企管專員崗位的基本職責范圍

職責

1)

組織監督、檢查公司各項管理制度的落實情況，對存在的問題進行追蹤和改善;

2)

負責各項工作流程的修訂、完善及持續改進;

3)

組織子公司經濟運行分析會議，及周計劃、月計劃提報和落實;

4)

與政府部門對接企業項目申報;

5)

負責對接公司基建維修工作;

6)

負責安全及5S管理，及相關檢查記錄提報;

7)

企業文化管理，展板、文化墻等對接制作與維護;

8)

協助相關實驗室進行易制毒易致爆品的申報管理;

任職要求：

1)

管理類、經濟類專業本科以上學歷;

2)

___年以上相關工作經驗，綜合素質佳;

3)

工作積極主動、溝通協調能力強，能承受一定工作壓力;

4)

文字能力強，能獨立制訂、優化公司企業管理流程和相關管理制度;

5)

具備5S管理推行、招投標管理、法務工作經驗者優

篇二

職責：

1、完善分公司績效管理工作，確保年度、季度、月度考評與考核工作科學、合理開展;

2、優化各項考核方案，保證各項考核方案科學、公正、合理，提高工作效率;

3、配合集團或獨立開展分公司調研，提供調研報告，發現問題并提出解決方案;

4、會議管理及廠區5S。

任職要求：

1、大專以上文憑，___年人事或行政工作經驗。

2、___歲之間，男女不限。

篇三

職責:

1、協助領導完成公司既定戰略的執行體系構建;

2、負責協助指導完善子公司內部業務流程及管理制度建設;

3、協助完成分子公司各期績效考核的具體執行及過程完善;

4、協助組織召開績效分析會，進行績效評估、績效報告的撰寫，并跟蹤落實績效改進相關工作;

5、完成領導安排的其他相關工作。

任職資格:

1.重點本科及以上學歷，2.有大型企業及咨詢公司集團管控工作經驗

3.善于溝通，思維敏捷

___年以上相關崗位工作經驗。