第一篇:校園文明建設匯報材料
鹽池四中開展校園文明建設
匯 報 材 料
王澤恒
一、總體情況:
鹽池四中一直是鹽池縣農村中學的一面學習旗幟,目前有23個教學班,在校學生1300多人,教職工130多人。辦學多年來,各級領導十分關注學校的發展,經常視察學校,對學校的教育教學管理工作提出寶貴意見,給予學校大力支持。學校以建設一個民主平等、誠信友愛、充滿活力的安全文明校園為目標,在全校教職工的共同努力下,學校管理得心應手,安全文明校園建設取得良好實效,校園面貌日新月異,教育教學質量穩步提高,較好地完成了預定工作目標。師生形成了團結合作、共同奮斗,校興我榮、校衰我恥的共識,愛護公物、助人為樂蔚然成風。優美的育人環境,成功的辦學經驗,大幅度攀升的教育教學質量,深受各級領導及社會各界的一致好評。現就這方面工作情況匯報如下:
二、取得的主要成就:
(一)堅持了正確的辦學方向,牢固樹立以德育人的思想。
根據鹽池縣中小學校開展文明校園建設中層領導分工安排、鹽池四中集中開展文明校園創建活動工作安排表、中學生行為習慣養成教育實施方案,結合學校的實際情況,不斷修訂完善了鹽池四中飲食衛生安全制度、鹽池四中學生宿舍安全管理制度、鹽 池四中預防盜搶應急預案、鹽池四中預防地震災害應預案、鹽池四中預防學生中毒應急處理預案、鹽池四中學生水電安全管理制度、鹽池四中消防安全管理制度、鹽池四中放火預案演練制度、校園周邊安全檢查、鹽池四中安全巡查檢查制度、鹽池四中預防傳染病防治應急預案、鹽池四中預防暴雨、洪水冰雪災害處置預案、鹽池四中交通事故應急處理預案、鹽池四中預防溺水,成立了校委會、安全工作領導小組等組織、校領導班子成員及教職工代表各司其職,共同管理學校,激發廣大教職工獻身教育、爭做名師的工作熱情,鄙棄“當一天和尚撞一天鐘”的消極頹廢、碌碌無為的思想。使學校的各項工作公開透明,層層負責,各項工作有條不紊地、卓有成效地開展。
1、利用每周的教職工政治學習和校本培訓時間,不斷強化職業道德教育。
每周一的政治學習,除了安排本周的工作外,就引領教職工學習《義務教育法》、《教師職業道德規范》,還結合實際,學習全國著名的優秀教育工作者的先進事跡,學習他的獻身教育、積極探索、甘為人梯的理想和孜孜以求的敬業精神,多年來,學校教職工絕無打麻將的現象,酗酒、打罵架的惡俗也銷聲匿跡,營造了一個優雅、和諧的育人氛圍。民風淳樸,教風正,學風濃,是廣大學子求學受教的場所。
2、政教處、團委會以多種形式的精神文明教育,使我校學生精神面貌煥然一新.加強對學生的思想道德教育,是社會發展的必然要素,中共中央多次下發文件,要求加強未成年人的思想道德建設,尤其是在當今留守學生日益增多的今天。我校組織學生繪制手抄小報1300余幅,致家長信件1000多封,政教處、團委會利用櫥窗、黑板報這一窗口,優秀作業展評、模型比較、標兵班級與溫馨宿舍評比以及校園內各式各樣的照片、創建文明校園七年級、八年級征文600多篇,篩選出30余篇優秀篇目,并給予獎勵等活動、設計文明校園建設活動簡報
15期,開展“講文明、除陋習、樹新風”活動的班級演講,對學生進行“五心”教育,通過大力的宣傳、弘揚中華民族的傳統美德,廣大學生耳濡目染,受到良好的教育,遵紀守法、爭做“文明學生”的風氣蔚然成風。
3、以“師德師風建設年”活動為契機,強化師德教育,打造一支“學高為師,身正為范”的教師隊伍
幾年來,在開展師德師風建設年活動中,我校注重實效,不搞形式主義,把提高師德師風建設工作落到實處。學校在系統地學習《師德師風建設學習手冊》的基礎上,結合實際學習了胡錦濤總書記的《全黨全社會共同做好未成年人思想道德建設,大力培育中國特色社會主義現代化建設者和接班人》的講話,學習了教育部的《加強和改進未成年人思想道德建設若干意見》等內容,強化特崗教師的培養工作,采取每周集中一次,啟動活動開始統計違紀違規學生100多名,經過班主任強化教育數目逐漸在減少,通過征文活動,讀書筆記等形式逐步培養學生的學習習慣和行為習慣的養成,并完善考核辦法,堅持定期考核,使師德師風學風建設成為廣大師生提高自身修養的自覺行為,收到明顯成效。
(二)、提高認識,明確安全文明的重要性。
安全是維護正常的教學和生活秩序,保障學生人身和財物安全,促進身心健康發展的根本。無論校委會會,還是教職工大會,學校都把安全工作作為一個重要的議題,使每一個領導、每一個教職工、每一個學生做任何事情,都牢牢把握“安全是第一的”。學校利用每天的夕會進行安全教育,要求班主任在每周的周會上、班會上,都要強調安全,深入做好學生的安全教育工作。學校聘請了派出所所長為法制副校長,多次邀請他來學校指導安全工作,增強了學生的安全意識和法制觀念,提高了學生的安全防范能力。
1、建立和完善安全工作組織機構,確定好安全責任。校長擔任安全工作領導小組組長,主抓安全的德育副校長擔任副組長,主任及年級組長擔任組員,組成了強有力的安全工作領導班子,各線管理人員分工明確,各司其職,各負其責。為了明確責任,充分調動工作的主觀能動性,學校細致地劃分了責任區。每一棟樓,每一個樓層,每一個宿舍,凡是有學生活動的場所都有專人負責,發現安全隱患,第一時間上報安全工作領導小組。
2、構建了學校、公安機關、家長、社區的學生安全的工作網絡。
