第一篇：兢兢業業,克己奉公的好警察

民警先進典型材料

派出所是公安工作的前沿陣地,是公安工作的基礎,只有打牢根基,強化基礎,走好群眾路線,公安工作才能發揮其應有的作用。在平凡崗位,本著嚴格執法,文明執法的原則,熱情接待群眾,對辦事的群眾“問一聲好,讓一個座,遞一杯水,給一個滿意的答復。”以飽滿的熱情和優良的姿態投入到派出所工作的第一線。為切實提高派出所服務質量,派出所同志經常深入機關、農場、牧戶、農戶家中征求意見,調查走訪,采取各種行之有效的措施提高派出所工作效率。在為民辦事上,他始終堅持該辦的事情堅決辦,不拖;能辦的事情立即辦，不等；難辦的事情想法辦，不推；相關的事主動辦，不靠。他從平時做起，從小事做起，始終保持著一絲不茍的精神，把全心全意為人民服務作為從警的根本宗旨。

情系轄區，心系群眾。在工作之余，民警經常進村入戶，了解群眾疾苦，解決群眾難事，為群眾辦實事，辦好事。關心轄區的弱勢群體，積極伸出援助之手，曾多次為即將輟學的學生和生活拮據群眾、同事捐款、捐物，對他們經常噓寒問暖，給予關注，為他們極度困難的生活帶來了一絲溫暖。在2008年11月的一天晚上，派出所民警在辦案路途中，路遇一起摩托車事故。車主臉部血肉模糊，無法辨認，生命危在旦夕，派出所民警立即停車進行搶救，在對傷員緊急包扎

之后，找車將傷者送往10公里外的明花鄉衛生院進行搶救。由于搶救及時，使傷者沒有失去過多的血液，并轉危為安，在傷者脫離危險后，民警才通知明花鄉黃河灣村傷者黃海的家屬。康復后的黃海及黃河灣村的部分群眾自發的來到派出所鳴放鞭炮，并送來了“救死扶傷、警風高尚”的錦旗，還給縣局和張掖日報社寄去了感謝信。始終注重把學習和執法實踐有機結合起來，不斷探索和總結先進工作經驗，提高執法效果。他對結案的每起治安案件，都要結合執法責任和質量考評，認真分析案件受理到結案的每一個環節、過程有無缺點和不足，并把處理過的案件和案件當事人進行歸類，分析研究其內在的規律和特點，為以后查處案件提供參考和依據。在查處治安案件時，他注重做好“積極、及時、認真、合法、滿意”五個文章，在處理案件中沒有發生因服務態度、服務質量等問題引起的群眾投訴，李進兵同志始終保持一身正氣，兩袖清風，他自我約法三章，堅持不吃請、不受賄、不放棄原則。自工作以來，凡是他主辦查處的案件，沒有一起上訪、行政復議和行政訴訟的，他用自己公正無私的執法效果贏得了群眾的尊重和好評，在大是大非面前，堅持公正執法、秉公無私的原則，樹立了新時代民警清正廉明的公仆新形象。凡是經過他查處的治安案件，從處警、調查取證到對違法行為人的行政處罰都能做到讓群眾滿意，因此而成為派出所所在轄區群眾點名主辦治安案件的民警，真正做到了

