第一篇：基層建設(shè)年和諧建設(shè)年活動階段小結(jié)

火車站街道紅西村社區(qū)黨建工作小結(jié)

開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”“基層組織建設(shè)年”“強基固本促和諧”

按照開展“創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設(shè)年、強基固本促和諧”的活動有關(guān)要求，我社區(qū)上下積極行動以黨建工作為主體、以“七彩玫瑰”為載體開展了各項社區(qū)工作，目前已取得階段性成果，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、推動活動的基本情況

1、制定實施方案，加強組織領(lǐng)導。按照工作部署，我社區(qū)領(lǐng)導高度重視，召開專題會議，認真研究制定《活動實施方案》，將活動的責任目標進行了分解，按照宣傳發(fā)動，調(diào)查研究，全面實施，檢查總結(jié)四個階段開展活動。同時，建立健全了活動組織領(lǐng)導機構(gòu)，成立了由社區(qū)書記任組長，支部書記任副組長，支部成員及其他社區(qū)黨員為成員的“創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設(shè)年、強基固本促和諧”活動領(lǐng)導小組，負責活動的組織和推動工作。

2、豐富活動載體，加大宣傳力度。活動中，我社區(qū)不斷創(chuàng)新和完善服務工作，利用《簡報》、板報、橫幅等各種宣傳工具，建設(shè)了一支充滿創(chuàng)新力的知識型隊伍，廣泛宣傳了建設(shè)年活動，全面報道宣傳社區(qū)內(nèi)“創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設(shè)年、強基固本促和諧”活動開展情況，為活動的開展創(chuàng)造良好的輿論氛圍，推動了活動的和諧健康發(fā)展。

二、活動主要成效

（一）職工精神面貌煥然一新，我社區(qū)發(fā)展呈現(xiàn)活力。在活動中，我社區(qū)始終堅持把貫徹落實十七大精神和科學發(fā)展觀放在首位，緊密結(jié)合新形勢、新要求，把學習貫徹國家領(lǐng)導人重要講話精神和上級局重要文件指示精 神等，作為學習的主要內(nèi)容，同時采取上黨課、專題輔導、經(jīng)驗交流、理論學習、業(yè)務競賽等多種方式，深入組織干部職工學習，增強學習的針對性和時效性，并結(jié)合實際著力解決思想建設(shè)中存在的突出問題，強化了學習效果，推進了我社區(qū)學習型建設(shè)，營造了良好的學習氛圍，進一步提高職工思想素質(zhì)和業(yè)務技能，精神面貌煥然一新，樹立了不等不靠、艱苦奮斗的思想意識，單位發(fā)展呈現(xiàn)活力。

（二）通過完善制度，強化管理，內(nèi)部管理水平明顯提高。圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設(shè)年、強基固本促和諧”活動建立健全等各項制度，形成相互銜接、相互配套的制度體系，使我社區(qū)責任制得到進一步落實，工作任務和職責更加明確，內(nèi)部管理水平明顯提高。

（三）精神文明建設(shè)得到進一步提升，活動中，開展“講文明、樹新風”活動，鞏固和擴大創(chuàng)建“文明單位”“文明家庭”等品牌活動效應，并在一些有紀念意義和傳統(tǒng)節(jié)日期間舉辦具有教育意義的活動。如：3月5日學習雷鋒、3月12日全民植樹等。同時建立競爭激勵機制，鼓勵先進，鞭策后進，形成人人爭先的局面，使我社區(qū)精神文明建設(shè)更上一層樓。

三、突出自律精神的培養(yǎng)，打造服務文化新亮點

為使活動取得實效，我社區(qū)一直注重服務文化建設(shè)，把服務文化建設(shè)作為強化黨風建設(shè)的基礎(chǔ)工程來抓，既制訂了具體的實施意見，落實了責任目標，又從突出自律精神的培養(yǎng)作為服務文化的新亮點，在社區(qū)內(nèi)營造了濃厚的熱心服務文化氛圍。全力打造了熱情服務亮點，大力培育服務文化氛圍，用文化的力量推進了服務建設(shè)，促進建設(shè)年活動縱向發(fā)展。

