區人社局落實營商環境問責實施方案

為貫徹落實《遼寧省優化營商環境條例》、《遼寧省優化營商環境條例實施意見》精神，全面提升全局服務海州振興發展的能力水平，以打造良好營商環境為切入點，不斷提高人社局對全區經濟社會發展的貢獻率，特制定本工作方案。

一、工作目標

通過解放思想、更新觀念、理清思路，切實瞄準方向、明確任務、落實責任、強化措施，重點把握行政審批等關鍵環節，從而進一步推進海州經濟發展、服務經濟社會發展機制模式、質量水平、社會效果全面轉型，為經濟社會發展和群眾安居樂業提供更加良好穩定的社會環境和優質高效的服務環境，在打造營商環境中當先鋒、打頭陣。

二、工作任務

(一)進一步優化行政審批。

1、積極推廣“一個窗口受理、一站式辦理、一條龍服務”。依托“多規合一”平臺，精簡審批事項、再造審批流程，全面推進人社局行政審批事項進駐行政服務中心。

2、優化審批程序。制作人社局機關行政審批事項清單、職權清單、收費清單、法律依據清單以及行政審批事項審查細則。

3、推動“多規合一”建設。積極與相關部門建立聯動機制，做好政策銜接，積極推進一個戰略、一張藍圖、一個平臺建設。

4、深化行政審批制度改革。實現與其他管理部門信息的共享與交流。

(二)進一步強化窗口服務。

5、加強制度建設。重點整治政務服務窗口單位工作流程不順暢、辦事環節繁瑣、擅自增加審批條件、辦理時限長、涉企收費不公開、行政審批中介服務管理混亂等問題。

6、強化督導檢查。采取現場督導、通報批評、責任倒查等形式，繼續對職能科室進行檢查督導。

(三)進一步規范執法行為。

7、全面推進“陽光審批”。利用政府微平臺、宣傳周活動等，全面公布、及時更新我局相關行政許可、行政審核等行政權力事項的辦理流程、時限程序。

8、規范安全生產檢查。針對企業的例行執法檢查，按要求報政府相關部門備案。

三、工作措施

(一)加強組織領導。

由區人社局營商環境建設工作領導小組負責活動開展的組織協調和督導檢查等工作，切實做到領導重視、思想統一、組織有力、落實到位。

(二)強化溝通配合。

在區委、區政府的統一領導下，切實加強與各部門之間溝通協調，信息共享。

(三)加強宣傳推廣。

利用新媒體宣傳平臺，做好營商環境建設進展及近期事項。

(四)加強督導力度。

將打造優化營商環境工作納入全局績效考評，逐項量化。

(五)加強機制建設。

自上而下建立層層負責、層層把關的督導工作機制，建立健全科學的評估、考核和問責機制，確保各項工作任務指標到崗、責任到人。