第一篇：福建省2011年選拔選調生通知

關于做好2011年應屆優秀大學畢業生選調工作的通知

各市、縣(區)黨委組織部、編辦、教育工委，政府人事局（公務員局）、教育局，法院、檢察院，平潭綜合實驗區黨工委辦公室，有關高等院校黨委組織部、學生工作處：

為深入貫徹落實黨的十七大有關鼓勵年輕干部到基層和艱苦地區鍛煉成長的精神，以及中央和省委關于做好選調應屆優秀大學畢業生到基層工作（簡稱選調生）的要求，增強基層干部隊伍活力，構建來自基層的黨政領導機關干部選拔培養鏈。現就做好我省2011年應屆優秀大學畢業生選調工作有關事項通知如下：

一、選調名額

計劃選調2011年應屆優秀本科、碩士研究生畢業生350名左右（其中少數民族大學畢業生15名），其中：黨政類200名（其中碩士研究生45名），法院類75名（其中碩士研究生15名），檢察院類75名（其中碩士研究生15名）。博士畢業的研究生根據省直機關和各設區市、平潭綜合實驗區實際需求選調，名額不限。接收安排選調生所需的行政編制由各地在省下達的本級行政編制中解決。

二、選調范圍

省外重點大學（列入211工程的高校）、法律專業院校（華東政法大學、西南政法大學、西北政法大學）福建生源全日制2011屆優秀大學本科畢業生；省內廈門大學、華僑大學、福州大學、福建師范大學、福建農林大學、福建醫科大學、福建中醫藥大學、集美大學、漳州師范學院、泉州師范學院、仰恩大學、福建工程學院、閩江學院、莆田學院、廈門理工學院、三明學院、龍巖學院、福建警察學院、武夷學院全日制2011屆優秀大學本科畢業生；省內外高等院校全日制2011屆優秀碩士、博士畢業研究生。

以上所有的畢業生必須是參加全國普通高等院校本科、研究生統一招生考試或按規定免于考試錄取的。本科生必須在2011年8月1日前畢業并取得學士學位，碩士研究生必須在2011年9月1日前畢業并取得相應學位，博士研究生必須在2011年9月1日前畢業，并在當年12月31日前取得相應學位。

三、選調條件

1、認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，擁護黨的路線方針政策，在政治上積極要求進步。為人誠實，作風正派，遵紀守法。關心集體，團結同學，有較強的組織能力。

2、學習勤奮刻苦，專業知識扎實，學業成績優良，獲得相應畢業證書及學位證書。興趣廣泛，思維敏捷，善于溝通，有較強的口頭表達和文字表達能力。

3、樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和成長觀、就業觀，自覺地把個人理想同國家與社會的需要緊密結合起來，對選調工作認識正確，志愿到基層、到艱苦地方鍛煉成長。組織紀律觀念強，服從組織安排。

4、心理、身體健康，能適應基層工作需要和生活環境。身體狀況必須達到國家規定的公務員錄用體檢標準的合格條件。

5、本科畢業生應在大學學習期間擔任副班長、班級團支部副書記或院校學生會副部長以上學生干部職務。擔任班長、班級團支部書記或院校學生會部長以上職務的時間不得少于1年，擔任副班長、班級團支部副書記或院校學生會副部長職務的時間不得少于2年（三明市、南平市、龍巖市、寧德市生源的，擔任1年以上）。碩士畢業研究生應在大學學習期間擔任班委以上學生干部職務。

6、本科畢業生年齡不超過26周歲（1985年1月25日以后出生，以下類推），碩士畢業研究生年齡不超過30周歲，博士畢業研究生年齡不超過33周歲。

7、報法院、檢察院種類的，僅限于法律專業。

8、在選調生資格考試中成績合格。博士研究生不參加統一筆試，采取面試和考核相結合的考試方法擇優錄用。

具備以上條件的中共黨員學生、優秀學生干部、三好學生、少數民族學生的人選在同等條件下予以優先選調。

四、選調程序

組織開展選調生工作，堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，采取個人報名與組織推薦、考試與考核相結合的辦法，按照一定程序進行選拔錄取。

1、確定劃分名額。省委組織部會同省直有關單位研究確定各地2011年選調生的接收名額（見附件1），并下達省內各院校和省外重點大學的選調名額（見附件2）。

2、報名和資格審查。由省委組織部、省公務員局等單位在福建人才聯合網（網址：www.tmdps.cn）發布選調通知。適宜人選可直接在網上填表報名，報名時間從2011年1月25日8:00起至2月20日24:00止。

報名者必須翔實準確地填寫《福建省2011年選調生申請表》，并對所申報資料的完整性、準確性負責；其所在院校應嚴格審核。省里進行復核時，如發現填報資料不實或有不符合條件的情況，取消其選調資格。

