第一篇：編者按：2009年12月30日,中央非公經濟組織學習實踐活動指導組召開

編者按：2010年2月25日，非公有制經濟組織開展深入學習實踐科學發展觀活動指導工作總結電視電話會議在京召開。會議總結學習實踐活動基本情況、主要成效和經驗做法，對繼續抓好非公有制經濟組織貫徹落實科學發展觀提出要求。會議結束后，又召開了我省非公有制經濟組織學習實踐科學發展觀活動指導工作總結電視電話會議。會議由省非公有制經濟組織學習實踐活動指導組副組長、省委統戰部副巡視員姬克功同志主持。省非公有制經濟組織學習實踐活動指導組組長、省委統戰部副部長、省工商聯黨組書記武志雄同志作了重要講話，全面總結了全省非公有制經濟組織學習實踐活動取得的成果和經驗，就進一步推動我省非公有制經濟組織科學發展提出了具體要求。現將武志雄同志的講話印發，請各地認真學習貫徹。

在省非公有制經濟組織

學習實踐科學發展觀活動指導工作總結

電視電話會上的講話

武志雄

（2010年2月25日）

同志們：

按照中央和省委關于第三批學習實踐科學發展觀活動的 統一部署，自2009年9月到2010年2月，全省非公有制經濟組織廣泛、深入地開展了學習實踐科學發展觀活動。在各級學習實踐科學發展觀活動領導小組的正確領導和非公有制經濟組織學習實踐科學發展觀活動指導小組的精心指導下，全省非公有制經濟組織準確把握學習實踐活動的基本原則、任務要求和方法步驟，結合各自實際，高標準啟動、嚴要求推進、高質量落實，圓滿完成了各階段的既定任務，達到了預期目的，取得了明顯成效。今天我們召開會議，主要是總結全省非公有制經濟組織學習實踐活動取得的成果和經驗，進一步鞏固和擴大活動成果。省委學習實踐活動領導小組辦公室對做好學習實踐活動總結工作高度重視，提出了明確要求，今天永祥同志又親自蒞會進行指導，對此我們表示衷心的感謝。

剛才，中央非公有制經濟組織學習實踐活動指導小組召開了總結大會，全哲洙同志做了重要講話，我們要抓好貫徹落實。下面，我代表省非公有制經濟組織學習實踐活動指導小組，講三點意見。

一、全省非公有制經濟組織學習實踐科學發展觀活動特點鮮明、成效顯著

非公有制經濟組織是第三批學習實踐活動的重點也是難點，在學習實踐活動過程中，全省非公有制經濟組織按照“黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠”的總要求，緊密結合各自實際，突出科學發展和黨建工作兩個重點，不斷創新活動載體，有力地推動了全省非公有制經濟健康發展，擴大了黨組織和黨的工作的覆蓋面。概括地講，我們在活動中做到了“三個堅持”：

第一，堅持圍繞促進企業科學發展主題，突出實踐特色。各地在學習實踐活動中，主動與企業生產經營相對接，把提高企業效益、促進科學發展體現在學習實踐活動的各個階段，開展了調研走訪、“尋計問策謀發展”、“科學發展金點子評選”等活動，深入查找影響和制約非公有制經濟組織科學發展的突出問題，邊學邊改、邊查邊改，取得了一批思想成果、實踐成果和制度成果。一是科學發展理念更加牢固。通過學習實踐活動，在非公有制經濟組織中廣泛形成了“科學發展是企業做強做大做久的必由之路、成功之路”的共識，學習實踐科學發展觀的自覺性、堅定性有了進一步增強；二是轉變發展方式更加主動。許多非公有制企業主動轉變單純依賴能源、資源消耗的發展方式，積極調整產品結構，加大研發投入，增強競爭力，涌現出了新奧集團、英利集團、長城汽車集團等一批行業內技術領先的企業。秦皇島市委統戰部、工商聯在全市非公有制企業中開展了以科技、管理、產品創新為主要內容的“3311”活動，推動現代產業體系建設；三是勞動關系更加和諧，廣大非公有制企業積極為職工辦實事、辦好事、解難事，不斷增強企業的凝聚力和員工的歸屬感。四是承擔社會責任更加積極，面對金融危機的沖擊，許多非公有制企業公開向社會承諾“不裁員、不減薪”，與員工共度難關，并積極參與社會公益活動和新農村建設，樹立了良好的社會形象。

第二，堅持分類指導，不斷創新載體方式。各地在學習實踐活動中，牢牢把握非公有制經濟組織流動黨員多，生產經營范圍廣的特點，努力做到學習實踐活動“三貼近”，即貼近企業生產經營實際，貼近流動黨員特點，貼近黨員自身實際，結合 3 實際確立主題、制定方案、組織學習、對照檢查、整改落實。學習內容突出針對性、學習方式突出靈活性、學習標準力求實效性，做到了規定動作不走樣，自選動作有創新。為取得非公有制經濟組織中黨外出資人對學習實踐活動的理解、參與支持，各地各單位注重做好企業黨外出資人的思想工作，邀請或要求他們全過程參與學習實踐活動各個環節的工作。省指導組專門發出了《致全省非公有制經濟代表人士的一封信》，在全省第四屆優秀建設者表彰大會上，受到表彰的非公有制經濟代表人士發出倡議，號召全省非公有制經濟人士積極支持和參與學習實踐活動的開展。張家口張北縣、衡水桃城區提出了“一不論四必須”等要求，不論出資人是否黨員，必須親自參加全縣的企業系統學習實踐活動動員大會，必須親自參加本企業的活動動員會，必須親自過問和解決規定動作在實施中的困難，必須親自參與整改措施的確定。形成了黨組織總體謀劃組織、黨員積極主動參與、企業出資人給予配合支持的良好局面。

第三，堅持鞏固基礎，加強非公有制經濟組織黨建工作。非公有制經濟組織是新形勢下黨建工作的重要領域。在活動中，各地認真貫徹落實黨的十七屆四中全會精神和省委要求，以開展活動為契機，進一步加強了非公有制經濟組織黨建工作。一是抓黨組織組建和黨員發展。學習實踐活動以來，全省非公有制經濟組織新建黨組織230多個，發展黨員2900多名。二是抓作用發揮。各地廣泛開展“當企業發展骨干，做科學發展先鋒”、“黨員責任區”、“黨員經營戶”、“黨員示范崗”、“黨群一助一”等活動，努力把黨組織的政治優勢轉化為非公有制組織發展的優勢，把黨員的先鋒模范作用轉化為促進非公有制 4 經濟組織發展的力量。三是抓制度建設。邢臺市橋東區采取“企業拿一點、黨費出一點、社會捐一點”的辦法，在非公有制企業中建起了規范化、標準化的兩室，使“兩室”成為開展黨內活動和黨員教育培訓的主陣地。保定高碑店市指導非公有制企業黨組織規范了“三會一課”、“一崗雙責”、“目標承諾”等管理制度，使非公有制經濟組織黨建工作走上了經常化、規范化的軌道。

