第一篇：海外黨建活動特色品牌

夢想領航 創海外黨建活動特色品牌

XX黨委堅持問題導向，針對經理部存在的黨員比例不高、思鄉情結濃厚、隊伍活力較差、外部環境不穩等實際困難，在充分結合國內外政黨建設先進經驗的基礎上，持續開展黨建主題活動，努力打造特色鮮明的海外黨建活動品牌，干部職工隊伍的“向心力”和“凝聚力”不斷增強。主題活動被中國駐伊大使館稱贊為：這是海外黨建的一次品牌創新，值得中資企業學習和推廣。

一、筑夢三個步驟，黨組織堅持全程引領

經理部黨委在充分調研和論證的基礎上，遵循實現夢想的3個基本步驟，結合基層黨組織的政治優勢，實現了黨組織對活動各個環節的全過程引領。

1.設計筑夢空間，讓個人“小目標”實現“立體綻放”。一是發布夢想動員令。以總書記提出的“中國夢”和“一帶一路”這兩個時代的最強音，號召所有黨員、所有干部職工立即行動起來，認真謀劃好自己的“XX高鐵夢”，用實際行動講述好我們每個人工作中的獨特的中國故事，努力讓干部職工充分感受到時代的召喚。二是公布夢想參考范圍，結合干部職工渴望成長成才和建功立業的期盼，精心提出了涵蓋“打造高鐵國際名片”“職業生涯成長”“綜合素質提升”“情趣培養”“健康戀愛交友”等5大類18個具體夢想的參考范圍，既契合了員工的內心需求，又切實增強了主題活動的廣泛吸引力。三是黨組織各司其職。黨小組負責夢想的初評和歸集，對不合時宜的夢想，在與員工充分溝通并征得其同意后，幫助員工進行改進完善；黨支部負責所在支部的策劃、宣傳和組織工作；經理部黨委負責總體統籌，同時也成立了評審團，按照項目建設主旋律、積極進取好態度和圓夢步驟可操作這3個標準，對10個優秀夢想進行了評比表彰和主動幫扶。最后，100%的青年員工、90%的中年員工以及75%的50歲以上年員工都書面提出了自己“XX高鐵夢”，各種“小目標”在整體層面上得到了“立體綻放”。

2.打造追夢機制，使基層“黨組織”實現“核心凝聚”。一是領航人由黨組織明確。黨小組根據追夢人的具體夢想，在與追夢人充分溝通后，由經理部黨委、各黨支部和各黨小組按照2:3:5的比例為每名追夢人配備領航人。通過組織安排，將絕大部分的領航任務交給了黨員干部和骨干員工。每名黨員都要當1至2名追夢人的領航人，經理部、各分部領導班子成員原則上要當3名追夢人的領航人，經理部、各分部部門負責人原則上要當2名追夢人的領航人。二是《追夢計劃書》由黨組織審核。各黨小組要按照“設計先行、倒排工期”的要求，督促、幫助追夢人設計好《追夢計劃書》，原則上應涵蓋5-10個子計劃，并按周或月落實好時間節點和相應節點圓夢條件。《追夢計劃書》完成后，由黨小組審核通過。三是《一帶一協議》由黨組織主持簽訂。在黨組織的主持下，每名追夢人都要與領航人簽訂《一帶一協議》，明確領航人的指導和幫助職責，明晰追夢人勤學和尊師的義務，并由黨組織檢查協議落實情況。通過追夢機制的不斷執行，基層黨組織的“核心凝聚”作用明顯增強。

3.構建圓夢平臺，促兩大“終目的”實現“完美結合”。一是設立“圓夢加油站”，使黨組織和追夢人在工作方向上有機結合。圍繞“追夢人圓夢”這個共同目標，我們制定了《圓夢加油站實施細則》，各級黨組織成立“圓夢加油站”，每兩年或每年向追夢人發放若干“圓夢加油卡”。追夢人則根據自身實際情況使用“圓夢加油卡”，要求黨組織必須給予相應幫助。各級“圓夢加油站”按月組織召開會議。二是成立“圓夢裁判團”，在對黨組織和追夢人的工作考核上有機結合。我們制定了《圓夢裁判團工作細則》，將“成功圓夢”的標準作為黨組織和追夢人的共同考核指標，“圓夢裁判團”由黨組織成員和追夢人共同組成，每月對追夢情況進行評估，并作出“良好”“正常”或“需要改進”的裁定。既不能組織說了算，也不能個人說了算，原則上須達成一致意見，確有分歧的交上一級黨組織裁定。對于成功圓夢的追夢人和所在黨組織，由經理部黨委按季度召開會議進行表彰，并邀請黨組織負責人和優秀圓夢達人分享圓夢過程中的經驗和教訓。總之，通過圓夢平臺建設，我們把基層黨組織“發揮戰斗堡壘”和“凝聚人心”的政治目標與每個追夢人的“個人目標”進行了有機結合，大大增強基層黨組織的實質影響和組織能力。

