對“四防”安全檢查排查情況進行了全面的排查和了解，在廣大干部職工中牢固樹立了“安全第一”的思想，排除了醫療事故、火災、交通安全、人身安全等各類隱患，努力構建安全生產長效機制。

半年來，我站認真貫徹落實社會治安綜合治理各項工作，實現了無刑事、治安案件發生；單位員工無盜竊、賭博、吸毒、販毒、貪污受賄等違法犯罪行為；無員工組織或參與群體性糾紛械斗；無“法輪功”人員，無非法宗教活動，提高了全體干部職工依法行政、廉潔自律的能力和自我防范意識和安全意識。今后，我們將進一步加大社會治安綜合治理工作力度，以完善制度措施和健全長效機制為重點，強化內部管理，建立和完善相關規章制度，確保工作健康有序推進。

夾河鎮計劃生育服務中心 2011年6月20日

第四篇：2011年綜合治理半年工作總結

鄂托克旗食品藥品監督管理局

2011年上半年工作總結

半年來，我局在旗委、政府和綜合治理辦公室的指導下，由于局黨組的高度重視，我局始終把社會治安綜合治理工作作為全局的一項重要工作來抓，在全局干職工的共同努力下，各項工作取得了積極的進展，全年目標任務實現了時間過半，任務過半。現將主要工作匯報如下：

一、建立健全組織，認真落實綜合治理責任目標我局成立了社會治安綜合治理領導小組，領導開會多次研究部署綜治工作層層建立責任制，把落實責任制作為重點。始終做到有部署、有計劃、有檢查、有記錄、有落實。任務到人，責任到人。

二、加強宣傳，努力營造和諧法制氛圍

為保證今年綜治工作目標任務的順利完成，我局加大宣傳力度，不斷提高干部綜治意識，統一思想，形成合力，齊抓共管。一是按照“標本兼治，重在治本”的工作原則，強化法制宣傳，注重機制創新，不斷提高工作水平。我們采取集體學習、自學、辦宣傳專欄、墻報等形式，廣泛宣傳食品藥品法律法規。進一步抓好了領導干部普法用法工作，加大全體機關干部職工公共法律法規和相關食品藥品法律法規的普法教育力度，提高廣大人民群眾飲食用藥安全的意識和藥監機關干部的執法水平。二是加大宣傳力度，將綜治宣傳

月活動與經常性宣傳有機結合起來，把針對性、時效性和社會效果統一起來，提高全局干部職工參與平安建設工作的積極性。我局書寫了標語，開展了咨詢活動，并定期對全局進行安全檢查。三是緊緊圍繞食品藥品監管工作實際，學用結合，積極組織全局干部認真學習有關法律、法規及社會治安綜合治理文件和資料，干部受教育面達100％，提高了全體機關干部的法律意識和法治觀念，進一步增強了依法執政和依法行政能力。

三、強化履職，維護良好的食品藥品安全環境

根據旗食安辦《關于在全旗范圍內組織開展“地溝油”專項整治行動的通知》要求，我局與各食品安全成員單位在鄂托克旗棋盤井鎮聯合開展了“地溝油”清查專項整治行動，對轄區餐飲單位進行全面細致的監督檢查，嚴查不法分子加工的“地溝油”流入餐飲消費環節。這次專項清查整治，一是著重檢查了餐飲服務單位許可證及從業人員健康證持有情況;二是檢查食品及原料采購索證索票、出入庫質量查驗、臺帳登記、食品留樣等食品安全制度的落實情況;三是檢查廢棄油脂處理情況及登記，規范處理渠道及流向;四是檢查食品包裝標識標簽規范情況;五是檢查經營場所衛生狀況，衛生設施設備是否正常使用，餐飲具清洗消毒過程;六是加大宣傳，加強培訓，提高餐飲經營者對食品安全的重視程度。