實踐充分證明，在非公有制經濟組織中開展學習實踐活動，是加強和改進非公有制經濟領域黨建工作、促進非公有制經濟科學發展和非公有制經濟人士健康成長的一項重大舉措，通過這場廣泛深入的馬克思主義理論教育活動，不僅強化了非公有制經濟組織中黨員、職工的科學發展理念，增強了非公有制經濟人士對科學發展觀的認同，解決了一批影響科學發展的突出問題，更重要的是逐步探索建立了促進非公有制經濟科學發展和黨的建設的長效機制，為深化科學發展觀的學習和長期實踐創造了制度條件。

二、非公有制經濟組織學習實踐活動指導工作步驟嚴格、扎實有力

按照省委要求，省委統戰部、省工商局、省工商聯在第三批學習實踐活動中抽調精干力量，聯合組成非公有制經濟組織學習實踐活動指導小組，各市和大多數縣（市、區）也都成立了指導小組，全省共有1600多名干部投入了非公經濟組織學習實踐活動指導工作。各級指導小組在當地黨委的領導下，以高度的政治責任感認真履行職責，堅持分類指導，加強具體指導，注重典型引導，確保了非公有制經濟組織學習實踐活動沿 5 著正確方向健康開展。

一是克服“難點”，努力做到學習實踐活動全覆蓋。非公有制經濟組織量多面廣，黨組織和黨員情況差別大，特別是流動黨員較多，做到全覆蓋是一個難點。各級指導組采取切實措施，克服困難，確保了學習實踐活動全覆蓋。全省先后開展了兩次大規模的調查，基本摸清了全省非公有制經濟組織黨員和黨組織的基本情況，做到了參學單位清、黨建基本情況清、黨員構成清、流動黨員清、學習能力清，為開展好活動打下了基礎。各地還建立了黨員領導聯系制度、走訪制度、指導員制度和結對幫扶制度，為每個非公經濟組織安排1名指導員，全過程參與、指導企業開展活動。為加強流動黨員管理，石家莊、邯鄲、滄州、廊坊等市開展了“組織找黨員、黨員找組織、黨員找黨員”活動，承德灤平縣開展了流動黨員“7+3”工作法，為流動黨員落實一名負責人、建立一本臺帳、發放一封公開信，鼓勵他們寫一份思想匯報，交一篇心得體會，提一條發展建議。全省在學習實踐活動中共找到流動黨員1200多名，全部安排到本單位或就近的黨組織參加學習活動。

二是培育“亮點”，發揮好典型示范引領作用。各級指導小組成員都確定了不同類型的企業作為自己的聯系點，全省共確定聯系點560多個。指導組成員都做到了經常深入聯系點，了解情況、總結經驗、發現問題，把領導聯系點建設成為科學發展的示范點。通過調研，發現、總結出唐山市“創建科學發展示范企業”、廊坊市“五清五學”、石家莊市在大型集貿市場組織開展黨員活動、張家口市加強非公經濟黨建等一批典型經驗，得到了中央指導小組的充分肯定。在省委統戰部、省工商 6 聯網站上設立了“全省非公有制經濟學習實踐科學發展觀活動”專欄，編發活動《簡報》30多期，及時反映全系統學習實踐活動動態，推廣各地經驗，宣傳先進典型，營造學習實踐活動的濃厚氛圍。

三是把握“節點”，確保指導工作有序有力有效。各級指導組在指導工作中，抓住活動啟動和轉段的重要“節點”，先后召開120多次動員會、調度會，及時制定下發《指導工作意見》，對每一階段的活動內容、需要把握的問題等提出明確要求，確保非公有制經濟組織學習實踐活動程序不亂、時間不少、內容不減、環節不丟、動作規范。在整改落實階段，省委統戰部、省工商聯、省指導小組專門聯合下發通知，部署開展了“為非公有制經濟組織解難題，為困難群眾送溫暖”活動，引導非公經濟組織，關心困難群眾和弱勢群體的生活，積極承擔社會責任，把學習實踐活動和加強對非公有制經濟人士的思想政治工作有機結合起來，創新了學習實踐活動的載體，同時也樹立了非公有制經濟人士良好社會形象。

以上這些成績的取得，首先得益于省委學習實踐活動領導小組的正確領導和中央非公有制經濟組織學習實踐活動指導小組的精心指導。活動期間，中央非公有制經濟組織學習實踐活動巡回指導一組組長甘國屏三次帶隊到我省指導工作，發揮了重要作用。省活動辦領導多次聽取非公經濟組織指導工作匯報，出席指導工作有關會議，對指導組工作及時指導并給予大力支持。省委常委、統戰部長劉永瑞同志在每一階段都要聽取活動進展情況和指導工作開展情況的匯報，做出重要指示。省委統戰部、省工商局、省工商聯對做好指導工作高度重視，分 7 別召開部務會、黨組會，專題研究部署。各市及各縣（市、區）主要領導和基層黨組織也切實發揮組織領導作用，把指導學習活動擺上重要議事日程，周密安排部署，積極支持指導小組開展工作。在此，我代表省非公有制經濟組織學習實踐活動指導小組對大家表示衷心感謝。

三、不斷鞏固和擴大非公有制經濟組織學習實踐活動成果 深入學習實踐科學發展觀、不斷推動實現又好又快發展，是一個永恒的主題，需要長期堅持和認真落實。作為一項集中教育活動，深入學習實踐科學發展觀活動即將結束，各級指導小組要認真總結開展學習實踐活動中的經驗、做法，推動科學發展觀在非公有制經濟組織中的深入學習和長期實踐。

一是要進一步抓好非公有制經濟組織中突出問題的整改落實。要指導各活動單位，針對查找出來的影響和制約科學發展的突出問題、黨員黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題及黨建工作中存在的突出問題，按照整改方案的要求，進一步抓好整改落實。對于活動期間能夠解決的問題，要不推不拖、不等不靠，積極創造條件及時解決。對于活動期間完不成的整改任務，要定出措施，明確責任，抓緊落實。要充分調動廣大黨員職工參與整改落實的積極性，并爭取主要出資人的積極支持。對于上級黨組織和有關部門幫助解決的問題，要積極探索上下聯動、結對幫扶等形式，幫助協調解決。

