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落實便民措施強化服務理念把執政為民落實到勞動保障工作的實踐中(推薦閱讀)

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第一篇:落實便民措施強化服務理念把執政為民落實到勞動保障工作的實踐中

落實便民措施強化服務理念把執政為民落實到勞動保障工作的實踐中

落實便民措施強化服務理念把執政為民落實到勞動保障工作的實踐中2007-12-12 16:37:38第1文秘網第1公文網落實便民措施強化服務理念把執政為民落實到勞動保障工作的實踐中落實便民措施強化服務理念把執政為民落實到勞動保障工作的實踐中(2)落實便民措施強化服務理念把執政為民落實到勞動保障工作的實踐中

勞動保障

今年以來,我局大力強化人本服務理念,以創新爭優為目標,努力為百姓提供優質高效的服務,把執政為民思想貫穿到勞動保障各項工作中。

一、把26條便民措施作為工作紀律來

抓,真正落實到勞動保障服務之中

省廳26條便民措施出臺后,局黨組充分認識到:這26條便民措施,為廣大職工群眾提供了更加方便、更加快捷的服務,真正體現了以人為本、情為民系、利為民謀的精神,充分體現了省廳領導心系群眾、執政為民的真情和真心誠意辦實事、滿腔熱情解民憂的深情厚誼,真正讓群眾感受到了黨和政府的親切關懷和貼心溫暖。這些措施,內容具體、規定明確、要求嚴格,必須作為工作紀律和行為準則來抓,確保全面貫徹到具體行動中,落實到每位服務對象身上。為此,局黨組把實施26條便民措施作為勞動保障工作實現新跨越和樹立親民愛民新形象的重要舉措,實行一把手負總責,責成兩名黨組成員牽頭抓,主管局長具體抓,各科室各單位負責人為第一責任人,高站位抓,高標準落實。4月16日召開全局職工大會進行動員和全面部署。并將有關措施進一步細化,落實到各科室,責任到人;將政策咨詢、監

督電話向社會公布;將26條措施的具體內容在各窗口單位和勞動保障事務站的顯要位置張貼公布,使工作人員銘記在心,接受群眾監督;同時印發各縣區,在系統全面落實。局黨組加強監督檢查,嚴明紀律,對發現不按規定辦事或接到投訴經查屬實的,實行一次查實談話戒勉、二次查實通報批評、三次查實紀律處分,既確保了26條便民措施的全面落實,又為群眾提供了高效能的勞動保障服務,形成了親民、便民、惠民的良好氛圍。

二、以實施26條便民措施為契機,在勞動保障工作中著力強化“人本服務”的理念

(一)強化“就業是民生之本”的理念,優化就業環境,做到真情相助。在去年實施再就業援助工程25條利民措施的基礎上,今年開展了萬人再就業援助行動,建立了崗位援助、政策援助、就業服務、社會幫扶四個援助體系,并擴大了援助對象,由“4050”人員擴大到夫妻雙方和

一戶多人下崗失業的家庭以及軍轉干部。出臺《再就業資金項目招標投標管理辦法》,建立了“變讓企業安置下崗失業人員為企業主動安置下崗失業人員”的機制,已招投標22個項目。簡化了下崗職工基本生活保障資金審批程序,變過去企業分別向勞動保障、財政兩個部門申報調整為企業只向勞動保障部門申報,由再就業辦公室協調財政部門共同辦理,方便了企業。建立了小額貸款跟蹤問效機制,實行貸前調查、貸后跟蹤走訪和提供專家咨詢服務,既扶持了下崗失業人員再就業,又降低了貸款風險。在公共職業介紹機構建立了求職登記、自我服務、幫助服務、就業援助四個階段的工作平臺,就業服務從求職登記開始,以一年為一個過程,制定了各個階段的服務程序和標準,為下崗失業人員再就業提供全程服務。在統籌城鄉就業方面,結合省廳26條措施,確立了抓經濟必抓勞務經濟的理念,努力打造輸出就業平臺,開展了對外勞務輸出推介月