填報志愿：選調生種類分黨政、法院、檢察院3類，限報1項。工作地區分為沿海類（福州市、廈門市、漳州市、泉州市、莆田市、平潭綜合實驗區）和山區類（三明市、南平市、龍巖市、寧德市）。本科生、本省籍碩士畢業研究生必須按照生源地（即入大學前戶籍所在地）原則報名，限報1項。外省籍碩士和博士畢業研究生實行“雙向選擇”，不受生源地的限制。選調過程中如山區人選不足時，在征得學生本人同意后進行適當調劑。

凡符合報考選調生條件的人選可同時兼報大學生村官，對進入考核未被錄取為選調生的，如本人愿意調劑為大學生村官，將在同等條件下予以優先選聘。具體要求詳見我省2011年選聘大學生村官工作公告。

根據我省報考公務員收費標準，報名者（包括免于參加統一筆試的博士畢業研究生）須交報名費80元。報名者中如屬農村特困或城市低保的對象，個人在報名時可提出書面申請，經院校有關部門審核（院校黨委組織部或學生工作處簽署意見并蓋章），將在參加筆試時予以退還報名費。考生還需準備同版1寸免冠照片5張（申請表2張、準考證、準考證存根、體檢表各用1張）。

省內院校報考流程：（1）發布選調信息。（2）符合條件的學生上網報名。（3）由院校黨委負責，院校黨委組織部會同學生工作處進行資格審查。（4）院校黨委根據學生的綜合素質，按選調計劃數1:6的比例和山區沿海合適比例、男女生合適比例推薦人選。（5）院校對擬推薦的人選進行為期3天的公示。（6）推薦人選繳交報名費、照片和申請表，院校學生工作處負責收集匯總整理。（7）發放準考證。院校學生工作處集中下載準考證，加蓋學生工作處印章，留下存根。（8）報送材料。各院校于2011年3月6日前將《福建省2011年選調生推薦人選花名冊》、《福建省2011年選調生申請表》和準考證存根報送省委組織部干部六處。

省外院校報考流程：（1）發布選調信息。（2）符合條件的學生上網報名。（3）福建省委組織部進行資格審核，并按選調計劃數1:6的比例確定進入資格考試的人選。（4）進入資格考試的人選繳交報名費。（5）報名費繳交確認后，考生可直接從網上下載申請表（一式兩份），并送所在院校黨組織審核蓋章。（6）2011年2月28日至3月8日考生從網上下載準考證。（7）2011年3月20日上午9:00-11:30，考生隨帶準考證、身份證、學生證和經所在院校黨委組織部或學生工作處審核蓋章的申請表，到福州大學（怡山校區，位于福州市工業路523號）子興教學樓，將準考證送驗并加蓋鋼印，裁下存根。同時，填寫體檢表、預交體檢費（未參加體檢的，憑據退款），熟悉考場。

進入資格考試的人選繳交報名費，屬省內院校的考生，由所在院校學生工作處統一收齊后，以郵政匯款方式繳交（匯款地址：福建省福州市閩侯縣上街鎮大學城福州大學新校區學生工作處，收款人：趙艷莉；聯系電話：0591-22866662；傳真：0591-22866660；郵政編碼：350108）；屬省外院校的考生，由個人直接按上述匯款方式、地址繳交報名費。

考生務必記牢個人上網的用戶密碼，便于今后查詢體檢結果、考試成績、考核名單、選調通知等信息。申請表、準考證、榮譽證書復印件、減免費用申請書等均須使用A4型復印（打印）紙，并保持紙面整潔。

3、統一組織考試。2011年3月20日下午在福州大學（怡山校區）進行選調生資格考試，考試內容以《行政職業能力測驗》和《申論》為主，不指定復習教材。考試時間為下午2:00-5:10，其中：2:00-3:30為《行政職業能力測驗》考試，3:30-5:10為《申論》考試。考試嚴格按照國家公務員招考有關規定要求組織實施。

參加考試的農村特困和城市低保考生，在筆試后憑所在院校有關部門出具的證明函件，前往主考室辦理退還報名費有關手續。

4、分批安排體檢。2011年3月21日上午統一組織省外院校的考生進行體檢。省內院校的考生，安排在考核后體檢。博士畢業研究生的體檢，待初步落實接收單位后另行通知。體檢由省委組織部、省公務員局及省法院、省檢察院組織。體檢費由參檢人繳交。未按時參加體檢或體檢不合格的，不列入選調人選。

5、確定考核人選。區分選調生種類、學歷層次和選擇的工作地區，根據資格考試成績，省內院校按選調計劃數1:2的比例，省外院校按選調計劃數1:3的比例確定考核人選名單。博士畢業研究生，由省委組織部按考生所報志愿、綜合素質和專業特長向省直有關單位和各設區市、平潭綜合實驗區推薦，按照“雙向選擇”的原則，擇優確定初步考核人選名單。

6、深入院校考察。由省委組織部、省公務員局牽頭組織考察組，于2011年4月6日至5月10日分別到有關院校對考核人選進行全面考察。考察后填寫《福建省2011年選調生人選考察登記表》。

