第一篇：朱一峰事跡材料

如皋市師德標兵事跡材料

江蘇省白蒲高級中學 朱一峰

朱一峰，1966年10月生，大學本科，中學高級教師，中共黨員，現任江蘇省白蒲高級中學教導處副主任，近五年中，曾獲如皋市政府記?三等功?兩次、?優秀教育工作者?一次，南通市?青藍工程?優秀指導教師，如皋市高中教學?先進個人?兩次，如皋市高中教學?優秀學科組?三連冠（備課組長）。

該同志現為如皋市學科帶頭人，南通市生物學科基地專家組成員、南通市命題專家，江蘇省高考命題候選成員。2005年10月起擔任教導處副主任，循環承擔高一至高三的教學管理工作，所帶08屆高三創造了本

一、本二上線人數如皋第一、兩名學生錄取清華大學等蒲中高考輝煌；所帶11屆高三，盡管生源不夠理想，但通過努力，本屆學生在高二必修學科學業水平測試中獲得了4A、3A人數和人均加分遙居如皋市第二的好成績，在基礎年級交班考試中模擬本科近千人。

該同志熱愛學生，經常放棄休息時間與學生交流或無償地為學生進行生物學輔導，在學生生活上遇到困難時，能主動提供生活費；多年擔任班主任，所帶班級多次被評為校?文明班級?；關心教師，特別是年輕老師的成長，先后擔任本校14名年輕生物教師的教學指導老師，曾獲得如皋市、南 通市?青藍工程?優秀指導教師。

該同志能積極開展教學研究，先后參與或主持國家級、省級和如皋市級課題各一個，在《生物學通報》等學術期刊、報紙發表學科論文30多篇，獨立編寫或參編出版教學資料10多本。

朱一峰同志給上級領導、本校教師和執教學生的印象是：沒有豪言壯語、沒有過多的言辭、沒有英雄事跡，有的是在自己崗位上的默默奉獻、有的是對教師和學生的誠懇、有的是為老師和學生創設良好的工作和學習環境而傾力、有的是為成為專家型教師而勤懇鉆研形成的自己建樹。正如朱一峰同志在自己辦公桌邊寫給自己的告誡：?慎于獨、納于言、敏于行?。朱一峰同志的事跡可以概括成以下兩個方面：

一、多想：

1、多為學生的發展著想

不論是擔任生物學科教師、班主任，還是學校的中層，朱一峰同志始終本著為學生發展服務的目標進行著工作。擔任科任教師，在接到一個新教學班級的時候，他會首先會將自己的聯系電話、QQ號、電子郵箱等可能的聯系方式告訴他的學生，在擔任年級教學主管的時候，他也會習慣地向全年級學生和家長通報家校交流的方式，目的是傾聽教師、學生以及家長對學校教學、管理的意見或建議，并在收到相關信息后，及時查找原因、尋找解決問題的對策。當學生或家長對班主任或科任老師的教學或管理有誤解的時候，一方面及 時與學生或家長溝通，一方面與年級教師、班主任聯系，并指導相關教師或班主任如何與學生和家長的溝通。讓每一位學生都能愉快地學習、愉快地生活，讓每一位學生都能在白蒲中學得到最好的發展，成為朱一峰同志的工作目標。

2004年9月，朱一峰同志接手高三（9）的班主任，通過細致的觀察、及時與家長和基礎年級科任老師溝通，通過與班級學生一起分析過去班級發展存在的問題、談高三年級學習的目標、說班級學生發展的潛力及發展障礙、設立?班級學生思想交流本?讓學生有充分交流的空間、請科任老師對全班學生提期望、師生或師生在思想交流本中留言或解答問題等途徑，在班級迅速形成?積極進步、團結合作、勇于爭先?的良好學風和班風，在不到半學期的時間內，將一個高二交班考試中各科成績位居學校生化組合最后一名的班級，提升到學校同組合第一，如皋市生化組合模擬錄取率、生均分等如皋市第一的好成績。學校生化組合4個班級，在最后的高考中，總分600分以上學生有6人，其中5名學生在高三（9）班、全班本科上線在學校同組合第一的好成績。難怪每年都有他的高三（9）學生返回母校，與他一起分享大學或工作后的收獲，甚至經常有學生打電話向他詢問學習、生活中的困惑等問題解決的方法。