活動,成功地舉辦了“河北·承德勞務經濟洽談會”,中央電視臺等國家、省、市新聞媒體予以報道,以市委市政府文件出臺了《加快發展勞務經濟的決定》,制定了26條利民政策和措施。

(二)強化“以參保人利益為本”的理念,優化保障環境,做到有情操作。社會保險經辦機構在辦理保險登記、繳費申報、保險關系接續和轉移等項業務上,實行了“一條龍”服務。醫療保險在抓擴面和基金征繳的同時,著重在運用醫?;馂閰⒈B毠そ鉀Q實際問題、提高醫保待遇上下功夫;出臺靈活就業人員和困難企業職工參加醫保辦法,解決了困難職工病有所醫的問題;強化“兩定點”單位監督管理,建立了競爭淘汰機制,實施監督前移。

(三)強化“全力支持國企改革”的理念,運用保障機制,破解改革難題。針對改革中的重點難點問題,提前介入,超前服務,深入企業指導改革工作,幫助改制破產企業制定職工安置協議。特別是

對破產改制企業職工安置方案的審核,建立了聯審制度,做到隨報隨審。對疑難案件實行合議裁決,確保了公正公平及時結案。這些措施,減輕了政府壓力,維護了群眾利益和社會穩定,促進了企業改革的順利進行,得到市委市政府的充分肯定。第1文秘版權所有

(四)強化“想民愛民為民”的理念,轉變機關作風,打造勞動保障品牌。堅持換位思考,連續三年以“假如我是下崗職工、假如我是求職者、假如我是離退休人員”等為題進行換拉思考,感受服務對象的心態、想法和要求,用真情做好本職工作,讓群眾滿意,并把“勿以小事而不為、憂民樂民總關情”作為機關建設的座右銘,干部職工服務意識和工作作風明顯改善,勞動就業“真情相助”,社會保險“有情操作”,執法監察“情系維權”。開展了“工作再創新、事業求突破、作風樹品牌、團結增凝聚、學習提素質”五項教育活動,確定了涉及群眾利益的創新工作40項。

落實便民措施強化服務

理念把執政為民落實到勞動保障工作的實踐中

第二篇:落實便民措施強化服務理念把執政為民落實到勞動保障工作的實踐中

落實便民措施強化服務理念把執政為民落實到勞動保障工作的實踐中

勞動保障

今年以來,我局大力強化人本服務理念,以創新爭優為目標,努力為百姓提供優質高效的服務,把執政為民思想貫穿到勞動保障各項工作中。

一、把26條便民措施作為工作紀律來抓,真正落實到勞動保障服務之中

省廳26條便民措施出臺后,局黨組充分認

識到:這26條便民措施,為廣大職工群眾提供了更加方便、更加快捷的服務,真正體現了以人為本、情為民系、利為民謀的精神,充分體現了省廳領導心系群眾、執政為民的真情和真心誠意辦實事、滿腔熱情解民憂的深情厚誼,真正讓群眾感受到了黨和政府的親切關懷和貼心溫暖。這些措施,內容具體、規定明確、要求嚴格,必須作為工作紀律和行為準則來抓,確保全面貫徹到具體行動中,落實到每位服務對象身上。為此,局黨組把實施26條便民措施作為勞動保障工作實現新跨越和樹立親民愛民新形象的重要舉措,實行一把手負總責,責成兩名黨組成員牽頭抓,主管局長具體抓,各科室各單位負責人為第一責任人,高站位抓,高標準落實。4月16日召開全局職工大會進行動員和全面部署。并將有關措施進一步細化,落實到各科室,責任到人;將政策咨詢、監督電話向社會公布;將26條措施的具體內容在各窗口單位和勞動保障事務站的顯要位置張貼公布,使工作人員銘記在心,接受群眾監督;同時印發各縣區,在系統全面落實。局黨組加強監督檢查,嚴明紀律,對發現不按規定辦事或接到投訴經查屬實的,實行一次查實談話戒勉、二次查實通報批評、三次查實紀律處分,既確保了26條便民措施的全面落實,又為群眾提供了高效能的勞動保障服務,形成了親民、便民、惠民的良好氛圍。

