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忠誠 勤奮 擔(dān)當(dāng) 奉獻年輕干部成長的

時間:2019-05-13 03:55:09下載本文作者:會員上傳
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第一篇:忠誠 勤奮 擔(dān)當(dāng) 奉獻年輕干部成長的

忠誠勤奮擔(dān)當(dāng)奉獻年輕干部成長的“四大法寶” 隨州市委常委、市紀(jì)委書記陳正祥

源源不斷培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀年輕干部,是關(guān)系黨和人民事業(yè)繼往開來、薪火相傳的根本大計。事業(yè)發(fā)展為干部提供平臺和機遇,干部成長為事業(yè)發(fā)展增添動力和活力。年輕干部要盡快成長、成熟起來,履行好職責(zé)使命,不負黨和人民重托,關(guān)鍵要高舉青春大旗,始終做到忠誠、勤奮、擔(dān)當(dāng)、奉獻。

一要高舉忠誠大旗。忠誠是一個亙古不變的話題,從“君叫臣死,臣不得不死”的愚忠,到備受褒揚的致加西亞的信,忠誠已經(jīng)作為一種道德和個人修養(yǎng)的評判標(biāo)準(zhǔn)。忠誠是黨員干部的基本底色,特別是年輕干部,各級領(lǐng)導(dǎo)對其忠誠要求和養(yǎng)成優(yōu)秀政治品質(zhì)更是寄予了深切厚望。胡總書記在建黨90周年講話中要求年輕干部把“忠誠作為第一政治品質(zhì)”,習(xí)近平主席在出席全國培養(yǎng)選拔年輕干部工作座談會上發(fā)表講話時強調(diào),要進一步加強對年輕干部的“忠誠教育”,省委書記李鴻忠要求年輕干部把“忠誠于黨和人民作為政治操守和黨性的第一體現(xiàn)”,成長路上,年輕干部要牢記教誨,永遠把“忠誠”作為政治底色來保持。

要把忠誠視為信念。翻開我們民族的歷史,多少忠臣良將,多少忠勇之士,為國盡忠,舍身取義,慷慨悲歌,為后人所永遠景仰。我們共產(chǎn)黨人更是把忠誠當(dāng)做一種信念、一種品質(zhì)、一種追求,無私地為國家、為人民奉獻人間最真摯、最圣潔的忠誠大愛。無論是戰(zhàn)爭年代的董存瑞、黃繼光、邱少云,還是和平時期的雷鋒、焦裕祿、孔繁森,楊善洲他們的模范事跡和先進思想無不閃耀著忠誠的光芒。當(dāng)前,在建設(shè)中國特色的社會主義的偉大奮斗中,在“十二五”規(guī)劃的艱巨使命面前,我們年輕干部更需要忠誠的操守、忠誠的品格、忠誠的境界。不僅要忠誠可靠,更要把忠誠當(dāng)一種信仰,一種血液,一種旗幟,永遠堅持下去,虔誠篤實,赤稚專一,不褪色,不變心。

要忠誠于人民。以人為本、關(guān)注民生,是我們共產(chǎn)黨人的責(zé)任與情懷。我們要想群眾之所想,急群眾之所急,幫群眾之所需;我們要恪守為民之責(zé),善謀富民之策,多興利民之舉,真心實意地為人民群眾辦實事、辦好事;我們要用心體察群眾的憂樂,始終堅持我們黨全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,用忠誠化民怨、解民憂、幫民富。

要忠誠于事業(yè)。忠誠,不是講出來的,而是做出來的;忠誠,要體現(xiàn)在克難奮進、加快發(fā)展、干事創(chuàng)業(yè)上。我們要把力行實干作為忠誠于事業(yè)的最好體現(xiàn),竭心盡力、兢兢業(yè)業(yè)、精益求精,如履薄冰般地對待和做好每項工作。我們要把爭創(chuàng)一流作為忠誠于事業(yè)的最高標(biāo)桿,看準(zhǔn)了、不松手,干不成、不放手,舍得下真工夫、苦工夫、細工夫,創(chuàng)造出更加卓越的發(fā)展速度、發(fā)展業(yè)績、發(fā)展成就、發(fā)展奇跡。

二要高舉勤奮大旗。業(yè)精于勤,勤能補拙,只有勤快才能把自己的智慧充分地開發(fā)出來,才能練就過硬本領(lǐng)。要勤奮學(xué)習(xí)。毛澤東同志多次說過:“以其昏昏,使人昭昭是不行的。”鄧小平同志也說過:“不注意學(xué)習(xí),忙于事務(wù),思想就容易庸俗化。如果說變質(zhì),那么思想的庸俗化就是一個危險的起點。”江澤民同志在提出領(lǐng)導(dǎo)干部要講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣時,是把學(xué)習(xí)放在第一位來強調(diào)的。孔子說:博學(xué)而篤志,切問而近思,仁在其中矣。青春是搏擊風(fēng)浪的船,學(xué)習(xí)則是船的動力,作為年輕一代的我們,應(yīng)抓緊時間,持之以恒,努力學(xué)習(xí),揚帆起航。把讀書學(xué)習(xí)當(dāng)成一種生活態(tài)度,一種工作責(zé)任、一種精神追求,努力學(xué)習(xí),陶冶情操,提升境界,增長智慧,增強本領(lǐng),學(xué)以致用,勤于實踐,為黨和人民的事業(yè)貢獻自己的力量。要勤奮工作,“道雖邇,不行不至;事雖小,不為不成。”年輕干部要想有所作為,有所成績,就必須埋頭苦干,踏踏實實地做事,勤勤懇懇地工作。特別是年輕干部要身體力行,切實發(fā)揮好帶頭實干的模范作用,撲下身子,一步一個腳印,扎實苦干。

要有強烈的敬業(yè)精神。做工作與求知一樣,都離不開勤奮,沒有捷徑可走。我們所處的每個工作崗位都是黨的事業(yè)的一部分,都是平等的,只有分工不同,沒有好壞高低貴賤之分。無論在什么崗位上,黨組織把工作任務(wù)交給我們,我們都要愉快地接受,要不怕吃虧、不怕吃苦,不遺余力地把工作干好。要常懷敬業(yè)之心,熱愛自己的工作,珍惜自己的崗位,注意從眼前的小事做起,從基礎(chǔ)做起。對待工作要用心思考、用心把握、用心落實。“善奕者,謀勢,不善奕者,謀子”。既要刻苦勤奮,又要善于思考,既要埋頭苦干,又要善于總結(jié),才能在崗位上創(chuàng)出一流業(yè)績。

要有求真務(wù)實的作風(fēng)。成就任何事業(yè),都得求真務(wù)實。要知實情、說實話、做實事、求實效。想問題、辦事情要以是否符合實際、是否收到實效為出發(fā)點,把全部精力都用到實際工作上,不圖虛名。年輕干部一定要從小事細處做起。“不積跬步,無以致千里,不積細流,無以成江河”。萬丈高樓平地起。路要一步一個腳印地走踏實,事要從一點一滴做扎實。

要有敢闖敢為的銳氣。年輕人,精力充沛、朝氣蓬勃,要充分發(fā)揮優(yōu)勢,對工作要毫不遲疑,說干就干,干就干好,追求高效率,保證高質(zhì)量。要敢想、敢闖、敢試,一往無前。不要謹(jǐn)小慎微、唯唯諾諾。在工作中出現(xiàn)這樣那樣的問題是難免的,最可怕的是不干事。在工作中出現(xiàn)點這樣那樣的不足和紕漏,也是正常的。要敢于承擔(dān)責(zé)任,敢于克服不足,敢于修正錯誤,不怕困難和挫折,用頑強的毅力和充分的自信心走好每一步。就像小孩學(xué)走路一樣,重要的是邁開步子去走,不要怕走得歪歪斜斜,不要怕跌跟頭,如果總是趴在床上不起來,那他就永遠不會走路。

三要高舉擔(dān)當(dāng)大旗。溫家寶總理告誡干部要“事不避難,敢于擔(dān)當(dāng),奮勇向前”。敢于擔(dān)當(dāng)是一種境界,是一種精神,是一種責(zé)任。擔(dān)當(dāng)精神是一種對人民、對黨的事業(yè)、對歷史高度負責(zé)的精神,是迎著風(fēng)險上、克服困難走、不為絕境懼的大無畏精神。年輕干部要把增強擔(dān)當(dāng)精神,作為加強對黨性觀念鍛煉、對能力提升的實際檢驗,并堅持帶著這種精神去工作,干出讓人民放心、令人民滿意、受人民稱贊的業(yè)績來。擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任意識,擔(dān)當(dāng)就是要立足崗位,主動作為。廣大青年肩負著承前啟后的歷史重任和實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的神圣使命,要樹立共產(chǎn)主義的遠大理想和志向,用馬克思主義理論武裝頭腦,不斷完善自我。要做到堅定信念、尊重崗位、純粹責(zé)任,快樂擔(dān)當(dāng),堅持“知行合一”,銳意創(chuàng)造,勇做隨州跨越趕超的時代先鋒。作為年輕干部,沒有擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R和精神,是不可能為黨和人民干事創(chuàng)業(yè)的,“良農(nóng)不為水旱不耕,良賈不為折閱不市”,如果缺少擔(dān)當(dāng),在位不在狀態(tài),就會錯失機遇、耽誤進程,干不出成績,打不開局面。只有有了敢于擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R,才能在組織最需要的關(guān)鍵時刻挺身而出,只有有了擔(dān)當(dāng)意識,才會不等、不靠,才會增添多一份的責(zé)任、多一份的激情、多一份的付出,只有進入了敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木辰纾拍艽蟮堕煾男袆印⑻剿鳌?chuàng)新,做到了敢于擔(dān)當(dāng),才能不軟、不怕、不躲、不退,才能把工作干得更好、干出更大成績,否則,就容易變成“井底之蛙”,碌碌無為。

四要高舉奉獻大旗。無私奉獻是我們中華民族五千年傳統(tǒng)的積累和沉淀,“鞠躬盡瘁,死而后已”的忘我奉獻精神感動了一代又一個代人,90年來共產(chǎn)黨人堅持的宗旨一直是“立黨為公、執(zhí)政為民”。年輕干部要達到這個要求,在工作中就應(yīng)當(dāng)具備一種無私奉獻的品質(zhì),在工作當(dāng)中不用領(lǐng)導(dǎo)提要求,不用同事去監(jiān)督,在自己的崗位上務(wù)實工作,無私奉獻,堅持自重、自省、自警、自勵,言行一致,表里如一;堅持吃苦在前,享受在后,克己奉公,多作貢獻;堅持志向高雅,為人坦蕩,辦事磊落,謙虛謹(jǐn)慎,平等待人,時時處處堅守著無私的奉獻精神。郭明義獻血累計超過6萬毫升,是自身血量的10倍多,此外他為希望工程、身邊工友和災(zāi)區(qū)群眾捐款12萬元,先后資助了180多名特困生,而自己的家中卻幾乎一貧如洗,一家3口人至今還住不到40平方米的單室里。也許我們不能向郭明義那樣偉大,但是我們卻可以盡自己所能,為身邊需要幫助的人做力所能及的事情,比如參加獻血活動、志愿者活動,向雷鋒一樣把奉獻作為一種追求,在不斷的奉獻中實現(xiàn)自己的人生價值。