二是要推進非公有制經濟組織科學發展長效機制建設。長效機制建設是學習實踐活動取得成效的一個重要體現，是推動科學發展觀深入學習和長期實踐的制度保障。要指導各活動單位結合自身實際，緊扣科學發展主題，把學習實踐活動中組織 8 學習調研、開展分析檢查、推動整改落實、解決突出問題、加強基層組織黨建等方面的成功經驗總結出來，形成一套有效管用的制度體系。針對企業內部治理結構不完善、風險防范能力差、自主創新能力低等問題，要幫助企業建立健全科學發展的長效機制，理清發展思路，創新發展模式。針對非公有制經濟組織黨建工作中存在的問題，要積極探索建立健全黨委統一領導、組織部門牽頭協調、各職能部門密切配合的非公有制經濟組織黨建工作領導體制和工作機制，切實增強黨組織在非公有制經濟組織中的凝聚力和影響力。

三是要結合部門工作職能，堅持不懈地推動非公有制經濟組織科學發展。指導小組各參加單位，要認真總結開展學習實踐活動中的經驗、做法，把促進非公經濟組織科學發展和黨建工作轉為重要的、經常性工作，長期抓在手上。在推進企業科學發展方面，當前和今后一個時期的重點任務，就是要著力幫助、引導非公有制企業按照科學發展觀的要求，汲取國際金融危機帶來的教訓和啟示，按照中央和省委保持經濟平穩較快發展、構建現代產業體系的總體部署，更加積極、自覺地轉變發展方式、調整產品結構、增強自主創新能力、提高質量和效益。近期，省委統戰部、省工商聯將在非公有制企業中部署開展“學新奧、比創新、促轉型”活動，各地要高度重視、精心謀劃，組織開展好這項活動，積極引導、幫助非公有制企業實現轉型升級。在推動非公有制經濟組織黨建方面，要全面了解非公有制經濟代表人士對于非公企業黨建的思想動態，深入調研當前非公經濟組織黨建方面存在的有關問題，積極向黨委及有關部門提出建議，發揮好黨委的參謀助手作用。要做好非公有制經 9 濟人士的政治引導工作。引導、教育、組織非公有制經濟人士充分認識黨建的重要地位和作用，從而自覺、主動地支持在企業建立黨組織，支持黨組織發揮作用。

同志們，非公有制經濟組織學習實踐科學發展觀活動取得了明顯的成效，也積累了寶貴的經驗。深入學習實踐科學發展觀是一項長期而重大的戰略任務，我們一定要在認真總結非公有制經濟組織學習實踐活動經驗和成果的基礎上，進一步開拓創新，扎實工作，為推動全省非公有制經濟科學健康發展做出新的更大貢獻！

第二篇：非公經濟組織開展深入學習實踐科學發展觀活動指導意見

泰州市海陵區非公經濟組織和新社會組織 開展深入學習實踐科學發展觀活動指導意見

按照中央和省市委統一部署，非公經濟組織和新社會組織從今年9月起，參加第三批深入學習實踐科學發展觀活動。為切實增強開展活動的針對性和實效性，現根據《泰州市海陵區開展第三批深入學習實踐科學發展觀活動實施意見》，就全區非公經濟組織和新社會組織開展學習實踐活動提出如下指導意見。

一、總體思路和目標

非公經濟組織和新社會組織開展學習實踐活動，要全面貫徹和準確把握中央關于第三批學習實踐活動的總體要求、遵循原則、具體目標以及五個“更加注重”的要求，緊扣“三年再造一個新海陵”奮斗目標，緊密結合各自特點，深入踐行“為民黨建”理念，找準開展學習實踐科學發展觀活動的著力點，創新活動載體，以實實在在的舉措抓好學習、解決問題、促進發展、服務社會。

非公經濟組織黨組織要圍繞“發展惠民”理念，突出“主動作為、促進發展”這一主題，深入開展“獻計策、比技能、作貢獻”活動，在增強企業競爭力、提升經濟社會效益、克服金融危機影響等方面充分發揮黨組織和黨員的作用。

— 1 — 新社會組織黨組織要圍繞“誠信為民”，突出“公正誠信、服務社會”這一主題，按照省委組織部提出的“公信力工程”的總體要求，認真組織開展“講誠信、樹形象”活動，在維護社會公正、促進社會和諧、創樹服務品牌等方面彰顯黨員形象。

通過開展深入學習實踐科學發展觀系列活動，努力使非公經濟組織和新社會組織領域的黨組織達到以下目標：

一是緊扣發展主動作為的意識進一步增強。以促進單位發展、維護職工權益為己任，切實增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性，努力發揮黨組織的思想政治優勢和組織優勢，把職工群眾團結和凝聚到科學發展、和諧發展上來。

二是影響發展的突出問題進一步改善。引導和幫助所在單位認真排查和解決風險防范、環境保護、節能降耗等方面的突出問題，樹立科學發展理念，轉變發展方式，加強自主創新，提高核心競爭力。

三是發展成效和社會形象進一步提升。結合生產經營和行業特點，引導所在單位誠信守法、構建和諧，積極承擔社會責任，實現本單位科學發展與建樹社會形象的雙促進、雙提高。

二、范圍、時間和步驟

非公經濟組織和新社會組織領域的學習實踐活動以黨組織領導班子和單位黨員負責人、黨員業主為重點，全體黨員

— 2 — 參加。其中，非公經濟組織領域以規模以上非公企業為重點；新社會組織領域以民辦學校、律師事務所、監理設計機構等為重點。

結合海陵實際，學習實踐活動從2009年10月開始，集中活動時間為四個月，分學習調研、分析檢查和整改落實三個階段進行。各階段時間的具體安排原則上按《泰州市海陵區開展第三批深入學習實踐科學發展觀活動實施意見》要求，確保在2010年1月底前基本結束，2月份主要用于抓總結測評和鞏固擴大學習實踐成果等工作。其間，要切實加強活動載體建設，非公經濟組織黨組織要將組織開展“獻計策、比技能、作貢獻”活動貫穿始終，新社會組織黨組織要將組織開展“講誠信、樹形象”活動貫穿始終。

三、各階段主要工作要求

1.精心準備，認真做好整個活動的啟動工作。各鎮街、園區和有關行業主管部門要對本地本系統參加第三批學習實踐活動的非公經濟組織和新社會組織切實負起責任，認真做好相關準備工作。

一是成立領導小組及工作班子。有關系統要將本系統規模以上企業黨組織負責人納入系統學習實踐活動領導小組。參學的基層黨組織中，設立基層黨委的參學單位要成立學習實踐活動小組，黨委主要負責人任組長；未擔任黨委主要負