我校首先加大校內安全教育力度,認真開展以提高學生自護、自救、防災、逃生能力為主題活動,掌握基本的遇到危險自護、自救、逃生和報警的方法,提高了學生的安全意識和防范能力,進行安全疏散演練,同時通過嚴格管理,有效預防校園暴力和傷害事件發生。為了與家長共同做好這方面工作,學校每學期召開學生家長會,把對學生管理的要求以“致家長一封信”的形式送到家長手中,讓家長更多地了解學校的規定,并配合學校做好安全教育工作。為整治校園周邊環境,大水坑派出所干警經常到學校了解情況,征求學校意見。
3、采取各種措施,扎實做好安全文明教育工作。
(1)、建立學生安全信息員。每班都設有一名安全信息員,每天上報學生身體和心理異常情況,學生之間矛盾沖突情況及其它不安全隱患情況。
(2)、每到放學,門衛和值周領導值周教師在學校門口認真檢查走讀生進出校情況,嚴防寄宿學生出校門。禁止學生購買小攤小販的“三無”食品。
(3)、值周領導每天對設施進行一次巡查,安全工作小組定期進行安全隱患排查,做好記錄,并及時組織人力進行徹底的檢修,禁止師生私接電源,使用各種電器,保障學校設施的安全性。
(4)、學校對食堂的物品采購、從業人員、食品存放、炊具衛生、消毒設施等各方面做了嚴格的規定,并隨時檢查,發現問題,及時整改。
(5)、經常對學生進行有關交通知識的教育。嚴格管理教職 員工車輛和外來車輛。
(6)、在樓梯劃分了左右分割線,嚴格要求學生上下樓梯靠右行走。現在樓道走廊通道安全通暢,照明設備處于正常狀態。
(7)、消防器材配備齊全,在使用期限之內,無損壞。(8)、嚴格要求學生路隊紀律,就餐、課間操、下晚自習和大型活動,一律要求責任教師帶隊,嚴防發生擁擠、踩踏傷害事故。
(9)、做好寄宿生的查寢工作。每天下晚自習,值周領導值班老師與生活老師交接好學生情況,檢查學生有無異常,必須到所在寢室簽名確認,行政值日、值晚班教師進行督查,發現問題及時處理,保證學生文明、安全的住宿。
(10)、寒暑假,學校行政輪流值日,確保校園安全。(12)、班級實行晨檢制度,教室、宿舍實行通風換氣、定期消毒制度,校園內每星期進行一次消毒,以防止校園沒有傳染病的發生及流行,確保學生的健康。
(13)、學校與走讀生家長簽定《安全責任書》,進一步明確安全職責。
(三)、構建誠信友愛、團結互助的文明校園
1、全員參與,共建健康高雅、積極向上的和諧校園。目前,學校宣傳櫥窗、年級特色刊、班級中隊角的宣傳功能得到充分發揮,興趣小組活動非常活躍。積極開展爭先創優活動。主要是以學校為主體爭創各級各類先進集體,在學生中開展“三好學生”、“優秀干部”、“文明班級”、“學習習慣優秀班級”等評比活動,在教職工中開展“優秀員工”“優秀教師”“優秀班主任”等評比活動,培養師生積極向上的精神風貌,以創建學習型組織為帶動,倡導學習研究之風。主要是從“四個點”為切入口:以師德教育為動力點,抓好思想政治學習;以校本培訓為立足點,抓好業務學習;以現代教育技術為發展點,抓好技能培訓;以教育科研為制高點,抓好教育教學研究。
2、堅持民主管校,構建公正平等、安定有序的和諧校園。我校堅持民主管校,推行校務公開,到目前基本形成了對內公開和對外公開相結合,部分公開與全面公開相銜接,過程公開與結果公開相協調,校務公開與解釋說明相統一的工作格局,做到了決策過程公開化、公開內容具體化、公開時間及時化。
3、加強校園環境建設,構建綠色生態、自然和諧的校園。學校重視通過各種途徑培養學生環保意識,積淀了“學校是我家,人人都愛她”的優良校風,堅持“每天三小掃,每周一大掃”的良好習慣。
二、存在的問題及整改措施:
1、班主任工作要進一步加強,尤其要把班主任工作做細做實,在學生的文明習慣的養成和良好學習習慣的培養要表現明顯的效果。2、學校的硬化綠化凈化建設的進度要進一步強化,要求施工方要嚴格按施工的要求進度規范施工,盡快給學生提供一所安全整潔的校園,消除安全隱患。
3、教學樓的樓道取暖設施有漏水現象,給學生打掃衛生帶來很大影響,后勤組要盡快加強維修。
4、學生的個人衛生要進一步強化管理和教育,尤其是個別男生宿舍的“溫馨宿舍”布置過于簡單,未能反映溫馨主題,同時垃圾不能及時清理,要求班主任配合宿管員積極整改。
5、學校的操場應盡快興建,學生上操坑坑洼洼、塵土飛揚。不利于學生的健康。
總之,學校非常重視校園文明建的管理工作,對安全工作實行了全員、全程、全方位管理,特別是加強了重點部門和重點環節安全管理工作。強化安全意識、文明意識和責任意識,嚴格遵守安全工作紀律,不斷提高安全防范技術和能力。切實搞好校園文明建設教育工作,提高學生的自我保護能力,全面開展了學校安全自檢自查整改工作,及時消除各種安全隱患,保障了學校教育教學工作的順利進行。
第二篇:安全文明校園建設匯報材料
牛鼻灘鎮中學安全文明校園建設
匯 報 材 料
尊敬的各位領導:
牛鼻灘鎮中學是毗鄰沅江河畔的農村寄宿制初級中學,有94年的辦學歷史。學校現有教職工62名,學生320名。自辦學以來,各級領導十分關注學校的發展,經常視察學校,對學校的教育教學管理工作提出寶貴意見,給予學校大力支持。學校以建設一個民主平等、誠信友愛、充滿活力的安全文明校園為目標,在全校教職工的共同努力下,學校管理井然有序,安全文明校園建設取得良好實效,校園面貌日新月異,教育教學質量穩步提高,較好地完成了預定工作目標。現就這方面工作情況匯報如下:
一、堅持正確的辦學方向,牢固樹立以德育人的思想。良好的精神風貌,高尚的道德品質是干好一切工作的前提條件。因此,我們在搞好教學工作的同時,首先抓好了師生的政治思想工作。學年初制定切實可行的工作計劃,并按計劃開展活動。堅持進行師德教育,樹立師生的人生觀、價值觀。自辦學以來,我校沒出現一例違法、違紀案件和犯罪行為,沒有一人參加法輪功組織和邪教組織。學校工會每年組織了教職工乒乓球賽、登太陽山等活動,豐富了教職工生活。學校政教處以“年級月月賽”活動為載體,多渠道對學生進行思想品德教育。同時,我們對每個學生建立了成長檔案,記錄他們在學校的習慣養成情況,并定時向家長匯報,堅持召開各種形式的家長會,做到了“家庭、社會、學校”三方齊抓共管,收到了良好的效果。
二、提高認識,明確安全的重要性。
安全是維護正常的教學和生活秩序,保障學生人身和財物安全,促進身心健康發展的根本。無論行政會,還是教職工大會,學校都把安全工作作為一個重要的議題,使每一個領導、每一個教職工、每一個學生做任何事情,都牢牢把握“安全是第一的”。學校利用每周的升旗儀式,以及每天課間操進行安全教育,要求班主任在每周的周會上、班會上,都要強調安全,深入做好學生的安全教育工作。學校聘請了派出所的聶忠榮所長為法制副校長,多次邀請他來學校指導安全工作,增強了學生的安全意識和法制觀念,提高了學生的安全防范能力。
(一)、建立和完善安全工作組織機構,確定好安全責任。校長擔任安全工作領導小組組長,主抓安全的副校長擔任副組長,由各處室負責人和班主任擔任組員,組成了強有力的安全工作領導班子,各線管理人員分工明確,各司其職,各負其責。為了明確責任,充分調動工作的主觀能動性,學校細致地劃分了責任區。每一棟樓,每一個樓層,每一個宿舍,凡是有學生活動的場所都有專人負責,發現安全隱患,第一時間上報安全工作領導小組。
(二)、嚴格制度,責任到人,不斷提高安全管理水平。我校安全工作的開展,在責任到人之后,又建立了一套完整的安全工作制度,作為安全工作的保障。“人治人、人不服;制度
管人,人人服”。我校制定了一整套安全工作制度,這些制度包括《門衛管理制度》、《安全保衛制度》、《安全責任追究制度》、《學生安全管理制度》、《校門管理制度》、《衛生管理制度》、《學校食堂管理制度》、《傳染病疫情及突發公共衛生事件報告制度》、《手足口病防治應急預案》、《食品衛生安全事故應急預案》等。特別是對學校重要部位、要害部位嚴格檢查,建立了相應的規章制度,采取了安全防范措施并對每個方面、每一個崗位做了具體的安全責任要求,哪里出現問題,就依制度追究其責任,形成鐵尺子,硬約束,使工作人員不能有一絲一毫麻痹大意的思想。
(三)、構建了學校、公安機關、家長、社區的學生安全的工作網絡。我校首先加大校內安全教育力度,認真開展以提高學生自護、自救、防災、逃生能力為主題活動,掌握基本的遇到危險自護、自救、逃生和報警的方法,提高了學生的安全意識和防范能力,每期進行一次安全疏散演練,同時通過嚴格管理,有效預防校園暴力和傷害事件發生。為了與家長共同做好這方面工作,學校每學期召開通學生家長會,把對學生管理的要求以“致家長一封信”的形式送到家長手中,讓家長更多地了解學校的規定,并配合學校做好安全教育工作。為整治校園周邊環境,牛鼻灘派出所干警經常到學校了解情況,征求學校意見。
(四)、采取各種措施,扎實做好安全工作。
1、建立學生安全信息員。每班都設有一名安全信息員,每天上報學生身體和心理異常情況,學生之間矛盾沖突情況及其它
不安全隱患情況。
2、實行封閉式管理,每到放學,門衛和政教處負責的同志在校門口認真檢查校牌,嚴防寄宿學生出校門。禁止學生購買小攤小販的“三無”食品。
3、行政值班每天對設施進行一次巡查,安全工作小組定期進行安全隱患排查,做好記錄,并及時組織人力進行徹底的檢修,禁止師生私接電源,使用各種電器,保障學校設施的安全性。
4、學校對食堂的物品采購、從業人員、食品存放、炊具衛生、消毒設施等各方面做了嚴格的規定,并隨時檢查,發現問題,及時整改。
5、經常對學生進行有關交通知識的教育。嚴格管理教職員工車輛和外來車輛。
6、嚴格要求學生上下樓梯靠右行走。現在樓道走廊通道安全通暢,照明設備處于正常狀態。
7、消防器材配備齊全,無損壞。
8、嚴格要求學生路隊紀律,就餐、課間操、下晚自習、異地上課和大型活動,一律要求責任教師帶隊,嚴防發生擁擠、踩踏傷害事故。
9、做好寄宿生的查寢工作。每天下晚自習,值班老師與寢管員做好交接。每天對寄宿生進行夜間檢查三次,分別為10:30,凌晨1:00,4:00,檢查學生有無異常,發現問題及時處理,保證學生文明、安全的住宿。
10、學校公假和寒暑假,學校行政輪流值日,確保校園安全。
12、班級實行晨檢制度,教室、宿舍實行濕式清掃、通風換氣、定期消毒制度,教室每節課課間都要進行通風換氣,宿舍每天進行通風二個小時以上,校園內每星期進行一次消毒,以防止校園沒有傳染病的發生及流行,確保學生的健康。
13、學校與走讀生家長簽定《安全責任書》,進一步明確安全職責。
三、堅持以德立校,構建誠信友愛、團結互助的文明校園
(一)德育是精神文明建設的重要內容。在長期的德育實踐中,我校形成了獨具特色的“六化”德育模式,也成為了我校一大辦學優勢。
1、學生評價序列化。以“文明學生”為評價的終極目標,逐步讓學生樹立“五愛”思想,養成“十好”習慣,做到每月一交流,每期一總結,分年級達到不同的目標。
2、學生習慣嚴格化。以“十好”為標準,以評選“文明班級”為載體,嚴格要求學生的行為習慣,加強安全教育,確保學生的安全,勤檢查,勤教育,勤評比,勤公示。