廣大年輕干部只有把忠誠事業(yè)做為人生的行為準(zhǔn)則,把勤奮學(xué)習(xí)作為人生進步的重要階梯,把勇于擔(dān)當(dāng)作為成長成才的必由之路,把奉獻社會作為不懈追求的優(yōu)良品德,才能在艱苦扎實的奮斗中實現(xiàn)自我價值,才能在火熱的實踐中創(chuàng)造非凡業(yè)績,才能在推進隨州科學(xué)發(fā)展、跨越趕超的偉大實踐中譜寫出最動人的青春之歌。

年輕干部精力充沛,思想活躍,視野開闊,是干部隊伍中最有活力、最有朝氣的群體。在推進轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展、加快全面建設(shè)小康社會步伐的偉大實踐中,市委和全市干部群眾對年輕干部充滿期待、寄予厚望。年輕干部要擔(dān)當(dāng)重任、建功立業(yè),就要做到“五個有”:有悟性、有定力、有謀略、有修養(yǎng)、有實績。

一是要有悟性。古語講得好:悟性,吾心也。認(rèn)識自我,就是悟;心之所生,就是性。恩格斯在《自然辯證法》中說:人之所以為萬物之靈,就在于人有悟性之智、之能、之力、之才、之本。就領(lǐng)導(dǎo)干部的悟性來講,我認(rèn)為,就是在特定環(huán)境、特定條件下萌發(fā)出來的學(xué)習(xí)能力、思考能力、預(yù)見能力、判斷能力和決策能力。具體到大家的實際工作中,如何體現(xiàn)悟性?就是要做到有學(xué)識、有能力、有見地、有水平,能夠立足本系統(tǒng)本行業(yè)發(fā)展,立足崗位要求,“強一方基礎(chǔ)、謀一方發(fā)展、促一方和諧、富一方百姓”。如何提高悟性?我個人認(rèn)為,關(guān)鍵要把握以下三點:一要因?qū)W而“悟”,就是要在勤于學(xué)習(xí)中增加悟性。實踐證明,領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)愈有成效,其悟性也就越強。特別是在當(dāng)今這樣一個信息社會,學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化已成為必然要求,已成為衡量領(lǐng)導(dǎo)干部精神狀態(tài)和工作狀態(tài)的重要標(biāo)尺。正如省委書記袁純清所講,學(xué)習(xí)者智、學(xué)習(xí)者勝、學(xué)習(xí)者強。領(lǐng)導(dǎo)干部只有學(xué)在前,才能走在前;只有學(xué)得好,才能發(fā)展得好。對各位年輕干部來講,一定要在學(xué)習(xí)上堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,特別是要圍繞轉(zhuǎn)型跨越這個主題,圍繞科學(xué)發(fā)展這個重點,向書本學(xué)、向經(jīng)驗學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向他人學(xué)、向群眾學(xué),真正做到孜孜不倦、潛心鉆研,學(xué)有所悟、學(xué)以致用,與時代合拍、與發(fā)展同步、與大局共融。二要因思而“悟”,就是要在觀察思考中增強悟性。思考越深入,見解越深刻,判斷越準(zhǔn)確。領(lǐng)導(dǎo)干部要提升悟性,就必須多思、勤思、善思并持之以恒,形成自己獨特的理解和獨到的見解。三要因勢而“悟”,就是要在科學(xué)準(zhǔn)確的形勢判斷中增強悟性。識時務(wù)者為俊杰!領(lǐng)導(dǎo)干部悟性的最高境界就是悟勢。所謂悟勢,就是能站在全局和戰(zhàn)略的高度,用動態(tài)的、發(fā)展的、變化的眼光,全面把握國內(nèi)外、省內(nèi)外、市內(nèi)外、縣內(nèi)外大勢,真正做到胸有全局、心中有數(shù)。

二是要有定力。“定力”,通常是佛家語。僧人修行佛法,往往正念堅固,心地清凈,不為喧囂所迷惑,不為名利而動心,最終得成正果,這就是定力。世人學(xué)有所成,事有所為,也需要定力。具體到我們的工作生活中,我認(rèn)為,定力就是人們認(rèn)識問題中一種清醒的判斷力,思考決策中一種果斷的決策力,實際行動中一種堅定的執(zhí)行力,規(guī)范自身中一種很強的自控力。一個干部有沒有定力、定力的強弱,是思想政治水平高低的表現(xiàn),也是成熟不成熟的體現(xiàn)。胡錦濤總書記提出的不動搖、不懈怠、不折騰的“三不”,就是要讓全黨全民增強定力。中央紀(jì)委駐人民日報社紀(jì)檢組組長徐天亮同志有一篇文章,提出領(lǐng)導(dǎo)干部最需增強“三種定力”(一種是認(rèn)識把握政治立場、政治方向的定力,一種是認(rèn)識把握使命任務(wù)、崗位職責(zé)的定力,一種是抵御誘惑、守住底線、廉潔自律的定力),很有啟發(fā)意義,非常值得學(xué)習(xí)。對大家來講,如何做到“有定力”?一是不討巧。人民日報發(fā)表的中央黨校常務(wù)副校長李景田同志文章《討巧之風(fēng)不可長》,寫得很深刻、很形象、很貼切。他把“討巧”之風(fēng)歸納為六點:工于設(shè)計自我、愛做表面文章、好走“上層路線”、會借媒體造勢、奉行好人主義、一味明哲保身。這些,可以說給某些中青年干部畫了像。這種“討巧”之風(fēng)一旦形成氣候,對老實干事的人是傷害和打擊,還會進一步敗壞干部風(fēng)氣,貽誤黨的事業(yè)、破壞黨的形象。對此,市委態(tài)度十分明確,就是要堅決杜絕“討巧”之風(fēng),大力倡導(dǎo)風(fēng)清氣正的用人環(huán)境,希望廣大年輕干部能夠以身作則、率先垂范。二是不浮躁。就是要腳踏實地,埋頭苦干,求實務(wù)實狠抓落實。要力戒形式主義,不做表面文章,精心謀事、專心做事,把心思集中在“想干事”上,把本領(lǐng)體現(xiàn)在“會干事”上,把目標(biāo)鎖定在“干成事”上,把紅線畫定在“不出事”上。三是不官僚。就是不高高在上、居高臨下、盛氣凌人,善于和群眾打成一片。特別是不能把成長進步簡單、狹義、片面地理解為職務(wù)的升遷,而應(yīng)該是追求思想上的進步、知識上的進步、能力上的進步、工作上的進步,追求為黨為人民的事業(yè)多作貢獻。四是不動搖。就是始終保持政治上的清醒,對黨、對國家、對人民、對事業(yè)保持忠誠,不迷失方向,經(jīng)得起任何風(fēng)浪考驗。始終保持作風(fēng)上的清廉,在黨紀(jì)國法、道德操守和精神境界上要有防線和底線。

三是要有謀略。不謀全局者,不足以謀一域!有謀略,在戰(zhàn)場上講,就是運籌帷幄、決勝千里;在現(xiàn)實社會中,就是胸懷全局、放眼長遠。具體到本職工作,就是要開動腦筋、想盡辦法,努力探索推動轉(zhuǎn)型跨越的新途徑、新方法。當(dāng)前,從大的方面講,我國既面臨難得的歷史機遇,也面對諸多可以預(yù)見和難以預(yù)見的風(fēng)險和挑戰(zhàn)。從小的方面看,我市正處于發(fā)展方式轉(zhuǎn)型期、社會矛盾凸顯期、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌攻堅期、綜改試驗探索期。面對國內(nèi)外改革發(fā)展的大環(huán)境,面對本地區(qū)本行業(yè)本部門的小天地,如何做到加速轉(zhuǎn)型、力促跨越,對標(biāo)一流、爭先進位,不僅需要我們“用心”,即有熱情、有干勁;而且需要我們“用智”,即動腦筋、善謀劃。有勇無謀,事倍功半;有勇有謀,事半功倍。那么,對大家來講,如何聯(lián)系實際,在自己所分管的工作中做到有勇有謀,我認(rèn)為關(guān)鍵要把握兩點:一要高點站位。就是要自覺地把分管工作置于科學(xué)發(fā)展的大格局中來把握,置于轉(zhuǎn)型跨越的大背景下來思考,真正做到小局服從大局,局部服從全局,尤其是要通過自身的努力,來推動全局的發(fā)展。二要勇于擔(dān)當(dāng)。干部成長中的重要一條,就是勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負責(zé)。勇于擔(dān)當(dāng),就是在遇到難題和挑戰(zhàn)時,不回避、不退縮;敢于負責(zé),就是在其位謀其政,不失職、不推諉。考驗一名領(lǐng)導(dǎo)干部黨性強不強、作風(fēng)硬不硬,往往不是在風(fēng)和日麗的平常時期,而是在困難和挑戰(zhàn)的關(guān)鍵時刻。比如我們有些信訪問題,在矛盾形成之初并不難解決,但是由于有的干部不愿意負責(zé)任、不敢挑擔(dān)子,結(jié)果造成一些問題久拖不決、矛盾日積月累,最后變成了“胡子案”。領(lǐng)導(dǎo)干部負責(zé)任、敢擔(dān)當(dāng),是黨性要求,也是思想境界。如果大家都能做到“看好自家門”、管好自家人,善于把矛盾消除于萌芽狀態(tài),把問題解決在自己分管的職責(zé)范圍內(nèi),把挑戰(zhàn)轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新的動力和轉(zhuǎn)型的機遇,相信我們的事業(yè)會發(fā)展得更好。希望一定要在工作中提倡負責(zé)任、敢擔(dān)當(dāng)?shù)淖黠L(fēng)和精神,特別要帶頭深入到問題多、困難大、條件艱苦、矛盾集中的地方去,了解實情、解決問題、體察疾苦、汲取智慧、獲得力量、推動工作,不斷增強把握規(guī)律、解決矛盾、處置復(fù)雜問題的能力和水平。四是要有修養(yǎng)。就是要珍惜手中權(quán)力,珍愛政治生命,珍重良好形象。一要加強思想修養(yǎng),錘煉從政道德。一個人的德性有天生的,有后來修煉的。《資治通鑒》的開篇,把人劃為圣人、君子、愚人、小人四種,這都是以“德”來衡量的。從政做官,首先要學(xué)會做人。以官位服人,遠遠比不上以人格魅力感染人、影響人。因此,年輕干部今后一定要注重在品格、品德方面加強修養(yǎng)。二要加強工作修養(yǎng),自覺維護團結(jié)。懂團結(jié)是大智慧,會團結(jié)是大本事,真團結(jié)是大境界。年輕干部大多是班子中的副職,副職要干好工作,必須講究服從、講究維護,這是最起碼的要求,也是最基本的素養(yǎng)。希望年輕干部都能把握好度,把好角色,把準(zhǔn)位置,當(dāng)好“潤滑油”、“調(diào)和劑”,做到既講黨性、講原則,也講感情、講友誼,真正把心思放在干事創(chuàng)業(yè)上,把精力放在謀求發(fā)展上,與班子成員一道,同心同德,攜手共進。三要加強黨性修養(yǎng),珍惜手中權(quán)力。年輕干部能走到今天這一步,都經(jīng)歷多年奮斗,飽含著自己的心血汗水,飽含著父母妻兒的期望,飽含著組織的教育培養(yǎng)。一定要倍加珍惜今天擁有的一切,倍加謹(jǐn)慎地走好今后的路。在金錢面前,要多一分清醒,少一分僥幸;在權(quán)力面前,要多一份原則,減一分隨意;在人際交往面前,要多一分人格正氣,少一分哥們義氣,一步一個腳印,走好每一步,過好每一關(guān),真正做到清清白白做人,干干凈凈做事。