7、確定擬錄取人選名單。在深入考察的基礎上，由省委組織部會同省直有關單位，根據人選的綜合素質，研究提出擬錄取的初步人選名單。

8、進行公示。省委組織部、省公務員局委托有關院校對擬錄取人選名單進行公示，接受師生監督。公示期為3個工作日。公示期內可以向院校黨委組織部或學生工作處，也可以向省委組織部、省公務員局反映問題。對查實不適合作為選調生的，及時進行調整。

9、決定錄取。對公示后確定錄取的選調生，由省委組織部、省公務員局向有關院校黨委組織部或學生工作處發出選調錄取通知，有關院校會同省畢業生就業主管部門辦理選調相關手續。各院校應嚴肅畢業生就業派遣紀律，在選調生名單確定后，被錄取人員必須服從組織選調，未經省委組織部、省公務員局同意不得改派。

選調對象經考試、考核、體檢、公示等程序確定為錄取人選后，主動放棄或在辦理錄用手續1個月后不到崗的，取消選調資格，空缺名額不再增補。

五、錄用安排

1、安排去向。2011年選調生原則上充實到基層。本科生按生源地一律安排到有空編的鄉鎮（街道）機關或縣以下基層法院、檢察院工作；碩士研究生可安排到有空編的縣（市、區）黨政機關或設區市的法院、檢察院工作，鑒于廈門市、莆田市、龍巖市、寧德市的縣（市、區）級黨政機關都已超編，分配該4個地方的黨政類碩士研究生必須安排到有空編的鄉鎮（街道）機關工作；博士研究生可安排到有空編的省和設區市級機關工作。

2、分配辦法。省委組織部、省公務員局向各設區市、平潭綜合實驗區下達選調生名單。黨政類的選調生由設區市委組織部會同市人事局（公務員局）提出具體安排意向并征求市委編辦意見；法院、檢察院類的選調生分別由各設區市法院、檢察院提出預分配名單后，由設區市委組織部、市委編辦、市人事局（公務員局）審核。平潭綜合實驗區由黨工委辦公室按相關規定辦理。所有選調生分配方案由設區市委組織部、平潭綜合實驗區黨工委辦公室負責匯總報省委組織部，由省委組織部會同省公務員局征求有關部門意見后批準實施，并將選調生分配方案送省委編辦備案。黨政類選調生由省委組織部、省公務員局辦理錄用手續。法院、檢察院類選調生由省委組織部辦理錄用手續。

3、檔案接轉。選調生檔案由學生所在院校按選調通知的具體要求，徑寄有關設區市委組織部和平潭綜合實驗區黨工委辦公室。設區市委組織部和平潭綜合實驗區黨工委辦公室應及時做好檔案登記、清點和轉遞工作。在縣（市、區）工作的選調生檔案，由縣（市、區）委組織部管理。

4、報到事宜。選調生的報到工作，由設區市委組織部、市人事局（公務員局）和平潭綜合實驗區黨工委辦公室負責。初步安排選調生統一于2011年7月27日上午9:00，隨帶畢業證書、學位證書原件到分配地設區市人事局（公務員局）、平潭綜合實驗區黨工委辦公室報到并辦理有關手續，隨后由組織、人事部門會同有關單位與選調生集體談話。2011年8月1日前，將選調生分配安排到工作單位。

5、崗前培訓。為幫助選調生盡快適應基層工作，省委組織部會同有關部門統一組織選調生在省委黨校進行上崗（公務員初任）培訓。

6、錄用要求。選調生選派到基層工作后，實行最低服務期制，省委組織部、省公務員局委托縣（市、區）組織人事部門與選調生簽訂服務協議，明確在其所派遣的基層單位服務2年以上，在其所在設區市范圍內服務至少3年（含試用期）。福州市、廈門市、漳州市、泉州市、莆田市和平潭綜合實驗區的生源志愿到三明市、南平市、龍巖市、寧德市工作的，服務期為4年（含試用期）。

六、組織領導

選調生工作由省委組織部、省公務員局牽頭負責，會同省直有關單位組織實施。為確保這項工作有序、健康、順利地進行，各單位要在工作中堅持標準，遵循程序，嚴肅紀律，加強協調，營造鼓勵和引導應屆優秀大學畢業生投身基層、服務群眾、奉獻海西的良好氛圍，樹立正確的選人用人導向。

進行這項工作涉及面廣，政策性強，運行環節多，運作要求高，有關高等院校黨委及職能部門要積極支持配合，認真按照條件和程序做好推薦選拔和思想政治工作；全省各級黨組織及有關部門、單位要加強組織協調，切實按照省里的統一部署要求，通力協作、抓緊抓好選調生人選考核和接收安排、培養管理等工作。

為便于工作溝通聯絡，請有關院校將具體負責此項工作的部門、人員名單、聯系地址和電話、傳真號碼寄送（傳真）福建省委組織部干部六處（地址：福建省福州市華林路76號；聯系人：吳校方、王麗玲；電話：0591-88017698，87875512；傳真：0591-88017698；郵編：350003。）