— 3 — 責人的黨員業主，可一并擔任組長。

二是組織好黨組織負責人和工作骨干培訓。

三是深入調查摸底，對黨組織和黨員以及需要著力解決的問題，做到底數清、情況明、信息準。

四是以參學單位的生產經營服務活動為中心，制定有針對性的專項活動計劃。

五是及時召開動員會，同時邀請參學單位的主要投資者參會，搞好思想發動和活動部署。有關系統及各參學單位動員會召開時間原則上安排在10月15日之前。

六是各鎮街、園區、系統明確各參學單位的指導員及其職責，進行全程跟蹤指導。

2.不拘形式，貼近實際抓好學習。第一階段的學習，在內容上要從實際需要出發，除了規定的必讀書目外，可突出與本單位密切相關的經營管理知識和法律法規知識，也可選擇本行業本系統科學發展先進典型進行學習對照；時間上要靈活掌握，業余為主；方式方法上，以自學為主，適當集中。整個學習期間，必須以支部（總支）為單位，組織開展以下活動：一是上級黨委相關負責人集中上一次黨課或作一次專題輔導，二是請先進典型作一次經驗介紹，三是圍繞本單位如何科學發展進行一次專題討論。有條件的可組織開展知識競賽，在單位內部網站開辟專題網頁，也可通過遠程教育網

— 4 — 絡觀看科學發展專題片，加強學習交流。對長期在外的黨員，要寄發學習資料，了解思想狀況，征求發展建議。

3.突出重點，認真搞好調研走訪。黨組織領導班子成員和黨員投資者要分頭走訪單位員工、重點客戶和主要服務對象，認真聽取各方意見，深入了解本單位發展中遇到的難題和各方面的需求，客觀分析制約科學發展的不利因素，研究本單位進一步挖潛增效、加快發展的對策措施。要把問計問策與問寒問暖結合起來，把走訪與幫助職工解決實際困難結合起來，引導全體職工積極參與學習實踐活動，形成推動科學發展的強大合力。

4.全面發動，廣泛開展建言獻策。調研走訪后期，非公企業要以“我為發展獻一策”為主題，新社會組織要以“我為誠信建一言”為主題，動員全體黨員、職工廣泛開展獻計獻策活動，其中每個黨員至少提出一條有價值的建議。各級黨組織要把此次獻計獻策活動作為服務發展、推動發展的有效抓手，認真組織“金點子”評比，區委學習實踐活動領導小組辦公室將擇優在報紙、電視、網絡、簡報等媒體進行宣傳。

5.注重深度，認真分析檢查在發揮作用方面存在的問題。第二階段的分析檢查主要通過召開專題民主生活會或組織生活會、撰寫分析檢查報告或材料兩項工作來體現。其中，設基層黨委的單位，黨委班子成員要召開專題民主生活會，撰

— 5 — 寫分析檢查報告；黨總支、黨支部召開專題組織生活會，形成簡要的分析材料。黨委班子成員要參加所在支部的組織生活會，指導員要列席聯系單位的民主生活會或組織生活會，加強對分析檢查情況的指導。

民主（組織）生活會要緊緊圍繞“踐行科學發展觀，三年再造一個新海陵”這一主題，認真排查在促進本單位科學發展方面，黨組織發揮戰斗堡壘作用和黨員發揮先鋒模范作用等方面的情況，深刻分析存在問題及原因，開展批評與自我批評，進一步增強發展意識，增強黨員意識，同時明確整改方向。會前，黨組織領導班子成員之間要開展談心交心，溝通思想，增進理解，加強團結；黨組織負責人要與非黨業主充分溝通，聽取意見。也可邀請非黨業主和職工代表列席會議。

黨組織的分析檢查報告（材料）要注重梳理在服務科學發展、構建和諧企業（單位）方面，以及加強黨組織自身建設、主動發揮作用等方面的主要問題，實事求是分析原因，提出解決問題的辦法和措施。分析檢查報告（材料）形成過程中，要以適當方式征求非黨業主和職工的意見，反復修改完善，為整改落實打好基礎。

6.制定整改措施，著力解決突出問題。整改落實措施要根據查找出來的問題，區分輕重緩急，明確中長期整改目標，明確時限和具體責任人，并通過黨員大會或職代會（全體職

— 6 — 工大會）進行公布，作出公開承諾，接受群眾監督。對能在短時間內解決的問題，應集中力量立即著手改進。特別在解決黨組織自身存在的問題方面，要從嚴要求，確保落實到位。整改措施中，要突出制度建設，至少要明確制定兩項黨組織和黨員發揮作用方面的真正管用、管長期的制度性措施。

7.貼近單位實際，扎實開展兩項活動。非公企業黨組織要將“獻計策、比技能、做貢獻”活動中的“比技能”安排在第二、第三階段穿插進行。以黨員、入黨積極分子和青年職工為重點對象，以本企業適用較廣的崗位技能為重點項目，組織開展技術比武，激發黨員職工鉆研技能、愛崗敬業，多為發展做貢獻。各黨（工）委要在此基礎上，組織通用技能的黨員技術能手競賽。新社會組織黨組織要在第二、第三階段繼續開展“講誠信、樹形象”活動，并將其作為長效措施納入整改方案長期堅持。要幫助和引導所在單位結合本行業特點和本單位的精神、理念，提煉“誠信宣言”，指導從業黨員確立“誠信格言”，并將誠信宣言和誠信格言在適當場合予以公布，強化優質服務，創樹誠信品牌。全區將集中宣傳一批口碑佳、形象好的單位誠信宣言及個人誠信格言。

8.組織滿意度測評，強化活動效果。各單位學習實踐活動基本結束后，要及時做好活動的總結工作，組織職工群眾對學習實踐活動進行滿意度測評。群眾滿意度低的，要認真

— 7 — 分析原因，針對存在問題及時進行“補課”。

四、相關措施

1.明確指導職責，切實履行職能。非公經濟組織和新社會組織黨組織的學習實踐活動，按黨組織隸屬關系，由上級黨組織負責領導。區委將由區委統戰部牽頭，成立“兩新”組織學習實踐活動專門指導組，抽調專人作為指導組成員。各黨（工）委要把此次學習實踐活動作為加強基層黨建、促進行業建設的良好契機，切實履行自身職責，加強協調和指導，確保學習實踐活動取得預期效果。

2.抓好重點指導，建立工作聯系。各黨（工）委要在抓好面上普遍指導的同時，明確部分規模以上非公企業和新社會組織作為重點指導聯系單位，直接進行動員部署和階段性督查指導，培植典型，以點帶面，推動面上活動的深入開展。區委學習實踐活動領導小組辦公室同時明確20個左右非公企業和新社會組織作為重點單位，指導開展活動。

