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2011鎮星級初評工作總結

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第一篇:2011鎮星級初評工作總結

鎮星級初評工作總結

開展星級初評以來,我鎮黨委堅持以鄧小平理論、?三個代表?重要思想和科學發展觀為指導,認真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中全會精神,始終把抓好基層黨建工作擺在頭等重要位置,把抓好黨建作為事關我鎮發展方向、發展速度、發展質量的大事來認識,全面推進了經濟建設、政治建設、文化建設和社會建設,實現了全鎮經濟快速發展、社會和諧穩定的良好局面。開展星級初評工作,我們主要做了以下幾項工作:

一、加強領導,成立組織星級初評領導小組

鎮黨委嚴格按照縣委組織部的要求,鎮黨委書記高度重視。首先,鎮黨委召開兩委會,專題研究了星級初評工作。根據在年初制定了各項工作責任書、及平時工作安排等作了明確規范,并嚴格規范執行。其次,按照縣委組織部統一部署,鎮黨委成立星級初評領導小組,堅持公平、公正原則,通過實地查看,調閱材料等對村級進行打分。堅持平時各村完成鎮布置的工作任務完成情況,進行統計打分。嚴格按程序辦事,對各村排出的名次,由黨委集體討論決定。

二、以加強基層組織建設為重點,提升黨的凝聚力 一是加強了村級干部隊伍培訓和組織建設。在村級評比中,一批思想好、能力強、年紀輕、文化高的優秀人才被評為五星級黨員,提高他們的工作能力,對在工作中存在消極態度的村級干部,鎮黨委強化了對他們的培訓。首先通過鎮委以會代訓的方式對全鎮的 個村支部書記進行了首輪培訓;其次組織、計生、綜治等各部門又先后以以會代訓的方式對各村的副職進行了業務知識和政治思想素質上的輪訓。通過培訓,使全鎮59名村干部業務素質和思想素質得到了大大提高。同時根據縣委組織部統一部署,我們繼續對軟弱渙散村級組織進行了跟蹤排查整治,按照?五個好?的標準把評定為二星級村的村支部實行了長期蹲點幫扶制。通過加強村支部陣地建設、開展村務公開和民主評議、推行村務規范運行等一系列的整治幫扶措施,對黃莊寨村、萬樓村兩個二星級村的進行蹲點。另外通過農村黨員設崗定責活動,采取?抓重點、攻難點、樹典型、點促面?的方法,充分發揮無職黨員作用,先后培育了?‘雙帶’領航員? 等一大批先進典型,使黨建工作學有榜樣,趕有目標,有力推進全鎮黨建工作整體水平。不僅如此,鎮黨委為了激勵農村基層干部,體現黨委政府的關懷,在繼續加強對符合卸職主職村干部待遇申報工作的同時,也進一步加強了對那些不符合條件,但生活又確有困難的離任村干部,進行?一對一?結對幫扶,幫助他們早日解困。

三、以保持黨的先進性為宗旨,加強和改進黨員教育管理

一是認真抓好黨員發展工作。為解決當前農村黨員隊伍中存在年齡老化、文化偏低現狀,本著?素質優良,結構合理,規模適度,作用突出?的原則,突出?政治優,年紀輕,文化高,致富強?的重點,把農村致富能手、工作骨干培養發展為黨員,使全鎮黨員隊伍的數量、質量都得到一定提高,結構有了一定改善。而且他們作為當地經濟發展能手,對當地帶動作用和經濟發展的推動作用,必將產生深遠的效果。

二是加強流動黨員管理工作。隨著社會主義市場經濟的發展和農村改革開放的進一步深化,外出務工經商流動黨員人數逐年增加,黨員在不同行業、地域間的流動性加大。截止2011年3月,我鎮共有 名黨員外出。黨員成分、生活環境及思想意識形態趨于復雜化,流動黨員教育管理已經成為了黨的建設的重要組成部分。針對新形勢下出現的流動黨員教育管理問題,我鎮繼續強化建立外出前教育、專人聯系、定期匯報等制度,深入開展流動黨員管理,為每個流動黨員發放《流動黨員活動證》,保持同流動黨員經常性聯系,及時掌握和了解流動黨員的思想、學習、工作情況,確保流動黨員離家不離黨,經常受教育。