3、德育活動常態化。以學校政教處牽頭,團支部配合,依時間順序組織活動,每年5月合唱比賽,每年10月廣播體操比賽,每年元旦文藝匯演,一次班級民主生活會等。真正實現在活動中怡情,在活動中習性,在活動中健體。
4、團支部工作重點化。團支部每月一次主題活動,教育全體團員以身作則,當好校園安全文明的代言人。
5、家校教育合作化。了解家長的心聲,并得到家長的理解與支持,促進學校發展。
(二)、全員參與,共建健康高雅、積極向上的和諧校園。
1、加強精神文明宣傳載體建設。目前,學校宣傳櫥窗、校園廣播站、班級黑板報宣傳功能得到充分發揮,學生文學社、興趣小組活動非常活躍。
2、積極開展爭先創優活動。主要是以學校為主體爭創各級各類先進集體,在學生中開展“三好學生”、“優秀干部”、“文明班級”等評比活動,在教職工中開展“優秀員工”“優秀教師”“優秀班主任”“優秀黨員”等評比活動,培養師生積極向上的精神風貌,帶動文明風氣的上升。
3、以創建學習型組織為帶動,倡導學習研究之風。主要是從“四個點”為切入口:以師德教育為動力點,抓好思想政治學習;以校本培訓為立足點,抓好業務學習;以現代教育技術為發展點,抓好技能培訓;以教育科研為制高點,抓好教育教學研究。
(三)、堅持民主管校,構建公正平等、安定有序的和諧校園。我校堅持民主管校,推行校務公開,到目前基本形成了對內公開和對外公開相結合,部分公開與全面公開相銜接,過程公開與結果公開相協調,校務公開與解釋說明相統一的工作格局,做到了決策過程公開化、公開內容具體化、公開時間及時化。
(四)、加強校園環境建設,構建綠色生態、自然和諧的校園。
1、校園建設成績顯著。在創合格學校期間,學校先后投入700多萬元對學校環境進行大改造。新建了學校教學樓、三用堂,對學校校門、操場進行整體翻新,新建了電腦室、多媒體教室、生化實驗室、物理實驗室、圖書室、閱覽室、心理咨詢室等一批功能處室,為教師辦公室添置了辦公桌椅,更新了窗簾,新建了藝術雕塑、文化墻、宣傳欄等。學校的校園文化建設正在進一步的完善和規劃之中。
2、環保衛生工作卓有成效。學校重視通過各種途徑培養學生環保意識,積淀了“學校是我家,人人都愛她”的優良校風,堅持“每天三小掃,每周一大掃”的良好習慣。
總之,學校非常重視安全教育和管理工作,對安全工作實行了全員、全程、全方位管理,特別是加強了重點部門和重點環節安全管理工作。強化安全意識和責任意識,嚴格遵守安全工作紀律,不斷提高安全防范意識和防范能力。切實搞好學生安全教育工作,提高學生的自我保護能力,全面開展了學校安全自檢自查整改工作,及時消除各種安全隱患,保障了學校教育教學工作的順利進行。
第三篇:安全文明校園建設匯報材料
寧鄉縣百靈鳥小學安全文明校園建設
匯 報 材 料
我校是湖南省第一所由政府委托辦學,學生免費入學的寄宿制民辦公助小學。學校現有教職工202名,其中專任教師104名。辦學兩年多來,各級領導十分關注學校的發展,經常視察學校,對學校的教育教學管理工作提出寶貴意見,給予學校大力支持。學校以建設一個民主平等、誠信友愛、充滿活力的安全文明校園為目標,在全校教職工的共同努力下,學校管理得心應手,安全文明校園建設取得良好實效,校園面貌日新月異,教育教學質量穩步提高,較好地完成了預定工作目標。現就這方面工作情況匯報如下:
一、堅持正確的辦學方向,牢固樹立以德育人的思想。
良好的精神風貌是干好一切工作的前提條件。因此,我們在搞好教學工作的同時,首先抓好了師生的政治思想工作。學年初制定切實可行的工作計劃,并按計劃開展活動。堅持進行師德教育,樹立師生的人生觀、價值觀。辦學兩年多來,我校沒出現一例違法、違紀案件和犯罪行為,沒有一人參加法輪功組織和邪教組織。學校工會先后組織了教職工乒乓球賽、羽毛球賽、跳繩比賽、趣味運動會等活動,豐富了教職工生活。學校德育處以“年級月月賽”活動為載體,多渠道對學生進行思想品德教育。同時,我們對每個學生建立了成長檔案,記錄他們在學校的習慣養成情況,并定時向家長匯報,堅持召開各種形式的家長會,做到了“家庭、社會、學校”三方齊抓共管,收到了良好的效果。
二、提高認識,明確安全的重要性。
安全是維護正常的教學和生活秩序,保障學生人身和財物安全,促進身心健康發展的根本。無論行政會,還是教職工大會,學校都把安全工作作為一個重要的議題,使每一個領導、每一個教職工、每一個學生做任何事情,都牢牢把握“安全是第一的”。學校利用每天的夕會進行安全教育,要求班主任在每周的周會上、班會上,都要強調安全,深入做好學生的安全教育工作。學校聘請了派出所的喻
普軍所長為法制副校長,多次邀請他來學校指導安全工作,增強了學生的安全意識和法制觀念,提高了學生的安全防范能力。
(一)、建立和完善安全工作組織機構,確定好安全責任。
校長擔任安全工作領導小組組長,主抓安全的德育副校長擔任副組長,由行政和年級主任擔任組員,組成了強有力的安全工作領導班子,各線管理人員分工明確,各司其職,各負其責。為了明確責任,充分調動工作的主觀能動性,學校細致地劃分了責任區。每一棟樓,每一個樓層,每一個宿舍,凡是有學生活動的場所都有專人負責,發現安全隱患,第一時間上報安全工作領導小組。
(二)、嚴格制度,責任到人,不斷提高安全管理水平。