用實際行動和具體工作中體現“人民公安為人民”的根本宗旨。

一是加強了實有人口管理，做到轄區內實有人口底數清、情況明，并全部納入微機管理，通過戶訪制等活動，重點掌握了轄區內常住人口中重點年齡段的基本情況和現實表現，對重點人口和暫住人口管理措施到位，檔案材料健全，登記內容詳實準確。二是夯實治安管理。認真開展治安隱患排查，做到有制度、有措施、有記載，對治安問題突出的場所及時發現，限期整改。對轄區內違法犯罪活動和社會丑惡現象，及時查處打擊，并能有效遏制。轄區內的行業場所管理到位，沒有發生嚴重的危害社會政治穩定的事件和治安災害事故的發生。危爆、劇毒物品的管理到位，沒有發生涉槍、涉爆案件。三是加強安全防范措施。加大了法制宣傳的力度，以防為主，加強對重點部位的管理和安全文明村的創建，實行連戶聯防，并使村街巡邏隊真正的發揮作用。轄區內的發案量得到了有效的控制，可預防案件得到有效的遏制。四是嚴格執法辦案。嚴格各項執法程序，受理案件認真負責，沒有刑訊逼供、濫用強制措施的案件發生。徹底的杜絕了“冷、橫、硬、推”的問題，做到了警務公開，增強了執法辦案的透明度。在他的帶領下，派出所的軟、硬件建設上了一個新的臺階，整體工作向前邁出了一大步。各項工作順利開展，警民關系更加密切，全鄉治安秩序良好，尤其在近幾年派出所開展規范化，信息化建設工作以來，他帶領全所民警，緊跟公安工作時代步伐，努力實現派出所工作的規范化、信息化。近年來，明花派出所各項工作考核都走在全局各所前列，信息化工作在2008年被評為全局先進。明花派出所轄區分布在巴丹吉林沙漠腹地，這里屬于典型的沙漠氣候，冬季寒風刺骨，夏季炙熱難耐，春季沙塵暴肆虐。艱苦的自然環境和生活條件并沒有打消民警們的工作積極性，反而煉就了他們的意志，陶冶了他們的情操，增長了他們的才干，促使他們用全部心血保護著人民的生命財產，維護著法律的尊嚴。多年來，派出所民警始終堅持做到群眾利益無小事的信念，不管天氣多么惡劣，條件多么艱苦，他們總是在群眾最需要的時候出現在他們面前，使群眾得以安慰。由于工作的特殊性，逢年過節，當別人合家團圓時，也正是公安民警最為忙碌的時候，他只能堅守在工作崗位上。每逢節假日則留守在崗位值班備勤。為此，面對200公里以外年邁的雙親望眼欲穿的眼睛及對家中妻子女兒的掛念，他的心中也充滿著許多內疚與牽掛.就這樣,李進兵憑著對公安事業的執著追求，對黨和人民的無限熱愛，在條件最艱苦的基層派出所工作，默默無聞地體現著他的忠誠。

第二篇：克己奉公 敢于創新

克己奉公 敢于創新

積極促進行業內部審計工作的提升

——關于推薦福建省寧德市煙草專賣局審計派駐辦袁惠萍同志為審計工作先進個人的材料

袁惠萍，女，1959年10月出生，福建省寧德市煙草專賣局審計派駐辦副主任科員。提起袁惠萍同志，了解她的人都會情不自禁地稱贊道：“真是一位愛崗敬業的好同志！”她多年來，在工作中堅持與時俱進、開拓創新，忠于職守、樂于奉獻，為提高審計工作質量、提升審計管理水平做出了積極貢獻。她被評為2004—2006全省煙草系統審計工作先進個人，2007年被評為福建省寧德市煙草專賣局先進個人。多年來她樂于奉獻，敢于吃苦，善于創新，把內審工作做的有聲有色。

一、無私，是廉潔從審的職業之本

無私，是對審計人員的基本要求；無私，是廉潔從審的職業之本。袁惠萍從審十多年來，把公正、無私、奉獻作為廉潔從審的人格標準和職業準則，做到吃苦在前，見利不沾，成為機關審計隊伍的一名標兵。

（一）依章辦事，規范有序，樹立公道正派的良好形象

在日常工作中，袁惠萍同志經常學習各項管理政策的規章制度，她踏踏實實，以求真務實的態度，實事求是的精神，認真做好所負責的每一項工作。2007年9月她參加國家局專項資金的審計工作，分配到云南省昭通市以及抽查一個很偏遠的彝良縣，她負責審計煙葉基礎建設項目，對煙葉產區開展了煙葉生產投入補貼專項審計調查，重點查看煙用物資供應工作是否規范有序，專業化服務補貼是否按實發放，煙用物資倉管、盤 1 點等內控制度是否執行到位。工作中克服了區域生活、環境、語言溝通等諸多方面的不適，出色地完成了審計項目。通過審計，發現了薄弱環節，糾正了煙水工程項目中煙用物資采購與發放給煙農環節不規范的行為及煙葉生產投入補貼管理中存在主要問題和近期需要研究解決的問題。提出了12條審計建議，為規范煙葉生產投入補貼，扶持煙葉生產，提供有效的審計服務，提高了煙葉生產投入補貼管理水平。受到了領導及北京華天天信會計師事務所趙經理的表揚。在審計過程中，嚴格遵守審計紀律，不徇私情，從不接受被審單位的禮品，從而真正做到了一身正氣，堅持原則，公平公正、廉潔自律。