三是以遠程教育基地為平臺,加強培訓,增強了農民致富的本領。星級初評工作,對 個行政村已建成的遠程教育接收站點播放次數及時間進行考核,凡是每個月播放少于兩次的一律不給分。使星級初評工作真正促進我鎮各項工作。

第二篇:龍城鎮星級創評活動半年初評工作小結

龍城鎮星級創評活動半年初評工作小結

自從在基層基層黨組織和黨員中開展星級創評活動以來,龍城鎮以激發農村基層黨組織和黨員創先爭優內在動力為著力點,以開展星級黨組織和黨員創評活動為載體,搭建黨組織、黨員創先爭優的實踐平臺,并結合我鎮實際,研究制定了基層黨組織和黨員星級創評實施意見,成立了星級創評活動領導組和考評組,并認真組織實施,有效解決了黨組織和黨員積極性不高、干勁不足等問題,推動了創先爭優活動深入開展?,F將我鎮星級創評活動開展情況匯報如下:

一、科學設置項目,分類設定標準。

村黨組織按“五個好”、黨員按“五帶頭”標準設置創評項目。按定量指標為主、定性描述為輔原則,逐條細化量化,明確星級創評標準。即黨組織星級評定,實行千分制考核:900分以上為五星級;800分至900分為四星級;700分至800分為三星級;600分至700分為二星級;600分以下為一星級。黨員星級評定,實行百分制考核:90分以上為五星級;80分至90分為四星級;70分至80分為三星級;60分至70分為二星級;60分以下為一星級。凡工作完成差被通報批評,群眾測評不滿意率超30%,計生、信訪、綜治等被一票否決,村負責人被“問責”,均不得評為三星級以上等次黨組織。違反政策規定;觸犯國家法律法規;不執行組織決議;編造、傳播謠言,歪曲丑化黨和國家形象;參加非法組織、活動;不參加組織生活、繳納黨費。取消黨員當年星級評定資格。

二、嚴把關鍵環節,確保公平公認。

嚴格按照個人自評、黨員互評、群眾參評、上級審評、結果公示等“四評議一公開”程序評定。一是公開承諾。各村黨組織和黨員通過公開欄,分別就擬達到的星級和措施作出公開承諾,接受黨員群眾監督。承諾前分別將創爭目標向鄉鎮黨委申報。二是評議考核。鄉鎮黨委按星級黨組織標準和村黨組織公開承諾情況,指導村召開全體黨員、群眾代表大會測評,進行量化評分。對黨員的量化評分,由村黨組織結合黨員公開承諾、民主評議情況,組織全體黨員、群眾代表量化評分。三是星級評定。鄉鎮黨委根據村黨組織考評得分,研究確定星級等次,并公示四星級以下村黨組織。村黨組織根據黨員考評得分,初步確定星級,報鄉鎮黨委復核公示。授予五星級的黨組織,由鄉鎮黨委報縣委審批,結果向社會公示并通報表彰。

三、注重整改提升,強化結果運用。

一是實行動態管理制度。實行一年一評,由鎮委對評定結果進行復核,對達不到相應星級標準的,予以降級直至取消星級資格。對弄虛作假、不按程序評定的,追究相關責任人責任。二是實行星級評定獎懲制度。今后受縣級以上表彰必須是四星級以上、受市級以上表彰必須是五星級黨組織和黨員;星級評定結果作為選拔村干部的重要依據。對兩星級以下村黨組織,要與村兩委主要干部進行誡勉談話;連續兩年被評定為兩星級以下村黨組織,要對其黨組織書記進行組織調整。對二星級以下,特別是被取消評星資格的黨員,黨組織要進行批評教育,督促和幫助其改進提高。違反黨紀的,視情節給予相應的紀律處分直至開除黨籍。