二、活動兩個關鍵，黨組織狠抓重中之重

活動開展以來，我們深深感受到“務實”和“創新”是海外黨建活動的兩個關鍵，也在具體工作中進行了全方位的探索，力圖抓住重中之重。

1.務實海外黨建活動，重在務基層職工之實。開展黨建主題活動最容易出現的問題就是流于形式和口號，基本上是啟動儀式搞過了，黨建主題活動也就結束了。對于海外黨建活動來說更是如此，更容流于形式，特別是在復雜政治、宗教、文化的異國環境和無比單調、枯燥、乏味的生活工作氛圍下，以文件落實文件，以會議落實會議的形式主義黨建活動只能是把群眾不斷推向黨組織的對立面。要避免流于形式和口號，最重要的就是要落實好集團公司黨委“務實黨建”這個總要求，特別是重在務基層職工之實，用毛主席的話來說就是，一切空話都是無用的，必須給人民以看得見的物質福利。因此我們主題活動的出發點是積極貼近干部職工思想、工作和生活實際，落腳點是幫助每個職工實現他們的“個人夢”，這應該也是干部職工最大的實實在在的“物質福利”。

2.創新海外黨建活動，重在創基層組織之新。集團公司黨委在今年的工作會報告中指出，黨建工作只有做好“創新”這篇文章，才能把黨的組織優勢轉化為發展優勢，組織活力轉化為發展活力。海外基層黨建活動更是如此，我們的職工遠離祖國、背井離鄉、語言不通、生活單調，方式陳舊的黨建活動很難得到大家的支持。究其原因，關鍵在于僵化地組織形式難以適應黨建活動的創新要求。所以，要創新黨建活動，首先就是要創基層黨組織之新。因而我們在此次活動中，盡可能地把基層黨組織的政治優勢與干部職工多元、復雜化的夢想追求進行無縫對接，并在黨組織活動的各個環節融入了生活、文化、人際和情感元素，使黨組織在實現政治目標和員工在實現個人目標的過程中，兩者相互促進，相輔相成。全新的基層黨組織為黨建活動提供了持續不竭動力和源泉。

經過一年多的實踐，經理部有5名同志實現了技能提升夢，2名同志實現了戀愛夢，2名同志實現了崗位提升夢，更多的人也正在努力圓夢，黨組織的號召力、凝聚力和戰斗力大大增強。

第二篇：小學特色黨建特色品牌案例

小學特色黨建特色品牌案例

*市*小學以實施“情智·精彩”教育為發力點，深耕“黨旗領航·情智增輝”黨建特色品牌，把黨的建設融入學校教育教學和立德樹人全過程，形成了“一個理念、一支隊伍、三個目標、五大融合”的黨建工作機制，以黨建品牌建設助推學校內涵發展和促進師生共生共長。

“一個理念”引領學校現代航向

學校黨總支秉承“黨建引領學校高質量發展”理念，不斷優化學校教育教學工作途徑，把握德育在素質教育中的“靈魂”地位，尊重學生個性發展，加強師德建設，使學校逐步走上一條內涵豐富、品位高雅、和諧有序的科學發展之路。

“一支隊伍”凝聚學校發展力量

加強思想建設，保持隊伍先進性。學校黨總支推出“書本+網絡”同時學的新思路，深化理論學習中心組學習制度、確立每月“主題黨日”、寒暑假全員培訓制度，通過釘釘交流群、燈塔－黨建在線平臺及時推送學習信息，加強了黨員理論學習水平。

加強模范帶動，凸顯榜樣力量。學校黨總支以“一個支部一座堡壘，一名黨員一面旗幟，一枚黨徽一生承諾”為引領，通過開展“疫情防控·法治同行”紅色研學、“黨員亮身份”“社區共駐共建”“黨員扶貧活動”“黨員談心談話”“國旗下宣講”、黨員文明交通引導、黨員異常天氣護學等活動，增強了黨員的服務意識，發揮了黨員的先鋒模范帶頭作用。勞模創新實踐工作室，致力于課改、科研和教研，聚焦重點、聚力實踐、聚成實效，為名師、名校長成長搭建平臺。

加強“雙培養”工程，推動隊伍建設深度融合。學校黨總支全面加強黨建和教師隊伍建設，真正把符合黨員條件的優秀中青年骨干教師吸收入黨，把黨員教師培養成教學一線優秀骨干教師，按照嚴格標準、個別吸收的原則，通過組織推薦、群眾推薦及員工自薦的方式，做到“成熟一個，發展一個”，為打造一支高素質、高標準的黨員隊伍打下堅實基礎。

“三大目標”指引學校品質提升

成長好每個學生。學校黨總支重視學生的道德品質教育，為學生扣好人生第一粒扣子，組織開展“讀、講、辦、開”系列活動，通過讀育人書籍，講紅色故事，辦廉政手抄報、黑板報，開主題教育班隊會等活動，教育學生從小善良、正直、誠實、守信。

發展好每個教師。學校黨總支重視教師隊伍建設，*年開展了以“廉潔從教、服務學生”為主題的“四個一”活動；實行青藍結對，老教師對青年教師開展“進近制”培訓，骨干教師示范課、青年教師過關課、新進教師亮相課等形式，促進教師課堂水平的提高。“讀書論壇”、“情智講壇”、“道德講堂”等活動，打造師德高尚、境界高遠、言行高雅、學識高深、能力高強的情智教干教師隊伍。