有關2011年應屆優秀大學畢業生選調工作的信息、動態將在福建人才聯合網上及時發布。

附件：

1、2011年福建省選調生接收名額計劃安排表 2、2011年福建省選調生選拔名額計劃安排表

中共福建省委組織部

中共福建省委機構編制委員會辦公室

中共福建省委教育工作委員會

福建省公務員局

福建省教育廳

福建省高級人民法院

福建省人民檢察院

2011年1月20日

第二篇：四川省關于選拔2006選調生的通知

四川省關于選拔2006選調生 的通知

四川省委組織部、四川省人事廳根據《中華人民共和國公務員法》和中組部關于選調生的有關規定，擬在我校挑選一批2006年全日制應屆大學畢業生到基層工作。現將有關事項公告如下：

一、選調條件

（一）堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策，具有堅定正確的政治方向和全心全意為人民服務的思想；

（二）有理想、有道德、守紀律，是非觀念明確，作風正派，艱苦樸素，有奉獻精神；

（三）學習成績優良，具有較好的語言文字表達能力和一定的組織協調能力；

（四）有志于從事黨政工作，有發展潛力，事業心和責任感強；

（五）班級以上（含班級）學生干部、院（系）以上 三好學生、中共黨員（含預備黨員）三者滿足其一，取得學士學位以上（含學士）的全日制應屆畢業生；

（六）身體健康。

二、選調程序

按照“好中選優、寧缺勿濫”的原則，采取宣傳動員、自愿報名、組織推薦、資格審查、考察面試、統一筆試等程序進行選拔。

（一）報名

1.報名時間：2005年10月27日－11月10日。2.報名地點：各學院負責學生就業工作的部門 3.報名手續：報名時交近期同底1寸彩色免冠照片1張，填寫《四川省2006選調生登記表》（附后，表上須張貼照片）一式三份、《四川省2006選調生基本情況統計表》（可在學校的就業網下載）。

（二）資格審查

報名人員將填寫的《四川省2006選調生登記表》一式三份、學習成績單（須學校有關部門鑒章）和《四川省2006選調生基本情況統計表》（電子文檔格式）交院（系）審查，學校有關部門審核。學校按省委組織部分配的擬參加筆試人數的2:1，推薦參加由省委組織部組織的考察面試，并于2005年11月12日前將《四川省2006選調生基本情況統計表》通過電子郵箱報省委組織 部。

（三）考察面試

2005年11月下旬，由省委組織部組織考察面試組赴學校，采取查閱資料、個別談話、面談等方式對其政治素質、能力狀況、學習情況等進行考察面試。根據考察面試情況進行量化評分（報考意向為成都市的學生均由省委組織部統一進行考察面試、筆試）。

考察面試實行加分制，按“參加社會工作”、“獲獎”、“學歷”、“政治面貌”等情況加分。加分由各校根據學生的實際情況評定并鑒章。考察面試時，學生須帶上有關原件，由考察面試組審定。

考察面試評分與加分之和為考察面試最后得分。考察面試得分進行公布。

（四）筆試

筆試人數與擬選調名額之比為2:1。

按照考察面試成績，分學校按擬參加筆試人員數依次確定筆試人員。參加筆試人員名單進行公布。

筆試采用閉卷方式；筆試時間12月26日全天；擬在北京、上海、重慶、成都等地分別設考點，考場地址另行通知；筆試科目為《申論》和《行政職業能力傾向測試》。

參加筆試人員每人繳納考察面試、筆試費每人100元人民幣（特困生可按有關規定實行減免）。

（五）確定擬錄用人選

2006年1月下旬通過學校公布綜合成績（考察面試成績占30％，筆試成績占70％）。

根據綜合成績，從高分到低分確定擬錄用人選。

（六）體檢

2006年1月下旬，擬錄用人選到縣以上綜合性醫院按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（附后）進行體檢。省內、重慶市高校及西部計劃志愿者分別由學校、團省委統一組織體檢。

（七）簽訂協議

2006年2月底前，簽訂高校畢業生就業協議。由各校（西部計劃志愿者由團省委）統一將高校畢業生就業協議書及體檢表送遞或郵寄至四川省委組織部干部一處。高校畢業生就業協議書中“用人單位”欄可不填，“應聘意見”欄須填“服從安排”。其中，考上研究生的，可尊重本人選擇。因本人放棄及身體等原因出現缺額的，依次遞補。