二、以實施26條便民措施為契機,在勞動保障工作中著力強化“人本服務”的理念

(一)強化“就業是民生之本”的理念,優化就業環境,做到真情相助。在去年實施再就業援助工程25條利民措施的基礎上,今年開展了萬人再就業援助行動,建立了崗位援助、政策援助、就業服務、社會幫扶四個援助體系,并擴大了援助對象,由“4050”人員擴大到夫妻雙方和一戶多人下崗失業的家庭以及軍轉干部。出臺《再就業資金項目招標投標管理辦法》,建立了“變讓企業安置下崗失業人員為企業主動安置下崗失業人員”的機制,已招投標22個項目。簡化了下崗職工基本生活保障資金審批程序,變過去企業分別向勞動保障、財政兩個部門申報調整為企業只向勞動保障部門申報,由再就業辦公室協調財政部門共同辦理,方便了企業。建立了小額貸款跟蹤問效機制,實行貸前調查、貸后跟蹤走訪和提供專家咨詢服務,既扶持了下崗失業人員再就業,又降低了貸款風險。在公共職業介紹機構建立了求職登記、自我服務、幫助服務、就業援助四個階段的工作平臺,就業服務從求職登記開始,以一年為一個過程,制定了各個階段的服務程序和標準,為下崗失業人員再就業提供全程服務。在統籌城鄉就業方面,結合省廳26條措施,確立了抓經濟必抓勞務經濟的理念,努力打造輸出就業平臺,開展了對外勞務輸出推介月活動,成功地舉辦了“河北·承德勞務經濟洽談會”,中央電視臺等國家、省、市新聞媒體予以報道,以市委市政府文件出臺了《加快發展勞務經濟的決定》,制定了26條利民政策和措施。

(二)強化“以參保人利益為本”的理念,優化保障環境,做到有情操作。社會保險經辦機構在辦理保險登記、繳費申報、保險關系接續和轉移等項業務上,實行了“一條龍”服務。醫療保險在抓擴面和基金征繳的同時,著重在運用醫保基金為參保職工解決實際問題、提高醫保待遇上下功夫;出臺靈活就業人員和困難企業職工參加醫保辦法,解決了困難職工病有所醫的問題;強化“兩定點”單位監督管理,建立了競爭淘汰機制,實施監督前移。

(三)強化“全力支持國企改革”的理念,運用保障機制,破解改革難題。針對改革中的重點難點問題,提前介入,超前服務,深入企業指導改革工作,幫助改制破產企業制定職工安置協議。特別是對破產改制企業職工安置方案的審核,建立了聯審制度,做到隨報隨審。對疑難案件實行合議裁決,確保了公正公平及時結案。這些措施,減輕了政府壓力,維護了群眾利益和社會穩定,促進了企業改革的順利進行,得到市委市政府的充分肯定。好范文版權所有

(四)強化“想民愛民為民”的理念,轉變機關作風,打造勞動保障品牌。堅持換位思考,連續三年以“假如我是下崗職工、假如我是求職者、假如我是離退休人員”等為題進行換拉思考,感受服務對象的心態、想法和要求,用真情做好本職工作,讓群眾滿意,并把“勿以小事而不為、憂民樂民總關情”作為機關建設的座右銘,干部職工服務意識和工作作風明顯改善,勞動就業“真情相助”,社會保險“有情操作”,執法監察“情系維權”。開展了“工作再創新、事業求突破、作風樹品牌、團結增凝聚、學習提素質”五項教育活動,確定了涉及群眾利益的創新工作40項。開