四、豐富活動載體，構(gòu)建和諧社會

為進一步構(gòu)建和諧征納關(guān)系，把活動深入推進，我社區(qū)豐富活動載體，專門建立了以“七彩玫瑰”為載體社區(qū)各項工作。

紅色黨建（溫暖、活力）：，社區(qū)黨總支下設(shè)兩個黨支部，在冊黨員106人。近幾年來，社區(qū)黨總支認真學習省、市、區(qū)黨代會精神，圍繞街道黨工委確定的工作目標和任務。我社區(qū)以連續(xù)開展了：“三為：為轄區(qū)單位服務、為居民群眾服務、為基層黨組織服務”、“六進社區(qū)：

1、科普進社區(qū)

2、衛(wèi)生進社區(qū)、3、文化進社區(qū)、4、法律進社區(qū)、5、消防安全進社區(qū)、6、健康教育進社區(qū)”。等活動充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，在社區(qū)黨組織建設(shè)、黨員教育管理，轄區(qū)黨組織共駐共建方面，做了許多工作，也取得了一定的成績。

黃色民政（溫和、光明）：做好社區(qū)民政、殘疾、老齡工作及救助保障。認真學習領(lǐng)會擁軍愛民政策和精神，關(guān)心、幫扶軍屬、烈軍屬、重點優(yōu)撫對象，定時定期走訪，對社區(qū)困難戶和弱勢群體給與力所能及的幫助，做到應保盡保，應退盡退，全心全意做好完善救助保障體系。加強社區(qū)殘疾人工作，做到優(yōu)先申請低保，優(yōu)先救助，優(yōu)先就業(yè)，優(yōu)先服務。倡導殘疾人，自我教育，遵紀守法，樹立自尊、自信、自強、自立精神。

青色綜治（和諧、穩(wěn)定）：認真落實社會治安綜合治理各項措施，加強對外來人口的管理、服務、登記工作，做到規(guī)范有序，利用社區(qū)資源進行廣泛的法制宣傳、教育，加大禁毒、反邪教的宣傳力度，提高認識，教育為先，熱心幫扶，扎實推進“無毒、無邪教社區(qū)”的創(chuàng)建工作，經(jīng)常性的開展矛盾糾紛的排查，阻止無群體性上訪事件的發(fā)生。并充分做好六五普法工作，提高全民法律素質(zhì)、推進依法治國基本方略、為適應新形勢、新任務對法治宣傳教育和依法治理工作的新要求，全面推進依法行政，制定本規(guī)定。深入學習宣傳憲法和國家基本法律制度。要進一步學習宣傳憲法、國家的基本法律制度以及黨和國家關(guān)于民族法律建設(shè)理論、方針和政策，努力提高廣大干部群眾的憲法意識，培育民主法制觀念、愛國主義觀念和國家安全統(tǒng)一意識。進一步學習宣傳黨和國家關(guān)于民主法制建設(shè)的政策、方針和重大理論，促進黨的領(lǐng)導、人民當家做主和依法治國的有機統(tǒng)一，培育民主法制觀念、愛國主義觀念和國家安全統(tǒng)一意識。

綠色城管（青春、環(huán)保）：積極配合南山路的拆遷工作，監(jiān)督轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、“三亂”的清理和“三不管樓院”的治理。目前我社區(qū)兩處三不管樓：運管處家屬樓、設(shè)計院家屬 樓已在街道領(lǐng)導的協(xié)助下與地稅二局和人大代表取得初步協(xié)商，全力將這兩處三不管樓院打造成合格的文明小區(qū)。積極做好宣傳科學、文明、進步的婚育觀念，創(chuàng)建良好的人口環(huán)境，做好計劃生育工作統(tǒng)計，準確掌握育齡婦女底數(shù)，及時上報信息，對重點人口進行入戶查訪，跟蹤服務。并積極響應省、市、區(qū)位的號召把“暢交通、治污染”放在工作的首位。