通過黨員自評、民主評議、研究審核等嚴格程序,本次星級創評,我鎮共評出五星級黨組織7個,分別為王典、李臺、人民、龍湖、龍霄、城西、黃橋;四星級黨組織12個,分別為魏樓、毛郢、劉行、房莊、帽山、岱山口、龍山、鳳山、城南、城北、前梅、后梅;三星級黨組織3個,分別為姬村、王大莊、城東;二星級黨組織1個,為虎山。我鎮應參與創評的黨員為2141 名,實際參與創評的黨員為2087名,活動中共評選出五星級黨員383名、四星級黨員1269名、三星級黨員427名、二星級黨員8名。我鎮星級創評工作取得了良好效果,為我鎮的新農村建設、農村穩定提供了堅定的政治保證,有力促進全鎮經濟社會的又好又快發展。我們決心在今后工作中,始終堅持抓農村基層建設不放松,把為民辦實事、解決群眾熱點、難點問題作為工作出發點和落腳點,深入貫徹落實黨的十七屆四中全會精神和社會主義科學發展觀,為推進我鎮經濟社會事業又好又快發展做出新貢獻。

中共龍城鎮委員會

2012年7月5日

第三篇:龍城鎮星級創評活動半年初評工作小結

龍城鎮星級創評活動半年初評工作小結

自從在基層基層黨組織和黨員中開展星級創評活動以來,龍城鎮以激發農村基層黨組織和黨員創先爭優內在動力為著力點,以開展星級黨組織和黨員創評活動為載體,搭建黨組織、黨員創先爭優的實踐平臺,并結合我鎮實際,研究制定了基層黨組織和黨員星級創評實施意見,成立了星級創評活動領導組和考評組,并認真組織實施,有效解決了黨組織和黨員積極性不高、干勁不足等問題,推動了創先爭優活動深入開展。現將我鎮星級創評活動開展情況匯報如下:

一、科學設置項目,分類設定標準。

村黨組織按“五個好”、黨員按“五帶頭”標準設置創評項目。按定量指標為主、定性描述為輔原則,逐條細化量化,明確星級創評標準。即黨組織星級評定,實行千分制考核:900分以上為五星級;800分至900分為四星級;700分至800分為三星級;600分至700分為二星級;600分以下為一星級。黨員星級評定,實行百分制考核:90分以上為五星級;80分至90分為四星級;70分至80分為三星級;60分至70分為二星級;60分以下為一星級。凡工作完成差被通報批評,群眾測評不滿意率超30%,計生、信訪、綜治等被一票否決,村負責人被“問責”,均不得評為三星級以上等次黨組織。違反政策規定;觸犯國家法律法規;不執行組織決議;編造、傳播謠言,歪曲丑化黨和國家形象;參加非法組織、活動;不參加組織生活、繳納黨費。取消黨員當年星級評定資格。

二、嚴把關鍵環節,確保公平公認。

嚴格按照個人自評、黨員互評、群眾參評、上級審評、結果公示等“四評議一公開”程序評定。一是公開承諾。各村黨組織和黨員通過公開欄,分別就擬達到的星級和措施作出公開承諾,接受黨員群眾

監督。承諾前分別將創爭目標向鄉鎮黨委申報。二是評議考核。鄉鎮黨委按星級黨組織標準和村黨組織公開承諾情況,指導村召開全體黨員、群眾代表大會測評,進行量化評分。對黨員的量化評分,由村黨組織結合黨員公開承諾、民主評議情況,組織全體黨員、群眾代表量化評分。三是星級評定。鄉鎮黨委根據村黨組織考評得分,研究確定星級等次,并公示四星級以下村黨組織。村黨組織根據黨員考評得分,初步確定星級,報鄉鎮黨委復核公示。授予五星級的黨組織,由鄉鎮黨委報縣委審批,結果向社會公示并通報表彰。

三、注重整改提升,強化結果運用。

一是實行動態管理制度。實行一年一評,由鎮委對評定結果進行復核,對達不到相應星級標準的,予以降級直至取消星級資格。對弄虛作假、不按程序評定的,追究相關責任人責任。二是實行星級評定獎懲制度。今后受縣級以上表彰必須是四星級以上、受市級以上表彰必須是五星級黨組織和黨員;星級評定結果作為選拔村干部的重要依據。對兩星級以下村黨組織,要與村兩委主要干部進行誡勉談話;連續兩年被評定為兩星級以下村黨組織,要對其黨組織書記進行組織調整。對二星級以下,特別是被取消評星資格的黨員,黨組織要進行批評教育,督促和幫助其改進提高。違反黨紀的,視情節給予相應的紀律處分直至開除黨籍。