我校安全工作的開展,在責任到人之后,又建立了一套完整的安全工作制度,作為安全工作的保障。“人治人、人不服;制度管人,人人服”。我校制定了一整套安全工作制度,這些制度包括《門衛管理制度》、《安全保衛制度》、《安全責任追究制度》、《學生安全管理制度》、《校門管理制度》、《衛生管理制度》、《學校食堂管理制度》、《傳染病疫情及突發公共衛生事件報告制度》、《手足口病防治應急預案》、《食品衛生安全事故應急預案》、《年級組安全管理制度》等。特別是對學校重要部位、要害部位嚴格檢查,建立了相應的規章制度,采取了安全防范措施并對每個方面、每一個崗位做了具體的安全責任要求,哪里出現問題,就依制度追究其責任,形成鐵尺子,硬約束,使工作人員不能有一絲一毫麻痹大意的思想。
(三)、構建了學校、公安機關、家長、社區的學生安全的工作網絡。我校首先加大校內安全教育力度,認真開展以提高學生自護、自救、防災、逃生能力為主題活動,掌握基本的遇到危險自護、自救、逃生和報警的方法,提高了學生的安全意識和防范能力,進行安全疏散演練,同時通過嚴格管理,有效預防校園暴力和傷害事件發生。為了與家長共同做好這方面工作,學校每學期召開通學生家長會,把對學生管理的要求以“致家長一封信”的形式送到家長手中,讓家長更多地了解學校的規定,并配合學校做好安全教育工作。為整治校園周邊環境,白馬橋派出所干警經常到學校了解情況,征求學校意見。
(四)、采取各種措施,扎實做好安全工作。
1、建立學生安全信息員。每班都設有一名安全信息員,每天上報學生身體和心理異常情況,學生之間矛盾沖突情況及其它不安全隱患情況。
2、嚴格封校,每到放學,門衛和學生處專干在校門口認真檢查校牌和家長接送卡,嚴防寄宿學生出校門。禁止學生購買小攤小販的“三無”食品。
3、行政值日每天對設施進行一次巡查,安全工作小組定期進行安全隱患排查,做好記錄,并及時組織人力進行徹底的檢修,禁止師生私接電源,使用各種電器,保障學校設施的安全性。
4、學校對食堂的物品采購、從業人員、食品存放、炊具衛生、消毒設施等各方面做了嚴格的規定,并隨時檢查,發現問題,及時整改。
5、經常對學生進行有關交通知識的教育。嚴格管理教職員工車輛和外來車輛。
6、在樓梯劃分了左右分割線,嚴格要求學生上下樓梯靠右行走。現在樓道走廊通道安全通暢,照明設備處于正常狀態。
7、消防器材配備齊全,在使用期限之內,無損壞。
8、嚴格要求學生路隊紀律,就餐、課間操、下晚自習、異地上課和大型活動,一律要求責任教師帶隊,嚴防發生擁擠、踩踏傷害事故。
9、做好寄宿生的查寢工作。每天下晚自習,值班老師與生活老師交接好學生情況,包括請假人數和健康狀況,上交交接表,每天對寄宿生進行夜間檢查三次,分別為10:30,凌晨1:00,4:00,檢查學生有無異常,必須到所在寢室簽名確認,行政值日、值晚班教師進行督查,發現問題及時處理,保證學生文明、安全的住宿。
10、學校月假和寒暑假,學校行政輪流值日,確保校園安全。
12、班級實行晨檢制度,教室、宿舍實行濕式清掃、通風換氣、定期消毒制度,教室每節課課間都要進行通風換氣,宿舍每天進行通風二個小時以上,校園內每星期進行一次消毒,以防止校園沒有傳染病的發生及流行,確保學生的健康。
13、學校與走讀生家長簽定《安全責任書》,進一步明確安全職責。
三、堅持以德立校,構建誠信友愛、團結互助的文明校園
(一)德育是精神文明建設的重要內容。在長期的德育實踐中,我校形成了獨具特色的“六化”德育模式,也成為了我校一大辦學優勢。
1、學生評價序列化。以“陽光男孩,魅力女孩”為評價的終極目標,逐步讓學生樹立“五愛”思想,養成“十好”習慣,做到每月一交流,每期一總結,分年齡段達到不同的目標。
2、學生習慣嚴格化。以“十好”為標準,以“星級班級達標”為載體,嚴格要求學生的行為習慣,加強安全教育,確保學生的安全,勤檢查,勤教育,勤評比,勤公示。
3、德育活動常態化。以少先隊牽頭,年級組配合,依學生年齡特點組織活動,真正實現在活動中怡情,在活動中習性,在活動中健體:每年11月體操比賽,每年4月合唱比賽,每年元旦藝術展演,每年六一匯演,每月一次集體生日會,一次班級“五愛十好”民主生活會。每學期兩次年級月月賽活動。每學期一次愛心活動。
4、少隊工作重點化。大隊委分成禮儀部、衛生部、紀律部、宣傳部、生活部,加強培訓,扎實開展工作。少先隊陣地建設:廣播站、號鼓隊、等持之以恒地訓練下去。
5、生活部工作細心化。堅持召開生活老師每周一次的周前例會,進行培訓和經驗交流,指導日常工作。開展生活部和教學部的交流活動,邀請生活老師參加班級集體生日會和民主生活會。
6、家校教育合作化。成立家長委員會,家校信息交流平臺每周三條以上信息向家長匯報學生學習生活情況,通過召開全員家長會、通學生家長會、一年級新生家長會、畢業生家長會等形式,定期了解家長的心聲,并得到家長的理解與支持,促進學校發展。
(二)、全員參與,共建健康高雅、積極向上的和諧校園。
1、加強精神文明宣傳載體建設。目前,學校宣傳櫥窗、年級特色刊、班級中隊角的宣傳功能得到充分發揮,學生文學社、興趣小組活動非常活躍。
2、積極開展爭先創優活動。主要是以學校為主體爭創各級各類先進集體,在學生中開展“新三好學生”、“陽光男孩、魅力女孩”、“優秀干部”、“星級文明班級”、“學習習慣優秀班級”等評比活動,在教職工中開展“優秀員工”“優秀教師”“優秀班主任”“常規先進”等評比活動,培養師生積極向上的精神風貌,帶動文明風氣的上升。
3、以創建學習型組織為帶動,倡導學習研究之風。主要是從“四個點”為切入口:以師德教育為動力點,抓好思想政治學習;以校本培訓為立足點,抓好業務學習;以現代教育技術為發展點,抓好技能培訓;以教育科研為制高點,抓好教育教學研究。