畢業時未取得畢業證和學位證的，高校畢業生就業協議自動解除，取消錄用。

四、檔案轉遞

學生畢業時，各高校按照學生的分配去向，及時將其檔案轉遞到被派遣的市（州）委組織部。附：1.《四川省2006選調生登記表》（就業中心下載空間下載）

2.《四川省2006選調生基本情況統計表》（請到就業中心下載空間上下載，匯總填好后發郵件至就業指導中心）

3.填表說明

第三篇：2013選調生通知

關于做好2013年應屆優秀大學畢業生

選調工作的通知

各院（系）：

根據江蘇省委組織部《關于做好2013年應屆優秀大學畢業生選調工作的通知》精神，結合我院實際，現就做好2013年應屆優秀大學畢業生選調工作通知如下：

一、選調對象

選調對象為2013屆優秀大學本科及以上畢業生（不含委培生和定向生）

二、選調條件

2013年選調生須具備以下基本條件：

1．政治素質好，學習成績優，組織能力強，志愿到基層一線和艱苦地區工作。

2．報名時是中共黨員或中共預備黨員。

3．應屆本科生，大學階段獲得過院系級及以上獎勵，并擔任過相應層次職務，其中：“985”高校學生擔任過班委及以上職務，含班級（團支部、黨支部）、學生會（團委）和協會（社團）職務；“211”高校學生擔任過副班長及以上職務，含班級（團支部、黨支部）副班長（副書記）、院系學生會（團委）中層副職、校級協會（社團）中層正職、院系級協會（社團）副職及以上職務；其他高校學生擔任過班長及以上職務，含班級（團支部、黨支部）班長（書記）、院系學生會（團委）中層正職、校學生會（團委）中層副職、校級協會（社團）副職、院系級協會（社團）正職及以上職務。

獲獎、任職時間截止到考察之日，任職時間1學年以上。

4．大學本科生一般不超過24周歲（1988年7月1日以后出生，依此類推）。

5．身體健康。

6．法律、法規規定的其他條件。

三、工作流程

1.自愿報名，資格初審。選調通知在中共江蘇省委組織部網站公布。由畢業生個人到院（系）自愿報名并填寫選調生推選報名表，各院（系）基層黨組織負責資格初審及報名學生信息匯總工作。報名不設計劃限制，凡符合條件的畢業生均可向院（系）黨組織提出申請。

2.資格復查。經相關部門資格復查，確認報名人選推薦資格并報院黨委同意后將復查意見反饋至院(系)。

3.網上報名。通過學校資格審查獲得推薦資格的畢業生，于2013年2月18日至24日登錄江蘇省人事考試網站

http://.cn/報名，接受中共江蘇省委組織部資格審查。

4.參加筆試。通過資格初審人選參加江蘇省公務員A類科目筆試。根據筆試成績和職位類別，在筆試合格線上，按照1:3的比例，從高分到低分確定面試人選。如部分職位達不到1:3比例，按照服從志愿從高分到低分足額遞補。如遞補后仍達不到1:3比例，相應調減選調計劃。筆試成績在江蘇省人事考試網站查詢。

5.資格復審。面試前，江蘇省委組織部對面試人選進行資格復審。不符合選調條件和未經學校推薦人選，資格復審不合格。復審不合格的，取消面試資格，并在報考同職位筆試合格人員中，從高分到低分足額遞補。通過資格復審名單在江蘇省委組織部網站公布。

6.進行面試。面試人選統一參加江蘇省公務員面試，面試成績現場公布。根據職位類別，經百分折算后，按照筆試和面試成績1:1的比例綜合計分，再按照1:1.5的比例（招考人數為單數時，按四舍五入計算），從高分到低分確定考察人選。

7.人選公示。高校黨委組織部（學生處、就業指導中心）對本校考察人選通過學校網站公示。公示內容包括人選姓名、性別、出生年月、入黨時間、擔任職務及時間、表彰獎勵等情況。公示時間不得少于7天。

8.組織考察。江蘇省委組織部組建考察組，對考察人選進行考察，主要了解人選在校期間的學習成績、德才表現，以及任職、獎懲等情況。考察人選在江蘇省委組織部網站公布。

9.確定擬錄用人選。根據《江蘇省錄用選調生量化考評辦法》，經百分折算后，按照5:2:1:1:1的比例對筆試、面試、考察、任職、獎勵情況進行綜合計分，從高分到低分確定擬錄用人選。

10.組織體檢。按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等規定，組織擬錄用人選體檢，體檢不合格的進行一次性遞補。

11.確定錄用。體檢合格的人選，報省委組織部部務會研究確定錄用，錄用人選名單在江蘇省委組織部網站公布。

12.辦理錄用派遣手續。錄用人選確定后，發錄用派遣通知到各有關高校。江蘇省委組織部與錄用人選簽訂高校畢業生就業協議。教育主管部門辦理派遣手續。各有關高校及時將檔案轉遞到派遣地的市委組織部，并注明選調生檔案。錄用人選畢業時未取得畢業證和學位證的，錄用關系自動解除。

13.分配去向。選調生在所報考省轄市范圍內統一調配，一般分配到鄉鎮、街道工作，法律類專業可安排到基層法院、檢察院。

14.依法登記。新錄用人員試用期1年，試用期滿考核合格，按照公務員法有關規定進行公務員登記，辦理轉正定級手續；不合格的，取消錄用資格。

四、工作紀律

各院（系）要堅持原則，嚴格程序，認真配合做好人選把關、組織考察等工作。參加選調的畢業生，要如實填報個人信息、提供任職和獲獎證明材料。發現弄虛作假者，一律取消選調資格，并嚴格追究紀律責任。