擔任年級主任，負責年級教學管理，通過調研，不斷提高和完善年級教學管理措施，通過?勵志講座?、?榜樣激勵?、師生結對幫扶等形式，不斷激發每一位學生的學習潛力，所 帶的2008屆高三年級，在當年高考中本

一、本二上線人數達945人，列如皋市第一，本科上線率達76.1%（其中重點本科39.3%），如皋市文科前三名花落蒲中，兩名學生被清華大學錄取、多名學生被中國人民大學、浙江大學、南京大學、上海交大等全國一流高校錄取，為學生的人生發展奠定了良好的基礎。所帶的2011屆高三，盡管中考時生源不理想（當年中考錄取分數線位居如皋市第五）、與白蒲中學以往學生相比學生的學習習慣相對較差，但通過在年級開展先進引領、師生座談、積極開展課堂教學改革等途徑，逐漸在年級形成了良好的學風和教風，在2010年江蘇省必修學科學業水平測試中，本屆學生獲4A人數達139人，比第三名學校多71人，生均加分1.8分，列如皋市第二，本屆學生在基礎年級交班考試中也呈現出良好的發展態勢。

2、多為教師和學校的發展著想

自2005年走上學校中層管理崗位以來，朱一峰同志始終堅持服務于老師，在正確理解學校校長室管理意圖后，能夠迅速轉化成年級管理措施。在與年級老師的交流中，善解人意、幽默隨和使老師和學生都愿意與他親近，并樂于接受相關的教學指導。為促進年輕教師的迅速發展，朱一峰同志經常利用年級會議、聽課評課、參與備課組活動等機會，向年輕教師傳授教學和班級管理經驗，促進他們的迅速成長。

執教高中生物學科，近年來先后指導本校袁愛紅、薛建芳、劉夕東等14名年輕教師。在平時工作中，他能將自己 的教學心得、積累的教學資料毫無保留地傳授給年輕教師，使這些教師能夠很快成長為學校教學骨干、備課組長或教研組長、如皋市學科基地成員，指導的年輕教師多次在如皋市及以上的教育、教學比武中獲獎。該同志在2003年、2004年先后獲得南通市和如皋市?青藍工程?優秀師徒指導教師，所帶高三學科組在2004～2007年間連續三年獲得如皋市高中教學優秀學科組。在2005～2008年承擔年級教學管理時，面對新高考、高課程，能夠大膽啟用年輕教師，08屆高三61名專兼任教師中首次執教高三的就有26位，其中多數只有三年教齡的年輕老師，通過三年的共同努力，讓我們的年輕老師迅速成為蒲中的教學骨干，為白蒲中學教學的高位走強打下堅實的基礎。

二、多做：

1、做年級行動的領頭者

無論是過去做一名生物教師、備課組長、年級組長，還是現在做年級主任，以自己的行動感動周圍的教師始終是朱一峰同志的工作信條。擔任年級主任期間，每天早晨學生早讀進班時，都能看到他在教學樓前的身影，他每天堅持巡視年級課堂教學狀況，發現問題及時與老師溝通。為了能夠更好地服務于年級教師、了解他們的教育教學需求，多年來，朱一峰同志堅持與教師一起辦公，及時解決年級中出現的問題。盡管分管年級教學管理，事務較多，仍堅持承擔3～4個班的生物學科教學任務，教學效果良好，在2008屆高考 中，所執教的高三（15）僅一名學生的生物學科沒有達B級，2010年執教的高二（6）、（7）在江蘇省必修學科學業水平測試中A級率分別為64.5%、71.9%，兩班共126名學生僅有4人獲得C級，其它均為A、B級。

