x市“工人先鋒號”和“工人先鋒”評選管理辦法
第一章
總則
第一條根據中華全國總工會、山東省總工會和x市總工會關于深入開展創建“工人先鋒號”活動的實施意見,為充分發揮“工人先鋒號”和“工人先鋒”的示范、引領、帶動、激勵效應,最大限度地激發廣大職工的積極性、主動性、創造性,結合我市實際,特制定本管理辦法。
第二條“工人先鋒號”和“工人先鋒”是指在推動經濟發展、促進社會進步、服務人民群眾中,體現一流工作、一流服務、一流業績、一流團隊并作出突出貢獻的集體和個人,是工會加強班組建設的重要載體,也是全市統一、職工認可、影響廣泛的工會工作品牌,具有先進性、代表性和示范性。
第三條“工人先鋒號”主要分為四個級別:全國“工人先鋒號”、山東省“工人先鋒號”、x市“工人先鋒號”、區市局(產業)集團級“工人先鋒號。“工人先鋒”分兩個級別:x市“工人先鋒”、區市局(產業)集團級“工人先鋒”。
第四條“工人先鋒號”授予的一線基層集體是指企業中的車間、班組、工段、隊、站等;事業單位的科(室);黨政機關、人民團體等部門的服務窗口(以下統稱班組)。
第二章
評選原則和程序
第五條x市“工人先鋒號”和“工人先鋒”每年10月底前由各市直工會向市總工會推薦申報,市總工會根據申報情況,組織考核驗收。
第六條x市“工人先鋒號”和“工人先鋒”原則上在每年“五一”前集中命名一次,每次集中評選命名260名左右,不重復評選?!肮と讼蠕h號”頒發牌匾和證書,“工人先鋒”頒發獎章和證書。
第七條各級“工人先鋒號”和“工人先鋒”的評選堅持逐級推薦、群眾認可、嚴格考核的原則。申報省級“工人先鋒號”的侯選集體,原則上須在已經獲得市級“工人先鋒號”的集體中產生;申報全國“工人先鋒號”的侯選集體,須在已經獲得省級“工人先鋒號”的集體中產生。推薦申報上一級“五一勞動獎狀”(班組)的候選集體,須從x市“工人先鋒號”中評選產生。
第八條對在完成急難險重任務中有特殊貢獻的先進集體和個人,可由區市局(產業)工會申報即時命名。列入市總工會重點考核的重點工程立功競賽項目,以及經市總工會備案的重點專項工作勞動競賽、技術比武等活動,根據規模和效果適當增加“工人先鋒號”和“工人先鋒”申報名額,另有專項命名決定的按照文件中明確的名額申報。
第三章
評選條件
第九條x市“工人先鋒號”和“工人先鋒”的基本條件是:堅持鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,認真執行黨的路線、方針、政策,積極投身青島改革開放和現代化建設,為青島建設宜居幸福的現代化國際城市作出重要貢獻,并具備下列條件之一的先進集體和先進個人。
(一)在全面深化改革開放,加快轉變經濟發展方式,建設創新型社會方面作出突出貢獻的。
(二)在創新社會管理,完善社會保障和改善民生,促進社會公平正義方面作出突出貢獻的。
(三)在建設社會主義核心價值體系,推動社會主義文化大繁榮方面作出突出貢獻的。
(四)在生態環境保護,建設美麗青島,推進生態文明建設方面作出突出貢獻的。
(五)在堅持安全生產,推進節能減排,促進經濟持續健康發展方面作出突出貢獻的。
(六)在創建勞動關系和諧企業,維護職工合法權益,促進社會穩定方面作出突出貢獻的。
(七)在山東省和x市重大工程建設或重大科研項目研究方面作出突出貢獻的。
(八)在其他方面作出突出貢獻的。
第十條凡未建立工會組織;當年發生重特大安全事故、質量事故;有嚴重職業危害或全體性事件的班組一律不得作為推薦對象。
第四章
創建和管理
第十一條創建“工人先鋒號”活動是推進經濟、政治、文化、社會和生態文明建設的一項實踐活動,需要全社會共同推進。
各級工會組織要在黨組織領導下,將創建活動列入工會重要議事日程。
第十二條緊緊圍繞“四個一流”,堅持以人為本,注重培育企業文化,從不同行業、地區和企業發展的實際出發,突出重點,注重實效,不斷把創建“工人先鋒號”活動引向深入。
第十三條“工人先鋒號”實行掛牌制度。凡獲得“工人先鋒號”集體,要在工作現場的醒目位置懸掛相應級別的“工人先鋒號”牌匾,并張貼公布相關創建內容、標準、措施和監督電話、投訴信箱等。
第十四條各級工會組織要采取多種方式加強對“工人先鋒號”的日常監督檢查。市總工會不定期對“工人先鋒號”進行抽查驗收。對復核、抽查驗收過程中發現問題的“工人先鋒號”集體和個人,要下發整改通知書,限期整改,到期整改仍不符合標準的,由原命名單位撤銷榮譽稱號,收回牌匾和證書。
第十五條凡“工人先鋒號”集體或其成員發生以下任一情況者,由原命名單位撤銷其“工人先鋒號”稱號,收回牌匾和證書:整改后檢查考核仍不符合標準的;集體中有嚴重違法、違紀的現象發生的;在日常工作中發生重大責任事故、過失或機關工作人員出現瀆職、玩忽職守的;被新聞媒體曝光,群眾反映強烈,經檢查情況屬實的;發生其它嚴重影響“工人先鋒號”形象問題的。
第十六條各級“工人先鋒號”集體要認真維護好“工人先鋒號”牌匾。對牌匾損壞或丟失的要及時向“工人先鋒號”命名單位報告,申請重新發放。
第五章
表彰和獎勵
第十七條對獲得“工人先鋒號”的集體和“工人先鋒”個人的,各級工會組織要下發文件予以通報,并授予牌匾和榮譽證書。所在單位要給予獎勵,獎勵費用納入預算管理。
第十八條“工人先鋒號”集體負責人和骨干、“工人先鋒”應作為先進后備人才,在各級勞動模范、省富民興魯和五一獎章評選時,可優先推薦;在技術等級晉級和職稱評定、職務晉升時,優先考慮;要在療休養、考察交流和培訓等方面給予關心,并制定相應的辦法。市總工會每年將組織“工人先鋒號”班組長或骨干和“工人先鋒”進行培訓和參觀交流。
第十九條各級工會組織要大力宣傳“工人先鋒號”和“工人先鋒”的先進事跡,擴大社會影響,營造良好氛圍。
第六章
附則
第二十條各單位可根據實際,參照本辦法制定本行業(系統)、本地區“工人先鋒號”和“工人先鋒”管理細則。
第二十一條本辦法自發布之日起生效。