第三篇:把新的教育理念落實與教學實踐中

鐘進耀

把新的教育理念落實與教學實踐中---------課程改革實驗的幾點思考

當歷史的車輪駛進21世紀之際,我國基礎教育迎來了新一輪的改革。我們作為使用新一輪課程改革實驗教材的教師,應該如何做好實驗工作呢?我認為首先要用新的教育理念武裝自己,然后用新的教育理念指導自己的教學實踐,改進自己的教學實踐。下面我就如何把新的教育理念落實與教學實踐中的一些思考與體會跟大家談談,以供大家參考與研討。一.培養學生的學習興趣 對于學習,空子說:“知之者不如好知者,好之者不如樂之者,”以教育學、心理學的角度看,人類的學習是一個積極主動的構建過程,是人的感性與理性、身體與心靈交融匯聚的過程。所以學習是學生的一種精神享受。在課程改革實驗中,我們把學習的主動權交還給學生,讓學生在參與的各種有趣的活動中,自由表達自己的思想,表露自己的思想感情,表達自己的觀點,經歷和體驗知識的發生發展過程。只有這樣,學生才無拘無束,感情奔放,才有獲得成功的成就感,才能享受到自己不斷發展的樂趣,才會感到學習原來只是一種享受。我帶的班共有50人,一開學,我堅信“信其師,必信其道”的道理,主動地參與每個學生交談,打消孩子們對學校生活與教師的陌生感。我很快就成了每個學生的好朋友。課堂上我放下了“師道尊嚴”的架子,創造性地使用實驗教材,用各種有趣的活動創設學習情景,跟孩子們一起“做”中學習數學,“玩“中學習數學,“樂”中學習數學。在他們成功時我與他們分享,在他們失敗時我給予他們積極的鼓勵。目前我的學生最愛跟家長說的話就是:“我喜歡數學老師,我喜歡上數學課。”學生的這句話讓我想到了美國學學教育學家波利亞的說話:“一個數學老師最大的失敗就是教他的學生厭學數學”。很慶幸,我的學生喜歡了我教的數學,在今后的實踐研究中,我將進一步激發孩子們的學習愿望和興趣,讓每個學生都抱著美好的愿望上學。讓他們喜歡我,進而喜歡上課,再進而喜歡學數學。二.確立學生學習的主體地位。

確立學生學習的主體地位,就是讓每個學生參與教學的全過程,就是尊重每個學生的個性,讓每個學生充分發展。只有確立學生學習的主體地位,才能培養學生的創新精神創新能力。如何確立學生學習的主體地位呢?《數學課程標準》說得很明白:“教學數學的活動必須建立在學生的認識水平和已有的知識經驗基礎之上。教師應激發學生的學習積極性,向學生提供充分從事數學活動的機會,幫助他們在自主探索和合作交流的過程中,真正理解和掌握基本的數學知識與技能、數學思想和方法、廣泛的數學活動與經驗。學生是數學活動的主人,教師是數學學習的組織者與合作者?!边@段話說明我們實驗教師要擺正自己的教學角色,你不再是教學的主宰者,你應該是孩子們學習的組織者、引導者或合作者,你的任務是為孩子們提供具體的學習情景境,設計富有情趣的教學活動,鼓勵每個孩子動口、動手、動腦,參與教學的全過程,讓他們在自己探究、合作交流中作為一個“人”,而不僅僅是一個“認識體”,在掌握知識的同時,個性得到張揚、發展。我在教學“分蘋果”時,設計了“猜謎語——分蘋果——做游戲——找朋友——小狗爬臺階——小豬釣魚——開火車”等一系列活動,讓學生展開學習。我把講臺讓給學生當舞臺,讓學生充分表演,我有時是學生的導演,有時是學生的配角。學生在自己、合作、交流中完成了學習任務。在課改實驗中,我最深刻的感受是:人,生來就對世界充滿好奇心,熱愛學習是人的生命本性,每個孩子都有無窮的求知欲和表現欲,你如果考慮孩子們的情感需求和活潑好動的天性,給他們充分的自主權,孩子們就會高高興興走進學校,走進課堂,走進你希望他們發展的天地里。三.培養學生的問題意識。“創新”是近年來出現頻率最高的字眼。創新能力已經成為一個民族是否具有競爭能力,是否能立于不敗之地的關鍵。而問題意識可以說是創新能力的基礎。有了問題才會思考,有了思考,才能解決問題的方法,才有找到獨特思路的可能。因此,“培養學生的問題意識 ”是《教學課程標準》的一個重要思想。我們該如何培養學生的問題意識呢?1.引導學生學會觀察身邊的事物。2.引導學生對觀察到的事物用數學的眼光提出問題。3.在學生提出有價值的問題時,要給予充分的肯定與鼓勵。我在教:“有幾支鉛筆”這一課時,學生掌握了加法的意義之后,我設計了這么一個環節:讓學生觀察教室里的東西提出加法問題。由于是現學現用,學生興趣怏然,一個個問題不斷涌現。問題意識的培養,不是一蹴而就的,需要我們教師長期培養,不斷強化,反復訓練。為此,我們專門開了一個家長會,請求家長配合我們教師,在生活中培養孩子門的問題意識。這一做法得到了家長門的廣泛支持。四.數學要密切聯系生活?,F實世界是數學的豐富源泉。我們應把生活實踐當作學生認知水平發展的活水,使數學教育煥發生命的活力。我們的教材形成“問題情景——建立模型——解釋與應用”的基本敘述模式,使學生從生活經驗和客觀事實出發,在研究現實問題的過程中學習數學、理解數學和發展數學。在課改實驗中,我們要執行教材編寫的這個意思,從學生熟悉的生活情景感興趣的事物出發,讓他們有更多的機會從周圍熟悉的事物中學習數學和理解數學,體會到數學就在身邊,感受到數學的趣味和作用,體會到數學的魅力。從而實現:“人人學有價值的數學”;“人人都能獲得必要的數學”;“不同的人在數學上得到不同的發展”。五.數學要著眼于開放和創新。