(三)、堅持民主管校,構建公正平等、安定有序的和諧校園。我校堅持民主管校,推行校務公開,到目前基本形成了對內公開和對外公開相結合,部分公開與全面公開相銜接,過程公開與結果公開相協調,校務公開與解釋說明相統一的工作格局,做到了決策過程公開化、公開內容具體化、公開時間及時化。
(四)、加強校園環境建設,構建綠色生態、自然和諧的校園。
1、校園建設成績顯著。學校先后投入100多萬元改裝了多媒體教室,新建了風雨走廊,為教師辦公室更新了窗簾,新設了四個宣傳欄等。學校的校園文化建設正在進一步的完善和規劃之中。
2、環保衛生工作卓有成效。學校重視通過各種途徑培養學生環保意識,積淀了“學校是我家,人人都愛她”的優良校風,堅持“每天三小掃,每周一大掃”的良好習慣。
學校先后被評委縣級優秀民辦學校、市級優秀民辦學校。學生節目有四個先后榮獲縣一等獎,市二等獎、縣二等獎、縣特等獎;科技活動1項獲得國家級二等獎、1項獲得省級一等獎、市級獲多個一等獎; 2010年學校被評為長沙市陽光體育運動示范學校;
總之,學校非常重視安全教育和管理工作,對安全工作實行了全員、全程、全方位管理,特別是加強了重點部門和重點環節安全管理工作。強化安全意識和責任意識,嚴格遵守安全工作紀律,不斷提高安全防范技術和防洪能力。切實搞好學生安全教育工作,提高學生的自我保護能力,全面開展了學校安全自檢自查整改工作,及時消除各種安全隱患,保障了學校教育教學工作的順利進行。
第四篇:文明生態校園建設總結匯報
實施校園改造工程 創建文明生態校園 雙廟明德學校 蔣云山
以校園改造為契機,在各級領導的關懷和社會各界的大力支持下,特別是在教育局的幾位領導的親臨指導、親切關懷的感召下,我校文明生態校園建設實施一年多來,運轉良好,文明生態校園的功能得到了充分發揮,已顯現出了很好的經濟效益和社會效益,達到了預期目的。
一、基本情況
我校是青龍鎮一所新建的農村九年一貫寄宿制學校,是為適應我縣《教育十一五發展規劃》和《中小學布局調整》的要求,在教育局和各級政府的籌劃和援助下,歷經兩年的建設與發展,現已初具規模。學校占地面積14937.5平方米,建筑面積達5420平方米,共計開設15個教學班,教職工80人(其中教師72人,臨時工8人),共有學生698人。其中有3200平方米的明德教學樓一座;宿舍房5棟,共建有學生宿舍38間,容納住宿學生380人(已滿)。500多平方米食堂一座,解決近500名師生吃飯問題,基本滿足教育教學的需要。
經過一年半的努力,而今我校的沼氣系統、養殖種植系統、生態果園系統、研究性學習課程開發系統、網絡平臺建設與管理系統、科技推廣與應用系統,都已經運行或著手啟動。生態效益,教育效益,經濟效益,科技效應和社會效益,初見曙光。
二、項目實施的內容和意義
(一)文明生態校園建設的基本內容是
1、一個理念:樹立循環經濟與可持續發展相結合的理念。
2、兩個基地:建設生態校園和綜合實踐活動相依托的基
地。
3、三個平臺:創建綜合實踐教育、生態校園網絡和科技
推廣相配套的平臺。
4、四個循環:形成“(果)→(菜)→(豬)→(沼)” 四個生態循環鏈。
5、五點要素:
(1)抓住改廁建廚建池的重點;
(2)解決種植養殖場基地與技術指導的難點;(3)緊貼循環經濟和網絡應用的創新點;
(4)融通生態果園與當地產業發展的結合點;
(5)建立項目持續運行、科學規范管理的關鍵點。
6、六個系統:
(1)校園沼氣系統;(2)養殖與養殖系統;(3)生態果園種植系統;
(4)研究性學習課程的研究與開發系統;(5)網絡平臺的建設與管理系統;(6)科技成果的推廣與應用系統。
(二)文明生態校園建設的實施意義
搞好文明生態校園建設,對于落實科學發展觀,探索在建設社會主義新農村的歷史背景下,推進農村學校課程改革,全面實施素質教育,增強學生體質,樹立循環經濟和可持續發展的科學理念,掌握農業科技知識,增強農業科技的輻射能力,推進農村教育發展,培養具有創新精神和實踐能力的一代新人,都有重大的現實意義。
三、項目建設情況
1、校園沼氣系統
70立方米的沼氣池建設于07年10月份開工,基礎設施基本完成。與沼氣配套的68平方米24個蹲位的新型衛生廁所與沼氣池一并建成。拆除了危漏的舊師生食堂,設計500平方米、帶有餐廳的高標準師生食堂于07年8月份建成,9月份投入使用。實現利用沼氣燒水、做飯、加熱消毒,利用沼液沖廁,沼液沼渣澆地施肥。節約能源,凈化環境,已為期不遠。
2、養殖與種植系統
30平方米的保暖豬舍、690平方米的菜園子,都已經進行了測繪和定址,并開始實施,不久將會有免費的肉和菜提供給廣大師生。
3、生態果園種植系統
協議共建學校后山農民家庭果園。經雙方協商,簽訂協議,將其家庭果園作為學校勞技課生產實習基地。
4、研究性學習課程的研究與開發系統
結合項目建設,在校領導和聘請專家的指導下,我校在三——八年級學生中開設了每周一、二節綜合實踐課,制訂了綜合實踐活動實施方案及課程計劃,結合學校實際確定探究課題,選定指導教師,成立課題小組。讓學生在項目建設過程中學習、了解、掌握沼氣生成的化學原理、物理知識、果樹病蟲害防治的生物常識以及養殖業的有關技術,發現、探究循環經濟的規律和大自然的奧秘。
5、網絡平臺的建設與菅理系統
學校借助遠程教育和校園網,通過校本培訓,對師生進行有計劃的上網培訓,每周參加培訓人數600余人次,師生在網上索取有關信息,在網上與專家對話交流、探討,請專家解答疑難問題,聽取專家的指導意見,發表自己的體會、感想與見解。網絡技術的應用,提高了師生與外部世界交流的能力,開闊了視野,增長了知識,初步展現出網絡平臺的優勢。