服務好每個家庭。學校堅持聚焦民生、服務社會的理念，通過校長接待日、開放日，舉辦家長會、教師家訪、家長學校，多渠道聆聽家長需求。*年發揮黨員先鋒模范作用，啟動黨員領航工程，打造“有溫度”的課后服務，既緩解了家長下班接送難的問題，又讓學生把興趣和學習延伸到課外，真正做到了讓家長放心、滿意。

“五大融合”奏響黨建工作最強音

黨建與情智管理相融合，實現教育提質創優。學校堅持黨組織參與決策，落實黨組織工作機制；強化黨組織監督管理，深入開展陽光招生，杜絕有償家教等不良行為，加強師德師風建設，構筑廉政防控體系；黨員積分制管理使黨員肩上有責、爭先有標、行為有尺、評議有據；對教師實行多元化多維度評價，為學校的發展注入了強勁的內生動力。

黨建與情智課程相融合，讓課程浸潤童心。學校黨總支帶領黨員研發“情智·精彩”課程，建設“*+*”校本課程品牌，研發多學科互動的主題課程，打造戲曲、吟誦、羽毛球、武術、游泳等“新文化藝術體育”課程體系。以古詩考級、悅讀升級、經典美讀等為落腳點，依托智慧書柜、閱覽室、圖書室、圖書角，弘揚優秀傳統文化，凸顯經典吟誦課程特色。

黨建與情智課堂相融合，讓課堂充滿生命靈動。學校黨總支努力探索情智課堂教學模式，帶領黨員探索情智課堂四環節教學模式，突出對學生情感領域和智慧領域的開發。*年上半年延期開學期間，由黨員帶領教研組成員深入研究線上教學，其中*節精品課程在“學習強國”平臺發布。同時利用微課+直播的新型課堂模式，在“延期開學不停學”的教育能量場中，引導學生直面現實、正視困難，學習抗疫英雄，思考人與他人、社會、自然的和諧共生關系，體會我國社會主義制度的優越性。

黨建與情智活動相融合，讓活動釋放學生潛能。學校黨總支著力探索黨的建設與德育活動相結合，聚焦立德樹人，夯實學生文明行為，通過開發德育課程資源，節日課程序列化，把重大節日和紀念日加以整合提煉為四大主題，變瑣碎為系統，培養愛國情懷、感恩意識、環保意識、法制意識。

第三篇：黨建特色品牌交流發言

***公司黨建特色品牌交流材料

2013年9月

年初以來，***公司圍繞“踐行十八大精神，立足崗位做貢獻，轉變作風促和諧”的主題，著力構建“黨建與企業發展同步、黨員與人才培養同步”的黨建新模式，將黨建資源轉化為促進企業發展的生產力。下面就相關情況作以簡要匯報。

第一部分 健全兩個機制，實施“三項工程”，著力提升黨建工作水平

積極構建黨建管理機制和黨建服務機制，推進黨支部目標考核責任制落實，大力實施素質工程、凝心工程、示范工程，不斷強化支部書記抓黨建的職責與成效，增強黨組織的凝聚力和戰斗力。

素質工程。搭建黨委書記課堂、黨員大課堂、電子大屏視頻課堂、網上課堂等平臺，活化教育形式和內容，積極打造高素質黨員隊伍。

凝心工程。開展“基層行”合理化建議月、民情走訪活動，創立黨員服務站和聯絡站，及時對意見和建議落實情況跟進，發揮好黨組織在員工群眾中的政治核心作用。

示范工程。培植市級黨員先鋒隊和先鋒示范崗，以典型帶動全面提升，發揮56名黨員示范崗在各條戰線的急難險重工作中的引領作用。

下一步，***公司黨委將重點圍繞三方面工作，強化黨

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員隊伍建設，真正做到“群策群力謀發展，實心實意解難事”。

全員學習提素質。通過“黨員大課堂”、“網上課堂”等平臺，鼓勵和引導黨員干部帶著問題學習，查擺思想、提升素質，激活組織創新和解決問題的潛力。

深化服務轉作風。開展黨的群眾路線教育實踐活動，推 行黨組織和黨員承諾制，開展對標承諾、踐諾；與群眾面對面、手拉手、心貼心交流溝通。

競相作為促發展。將工作實績作為黨組織和黨員考核的 重要指標，帶領黨員先鋒隊、示范崗在技術攻關、電量營銷、班組建設等活動中創先爭優、爭作表率。

第二部分 積極打造“黨員大課堂”先鋒教育品牌，提升黨員素質，為企業創收創效提供保障

***公司在堅守傳統黨課教育的基礎上，借助網絡、電視平臺，結合形勢、立足實際，以提高黨員思想素質和業務素質為基本目標，廣集教育素材，以“黨員大課堂”為載體，以導學教育和養成教育為途徑，積極推進“黨員大課堂”電視網絡黨員先鋒教育品牌建設。

一、基本經驗

“黨員大課堂”是***公司黨委于2012年6月創建的一個電視、網絡教育課堂，充分利用了“共產黨員網”、“共產黨員電視平臺”、“共產黨員手機報”、“中國網絡電視臺”等教育資源，至去年年底取得了收視率70%的良好教育實踐成果。為創建***市黨員先鋒教育品牌，2013年年初，我們明確提出“把握導向性、提高互動性、增強服務性、擴大訪問