五是要有實績。“政聲人去后,民意閑談時”!群眾評價干部,不是看你說了些什么,關(guān)鍵是看你做了些什么;組織衡量干部,重點也是看民意、看公論、看實績。一個干部思想水平高低和領(lǐng)導(dǎo)能力強弱,最終也比較集中地反映在工作實績上。正如人們常說的“喊破嗓子,不如做出樣子”。年輕干部有朝氣、有活力,上進心強,但也容易給人以夸夸其談、華而不實、急功近利的印象,因而更需要強化“為官一任、造福一方”的責(zé)任感、使命感,著眼大局、立足本職,開拓創(chuàng)新、干出實績,以實績展示水平,以實績樹立形象,以實績贏得威望。一要在服務(wù)大局中有作為。就是想問題、辦事情、做決策,都要始終著眼于“發(fā)展是第一要務(wù)、穩(wěn)定是第一責(zé)任、安全是第一保障”的總要求,圍繞事關(guān)本地區(qū)、本部門改革發(fā)展穩(wěn)定中的突出問題,積極動腦筋、想辦法、出主意、當(dāng)高參,真正通過一個個具體問題的解決,一個個具體項目的落實,一個個發(fā)展瓶頸的破解,一個個經(jīng)濟增長點的培育,一個重點一個重點的突破,強力推進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。二要在系統(tǒng)工作中有地位。就是要自覺地把轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的要求貫穿到分管工作中,貫穿到本職崗位中,轉(zhuǎn)化成本地區(qū)、本部門、本單位的具體思路、措施和辦法,腳踏實地、埋頭苦干,敬業(yè)奉獻、攻堅克難,力爭各項工作都能在全市、全省乃至全國同行業(yè)、同系統(tǒng)中有位次、走前列、競一流。三要在廣大百姓中有口碑。就是要把為人民服務(wù)、為民謀利作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,真正從群眾意見最大、最不滿意、要求最緊迫、惠及面最寬、受益面最廣的事情入手,集中精力、財力為群眾辦一批實事,解一批難題,力爭以推動當(dāng)?shù)匕l(fā)展、造福當(dāng)?shù)匕傩盏木唧w行動和實際成效,書寫出年輕干部的精彩篇章。

觀古人,越王勾踐不怕“石室為奴”,臥薪嘗膽終成霸業(yè);三國曹操官渡之戰(zhàn)不畏官寡將微,親率士卒火燒烏巢,終于擊潰袁軍主力;楚霸王項羽不怕別人“作壁上觀”,破釜沉舟終于亡秦。看今朝,“最美老師”張麗莉,危急關(guān)頭那一推,挽救了學(xué)生的生命和家庭;“最美司機”吳斌同志,強忍身體劇痛,在生命的最后的1分16秒里,用生命中最后一次制動挽救了24名乘客的生命;優(yōu)秀共產(chǎn)黨員沈浩,用生命踐行理想,將自己的生命留在了他所熱愛的崗位上。古往今來,多少仁人志士都是勇于擔(dān)當(dāng)?shù)牡浞丁?/p>

何謂擔(dān)當(dāng)?擔(dān)當(dāng)是一種“一人做事一人當(dāng)”的精神,更是一種對人民、對黨的事業(yè)“肩扛千斤、背負萬石”的責(zé)任。它反映了一個人的心態(tài)、原則和思想,更體現(xiàn)了一個人的心智、胸懷與追求。作為一名年輕干部,我們因年輕而充滿激情,因年輕而無所畏懼,但我們不能因年輕而漫不經(jīng)心,不能因年輕而目空一切。我們必須將年輕的獨特資本轉(zhuǎn)化為前進的動力,必須學(xué)會用我們還顯稚嫩的雙肩扛起應(yīng)擔(dān)的責(zé)任,做一名會學(xué)習(xí)、能實干、敢擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p干部。

“有擔(dān)當(dāng)”首先要“會學(xué)習(xí)”。作為年輕干部,我們有學(xué)歷優(yōu)勢、朝氣優(yōu)勢,但如果空有信心,沒有實力,那我們的行動就是無根之樹。獵豹能快如閃電、勢不可擋,是它在長期潛伏后,強烈獵食欲望的厚積薄發(fā);雄鷹能翱翔藍天、傲視蒼穹,得益于它在風(fēng)雨中的無數(shù)次搏擊歷練。我們要能擔(dān)當(dāng)、擔(dān)當(dāng)好,就要有渴望成功的強烈愿望和令人信服的真本事。因此,年輕干部要掀起學(xué)習(xí)理論知識的熱潮,通過對黨風(fēng)黨史、理論信念的學(xué)習(xí),自覺把學(xué)習(xí)作為一種生活習(xí)慣、精神追求、政治責(zé)任,作為安身立命、履職盡責(zé)的內(nèi)在需求,做終身學(xué)習(xí)型的干部,在學(xué)習(xí)中增強擔(dān)當(dāng)意識,用真才實學(xué)增強擔(dān)當(dāng)責(zé)任的基礎(chǔ)和底氣。學(xué)習(xí)是提高能力的方法,實踐才是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。這就要求我們年輕干部在學(xué)習(xí)過程中,加強調(diào)查研究,深入基層,和群眾面對面交流,了解他們的思想動向及所需所想,將理論學(xué)習(xí)應(yīng)用于實際工作中,通過虛心學(xué)習(xí)結(jié)合實際真抓實干,不斷提高自己的擔(dān)當(dāng)能力。

“有擔(dān)當(dāng)”還要“能實干”。擔(dān)當(dāng)不是掛在嘴邊的,而是要落實到實際工作中;擔(dān)當(dāng)不是蠻干,而是要科學(xué)地擔(dān)當(dāng)。在工作中我們要堅持解放思想、實事求是的原則,把工作熱情與工作實際結(jié)合起來,把工作布置與工作落實結(jié)合起來,按照“一分布置、九分落實”的要求,以頭懸梁、錐刺股的鉆勁,以不達目的不罷休的韌勁,以創(chuàng)先爭優(yōu)、不甘落后的拼勁,以雷厲風(fēng)行、敢于拼搏的狠勁,言必行、行必果,高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求地完成擔(dān)當(dāng)?shù)母黜椆ぷ魅蝿?wù),在真抓實干、有所作為中檢驗擔(dān)當(dāng)效果。

“有擔(dān)當(dāng)”更要“敢擔(dān)當(dāng)”。責(zé)任不僅指一個人分內(nèi)應(yīng)做,還指應(yīng)該承擔(dān)的過失。敢于擔(dān)當(dāng)體現(xiàn)對責(zé)任的勇于承擔(dān)。小時候,列寧打碎花瓶的故事,告訴我們做錯事情要勇于承擔(dān)錯誤、敢于擔(dān)當(dāng)后果;長大了,在工作中,我們會遇到許多失敗和挫折,這些失敗和挫折并不是有了自信和勇氣就可以戰(zhàn)無不勝。但只要我們能夠正確對待、不退縮、不推諉,勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任,及時總結(jié)教訓(xùn),困難和挫折就會轉(zhuǎn)化為無價的財富,激勵我們干好工作,得到尊重,否則就容易因過分看重個人得失而放松崗位職責(zé),讓組織失望,令群眾寒心。

“茍利國家生死矣,豈因福禍避趨之”,溫總理將此作為自己從政的座右銘,同時也用自己的實際行動踐行了諾言,向世人展現(xiàn)了一位能擔(dān)當(dāng)?shù)膰铱偫硇蜗蟆N覀兏源藶榘駱樱瑺幾鲆幻麜W(xué)習(xí)、能實干、敢擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p干部。

第二篇:青年干部專題黨課講稿“忠誠 勤奮 擔(dān)當(dāng) 奉獻”

青年干部專題黨課講稿“忠誠

勤奮

擔(dān)當(dāng)

奉獻”

源源不斷培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀年輕干部,是關(guān)系黨和人民事業(yè)繼往開來、薪火相傳的根本大計。事業(yè)發(fā)展為干部提供平臺和機遇,干部成長為事業(yè)發(fā)展增添動力和活力。年輕干部要盡快成長、成熟起來,履行好職責(zé)使命,不負黨和人民重托,關(guān)鍵要高舉青春大旗,始終做到忠誠、勤奮、擔(dān)當(dāng)、奉獻。

一要高舉忠誠大旗。

忠誠是一個亙古不變的話題,從“君叫臣死,臣不得不死”的愚忠,到備受褒揚的致加西亞的信,忠誠已經(jīng)作為一種道德和個人修養(yǎng)的評判標(biāo)準(zhǔn)。忠誠是黨員干部的基本底色,特別是年輕干部,各級領(lǐng)導(dǎo)對其忠誠要求和養(yǎng)成優(yōu)秀政治品質(zhì)更是寄予了深切厚望。習(xí)近平總書記強調(diào),要進一步加強對年輕干部的“忠誠教育”,省委書記XXX要求年輕干部把“忠誠于黨和人民作為政治操守和黨性的第一體現(xiàn)”,成長路上,年輕干部要牢記教誨,永遠把“忠誠”作為政治底色來保持。

要把忠誠視為信念。翻開我們民族的歷史,多少忠臣良將,多少忠勇之士,為國盡忠,舍身取義,慷慨悲歌,為后人所永遠景仰。我們共產(chǎn)黨人更是把忠誠當(dāng)做一種信念、一種品質(zhì)、一種追求,無私地為國家、為人民奉獻人間最真摯、最圣潔的忠誠大愛。無論是戰(zhàn)爭年代的董存瑞、黃繼光、邱少云,還是和平時期的雷鋒、焦裕祿、孔繁森,楊善洲他們的模范事跡和先進思想無不閃耀著忠誠的光芒。當(dāng)前,在建設(shè)中國特色的社會主義的偉大奮斗中,在“十四五”規(guī)劃的艱巨使命面前,我們年輕干部更需要忠誠的操守、忠誠的品格、忠誠的境界。不僅要忠誠可靠,更要把忠誠當(dāng)一種信仰,一種血液,一種旗幟,永遠堅持下去,虔誠篤實,赤稚專一,不褪色,不變心。

要忠誠于人民。以人為本、關(guān)注民生,是我們共產(chǎn)黨人的責(zé)任與情懷。我們要想群眾之所想,急群眾之所急,幫群眾之所需;我們要恪守為民之責(zé),善謀富民之策,多興利民之舉,真心實意地為人民群眾辦實事、辦好事;我們要用心體察群眾的憂樂,始終堅持我們黨全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,用忠誠化民怨、解民憂、幫民富。