2、做學科教學的研究者

做研究型教師、研究型管理者始終是朱一峰同志的追求。在完成學科教學及年級管理工作的同時，他始終不忘進行課堂教學改革的研究。1996～1999年間因為江蘇高考改革，生物學科不參加高考，針對學生學習動力明顯減弱、教學時間明顯減少等新情況，該同志開展了自學－輔導式教學研究，撰寫的研究心得?一種‘自學指導’式教學模式?發表于《中學生物學》1999年第2期；2000～2002年間，結合江蘇省高考設臵綜合科考試，積極開展課堂教學改革，研究論文《初試‘問題情境’式復習法》發表于《生物學通報》2002年第5期；2006～2007年主持如皋市重點微型課題?中學生物課堂教學中學生反思性學習能力培養途徑的研究?，撰寫的課題研究論文?反思性學習：生物教學的探索?發表于《新課程》2007年第2期；近年來結合如皋市?活動單導學?課堂教學模式改革和自己在生物學科的實施經驗，撰寫的《雙主各顯其能、師生共同成長》發表在《如皋教育研究》2009年第7、8合刊，撰寫的《?活動導學、自主互助?課堂教學模式在高中生物教學中的初探》已被中國科技核心期刊《生物學雜志》錄用，并將發表在2010年第6期。?及時把握高考命題趨勢、與命題老師同步思維?是朱一峰同志教學的又一特色，課堂教學靈感、生命科學的最新發展、生活中的生物學知識等都成為他的命題素材，撰寫的《試編一道跨學科綜合題》發表于《理科考試研究》2000年第2期，并被人大復印資料刊物《中學化學教與學》引用在2001年第1期，命題思路、考查知識點與2002年江蘇高考中一道題有著驚人的相似。自2000年以后，受南通市教研室聘請先后參加《南通考案》、《南通作業本》、《自主學習與檢測》等教學資料的編寫，獨立編寫《高考名師大串講〃生物》（北京師范大學出版社）、《試題調研》（新疆青少年出版社）、《高效作業：訓練與檢測》（江蘇教育出版社），參與編寫近十本生物學科資料。由于編制試題有特色，朱一峰同志被南通市教研室聘請為南通生物學科命題專家，江蘇省高考命題候選人，參與了近三年的南通市全部的生物學科調研考試命題和審定工作；多次被聘為如皋市生物學科優秀評比的評委、如皋市新教師招聘命題及面試教師等。

近年來，朱一峰同志在《生物學通報》、《中學生物學教學》、《考試報》雜志、報紙上累計發表論文30多篇，獨立編寫或參編生物學復習資料10多本，參與國家級課題“活動單導學”方式在農村普通高中課堂教學中的實踐研究，主持主持子課題?活動單導學方式中學生學習方式的研究?。先后受邀對南通市全體高三教師、濱海縣全體高三老師等開設高考專題講座若干次。

第二篇：朱愛峰典型材料

百折不撓闖新路 產業興農領民富

——三閘鎮朱愛峰典型事跡

朱愛峰，男，39，三閘鎮庚名村黨支部書記。幾年來，朱愛峰立足本村實際，艱苦創業，潛心致力于發展玉米制種和養牛特色產業，在自己致富的同時幫民富，積極帶領全村群眾走出了一條興村富民的路子。

艱苦創業求真經 百折不撓成標兵

初中畢業后，朱愛峰不甘心從事傳統的粗放型農業經營，他大膽探索、勇于嘗試，一次偶然的機會，他在親戚家中發現了《大棚蔬菜栽培》、《特種經濟作物栽培》、《特種水產養殖》等農業技術書籍。出于好奇，他便把這些書籍借回家中，在閑暇之際拿幾本翻看幾頁。邊看邊想，種養什么才能賺錢？隨后，他跑遍了市區經濟發展較快鄉鎮，在養豬、養雞、養牛、花卉等經驗豐富、效益可觀的大戶那里，虛心請教種植、養殖經驗，經過反復學習、考察，最后他決定在自家地里種植蔬菜。在說服家里人后，他東拼西湊借來1000元在自家的地里種了一畝多的常規蔬菜。由于缺乏經驗，又采用的是傳統種植方式，致使蔬菜品種單

一、產量不高，上市季節不當，加之規模小，信息不靈，根本就無經濟效益可言，他失敗了。2003年，在報紙上他看到了玉米制種在東北、沿海市場供不應求的消息，他在家粗略與大田、帶田玉米進行比較計算，在人工、費用投入相對較低的情況下，以他家現有土地平均畝產玉米可達到500公斤左右，按制種市場價每公斤收購價2.5元計算，畝均收入達到1250元以上，這可是一個難得 1 的發展機會。當年，他有冒著試試看的心思，把自家8畝多地全部種了制種玉米。在自已精心經營、主動聯系商家下，當年秋天他以種植年突破1萬元的收入大關，興致勃勃的挖到了自己“第一桶金”。