藍色再就業(yè)社保（深遠、希望）：高度重視本轄區(qū)社會保險工作，全面社會保險擴面工作目標責任。按照區(qū)委的總體安排和部署，將社會保險擴面工作作為一項長期的任務抓緊抓好。建立社會保險目標責任制。將本年度社會保險工作任務分解，簽訂目標責任書，建立考核評估制度認真落實上級下達的社會保險工作目標，制定具體工作方案，專人負責組織實施。加強監(jiān)督檢查，促進社區(qū)社會保險服務工作規(guī)范化、信息化和專業(yè)化建設(shè)。落實社會保險補貼政策，鼓勵失業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。針對群眾關(guān)心靈活就業(yè)醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、居民醫(yī)療保險相關(guān)熱點問題廣泛開展社會保險政策的宣傳及咨詢活動，使社會保險政策深入人心。建立社區(qū)保險服務業(yè)務臺帳，及時準確地報送有關(guān)統(tǒng)計表。做到年初有計劃，階段有小結(jié)，有分析，有說明。及時做好資料的整理工作。社區(qū)根據(jù)每位失業(yè)人員自身狀況，技術(shù)特長，擇業(yè)意愿，結(jié)合相關(guān)政策，給他們做出正確的指導定位。并通過宣傳欄、黑板報廣泛宣傳省市有關(guān)就業(yè)再就業(yè)工作文件精神，優(yōu)惠范圍，幫助他們理解、領(lǐng)會文件精神，樹立全民創(chuàng)業(yè)觀念，用足用活優(yōu)惠政策，找準自己的崗位。橙色經(jīng)濟（華貴、歡喜）：在火車站街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導下，按照街道指定的經(jīng)濟目標，社區(qū)立足實際，將發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟作為發(fā)展社區(qū)事業(yè)的首要任務，強化措施，狠抓落實。主要做了幾下幾方面工作：

一、抓思想發(fā)動，層層落實責任。

二、抓重點項目，大力培植稅源經(jīng)濟。

三、抓資源整合，著力發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟。

四、抓優(yōu)化服務，提升社區(qū)服務平臺

五、盤活資源，做好社區(qū)招商引資工作。截至目前轄區(qū)單位遠東汽車有限公司投資510萬作為廠房擴建和設(shè)備更新。金色亮點（光榮、輝煌）：我社區(qū)以黨建工作為主體，開展了未成年人教育和社區(qū)科普為特色的亮點工作：

一、認真貫徹《中共中央國務院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》精神，促進我社區(qū)未成年人思想道德建設(shè)，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想教育未成年人，不斷提高未成年人思想道德素質(zhì)，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。切實維護好未成年人合法權(quán)益，認真實施好《未成年人保護法》，《預防未成年人犯罪法》、《教育法》和《環(huán)境保護法》，深入開展法制宣傳。做好社區(qū)少年之家和家長委員會工作

1、成立社區(qū)少年之家，聘請有教育經(jīng)驗、革命老前輩、離退休干部擔任義務輔導員，進行寒、暑假期社區(qū)組織的各種活動和校外輔導工作。

2、設(shè)立未成年家長委員會，開設(shè)家庭課堂，普及家庭教育知識，交流和推廣家庭教育經(jīng)驗，優(yōu)化家庭教育環(huán)境，提高家庭教育水平。

3、社區(qū)為解決社區(qū)內(nèi)（流動人員、雙職工）的子女、留守兒童及廣大群眾而且關(guān)注的四點半孩子放學該去哪里的問題，我社區(qū)開展了專項“四點半工程”使社區(qū)成為孩子的安全港灣、愛心之家、小課堂。解決了顧不上接孩子放學又擔心孩子們安全的家長們的后顧之憂。

二、科普宣教工作是一項意義深遠的工作，但其直接影響到社區(qū)全面推進素質(zhì)教育的質(zhì)量。本著一切從居民出發(fā)的思想，一年來，社區(qū)在經(jīng)費十分緊缺的情況下仍擠出有限的財力加強科普宣教工作的設(shè)施建設(shè)，建成高標準、有示范性的“科普基地”，目前社區(qū)科普基地已達到全覆蓋，科普基地不間斷的舉行各類科普活動，大大增加了科普普及教育面。如在暑假期間組織學生進行青少年暑期科普制作，開辦了心理碰碰車，青少年如何制定學習目標等科普講座，通過寓教于樂的方式使居民真正從自身開始學科學，講科學。為進一步有效的做好科普教育工作，年內(nèi)，我們利用這些優(yōu)良的硬件設(shè)施，舉行了形式多樣的活動并開辦了各類輔導班。如信息苑在暑期舉行了綠色網(wǎng)上行活動，通過邊講課邊實踐的方式讓居民接觸網(wǎng)絡(luò)并利用網(wǎng)絡(luò)增大自己的科學知識面。改造了社區(qū)圖書館，擴大了圖書館面積，為社區(qū)圖書館補充更新科普類圖書。新增一個居民健身點，方便居民就近科學 健身就近活動，為居民的體育健身活動提供了便利。