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量和收視率”的建設原則，圍繞創先爭優、轉變作風、道德講堂等主題，深入挖掘，精心籌劃，制作理論教育、先進事跡、道德模范、專業技能等各類課件106期，努力建設政治方向明確、文化品味高雅、制作質量精良、內容豐富多彩的教育平臺。至8月末，收看“黨員大課堂”電視的黨員群眾累計上萬人次，網絡在線觀看人數達5萬人次，深受黨員群眾的歡迎。

二、創建目標

樹立終身學習、自主學習的理念，永葆黨的先進性，帶領廣大員工在推動企業發展中奮勇爭先。

三、學習重點

課堂內容重點圍繞學習十八大精神及中國特色社會主義理論體系，學習上級黨組的決策部署，學習建設“三型”電廠的新知識、新技術，學習推進企業科學發展的管理實踐經驗，學習員工健康成長所需的各類知識，不斷滿足員工的精神文化和技能上的需求。

四、主要特點

1.高效利用網絡和企業電視資源，制作成本低，內容豐富

按照集團、東北公司及省、市黨組織的工作部署與要求，結合基層組織建設年、學習貫徹黨的十八大、黨的群眾路線實踐主題活動和開辦道德講堂等要求，廣泛采集最新的視頻材料，選取具有借鑒意義的精華部分，重新制作成15-20分鐘時長的教育節目。以優秀黨員干部的先進事跡為主線，以

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跟蹤拍攝真實工作生活片段等形式，制作5-8分鐘的紀實片，以小見大，將思想教育融入到形象的視頻課堂中，實現潤物細無聲的教育目的。

2.以人為本，按需施教，解決黨員“顧不上”、“學不進”的難題

***公司黨委從學習內容生動化、學習方式多樣化、學習時間靈活化上下功夫，結合當前黨員教育的熱點、難點和焦點，通過政工QQ群定期向基層公布精心挑選的最新教育選學題目，由廣大黨員自主選定課題。同時，長期征集推薦課程，今年已制作黨員推薦技術提升的視頻課程23期。

為方便基層員工學習，該公司靈活合理地安排學習時間。每周在“網上課堂”中上傳2至3期“黨員大課堂”教育節目，同時段在該公司有線電視晚6時黃金時段準時播出。在生產黨員中積極推廣“晚上學、工余學、休息學”的學習模式，確保學習標準不降、學習時間不減、安全生產不誤；機關和后勤等黨員根據工作性質，成立學習小組，制訂學習計劃，利用工余時間登陸網絡學習和討論；駐外黨員則通過QQ群參加網上學習和郵寄學習資料等形式，保證每位黨員參與學習培訓。

3.完善持續學習成果轉化機制，提高黨員的創新力和服務力

完善學習型黨支部考核激勵機制和學習成果轉化機制，通過“黨員大課堂”，引導黨員干部樹立以人為本、科學發展的價值取向，基層黨員、積極分子共上交學習“十八大”、第4頁

教育片觀后感、“為民務實清廉”教育月學習心得等126篇，續寫鋒日記102篇；將創新意識、團隊意識融入到“建功立業”行動、先鋒技術攻關和“崗位學雷鋒”等實踐活動中，激勵廣大黨員在風電項目、脫硝系統改造以及拓展外部檢修市場等攻關實踐中發揮主動性和創造性。至8月末，***公司在電力市場競爭日趨激烈的情況下，堅持智慧營銷，完成發電量43億千瓦時。其中，8月份完成6.48億千瓦時，完成月調電計劃的103%，居黑龍江省火電廠首位。

“黨員大課堂”作為***公司黨委運用現代信息網絡和電視手段加強基層黨員教育培訓的有效載體，符合當前實際，充分調動了基層黨員的學習意識，提高了實踐、創新能力，深受基層黨支部和黨員的歡迎。

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第四篇：海外黨建

海外黨建報告

——中德汽車

高校海外黨建是黨的建設的重要組成部分，尤其對于我們**大學**學院而言。學生往往獲得更多出國留學，實習等的機會。而隨著世情、國情、黨情的發展變化，高校海外黨建工作面臨著一些困難，我們要貫徹黨的十八大精神，努力使高校黨的建設邁上新臺階。同樣也是十八大成功召開之際，我們的目光更不能僅限于國內。海外黨建對于我們學院是一個值得討論的話題，對此我們黨支部決定對海外黨建話題進行一次座談會，采訪對象包括曾經在本科階段留學德國的同為研究生的陸曉玲同學和肖振宇同學，以及**學院教授***老師。其他與會者有：****************************。日期為2012年12月27日星期四，由***同學主持。

