第一篇:煤礦新工人師徒合同
煤礦新工人師徒合同
為適應(yīng)煤礦井下生產(chǎn)的需要,使新入井人員掌握相關(guān)崗位操作技能,必須入井學(xué)習(xí),實習(xí)期間,在雙方自愿的基礎(chǔ)上建立師徒關(guān)系,在師傅的帶領(lǐng)下,能夠努力工作,確保安全,能夠在規(guī)定的時間內(nèi)掌握本崗位的生產(chǎn)技能,特簽訂本師徒合同。
一、師傅職責(zé):
1、率先垂范地嚴(yán)格執(zhí)行和遵守各項操作規(guī)程和規(guī)章制度,指導(dǎo)和督促徒弟認(rèn)真學(xué)習(xí)《煤礦安全生產(chǎn)規(guī)程》和各項規(guī)章制度,認(rèn)真?zhèn)魇诒緧徫患夹g(shù)、作業(yè)程序和作業(yè)要領(lǐng),使徒弟盡快掌握和熟知本崗位的安全生產(chǎn)和基本知識。
2、要教會徒弟在進入工作地點后,首先要進行安全檢查,如何進行“敲幫問頂”等本崗位所涉及的安全防范知識,如何排查現(xiàn)場隱患,向徒弟傳授自保和互保方面知識和經(jīng)驗,履行好安全的權(quán)利和義務(wù)。
3、師傅帶領(lǐng)徒弟進行作業(yè)時,對徒弟的安全必須起到監(jiān)護作用,及時制止徒弟進入危險區(qū)域。教育徒弟在工作中必須嚴(yán)格按照操作規(guī)程進行作業(yè),按章操作,杜絕“三違”,確保安全。
4、愛護徒弟,嚴(yán)格要求,耐心傳授生產(chǎn)技能和操作經(jīng)驗,使徒弟能夠在一個月內(nèi)掌握本崗位的生產(chǎn)技能、操作知識及應(yīng)知應(yīng)會的知識,并具備獨立工作的能力。
二、徒弟職責(zé):
1、尊敬師傅,團結(jié)工友,虛心認(rèn)真的學(xué)習(xí)師傅所傳授的技能知識和操作經(jīng)驗,爭取在短期內(nèi)掌握本崗位的操作技術(shù)和現(xiàn)場安全防范知識。
2、接受師傅的工作安排,虛心接受師傅的批評與教育,刻苦學(xué)習(xí),不斷提高自己的技術(shù)理論知識和技術(shù)操作水平,徒弟如在試用期內(nèi)不能掌握本崗位的技能而不能獨立工作,將轉(zhuǎn)崗為其他工種學(xué)習(xí)或不準(zhǔn)上崗作業(yè)。
3、時刻牢記安全第一的方針,做到不安全不生產(chǎn),在師傅的指導(dǎo)下,做好自身的防范工作,按章工作,按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,并和師傅一起做好聯(lián)?;ケ9ぷ?。
三、有關(guān)事項:
1、新工人在師傅帶領(lǐng)上崗前,公司必須進行崗位安全知識、理論知識培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容必須與本崗位相關(guān),時間不少于3天。
2、在安排工作時,必須把師徒安排在同班次同地點工作,徒弟不準(zhǔn)獨立工作。
班組:
師傅簽名:
徒弟簽名:
****年**月**日
****年**月**日
第二篇:煤礦新工人師徒合同
新工人師徒合同
為適應(yīng)煤礦井下生產(chǎn)的需要使新工人在實習(xí)期間在師傅的帶領(lǐng)下確保安全能夠在規(guī)定的時間內(nèi)掌握本崗位的生產(chǎn)技能在自愿的基礎(chǔ)上建立師徒關(guān)系特簽訂本師徒合同。
一、師傅職責(zé)
1、以身作則嚴(yán)格執(zhí)行和遵守各項操作規(guī)程和規(guī)章制度指導(dǎo)和督促徒弟認(rèn)真學(xué)習(xí)《煤礦安全生產(chǎn)規(guī)程》和各規(guī)章制度認(rèn)真?zhèn)魇诒緧徫患夹g(shù)和作業(yè)程序及作業(yè)要領(lǐng)使徒弟盡快掌握和熟知本崗位的安全生產(chǎn)的基本知識履行好安全生產(chǎn)十項權(quán)利。