五、材料報送要求

請各院（系）于2013年1月16日16點前《選調生推薦人選報名表》（紙質稿）、《2013年江蘇省選調生院（系）推薦人選匯總名冊》（紙質稿及電子稿）集中報送至院學工處大學生就業指導中心，逾期做自動棄權處理。相關通知及電子表可至院就業網

（http://job.jsie.edu.cn:8080）下載。

第四篇：福建省優秀人才選拔管理辦法

福建省優秀人才選拔管理辦法

第一章總則

第一條為大力實施人才強省戰略，規范福建省優秀人才（以下簡稱省優秀人才）選拔管理工作，激勵、聚集各方人才為海峽西岸經濟區建設服務，根據黨和國家有關政策法規，結合我省實際，特制定本辦法。

第二條省優秀人才是指為我省經濟社會發展做出突出貢獻的人才。

第三條省優秀人才選拔管理工作，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持黨管人才原則，進一步營造優秀人才良好的工作、學習和生活環境，激勵各方人才開拓創新，為全面推進海峽西岸經濟區建設提供堅強的人才保證和智力支持。

第四條省優秀人才選拔管理工作堅持服務海峽西岸經濟區建設原則；堅持德才兼備原則；堅持公開、平等、競爭、擇優原則；堅持統籌兼顧原則；堅持宏觀管理原則。

第五條省優秀人才選拔工作，每三年進行一次，選拔人數根據我省經濟社會發展需要和人才隊伍建設實際情況確定。

第六條成立由省領導、專家和有關部門負責人組成的福建省優秀人才評選工作領導小組及辦公室，由省委組織部牽頭組織選拔工作。

第二章選拔范圍、對象和條件

第七條省優秀人才選拔范圍與對象：

（一）在我省行政區域內的企業、事業單位的專業技術人才、企業經營管理人才、社會工作人才、高技能人才和農村實用人才；

（二）在我省工作、服務的外省（區、市）人才、外國專家、港澳臺專家、海外留學人員；

（三）公務員及參照公務員法管理的機關、事業單位人員不列入選拔對象。

第八條省優秀人才推薦人選應當熱愛中華人民共和國，擁護黨的路線方針政策。遵紀守法，具有良好的品德和職業道德。同時，近五年的業績符合下列條件之一者：

（一）在自然科學研究領域，學術造詣深，有創造性成果，研究成果達到國內領先水平或得到國內同行專家公認的學術帶頭人；

（二）在主導產業、工程技術領域，取得原始創新、集成創新和引進消化吸收再創新的重大成果，對提升自主創新能力，促進科技與經濟、技術與市場緊密結合發揮重要作用的技術專家；

（三）在哲學社會科學領域，取得創造性成果，具有顯著社會效益的專家學者，或對構建和諧社會產生重要影響的社會工作人才；

（四）在教育領域，對推動我省教育事業的改革與發展發揮重要作用的專家學者；

（五）在衛生和臨床醫療領域，醫術高超，多次成功治愈疑難、危重病癥；或在較大范圍多次有效地預防、控制、消除疾病，業內認可、社會影響大的專家；

（六）在文化藝術、廣播影視、新聞出版、體育運動等領域，成績卓著，對繁榮和促進文化、發展體育事業做出突出貢獻的專家和運動員；

（七）熟悉國際國內市場，具有較強的開拓能力和現代經營管理能力，企業經營管理業績顯著，對國家和社會貢獻較大的優秀企業家；

（八）在農業生產和科技推廣第一線，為轉變農業增長方式、發展現代農業和縣域經濟作出突出貢獻的優秀農業科技推廣人才和農村實用人才；

（九）具有精湛的工藝和生產技術，在傳授新技藝、應用先進技術、推動技術創新、解決關鍵技術、推動企業和產業發展中業績突出、社會影響較大的高技能人才；

（十）長期在山區、欠發達地區從事專業技術工作，對促進當地經濟、科技、文教、衛生事業發展作出突出貢獻的拔尖人才；

（十一）其他符合條件的人選。

第三章選拔程序

第九條省優秀人才推薦采取自下而上逐級審核上報。推薦人選所在單位根據選拔條件，按隸屬關系逐級向設區的市委組織部、省直部門或中央在閩單位組織（人事）部門推薦。非公有制經濟組織和民間組織中的推薦人選，由所在組織按屬地原則向所在地登記（注冊）管理機關推薦。

第十條各設區的市委組織部、省直部門和中央在閩單位組織（人事）部門對推薦人選進行嚴格考察，并在一定范圍內公示，經設區的市委人才工作領導小組和設區的市委、省直部門和中央在閩單位黨委（黨組）研究后，報福建省優秀人才評選工作領導小組辦公室。