扶貧幫困傳富經 樂于奉獻播愛心

艱苦創業，靠制種玉米富了的他，沒有忘記自己的鄉親們。2005年，在他獲得成功的基礎上，他靠著自己經商的經驗和人際關系,把發展玉米制種產業作為調整農業產業結構的重點，積極創市場、尋訂單，與甘裕、祁連等種業集團簽訂4000畝玉米制種合同。玉米制種產業的成功推廣，為該村尋找到了一條促農增收的路子。為保證制種純度，提高制種產量和質量，他與村黨支部一班人積極與制種單位聯系，在播種、去雜、去雄、收獲、晾曬、加工等各個重點技術環節，按照技術要求和管理要求，組織群眾精耕細做，保證了制種產業的健康發展。為更好地發展玉米制種產業，村上通過召開干部會、群眾會、典型經驗介紹等方式，在群眾中大力宣傳，疏通了群眾的認識偏差，解決隔離帶、連片種植等問題，并成立了以有豐富種植經驗的朱愛峰為會長的庚名村玉米制種協會，形成種、產、銷為一體的規范運行機制，既避免了制種款拖欠的發生，保護了種植農戶的經濟利益，又保障了制種基地的有效運行，在合作企業中樹立了誠實守信的良好形象，形成了農戶與企業雙贏的局面，全面推動了玉米制種產業在全村的發展。

因地制宜謀發展 勇挑重擔譜新篇

2005年年全村村級積累達到了30多萬元，隨著集體收入的 2 不斷增加，朱愛峰帶領村兩委班子進一步找準工作重點，把工作定位于改造和完善基礎設施建設，投資40多萬元，對村委進行修建和設施配套；投資17萬多元，維修了學校圍墻，對幼兒園進行改造建設，為方便群眾，率先在全鎮實行寄宿制辦班；大力加強水利基礎設施建設，先后鋪設低壓暗管12.44公里，襯砌渠道15公里；進一步改善村容村貌，投資150多萬元，完成7公里村主干道進行水泥硬化，徹底改善以往晴天一身灰,雨天一身泥的現狀。同時，在利用緊臨張大公路和鐵路，信息靈通的優勢下，他積極鼓勵群眾購買汽車跑運輸，搞流通。全村目前共有貨車30部，有農用四輪車80余輛，汽車司機35人，他們往返于甘青線、新疆、四川等地，在致富的同時也帶來了發達地區的新思想和致富信息；2008年，他又引進外商籌資160萬元，在兔兒壩灘建成占用荒地250畝的庚名新型建材廠，就地解決本村50多名剩余勞力人員的就業問題；2010年，他積極響應全民創業的號召，牽頭成立了甘州區庚名種植農民專業合作社和甘州區三閘勞務有限公司。由于個人思想觀念新、致富點子多、帶富本領強、有一顆熱忱的公益心，作為支部書記的朱愛峰在群眾中的聲望越來越高。在村級組織換屆選舉中，他又以高票連任為庚名村黨支部書記。在廣大群眾的信任和支持下，他與村黨支部一班人將帶領全村以不畏艱險的勇氣、開拓進取的銳氣、蓬勃向上的朝氣朝著小康社會的寬闊大道一路走去。