2、要教會徒弟在進入作業(yè)地點后首先進行安全檢查及本崗位所涉及的安全防范知識要教會徒弟辨識所作業(yè)范圍內(nèi)的危險源如何排除現(xiàn)場隱患向徒弟傳授自保、互保方面的知識和經(jīng)驗。
3、帶領(lǐng)徒弟進行施工作業(yè)時對徒弟的安全必須起到監(jiān)護作用及時制止徒弟進入危險區(qū)域。教育徒弟在工作中必須嚴(yán)格按照作業(yè)規(guī)程進行作業(yè)按章操作按措施施工杜絕“違章指揮違章作業(yè)違犯勞動紀(jì)律”確保安全。
4、師傅要愛護徒弟、嚴(yán)格要求耐心傳授徒弟生產(chǎn)技能和操作經(jīng)驗使徒弟能在一個月內(nèi)掌握本崗位的生產(chǎn)技能操作知識并具備獨立工作的能力。一個月后由考核組進行考核如果徒弟考核不達標(biāo)不能解除師徒合同并給予師傅一定的經(jīng)濟處罰。
5、本合同收到預(yù)期效果由本單位給予師傅一定經(jīng)濟補償。在本合同履行過程中因師傅沒有盡到相應(yīng)的職責(zé)而發(fā)生安全事故的追究師傅的責(zé)任。
二、徒弟應(yīng)做到
1、尊敬師傅團結(jié)工友虛心認(rèn)真學(xué)習(xí)師傅所傳授的技能知識和操作經(jīng)驗。
2、虛心接受師傅的批評和教育爭取在短期內(nèi)掌握本工作崗位的基礎(chǔ)知識和操作方法。
3、時刻牢記“安全第一預(yù)防為主”的方針做到不安全不生產(chǎn)。做好自身安全防范工作嚴(yán)禁“三違”。
三、考核組 由安全科、各科隊主要負(fù)責(zé)人監(jiān)管在確認(rèn)徒弟能上任工作后解除師徒合同。
四、有關(guān)事項
1、本單位安排工作時師傅、徒弟必須同下同上井在同班次、同工作地點。
2、本合同為一式三份安全科、相關(guān)科隊、本人各一份。師傅簽章 徒弟簽章 安全科負(fù)責(zé)人簽章
科隊負(fù)責(zé)人簽章 年 月
第三篇:煤礦新工人師徒合同
蒲河煤礦新工人師徒幫教合同
為使新工人掌握本崗位安全操作技能,在雙方自愿的基礎(chǔ)上建立師徒關(guān)系,在師傅的帶領(lǐng)下,能夠努力工作,確保安全,在規(guī)定的時間內(nèi)掌握本崗位的生產(chǎn)技能,特簽訂師徒合同。
一、師傅職責(zé):
1、遵守各項操作規(guī)程和規(guī)章制度,認(rèn)真?zhèn)魇诒緧徫患夹g(shù),使徒弟盡快掌握本崗位的安全生產(chǎn)的基本知識。
2、進入作業(yè)地點后,首先要進行安全檢查,進行“敲幫問頂”等本崗位所涉及的安全防范知識,如何排除現(xiàn)場隱患,傳授自保和互保知識和經(jīng)驗,履行好安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)。
3、對徒弟的安全必須起到監(jiān)護作用,按照施工措施進行作業(yè),杜絕“三違”確保安全。
4、嚴(yán)格要求,耐心傳授生產(chǎn)技能和操作經(jīng)驗,使徒弟能夠在三個月內(nèi)掌握本崗位的生產(chǎn)技能操作知識及應(yīng)知應(yīng)會,并且具備獨立工作的能力。
5、本合同在履行中因師傅沒有盡職出現(xiàn)事故責(zé)任,將追究師傅責(zé)任。并處以罰款,發(fā)生輕傷事故的,罰師傅100元,發(fā)生重傷事故的,罰師傅200元,并追究有關(guān)責(zé)任。
二、徒弟職責(zé)
1、尊敬師傅,虛心認(rèn)真地學(xué)習(xí)師傅所傳授的技能知識和操作經(jīng)驗,爭取短期內(nèi)掌握本崗位工種的操作技術(shù)和現(xiàn)場安全防范知識。
2、接受師傅的工作安排與教育,不斷提高自己的技術(shù)理論知識和技術(shù)操作水平。
3、在師傅的指導(dǎo)下,做好自身的安全防范工作,按章作業(yè),按措施施工,按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)施工,有權(quán)拒絕制止師傅的“三違”現(xiàn)象,和師傅一起做好自保互保工作。