（二）任勞任怨，默默耕耘，為煙草行業審計事業無私奉獻

近年來由于審計部門人手緊，任務重，寧德市局審計派駐僅兩人負責寧德市局以及所屬九個縣（市、區）公司的內部審計工作外，還特別承擔了寧德煙草配送中心建設項目的監督審計工作。袁惠萍還兼任福建省煙草專賣局黨風兼政信息員工作，此外還經常被本單位抽出參與其他工作，2006年全省系統網建現場會聯絡組的副組長，又承當網建現場會的文藝晚會獨唱演員、2007年全省海晟文明窗口現場會晚會組組長等工作。完成日常的工作已經是超負荷狀態，但她毫無怨言。袁惠萍同志還經常參與全省各地（市）煙草公司開展財務收支、經濟效益、專項資金等審計工作，并擔任審計主要事項的負責人。就憑著她對工作的拼勁與高度的責任心、使命感，總是能克服困難一次又一次出色地完成每個審計項目。加班加點、放棄節假日、2 休假更是不計其數，遇到“難點”、“疑點”問題從不推委，不拖延，不放棄，更不計較個人名利與得失。始終以“認真做事，平凡做人”為座右銘，兢兢業業、踏踏實實地工作。適時提出了合理化建議和意見，為企業規范管理，加強內部控制，提高效益，克盡職守，盡職盡責。

以工作為重，服從領導安排是作為一名合格審計人員的基本要求。2007年7月，袁惠萍參加了福州、莆田、廈門三地財務收支、經濟效益、專項資金的審計，時間長達45天，在此期間她年邁的母親病重，送往省腫瘤醫院治療，診斷為乳腺癌，在15天之內接連兩次手術。她作為子女何常不想能守候在母親的身邊，可是當時的她又肩負著重大的工作任務，在工作和親情兩者之間她毅然選擇了工作，沒請一天假，并保質保量按時地完成工作任務。結束工作當天急奔回家，望著面容憔悴的老母親，歉疚的淚水盈滿眼眶。然而，緊接著又接到省局任務，需參加全國專項資金的審計，盡管家里很需要她，但袁惠萍同志在工作與家庭間毅然選擇了前者。

二、勤奮，是內審人員的成功之道

（一）加強學習，刻苦鉆研，不斷提高完善自身素養

“工欲善其事，必先利其器”。實踐證明，內審工作光憑滿腔熱情不行，必須有較高的業務素質。作為一名“半路出家”的專職內審人員，她思想上重視學習，意識到個人能力提升離不開學習，要想有所作為，除了勤奮學習別無他途，袁惠萍正是這樣一位努力學習，不斷充實自己的好同志。

袁惠萍盡管還不是正式共產黨員，但她始終以黨員的標準 3 嚴格要求自已。堅持把學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神作為自己理論學習的必修課，不斷增強政治素質和法律意識，提高對執行國家方針政策的有效性。

為了提高審計實務操作技能，適應現代審計的需要，袁惠萍除了主動學習理論知識、有關的法律、法規、規章制度外，每年積極參加國家局和省局組織的各類審計業務、新會計準則、新會計知識等培訓。虛心向同行學習，認真研究具體審計案例，使專業水平不斷提高，為更好的開展工作打下基礎。她經常利用業余時間，閱讀審計專刊、政策文件，不斷地用知識充實自己，提升審計水平，她常說審計人員要：“在實踐中學習，在學習中總結，在總結中提高”。