我們有幸請來了兩位已經擁有海外經歷的歸國學子為我們講述一下他們在德國留學期間的生活，見聞，學習以及思想見解。針對以下的四個問題我們在輕松愉快的氣氛中進行了討論，大家也抒發了各自的見解。

一是在國外將會體會到不同文化和思潮帶來的沖擊，如何保持中國共產黨黨員的思想堅定不移并抵制誘惑成為關鍵的問題。

其實近年來，每年出國留學或參加交流的學生黨員數量在逐年增加。尤其是我們學院，這種機會更是多。但出國學生黨員一般黨齡短，對黨的感情尚淺，黨性修養有待提高。

而且國外政治、經濟、文化等因素復雜，學生黨員出國后面臨不同國家體制、民族風俗、社會文化的差異所產生的意識形態上的劇烈沖擊，面臨學業、工作、生活等方面的不適應而產生的心理落差也很大。

面臨遠離國家、家人的情感孤寂，如何幫助學生黨員渡過這個彷徨期，如何引導其正確甄別、自覺抵制各類錯誤、極端思想的腐蝕，堅定信念，堅決擁護黨和國家政策，發揮黨員的先鋒模范作用，對加強黨員隊伍先進性、純潔性建設意義重大。

不僅如此，國內外形勢復雜多變，給高校海外黨建和思想政治工作帶來了挑戰與考驗。從全球來看，我們將長期面對發達國家在經濟、科技等方面占優勢的壓力，長期面對敵對勢力對我國實施“西化”、“分化”戰略的嚴峻斗爭。這對于出國的學子會有一定的外界影響。諸如報紙啦，媒體之類的。

特別是近年來國內外敵對勢力借題發揮、蓄意炒作，利用各種渠道攻擊我政治制度、司法制度、新聞出版管理制度。我們應該認清自己的立場，領會黨的精神不動搖，身正不怕影子斜嘛。

其實社會意識多元、多樣、多變的特征日益明顯，各種非馬克思主義思潮有所滋長，思想理論領域的噪音雜音時有出現；社會組織形式、經濟成分、利益分配、生活方式越來越多樣化，人們的價值觀念、思維方式也隨之發生著深刻的變化。

同樣的，拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想給我們不同程度帶來了消極影響，使我們的世界觀、人生觀、價值觀發生了偏差。確實對于黨員來說是必須樹立良好形象起到帶頭作用的時候。

在國外，同學可以學習國外的先進科學技術，并且開闊自己的視野，了解不同人的價值觀和生活習慣，長久來看對個人發展有很大好處。

在海外的確會受到許多不良思想的沖擊。古語說“三人成虎”，這些潛移默化的沖擊如果不加以引導，長期下來會對黨員思想造成負面的影響。對此我認為有一個這樣一個方式。利用課余生活時間，由黨組織牽頭組織黨員及黨外群眾對“不良思想”進行討論分析，在討論的過程中引發大家正面積極的思考。

在這一方面，在國外的黨員尤其面臨著更加嚴峻的考驗，這就要求留學人員具有更好的政治素養和覺悟。另外，國外人員由于往往和組織缺乏聯系，很難做到積極學習黨的先進精神，所以開展國外黨員交流很有必要。

二是如何在海外同樣建立相應的黨員支部并建立實時交流溝通，保持黨員思想的先進性和積極性也成為海外黨建的重要任務。

隨著高校加強國際交流合作、擴大教育開放的步伐加快，出國人員中學生黨員所占比重逐年呈上升趨勢。在****，隨著國際化人才培養戰略的實施，每年都有數百名學生黨員赴海外留學或參加各類國際文化交流活動。如何加強出國學生黨員的管理，是高校學生黨建中出現的一個新課題。

高校黨的組織機構與領導體制改革，給高校海外黨建和思想政治工作帶來了許多新問題。當前，大多數高校出現多種學制、多種管理模式并存。同濟就有和德國高校共同合作的學院，諸如****和****。

目前，中國高校基層黨支部的自身建設、組織制度建設、黨員教育管理工作、黨員發展工作和黨外群眾的思想工作缺乏量化的評估標準和考核；部分高校基層黨支部盡管開展了一些活動，但整體來說，工作創新不夠，缺乏活力。

有的高校基層黨組織由于待遇、職務、職權等問題的客觀影響，許多人不愿意承擔，認為這是費力不討好的工作。這些體制性的問題如不能及時解決，勢必影響高校海外黨建工作順利開展。

當然，在國外要建立相關的組織機構比較困難，但是可以通過網絡，讓在國外的黨員始終與國內的組織保持聯系，增強其作為一名黨員的歸屬感和責任感，這樣，可以增加整個海外黨員群體的向心力和凝聚力。

在海外建立確實可以發揮作用的黨支部無論在當下還是長遠來看是非常必要的。由于黨員在海外駐地分散，同時還需要花費精力處理海外生活中的不便，給這項工作造成比較大的困難。從我個人的經歷出發，在這一點上可以借鑒德國教會的一些組織方式，具體有兩點：1 不同地區的黨員要定期開展活動，活動形式以一同出行旅游或去各自地區拜訪等輕松娛樂的方式進行；2 加強黨員與同學之間的溝通交流，同學之間在生活和學習上相互關心幫助。通過平時的溝通交流和出行游玩，及時關心黨員以及黨外群眾的思想變化，開展黨員的管理與發展工作，同時也豐富同學的海外生活經歷，解決同學生活中的不便，發揮黨員的先進性。