此次檢查覆蓋了全鎮大、中、小型餐飲單位，檢查中，執法人員對餐飲單位使用的食用油脂情況進行詳細排查，要求其提供食用油脂進貨查驗記錄及索證索票記錄，并按照要求規范保存以便發現問題時及時追蹤溯源。并督促相關單位負責人加強管理，按時自查，嚴肅采購來源不明及標簽標識不全的食用油脂等食品。要求餐飲單位對產生的廢棄油脂處理情況予以登記，規范其處理渠道及流向，防止廢棄油脂不法分子從新利用。此次檢查取得了階段性成績,目前，該鎮尚未發現餐飲單位有使用“地溝油”的情況，我局將建立長效機制，繼續加大查處力度認真排查，規范市場。

四、強化措施，全面整治藥品零售經營市場秩序

為進一步規范全旗藥品零售企業經營行為，嚴厲打擊非藥品冒充藥品等違法犯罪活動。我局立足本職，統籌安排，進一步強化措施，強化措施，重拳出擊，全面整治藥品零售經營市場秩序。一是要求各藥品零售企業按照《藥品經營許可證》核準的范圍經營藥品，嚴格遵守藥品經營質量管理規范，杜絕超范圍經營等違法行為。二是嚴格執行藥品分類管理的有關規定，規范店堂藥品分類擺放，做到處方藥與非處方藥、藥品與非藥品分區或分柜擺放，標示醒目。三是嚴格憑處方銷售處方藥，駐店藥師應在職在崗并認真履行職責，藥師不在崗，應掛牌明示，并不得銷售處方藥。四是嚴禁銷售麻醉藥品、精神藥品、終止妊娠藥品、蛋白同化制劑和肽類激素、易制毒藥品、疫苗、國家免費發放的計劃生育藥品

等明令禁止銷售的藥品。五是藥品零售企業經營的所有產品（包括非藥品類產品），必須建立并執行進貨檢查驗收制度，審驗供貨商的經營資格，驗明產品合格證明和產品標識，并建立產品進貨和銷售臺賬，保存期限不得少于2年。六是藥品零售企業不得經營無批準證明文件、無產品質量檢驗合格證明、產品名稱和生產廠名以及廠址無中文標識的產品；不得經營與藥品包裝相似、與藥品同名或者名稱相仿、宣傳功能主治的非藥品類產品。七是我局將采取日常監督檢查與專項監督檢查相結合，對不符合有關規定的，一經查實，依法予以嚴肅處理。情節嚴重的，將依法申請市局吊銷其《藥品經營許可證》。

五、健全機制，推進平安（綜治）各項工作的落實我局始終堅持把平安（綜治）工作作為一項政治任務來抓，不斷強化平安（綜治）意識，努力為我旗食品藥品監管各項事業的發展，創造良好的外部環境。一是開展創建平安藥監活動。我局認真按照旗委、政府及旗綜治辦的統一部署。結合我局的實際情況，動員全局干部積極投入到創建平安藥監活動中來。為使平安（綜治）工作落到實處，明確各科室職責，認真落實《建設平安藥監實施方案》，以方案來指導平安藥監工作的開展。二是認真貫徹普法、綜治、信訪工作。全旗普法、綜治、信訪工作會議召開后，我局黨組高度重視，立即組織局機關全體干部認真學習貫徹會議精神。通過認真

學習，大家深入領會會議精神實質，進一步提高做好普法、綜治、信訪工作的思想認識和責任意識。同時，結合實際對我局下一階段的普法、綜治、信訪工作做出具體的部署。三是加強機關內部治安管理。堅持節假日安全值班和領導帶班制度，嚴格落實安全責任，對值班工作每月安排一次，每周公布一次，每天叮嚀一次，工作日和節假日24小時值班。各辦公室堅持每天下班前，收檢好重要文件和貴重物品；股室堅持每月自查自糾，發現問題及時糾正。對于來辦公區推銷、促銷商品的、或不明身份人員進行盤查，隨時提高警惕，消除各種不安全隱患，防止丟失、被盜、泄密。嚴格執行車輛管理辦法，確保行車安全。除加強行政管理、規范辦公秩序外，還結合本局工作實際，實施重點部位重點防范，特別加強了對計算機的使用與管理工作，有效防止了不安全事故的發生。同時，還經常性地開展內部治安和安全隱患的排查整改，較好地預防了安全隱患事故的發生，使綜治平安工作抓出實效。

