第一篇:貫徹落實2018年高質量發展動員大會精神情況匯報
海濱經濟區
貫徹落實渤海新區2018年高質量發展動員大會精神情況匯報
海濱經濟區深入學習貫徹黨的十九大精神和中央經濟工作會議精神,認真貫徹落實省委九屆六次全會、市委九屆三次全會精神和滄州渤海新區高質量發展動員大會精神,進一步推動以習近平新時代中國特色社會主義思想為統領,堅定不移推動和實現高質量發展,奮力開創新時代綠色創新、一流強區建設新局面。
一、吃透精神,把握要義,進一步增強高質量發展的自覺性。
中國特色社會主義進入新時代,我國經濟發展也進入新時代,基本特征就是由高速增長轉向高質量發展階段。對此,黨的十九大、中央經濟工作會議、省市委全會和滄州渤海新區高質量發展會議,提出了明確要求,關鍵要學深吃透精神,準確把握要義,迅速把思想和行動統一到黨中央、省市委和滄州渤海新區黨工委、管委會決策部署上來,深入學習領會,認真貫徹落實,要把推動高質量發展作為當前和今后一個時期謀劃工作、制定政策、推進落實、趕超跨越的根本要求,自覺從追求規模速度轉到注重質量效益上來,在高質量發展中增強經濟創新力和競爭力。
二、肯定成績,分析形勢,進一步堅定高質量發展的信心。
經過5年年的開發建設,尤其是近年來的拼搏努力,海濱經濟區各項工作取得了長足發展。主要表現在綜合實力明顯提升;對接京津成效顯著;發展勢頭非常強勁;項目招商成果豐碩;配套設施日臻完善;環境質量持續向好。當前,海濱經濟區正處于重大歷史性窗口期和戰略性機遇期最為集中的時期;處于各種優勢和潛力最能有效適當轉化的時期;處于轉變發展方式、優化經濟結構、轉換增長動力最為緊要的時期;處于推動高質量發展、實現跨越提升最為有利的時期。海濱經濟區同樣是機遇疊加,優勢凸顯。站在新的歷史起點上,我們不僅具備了高質量發展的堅實基礎,而且上級領導前所未有的重視,更為我們提供了闊步前行的強大動力。海濱經濟區有責任、有能力、有條件,也必須勇擔重擔、扛旗爭先,堅決走在高質量發展最前列。
三、明確目標,狠抓關鍵,圍繞高質量發展打好“八大攻堅戰”。
今年滄州臨港經濟技術開發區工作總體思路為:全面貫徹黨的十九大精神,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為統領,全面落實總書記對河北提出的一系列重要指示精神和中央及省市委要求,堅持穩中求進工作總基調,堅持新發展理念,圍繞緊扣“一個中心”(高質量發展),突出“一條主線”(項目開工建設),打好“八大攻堅戰”(項目開工、項目管理、轉變經營模式、基礎設施建設、大氣污染治理、安全生產、深化改革、正風肅紀),奮力開創新時代綠色創新、一流強區建設新局面。一是把握一條主線,打好項目開工攻堅戰。嚴格落實《以土地掛牌促開工的若干規定》,督促擬選址項目和已選址未開工項目全部簽訂“確保項目如期開工的承諾書”,為企業量身定制項目前期手續流程及時限圖,做到倒排工期、掛圖作戰,推進項目開工建設進度;二是精細化簽約項目管理,一方面同招商部門對之前的簽約項目進行逐一梳理排隊,將投資意向明顯的項目拉出單子,幫助其盡快進入公司注冊、項目選址流程,對于投資意向不明顯的項目將及時予以淘汰。另一方面對新簽約項目,督導企業組建項目籌建團隊,盡快進入項目選址程序,無法做到的及時進行淘汰,騰出人力、財力、物力重點支持真上項目、上真項目的企業,三是積極聯系國外礦山企業入駐石材城,意圖通過上游礦山企業入駐(租賃石材城荒料市場約50畝)吸引下游加工企業來石材城投資。同時抓緊時間與專業團隊商談石材城總開發運營合作事項,全力推進項目落地和相關手續的辦理,力爭開放企業明年中旬動工建設。四是有的放矢強弱項,打好基礎設施攻堅戰。重點基礎設施項目,要快推進、快建設、快投用;五是突出綠色發展,打好污染治理攻堅戰。要把企業非法排放整治作為重中之重,繼續加強重點污染源監控,繼續以“零容忍”的態度從快從嚴查處環境違法行為。要加大區域綠化力度,把海濱經濟區打造成綠色發展的新典范;六是堅持生命至上,打好安全生產攻堅戰。要認真貫徹落實黨的十九大精神,牢固樹立安全發展理念,把安全生產、生產安全作為守住守牢的工作底線,堅決做到“安全、環保”面前無特殊企業。要立足治“未”病,全面排查安全隱患,堅決防止企業帶病上崗;七是突出動能轉換,打好深化改革攻堅戰。要堅持破除一切不合時宜的思想觀念和體制機制弊端,進一步建立有利于經濟區創新發展、開放發展、轉型發展的制度體系。要在深化改革,創新驅動上,當好滄州渤海新區的標桿;八是堅持全面從嚴治黨,打好正風肅紀攻堅戰。必須始終警鐘長鳴,把紀律規矩挺在前面,通過正風肅紀,營造更加優良的發展環境。