三是對于海外網絡更加開放并且伴隨青少年必然的好奇心很可能被網絡上的信息所迷惑。如何幫助海外留學生定位自我，保持黨員思想的純潔性成為其中一點。

首先，網絡提供了一個很好的交流平臺，讓我們的黨員有機會接觸各方面的想法，當然，網絡上也充斥了許多垃圾信息，在這些信息中，我們的黨員要保持純潔性也是對年輕黨員不小的挑戰

網絡技術的發展及廣泛應用，給高校海外黨建和思想政治工作帶來了新課題。網絡已成為廣大師生獲取信息、與外界交流的一種重要方式。然而，網上的信息良莠不齊，其中不乏反動和抨擊中國內政的言論等內容。這對青年大學生的思想影響較大。

對網絡技術帶來的挑戰，有針對性地做好引導工作，是高校海外黨建和思想政治工作的一個現實課題。大學生和共產黨員的雙重身份，讓我們在履行文化溝通使命時，更加自覺地時刻注意著自己的言行，要以自己的實際行動向世界各國學子展示新一代大學生黨員的形象，盡自己最大努力向海外友人還原一個最真實的中國。

不少外國同學對中國網絡審查制度很感興趣，提出了許多尖銳的問題。我們通過自身修養的提升，學習黨的新思想和理念，應讓因國外媒體的一些不實報道所引起的有關中國網絡審查體制的偏激觀念和一些誤解得以消除。

可以建立海外黨小組，成員利用在海外學習交流的機會，可以積極走訪在那里工作的黨員畢業生和校友。他們回國后，可以及時地向系黨組織匯報情況。系黨總支也及時召集歸國海外黨小組成員召開經驗交流會和茶話會,與全系黨章學習小組的同學們分享在海外的成長經歷和思想上的成熟過程。

我們也可以通過多種途徑在海外與系黨總支同步開展理論學習。支部的黨員進行“一對一”地聯系海外學生黨員，利用E-mail、QQ、MSN等網絡工具，經常和出國學生黨員進行交流談心，聽取思想工作匯報，掌握其學習、思想及工作動態，幫助這些學生解決思想上、學習上和生活上的困難，鼓勵同學們身在海外，心系祖國。

與剛剛說過的一樣，網絡上的不良信息非常泛濫。對此，除了討論之外，還應該讓黨員意識到生活與網絡的差別，引導黨員與黨外群眾通過生活中認識的現象，而不是網絡上的信息進行獨立思考。

四是如何在學生留學之前堅定其馬克思理論體系思想以及對黨的認識。

高校思想政治工作力量不足。近年來，由于高等學校招生規模不斷擴大，出現了許多新問題，如重專業、輕公共政治課、輕視馬克思主義理論課程的教學，導致海外黨建工作嚴重“供血不足”。如何在學生留學之前堅定其馬克思理論體系思想以及對黨的認識是非常重要的，開設黨員思想政治教育必不可少。

同學、教師在思想政治教育方面重視程度普遍不足，存在敷衍、應付了事的心態，讓思想政治教育很難起到預期效果。在這方面，不僅我們的學生有責任，有些基層教師對相關工作重視程度也不夠，應該引起重視。

在這種合作教學模式下，學生都有出國出境學習或參加各類交流活動的機會。其中的學生黨員占不小的比例。可以在他們出國前集中開展專題教育，通過重溫入黨誓詞、專題座談、個別談心等形式，引導其堅定共產主義信念。

建立國家榮譽感和使命感，以黨和國家、人民利益為重，增強責任感，主動聯系黨組織，讓他們能自覺履行黨員義務。出國后，黨組織要指派專人進行跟蹤教育，了解他們在國外各方面情況，加強政治意識教育。

回國后，及時地向系黨組織匯報情況。系黨總支也及時召集歸國海外黨小組成員召開經驗交流會和茶話會, 與全系黨章學習小組的同學們分享在海外的成長經歷和思想上的成熟過程。

通過樹立典型，海外黨小組的影響力和示范效應持續上升。緊扣實際，發揮作用，海外黨小組成為海外師生的“主心骨”。

但是，我們認為開展黨員思想政治教育，必須要考慮實際。空談誤國，實干興邦。在內容上要切合時間，能夠跟實際聯系，而不是僅僅空談理論。否則，學生黨員會很反感，教育再多也達不到效果。

這種情況的確存在，但一時也是難以改變的。從這一點出發，我認為應該有針對性地對出國黨員以及黨組織核心成員進行培訓。培訓可以不僅僅包括政治理論方面的內容，還可以包括如果在海外開展組織工作方面的知識。條件允許的話，甚至可以在出國前將海外組織工作的展開呈文字化的確定下來。