3.強化宣傳引導，注重信息溝通。各級黨組織要在充分尊重基層實際的前提下，注重運用報紙、電視、電臺等媒體，以及內刊、網站等陣地，大力宣傳中央和省市區委精神，宣傳開展學習實踐活動的重要意義，積極營造開展活動的良好氛圍。同時要注重及時發現值得推廣的好做法好典型，及時發現存在問題，加強信息傳遞。此外，還要注重與鄉鎮村、— 8 — 街道社區等其他領域的學習實踐活動有機銜接，避免重復勞動，減輕基層負擔，真正把學習實踐活動辦成群眾滿意工程。

第三篇：城關鎮非公經濟組織學習實踐活動總結

城關鎮非公經濟組織學習實踐活動工作總結

（2010年2月3日）

一、基本情況

城關鎮學習實踐活動于2009年9月上旬開始，現已轉入整改提高階段。我鎮共涉及非公企業黨支部4個，黨員25名。各企業按照“黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠”的總要求，認真貫徹中央和省、市、縣委關于開展學習實踐活動的指導思想，緊緊圍繞“全面走在加快孟津崛起前列”的主題，以建設創新型企業為目標，始終突出實踐特色，通過加快轉型升級，努力打造新型工業化鄉鎮，取得了較好的效果。

二、各階段主要做法及特點

第一階段：學習調研，主要抓好學習調研、解放思想討論活動

1、深入調研，夯實基礎。為使學習實踐活動不留死角，不漏掉每一個參學對象，及時組織力量進行調查摸底，全面摸清全鎮非公企業黨員和黨組織數量、思想狀況等，確定參學對象。通過“并、轉、建、找”等舉措，理順組織關系，重點加大對“松散型”、“無為型”、“癱瘓型”黨組織的整頓力度。對解除勞動合同、自謀職業的黨員，及時將其組織關系轉移到現在的工作單位或常住地黨組織，就近參學。

2、主動溝通，獲得支持。非公企業中的黨組織，不具有經營管理決策權，非公企業中的黨員在企業中的第一角色是工作崗位上的員工。開展學習實踐活動之前，我鎮學習實踐活動領導小組積極聯系企業同志主動與企業投資者和管理者溝通，使

1他們更加理解和支持學習實踐活動，為企業黨組織活動得以順利開展提供保證。

3、廣泛宣傳，營造氛圍。各企業黨支部在鎮科學發展觀活動總動員會的基礎上，及時召開企業支部委員會議，進行專題討論，確定企業學習實踐活動方案，并召開各企業黨支部書記會議進行細致部署。在學習實踐活動每個階段，企業黨總支都要結合企業實際進行認真分解，進一步統一企業黨組織負責人的思想，使他們充分認識到學習實踐活動是當前政治生活中的頭等大事，進一步增強了使命感和責任意識。同時，各企業黨組織充分利用宣傳櫥窗、標語、橫幅、發放宣傳資料等形式，通過層層召開動員會等各項活動，凝聚了科學發展共識，營造了開展學習實踐活動的良好氛圍。

4、深化解放思想大討論。以鞏固擴大解放思想大討論活動成果為目的，在考察調研的基礎上，以“促進民營經濟實現科學發展、加快城關經濟振興”為主題，重點圍繞“城關民營經濟發展缺什么，加快振興民營經濟靠什么，我們為民營經濟發展做什么”等內容，采取專家講壇、群眾座談等形式，主動征求意見，開展思想解放大討論。引導非公企業領導干部以及廣大職工牢固樹立科學發展理念，增強服務民營經濟意識，更好地發揮部門職能作用。學習調研階段結束后，在鎮活動領導小組的引導下撰寫階段工作總結以及調研報告。

第二階段：分析檢查，主要抓好各企業支部領導班子專題民主生活會、形成領導班子分析檢查報告

1、廣泛征求意見，謀求科學發展。我鎮非公企業黨支部采取設立意見箱、發放征求意見表、召開座談會、個別訪談、利用公司內部論壇、黨員QQ群等方式廣泛征求群眾、基層和服務對象的意見，特別是對領導班子和黨員干部的意見，并對征求到的意見進行歸納梳理，認真分析，找出存在的突出問題，分期整改。如豫甲汽車配件廠結合在職工中征求到意見，把科學發展理論培訓和節能降耗、經營生產等實際操作能力培訓緊密結合，科學制定員工分批培訓計劃，開展“學習充電”活動，從而大大提高了職工的技能水平。

2、通過“兩會”，尋找差距。各企業支部通過召開專題民主生活會和組織生活會，在會上開展批評與自我批評并寫出深刻的分析檢查報告，結合企業自身存在的不足以及企業支部個人存在的問題，對照科學發展觀的要求一一查找補漏。在召開專題民主生活會和組織生活會中，嚴格要求，保證質量，取得了良好的效果，為各企業支部的發展尋找到了新的路子。

3、獻計策，凝聚力量。針對當前企業的生產經營形勢，我鎮各企業黨支部開展“我為企業發展獻一策”活動，發動黨員為企業發展出點子、想辦法，積極參與技術攻關、發明創造、節能增效，與企業共克時艱，進一步增強黨組織的凝聚力和創造力。豫甲黨支部針對企業現狀和暴露的問題，開展“推進技術創新，我為節能減排做貢獻”活動，用科學發展觀引導員工，立足本職、超越自我、增強信心、迎難而上。

4、邊查邊改出實效。我鎮始終堅持在學習活動中，只要出現問題就進行整改，扎扎實實的保證了科學發展的效果。對于企業中出現的問題，召集企業黨支部人員進行研究，從問題的最根源解決，促進了各企業的科學發展。如豫甲汽車配件廠由于設備較陳舊，由于停機檢修時間較多，嚴重影響了車間生產的正常進行。在征集到職工的意見之后，該企業黨支部經研究適當增加生產設備，加強設備保養。2009年，隨著車間生產任務的加大，車間已增添了2臺設備，同時，車間必須加強各種設備的日常維護保養工作，定期組織設備檢修，對相關生產設備進行跟蹤監控、監督維護，要求員工通過加強潤滑和精心操作，減少設備故障，保證生產的順利進行。

第三階段：整改提高，主要做好“補課”活動，并建立長效機制推動科學發展。

1、積極開展“補課”活動，確保活動的扎實有效。在鎮活動領導小組的引導下，各企業黨支部扎實開展回頭看活動。各支部積極總結前兩階段中的不足，并針對活動中出現的不足進行認真的“補課”，確保了活動的實效。