（二）愛崗敬業，求真務實，在工作中甘于吃苦

袁惠萍在平凡的崗位上兢兢業業，默默耕耘，從不言苦，當有些審計項目時間緊、任務重、人手少的情況下，總是想辦法克服困難，加班加點，挑燈熬夜至深夜是常有的事，有時連星期天也顧不得休息，但是她從沒有半句怨言，盡職盡責。2003、2004根據國家煙草專賣局號召，行業內開展財經秩序專項整頓工作，幾輪的自查、復查，接著又開展財務收支審計和自查自糾整改工作。多年來在科室僅有二人要完成本部及所屬9個縣（市）公司的自查、復查、整改工作的情況下，還先后X次被省局抽調參與X個地（市）單位的復查工作，累計出差時間X天，并主動承當負責主要項目的審計工作，糾正了企業違反財經紀律及不規范的行為，并對存在薄弱環節，提 4 出了意見和見議。

三、創新，是內審事業的發展之路

（一）創新思路，勇于探索，開拓煙草行業審計轉型新視野

隨著社會的發展，人們的思想觀念和經濟運行方式都不斷發生新的變化，內審工作必須與時俱進，不斷創新。袁惠萍從事內審工作以來，堅持適時地調整審計工作思路，不斷拓展審計職能，創新審計內容與方法。

這兩年全國煙草行業實行母子公司體制改革，福建省是全國煙草行業實行審計委派制的首例。作為地級市的審計人員肩負著省局派駐的重任，又是當地內審工作人員，需接受“雙重領導、垂直管理、參審異地”的審計管理模式。袁惠萍同志充分領會省局改革的思路，意識到審計模式創新的重要性，積極配合省局審計工作調研組開展調研工作，在工作中，積極探索，勇于創新。對省局制定《內部審計派駐辦公室管理暫行辦法》、《內部審計委員會工作辦法》等制度的爭求意見初稿，認真細致逐條閱讀，大膽提出自已的見解，為審計委派制改革、制度的完善作出了應有的貢獻。

（二）提升理念，拓展思維，強化審計工作服務意識

內部審計它具有“防范”勝于“糾正”、“監督”寓于“服務”、“整改”優于“查處”的審計理念。監督是內部審計的一個重要職能，監督的目的是為企業增值服務。這幾年來，全國審計的大環境在發展變化，內部審計由財務審計為主逐步向以內部控制和風險管理審計為主轉變。而煙草行業自身自律性的加強，規范意識的進一步提高，對內部審計的目標與業務提出了新的 5 要求，從查錯防弊轉向加強內部控制與風險管理。在這樣的背景下，在國家局財務審計司以及省局審計處的業務指導下，袁惠萍和審計處同志們拓展思路，立足轉變，推進轉型，付諸實踐。

2008年5－6月袁惠萍參與了三明金葉、武夷煙葉兩家復烤企業的經濟效益對比審計，對于煙草行業而言，此項審計屬首例。當她一接到通知之日起，就不斷思索，如何開拓創新審計方法，為了使審計過程不繞彎路，她大膽向審計組提出自已的思路：“兩家煙葉復烤企業經濟效益的對比，首先必須會計核算口徑要調整一致，否則對比豪無意義，也無可比性”等等因素。審計組工作在洪玉梅組長的帶領下以及審計組成員的共同努力下，經過長達28天日日夜夜的艱辛，圓滿的完成了此項開創性的審計，給省局領導對復烤企業制定管理政策提供有效的決策性的依據。切實體現了審計體制改革創新的優越性。

袁惠萍同志能夠時時處處嚴格要求自己，在平凡的工作崗位上任勞任怨，樹立了良好形象。她努力做到“預防為先，查糾并舉”，倡導“以監督的方式服務，以服務的態度監督”，通過加強與被審計單位、公司相關職能管理部門的溝通，及時將審計成果轉化為管理成果，從而達到為公司增值服務的目的。這是她平凡而又最閃光的品質。

福建省寧德市煙草專賣局

二○○八年九月二十八日

第三篇：兢兢業業[推薦]