四、明責加壓,狠抓落實,進一步匯聚高質量發展的強大合力。
要嚴明任務,落實責任。結合滄州渤海新區“四個干”手冊以及謀劃的項目,迅速制定完善今年的項目開工攻堅“四個干”手冊。要真督實查,務實求效。促進干部作風大轉變、工作水平大提升、營商環境大改善、項目開工大跨越;要依法治區,嚴格執法,扎實推進嚴格執法、公正司法、全民守法、切實把依法治區、嚴格執法體現到規劃管理、安全監督、環保整治等各項工作中;要加強考核,跟蹤問效。根據高質量發展要求,建立督導、調度、考核相促進,問效、問責、用人相掛鉤,激勵、獎懲、倒逼相結合的工作考核體系。
第二篇:關于全市城鄉統籌發展工作動員大會精神貫徹落實情況的匯報
關于全市城鄉統籌發展工作動員大會
精神貫徹落實情況的匯報
5月20日,全市統籌城鄉發展工作動員大會召開后,我區高度重視,立即行動,專題研究,成立機構,制定方案,明確重點,多方聯動實施,城鄉統籌各項工作穩步推進。現將貫徹落實情況匯報如下:
一、高度重視,迅速行動,學習傳達會議精神,研究部署城鄉統籌工作
全市統籌城鄉發展工作動員大會召開后,區委高度重視,及時召開常委會議,學習傳達了會議精神,對落實城鄉統籌工作進行了研究部署。首先,對會議精神進行了認真學習和全面傳達,特別對了唐書記、郭副書記重要講話進行了詳細學習,深刻領會講話精神實質。按照市委領導講話精神,結合區情實際,對全區城鄉統籌工作進行了研究分析,提出了貫徹意見和辦法。一是成立區城鄉統籌工作機構,在人員、經費、辦公、車輛方面做到“四落實”,保障工作順利開展;二是制定全區城鄉統籌工作實施方案,指導全區城鄉統籌工作穩步推進;三是確定了城中村改造和塬區村、后山區村開發建設為重點的城鄉統籌工作;四是建立以鎮為主,部門聯動,統籌協調,全力支持的工作機制,強力推進城鄉統籌各項工作全面開展。1
二、制定方案,編制規劃,突破重點區域,穩步推進城鄉統籌工作
一是認真調研,制定方案。根據市委、市政府關于統籌城鄉發展的意見,我區結合實際,從資源配置、強化基礎、改善民生等方面,以晉創建為抓手,以深化農村改革和鞏固農村執政基礎為,制定了《關于加大統籌城鄉發展力度夯實農村農業基礎的實施意見》。
二是高點定位,編制規劃。市上會議之后,我區從楊凌農科院聘請了有關專家教授,與我區有關領導和技術人員一起,對我區秦嶺北麓臺塬區域進行了全面勘查和調研,先后召開座談會6次,反復進行研究論證,編制了《渭濱區秦嶺北麓發展規劃》(目前正在討論審查),對城鄉統籌發展起到了重要的指導作用。
三是突出重點,分類同步推進。根據我區有城有鄉的特點,按照分步實施,梯次推進的原則,確定了城區、塬區、后山區三個不同區域的發展模式,同時進行改造開發。在城區,確定了姜城村、石壩河村、三合村、陳家村等以城中村改造為重點;在塬區,確定了劉家村、馮家塬、太寅村、張家溝村以特色農業、農家樂和觀光農業為重點;在后山區村,確定了大散關、上川村、坊塘村、中巖山村以移民搬遷、生態旅游為重點,同步實施城鄉一體發展。
四是部門聯動,全力支持。我區成立了以區委主要領導掛
帥,部門共同參與的城鄉統籌工作領導小組,并下設辦公室,抽調精兵強將,專門開展城鄉統籌工作,做到了車輛、人員、經費、辦公場所“四到位”,城鄉統籌各項工作有條不紊,扎實開展。
三、存在的問題和下一步打算
城鄉統籌工作開展以來,我們深深感到一些問題還需要不斷加大力度來解決和克服。一是政策配套滯后,尤其是關于戶籍、土地政策方面,由于體制職能的限制,操作起來還有難度;二是城中村改造難度大,一方面是政策上規定的有關規費減免落實難,另一方面資金缺口大,農民積極性不高,使工程進度緩慢;三是資源受限,特別是近年來寶雞大城市擴張,我區土地大量征用后,在產業發展、城中村改造、特色農業發展等方面,空間越來越小,不能成規模,效益不高;四是受城市規劃的制約,我區除晁峪鄉外,其它地域都納入市上的大規劃,村上三產用地開發申報難度加大,對增加農民收入、壯大集體和個體經濟沖擊較大;五是一些干部觀念不新,等、靠、要思想嚴重,在工作上有畏難情緒,闖和冒的精神不夠。