2、查找不足，建立長效機制。進一步建立健全非公企業黨建工作長效機制。努力提高黨組織的覆蓋面和滲透力，積極探索非公企業拓展黨組織和黨員發揮作用的方法和途徑，為促進非公企業科學發展提供堅強的組織保證。進一步建立健全企業科學發展的長效機制。以學習實踐活動為起點，把學習實踐科學發展觀貫穿企業發展始終；以落實整改措施為手段，不斷提高企業運營效率和管控水平；以科學發展為目標，建立企業科學發展長效機制。

三、取得的成效

1、非公企業員工信心得到增強。通過在黨員職工中深入開展學習實踐活動，通過大力宣傳、發動，層層動員，統一了思想，凝聚了人氣，振奮了精神，明確了目標，增強了廣大員工攻堅克難、完成生產經營目標的信心和勇氣。面對金融危機對

企業完成全年工作指標所造成的壓力，大家更加注重掌握科學的工作方法，搞好統籌兼顧，加快產品的轉型升級；更加注重發揚良好的工作作風，集中精力、專心致志地抓學習、干工作。

2、非公企業管理水平得到提升。各非公企業通過完善企業內部管理、降耗降損等措施，開展“推進技術創新，我為節能減排做貢獻”活動，提升企業效益；通過集中培訓員工、開展“職工技能比賽”主題實踐活動，員工整體素質得到明顯提高平，以此來推動非公企業的管理水平的提升。

3、解決實際問題的自覺性得到提升。在實踐活動中，各非公企業堅持將學習實踐科學發展觀落腳到解決實際問題、推動工作上來，積極圍繞確定的調研課題，尤其是圍繞金融危機對企業帶來的負面影響，認真查找問題、分析原因，出思路、出辦法，提升了解決實際問題的自覺性。

4、黨建工作水平得到提升。在各非公企業實踐活動方案中明確提出將實踐活動與提升黨建工作水平、創建黨建工作示范點、開展“三學一示范”、“三在前兩服務一創建”相結合，進一步強化黨員宗旨意識和身份意識，積極開展“黨員示范崗”、“黨員責任區”等黨性實踐活動，不斷提升了黨建工作影響力。

第四篇：萊城區非公有制經濟組織學習實踐活動情況匯報

***非公有制經濟組織學習實踐活動情況匯報

***總面積1427平方公里，84萬口人，轄13個鄉鎮（街道），1個省級工業區，1個省級高新農業示范區，719個行政村（居），31個黨（工）委，1332個黨支部，37152名黨員。今年來，在省委和市委的正確領導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，團結帶領全區廣大黨員干部群眾解放思想，凝心聚力，開拓創新，扎實工作，經濟社會實現了平穩較快發展。今年上半年，全區實現地區生產總值145億元，同比增長13.2%；1-8月份，完成規模以上固定資產投資91.8億元，同比增長30%；新增規模以上企業39家，實現工業增加值86.1億元，同比增長24.4%；實現地方財政收入8.7億元，同比增長4.4%；社會消費品零售總額71億元，同比增長17.8%；城鎮居民人均可支配收入和農民人均期內現金收入分別達到12491元和3416元，同比分別增長14.4%和12.1%。

我區按照中央、省、市的安排部署，圍繞目標要求,結合本轄區非公有制經濟工作實際,認真貫徹落實各級深入學習實踐科學發展觀活動動員會議精神,全面做好非公有制經濟組織學習實踐活動工作,開展了“以學習實踐科學發展觀活動為契機,創新思路,加快非公有制經濟發展步伐”為主題的一系列學習實踐活動。現將工作進展情況匯報如下:

一、非公有制經濟組織深入學習實踐科學發展觀活動第一階段開展情況***共有非公有制經濟組織5007家，全區第一批學習實踐活動已有 81個非公有制經濟黨組織1326名黨員參加。按照中央和省委、市委的統一部署，我區非公有制經濟組織深入學習實踐科學發展觀活動于9月10日啟動，按照學習調研、分析檢查、整改落實三個階段進行，現正處在學習調研階段。

（一）加強領導，周密部署，第一階段學習實踐活動進展順利。

一是精心組織，提前謀劃。區委高度重視非公有制經濟組織學習實踐科學發展活動，本著“早謀劃、早籌備”的原則，在全區第一批學習實踐活動期間，區委就指導各非公有制經濟組織把學習科學發展觀理論體系作為黨委理論中心組學習的重要內容，引導他們及時跟蹤學習。第一批學習實踐活動的相關會議都讓區非公有制經濟組織深入學習實踐科學發展觀活動和指導小組參加，制定的文件、編發的簡報都及時下發給各企業、組織，使他們提前了解情況，努力做到了先學一步，使非公有制經濟組織參學人員對學習實踐活動有了初步了解，為第二批學習實踐活動順利開展奠定了思想基礎。

二是健全機構，強化保障。全省和全市學習實踐活動動員會后，區委立即召開常委會，成立了區非公有制經濟組織學習實踐科學發展觀活動指導小組，小組成員從區委統戰部、區工商局、區工商聯3個部門中抽調，指導小組下設辦公室，設立了綜合組、宣傳簡報組等工作組。同時指導規模較大、黨員人數較多的非公有制經濟組織成立了學習實踐活動領導小組，其他非公有制經濟組織成立了學習實踐活動小組，由黨員負責人擔任組長。同時，由區、鄉鎮、街道和村、社區黨組織派出指導員，確保每個非公有制黨組織都有一名指導員靠上聯系指導，并做好流動黨員的跟蹤管理工作，確保活動覆蓋到每一名黨員。

三是制定實案，明確步驟。根據省委和市委總體部署和要求，結合全區實際，制定了《關于開展非公有制經濟組織深入學習實踐科學發展觀活動的實施方案》。整個學習實踐活動分3個階段壓茬進行。第一階段的學習實踐活動已于9月18

前全部啟動，集中活動時間6個月，2010年2月份基本結束；各參學企業、組織按照區委統一部署，緊緊圍繞“科學發展、富民強區”活動主題和“統籌城鄉發展、創業創新創優、努力建設富裕文明和諧萊城”實踐載體，高標準設計、高起點謀劃，精心設計各具特色的實踐載體，認真制定活動實施方案，針對不同黨組織黨員干部的實際，提出相應的目標和要求，確定相應的內容和重點，增強了活動的針對性和實效性。

四是強化宣傳，營造氛圍。制定了《全區非公有制經濟組織深入學習實踐科學發展觀活動宣傳工作方案》，明確了學習實踐活動各個階段宣傳的重點、工作要求，通過電視、報紙等媒體宣傳我區非公有制經濟組織學習實踐活動，并設立學習專欄等多種方式，加強宣傳引導。據統計，粉刷固定標語30多條，懸掛宣傳橫幅60多幅，營造了濃厚的活動氛圍。