兢兢業業

無私奉獻

——記華容鎮福利院院長呂學森同志先進事跡

他雖沒有顯耀的地位和權力,但深受群眾敬重;他雖沒有豪言壯語,但成為鎮、村兩級干部學習的榜樣;他雖家境貧寒,但始終保持著共產黨員的蓬勃朝氣和昂揚銳氣。他，就是呂學森，華容鎮福利院院長。呂院長現年63，初中文化，曾任多年肖葉村會計、副書記職務。2005年6月被選為華容福利院院長。幾年來，他兢兢業業，無私奉獻，扎實開展福利院各項工作，為全鎮五保供養工程再上臺階打下了堅實基礎。

一、爭當黨的忠誠衛士

呂學森同志是一名土生土長的農村黨員干部，在他的身上有著農民的樸實和共產黨人的執著，無論身處何時何地，他總是保持著一名共產黨員的本色。他始終堅定著建設有中國特色的社會主義的信念，始終堅持以“三個代表”重要思想、科學發展觀武裝頭腦，指導實踐。工作再忙，他也不忘向黨員群眾宣傳黨的方針政策，傳授實用技術。正是有著這樣一種堅持學習的精神和善于掌握信息的敏銳性，使他在工作中總能與黨組織保持高度的一致，并結合實際進行不斷的開拓與創新，面對困難也能及時應對，使問題迎刃而解。呂學森本人患有腰間盤突出和頸椎病，家人很少讓他勞動，自來院以后，無論輕重活都是帶頭干。腰疼了，回家讓妻子給踩踩按按，嚴重了就到醫院去做牽引，卻始終沒有放松院內的工作。

二、甘為五保戶的勤務擔當

自擔任福利院長以來，呂學森同志就把這一崗位看作是神圣的,時刻以黨員的標準來嚴格要求自己，勤勤懇懇，表現出強烈的責任心，甘當五保老人的好兒子。經常對院民說，“你們不用叫我院長，在這里可把我當成你們的晚輩，喊學森就行了”。福利院共入住五保戶對象98人，這些對象中有生活不能自理的、有肢體殘疾的。為更好開展工作，他就同福利院其他工作人員一起對每個對象都制定了完善的服務安排。讓每個入院的對象都能感到家的溫暖。記得2009年10月25日早上7點查房時，發現院民呂成喜將一團襯衣正往窗外塞時，他急忙上前制止，經問得知老人是不好意思讓院長給洗屎衣裳，打算扔掉算了，呂學森說：“你們哪來這么多錢買新襯衣，我幫你洗是應該的”。89歲的院民潘化之，患有前列腺炎，小便失禁，個人衛生極差，就餐時其他老人都不要他上桌。呂院長不怕臟、不怕累，細心地幫他沖洗干凈，并專門為他準備了尿布濕，還勸說其他老人不要歧視他，要幫助他。現在老人的生活也一天天好了起來。呂學森同志就是這樣一個忘我的人，拿他自己的話來說：“既然鎮黨委、政府將他們交給我們，我們就要負好責，當好勤務兵，要讓所有五保對象都能感受到比在家更溫暖、更快樂”。

三、爭做干部的好表率

作為福利院的主管領導，呂學森同志掌握著不少財物的權利，但他始終牢記“其身正不令而行，其身不正雖令不從”的古訓。不論在工作上，還是日常生活中，都能嚴格要求自己，自覺抵御各種誘惑，廉潔自律，勤政為民。即使在個人獨處時，也能 “自重、自勵、自省、自警”。多年來，他一直堅持“三不原則”即：管住自己的腿，不該去的地方堅決不去；管住自己的手，不該拿的堅決不拿；管住自己的嘴，不該吃的堅決不吃。為規范院內管理，他明確一名工作人員專門負責財務，院民分組輪流參與買菜和食堂管理，一天一稱，一周一結，一月一校，并及時公布。他用實際行動，維護了自己廉潔務實的形象，贏得了干部群眾的信任和好評。

該福利院在2009年下半年兩次五保供養工程檢查中，均獲得全區第一名。目前，華容福利院二期擴建工程已基本竣工，呂學森同志正帶領院民大力發展院辦經濟，幫助改善院民生活。現已建圈舍100余平方，,菜園3畝，每年為福利院飼養了8到10頭豬，300多只土雞，其它收入2萬多元，極大改善了福利院老人們的生活。