三、存在的問題

雖然我社區(qū)“在活動中取得了一些成果，但是在開展過程中還存在一些問題：

一是部分同志對活動重視程度不夠，對“創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設(shè)年、強基固本促和諧”活動的內(nèi)涵認識不夠，依然不同程度地存在等、靠、要思想。

二是研究和探索“創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設(shè)年、強基固本促和諧”工作的新途徑、新方法不夠全面。

三是工作中亮點不夠豐富，還有待創(chuàng)新和發(fā)展。

四、下一步工作措施

下一步，我們將在認真學習的基礎(chǔ)上對照“創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設(shè)年、強基固本促和諧”全面實施階段和檢查總結(jié)階段的要求，聯(lián)系思想和工作實際，采取自己找、群眾提、互相幫、組織點的方法，認真查擺領(lǐng)導班子建設(shè)、組織體系建設(shè)、干部隊伍建設(shè)等七個方面存在的突出問題，找準問題根源，提出整改措施，明確努力方向，切實抓出成效。

紅西村社區(qū)

二〇一二年四月二十日

第二篇：基層建設(shè)年和諧建設(shè)年活動階段小結(jié)

直屬稅務分局開展“基層建設(shè)年” “和諧建設(shè)年”活動工作小結(jié)

按照市局“基層建設(shè)年”“和諧建設(shè)年”活動有關(guān)要求，我局上下積極行動，目前“活動”已取得階段性成果，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、推動“基層建設(shè)年”“和諧建設(shè)年”活動的基本情況

1、制定實施方案，加強組織領(lǐng)導。按照市局工作部署，我局領(lǐng)導高度重視，于4月上旬召開專題會議，認真研究制定《活動實施方案》，將活動的責任目標進行了分解，按照宣傳發(fā)動，調(diào)查研究，全面實施，檢查總結(jié)四個階段開展活動。同時，建立健全了活動組織領(lǐng)導機構(gòu)，成立了由覃澎局長任組長，副職領(lǐng)導任副組長，各股主要負責人為成員的“基層建設(shè)年”“和諧建設(shè)年”活動領(lǐng)導小組，負責此項活動的組織和推動工作。

2、豐富活動載體，加大宣傳力度。活動中，我局不斷創(chuàng)新和完善納稅服務工作，通過開展“送稅法下企業(yè)”、“稅企懇談會”等活動，利用《簡報》、板報、橫幅等各種宣傳工具，建設(shè)了一支充滿創(chuàng)新力的知識型干部隊伍，廣泛宣傳了建設(shè)年活動，全面報道宣傳局內(nèi)“基層建設(shè)年”“和諧建設(shè)年”活動開展情況，為活動的開展創(chuàng)造良好的輿論氛圍，推動了稅收事業(yè)和諧健康發(fā)展。

二、“基層建設(shè)年”“和諧建設(shè)年”活動的主要成效

（一）職工精神面貌煥然一新，我局發(fā)展呈現(xiàn)活力。在兩年活動中，我局始終堅持把貫徹落實十七大精神和科學發(fā)展觀放在首位，緊密結(jié)合新形勢、新要求，把學習貫徹國家領(lǐng)導人重要講話精神和上級局重要文件指示精神等，作為學習的主 要內(nèi)容，同時采取上黨課、專題輔導、經(jīng)驗交流、理論學習、業(yè)務競賽等多種方式，深入組織干部職工學習，增強學習的針對性和時效性，并結(jié)合實際著力解決思想建設(shè)中存在的突出問題，強化了學習效果，推進了我局學習型機關(guān)建設(shè)，營造了良好的學習氛圍，進一步提高干部職工思想素質(zhì)和業(yè)務技能，精神面貌煥然一新，樹立了不等不靠、艱苦奮斗的思想意識，單位發(fā)展呈現(xiàn)活力。

（二）辦公環(huán)境和條件明顯改善，單位形象面貌大幅提升。為進一步完善我局辦公條件和辦稅服務廳設(shè)施，按照省市局關(guān)于基層設(shè)施建設(shè)要求，我局有計劃地改善辦公、生活條件，設(shè)置規(guī)范了服務窗口、及時公告最新稅收政策規(guī)定、涉稅要求等；備有桌椅、筆、紙、飲水機等，方便納稅人使用；各種涉稅文書制作成標準化樣本，上墻或擺放到辦稅服務廳的辦稅桌上，供納稅人參照填寫；備有征管車輛，下企業(yè)開展稅收業(yè)務輔導；配備有各類辦公自動化設(shè)施，確保工作正常有序開展等。通過這一系列措施，我局基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到完善，營造了和諧良好的工作、生活環(huán)境，提升了良好的新形象。

