XX街道全國文明城市建設工作考核辦法

為推動XX街道全國文明城市建設各項工作，強化各村（居）、各單位建設工作責任，建立健全考核獎懲機制，以“建設高水平全國文明城市，爭創全國文明典范城市”為奮斗目標，根據上級有關規定，結合XX街道實際，特制定本辦法。

一、考核對象

街道各村（居）

二、考核主體及方式

由街道創建辦牽頭，小區辦、城管辦等相關單位實地測評，結合上級測評情況，并根據加減分情況進行綜合排名。

三、計分方法

實行百分制，月度、年度得分按以下方法計算得出：

（一）月度得分構成每個市測居民小區點位35分、后街背巷點位26分，每個城市社區點位50分、建制村點位40分、新時代文明實踐中心16分，根據各村（居）點位數量計算出總分，街道實地測評每個問題扣1分，區月度測評每個反饋問題扣2分，市月度測評每個反饋問題扣3分，國家測評每個反饋問題扣5分。每月根據測評情況和加減分情況計算各村居得分率，按得分率高低分別對村、居進行排名。

（二）年度得分構成全年街道月度考評總分相加除以對應考評次數，得出該村（居）年度得分。

（三）加減分項

1.加分項（最高15分）

（1）在區月度考評中，村（居）得分排名前3名的，每次加3分、2分、1分。

（2）道德典型培樹（道德模范、身邊好人、優秀志愿者）獲得區級以上表彰的，區級加1分、市級加2分、省級加3分、國家級加5分。

（3）因建設工作成效突出，為市、區召開的建設工作會議提供現場或有精品項目、經驗做法被市、區認可并推介的，每次（項）分別加3分、2分。

2.減分項（最多15分）

（1）在區月度考評中，村（居）得分排名后3名的，每次減3分、2分、1分。

（2）建設工作被國家級媒體曝光且屬實的，一次扣5分；省級媒體曝光且屬實的，一次扣3分；被市級媒體曝光且屬實的，一次扣2分；被區級媒體曝光且屬實的，一次扣1分。

（3）因工作不力，在國家、省組織的年度測評中扣分的，每發生一次分別扣20分、10分。

四、考核內容

（一）《全國文明城市建設實地考察測評標準、問卷調查內容》（2021年6月版）所列隸屬本街道負責的所有任務。

（二）全街道文明城市建設工作的統一部署和各項具體工作要求。

五、考評結果運用

（一）綜合考核

1.全國文明城市建設工作納入黨工委、辦事處年度目標考核體系，設立單項獎，對在街道年度考評中排名靠前、表現突出的村（居）進行表彰激勵。

2.月度測評前3名的社區，分別獎勵3000元、2000元、1000元；月度測評前2名的村，分別獎勵3000元、2000元。

（二）懲戒處理

1.村（居）各點位：月度綜合考核排名分別位于后2位的村、居，村（居）主要負責人在街道月度工作點評會上表態發言，并在全街道通報；連續2個月排名位于后2位的村、居，由掛鉤領導、街道紀工委聯合對相關責任人進行約談提醒；連續3個月排名位于后2位的村、居，由街道紀工委對村（居）主要負責人和相關責任人啟動問責程序；全年月度綜合考核累計5次以上排名位于后2位的村、居，對責任村（居）主要負責人實行待崗處理。

2.在市、區兩級考評中，街道總體得分率低于90%的，取消月度考評獎勵；凡被扣分點位，由失分點位包干責任人在街道月度點工作評會上作公開表態發言，并從個人繳納的重要單元達標創建保證金本金中扣200元，扣完為止。

六、迎檢制度

1.村（居）各點位由主要負責人負責，考評時主要負責人、資料員、點位責任人必須在崗在位，做好引導、信息匯報等各項工作。

2.各點位因無人在崗、信息傳達與銜接不及時，造成失分的，視情節給予相應扣分。

七、保障制度

1.街道創建辦按照《全國文明城市建設實地考察測評標準、問卷調查內容》（2021年6月版），結合市、區月度考評結果，每月對各點位情況進行點評，并進行總結評比。

2.街道紀工委成立作風督查小組，對建設工作不力，未能及時完成市、區及街道整改要求，且造成不良影響的，啟動問責程序。

八、相關說明

1.本辦法具體解釋由街道創建辦負責。

2.街道創建辦在具體實施過程中可結合實際情況對文件進行優化和完善。

3.本辦法自發布之日起施行。