此合同期為4個月。
區(qū)、隊名稱:
監(jiān)證人簽字:
師傅簽字:
徒弟簽字:
合同簽訂日期:
****年**月**日
第四篇:煤礦新工人師徒合同
煤礦新工人師徒合同
為適應(yīng)煤礦井下安全生產(chǎn)的需要,使新入礦人員掌握相關(guān)崗位操作技能,必須入井實習(xí),實習(xí)期間,徒弟在師傅的帶領(lǐng)下,能夠努力工作,能夠在規(guī)定的時間內(nèi)掌握本崗位的生產(chǎn)技能,確保安全。
一、師傅職責(zé)
1、嚴(yán)格執(zhí)行和遵守各項操作規(guī)程和規(guī)章制度,指導(dǎo)和督促徒弟認(rèn)真學(xué)習(xí)《煤礦安全生產(chǎn)規(guī)程》和各項規(guī)章制度,認(rèn)真?zhèn)魇诒緧徫患夹g(shù)、作業(yè)程序和作業(yè)要領(lǐng),使徒弟盡快掌握和熟知本崗位的安全生產(chǎn)的基本知識。
2、要教會徒弟在進入施工地點后,首先要進行安全檢查、如何進行“敲幫問頂”等本崗位所涉及的安全防范知識,如何排除現(xiàn)場隱患,向徒弟傳授自保和互保方面的知識和經(jīng)驗,履行好安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)。
3、師傅帶領(lǐng)徒弟進行施工作業(yè)時,對徒弟的安全必須起到監(jiān)護作用,及時制止徒弟進入危險區(qū)域。教育徒弟在工作中,必須嚴(yán)格按照施工措施進行作業(yè),按章操作,按措施施工,杜絕“三違”,確保安全。
4、愛護徒弟,嚴(yán)格要求,保證按法定日出勤,耐心傳授生產(chǎn)技能和操作經(jīng)驗,使徒弟能夠在三個月內(nèi)掌握本崗位的生產(chǎn)技能操作知識及應(yīng)知應(yīng)會,并具備獨立工作的能力。如三個月后,經(jīng)考核領(lǐng)導(dǎo)小組進行考核,徒弟考核未達標(biāo),給予師傅100元的處罰,并且?guī)熗胶贤荒芙獬?,順延至徒弟熟練期滿為止。每順延一個月罰師傅50元。
5、本合同如期履行,收到預(yù)期效果,各單位可根據(jù)實際情況給予師傅5元/天的獎勵。本合同在履行過程中,因師傅沒有盡到相應(yīng)的職責(zé)而發(fā)生安全事故,將追究師傅的責(zé)任,并處以罰款,發(fā)生輕傷事故的,罰師傅100元,重傷事故的,罰師傅200元,并追究有關(guān)責(zé)任。
二、徒弟職責(zé)
1、尊敬師傅,團結(jié)工友。虛心認(rèn)真地學(xué)習(xí)師傅所傳授的技能知識和操作經(jīng)驗。爭取在短期內(nèi)掌握本崗位工種的操作技術(shù)和現(xiàn)場安全防范知識。
2、接受師傅的工作安排,虛心接受師傅的批評與教育刻苦學(xué)習(xí),不斷提高自己的技術(shù)理論知識和技術(shù)操作水平。徒弟如在試用期內(nèi)不能掌握本崗位的生產(chǎn)技能而獨立工作的,將轉(zhuǎn)崗為其他工種學(xué)習(xí)或不準(zhǔn)上崗作業(yè)。
3、時刻牢記“安全第一”的方針,做到不安全不生產(chǎn)。在師傅的指導(dǎo)下,做好自身的安全防范工作,按章作業(yè),按措施施工,按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)施工,有權(quán)拒絕和制止師傅的“三違”現(xiàn)象,和師傅一起做好自保互保工作。
三、考核領(lǐng)導(dǎo)小組
組長:車間主任副組長:車間副主任
成員:值班長、組長
四、有關(guān)事項
1、新工人在師傅帶領(lǐng)上崗前,用人單位必須進行崗位安全知識、理論知識培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容必須與本崗位相關(guān),培訓(xùn)時間不少于3天(20學(xué)時),考試合格后,方準(zhǔn)簽訂師徒合同。