呂學森同志作為一名共產黨員，他既沒有驚天動地的壯舉，也沒有氣吞山河的豪邁誓言，只是在平凡的工作崗位上，一直默默無聞地為當地群眾辦實事，不計個人得失，誠誠懇懇，無私奉獻，用實際行動踐行著“三個代表”，詮釋著“共產黨員”這個閃亮的名字。他是華容鎮共產黨員中的佼佼者，是一位無愧于黨和人民的優秀黨員。

第四篇：廉潔從政 克己奉公

廉潔從政，克己奉公

廉潔從政，克己奉公，是我們黨的優良傳統和作風，是黨的執政能力建設的應有之義，是共產黨人應有的政治品質。黨員干部廉潔從政是我們黨的性質決定的。越是改革開放、發展社會主義市場經濟，黨越是長期執政，反腐倡廉的任務越艱巨，共產黨員和黨的干部越要提高拒腐防變的能力，堅持廉潔從政，一身正氣，取信于民。

古往今來，許多賢能圣哲、志士仁人對廉潔有精辟的見解，給后人留下許多寶貴箴言。人的思想境界不同，廉潔的動因則異。古人將廉潔者分為三種層次：“有見理明而不妄取者，有尚名節而不茍取者，有畏法律、保祿位而不敢取者”。見理明而后行，是在理想信念和倫理道德指導下的廉潔，他們明白修身治國的道理，能自覺做到廉潔，是不想貪污受賄。保名節的廉潔，注重維護個人的名聲、形象和節操，不肯同流合污，能管住自己，不能貪污受賄。害怕懲處的廉潔，是怕丟掉官位、怕坐牢，而不敢貪污受賄。低于第三層次，就是不廉潔，應引以為恥。古代廉潔者這三個層次是應當稱道的。

我們共產黨員和各級干部廉潔從政的思想境界，理應比古代廉吏更高尚。我們黨是代表中國先進生產力的發展要求、中國先進文化的前進方向和最廣大人民的根本利益的，沒有自己的特殊利益和要求，本意就不圖索取任何東西。黨員干部應從肩負特殊歷史使命和增強執政能力來要求和衡量自己，不斷提升精神境界，自覺地做到廉潔從政，忠誠地實踐“三個代表”，而不僅僅是崇尚個人的名聲，不僅僅是珍惜個人的職位。

我們的黨是執政的黨，古人說：“賄隨權集。”一些不法分子看中的就是一些黨員干部手中的權，于是用金錢美色進行賄賂和腐蝕，達到自己的卑劣目的。一些地區、一些單位近年來發生的案件說明，腐蝕干部的勢頭之猖獗、手段之卑劣，已到了令人震驚的程度。陳良宇、陳希同、馬向東、鄭筱萸等國家官員的貪污腐敗，讓我們憎恨和憤怒，一些曾經對國家和人民有過貢獻的領導干部，他們的墮落，更讓我們扼腕嘆惜：他們位高權重，到底缺的是什么?其實，古往今來貪腐者從不缺錢，缺的是自重、自省、自警、自勵;缺的是浩然正氣;缺的是廉、恥之心。

前車之覆，后車之鑒。目前，我國正處于社會主義初級階段，人民生活水平還不夠富裕，全面建設小康社會的目標還需要我們為之拼搏。因此，奢靡、奢侈、奢華之風都是中華民族偉大復興道路上的巨大障礙，都是實現社會主義和諧社會、實現科學發展的嚴重阻力。如果不能徹底消滅這些不正之風，加強廉政建設，一切宏偉藍圖都將難以實現。

第五篇：教師 克己奉公 演講稿范文

綠港清風，克己奉公

——在教學一線崗位上扎實推進“兩學一做”

“忠誠、干凈、擔當”是黨組織對黨員干部提出的明確要求，總書記在一系列重要講話中但反復強調，廣大黨員要深入學習黨章黨規，自覺用黨章和黨規黨紀規范自己的言行，用黨的理論創新成果武裝頭腦。我們每位黨員都要自覺加強思想政治建設，積極投身“兩學一做”教育活動中。