過去的數學課程過分強調學科本位,過分追求學科的嚴謹和系統,注重知識的傳承,忽視實踐,特別是聯系現實生活的實踐活動,把自己封閉起來。新一輪課程改革后的數學課程,努力構建開放的充滿生機的體系。這體現在:數學知識來源于學生現實生活中,學生從原有生活認知水平上展開數學學習,學生用學到的數學知識解決生活中的問題等,新課程把教學還原于生活,密切聯系現實世界。我們在實踐中要抓住教材這個特點,為學生創設一個開放、創新型的學生空間,讓數學的知識、思想和方法由學生在現實的數學實踐活動中理解和發展,而不是單純地依賴老師的講解去獲得。我們要運用新教材提供的大量的觀察操作、實驗及獨立思考的機會,讓學生進行自主的討論與交流,獲得數學結論。

最后,科學的研究成果,需要我們共同研究,反復磋商,反復實踐,讓我們都行動起來,做個研究型的教師吧!

第四篇:強化組織保障 狠抓工作落實

XXX縣開展國家免費孕前優生健康檢查工作

情 況 匯 報

2014年9月11日

尊敬的各位領導:

首先感謝各位領導在百忙中到我縣檢查指導工作,按照會議的安排,我就我縣自2011年6月被省人口計生委確定為全省27個“省級免費孕前優生健康檢查項目試點縣”以來,開展免費孕前優生健康檢查探索實施階段的工作作簡要匯報,不當之處,敬請批評指正:

一、基本情況

xxx縣地處xxxx,幅員面積平方公里,轄 個鄉鎮,個村(社區),個村(居)民小組。全縣總人口 人,城鎮人口是 人,出生人口是 人,出生率為 ‰,符合政策生育率為 %,人口自然增長率為 ‰,已婚育齡婦女 人。

二、項目實施工作的具體做法

我縣2011年6月被省人口計生委列為免費孕前優生健康檢查項目試點縣,縣委、政府高度重視,將其列入重要的民生工程,并成立了國家免費孕前優生健康檢查項目工作領導小組和風險評估領導小組。經過近幾年的工作,縣委政府加大國家免費孕前優生項目工作的經費投入,2011年以來投入資金478.455萬元,促進國家免費孕前優生健康檢查工作的開展,我縣在此