第三篇：朱峰先進事跡簡介

朱峰先進事跡簡介

朱峰，1976年3月生，大專學歷，線路工技師，現為臨渙工務段前邱寨領工區領工長，2010年被評為“五好職工”的榮譽稱號。朱峰同志始終如一的熱愛著線路工這項工作，在工作中雖沒有擲地有聲的豪言壯語和驚天動地的壯舉，但他積極投身于線路工作，用辛勤和汗水譜寫了一首時代鐵路人贊歌。朱峰1998年參加工作以來，崇尚學習的他一直從事著線路工維護保養工作，個人技術一直在全段名列前茅，在多年的養路工和領工長事業中他創造了《液壓絕緣穩定式改道器》被評為集團公司合理化建議和技術改進五等一級等優異成果，朱峰在日常工作和學習中充分發揮自身道岔養護和維修特長，提出了尖軌不直與連接方向不順、尖軌與基本軌不密貼、尖軌跳動、尖軌扳動不靈活、尖軌被軋傷和尖軌與滑床板不密貼等道岔病害防治和維護方法，在領工區得到廣泛運用。近年來，朱峰不斷增強創新意識、效益意識在領工區積極推行以項目目標培訓和“絕技絕招”培訓為重點的新管理模式，結合自己多年的工作經驗，用理論聯系實際的方式帶領大家解決了日常生產中許多疑難問題。朱峰參加過處段多次技術比武都獲得良好成績并在集團公司第八屆技術比武中獲得第三名，長期以來，朱峰積極參加、參與《標準化站場創建》、《道岔的養護維修》和《菱形道岔養護與維修》等課題的學習和授課，在“絕技絕招”以師帶徒活動中帶出了宋莊工長黃宏偉、祁南班長張建等一批能干、會干、巧干的業務能手和業務骨干。總之，朱峰工作以來能夠自覺學習、貫徹和執行黨的路線、方針、政策，堅持四項基本原則，堅持改革開放，積極參加政治學習和活動，樹立崇高的職業道德觀念和愛崗敬業精神，始終做到嚴格要求自己，時刻不忘“與時俱進，開拓創新”的時代責任，立足本職工作，努力學習“三個代表”重要思想，善于思考和總結，并在實踐中綜合運用。他深知維護好鐵路線路的嚴肅性和重要性，以加快自身發展、奉獻新區為己任，熱愛本職工作，始終如一的保持了與時俱進的思想品質、積極探索業務，有著耐心細致的工作作風和持之以恒的奉獻精神，在崗位上干出了領導滿意、職工信任的成績。

臨渙工務段

二○一一年三月

第四篇：朱明月主要事跡

陜西省“十佳自強女孩”推薦人朱明月主要事跡

朱明月，1991年4月出生，家住西鄉縣沙河鎮同心村一組，計劃生育雙女戶女孩。她生長在一個貧寒的農民家庭，父親患有高血壓（目前還有糖尿病），母親的右手有點殘疾，全家只能靠幾畝薄田度日，生活十分拮據，連個像樣的房子也沒有。

1996年9月，朱明月開始在離家很遠的地方上學，每天早上就要起得很早獨自去上學，在學校她一直都是品學兼優的好學生。一年級就成為了少先隊員，剛上初中不久，就加入了中國共青團，并且積極參加學校運動會和鎮上組織的文藝展覽活動，獲得了除學習之外更多的獎勵。她還積極參加清掃街道、環保簽名、為孤寡老人送愛心、為地震災區獻愛心等各種公益活動。2007年，朱明月的父親又患上了糖尿病，受此影響，2009年高考，她沒有發揮好，在父母、老師的理解和鼓勵下，她選擇了復讀。2010年的高考，她以610分的成績名列西鄉縣文科第二名，被中國青年政治學院漢語言文學系錄取。在黨和政府的關懷幫助下，她的大學學費有了著落，即將去新的學校學習生活。朱明月表示她會在大學繼續努力學習，更加自強自立，日后也要把愛心傳遞下去。

第五篇：朱總事跡

恪盡職守 堅持原則 敬業奉獻 創先爭優

---平頂山天安煤業股份有限公司田莊選煤廠總會計師朱玉愛同志先進事跡

朱玉愛，女，48歲，中共黨員，高級會計師，現任平頂山天安煤業股份有限公司田莊選煤廠總會計師。

朱玉愛同志自1981年7月從秦皇島煤炭財經學校畢業分配到平煤集團電務廠從事會計工作至今已30年，工作中她勤奮好學，刻苦鉆研，于1986年獲得會計專業大專文憑；1992年12月獲得全國統考會計師資格；1998年9月獲得高級會計師資格；1998年至2002年，利用業余時間在天津大學研究生班學習管理科學與工程專業，順利獲得畢業文憑。歷任平煤集團電務廠財務科副科長、科長、副總會計師、總會計師，平頂山天安煤業股份有限公司田莊選煤廠總會計師等職。