（三）通過完善制度，強化管理，內(nèi)部管理水平明顯提高。圍繞“基層建設(shè)年”“和諧建設(shè)年”，建立健全《工作管理制度》《黨風廉政建設(shè)責任制》等各項制度，形成相互銜接、相互配套的制度體系，使我局責任制得到進一步落實，工作任務和職責更加明確，內(nèi)部管理水平明顯提高。

（四）精神文明建設(shè)得到進一步提升，稅收環(huán)境得到和諧發(fā)展。兩年活動中，圍繞“建黨90周年”主題，開展“講文明、樹新風、保廉潔”活動，繼續(xù)鞏固和擴大創(chuàng)建“文明單位”、“巾幗文明崗”等品牌活動效應。同時建立競爭激勵 機制，鼓勵先進，鞭策后進，形成人人爭先的局面，使我局精神文明建設(shè)更上一層樓。

三、“基層建設(shè)年”“和諧建設(shè)年”活動突出自律精神的培養(yǎng)，打造廉政文化新亮點

為使兩年活動取得實效，我局一直注重廉政文化建設(shè)，把廉政文化建設(shè)作為強化黨風廉政建設(shè)的基礎(chǔ)工程來抓，既制訂了具體的實施意見，落實了責任目標，又從突出自律精神的培養(yǎng)作為廉政文化的新亮點，在局內(nèi)營造了濃厚的廉政文化氛圍。一是建立了“廉政預警告”制度，針對不廉潔行為的易發(fā)時段和易發(fā)部位下發(fā)廉政預警文告，并提出具體廉政要求。二是完善了領(lǐng)導干部廉政檔案，建立了廉政談話備案制度。三是實施了黨風廉政監(jiān)督員制度，有代表性地從有關(guān)職能部門和主要生產(chǎn)單位選聘了廉政監(jiān)督員，制定了廉政監(jiān)督員議事制度和工作辦法，較好地拓展了監(jiān)督范圍，增強了監(jiān)督的時效性，豐富了廉政制度建設(shè)。四是突出廉政法規(guī)教育。把廉政法規(guī)教育作為黨風廉政教育的基本內(nèi)容，定期舉辦廉政法規(guī)培訓班，積極引導黨員干部“學法、知法、守法”，并與管錢、管物的領(lǐng)導干部簽訂了“廉政公約”。五是開展了一系列理論研討、座談討論活動，積極組織撰寫學習體會、廉政理論文章，既鍛煉提高了紀檢監(jiān)察干部的理論水平，又促進了我局廉政理論建設(shè)。通過上述一系列活動的開展，全力打造了廉政文化亮點，大力培育崇廉尚廉的內(nèi)在文化氛圍，用文化的力量推進了廉政建設(shè)，促進兩年活動縱向發(fā)展。

四、豐富“基層建設(shè)年”“和諧建設(shè)年”活動載體，創(chuàng)建服務QQ群，構(gòu)建和諧征納關(guān)系

為進一步構(gòu)建和諧征納關(guān)系，把兩年活動深入推進，我局豐富活動載體，專門建立了“來賓市地稅直屬稅務分局服務QQ群”，并專門明確1名管理員和3名精通稅收業(yè)務的能手擔任群聯(lián)絡(luò) 3 員，負責對QQ群的管理和服務，對納稅人提出的涉稅問題即時進行解答，并在第一時間發(fā)布最新的稅收法規(guī)政策。同時，收集納稅人提出的意見及疑點、難點問題，并一一答復。該舉措得到了轄區(qū)納稅人的積極響應。目前QQ群已加入會員80多人，管理人員解答納稅人咨詢100多人次，發(fā)布通知公告和政策法規(guī)10余條。

三、存在的問題

雖然我局“基層建設(shè)年”“和諧建設(shè)年”活動取得了一些成果，但在活動的開展過程中還存在以下問題：

一是部分同志對活動重視程度不夠，對“基層建設(shè)年”“和諧建設(shè)年”活動的內(nèi)涵認識不夠，依然不同程度地存在等、靠、要思想。

二是研究和探索基層組織建設(shè)工作的新途徑、新方法不夠，基層組織建設(shè)工作缺乏抓手，活動載體不夠豐富。

三是工作中亮點不突出，只是抓了一些常規(guī)性工作。

四、下一步工作措施

下一步，我們將在認真學習的基礎(chǔ)上對照“基層建設(shè)”“和諧建設(shè)年”全面實施階段和檢查總結(jié)階段的要求，聯(lián)系思想和工作實際，采取自己找、群眾提、互相幫、組織點的方法，認真查擺領(lǐng)導班子建設(shè)、組織體系建設(shè)、干部隊伍建設(shè)等七個方面存在的突出問題，找準問題根源，提出整改措施，明確努力方向，切實抓出成效。