要忠誠于事業(yè)。忠誠,不是講出來的,而是做出來的;忠誠,要體現(xiàn)在克難奮進、加快發(fā)展、干事創(chuàng)業(yè)上。我們要把力行實干作為忠誠于事業(yè)的最好體現(xiàn),竭心盡力、兢兢業(yè)業(yè)、精益求精,如履薄冰般地對待和做好每項工作。我們要把爭創(chuàng)一流作為忠誠于事業(yè)的最高標(biāo)桿,看準(zhǔn)了、不松手,干不成、不放手,舍得下真工夫、苦工夫、細工夫,創(chuàng)造出更加卓越的發(fā)展速度、發(fā)展業(yè)績、發(fā)展成就、發(fā)展奇跡。

二要高舉勤奮大旗。

業(yè)精于勤,勤能補拙,只有勤快才能把自己的智慧充分地開發(fā)出來,才能練就過硬本領(lǐng)。要勤奮學(xué)習(xí)。毛澤東同志多次說過:“以其昏昏,使人昭昭是不行的。”鄧小平同志也說過:“不注意學(xué)習(xí),忙于事務(wù),思想就容易庸俗化。如果說變質(zhì),那么思想的庸俗化就是一個危險的起點。”孔子說:博學(xué)而篤志,切問而近思,仁在其中矣。青春是搏擊風(fēng)浪的船,學(xué)習(xí)則是船的動力,作為年輕一代的我們,應(yīng)抓緊時間,持之以恒,努力學(xué)習(xí),揚帆起航。把讀書學(xué)習(xí)當(dāng)成一種生活態(tài)度,一種工作責(zé)任、一種精神追求,努力學(xué)習(xí),陶冶情操,提升境界,增長智慧,增強本領(lǐng),學(xué)以致用,勤于實踐,為黨和人民的事業(yè)貢獻自己的力量。要勤奮工作,“道雖邇,不行不至;事雖小,不為不成。”年輕干部要想有所作為,有所成績,就必須埋頭苦干,踏踏實實地做事,勤勤懇懇地工作。特別是年輕干部要身體力行,切實發(fā)揮好帶頭實干的模范作用,撲下身子,一步一個腳印,扎實苦干。

要有強烈的敬業(yè)精神。做工作與求知一樣,都離不開勤奮,沒有捷徑可走。我們所處的每個工作崗位都是黨的事業(yè)的一部分,都是平等的,只有分工不同,沒有好壞高低貴賤之分。無論在什么崗位上,黨組織把工作任務(wù)交給我們,我們都要愉快地接受,要不怕吃虧、不怕吃苦,不遺余力地把工作干好。要常懷敬業(yè)之心,熱愛自己的工作,珍惜自己的崗位,注意從眼前的小事做起,從基礎(chǔ)做起。對待工作要用心思考、用心把握、用心落實。“善奕者,謀勢,不善奕者,謀子”。既要刻苦勤奮,又要善于思考,既要埋頭苦干,又要善于總結(jié),才能在崗位上創(chuàng)出一流業(yè)績。

要有求真務(wù)實的作風(fēng)。成就任何事業(yè),都得求真務(wù)實。要知實情、說實話、做實事、求實效。想問題、辦事情要以是否符合實際、是否收到實效為出發(fā)點,把全部精力都用到實際工作上,不圖虛名。年輕干部一定要從小事細處做起。“不積跬步,無以致千里,不積細流,無以成江河”。萬丈高樓平地起。路要一步一個腳印地走踏實,事要從一點一滴做扎實。

要有敢闖敢為的銳氣。年輕人,精力充沛、朝氣蓬勃,要充分發(fā)揮優(yōu)勢,對工作要毫不遲疑,說干就干,干就干好,追求高效率,保證高質(zhì)量。要敢想、敢闖、敢試,一往無前。不要謹(jǐn)小慎微、唯唯諾諾。在工作中出現(xiàn)這樣那樣的問題是難免的,最可怕的是不干事。在工作中出現(xiàn)點這樣那樣的不足和紕漏,也是正常的。要敢于承擔(dān)責(zé)任,敢于克服不足,敢于修正錯誤,不怕困難和挫折,用頑強的毅力和充分的自信心走好每一步。就像小孩學(xué)走路一樣,重要的是邁開步子去走,不要怕走得歪歪斜斜,不要怕跌跟頭,如果總是趴在床上不起來,那他就永遠不會走路。

三要高舉擔(dān)當(dāng)大旗。

敢于擔(dān)當(dāng)是一種境界,是一種精神,是一種責(zé)任。擔(dān)當(dāng)精神是一種對人民、對黨的事業(yè)、對歷史高度負責(zé)的精神,是迎著風(fēng)險上、克服困難走、不為絕境懼的大無畏精神。年輕干部要把增強擔(dān)當(dāng)精神,作為加強對黨性觀念鍛煉、對能力提升的實際檢驗,并堅持帶著這種精神去工作,干出讓人民放心、令人民滿意、受人民稱贊的業(yè)績來。擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任意識,擔(dān)當(dāng)就是要立足崗位,主動作為。廣大青年肩負著承前啟后的歷史重任和實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的神圣使命,要樹立共產(chǎn)主義的遠大理想和志向,用馬克思主義理論武裝頭腦,不斷完善自我。要做到堅定信念、尊重崗位、純粹責(zé)任,快樂擔(dān)當(dāng),堅持“知行合一”,銳意創(chuàng)造,勇做X跨越趕超的時代先鋒。

作為年輕干部,沒有擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R和精神,是不可能為黨和人民干事創(chuàng)業(yè)的,“良農(nóng)不為水旱不耕,良賈不為折閱不市”,如果缺少擔(dān)當(dāng),在位不在狀態(tài),就會錯失機遇、耽誤進程,干不出成績,打不開局面。只有有了敢于擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R,才能在組織最需要的關(guān)鍵時刻挺身而出,只有有了擔(dān)當(dāng)意識,才會不等、不靠,才會增添多一份的責(zé)任、多一份的激情、多一份的付出,只有進入了敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木辰纾拍艽蟮堕煾男袆印⑻剿鳌?chuàng)新,做到了敢于擔(dān)當(dāng),才能不軟、不怕、不躲、不退,才能把工作干得更好、干出更大成績,否則,就容易變成“井底之蛙”,碌碌無為。

四要高舉奉獻大旗。

無私奉獻是我們中華民族五千年傳統(tǒng)的積累和沉淀,“鞠躬盡瘁,死而后已”的忘我奉獻精神感動了一代又一個代人,90年來共產(chǎn)黨人堅持的宗旨一直是“立黨為公、執(zhí)政為民”。年輕干部要達到這個要求,在工作中就應(yīng)當(dāng)具備一種無私奉獻的品質(zhì),在工作當(dāng)中不用領(lǐng)導(dǎo)提要求,不用同事去監(jiān)督,在自己的崗位上務(wù)實工作,無私奉獻,堅持自重、自省、自警、自勵,言行一致,表里如一;堅持吃苦在前,享受在后,克己奉公,多作貢獻;堅持志向高雅,為人坦蕩,辦事磊落,謙虛謹(jǐn)慎,平等待人,時時處處堅守著無私的奉獻精神。

郭明義獻血累計超過XX毫升,是自身血量的10倍多,此外他為希望工程、身邊工友和災(zāi)區(qū)群眾捐款12萬元,先后資助了180多名特困生,而自己的家中卻幾乎一貧如洗,一家3口人至今還住不到40平方米的單室里。也許我們不能向郭明義那樣偉大,但是我們卻可以盡自己所能,為身邊需要幫助的人做力所能及的事情,比如參加獻血活動、志愿者活動,向雷鋒一樣把奉獻作為一種追求,在不斷的奉獻中實現(xiàn)自己的人生價值。廣大年輕干部只有把忠誠事業(yè)做為人生的行為準(zhǔn)則,把勤奮學(xué)習(xí)作為人生進步的重要階梯,把勇于擔(dān)當(dāng)作為成長成才的必由之路,把奉獻社會作為不懈追求的優(yōu)良品德,才能在艱苦扎實的奮斗中實現(xiàn)自我價值,才能在火熱的實踐中創(chuàng)造非凡業(yè)績,才能跨越趕超的偉大實踐中譜寫出最動人的青春之歌。

第三篇:忠誠奉獻擔(dān)當(dāng)心得體會文本[范文模版]

通過學(xué)習(xí)和弘揚英模們對黨忠誠、信念堅定的政治品格,下面是由寫寫幫文庫網(wǎng)小編為大家整理的“精選忠誠奉獻擔(dān)當(dāng)心得體會文本”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

精選忠誠奉獻擔(dān)當(dāng)心得體會文本【一】

忠誠、干凈和擔(dān)當(dāng),是每一名共產(chǎn)黨員都應(yīng)當(dāng)做到的基本要求。當(dāng)下,國際國內(nèi)形勢日趨復(fù)雜和嚴(yán)峻的,黨員干部更要把對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)融入黨性修養(yǎng)全過程,貫穿于工作各方面,內(nèi)化于心、外化于行,成為政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的好干部。

務(wù)必要“對黨忠誠”.忠誠是根本,古人云:“天下之德,莫過于忠。”忠誠老實、堅守道義,是中華民族優(yōu)秀文化的精髓。我們黨把“對黨忠誠老實”規(guī)定為黨員必須履行的義務(wù),“入黨誓詞”中也明確要求黨員要“對黨忠誠”.對黨忠誠,是共產(chǎn)黨員的黨性原則和政治品質(zhì),是堅持黨的先進性、純潔性的政治基礎(chǔ),是推進事業(yè)發(fā)展的政治保證。對黨忠誠,也是黨員對黨的莊嚴(yán)承諾與認(rèn)同感和歸屬感的集中體現(xiàn),從而生成黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。對黨忠誠,貫穿于中國共產(chǎn)黨革命、建設(shè)和改革開放時期的始終。黨員干部對黨忠誠,就是要忠于黨、忠于國家、忠于人民,就是要與黨中央堅持高度的一致,就是要為中國特色社會主義、為壯麗的共產(chǎn)主義事業(yè)不懈奮斗。

務(wù)必要“個人干凈”.“干凈”是底線,是從政者的一種“官德”體現(xiàn),也是黨員干部廉潔從政的最起碼要求。“干凈”就是要遵守黨紀(jì)國法,慎用權(quán)力,廉潔奉公。黨員干部要做到“個人干凈”,一方面必須牢記黨的宗旨,始終堅持全心全意為人民服務(wù)的思想,牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的理念,把黨的事業(yè)和人民利益放在一切工作出發(fā)點、落腳點,堅持對國家法律、對黨的紀(jì)律、對人民群眾心存敬畏,自覺理解監(jiān)督;另一方面,要不斷加強黨性修養(yǎng),提高精神境界,自覺克服僥幸、失衡、攀比等心里,強化自律意識、職責(zé)意識,慎獨自重,秉公用權(quán)。