6、科技成果的推廣與應用系統
利用校園人才優勢和信息優勢,已安排懂種植和養殖技術的李宗喜、李百平、肖建華、周萬方等教師組成技術組作技術指導,傳授果園管理新技術和蔬菜種植技術以及五花豬的養殖技術,了解市場發展前景和市場走勢。培養學生掌握一技之長,帶動和幫助當地群眾共同致富。學校還將利用節假日定期免費向農民提供網絡資 源,上網查找農產品市場價格,牛、羊、豬、養殖技術、果品生產新技術、大棚菜種植和勞務需求等信息,提升當地養殖業的科技含量,為當地農村經濟發展作出應有貢獻。
四、項目實施預測成效
1、生態效益
用改廁、建廚、建沼氣池三位一體的辦法,清除了校內污染源;沼液沖廁,既能消毒且能反復使用,衛生又節約;沼液作農藥,沼渣作有機肥,減少了農藥和化肥使用量,降低了空氣和土壤中的有害成分,促進了土壤肥力的再生;沼氣作燃料,減少了油煙排放量。沼氣池的原料是人畜糞便,其端口連著廁所和豬舍;沼氣池的產品是沼液、沼渣和沼氣,其端口連著果園和廚房,顯示出“整體、協調、循環、再生”的生態功效。竣工后,學校里將是這樣一番景象:蚊蠅不見了,黑煙不冒了,綠色增多了,空氣清新了。一個人與自然和諧發展的工作生活環境,為學生“進得來、留得住、學得好”提供了良好的環境保障。
2、教育效益
在農村長大的孩子們,將通過網絡溝通外部世界,提高認知能力,擴大與社會聯系,促進全面發展的開放性前景。更重要的是,在專家和教師的指導下,學生通過參加生態校園建設綜合實踐活動,學習果樹嫁接與管理技術,探討沼氣生成的原理,摸索五花豬的養殖技術和蔬菜的種植規律,將學到一至兩門實用技術。會大大改善知識輸入形式,補救勞動觀念和艱苦奮斗精神的缺失。教師也將找到課改的方向和途徑。校長也將產生經營學校的新理念。校園面貌將發生根本性變化,育人環境也會進一步得到提升。
3、經濟效益
用沼液沖廁所,節約了水;用沼氣代替煤,用沼液 沼渣代替農藥化肥,學校每年可節約煤炭、化肥和農藥費用五千元。養豬、種菜每年可創收2--3萬元,大大改善師生的生活。可以這樣說,生態校園的實施,會為校內資源的合理利用、節支增收創新了實現形式。隨著時間推移,增收效益將非常明顯。
4、科技效應
通過創辦《雙廟明德學校文明生態校園建設特刊》、利用校園黑板報、學生手抄報、召開學生家長座談會和新聞媒體等網絡平臺。將校園內的知識、技能傳播給社會,形成(專家的)大手拉小手(學生的手),小手拉大手(家長和農民的手)。經過手拉手,實現了與新農村建設的巧妙結合,其傳播效果將愈來愈明顯。
5、社會效益
(1)學生的生活水平得到提高,體質得到增強,能力得到培養,智力得到開發,從而提高學習效率。
(2)學生在參加實踐勞動過程中體驗勞動的艱辛與光榮,培養勞動能力,增強適應社會,學會生活,學會生存。
(3)利用實驗基地對轄區的農民起到科技知識輻射帶動作用,包括宣傳動員,技術支持、產品促銷等方面,以點促面,提高農民收入,實現致富奔小康的宏偉目標。
五、項目實施措施
1、統一思想,提高認識
文明生態校園的建設,是一項全新的工程。為了很好的貫徹實施,我們認真學習有關生態校園建設和循環經濟的資料,使我們進一步明確其全部內容和意義,堅定了把文明生態校園建設搞成功的決心和信心。
2、認真調研,制定方案
我們按照科學發展觀的要求,結合我縣農村中小學布局調整和規劃建設標準,經過反復調查論證,在實際勘察丈量的基礎上,制定出了符合我校九年一貫寄宿制特點的 切實可行的整體規劃和建設實施方案,在具體實施過程中,及時解決實施中的困難和問題,修訂方案,指導實施。
3、克服困難,多方籌資
我校原是一所鄉級二類校,規模小、設施不完備。整體布局規劃調整后,人力物力財力極為貧乏。首先得解決場地問題,然后是建教學樓問題,再后來是建食堂、宿舍、廁所、沼氣池及院墻和大門。相當于白手起家,困難重重。校長帶領校領導班子一班人,在教育局幾位領導的大力支持下,想方設法,四面求援,先后得到縣局、青龍鎮政府、“西六村”村委會和村民的大力支持,出資出人出力,使建設用地及硬件設施基本完成。接下來是課桌椅、教學器材和環境建設等軟件建設,通過或買或借或要等手段,克服重重難關,在開學前也已完成。而今,生態校園建設和循環經濟發展鏈條也在建設中,不久將完成。那時,我校將以嶄新的面貌呈現給世人。
4、實行科學規范管理,建立長效運行機制
生態校園建設和循環經濟鏈條,是一個長效機制。對此,我們有正確認識,不只顧眼前利益,不急于求成。廁所、沼氣池、豬舍、果園、菜園五位一體。科學規劃,整體布局,嚴格管理,全面發展。
六、項目實施中暴露出的問題
1、宿舍建筑面積遠不能滿足學校發展的需要,在冬季表現尤為強烈,床位明顯不足;
2、食堂的操作間和學生餐廳建筑面積過小,不便操作和師生就餐;
3、陽光體育運動的推廣,使操場面積顯得過小;
4、種植養殖基地建設資金有限,滯緩生態校園的發展步伐。以上問題的存在,造成學校衛生秩序和環境維護的難度加大,客觀上影響文明生態校園建設的進程和效果。
2008.3.12
第五篇:安全文明校園建設匯報材料(精)
陶唐峪鄉中學安全文明校園建設 匯報材料