通過黨員自評、民主評議、研究審核等嚴格程序,本次星級創評,我鎮共評出五星級黨組織7個,分別為王典、李臺、人民、龍湖、龍霄、城西、黃橋;四星級黨組織12個,分別為魏樓、毛郢、劉行、房莊、帽山、岱山口、龍山、鳳山、城南、城北、前梅、后梅;三星級黨組織3個,分別為姬村、王大莊、城東;二星級黨組織1個,為虎山。我鎮應參與創評的黨員為2141 名,實際參與創評的黨員為2087名,活動中共評選出五星級黨員383名、四星級黨員1269名、三星級黨員427名、二星級黨員8名。

我鎮星級創評工作取得了良好效果,為我鎮的新農村建設、農村穩定提供了堅定的政治保證,有力促進全鎮經濟社會的又好又快發展。我們決心在今后工作中,始終堅持抓農村基層建設不放松,把為民辦實事、解決群眾熱點、難點問題作為工作出發點和落腳點,深入貫徹落實黨的十七屆四中全會精神和社會主義科學發展觀,為推進我鎮經濟社會事業又好又快發展做出新貢獻。

中共龍城鎮委員會

2012年7月5日

第四篇:教師初評職稱工作總結

初評工作總結

光陰似箭,日月如梭,轉眼間,我踏上教師崗位已有一年多的時間,自2016年9月任教以來,我從各個方面嚴格要求自己,工作兢兢業業、勤勤懇懇、與時俱進、不斷創新,教書育人,為人師表,在德、能、勤等方面表現優異,圓滿地完成了教育教學任務。

現將我的工作表現總結如下:

一、愛崗敬業,努力學習,提高自己的政治思想素質。

我始終堅持黨的教育方針,遵循教育規律和學生成長、成才規律,熱愛學生。通過參加學校組織的政治學習等形式,不斷加強自己的理論修養。認真學習黨的路線、方針和政策,熱愛黨的教育事業,熱愛本職工作。為適應新時期教學工作的要求,我認真學習黨中央關于教育教學工作的文件和指示,認真學習黨的基本理論和重要著作,不斷提高自己的思想道德修養。不斷的學習和實際的教育教學工作使我更深刻地認識到:作為人民教師,關乎國家興亡。忠誠黨的教育事業,教書育人,培養學生,干好本職工作,就是愛國的表現,就是在盡一個合格公民的職責。

二、鉆研教學,探索課改,努力做到“學高為師”。

我堅持“腳踏實地、積極進取”的工作作風,恪守“學高為師、德高為范”的教育理念,扎扎實實地備課、上課、復習、鞏固,營造輕松、活潑、上進的學習氛圍,用學生樂于接受的方法來教書育人,全面提高學生的學習能力。

備課時,我不但備學生,而且備教材、備教法,根據教材內容和學生的實際,設計課的類型,擬定適用的教學方法,并對教學過程的程序、時間安排等都作了詳細的記錄。認真寫好教案,每一課都做到“有備而來”,每堂課都做好充分的準備,課后及時對該課作出總結,寫好教學后記。

授課時,努力使講解清晰化、條理化、準確化、情感化、生動化,做到線索清晰,層次。分明,言簡意賅,深入淺出。充分考慮每一個層次學生的學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學生動口動手動腦盡量多。

此外,我十分重視學困生的轉化工作。我從學習思想、學習態度入手,通過各種途徑激發學困生的求知欲和上進心,首先解決他們的畏難情緒或厭學情緒。而后,再從學習方法與學習勤苦的角度來引導他們一點一點地求得進步,并一再地強化他們成功的喜悅,真正使學生樂學,愛學。

三、率先垂范,以德服人,努力做到“德高為范”。

在教學工作中,我注重用文明的行為影響學生,用高尚的思想引導學生。我堅持德育為首的原則,耐心而細致地為學生擺事實講道理,做到以情動人,以理服人。

在教研組內,我工作也是任勞任怨,寬以待人,熱情關心每一位同事,樂于把自己探索出的數學教學的新方法、新體會與全組老師共享,共同研討,共同提高,促進了教育教學工作的不斷提高。