第十一條福建省優秀人才評選工作領導小組辦公室對各地、各部門推薦人選進行綜合。福建省優秀人才評選工作領導小組召開專業評審組、綜合評審組會議，提出省優秀人才建議人選；經對省優秀人才建議人選復核，報省委研究確定省優秀人才候選人選，在全省范圍內公示后，再提請省委研究確定省優秀人才。

第四章管理

第十二條經省委、省政府表彰的福建省優秀人才，省委、省政府頒給“福建省優秀人才”榮譽證書，一次性發給福建省優秀人才獎金，并按稅法規定免征個人所得稅。

第十三條各級黨委、政府要加強與省優秀人才的聯系，認真聽取省優秀人才的意見、建議。有關單位要關心省優秀人才的學習、工作和生活，為他們創造更好的條件，充分發揮他們的聰明才智。新聞媒體要廣泛宣傳他們的先進事跡，進一步營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造”的良好氛圍。

第十四條凡弄虛作假、謊報成果、被追究刑事責任、因個人責任給國家造成重大損失、犯嚴重錯誤受到黨內嚴重警告、行政記大過以上處分的，取消其“福建省優秀人才”稱號。

第五章附則

第十五條本《辦法》發布前評選的省優秀專家，仍按《中共福建省委辦公廳、省人民政府辦公廳轉發省委組織部、宣傳部，省人事局、財政廳關于選拔管理優秀專家意見的通知》（閩委辦[1991]21號）進行管理；本《辦法》發布后按《辦法》開展福建省優秀人才選拔管理工作。

第十六條本《辦法》自下發之日起施行。各設區的市要根據本《辦法》，結合實際，研究制定具體的實施意見。

第十七條本《辦法》由中共福建省委組織部負責解釋。

第五篇：2010年河南省選調生選拔公告

(河南省)關于2010年選調優秀高校畢業生到基層工作的通知

豫組通〔2010〕12號

各省轄市、縣（市、區）黨委組織部、機構編制委員會辦公室，人民政府人力資源和社會保障局、財政局、教育局，各省管普通本科院校：

選調優秀高校畢業生到基層工作，是培養選拔優秀年輕干部的“源頭工程”，是實施人才強省戰略、加快中原崛起、推進新農村建設的重要舉措，對鞏固黨的執政地位、建設高素質干部隊伍具有長遠戰略意義。為深入貫徹落實中央、省委關于引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業的有關精神，經研究決定，2010年繼續選調優秀高校畢業生到基層工作。現將有關事項通知如下：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照黨的十七大、十七屆三中、四中全會和全國、全省組織工作會議精神，以及中組部和我省關于選調生工作的有關要求，堅持公開、平等、競爭、擇優原則，嚴格標準，保證質量，選調政治素質好、學習成績優良、有組織管理能力的優秀高校畢業生到基層進行培養鍛煉，為各級機關選調公務員、為各級后備干部隊伍建設提供豐富的人才資源。

二、選調數量和資格條件

（一）選調數量

根據《2009-2020年河南省黨政領導班子后備干部隊伍建設規劃》要求，2010年計劃選調優秀高校畢業生400名，其中：應屆畢業生350人（本科242人、碩士96人、博士12人），服務農村基層高校畢業生50人。具體名額分配見附表4。

（二）選調對象1、2010年普通高校應屆畢業的本科生、碩士生、博士生（定向、委培生除外）。其中，報考者必須是中共黨員（含中共預備黨員），或本科、研究生學習期間擔任過班級以上學生干部且1年以上，或被評為院（系）級以上“三好學生”。實行不同學制，于2009年下半年畢業的可以報考，2010年下半年畢業的不能報考。

2、本省參與服務農村基層的高校畢業生。全日制普通高校大專以上學歷、目前在崗且任職2年（時間計算到2009年12月31日）以上的大學生村干部和2008年1月1日至2009年12月31日期間服務期滿且考核合格的“三支一扶”、志愿服務西部、志愿服務貧困縣高校畢業生。

（三）選調條件

1、思想政治素質好，有理想、有道德、守紀律，具有全心全意為人民服務的思想。

2、工作實踐能力強，務實肯干，勇于創新，具有一定的組織協調、文字綜合和溝通表達能力。

3、作風品行正派，事業心和責任感強，具有甘于吃苦、樂于奉獻的精神。

4、學習成績優良，按時獲得相應的學歷、學位。

5、身體健康，能適應基層工作需要。

6、應屆本科生、碩士研究生為1980年6月30日以后出生；應屆博士研究生和服務農村基層的高校畢業生為1977年6月30日以后出生。

7、博士研究生應符合報考省轄市的選調專業意向。

有《公務員法》和其他有關法律法規規定不得錄用為公務員情形的，不得報考。

三、選調程序和時間安排

選調工作采取本人自愿報名、黨組織審核推薦、組織人事部門考試與考察相結合的辦法進行。

1、報名和資格審查。

報名采用網上報名、現場確認方式進行（現場確認不接受報名）。符合條件的報考人員登錄河南省教育廳（）、河南省教育廳（）、河南省畢業生就業信息網（）、大河網（）上公布，考生也可登錄報名系統查詢筆試成績。