（二）嚴格要求，強化學習，進一步加深對科學發展觀的理解

一是從嚴要求，保證學習質量。區委非公有制經濟組織深入學習實踐活動指導小組辦公室組織專門力量，認真總結經驗做法，對各參學單位統一印制了學習筆記，制定了嚴格的學習考勤制度和請銷假制度，對學習篇目、學習要求、筆記字數作出明確要求，保證了學習質量。

二是堅持因地制宜，分類指導。具體工作中，全區非公有制經濟組織學習實踐活動區別不同地區、不同行業、不同企業，進行分類指導、具體指導。企業沒有黨員的，注意邀請不是中共黨員的非公有制經濟組織主要出資人參加，并鼓勵非公有制經濟組織中的入黨積極分子、不是中共黨員的管理人員和技術骨干參加。企業有黨員的，也要區分幾種情況：設立黨組織的，指導他們按照中央要求，結合自身實際扎扎實實開展好學習實踐活動。其中企業主要出資人是黨員的要規范運作。沒有建立黨組織的黨員在其所在鄉鎮、村、街道、社區中參加學習實踐活動。同時，我們還根據企業規模的不同，充分考慮企業生產經營狀況的不同，提出有針對性的要求。效益好的要推動企業調結構、上水平、促改革，受國際金融危機影響較大、困難較多、效益較差的，幫助企業渡危機、求生存、謀發展。三是創新學習形式，保證學習效果。在學好必學內容的基礎上，各參學經濟組織不斷創新學習形式，采取聽報告、看專題片、舉辦演講比賽等方式組織學習，增強了學習的針對性和實效性。區非公有制經濟組織深入學習實踐科學發展觀活動指導小組統一刻錄了電視政論片《復興之路》，下發到各基企業、組織，組織參學人員收看，進一步增強了貫徹落實科學發展觀的決心和信心，明確努力方向，增強了學習效果。

四是典型引路，示范帶動。全區的非公有制經濟組織學習時間活動很重要的一項工作就是注意發現和樹立先進典型，及時總結和推廣成功經驗，以點帶面，推動工作。運用簡報、報紙、網絡等媒體進行大力宣傳典型，使科學發展的要求形象具體、好學易懂。同時把握典型的廣泛性和代表性，使不同類型的企業、不同層面的黨員都能從中受到啟示、找準努力方向。

二、當前非公有制經濟組織黨建工作基本情況

近年來，我們***大力實施“工業強區”戰略，切實搞好企業改制，狠抓招商引資工作，促進了非公有制經濟組織的不斷發展壯大。目前，全區非公有制企業達到301處，從業人員達到47800多人，其中規模以上非公有制企業64處。非公有制企業黨建工作成為基層黨建工作的重要組成部分。我們通過抓黨組織組建、抓制度規范、抓黨員發展、抓作用發揮等，大力加強非公有制企業黨的建設，促進了非公有制經濟的健康發展。

一是創造條件抓組建。為進一步擴大黨的工作覆蓋面，我們本著“有利于黨組織管理、有利于黨組織開展活動、有利于黨員參加組織生活、有利于企業健康發展”的“四有利”原則，對全區非公有制組織進行分類指導，加大企業黨組織組建力度。對已建立黨組織的改制企業，及時調整了黨組織班子，做到黨建工作不斷、不散、不亂。對有3名以上正式黨員、生產經營相對穩定的非公有制企業，單獨建立黨組織；對黨員不足3名的，按照行業相近、地域相鄰的原則，建立聯合黨支部；對規模以上非公有制企業，制定下發了《關于在規模以上非公有制企業建立黨建工作聯系點的通知》，明確了黨建工作責任單位、責任人，指派了黨建工作聯絡員。積極開展“黨員找黨組織、黨組織找黨員”活動，對長期在本企業工作的黨員幫助其接轉黨組織關系，動員企業中的“隱型”黨員主動亮明身份，為組建黨組織創造條件。對僅有個別黨員，暫不具備建立黨組織條件的非公有制企業，從企業所在地黨委中選拔政治素質高、群眾基礎好、協調能力強的黨員派駐到企業中擔任黨建指導員，指導企業開展黨建工作。在組建黨組織中，我們根據企業的實際，采取了村支部管企業支部、鎮經貿總支管企業支部等靈活多樣的形式，確保了組建的黨組織企業滿意，黨員滿意。目前，全區非公有制經濟組織中建立黨組織86個，組建率達到28.5%，64處規模以上非公有制企業全部單獨建立了黨組織。同時，為加強對個體工商戶黨員的管理，我們在區工商分局和鄉鎮工商所分別建立了個體協會黨支部，加強對個體工商戶中黨員的教育管理。

二是完善制度抓規范。在調查研究的基礎上，出臺了《***企業黨建日常工作規范》，對黨組織設置、領導班子建設、黨員教育管理、發展黨員、陣地建設、黨組織自身建設等方面進行規范。今年，我們又實施非公有制企業黨建工作規范化工程。起草了《關于規范非公有制企業黨建工作的意見》，對非公有制企業黨建工作進行規范。目前，全區已建立黨組織的非公有制企業，各鄉鎮（街道）統一為他們制作了門牌，全部建立了黨員活動場所，并達到了有黨員活動室、黨旗、黨員電教設備、黨建學習讀物的“四有”要求，保證了非公有制企業黨組織和黨員活動的正常開展。我們每年都對非公有制企業黨建工作進行一次考核，促進非公有制企業黨建工作的逐步規范完善。**公司黨委結合自身實際，制定了黨支部、黨員百分制考評細則，按照“五個好”的目標要求，從執行“黨員活動日”制度、收繳黨費、發展黨員、離退職黨員管理等10個方面對黨支部進行考評，從工作業績、服務群眾、履行義務、遵守紀律等10個方面對黨員進行考評，每個方面又進一步細化量化。按照考核辦法，黨委每季度進行一次考評，考評結果進行公示，對考評優秀的進行表彰獎勵。黨員和黨組織的作用得到了充分發揮。

三是嚴格標準抓發展。黨組織建立后，都積極圍繞企業的生產經營開展工作，黨組織在職工中的凝聚力越來越強，黨員的作用越來越明顯，要求加入黨組織的職工也越來越多。為確保將優秀分子吸收到黨內來，在發展黨員工作中，我們堅持“三個一流”和“兩個傾斜”的原則，即：政治素質一流、業務技能一流、工作業績一流，重點向規模以上非公有制企業傾斜、向生產經營管理一線高學歷人才傾斜，積極把生產經營管理中的優秀分子吸收到黨員隊伍中來。同時，嚴格實行“兩推一公示”、預審、黨委派員列席會議等制度，從源頭上保證黨員隊伍的先進性和純潔性。截至目前，非公有制企業中黨員總數達到2146名。