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四、勤學勤問,主動充電,多種途徑提高自身素質

成功的教育源于執教者先進的教學理念、深厚的人文底蘊、豐富的學科專業知識和過硬的教學基本功。所以在工作之余,我不斷通過各種方式為自身充電。積極參加各級培訓和研討活動。與同事交流,虛心請教其他老師。在教學上,有疑必問。在各個章節的學習上都積極征求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優點,克服自己的不足。一年多的時間很短暫,雖然在教育這門博大精深的藝術殿堂里,我只是學了一點皮毛。教學經驗還不是很豐富,但是從教之路是漫長的,我會以更充沛的精力,更旺盛的斗志,堅定不移地走好,走穩每一步。爭取取得更好的成績,爭取在教學上有所突破,在管理上有所改革,在思想上有所創新。使自己成為一名合格的教師。

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第五篇:XX鎮“星級文明戶”認領工作總結匯報

XX鎮“星級文明戶”認領工作總結匯報

2021年“星級文明戶”創建活動在縣委、縣政府及宣傳部的正確指導下,XX鎮全面落實該項工作,扎實開展“星級文明戶”認領評比活動,堅持科學發展觀,切實加強群眾社會公德、家庭美德、職業道德,提高了廣大干群的思想素質,同時也促進了經濟社會的協調發展。現對主要做法總結如下:

一、指導思想

堅持原則以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實黨的十九大會議精神,以提高群眾文明程度和文明素養為目標,傳承家庭傳統美德、弘揚文明和諧新風,組織動員全鎮廣大家庭為創建十星級文明戶作出積極貢獻。

二、主要工作開展情況

(一)領導重視,是“星級文明戶”創建成功的前提。

XX鎮根據我鎮實際情況,成立了由黨委書記張華杰任組長的創建領導小組,形成一把手負總責,分管領導具體抓的良好工作氛圍。

(二)制定切實可行的工作方案,是創建“星級文明戶”成功的前提。

XX鎮根據縣委宣傳部的要求,制定了工作方案,使整個創建活動有計劃,有步驟有條理地進行。

(三)制定考評標準,是創建活動公平公正的保障。

XX鎮根據縣委、縣政府的文件精神,制定了詳細的考核標準。

1、熱愛祖國,擁護中國共產黨的領導,樹立正確的人生觀、世界觀、學習進取,愛崗敬業好。

2、家庭和睦,尊老愛幼。家庭關系平等、民主、和睦、友愛,夫妻互敬、互諒、互幫,尊老愛幼,團結鄰里,無歧視婦女,虐待老人、兒童、殘疾人行為。

3、移風易俗,計生優教好。崇尚科學健康的生活方式,講明、除陋習、樹新風。

4、家居整潔,環境保護好。室內外清潔整齊,庭院陽臺綠化美化,門前屋后無垃圾堆積物。

5、遵紀守法,熱心公益好,家定成員自覺學法、情法、守法,維護國家利益和集體利益。

三、存在的問題和不足

(一)認識不到位。

開展“星級文明戶”創評活動是貫徹落實科學發展觀、推進和諧社會建設的需要,在創建活動中,出現工作不力認識不到位的情況,沒有切實把這項工作擺上議事日程,活動計劃不周密,目標不明確。

(二)創建活動方式單一。

受地理,經濟文化影響,在開展創建活動中,形式過于單一,不能很好地調動群眾的積極性。

(三)創建經驗不足。

“星級文明戶”創建活動是一項系統工程,在創建活動時出現的問題不能及時地處理,新經驗、新做法沒有得到完整的總結,對創建新舉措沒有得到很好的借鑒。

四、下一步工作打算

(一)強化領導機制。

村成立“星級文明戶”創建工作領導小組,以村書記任組長,其他班子成員任副組長。村成立創建評選活動領導小組,由專人負責該項工作。

(二)建立幫建機制。

村干部要及時深入村莊農戶,宣傳創建內容和標準,幫助群眾制定創建計劃。在創星過程中,始終做到緊密聯系、跟蹤服務、及時指導,了解動態,挖掘典

型。

(三)創新激勵機制。

每個參評家庭建立評選檔案和跟蹤管理臺賬,作為審核依據:對“星級文明戶”給予精神獎勵和激勵政策。

相信在XX鎮黨委政府的領導下,在工作人員的努力下,在群眾的配合下,一定能把XX建社的更好更美。

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