六、強化隊伍，努力樹立部門良好的形象

堅持以人為本，圍繞“政治過硬、業務精良、作風清正、紀律嚴明、行動快捷”的干部隊伍目標，多渠道、多層面地開展各類政治理論學習教育活動和業務培訓，不斷提高藥監隊伍的思想政治素質和行政執法能力，提升服務水平，展現監管隊伍的良好形象。

半年來，我局社會治安綜合治理工作雖然取得了一定的成效，但與旗委、政府和旗綜治辦的要求還存在著一定差距。在今后的工作中，我們將不斷查找工作中的不足，不斷總結經驗，創新工作思路和方法，團結全局干部，努力拼搏，為保障全旗人民飲食用藥安全和促進我旗醫藥經濟健康發展而做出自己的貢獻。

第五篇：半年綜合治理工作總結

半年綜合治理工作總結

2009年上半年，我連在上級黨委和綜治部門的正確領導下，連隊綜合治理領導小組分工明確各負其責，職工群眾廣泛參與群防群治工作中來。目前，連隊治安秩序良好，居住在連隊非常有安全感，形成了連隊社會和諧、職工群眾思想情緒穩定、農業生產發展勢頭良好的局面。現對2009年上半年大東溝社區八連社會治安綜合治理工作匯報如下：

一、組織健全狠抓落實

2009年3月連隊班子成員調整以后成立了新的綜合治理領導小組，連隊的主要領導負總責，其他成員輔助倆位主要領導人作好連隊的綜合治理工作。同時建立健全連隊的各項規章制度，作到有章可詢。為明確責任，連隊干部劃分了明確的責任區，作到綜合治理層層分解“誰主管、誰負責”。同時連隊警衛人員還與連隊簽定《警衛責任書》4份，增強其責任心，建立了“看家護院隊”、“十戶聯防”小組、冬防工作小組等多個群眾組織，共同維護連隊的社會穩定。在冬季利用冬閑及開春農閑的時間里，組織干部職工集中學習各類法律知識和農業科技知識，積極開展反邪教警示教育活動，使職工群眾在思想上時刻保持警惕，能夠辨別真偽避免上當受騙。對職工進行愛國主義、集體主義、兵團精神教育，使他們扎根邊疆，為團場建設盡一份心、出一把力，繼續屯墾戍邊，真正起到建設團場主力軍的作用。

二、安全防范預防為主

對外來流動人口進行普查，查看有效證件及時登記造冊，同時堅

持每月對流動人口進行摸底調查，實行“三證一保”制度，對形跡可疑的人員進行詳細的盤問，作到心中有數。充分發揮“看家護院隊”和警衛人員的作用，對連隊的重要部位進行專人看管，使職工外出務農時無后顧之憂，“看家護院隊”都是由連隊的黨員及職工共同組成的，有較強的責任心，思想覺悟高，對工作認真負責，確保了連隊職工生產、生活的和諧穩定。

連隊所有干部實行包片到戶的原則掛職斗渠，負責其斗渠安全、生產等所有工作，保證了職工生產工作的順利開展以及職工自身的安全，有效的杜絕了安全事故的發生。同時對職工矛盾糾紛進行了及時的排查，如連隊職工李智峰與職工徐道全之間的糾紛，連隊領導了解情況后立即行動查找原因是矛盾得到了有效的化解。作到“早發現、早處理”把矛盾化解在，萌芽狀態，作到了“小事不出連，大事不出場”。杜絕了上訪事件的發生，與此同時對不安定的地方和人員進行有效監控，作到心中有數，給職工創造了一個和諧穩定的生活環境。

大東溝社區八連