二〇一一年五月二十四日

第三篇：基層建設(shè)年第二階段小結(jié)

庫車縣烏尊鎮(zhèn)中學開展基層組織建設(shè)年

活動第二階段小結(jié)

為深入貫徹黨的十八大精神，打牢基層組織基礎(chǔ)，我校根據(jù)《庫車縣開展基層組織建設(shè)年活動實施意見》（庫黨組通字〔2013〕5號）文件精神，為切實提高我校組織建設(shè)科學化水平，結(jié)合實際開展了黨的基層組織建設(shè)年活動第二階段工作，黨支部書記李迎新同志親自帶隊，組織領(lǐng)導班子深入黨員、深入群眾中開展調(diào)查研究，聽取廣大黨員、教師代表、家長代表對我校基層組織建設(shè)黨組織作用發(fā)揮情況的意見和建議，并進行黨建工作公認度和滿意度測評。現(xiàn)將該階段工作做如下總結(jié)：

一、入戶征求意見

3月22日，在黨支部書記李迎新同志的帶領(lǐng)下，領(lǐng)導小組一行走訪老黨員、退休老教師，向他們征求我校基層組織建設(shè)黨組織作用發(fā)揮情況的意見。梳理下來共有以下幾點：

1、盡快抓好征地拆遷工作，改善辦學條件，努力提高教學質(zhì)量。

2、搞好家校配合工作，提升老師、家長、學生三方素質(zhì)。

3、繼續(xù)校園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，綠化美化校園，給師生一個溫馨的環(huán)境。

二、堅持民主集中，開展黨建公認度和滿意度測評

4月10日，學校黨支部組織全體黨員在會議室召開黨員大會，會上聽取了學校黨建工作情況匯報，全體黨員對學校黨建工作滿意度進行測評，全體黨員對學校黨建工作在領(lǐng)導班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、促進中心工作、服務群眾、黨務公開，幫扶困難黨員和群眾等方面給予了高度評價、充分肯定。

三、為切實增強我校黨總支的凝聚力、戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，黨支部采取各項措施，從組織、制度、作風等方面切實加強自身建設(shè)。學校黨支部利用櫥窗和黑板報作為宣傳陣地，專門設(shè)立了“黨員先鋒模范崗”專欄，并建立了“黨的基層組織建設(shè)年”活動專欄，充分發(fā)揮了我校黨支部的宣傳職能。

在此基礎(chǔ)上，還專門發(fā)放了在十八大報告會上的報告給各支部，各黨員，組織教師和學生入黨積極分子認真學習十八大精神，學習“三個代表”的重要思想和科學發(fā)展觀。要求全體師生黨員學習報告精神并寫出學習心得。

為加強我校黨支部的管理，黨支部建立健全了《“三會一課”制定》、《民主評議黨員制定》、《黨內(nèi)民主監(jiān)督制定》、《黨內(nèi)民主生活會制度》、《黨支部議事制度》、《組織生活制度》、《教職工談心制度》、《黨員干部聯(lián)系群眾制度》、《黨費收繳制度》、《教職工政治學習制度》等制度。

四、今后工作安排

1、完善規(guī)范黨員干部的教育管理，嚴格組織生活，認真執(zhí)行“三會一課”制度，堅持和完善民主評議黨員制度；

2、繼續(xù)加強領(lǐng)導班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、教育陣地建設(shè)；

3、發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，提高學校教育教學質(zhì)量。

4、嚴格按照實施方案繼續(xù)開展好“基層組織建設(shè)年”活動。

成績已經(jīng)過去，在今后的工作中我校黨支部將一如既往，抓理論學習，加強黨建工作的針對性和實效性，充分發(fā)揮了黨員在師生群體中的戰(zhàn)斗堡壘作用，樹先進模范黨員，努力提高支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力，進一步增強黨的先進性。