項工作中取得了顯著成效,群眾優生意識逐步形成,積極主動參與孕前優生健康檢查。2011年,組織符合條件的190名計劃懷孕的夫婦進行了免費孕前優生健康檢查;2012年,組織符全條件的732名計劃懷孕的夫婦進行了免費孕前優生健康檢查,經評估存在高風險137人,占檢查人數的19%;2013年,組織符全條件的746名計劃懷孕的夫婦進行了免費孕前優生健康檢查,經評估存在高風險113人,占檢查人數的15%;2014年已組織356名計劃懷孕的夫婦進行了免費孕前優生健康檢查,經評估存在高風險45人,占檢查人數的12%。今年已完成目標人群的73.6%,力爭12月前全面完成2014年我縣國家免費孕前優生健康檢查目標任務。

在工作中,主要圍繞四個方面抓好省級免費孕前優生健康檢查工作:

(一)堅持政府主導,確保部門合作

一是加強組織領導,健全工作機制??h政府成立了以分管副縣長為組長的優生項目實施領導小組,下發了XX縣人口和計劃生育領導小組《關于開展免費孕前優生健康檢查試點工作的通知》,形成政府總攬,計生牽頭,財政、民政、衛生、廣電等相關部門密切配合,共同參與的工作格局。

二是實行分級負責,確保工作落實。縣政府每年及時組織召開了縣級相關部門負責人、各鄉(鎮)分管領導、計生專干及計生服務站站長和縣計劃生育服務中心站負責人參加的分析大會,對該項工作進行安排部署,對部門的職責進行清晰界定,擬定以下工作流程:村民小組長隨時宣傳動員收集計劃懷孕夫婦信息;村計生服務員統計上報計劃懷孕夫婦名單;鄉服務站負責按月舉辦青春期教育,優生知識培訓;縣服務站負責提供孕前優生健康檢查??h人口計生局成立督導組,采取進村入戶等形勢督查各項工作落實情況。督查結果納入鄉鎮綜合目標考核,切實保障孕前優生健康檢查工作有序推進。

(二)強化宣傳動員,提高參檢比率

一是依托四級平臺,開展內容豐富的宣傳。充分利用縣、鄉(鎮)、村(居)、組四級人口計生服務網絡優勢廣泛宣傳孕前優生健康檢查政策的好處和意義,宣傳優生優育知識。

二是利用宣傳陣地,開展形式多樣的宣傳。第一,在縣廣電局有線電視頻道開辟“優生知識”專題欄目;第二,制作系列優生知識光碟發放到鄉鎮,利用各種會前播放;第三,在縣內交通干線,鄉鎮人員聚集地張貼宣傳畫,設置宣傳欄,組織流動宣傳車等,開展形式多樣的宣傳。

三是結合其它工作,開展面對面的宣傳。以春節大型過街活動、三八婦女節、法制宣傳日等時點為契機,在集市、廣場等人群集地組織大型宣傳,咨詢活動,把健康知識,健康的意識,健康的習慣傳遞給服務群眾。印發宣傳資料1萬份,大型宣傳欄2幅,不斷增強廣大群眾的優生優育意識,樹立“健康飲食,健康行為,健康環境,健康父母,健康嬰兒”的優生優育觀念。從而提高群眾的知曉率和試點項目的覆蓋率。

(三)加大投入,提升服務能力

一是加強基礎保障。以項目為契機,按照試點項目要求,高標準配齊孕前優生健康檢查所需的全部檢查設備和宣傳設施。

二是強化隊伍建設。按照試點項目要求,通過組織、人事支持,從衛生系統考調專業技術人員,促進隊伍結構的優化,達到每位服務人員都基本具備“會操作、會判斷、會解讀、會指導、會質量控制”的能力。

三是提高檢查質量,結合項目要求,制定質量控制體系。強調七個統一:統一服務內容,統一工作流程,統一技術規范,統一宣傳培訓,統一統計報表,統一建立數據庫,統一家庭檔案袋。