3、面試、體檢和考察。

在省委組織部、省人社廳、省教育廳、省公務員局統一指導下，由各省轄市具體組織面試、體檢和考察。按筆試成績從高到低依次排序，以省轄市選調名額1:3的比例確定面試名單（應屆碩士、博士研究生和服務農村基層高校畢業生達不到此比例要求的，相應核減計劃，并將其名額調劑為考錄應屆本科畢業生）。5月9日-10日，各省轄市分別組織面試和體檢。面試由省委組織部統一組織命題，采取結構化面試的方法，滿分100分。考生的考試總成績為筆試成績×50%+面試成績×50%。根據考試總成績的高低，以省轄市選調名額1:2的比例確定體檢人選，具體要求按人事部、衛生部《關于印發<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（國人部發〔2005〕1號）和人事部辦公廳、衛生部辦公廳《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（國人廳發〔2007〕25號）的規定執行。對體檢合格者，按分數高低排序、以省轄市選調名額1:1.5的比例確定考察人選。5月17日-26日，各省轄市組織考察，對考察合格人選，按分數高低排序、以各省轄市選調名額1:1比例確定擬選調人選。面試和考察的公告于本環節進行前2天，在河南省教育廳（）、河南省畢業生就業信息網（）、大河網（）上發布。6月上旬在以上網站公示和公布選調結果。

4、審批及報到。

被錄用的高校畢業生填寫《公務員錄用審批表》，由各省轄市委組織部、市人力資源和社會保障局審核后，報省委組織部、省人社廳、省公務員局辦理審批手續，由省畢業生就業主管部門負責辦理報到手續。各地于8月底前將省選調生安排到崗，各省轄市委組織部于9月底前將省選調生到崗情況統一造冊登記，上報省委組織部。

5、崗前培訓。

被錄用的省選調生到崗前，省委組織部、省人社廳、省教育廳、省公務員局統一組織培訓。具體時間另行通知。

四、分配安置

選調的應屆本科生、碩士研究生和服務農村基層的專科生、本科生、碩士研究生分配到缺編的鄉鎮（街道）工作。博士研究生分配到缺編的縣（市、區）工作。新錄用的省選調生，直接執行定級工資標準，應屆本科省選調生在鄉鎮（街道）工作滿3年（含試用期）、考核均為稱職以上的，安排副科級職位；應屆碩士省選調生享受副主任科員待遇，在鄉鎮（街道）工作滿2年（含試用期）、考核均為稱職以上的，在職數范圍內安排鄉鎮（街道）黨政副職，享受正科級待遇；博士省選調生安排主任科員，在縣（市、區）工作滿2年（含試用期）、考核均為稱職以上的，在本市范圍內統籌考慮，安排副縣級職位；服務農村基層的專科生、本科生、碩士研究生，試用期滿考核合格的，根據其資歷和工齡，比照本機關同等條件人員，確定職務與級別，對表現優秀的，要及時選拔進鄉鎮黨政領導班子。省選調生的工資和人事檔案按照干部管理權限進行管理。新錄用的省選調生試用期1年，試用期滿后，按照干部管理權限，及時進行期滿考核，考核合格的，辦理轉正手續；不合格的，經省轄市委組織部初審后，報省委組織部審核，取消錄用；被取消錄用的人員，退回畢業院校或由戶口所在地的人才交流服務機構推薦就業或自主擇業。每批選調生試用期滿考核后，各省轄市要于年底前將本市選調生考核情況統一匯總，上報省委組織部。錄用為省選調生的人員，應在基層工作滿3年以上，3年期間原則上不得調動或借調到縣級以上黨政機關工作。

五、加強組織領導

選調生工作是培養選拔年輕干部工作的重要舉措之一，政策性強，涉及面廣，各級黨委、政府和組織、編制、人力資源和社會保障、財政、教育等部門都負有直接責任，要高度重視，加強領導和指導。組織部門要牽頭抓總，有關部門要密切配合，認真按照文件要求，嚴格程序，堅持公開、公正、公平，扎扎實實地做好選調工作。

高等院校和組織開展高校畢業生到農村基層服務的各業務主管部門要增強責任意識，采取多種形式，廣泛宣傳，正確引導，認真組織報名，嚴格把關，積極推薦，切實配合做好選調的有關工作。

附表1：選調優秀高校畢業生到基層工作報名登記表（應屆畢業生）附表2：選調優秀高校畢業生到基層工作報名登記表（大學生村干部）附表3：選調優秀高校畢業生到基層工作報名登記表（志愿服務人員）附表4：選調生名額分配及志愿代碼表

附表5：大學生村干部報名登記匯總簡表

中共河南省委組織部河南省人力資源和社會保障廳

河南省機構編制委員會辦公室河南省財政廳

河南省教育廳

河南省公務員局 2010年3月17日