務(wù)必要“敢于擔(dān)當(dāng)”.擔(dān)當(dāng)是準(zhǔn)則,在改革發(fā)展的關(guān)鍵時期,發(fā)展任務(wù)繁重,利益關(guān)系復(fù)雜,矛盾問題凸顯,尤其需要黨員干部敢于擔(dān)當(dāng)。擔(dān)當(dāng)不是出風(fēng)頭,而是以黨的事業(yè)為重,為人民群眾辦實事、解難題,不是唯我獨尊,濫用職權(quán),而是謙虛為懷,忠誠履責(zé),甘當(dāng)公仆。擔(dān)當(dāng)也不是一頭霧水猛打猛沖,而是把握工作的方式方法,在做人的基礎(chǔ)上善做事、做成事,異常是在破解利益格局時,要統(tǒng)籌兼顧、調(diào)動各方進取性。黨員干部敢于擔(dān)當(dāng),就要以“舍我其誰”的魄力,在困難、矛盾、風(fēng)險面前,把職責(zé)扛在肩上,敢啃“硬骨頭”,遇難不畏、見險不退,努力讓自我負重前行。

精選忠誠奉獻擔(dān)當(dāng)心得體會文本【二】

領(lǐng)導(dǎo)干部做到忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng),要靠內(nèi)在的自覺和自律,也要有良好的政治生態(tài)來保障。有一位老同志說:如果河水里有一兩條魚死了,這是魚的問題;如果有一片魚、一群魚死了,可能就是水受污染了,水生態(tài)出問題了。此刻,有的地方出現(xiàn)了群體性腐敗、家族性腐敗、塌方式腐敗,說明這個地方政治生態(tài)有問題,構(gòu)成了形形色色的潛規(guī)則、大大小小的關(guān)系網(wǎng),這嚴(yán)重損害了黨員干部隊伍的正能量。

營造良好的政治生態(tài),重要的是讓黨內(nèi)政治生活真正嚴(yán)肅起來。要推動黨員干部嚴(yán)格遵守黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則,增強黨內(nèi)生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性,切實解決自由主義、分散主義、好人主義、個人主義的問題,解決好平淡化、隨意化、庸俗化的問題。要加強忠誠干凈擔(dān)當(dāng)教育,引導(dǎo)黨員干部充分認(rèn)識忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)闹卮笠饬x,深刻把握忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)膶嵺`要求,更好地加強黨性修養(yǎng)、改善工作作風(fēng),做良好政治生態(tài)的建設(shè)者和促進者。要以反面典型案例為教材,讓領(lǐng)導(dǎo)干部受警醒、明底線、知敬畏,切實做到警鐘長鳴、警惕長存。

營造良好的政治生態(tài),還必須解決好選什么人、用什么人的問題。一個地方風(fēng)氣好不好,選人用人是一個晴雨表。忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)是好干部標(biāo)準(zhǔn)的重要體現(xiàn),應(yīng)當(dāng)作為選人用人的重要導(dǎo)向,鮮明確立起來,認(rèn)真貫徹下去。要大力選拔信念堅定、心系人民、襟懷坦白的干部,堅決不用信念動搖、背離人民、欺騙組織的干部;大力選拔遵紀(jì)守法、為政清廉、品行端正的干部,堅決不用目無法紀(jì)、以權(quán)謀私、道德敗壞的干部;大力選拔堅持原則、認(rèn)真負責(zé)、敢抓敢管的干部,堅決不用投機鉆營、敷衍塞責(zé)、爭功諉過的干部。僅有構(gòu)成干部工作的清風(fēng)正氣,黨和人民需要的好干部才能很多涌現(xiàn)出來。

營造良好的政治生態(tài),嚴(yán)明吏治、嚴(yán)格管理是不可或缺的重要一環(huán)。嚴(yán)是愛,寬是害。要加強對干部的日常管理和監(jiān)督,進一步完善相關(guān)措施,強化組織監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督,使領(lǐng)導(dǎo)干部無論八小時之內(nèi)還是八小時之外,都受到約束。要完善干部考核評價制度,既重視考察干部的業(yè)務(wù)素養(yǎng)、工作本事,又重視考察干部的政治表現(xiàn)、作風(fēng)表現(xiàn);既用好組織部門考核的結(jié)果,又注意用好紀(jì)檢、巡視、審計、信訪等方面反饋的信息,從而更好地掌握領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)和履職情景,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。要把領(lǐng)導(dǎo)干部踐行忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)那榫埃{入干部述職述廉之中,納入領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會之中,有針對性地開展批評和自我批評,使領(lǐng)導(dǎo)干部堅持共產(chǎn)黨人的應(yīng)有操守,做到政治上清醒堅定、作風(fēng)上清正廉潔、事業(yè)上奮發(fā)有為。

精選忠誠奉獻擔(dān)當(dāng)心得體會文本【三】

“講規(guī)矩、有紀(jì)律”是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是全面從嚴(yán)治黨的根本保證,也是實現(xiàn)交通運輸系統(tǒng)風(fēng)清氣正的現(xiàn)實需要。全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要對黨忠誠、干凈干事、以上率下,把“講規(guī)矩、有紀(jì)律”的要求落到實處。

一是要對黨忠誠踏實做人。要堅守信念,加強修養(yǎng)。堅定的政治覺悟是對黨員干部首要的基本要求,崇高的夢想信念,始終是共產(chǎn)黨人堅持先進性的力量源泉和精神支柱。我們要把黨的夢想信念融入到自我的精神和血液中去,不斷升華和完善黨性修養(yǎng);要干凈做人,踏實做事。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,應(yīng)始終做到“出淤泥而不染”,以高度的自覺和堅忍不拔的意志,去抵抗形形色色的誘惑,干干凈凈做人,踏踏實實做事,淡泊名利、秉公用權(quán);要勤學(xué)善思,自我完善。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,就應(yīng)緊跟習(xí)近平總書記的步伐,不僅僅把這些語言和詞匯記錄在筆記本上,更應(yīng)深學(xué)、細照、篤行,從學(xué)習(xí)積累、工作管理中提煉精華、總結(jié)經(jīng)驗,這樣才能推動我們的事業(yè)不斷向前發(fā)展。

二是要一日三省居安思危。要對照黨章,勿忘初始。各級黨組織和廣大黨員干部應(yīng)把學(xué)習(xí)重要講話貫穿“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育全過程,帶頭以重要講話精神為指導(dǎo),重學(xué)黨章,不忘初心、繼續(xù)前進,不斷破解改革發(fā)展穩(wěn)定中的難題,不斷加強和改善黨的建設(shè);要自我批評,勤于自省。我們黨員干部要能夠經(jīng)常審視自我的行為和思想,防微杜漸,不斷糾正自我的錯誤,克服自我的缺點,久而久之,才能做到信念如鐵、意志似鋼、立場堅定、永不迷航;要珍惜形象,愛護聲譽。黨員干部僅有珍重人格、珍愛聲譽、珍惜形象,常修為政之德,積小德養(yǎng)大德,自覺正心、修身、齊家,才能永葆大道不偏離,小節(jié)不喪失,才能實現(xiàn)“齊家治國平天下”的夢想。

三是要遵規(guī)守紀(jì)懂得敬畏。要遵規(guī)守紀(jì),行有所止。黨的紀(jì)律和規(guī)矩,是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)范和剛性準(zhǔn)則,是真正帶電的高壓線,必須不折不扣地得到遵守,更不能擅自逾越;要知古鑒今,心存敬畏。我們要對自我的歷史文化多一份尊重與思考,汲取經(jīng)驗和教訓(xùn),取精華、去糟粕,把握住文化根脈,堅守和弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng),讓民族文化的生命得以延續(xù);要上緊發(fā)條,堅守底線。毛澤東同志曾說“一個人做點好事并不難,難的是一輩子只做好事不做壞事”。我們要時刻上緊發(fā)條,一生堅守原則底線,才能固化定力,邁好事業(yè)步,走好人生路。

精選忠誠奉獻擔(dān)當(dāng)心得體會文本【四】

領(lǐng)導(dǎo)干部肩負著重要職務(wù),有職就有責(zé),有責(zé)就要擔(dān)當(dāng)。共產(chǎn)黨人干革命、干工作為了什么不是為了當(dāng)官圖享受,而是為了實現(xiàn)國家富強和人民幸福。應(yīng)當(dāng)說,此刻我們的領(lǐng)導(dǎo)干部總體上是有擔(dān)當(dāng)精神的,但也確實有不少人存在不愿擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng)、不能擔(dān)當(dāng)?shù)膯栴},必須下大力氣加以解決。

敢于擔(dān)當(dāng),就要堅持守土有責(zé)、守土盡責(zé)。鄧小平同志在南方談話中最終一句話講到,“我們肩膀上的擔(dān)子重,職責(zé)大啊!”這句話意味深長,實際上是對我們黨、對黨的干部的政治交待。共產(chǎn)黨的干部、人民的干部就應(yīng)當(dāng)勤政敬業(yè)、先之勞之、以上率下,用鐵的肩膀扛起應(yīng)當(dāng)肩負的擔(dān)子。此刻,隨著各種約束的收緊,有些人發(fā)出“為官不易”的感嘆。其實,“為官不易”是正常的,做官容易了、簡便了反而不正常。做人民的公仆,就要多一份職責(zé)、多一份辛勞、多一份擔(dān)當(dāng)。為官不為是官之恥辱,為官有為才是官之本分。如果只想當(dāng)官不想干事,只想攬權(quán)不想擔(dān)責(zé)、只想出彩不想出力,是沒有資格做領(lǐng)導(dǎo)工作的。對各級領(lǐng)導(dǎo)干部來說,此刻擔(dān)當(dāng)盡責(zé)的著力處在哪里就是推動“四個全面”戰(zhàn)略布局的落實。要聚焦全面建成小康社會這一奮斗目標(biāo),切實擔(dān)當(dāng)起促進經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展的職責(zé),主動適應(yīng)和引領(lǐng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),更好地促進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型、產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展,更好地保障和改善民生;切實擔(dān)當(dāng)起促進全面深化改革和全面依法治國的職責(zé),勇于破除體制機制障礙,進取推動法規(guī)制度體系完善,堅持在法治下推進改革、在改革中完善法治,更好地推進國家治理體系和治理本事現(xiàn)代化;切實擔(dān)當(dāng)起促進全面從嚴(yán)治黨的職責(zé),認(rèn)真研究

黨建工作面臨的新課題,敢抓敢管、真抓真管,在落實從嚴(yán)治黨要求上嚴(yán)起來、實起來、強起來。

敢于擔(dān)當(dāng),就要強化問題意識、勇于直面矛盾。此刻,我國發(fā)展正處于爬坡過坎的關(guān)鍵時期,處于矛盾和問題多發(fā)期,思想認(rèn)識問題與現(xiàn)實利益問題交織,長期積累的問題與新出現(xiàn)的問題疊加,問題繞不開、也躲可是。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,就應(yīng)當(dāng)敢于冒風(fēng)險、敢于涉險灘、敢于攻堅克難,不能做太平官、庸懶官。要抓住事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定的重大問題,抓住群眾普遍關(guān)心和反映強烈的突出問題,著力尋求破解之道。要拿出“明知山有虎、偏向虎山行”的勇氣,哪里困難大就到哪里去,哪里情景復(fù)雜就到哪里去,決不能有了困難就逃避、遇到挑戰(zhàn)就退縮。敢于擔(dān)當(dāng)不僅僅體此刻平時工作中,更體此刻關(guān)鍵時刻。這就需要領(lǐng)導(dǎo)干部遇到突發(fā)緊急情景果斷處置,遇到重大災(zāi)情事故靠前指揮,真正成為帶領(lǐng)群眾戰(zhàn)風(fēng)險、渡難關(guān)的主心骨。