2、單位安排工作時,必須把師徒安排在同班次同地點工作。徒弟不準(zhǔn)獨立作業(yè)。
3、在師徒合同期滿時,經(jīng)安全知識考試合格,師傅認(rèn)定現(xiàn)場操作技能合格,兩項均合格的前提下,解除合同。否則,續(xù)簽合同1個月。培訓(xùn)不合格不準(zhǔn)上崗,給予解除勞動合同。
4、為推動本合同的認(rèn)真履行,經(jīng)師、徒雙方共同協(xié)商,推請車間主任為本合同的監(jiān)證人,以檢查雙方的合同履行情況,提出意見。合同期為3個月(年月日至年月日)。
師傅(簽字):徒 弟(簽字):
監(jiān)證人(簽字):合同簽訂日期:年月日
第五篇:伯方煤礦新工人師徒合同責(zé)任書
隊新工人師徒合同責(zé)任書
為促使新入礦人員在實習(xí)期間,能在師傅的帶領(lǐng)下努力工作,確保安全,并在規(guī)定時間內(nèi)掌握本崗位的生產(chǎn)技能,特簽訂師徒合同:
一、師傅職責(zé)
1、師傅要教育徒弟樹立良好的工作態(tài)度,增強安全意識,使徒弟能夠盡快適應(yīng)并遵守礦方和隊里的有關(guān)管理制度,對徒弟的安全起到監(jiān)護作用。
2、師傅要對徒弟進行細(xì)微耐心的言傳身教,把自已所掌握的業(yè)務(wù)理論知識,實踐操作經(jīng)驗毫無保留地教給徒弟,做到帶徒有目標(biāo)、有計劃、有內(nèi)容、嚴(yán)格執(zhí)行隊部考核制度,并在實際工作中要求徒弟嚴(yán)格按章作業(yè),杜絕違章,確保安全。
3、師傅在帶領(lǐng)徒弟工作中,要身先士卒,遇到新問題,師傅必須主動帶頭采取措施和徒弟共同解決,并在工作中不斷言傳身教,確保徒弟安全。
4、師傅要嚴(yán)格要求徒弟按照隊中各種管理制度進行工作,使之在工作效率、工作態(tài)度、責(zé)任心、安全意識、勞動技能等方面逐步提高并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。
5、對不用心學(xué)枝術(shù)、鉆業(yè)務(wù),思想意識差,不聽教誨的徒弟,師傅有權(quán)提出終止合同。
二、徒弟職責(zé)
1、徒弟要尊重師傅、虛心學(xué)習(xí)、團結(jié)工友,認(rèn)真接受師傅操作經(jīng)驗和安全技能知識。
2、接受師傅的工作安排,虛心接受師傅的批評和教育。
3、牢記安全生產(chǎn)方針,與師傅一起完成工作并和師傅做好自保和互保工作。
4、在工作中要善于總結(jié)和歸納學(xué)習(xí)經(jīng)驗,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和實際操作能力。
5、徒弟有要求師傅解答疑問難題的權(quán)利,對不履行義務(wù)的師傅有權(quán)提出更換師傅。
三、獎懲辦法
1、師傅所帶徒弟在6個月內(nèi)能較熟練地掌握安全生產(chǎn)技能,無“三違“行為和責(zé)任事故。達到上述要求,對師傅每月獎勵100元。徒弟在此期間出現(xiàn)的不安全行為和“三違”等現(xiàn)象,所有考核師傅承擔(dān)責(zé)任的50%。如在合同有效期內(nèi),所帶徒弟出現(xiàn)輕傷事故,在事故追查中,師傅要承擔(dān)連帶責(zé)任。
2、徒弟在三個月內(nèi)能學(xué)有所成,在第四個月內(nèi)能獨立工作,并達到要求的,從參加工作第四個月起按工作表現(xiàn)加獎金分配。否則,對師傅逐月罰款50元,直到學(xué)成為止。
四、本合同一式四份,安全科、本單位各存檔一份,師傅、徒弟各自留一份。
五、本合同自年月日點班至年月日點班有效。有效期限為6個月,從合同簽定之日始執(zhí)行。
師徒單位:
甲方:師傅姓名
乙方:徒弟姓名
簽定日期:年月日