朱玉愛同志在財務工作崗位上，時刻牢記黨所賦予的使命，忠于黨的事業，堅決執行黨的路線、方針、政策。始終以強烈的事業心、責任感和銳意進取的精神，把全部身心投入到財務工作中，作風嚴謹，堅持原則，恪盡職守，敬業奉獻，在財務工作崗位上取得突出的業績。在任總會計師期間，所領導的財務部門連年榮獲集團公司先進集體；自1999年起年年被評為集團公司“財務工作先進個人”；2006年8月被河南省煤炭工業局授予“河南省煤炭行業優秀會計工作者”榮譽稱號；2009年榮獲平煤集團電務廠“2008勞動模范” 榮譽稱號；2010年6月被中共 中平能化集團委員會、中平能化集團授予“好助手” 榮譽稱號；2011年8月當選為“中國共產黨平頂山市第八次代表大會”代表。

作為財務會計工作負責人，多年來朱玉愛同志堅持求嚴務實的工作作風，認真貫徹集團公司財務工作總體要求和部署，緊緊圍繞財務管理工作主題，結合企業實際特點，積極參與生產經營管理，認真扎實、創造性地組織開展財務管理工作。完善企業內部控制，強化內部監督，杜絕違紀事項發生；不斷夯實會計基礎工作，嚴格成本和資金管理，規范會計核算，提升會計信息質量，最大限度維護企業資產安全和經濟效益；不斷提升財務工作整體質量水平，著力做好財務服務，圓滿地完成了財務管理、財務監督和財務服務等各項工作任務。

Ⅰ．注重財務人員政治思想和專業理論知識學習，營造良好財會文化氛圍，全面提升財務人員思想政治素質、職業素質和執業能力。

作為總會計師，朱玉愛同志把塑造優秀團隊精神，打造過硬財務隊伍，培育優秀財會文化作為自己的重要責任。注重加強財務人員的政治思想和職業道德教育，增強做好財務工作的責任感和使命感，著力塑造勤思考、勇創新、嚴執行、重團結的優秀職業團隊精神，打造遵章守紀、廉潔自律、愛崗敬業、奮發有為的過硬財務隊伍，為做好財務工作奠定了堅實的基礎。

在她的領導和組織下，財務人員積極認真地學習新的會計專業理論和國家最新的財稅法規，堅持學習自覺化、經常化，不斷提升專業綜合素質；積極參加集團公司的專業培訓，定時組織財務人員對集團公司有關文件進行學習貫徹和交流討論；踴躍參加集團組織的財務人員業務知識考試和集團信息化會計技能選拔賽，并取得了良好的成績。

她要求財務人員要通過學習進一步解放思想，轉變觀念，不斷提高財務管理工作的預見性、針對性和靈活性，增強職業判斷能力，及時解決財務管理過程中出現的突出問題和矛盾。注重工作實踐和理論創新相結合，重視理論研究，提升理論修養，積極撰寫會計和財務管理論文。朱玉愛同志先后撰寫發表了《挖潛企業資金潛力，提高資金使用效益》、《淺談在市場經濟中如何加強會計監督》、《對加強專項資金管理的幾點認識》等論文。

她嚴格要求自己和財務人員嚴格遵守國家的財經法規和財務制度，恪守職業道德，清正廉潔，堅持原則，敢于制止和糾正違反國家財政、會計制度的行為；精誠團結，不計名利，勤勤懇懇，兢兢業業，切實履行好財務管理崗位職責，推動企業健康發展。

Ⅱ.求真務實，勤政敬業，切實履行好總會計師崗位職責，做細、做透、做扎實財務管理工作，全力推動企業健康發展。

朱玉愛同志認真抓好成本管理工作，切實強化成本管理核心作用，樹立大成本理念，建立并不斷完善“全員、全過程、全方 位”的成本管理體系，嚴格成本預算管理和過程控制，確保完成財務預算指標。經過堅持不懈的努力，朱玉愛同志在任職電務廠、田莊選煤廠期間企業均很好地完成了經營財務指標。