敢于擔(dān)當(dāng),就要拋開私心雜念、樹立一心為公的情懷。擔(dān)當(dāng)?shù)谋澈笫菬o私無畏的境界,擔(dān)當(dāng)精神實質(zhì)上也是獻身精神,是先天下之憂而憂的精神。如果一事當(dāng)前先為自我研究,如果多付出一點就覺得吃虧,如果干事情患得患失,怎樣可能做到擔(dān)當(dāng)以為當(dāng)了官就能夠享受,就能夠有特權(quán),就能夠與眾不一樣、高人一等,就能夠一人得道、雞犬升天,這是封建思想在作怪,與我們黨的性質(zhì)和宗旨格格不入。做領(lǐng)導(dǎo)干部,就應(yīng)當(dāng)有胸懷天下、情系蒼生的胸襟,時刻牢記自我的身份是公職、公仆,職責(zé)是公務(wù)、公干,維護的是公益、公利,堅持權(quán)為民所用、責(zé)為民所擔(dān),做到吃苦在前、甘于奉獻。此刻,一些干部應(yīng)對錯誤言論不敢批評,應(yīng)對歪風(fēng)邪氣不敢斗爭,這實際上也是計較個人利害得失,怕給自我惹麻煩。作為黨的干部,在大是大非問題面前,就應(yīng)當(dāng)做“戰(zhàn)士”而不做“紳士”,要敢于亮劍、敢于站出來說話、敢于證明態(tài)度,決不能搞“愛惜羽毛”那一套。

還需要指出,我們強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部敢擔(dān)當(dāng),既反對不作為,也反對亂作為。真正的擔(dān)當(dāng)是有膽有識的擔(dān)當(dāng),而不是不守規(guī)矩的亂作為。現(xiàn)實中,有的領(lǐng)導(dǎo)干部決策議事搞一言堂、個人說了算,有的拍腦袋亂決策、拍胸脯蠻干,有的急功近利搞“面子工程”和“形象工程”,還有的濫用職權(quán)、目無法紀(jì)、為所欲為,等等,這些都背離了擔(dān)當(dāng)?shù)谋疽狻8骷夘I(lǐng)導(dǎo)干部必須要堅持按制度、按規(guī)矩辦事,進行決策時既要講求效率又要貼合程序,化解矛盾時既要敢做敢當(dāng)又要合規(guī)合法,推進工作時既要雷厲風(fēng)行又要注重實際效果,努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。

精選忠誠奉獻擔(dān)當(dāng)心得體會文本【五】

不可否認(rèn),目前不少黨組織存在著一些問題。主要表此刻:一是民主生活會流于形式,黨的組織生活質(zhì)量不高,從集中學(xué)習(xí)情景看,理論學(xué)習(xí)、時政學(xué)習(xí)和黨課走形式的情景比較普遍,黨組織生活變成“繳繳黨費,讀讀文件,看看片子,碰碰杯子。二是對黨員缺乏行之有效的管理。普通黨員理解組織管理力度低,對組織生活帶有選擇性參加,甚至常年不參加,更有存在“口袋黨員”,“隱形黨員”,嚴(yán)重破壞了黨組織日常管理活動。此時開展黨內(nèi)“兩學(xué)一做”教育活動,有利于改變這一現(xiàn)象,提高黨組織對黨員管理力度,增強黨員自主意識。

針對黨內(nèi)的一些問題,2015年,“三嚴(yán)三實”專題教育,主要是針對縣處級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。此刻,“兩學(xué)一做”,針對全體黨員。黨內(nèi)教育,從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展;從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸。更加有針對性地解決問題,更加針對基礎(chǔ)普通黨員,范圍更加廣泛,更加有利于促進基層黨組織增強黨員日常管理,增強戰(zhàn)斗力。

黨組織生活是黨員重要的教育方式,是組織凝聚黨員的重要陣地。開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,要堅持正面教育為主,改變流于形式的組織生活,就必須以黨支部為基本單位,改變民主生活會的形式主義,充分依托“三會一課”等黨的組織生活制度,發(fā)揮黨支部自我凈化、自我提高的主動性。“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育讓黨組織根基更加牢固。

黨組織內(nèi)開展“學(xué)黨章黨規(guī),學(xué)系列講話,做合格黨員”活動是,全體黨員的營養(yǎng)液。不僅僅增強黨員的榮辱感,羞恥感,讓黨員先進模范作用發(fā)揮在黨組織內(nèi)部,擴散到普通群眾中去;還要求我們要發(fā)揮黨支部自我凈化、自我提高的主動性,防止大而化之;更加能堅定社會主義目標(biāo)和共產(chǎn)主義意志,堅決擁護黨的一切決策和方針;最終要全體黨員明確意識,嚴(yán)格約束自我言行,嚴(yán)格黨員標(biāo)準(zhǔn),“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”的合格黨員。

第四篇:忠誠擔(dān)當(dāng)奉獻

忠誠?擔(dān)當(dāng)?奉獻

檀鵬超

對于中國共產(chǎn)黨來說,黨性是其靈魂和本質(zhì)。具有堅強黨性,是做合格黨員的一個基本要求。胡錦濤總書記在十七大報告中明確指出:“全黨同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要講黨性、重品行、作表率”,這是我們黨著眼新形勢、新任務(wù),對黨員干部政治品格、思想境界、精神狀態(tài)和工作作風(fēng)提出的新要求。今年是“基層組織建設(shè)年”,更是黨的十八大召開之年,在這個重要的年份里,組工干部更要始終保持對黨和人民事業(yè)的絕對忠誠,始終勇于擔(dān)當(dāng),樂于奉獻,做黨性最強的組工干部。

組工干部的黨性,是“留取丹心照汗青”的忠誠。組工干部講黨性,首先必須講忠誠,始終對黨忠誠、對事業(yè)忠誠、對人民忠誠,這是組工干部最基本的政治品質(zhì),也是對組工干部最起碼的黨性要求。始終對黨和人民的事業(yè)忠誠,做黨性最強的組工干部,就是要自覺講政治、顧大局、守紀(jì)律,對黨和人民的事業(yè)高度負責(zé);就是要帶頭堅定理想信念,在大風(fēng)大浪面前保持清醒頭腦,在大是大非面前堅持正確立場,認(rèn)真貫徹落實黨委的決策部署;就是要牢牢抓住樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀這個根本,在工作、生活、學(xué)習(xí)的實踐中,不斷校正自己的人生坐標(biāo),不斷堅定自己的理想信念,不斷錘煉自己的品格意志,始終保持共產(chǎn)黨人應(yīng)該有的政治品質(zhì),永葆共產(chǎn)黨人的政治本色,永遠忠誠于黨、忠誠于人民。

組工干部的黨性,是“豈因禍福避趨之”的擔(dān)當(dāng)。組工干部講黨性,就要有勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘛R袑嵲鰪娛姑小⒓訌娯?zé)任

—1— 心,帶著感情做好工作,敢于負責(zé),這既是組工干部講黨性的需要,也是開創(chuàng)組織工作新局面的需要,更是全心全意為人民服務(wù)的內(nèi)在要求。要有勇于擔(dān)當(dāng)?shù)臍馄恰=M織工作是政治性很強的工作,組工干部要敢于堅持原則,敢于大膽負責(zé),敢于承擔(dān)黨所賦予的特殊使命,時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨,把全心全意為人民謀利益作為一生的追求。要有善于擔(dān)當(dāng)?shù)谋绢I(lǐng)。組工干部要把學(xué)習(xí)當(dāng)做一種責(zé)任,一種境界,一種追求,努力使個人的學(xué)習(xí)工作化、經(jīng)常化、終身化,練就過硬本領(lǐng),不斷增強擔(dān)當(dāng)?shù)谋绢I(lǐng)和底氣。要有樂于擔(dān)當(dāng)?shù)木辰纭=M工干部一定要頭腦清醒、意志堅定,不為名所縛、不為物所累、不為利所驅(qū),始終保持高尚的道德情操,把從事組織工作當(dāng)作是一種砥礪,一種歷練。

組工干部的黨性,是“俯首甘為孺子牛”的奉獻。做黨性最強的組工干部就要對黨的事業(yè)有著無私奉獻的精神,以奉獻為樂,以奮斗為榮,時刻將奉獻精神牢記心上,并且落實到行動中。組工干部講奉獻,就是要從平凡的工作做起,從一點一滴做起,從細枝末節(jié)做起,甘于寂寞,一絲不茍,在平凡的崗位上,創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績。組工干部講奉獻,就是要樹立“人人爭一流、事事爭一流”的標(biāo)準(zhǔn),把干好工作放在首位,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,去爭取一流的工作成效。組工干部講奉獻,就是要對于廣大干部群眾最關(guān)心、最急迫的問題給予合理的解釋、滿意的解答,為他們解決實際的困難,維護他們的合法權(quán)益,始終努力踐行全心全意為人民服務(wù)這一黨的宗旨。

—2—

第五篇:優(yōu)選忠誠奉獻擔(dān)當(dāng)心得體會

政治立場堅定是對共產(chǎn)黨員的基本要求。下面是由寫寫幫文庫網(wǎng)小編為大家整理的“優(yōu)選忠誠奉獻擔(dān)當(dāng)心得體會范文五篇”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

優(yōu)選忠誠奉獻擔(dān)當(dāng)心得體會范文五篇【一】

根據(jù)省委、州委和州人大常委會黨組開展“三嚴(yán)三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育的要求,經(jīng)過學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話和省委李紀(jì)桓書記、州委納杰書記在深入開展“三嚴(yán)三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育動員會上的講話精神,自覺踐行“三嚴(yán)三實”和“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”要求,清清白白做人、干干凈凈干事、兢兢業(yè)業(yè)工作,努力做一名“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”的黨員干部。