烏尊鎮(zhèn)中學黨支部

2013年4月12日

庫車縣烏尊鎮(zhèn)中學開展基層組織建設(shè)年

活動第二階段小結(jié)

烏尊鎮(zhèn)中學黨支部

2013年4月12日

第四篇：加強基層建設(shè)年活動

基層黨組織建設(shè)是加強黨建的基礎(chǔ)。

一、必須緊緊抓住班子建設(shè)這個關(guān)鍵，用班子的堅強帶動基層黨組織的建設(shè)的全面發(fā)展。首先是選準配強班子成員，尤其是一把手的確定。其次是加強一班人的思想建設(shè)。最后是增加對基層黨組織基礎(chǔ)設(shè)施的資金投入。

二、必須緊緊抓住黨員干部隊伍建設(shè)這個重點，靠黨員干部建設(shè)水平的提升促進基層黨組織建設(shè)水平的提高。首先是嚴格政策，發(fā)展黨員干部隊伍。其次是加強對黨員干部的管理教育。最后是完善流動黨員的管理。

三、必須緊緊抓住完善制度機制這個保障，用制度的約束促進基層黨組織的建設(shè)，加強對黨員的監(jiān)督和管理。實際工作中，一些黨員干部工作熱情很高，但是由于工作經(jīng)驗不足，對政策法規(guī)不熟悉，容易出現(xiàn)盲目蠻干，甚至與黨的路線方針背道而馳的現(xiàn)象。因此，必須加強對黨員和基層黨組織的約束和監(jiān)督力度，規(guī)范監(jiān)督機制，推進民主監(jiān)督，全面推行村級政務公開，將干部的一言一行置于全體群眾監(jiān)督之下。要探索針對目前農(nóng)村工作的熱點和難點問題，提出解決問題的措施和辦法，建立健全層次清晰、責任明確的具有可操作性和約束力較強的監(jiān)督運行機制和措施，以確保黨的路線、方針、政策得到貫徹執(zhí)行。要嚴肅處置不合格黨員，對黨員不履行黨章規(guī)定的權(quán)利和義務，不能發(fā)揮模范作用的，要經(jīng)過黨員民主評議，該勸退的勸退，該除名的除名。對于違法亂紀的腐敗分子，必須堅決清除出黨，確保黨員隊伍的純潔和活力。

第五篇：水利局“和諧基層建設(shè)年”活動情況匯報

水利局“和諧基層建設(shè)年”活動情況匯報

按照海委“和諧基層建設(shè)年”活動有關(guān)要求，我局上下積極行動，目前“活動”已取得階段性成果。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、局機關(guān)推動“和諧基層建設(shè)年”活動情況

1、加強組織領(lǐng)導，建立健全了活動組織領(lǐng)導機構(gòu)。我局成立了由翟學軍局長任組長，靳懷堾副局長任副組長，局辦公室、計劃處、水政處、財經(jīng)處、人教處、建管處等有關(guān)部門負責人組成的漳衛(wèi)南局“和諧基層建設(shè)年”活動領(lǐng)導小組，負責此項活動的組織和推動工作。領(lǐng)導小組先后兩次召開全體會議，研究布置局“和諧基層建設(shè)年”活動的有關(guān)工作，確定了活動的指導思想、目標任務及具體安排。

2、開展調(diào)研，制訂切實可行的活動實施方案。一方面配合海委“和諧基層建設(shè)年”活動調(diào)研組對局屬大部分基層單位進行了調(diào)研，另一方面通過下發(fā)調(diào)查表等形式對局屬各單位基礎(chǔ)建設(shè)等基本情況進行了全面細致的了解。在調(diào)研的基礎(chǔ)上，制訂了《漳衛(wèi)南局和諧基層建設(shè)五年規(guī)劃及“和諧基層建設(shè)年”工作計劃》，并印發(fā)實施。

《漳衛(wèi)南局和諧基層建設(shè)五年規(guī)劃及“和諧基層建設(shè)年”工作計劃》具有較強的可操作性，編制了配檔表，對基層各單位的工作進行細化，具體工作一目了然，便于各單位實施，也便于檢查和考核；確立了責任制，明確了活動開展的分工、進度和質(zhì)量要求，以確保各項工作按計劃有序推進；提出了激勵措施，對在活動中積極主動，改進明顯的單位，在政策，財、物方面將給予適當傾斜，以充分調(diào)動其工作積極性。