在諸多討論之余，我們也向***和***同學詢問起了留德的經歷以及趣聞。

初到慕尼黑

將近十二個小時的飛行，本應該精疲力竭，然而在眼前這個完全新鮮的國家讓我完全沒有了任何困倦。在機場出口處我們的 Buddy（也就是上屆學長或是來****交流過的德國學生）已經在那里靜候我們了。從機場到家一切都相當順利。

這里的生活和國內其實很相似，很快就能適應。第一天倒時差加上興奮，我幾乎是過了這輩子最長的一天，將近三十個小時。宿舍里稍稍整理，去超市買了日用品和食物，生活就這樣上了軌道。

學校也開學了，與此同時我們也開始了為時大概半個月的辦證之旅，具體的張老師都在出國前安排好了，只要按部就班就沒有什么大的問題。我遇到的比較糾結的問題是銀行卡的激活，在銀行職員給我的暫時代替貸記卡的軟卡上寫的賬戶號碼和后來寄給我的銀行帳號是不一樣的，這么一來我的住房合同和保險甚至是獎學金都會出現問題，這些都是需要銀行賬戶的，好在后來都一一糾正了。其他的事情也就都順理成章了。這兩天也就是十一月中旬，我已經拿到一個月前辦的電子簽證了，超級好看，當時還摁手印了。

根據學校所開具的List我就照著上面所寫的一個個去完成。戶口，銀行單，保險等等。在這里上課是已經有安排的。我們所需要做的就是自己聯系實習公司，在教授的指導下完成公司給予的項目并撰寫論文。慕尼黑——巴伐利亞情節

也就兩個月，感覺對這里已經有了感情，動不動就是我們慕尼黑怎么樣，我們巴伐利亞怎么樣，就算是這里的口音也讓人別有一番滋味（個人感覺），地鐵里人工報站(每條線路，每個時間段都不一樣的)，神出鬼沒大叔的查票（我被查了四次了，大部分人都沒被查過。），沒有抓住扶手會有人一把把你拉起來，走在路上時不時會有人對你笑，路上有猖狂的直接走到你腳跟前的鴿子，說不定還有烏鴉飛過，接著就是小松鼠在林間蹦蹦跳跳的，特別的有軌電車，在慕尼黑有了一百三十五年的歷史，一般開門都會幫后面的人推著。這些種種的微不足道，但卻鑄成了這個真實的慕尼黑。

這里的人口音較重，相較于北方的大城市，南方這塊更具有傳統農鄉氣息。可能是山區多的原因，這里的人很富有但不太愿意和外界交流。

慕尼黑生存之道

這里的節奏比起國內慢，可是有秩序很多，現在最多的就是Termin（約時間）然后 Treffen（見面頭腦風暴），自己的事情必須自己來，這里的照顧不多，約等于沒有教授，沒有遷就，來慕尼黑早就做好了這樣的準備，但顯然這些又是對我們最大的照顧，料理我們一輩子的生存能力。沒有什么愿不愿意，應不應該，沒有人逼你做什么，但是什么都不做就什么都沒有。那里的傳統文化還是非常有趣的中國學生也有很多，能買到幾乎所有在中國所習慣使用的東西了。因為物價常常就自己動手燒菜了，最多的就是土豆，各式各樣的燒法，還有面包。德國人做的菜幾乎不放油，而且非常的簡單。對于學生而言，土豆是最劃得來的食物之一了，推薦大家以后可以關注一下面粉攤點的土豆粉以及土豆面，直接是可以用熱水做就可以食用的方便貨。在超市里也可以買到所有中國的用具以及食物。

交通信息都可以在網上查詢和訂票，而且非常準時。這也是德國給與我的印象之一。會羅列出表格讓我們自己根據自己的需求制訂出行計劃，有的時候會有調度，需要在網上進行預先的確認。

學習

從國內的幾門外教到這里的全是外教，適應是必然的，聽不懂也是應該的，然而進步總是會有的，即使自己感覺不到，付出了努力，不管什么結果都對自己有了交代。我覺得比起國內課業顯然是輕松了，可是因為生活自己料理，所以總體的疲勞程度還是超過了國內。雖然上課聽講仍然比較難以跟上節奏，但是這里有諸多前輩和資料，課業也算是可以完成的，加上自己在國內所學過的功底。宿舍是學校安排的，室友有德國人。這里

也會有學霸。其實教授給與我們的指導是極其有限的，幾乎沒有。全是靠自己和前輩以及公司給予的幫助完成最后的畢業論文。

實習

覺得比較幸運，第一個投的Brose就有了好的回應，面試也順利通過了，合同也在考慮要簽了，但是由于國內我們實習人家不承認，幾本上只能先實習，畢業論文不能包。再有嘗試了幾個以后 Schaffler 對我論文的申請有了回應，并最終通過取得了雙學位。

感覺女生受到更好的青睞，似乎更加受歡迎一些。他們更加重視研究的過程而不是結果。

第五篇：人民法院特色黨建品牌工作情況匯報

人民法院特色黨建品牌工作情況匯報

近年來，區法院黨總支在區直機關工委的指導下，以黨建隊促進審判的工作理念，抓住開展，記住使命主題教育等活動的契機，將黨建工作與司法為民結合，創造公平正義鑄造黨魂人民法院特色黨建品牌，現將工作情況報告如下