忠誠,意味著政治過硬。古往今來,忠誠是考量一個人道德的基本要求,是一種品質(zhì)、一種職責(zé),更是一種美德,一種發(fā)自內(nèi)心的情感。作為一名黨員干部,當(dāng)應(yīng)對黨旗莊嚴(yán)宣誓時,就把對黨忠誠、對人民忠誠,對黨的事業(yè)忠誠作為自我安身立命之本。對黨忠誠是黨員干部最根本的政治品質(zhì),是黨性的基本要求。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部如果喪失了對黨的忠誠,就喪失了作為共產(chǎn)黨員的最起碼資格。對黨忠誠,就是要政治立場堅定,從大的方面說,就是要始終堅定道路自信、理論自信、制度自信,要做到真學(xué)、真懂、真信、真用。從小的方面說,就是要守紀(jì)律、守規(guī)矩,在思想上、政治上、言行上和黨中央堅持高度一致,不發(fā)表同中央和省委、州委、州人大黨組相違背的言論和“上有政策,下有對策”的問題,確保了中央、省委、州委、州人大黨組政令暢通。忠誠人民是對黨忠誠的本質(zhì)要求,人民群眾是我們黨一切工作的力量來源。密切聯(lián)系群眾是我們黨的政治優(yōu)勢,是我們黨無往不勝的法寶。忠誠人民,就要堅持走群眾路線,我們在開展各項監(jiān)督工作中,多到基層,多聽群眾呼聲,力求調(diào)研報告或?qū)徸h意見更貼合實際,更有前瞻性和可操作性。要按照省委《關(guān)于開展群眾觀點群眾路線群眾利益群眾工作教育實行干部直接聯(lián)系群眾制度的意見》、文山州《關(guān)于開展群眾觀點群眾路線群眾利益群眾工作教育實行干部直接聯(lián)系群眾制度的實施意見》和州人大常委會機關(guān)《關(guān)于實行領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系群眾工作總結(jié)報告制度實施辦法》的規(guī)定,放下架子,到自我的“四群”聯(lián)系點、“三農(nóng)”掛鉤點和群眾打成一片,站在群眾的立場上想問題,為群眾辦力所能及的實事好事。忠誠事業(yè)是對黨忠誠的具體體現(xiàn)。忠誠事業(yè)是忠于黨、忠于國家、忠于人民最現(xiàn)實、最直接的體現(xiàn)。在具體工作中,無論是大事還小事都要從實際出發(fā),腳踏實地地干,堅持干事創(chuàng)業(yè)的活力,不安于現(xiàn)狀、墨守成規(guī)、畏首畏尾、明哲保身。

干凈,意味著作風(fēng)過硬。個人干凈,是黨員干部為官從政的底線。作為一名黨員干部,無論在工作中,還是在生活中要時刻堅持清醒的頭腦,自覺加強黨性修養(yǎng),堅定夢想信念,僅有堅定的夢想信念,才能樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀,才能提升人生境界,才能抵御外部的誘惑,也才能正確認(rèn)識自我,認(rèn)識社會;追求高尚情操,自覺遠離低級趣味,自覺凈化自我的“生活圈、社交圈、娛樂圈”,進取倡導(dǎo)健康向上的生活情趣,在落實中央八項規(guī)定和省州黨委實施意見中帶頭做好表率,做到不為名利所累,不為物欲所動,不為浮華所惑,不為私情所擾,真正做到一身正氣、兩袖清風(fēng)、清正廉明。敬畏人民、敬畏權(quán)力、敬畏法紀(jì),不拿原則作交易,不以權(quán)利謀私利,僅有處處嚴(yán)以律己,才能守住做人、處事、用權(quán)、交友的底線,守住黨和人民交給的職責(zé),守住自我的政治生命線,守住正確的人生價值觀。同時,要自覺理解監(jiān)督,監(jiān)督是一種保護,是一種關(guān)愛。自覺理解組織的監(jiān)督、社會的監(jiān)督、群眾的監(jiān)督就是理解保護,有效預(yù)防小毛病演化成大問題。把個人干凈作為自我操守的底線,作為漫長而又短暫人生的終生修養(yǎng)。

擔(dān)當(dāng),意味著職責(zé)過硬。敢于擔(dān)當(dāng)是領(lǐng)導(dǎo)干部的基本素質(zhì),習(xí)近平總書記異常強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng),指出:黨的干部必須堅持原則、認(rèn)真負責(zé),應(yīng)對大是大非敢于亮劍,應(yīng)對矛盾敢于迎難而上,應(yīng)對危機敢于挺身而出,應(yīng)對失誤敢于承擔(dān)職責(zé),應(yīng)對歪風(fēng)邪氣敢于堅決斗爭。是否具有擔(dān)當(dāng)精神,是否能夠忠誠履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé),是檢驗黨員干部先進性和純潔性的重要資料。敢于擔(dān)當(dāng)是共產(chǎn)黨人的鮮明政治品格,是黨員干部的職責(zé)所系、使命所在。作為一名黨員干部,我們要認(rèn)真領(lǐng)會、自覺踐行,把擔(dān)當(dāng)作為履行職責(zé)標(biāo)準(zhǔn),做到在大是大非的原則問題上,旗幟鮮明、立場堅定;在矛盾困難面前敢于擔(dān)當(dāng),要堅定信心、頂住壓力,不推諉扯皮、敷衍塞責(zé),在歪風(fēng)邪氣面前敢于擔(dān)當(dāng),堅決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭。雖然我們在不一樣有崗位,履行不一樣的職責(zé),但我們都要把各自的擔(dān)當(dāng)與文山經(jīng)濟社會的發(fā)展緊密聯(lián)系起來,與文山同全國全省同步跨入小康社會緊密聯(lián)系起來,進一步增強大局意識、職責(zé)意識、憂患意識、擔(dān)當(dāng)意識,信心百倍地去迎接挑戰(zhàn),為全面深化改革、全面推進依法治州,實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的篇章中勇于擔(dān)當(dāng)、勤奮工作。

優(yōu)選忠誠奉獻擔(dān)當(dāng)心得體會范文五篇【二】

(一)、加強學(xué)習(xí),用理論武裝頭腦。我聽到有的村干部說我們理論水平低,文化底子薄,學(xué)不好、學(xué)不深,我說這是一個態(tài)度問題,你不學(xué),就是不講政治,不講學(xué),作為一名村干部,你不帶頭學(xué)習(xí),對國家的大政方針、政策、法律、法規(guī)等,又如何能理解的到位,理解不到位,你怎樣又能搞好全村的建設(shè),怎樣能把群眾服務(wù)好,我個人認(rèn)為學(xué)習(xí)是必須的,不能以文化水平低為借口不學(xué)習(xí),相反正因為文化水平不高,就更要加強政治理論學(xué)習(xí)。近期和今后一段時期要重點加強對習(xí)總書記重要系列講話精神的學(xué)習(xí),經(jīng)過學(xué)習(xí)及時了解中央的大政、方針、政策,確保將各種惠民政策貫徹到位、落實到位。

(二)、辦事要公道、正派。此刻村里的很多事情是由村支部和村委會決定的,小一點的你比如說低保戶的確定,冬春救濟的發(fā)放、糧食補貼等等,再到大些的你比如說團體土地的出租和承包等等,這些大大小小的事情都是村里作決定的,你要是辦事不公道,不正派,就會出現(xiàn)“四風(fēng)”中的各種問題,這些問題大家從新聞和網(wǎng)絡(luò)中能夠看到一些村級干部違法犯罪的案例也不少,所以我們對于手中的權(quán)力要把它用好,要把它用在為民辦實事、辦好事上,絕對不把權(quán)力用來為自已謀私利上。一個干部好不好,得不得到群眾的認(rèn)可,關(guān)鍵的一點就是要看我們的干部辦事公不公道、辦事正不正派,俗話說得好,人人心中有桿稱,你的為人如何,你有幾斤幾兩,群眾心里是清楚的。

(三)、要多干事,干實事、干好事。也就是謀事要實,有的村干部總認(rèn)為我們干不了事,無法干事,政府叫我們干什事我們就干什么,把政府交給的任務(wù)干完,也就不錯了,有這種想法的村干部不在少數(shù),要扭轉(zhuǎn)這種不良局面,當(dāng)然,也不是短期內(nèi)就能實現(xiàn)的,此刻中央改革的步伐在加快,對利民的好政策也出了不少,要是我們都能吃透政策精神,或許我們就會有所行動,謀一些實事、大事,你比如說近年土地流轉(zhuǎn)政策,流轉(zhuǎn)后如何服務(wù)好駐村企業(yè),如何加快完美鄉(xiāng)村建設(shè),我們能夠向一些先進發(fā)達的地區(qū)學(xué)習(xí)、去“取經(jīng)”,看看人家是怎樣搞的,我們的差距和不足在那里,我們的優(yōu)勢又在那里,別人能夠搞的東西,我們也能夠搞,關(guān)鍵是在我們的思想上,在行動上,有沒有謀事的思想和行動,有沒有創(chuàng)業(yè)的思想和行動,多干事、干實事、干好事,不僅僅是上級對我們的要求,也是群眾對我們的期望。爭做“三嚴(yán)三實”的好干部。

優(yōu)選忠誠奉獻擔(dān)當(dāng)心得體會范文五篇【三】

營造良好的政治生態(tài),重要的是讓黨內(nèi)政治生活真正嚴(yán)肅起來。要推動黨員干部嚴(yán)格遵守黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則,增強黨內(nèi)生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性,切實解決自由主義、分散主義、好人主義、個人主義的問題,解決好平淡化、隨意化、庸俗化的問題。要加強忠誠干凈擔(dān)當(dāng)教育,引導(dǎo)黨員干部充分認(rèn)識忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)闹卮笠饬x,深刻把握忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)膶嵺`要求,更好地加強黨性修養(yǎng)、改善工作作風(fēng),做良好政治生態(tài)的建設(shè)者和促進者。要以反面典型案例為教材,讓領(lǐng)導(dǎo)干部受警醒、明底線、知敬畏,切實做到警鐘長鳴、警惕長存。

營造良好的政治生態(tài),還必須解決好選什么人、用什么人的問題。一個地方風(fēng)氣好不好,選人用人是一個晴雨表。忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)是好干部標(biāo)準(zhǔn)的重要體現(xiàn),應(yīng)當(dāng)作為選人用人的重要導(dǎo)向,鮮明確立起來,認(rèn)真貫徹下去。要大力選拔信念堅定、心系人民、襟懷坦白的干部,堅決不用信念動搖、背離人民、欺騙組織的干部;大力選拔遵紀(jì)守法、為政清廉、品行端正的干部,堅決不用目無法紀(jì)、以權(quán)謀私、道德敗壞的干部;大力選拔堅持原則、認(rèn)真負責(zé)、敢抓敢管的干部,堅決不用投機鉆營、敷衍塞責(zé)、爭功諉過的干部。僅有構(gòu)成干部工作的清風(fēng)正氣,黨和人民需要的好干部才能很多涌現(xiàn)出來。

營造良好的政治生態(tài),嚴(yán)明吏治、嚴(yán)格管理是不可或缺的重要一環(huán)。嚴(yán)是愛,寬是害。要加強對干部的日常管理和監(jiān)督,進一步完善相關(guān)措施,強化組織監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督,使領(lǐng)導(dǎo)干部無論八小時之內(nèi)還是八小時之外,都受到約束。要完善干部考核評價制度,既重視考察干部的業(yè)務(wù)素養(yǎng)、工作本事,又重視考察干部的政治表現(xiàn)、作風(fēng)表現(xiàn);既用好組織部門考核的結(jié)果,又注意用好紀(jì)檢、巡視、審計、信訪等方面反饋的信息,從而更好地掌握領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)和履職情景,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。要把領(lǐng)導(dǎo)干部踐行忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)那榫埃{入干部述職述廉之中,納入領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會之中,有針對性地開展批評和自我批評,使領(lǐng)導(dǎo)干部堅持共產(chǎn)黨人的應(yīng)有操守,做到政治上清醒堅定、作風(fēng)上清正廉潔、事業(yè)上奮發(fā)有為。