3、切實貫徹落實海委會議精神，推動“和諧基層建設(shè)年”活動全面展開。為貫徹海委系統(tǒng)基層工作會議精神，我局于4月28日召開了全局基層工作會議，局領(lǐng)導，機關(guān)副處級以上領(lǐng)導干部，局屬各單位主要負責人、辦公室主任參加了會議。會上傳達貫徹了海委系統(tǒng)基層工作會議精神，對全局“和諧基層建設(shè)年”活動進行了動員和部署，并強調(diào)活動重點不是簡單的物質(zhì)幫扶，要求各單位摒棄等、靠、要的思想，充分發(fā)揮主觀能力性，發(fā)揮自力更生、艱苦奮斗精神，強化責任意識和主人翁意識，通過上級的幫扶和輸血，增強自身的造血功能。大力改善工作生活環(huán)境，為推進規(guī)范化管理、提高單位管理水平和人員綜合素質(zhì)創(chuàng)造條件，最終達到提高基層職工素質(zhì)、推動工作全面上水平的目標。

4、積極開展了對口幫扶工作。在局屬各單位、機關(guān)各部門之間開展了對口幫扶工作，實行一對一幫扶，提出了幫扶目標，并對幫扶內(nèi)容和方式做了具體的要求。

5、建立健全溝通聯(lián)系渠道。為及時掌握了解局屬各單位“和諧基層建設(shè)年”開展情況，我們建立了月報制度，要求局屬各單位每月底通報本單位“和諧基層建設(shè)年”開展情況。同時，開展了對口幫扶工作，要求機關(guān)各部門建立聯(lián)系人制度，定期了解基層情況。

6.強化了考核。將和諧基層建設(shè)活動作為重點工作納入對各單位目標管理考核內(nèi)容。同時，對該項活動的開展情況作為效能監(jiān)察的重要工作來抓。

7、加大了宣傳力度。在網(wǎng)站開辟了和諧基層建設(shè)年專題，全面報道宣傳全局“和諧基層建設(shè)年”活動開展情況，為活動的開展創(chuàng)造良好的輿論氛圍。

二、局屬各單位“和諧基層建設(shè)年”活動進展情況

局屬各單位積極行動起來，成立了活動組織領(lǐng)導機構(gòu)，制定了本單位和諧基層建設(shè)五年規(guī)劃和本實施計劃，提出了工作目標，落實了責任人，明確了工作任務完成時間和考核辦法，并把和諧基層建設(shè)年相關(guān)任務作為重點工作納入本單位目標管理考核體系。衛(wèi)河局加強了南樂河務局達標晉級準備工作的幫助指導；完成了浚縣河務局職工食堂改造工程。邯鄲局基層各單位完成了堤防基本情況的調(diào)查，對檔案資料進行了整理，對檔案庫房進行了整修；進一步健全了各項管理制度；對各基層單位機關(guān)院落進行了整體規(guī)劃，計劃汛后實施。聊城局指導冠縣河務局開展了工程檔案和資料的整編工作。邢衡局舉辦了宣傳和公文處理工作培訓班，加強了基層各單位科技檔案管理的幫扶指導力度。德州局對夏津、武城、寧津、樂陵、慶云河務局的陳舊辦公桌椅及文件柜進行了統(tǒng)一更換；拆除了夏津局機關(guān)的破舊房屋，并對夏津局機關(guān)環(huán)境進行了改善，組織實施了寧津、樂陵河務局機關(guān)院落改造項目；為基層各單位各添置了一臺傳真機，并在現(xiàn)有基礎(chǔ)上建立了圖書室和小活動室。滄州局完成了機關(guān)院內(nèi)和海興局機關(guān)院內(nèi)路面的硬化；完成了東光局辦公樓的裝飾和美化，鋪設(shè)了地板磚，粉刷了墻面，并購置更換了部分辦公桌椅；為基層局均配備了一臺傳真機。水閘局在全局開展創(chuàng)建“學習型單位”活動，舉辦了檔案管理培訓班和防汛搶險技術(shù)培訓班；指導各基層單位著手建立工程考核專項檔案；完成了祝官屯樞紐辦公樓的修繕工作。

三、下一步工作重點

建立健全長效機制。和諧基層建設(shè)是一項長期任務，不可能一蹴而就。及時對活動進行總結(jié)，宣傳推廣好的經(jīng)驗和做法，吸取教訓，根據(jù)實際情況制訂下一工作計劃。

加強人員培訓。針對基層單位人員素質(zhì)偏低的實際，舉辦三