四是創新載體抓作用。為不斷提高黨員在企業中的影響力，各企業根據發展需要不斷為黨組織和黨員發揮作用搭建平臺。各企業黨組織注重發揮政治優勢，以黨建帶工建、以黨建帶團建，帶領工會、團支部開展工作，積極反映職工生產

生活中的困難，切實解決職工生產生活中的實際問題，讓廣大職工感受到黨的關懷和溫暖，樹立了黨組織和黨員的良好形象。**紡織集團公司黨委先后建起了19棟職工家屬樓，建成了高標準的幼兒園，對百余名建廠老職工每人每月增資100元。每年都組織開展體育運動會、書法比賽、頌黨恩文藝匯演等文體活動，豐富了職工精神生活，促進了企業和諧發展。

各企業黨組織積極組織黨員開展黨性實踐活動，扎實開展 “我為企業發展獻一計”、“黨員先鋒崗”、爭創“五個好”黨員、崗位技能競賽等活動，黨員作用得到較好發揮。**公司建立了黨員發揮作用的激勵機制。在生產、經營等重大事項的決策上，鼓勵黨員職工建言獻策，注重從優秀黨員中提拔管理人員，公司中層以上管理人員中，黨員占了70%以上，成為企業發展的骨干力量。匯金公司每年都在全體黨員中開展“六個一”系列活動，即：黨員每人向公司提一條合理化建議、組織黨員開展一次義務勞動、組織黨員向公司提供一條有價值的信息、組織黨員為同事辦一件實事、重溫一遍入黨誓詞、組織黨員向黨組織作一次深刻的思想匯報。**水泥公司為發揮黨員作用，在黨員中開展了“三個一”活動，即：讓每一個黨員掌握一門專業技術，學會一種經營方法，帶動一個車間（班組）；對黨員實行“六抓六無”目標管理，即：抓質量，黨員身邊無次品；抓思想，黨員身邊無后進；抓生產，黨員身邊無欠產；抓教育，黨員身邊無違紀；抓安全，黨員身邊無事故；抓降耗，黨員身邊無超標。黨員成為企業各個崗位的排頭兵。但是，當前我區非公有制經濟組織內黨的建設工作同非公有制經濟的發展相比，還有較大差距。

一是思想認識不夠到位。部分單位黨務工作者對非公有制企業的黨建工作存在一些模糊認識。有的認為只要按照市場經濟規律發展經濟，增加地方稅收就行了，抓黨的建設無多大必要；有的認為在外商投資企業中建立黨組織，會引起企業主反感，影響投資環境；有的則感到非公有制企業情況復雜，難以駕馭，開展黨建工作難度大，存在畏難情緒；部分私營企業主思想不通，有的擔心黨組織建立起來后會團結員工與自己搞對抗；有的擔心建立黨組織后自己受到監督、約束和牽制；有的認為企業有規章制度來約束員工，一切靠規章辦事，無須在企業中建立黨組織。再就是非公有制企業中的部分黨員黨性觀念淡薄。有的黨員一心為了掙錢，對建立黨組織、開展黨的工作不關心、不支持等等。

二是黨組織組建力度不夠大。我區 家具有獨立法人資 格的非公有制經濟組織中，建立黨組織的有 家，其中黨委 家，黨總支 家，黨支部 家；建立黨組織總數約占企業總數的 ％。還有 家非公有制經濟組織黨員人數超過3人，符建立黨組織的仍未建立。

三是黨組織覆蓋面不夠廣。按照黨章的要求，哪里有群眾，哪里就要有黨員，哪里有黨員，哪里就要有黨的組織。但我區仍有相當一部分的黨員游離于黨組織的管理之外，特別在一些鎮、村辦的企業和社會中介組織中，許多仍處于有黨員無組織的狀況。

四是黨組織管理體制不夠健全。當前我區部分非公有制企業是無上級主管部門、無行政隸屬關系、無行業管理協會的“三無”企業。這類企業的黨建工作由誰來管不明確，存在著多頭管理、分散管理，甚至無人管理的情況。

第五篇：向市委指導組匯報學習實踐活動階段開展情況

市學習實踐活動第十一檢查指導組：

現將我中心近一階段開展學習實踐活動的情況匯報如下：

一、傳達了聯絡員會議精神

4月2日，第十一檢查指導組召開聯絡員會議后，中心黨組專題聽取了參加聯絡員會議同志的匯報，在認真領會凌部長及指導組指示精神的基礎上，提出了三條貫徹落實的意見：（1）進一步深化思想認識，不

斷提高全體人員參與熱情；（2）進一步在推進工作上下功夫，防止和“走過場”；（3）進一步加強指導檢查，確保學習實踐活動按計劃、有步驟扎實向前推進。

二、認真組織理論學習

各處室利用4個學時集中學習了：

黨的十七大報告和十七屆三中全會精神；

全國“兩會”精神；胡錦濤總書記兩次視察安徽重要講話和中央領導同志在聽取安徽工作匯報時的重要講話精神；

學習市委九屆七次全會精神；

省委常委、市委書記孫金龍同志在年初市委領導干部理論學習中心組會議上的重要講話精神；

《毛澤東鄧小平江澤民論科學發展》部分內容和《科學發展觀重要論述摘編》1至8部分。

其中中心黨組中心組集中學習1次。

三、建立制定了黨組成員聯系點及調研方案

黨組書記、主任高國忠，聯系處室：財務資產管理處、招商信息處。調研課題：合肥市土地儲備問題研究（重點是對土地儲備如何推進全面實現“141”城市發展戰略的思考）；

黨組成員、副主任陸勤標，聯系處室：土地收購處、土地征收處。調研課題：如何研究拆遷新機制，推動城中村、舊城改造；

黨組成員、紀檢組長解玉龍，聯系處室：儲備規劃處。調研課題：如何加強制度建設，夯實儲備法規基礎；

黨組成員、主任助理張小青，聯系處室：行財處。調研課題：如何發展土地銀行的作用，支持工業、社會經濟發展。

對此，黨組專門以文件形式下發通知，并就對聯系點的指導方法、調研形式及完成時限等提出了明確要求。

四、加大了宣傳力度

出了1期櫥窗，編輯了4期簡報，報告會活動情況在合肥晚報、合肥廣播電臺、合肥電視臺等媒體報道。