近年來，中央紀委對嚴重違紀案件查處力度日益增強，對我們廣大黨員一種深刻的警示教育。作為一名黨員，必須高度重視黨風廉政建設。遠有黨的好干部吳天祥、孔繁森、任長霞等，他們用黨和人民給予的權力服務人民，回報于社會。近有我身邊無私奉獻的黨員教師，他們為了每個學生的發展，奉獻著，辛苦著，沒有可歌可泣的悲壯，卻用一件件看似平凡的小事塑造了清廉公仆的形象，譜寫了一個為官者不爭名、不奪利、不貪財的廉潔贊歌。

然而，隨著社會的大踏步前進，尤其在物欲橫流的沖擊下，有的人依然選擇做人的清清白白、坦坦蕩蕩;有的人卻選擇了一條精神家園日益頹廢的道路，在金錢和權利面前情愿頂禮膜拜、俯首稱臣，一旦瞄好機會，該出手時就出手，國家錢財就此慘重流失。這足以讓我們引以為戒，在物質誘惑面前要自覺防護，知規明紀守住底線。

知規明紀是一種政治覺悟、黨性觀念，是一種思維方式和精神狀態。作為一名黨員，必須從心開始，熟知黨紀條規，掌握行為規范，恪守行為準則，筑牢思想防線，自覺做到知規守紀，常懷敬畏之心、平常之心、律己之心，只有這樣，才能提高防范廉政風險的能力，促進黨風政風的根本好轉。

常懷敬畏之心。朱熹在《中庸注》中說：“君子之心，常存敬畏。”這是告誡我們，人生在世，應當常存敬畏之心。懷有敬畏之心，它能讓人懂得自警與自省，規范與約束自己的言行舉止。黨的紀律、各種法律法規，是規范黨員行為規范的重要基礎，所以我們要對黨紀法規常懷敬畏之心，從而樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺抵制各種腐敗現象，正確使用手中的權利，扎實落實肩上的責任。

常懷平常之心。平常心是清凈之心，是光明之心，是超脫名利，凈化心靈的人生境界。一個人有了平常心，就會對生活感到歡悅、少生煩惱。如果能以一種平和的心境笑看人生花開花落，相信那些生活在日子平淡年代里的人們也是快樂幸福的。

常懷律己之心。嚴于律己是一種美德。人的欲望是沒有止境的，嚴于律己是人生的一種境界。要像古人那樣“一日三省吾身”，自重、自盛、自警、自勵，正確對待個人利益。這樣才能做到“絕非分之想，拒非分之物”，不為物欲所惑，成為一個堂堂正正，克己奉公的黨員。

作為一名剛剛走上基層教育崗位的黨員教師，從我踏上教育工作之路的那天起，我始終牢記“天下之事，成于懼而敗于忽”這句名言。心存敬畏之心，干凈為人，干凈生活，干凈做事，努力做一個志存高遠、精神高潔、情趣高尚的人。我敬畏學生，學生是祖國的未來和希望，在教學中，我精心施教，悉心呵護他們；我敬畏教育，教育是國家振興和繁榮的基礎，在工作中，我努力工作，為教育事業的發展盡著綿薄之力；我敬畏知識，豐富的知識是干好工作的前提，在工作之余，我勤奮學習，不斷提升個人素質，為干好工作奠基；我敬畏同事，和同事相處，是我一生難得的緣分，在與同事的相處中，我始終保持著低調，尊重每一位同志，和大家和諧向上。

一朵浪花能體現出大海的澎湃，一滴露珠能折射出太陽的光輝。只有每個人心存敬畏，堂堂正正做人，踏踏實實工作，塑造出自己的“陽光”形象，才能成為一個“陽光”集體。“沉舟側畔千帆過，病樹前頭萬木春”，我們每一個黨員只要做到知規守紀，常懷敬畏之心、平常之心、律己之心，讓知規明紀、克己奉公的思想扎根在我們每個人心中，使之形成一種工作常態、行為習慣、行業風尚，讓我們的黨永葆生機與活力！