朱玉愛同志組織制定各目標成本管理及指標分解考核辦法，落實成本管理責任，加強成本決策和預算的規范性與制度化，強化目標成本預算的科學性和嚴肅性。嚴格控制各項成本費用支出，規范審批程序，強化過程控制，把成本管理作為各層面共同責任的有機結合，滲透到生產經營的各個環節。強化成本均衡性控制，實現成本發生的均衡、穩定。

朱玉愛同志經常深入基層，深入一線，充分調研，廣泛收集合理建議，了解分析成本發生過程和控制情況，并針對預算目標、發生控制、歷史成本等進行成本潛力分析和挖掘。不斷創新成本管理理念，改進成本管理方式，加強成本動態監測，查堵管理漏洞，健全成本約束和預警機制，增強成本管控的前瞻性、及時性和效用性，有效節支降耗。

朱玉愛同志非常重視會計基礎工作，堅持狠抓會計基礎規范工作、內控制度的完善和執行不松懈。她組織制定和完善了《貨幣資金管理制度》、《財務審批制度》等一系列的內控管理制度，加強內審和檢查工作，切實強化會計監督，確保企業經濟運行有序和規范。按照“以創促建、以創促改、以創促管”的原則，積極落實省工信廳和集團對開展財會升級創優工作的要求和標準，精心組織、認真開展會計基礎工作創優達標工作。并以財會升級 創優工作為契機深入抓好會計基礎工作規范的執行力建設，不斷創新財務管理機制，積極完善財務管理體系。所任職的電務廠、田莊選煤廠在省工信廳財會升級創優檢查驗收中年年達到優秀標準，受到了省工信廳驗收工作組的好評。

在工作中她帶領財務人員認真貫徹執行《會計法》及各項財經法規、制度，堅持以法規和制度為準繩，以防范財務風險為中心，認真履行財務監督職責，做到“強監管、查隱患、堵漏洞、保穩定”。特別是針對來自稅務和審計等多方面的各種檢查，她組織引導財務人員積極地把各項檢查作為進一步提升財務工作質量和管理水平的契機，作為學習和鍛煉的機遇。在她的領導和組織下，任職的電務廠、田莊選煤廠在各項稅務和審計檢查中，均未出現重大違紀事項。最大限度的維護了企業的合法利益，確保了國有資產的安全和完整。

朱玉愛同志把積極完善財務管理信息化建設，進一步提高了財務管理的自動化程度、信息處理能力和管理效率，作為規范和優化會計基礎工作的重要內容，在推進會計電算化和財務管理信息化建設方面得到了集團公司的肯定和表揚。

在資金管理工作中，朱玉愛同志堅持穩健經營，量入為出原則，做好長遠謀劃，防范財務風險。以現金流管理為核心，加強全面預算管理力度，強化資金預算的嚴肅性，細化資金支出安排的嚴謹性，增強對生產必需資金的保障能力和執行效率。

她要求財務人員嚴格遵守集團公司貨幣資金管理制度，強化 資金管控流程的規范和監督，嚴格執行資金審批程序，嚴格執行資金業務授權和審核程序，切實保證每個資金管理環節的安全高效。定期組織資金管理檢查，落實經濟責任，積極防范財務風險，確保資金安全萬無一失。

朱玉愛同志十分重視積極開展納稅籌劃，依法做好涉稅工作。她帶領和組織財務人員及時了解，認真學習、研究最新稅收政策變化，積極與稅務部門進行溝通和協商，精心謀劃，積極實施，保證企業能夠充分用足、用好、用活稅收優惠政策。

朱玉愛同志十分熱愛財務工作，傾盡時間和精力，全身心的投入財務管理工作中。她一直保持這和財務工作人員一道加班加點的工作習慣，有時甚至通宵達旦地工作在崗位上，她這種視工作為生命，敬業奉獻的精神，刻苦鉆研的學習作風和嚴謹樸實的工作作風，深深的感染和影響著身邊的財務人員努力提升工作水平，干出成績、干好事業，為企業發展做出最大的貢獻。朱玉愛同志任職的電務廠和田莊選煤廠的職工提起她時都會稱贊：“朱總會計師真是企業當家理財的‘紅管家’，是女職工的驕傲，是職工信賴的領導和貼心人。”

平頂山天安煤業股份有限公司田莊選煤廠 2011年11月18日