我校是霍州市一所寄宿制鄉鎮中學。學校現有專任教師47名,在校學生463人。多來來,各級領導十分關注學校的發展,經常視察學校,對學校的教育教學管理工作提出寶貴意見,給予學校大力支持。學校以建設一個民主平等、誠信友愛、充滿活力的安全文明校園為目標,在全校教職工的共同努力下,學校管理得心應手,安全文明校園建設取得良好實效,校園面貌日新月異,教育教學質量穩步提高,較好地完成了預定工作目標。現就這方面工作情況匯報如下:
一、堅持正確的辦學方向,牢固樹立以德育人的思想。
良好的精神風貌是干好一切工作的前提條件。因此,我們在搞好教學工作的同時,首先抓好了師生的政治思想工作。學年初制定切實可行的工作計劃,并按計劃開展活動。堅持進行師德教育,樹立師生的人生觀、價值觀。辦學兩年多來,我校沒出現一例違法、違紀案件和犯罪行為,沒有一人參加法輪功組織和邪教組織。學校工會先后組織了教職工乒乓球賽、羽毛球賽、跳繩比賽、趣味運動會等活動,豐富了教職工生活。學校德育處以“年級月月賽”活動為載體,多渠道對學生進行思想品德教育。
二、提高認識,明確安全的重要性。
安全是維護正常的教學和生活秩序,保障學生人身和財物安全,促進身心健康發展的根本。無論班子會,還是教職工大會,學校都把安全工作作為一個重要的議題,使每一個領導、每一個教職工、每一個學生做任何事情,都牢牢把握“安全是第一的”。學校利用每天的早操進行安全教育,要求班主任在每周的周會上、班會上,以及安全課上都要強調安全,深入做好學生的安全教育工作。學校聘請了派出所的閆所長為法制副校長,多次邀請他來學校指導安全工作,增強了學生的安全意識和法制觀念,提高了學生的安全防范能力。
(一、建立和完善安全工作組織機構,確定好安全責任。
牛薛平校長擔任安全工作領導小組組長,主抓安全的石科鋒副校長擔任副組長,由年級主任擔任組員,組成了強有力的安全工作領導班子,各級管理人員分工明確,各司其職,各負其責。為了明確責任,充分調動工作的主觀能動性,學校細致地劃分了責任區。每一棟樓,每一個樓層,每一個宿舍,凡是有學生活動的場所都有專人負責,發現安全隱患,第一時間上報安全工作領導小組。
(二、嚴格制度,責任到人,不斷提高安全管理水平。
我校安全工作的開展,在責任到人之后,又建立了一套完整的安全工作制度,作為安全工作的保障。“人治人、人不服;制
度管人,人人服”。我校制定了一整套安全工作制度,這些制度包括《門衛管理制度》、《安全保衛制度》、《安全責任追究制度》、《學生安全管理制度》、、《衛生管理制度》、《學校食堂管理制度》、《傳染病疫情及突發公共衛生事件報告制度》、《手足口病防治應急預案》、《食品衛生安全事故應急預案》等。特別是對學校重要部位、要害部位嚴格檢查,建立了相應的規章制度,采取了安全防范措施并對每個方面、每一個崗位做了具體的安全責任要求,哪里出現問題,就依制度追究其責任,形成鐵尺子,硬約束,使工作人員不能有一絲一毫麻痹大意的思想。
(三、構建了學校、公安機關、家長、社區的學生安全的工作網絡。我校首先加大校內安全教育力度,認真開展以提高學生自護、自救、防災、逃生能力為主題活動,掌握基本的遇到危險自護、自救、逃生和報警的方法,提高了學生的安全意識和防范能力,進行安全疏散演練,同時通過嚴格管理,有效預防校園暴力和傷害事件發生。為了與家長共同做好這方面工作,學校每學期召開通學生家長會,把對學生管理的要求以“致家長一封信”的形式送到家長手中,讓家長更多地了解學校的規定,并配合學校做好安全教育工作。為整治校園周邊環境,陶唐峪鄉派出所干警經常到學校了解情況,征求學校意見。
(四、采取各種措施,扎實做好安全工作。
1、及時了解學生安全信息。班長每天上報學生身體和心理
異常情況,學生之間矛盾沖突情況及其它不安全隱患情況。
2、嚴格封校,每到放學,門衛在校門口認真檢查校牌,嚴防寄宿學生出校門。禁止學生購買小攤小販的“三無”食品。
3、每天對設施進行一次巡查,安全工作小組定期進行安全隱患排查,做好記錄,并及時組織人力進行徹底的檢修,禁止師生私接電源,使用各種電器,保障學校設施的安全性。
4、學校對食堂的物品采購、從業人員、食品存放、炊具衛生、消毒設施等各方面做了嚴格的規定,并隨時檢查,發現問題,及時整改。
5、經常對學生進行有關交通知識的教育。嚴格管理教職員工車輛和外來車輛。
6、在樓梯劃分了左右分割線,嚴格要求學生上下樓梯靠右行走。現在樓道走廊通道安全通暢,照明設備處于正常狀態。
7、消防器材配備齊全,在使用期限之內,無損壞。
8、嚴格要求學生紀律,就餐、兩操、下晚自習、大型活動等,一律要求責任教師帶隊,嚴防發生擁擠、踩踏傷害事故。
9、做好寄宿生的查寢工作。每天下晚自習,值班老師每天對寄宿生進行夜間檢查學生有無異常,必須到所在寢室簽名確認,值班領導進行督查,發現問題及時處理,保證學生文明、安全的住宿。
10、學校節假日和寒暑假,學校領導輪流值班,確保校園安全。
12、班級實行晨檢制度,教室、宿舍實行及時清掃、通風換氣、定期消毒制度,教室每節課課間都要進行通風換氣,宿舍每天進行通風二個小時以上,校園內每星期進行一次消毒,以防止校園傳染病的發生及流行,確保學生的健康。
13、學校與走讀生家長簽定《安全責任書》,進一步明確安全職責。總之,學校非常重視安全教育和管理工作,對安全工作實行了全員、全程、全方位管理,特別是加強了重點部門和重點環節安全管理工作。強化安全意識和責任意識,嚴格遵守安全工作紀律,不斷提高安全防范技術和防控能力。切實搞好學生安全教育工作,提高學生的自我保護能力,全面開展了學校安全自檢自查整改工作,及時消除各種安全隱患,保障了學校教育教學工作的順利進行。
陶唐峪鄉中學 2014.6