(四)科學分析資料,系統實施干預

一是注重風險評估的專業化。會同縣二甲醫院,成立由咨詢師、臨床醫師、檢驗師、影像醫師等組成的風險評估專家組,對每一份家庭健康檔案進行討論和評估,區分高風險人群和一般人群。

二是強調咨詢指導的個性化。成立以副主任醫師為組長,經過專業培訓的執業醫師為成員的優生咨詢小組,提供咨詢建議時著重把握針對性、時效性和可及性,針對不同年齡、不同職業、不同身體狀況的人群進行個性化的指導。對于高風險人群,明確提出干預措施;對一般人群,開具健康處方。

三是堅持跟蹤隨訪的系統化。一是會同縣級醫療機構專業醫師實行“一對一”鏈式追蹤;二是針對性的進行出生缺陷醫學干預;三是與縣醫院建立雙向轉診通道,進行規范轉診。

三、項目實施中存在的困難和問題

(一)、宣傳工作覆蓋面窄,目標對象宣傳不到位;

(二)、參檢人數較少,檢查費用過高;

(三)、計劃懷孕夫婦信息掌握不準,計劃生育信息網絡未發揮作用,提前懷孕對象較多。

(四)、參檢夫婦的交通費、餐飲費的開支和耽誤時間掙錢等因素,給參檢夫婦帶來一定的困難。

四、下一步的工作打算

(一)開展調研 改進措施

針對我縣開展免進費孕前優生健康檢查工作中存在的問題,選擇有代表性的鄉鎮,深入村、組和群眾家中,了解情況,分析原因,提出改進工作措施,重點解決受檢對象非婚懷孕人數較多的問題。

(二)加強教育 轉變認識

針對鄉鎮計生干部和村組干部工作不下沉,宣傳不到位等現象,我們將進一步采取措施,提高廣大基層干部對優生工作的認識,將重心下移做到宣傳到位,信息準確,觀念轉變。

(三)夯實基層 完善隊伍

進一步健全和完善鄉、村、組隊伍,按時摸清家底,配強配齊計生技術服務隊伍,定期開展上門宣傳服務,為全縣群眾優生意識的提高努力工作。

(四)加強督查 強化指導

落實每月督查、季度通報分析制度,查找問題,增添措施,促進全縣工作的平衡推進。

總之,我縣將進一步增添措施,狠抓落實,達到目標全覆

蓋。早孕、妊娠結局、生育結局全追蹤,全面帶動經常性工作,信息化工作和服務能力的提升。建立“政府主導、部門合作、專家支撐、群眾參與”的工作機制,促進我縣國家免費孕前優生健康檢查工作順利推進。

第五篇:社區勞動保障服務工作職責

社區勞動保障崗位工作職責

1、掌握本社區失業人員和離退休人員狀況,建立失業人員跟蹤服務制度和離退休人員狀況調查制度,建立健全失業人員、離退休人員臺賬和月報制度。

2、及時發布用工信息,并為轄區內參保人員和離退休人員提供個人賬戶、養老金及勞動和社會保障政策查詢服務。

3、做好失業人員的職業指導、就業培訓登記、參保政策咨詢等有關服務工作。

為社區特困就業群體提供就業援助。

5、協助鎮、街道勞動保障管理站,做好非正規組織就業的有關協調工作。

6、對特困和孤寡退休人員做好慰問工作,開展幫困解難活動。

7、在鎮、街道勞動保障管理站的指導下,組織本社區離退休人員開展學習、文化娛樂和社會公益性活動。

8、提供勞動保障法律、法規、政策等咨詢服務。

政策咨詢信息查詢職業指導

職業介紹

開發崗位

參保督促

失保發放

健康調查求職登記社區就業失業登記養老保障老年活動

培訓登記 就業援助 失保申請 醫保服務 幫困解憂

優質服務:辦事認真負責;工作及時高效;服務熱心周到。優良作風:鉆研本職業務;廉潔奉公守法;勤奮敬業愛崗。優美環境:環境整潔衛生;設施布置合理;場所秩序優良。

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