一、項目目的目標。

以努力使人民群眾在所有司法案件中感受到公平正義為黨建工作的總目標，以抓住黨建隊伍建設促進審判為黨建工作的總路徑，表現人民法院工作的特色、亮點和司法形象。

二、品牌的基本內涵和方向。

公平正義鑄造黨魂是圍繞人民法院工作目標和工作主線，通過抓住黨建隊伍促進審判，充分發揮黨組織的戰斗要塞作用和黨員先驅模范作用，確立人民法院黨建品牌。

區法院以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，切實貫徹《人民法院基層黨組織力量提高工程實施方案》，抓住支部，促進審判，強調政治功能，在宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、指導基層管理、團結動員干部、推進改革發展等方面進行有益探索，提高學習能力、政治指導能力、改革創新能力、科學發展能力、依法辦案能力、大眾工作能力、嚴格執行能力、控制風險能力等

三、具體的做法。

1.加強三個教育，提高黨建工作水平。一是加強政治教育。以學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆五中全會、十九屆五中全會精神為重點，常態化開展，記住使命主題教育。二是加強黨性教育。回望黨的奮斗歷史，看紅色革命影像資料，組織再宣誓等活動感染了很多黨員。三是加強黨風廉政教育。建設反腐倡廉警告教育中心，以廉政文化建設、廉政教育電影播放等形式宣傳廉政文化，對黨員干部、普通干部形成沉默的影響。同時，將廉政教育與司法工作的有效結合起來。在日常工作中，廉政教育作為重要內容，反復強調干部，特別是第一線事務干部，為干部廉政建設工作敲響警鐘。

2.深化三建，落實黨建工作責任。一是深化黨組織體系建設。選拔黨性強、能力強、改革意識強、服務意識強的年輕黨員干部擔任黨組織書記和委員。堅持把學習作為黨員干部勝任自己工作的第一需要，分層、分類對黨務干部進行專業訓練，提高職務能力。二是深化黨建陣地建設。建立黨員活動室院史榮譽室反腐倡廉警告教育中心等黨建陣地，充分發揮場所文化的領導激勵、教育規范功能。三是深化支部規范化建設。建立健全黨建工作制度，加強基層黨組織和黨員干部的日常教育管理，從法院實際出發，建立健全具有法院特征的個性制度，嚴格執行制度，規范組織生活流程，如實記錄申報，加強檢查監督，加強基層黨組織生活

3.突出三強，增強黨建工作活力。一是加強黨員素質。建設學習型黨組織，通過學習強、公務員學臺、法官網學院等在線平臺學習最新的黨建知識，開展審判實務研討、專家授課、專題講座、審判質量評價、審判觀察等活動，選擇模范黨員、事務名人、事件質量標準兵等先進模范，爭先恐后地創造優秀，形成超越的良好氛圍。二是加強黨建載體。結合法院工作實際，組建天平志愿服務隊伍，開展文明勸導、聯合建設、消除貧困、法律咨詢等志愿服務，傳達黨員紅色正能。三是加強作風建設。不折不扣地執行黨風廉政建設的各項規定，嚴格執行司法人員與當事人、律師接觸交往管理規定，警察外出審查、退休人員廉政注意等制度。完善醫院領導巡邏和紀檢監察部門監察制度，通過現場巡邏、實時監視等方式巡邏會風、上班紀律、服裝規范等，促進問題整改。

四、工作效果:

1.黨組織設立科學水平。黨組織設置符合《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》的規定，符合司法改革后內部設置機構設置。各黨支部黨員數量規模合適，內設機構、人民法庭無黨員問題得到有效解決。

2.提高黨務干部職務意識能力。副院長擔任各支部書記，仔細履行黨治黨責任，重視抓住黨建，帶領團隊。分公司班級健全，結構合理，團結協調，分公司成員履行責任。黨務干部配備、訓練、激勵、交流制度機制健全，加強黨建工作內生動力。

3.黨組織政治功能提高。開展黨的組織生活規范、常規，時間、人員、內容、效果全面落實，增強黨內生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。黨員學習教育載體豐富，吸引人，思想政治工作實效性提高，黨員干部管理監督制度落實，黨支部直接教育、管理、監督黨員作用充分發揮，全面從嚴治黨落實基層。

4.提高黨建隊伍建設效果。習近平新時代中國特色社會主義思想武裝警察效果明顯，廣大警察四個意識四個自信堅定確立，堅持黨的絕對領導，維持核心，絕對忠誠，聽黨指揮，勇敢負責。干警隊法治信仰堅定，忠于司法事業，積極支持和參與司法改革，提高職業素養和司法能力，遵守紀律，作風優良，整體形象良好。

5.提高服務審判和改革效果。黨組織戰斗要塞作用增強，黨建工作與執法辦案、司法改革有機融合，充分發揮政治領導和服務保障作用，有效解決干部司法理念、精神狀態、司法能力、司法作風等問題。許多干部司法理念端正，司法行為規范，司法意識強，執法案件質量效果提高。執法案件任務順利完成，司法改革政策全面執行，審判質量效果和司法公信力有效提高。