優(yōu)選忠誠奉獻擔(dān)當(dāng)心得體會范文五篇【四】

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部是基層貫徹落實黨和國家各項方針政策一線領(lǐng)導(dǎo),承擔(dān)主政地方、承上啟下、決策部署、溝通協(xié)調(diào)、督促檢查等職責(zé),無疑是最基層、最貼近群眾的國家工作人員代表,在很大程度上體現(xiàn)了黨和政府的形象。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記,我認(rèn)為踐行三嚴(yán)三實和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”,必須要做到“心中有黨不忘恩、心中有民不忘本、心中有戒不妄為、心中有責(zé)不懈怠”。

心中有黨不忘恩。對黨忠誠是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部最根本的政治品質(zhì),是黨性的基本要求,必須作為立身之本終生秉持。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部如果喪失了對黨的忠誠,就喪失了作為一名共產(chǎn)黨員的最基本的資格和條件。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部對黨忠誠,必須始終堅定道路自信,堅定走中國特色社會主義道路的信念不能動搖,不論在工作上還是生活中時刻為廣大黨員尤其是農(nóng)村黨員作好表率。

心中有民不忘本。對人民忠誠,就是要牢記為人民服務(wù)的宗旨,當(dāng)好人民的勤務(wù)員,堅持走群眾路線,站在群眾的立場上想問題、立足實際作決策。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部,肩負著帶領(lǐng)最基層群眾發(fā)展致富和推動一地經(jīng)濟社會發(fā)展的重要使命,僅有心中牢記人民群眾,堅持情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀,才能永葆干事創(chuàng)業(yè)的高昂活力,以想干事的活力、敢干事的氣概、干成事的韌勁勇敢作為,奮力開拓事業(yè)發(fā)展的新境界。

心中有戒不妄為。嚴(yán)以用權(quán)、個人干凈是領(lǐng)導(dǎo)干部為官從政的操守底線。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部工作生活基本都與一線人民群眾息息相關(guān),一言一行都處在人民群眾的監(jiān)督中,要時刻堅持清醒的頭腦,凈化心靈境界,對待群眾、行使權(quán)力、處理問題,不被貪欲所困,不被名利所累。要有強烈的道德標(biāo)桿意識,要敬畏黨紀(jì)國法,堅決貫徹依法治國、依規(guī)治黨要求,黨紀(jì)國法規(guī)定不能做的事,堅決不做;黨組織決定的事,必須做好。要自覺理解監(jiān)督,對發(fā)現(xiàn)的問題早打招呼、早提醒、早糾正,防微杜漸,有效防止小毛病演化成大問題。

心中有責(zé)不懈怠。敢于擔(dān)當(dāng)是共產(chǎn)黨人的鮮明政治品格,是領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)所系、使命所在,必須作為履職標(biāo)準(zhǔn)始終堅持。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部身處工作最前沿,對地方實際和基層情景最為了解和熟悉,所處的工作環(huán)境中有一些打基礎(chǔ)利長遠的事不去想可能就爭取不到政策支持,不去頂著壓力困難去做就得不到落實,有時還得應(yīng)對很多不設(shè)防的突發(fā)狀況,僅有始終牢記職責(zé)使命,才會敢想、敢做、敢當(dāng)、敢挑重擔(dān)、敢負職責(zé)。要在干事創(chuàng)業(yè)上敢于擔(dān)當(dāng),提高從全局上、戰(zhàn)略上思考和謀劃工作的本事,既做到不回避問題、不上交矛盾、不推卸職責(zé),又做到腳踏實地,真抓實干,在其位、謀其政,任其職、盡其責(zé)。要在駕馭復(fù)雜局面上敢于擔(dān)當(dāng),在黨性原則面前敢于擔(dān)當(dāng),涉及大是大非的原則問題,要旗幟鮮明、立場堅定。要在矛盾困難面前敢于擔(dān)當(dāng),不推諉扯皮、敷衍塞責(zé),不“頂著帽子”混日子。要在急難險重面前敢于擔(dān)當(dāng),敢于挺身而出,敢于決斷、敢于負責(zé);要在歪風(fēng)邪氣面前敢于擔(dān)當(dāng),堅決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭。要在履行主體職責(zé)上敢于擔(dān)當(dāng),領(lǐng)導(dǎo)班子主要負責(zé)人要履行好第一職責(zé)人職責(zé),班子成員要對分管領(lǐng)域和分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作擔(dān)負起領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。

總之,就是要努力把對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)融入黨性修養(yǎng)全過程,貫穿于工作各方面,內(nèi)化于心、外化于行,真正做一名政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的好干部;做一名信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部;做一名讓黨放心、讓人民滿意的好干部。

優(yōu)選忠誠奉獻擔(dān)當(dāng)心得體會范文五篇【五】

領(lǐng)導(dǎo)干部肩負著重要職務(wù),有職就有責(zé),有責(zé)就要擔(dān)當(dāng)。共產(chǎn)黨人干革命、干工作為了什么不是為了當(dāng)官圖享受,而是為了實現(xiàn)國家富強和人民幸福。應(yīng)當(dāng)說,此刻我們的領(lǐng)導(dǎo)干部總體上是有擔(dān)當(dāng)精神的,但也確實有不少人存在不愿擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng)、不能擔(dān)當(dāng)?shù)膯栴},必須下大力氣加以解決。

敢于擔(dān)當(dāng),就要堅持守土有責(zé)、守土盡責(zé)。鄧小平同志在南方談話中最終一句話講到,“我們肩膀上的擔(dān)子重,職責(zé)大啊!”這句話意味深長,實際上是對我們黨、對黨的干部的政治交待。共產(chǎn)黨的干部、人民的干部就應(yīng)當(dāng)勤政敬業(yè)、先之勞之、以上率下,用鐵的肩膀扛起應(yīng)當(dāng)肩負的擔(dān)子。此刻,隨著各種約束的收緊,有些人發(fā)出“為官不易”的感嘆。其實,“為官不易”是正常的,做官容易了、簡便了反而不正常。做人民的公仆,就要多一份職責(zé)、多一份辛勞、多一份擔(dān)當(dāng)。為官不為是官之恥辱,為官有為才是官之本分。如果只想當(dāng)官不想干事,只想攬權(quán)不想擔(dān)責(zé)、只想出彩不想出力,是沒有資格做領(lǐng)導(dǎo)工作的。對各級領(lǐng)導(dǎo)干部來說,此刻擔(dān)當(dāng)盡責(zé)的著力處在哪里就是推動“四個全面”戰(zhàn)略布局的落實。要聚焦全面建成小康社會這一奮斗目標(biāo),切實擔(dān)當(dāng)起促進經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展的職責(zé),主動適應(yīng)和引領(lǐng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),更好地促進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型、產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展,更好地保障和改善民生;切實擔(dān)當(dāng)起促進全面深化改革和全面依法治國的職責(zé),勇于破除體制機制障礙,進取推動法規(guī)制度體系完善,堅持在法治下推進改革、在改革中完善法治,更好地推進國家治理體系和治理本事現(xiàn)代化;切實擔(dān)當(dāng)起促進全面從嚴(yán)治黨的職責(zé),認(rèn)真研究黨建工作面臨的新課題,敢抓敢管、真抓真管,在落實從嚴(yán)治黨要求上嚴(yán)起來、實起來、強起來。

敢于擔(dān)當(dāng),就要強化問題意識、勇于直面矛盾。此刻,我國發(fā)展正處于爬坡過坎的關(guān)鍵時期,處于矛盾和問題多發(fā)期,思想認(rèn)識問題與現(xiàn)實利益問題交織,長期積累的問題與新出現(xiàn)的問題疊加,問題繞不開、也躲可是。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,就應(yīng)當(dāng)敢于冒風(fēng)險、敢于涉險灘、敢于攻堅克難,不能做太平官、庸懶官。要抓住事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定的重大問題,抓住群眾普遍關(guān)心和反映強烈的突出問題,著力尋求破解之道。要拿出“明知山有虎、偏向虎山行”的勇氣,哪里困難大就到哪里去,哪里情景復(fù)雜就到哪里去,決不能有了困難就逃避、遇到挑戰(zhàn)就退縮。敢于擔(dān)當(dāng)不僅僅體此刻平時工作中,更體此刻關(guān)鍵時刻。這就需要領(lǐng)導(dǎo)干部遇到突發(fā)緊急情景果斷處置,遇到重大災(zāi)情事故靠前指揮,真正成為帶領(lǐng)群眾戰(zhàn)風(fēng)險、渡難關(guān)的主心骨。

敢于擔(dān)當(dāng),就要拋開私心雜念、樹立一心為公的情懷。擔(dān)當(dāng)?shù)谋澈笫菬o私無畏的境界,擔(dān)當(dāng)精神實質(zhì)上也是獻身精神,是先天下之憂而憂的精神。如果一事當(dāng)前先為自我研究,如果多付出一點就覺得吃虧,如果干事情患得患失,怎樣可能做到擔(dān)當(dāng)以為當(dāng)了官就能夠享受,就能夠有特權(quán),就能夠與眾不一樣、高人一等,就能夠一人得道、雞犬升天,這是封建思想在作怪,與我們黨的性質(zhì)和宗旨格格不入。做領(lǐng)導(dǎo)干部,就應(yīng)當(dāng)有胸懷天下、情系蒼生的胸襟,時刻牢記自我的身份是公職、公仆,職責(zé)是公務(wù)、公干,維護的是公益、公利,堅持權(quán)為民所用、責(zé)為民所擔(dān),做到吃苦在前、甘于奉獻。此刻,一些干部應(yīng)對錯誤言論不敢批評,應(yīng)對歪風(fēng)邪氣不敢斗爭,這實際上也是計較個人利害得失,怕給自我惹麻煩。作為黨的干部,在大是大非問題面前,就應(yīng)當(dāng)做“戰(zhàn)士”而不做“紳士”,要敢于亮劍、敢于站出來說話、敢于證明態(tài)度,決不能搞“愛惜羽毛”那一套。

還需要指出,我們強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部敢擔(dān)當(dāng),既反對不作為,也反對亂作為。真正的擔(dān)當(dāng)是有膽有識的擔(dān)當(dāng),而不是不守規(guī)矩的亂作為。現(xiàn)實中,有的領(lǐng)導(dǎo)干部決策議事搞一言堂、個人說了算,有的拍腦袋亂決策、拍胸脯蠻干,有的急功近利搞“面子工程”和“形象工程”,還有的濫用職權(quán)、目無法紀(jì)、為所欲為,等等,這些都背離了擔(dān)當(dāng)?shù)谋疽狻8骷夘I(lǐng)導(dǎo)干部必須要堅持按制度、按規(guī)矩辦事,進行決策時既要講求效率又要貼合程序,化解矛盾時既要敢做敢當(dāng)又要合規(guī)合法,推進工作時既要雷厲風(fēng)行又要注重實際效果,努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。

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