下一步,我們將按照全市城鄉統籌工作統一部署,創新工作方法,夯實工作責任,加大工作力度,搶抓機遇,積極與省市聯絡,爭取上級各項政策支持,突出發展城鄉產業,讓廣大群眾享受到城鄉統籌帶來的實惠,以取得全區上下的支持和響應,加速我區城郊農村城市化進程,努力把我區建設全市、乃
至全省城鄉統籌發展示范區。
渭濱區委農工部
二0一0年七月四日
第三篇:中醫醫院高質量發展匯報材料
縣級中醫醫院高質量發展匯報材料
根據習總書記2018年在湖北視察的重要講話精神要求,進一步明確我院深化改革的整體目的,促進我院各項工作有序、高質量發展,現就我院高質量發展思路匯報如下。
一、“一年工作看計劃,百年醫院看文化”
以中醫文化為統領先進醫院文化是醫院可持續發展的精神支柱和動力源泉。全院醫務人員秉承醫院精神、遵循辦院方針、牢記院訓、熟唱院歌,把工作的積極性、主動性和創造性發揮好、利用好,形成共同的價值取向,把共同的價值觀通過約束、規范言行和言傳身教等方式潛移默化地滲透到思想里,體現于日常行為中,通過增強醫院的凝聚力和持久力,會提高職工行為的一致性,從而推動醫院的成長與發展。
醫院在辦院方針、醫院精神、醫院院訓、發展規劃、服務理念、員工誓言、院徽院歌等文化體系整體奠定后,利用網站、報刊、名師講座、“員工手冊”讀本、宣傳欄、集體學習等方式抓基礎培訓,促員工核心價值觀、行為禮儀、環保綠色等整體提高。
新建住院大樓在建設與裝飾上盡可能的利用中醫無素,打造良好的環境文化。
二、發揮中醫藥特色優勢,發揮中醫重點專科品牌效應
1、加強省級中醫重點專科腦病科、市級中醫重點專科骨科、針灸科、糖尿病、心病科的質量管理,對重點專科在 1 人力物力投入上給予傾斜政策。形成拳頭學科立標桿,從而群帶動醫院的整體發展。
2、積極研發專科中藥制劑和協定處方,及時準確完成臨床中藥各劑型的研制。
3、在治病、防病等工作中充分運用“簡、便、驗、廉”的中醫藥診療技術,在科室綜合目標管理和分配方案中充分體現發揮中醫藥特色優勢及提高中醫臨床療效的相關指標。診療工作中,做到先中后西,能中不西,中西結合。
4、認真開展“治未病”和康復科工作,將醫療服務領域逐步從病人向亞健康人群、健康人群拓展,從已病向末病拓展,從臨床向保健領域拓展,注重病后功能恢復,提升生活質量。搭建中醫預防保健平臺,作好中醫體質辯識的統計和健康教育,各科結合實際,收集常見病、慢性病的健康管理資料。
5、抓好名老中醫學術傳承工作。在傳承的基礎上創新發展。
三、整體規劃醫院基層建設,做到綠色、環保、高效、安全
一是在住院樓建設上,系統規劃住院功能,在用材選料上做到高質標準,在運行使用上整體設計,以節約能源和方便高效為原則。
二是安全建設方面,同步設計、建設、動行消防、排污、消毒供應等配套建設。
三是合理改造門診樓,有效利用空間,使醫院門診診療 2 秩序更便捷。
四是在配套功能建設上,追求長遠效應、久久為功思想。整合周邊地盤,系統設計功能齊全、環境優美的診療環境。
四、建好一個班子,強化二種力度
逐步建好一個團結、和諧、務實、高效的服務領導班子。班子的好壞關系到整個醫院的發展和建設。管理者是風向標、指揮棒的作用,不是象戰場上的士兵一樣去客串每個角色,而是培養更多的會看病的醫生,然后激發醫生的潛在能力。管理者更不能任性地彰顯個性和放縱權力,一切以整體利益為重,班子做到一個方向、一種聲音、一致行動。
強化制度的完善力度和執行力度。在實踐工作中不斷完善制度的修訂工作,及時糾正偏差的制度,領導者不但是制度的完善者,更是執行的標桿,要有“已所不欲,勿施于人”的思想,更不可將管理者個人凌駕于制度外。做到有法可依、有法必依、違法必究,一切按制度程序做事,進一步弘揚正氣、抑制歪風邪氣,使全院形成人人有事做、事事有人管的齊心協力、齊抓共管的良好局面。
五、加強醫療安全質量控制,促醫院在安全環境中穩步發展
醫療是立院之本,醫療安全是生存之基石,我們必須樹立以質量為為核心的理念,保證醫療行為安全有效。
1、進一步健全質量管理組織,完善質量管理考評體系。
2、圍繞醫療質量與安全,要實施質量實時監控、定期評價、及時整改等綜合措施。
3、注重核心制度的落實,嚴格執行技術操作規程和醫療原則,注重醫患溝通與告知義務。
4、確定醫院“危急值”項目,建立“危急值”管理制度與工作流程,醫技部門相關人員知曉本部門“危急值”項目及內容,并能有效識別與確認。
5、落實醫療安全責任制和責任追究制,切實防范醫療差錯事故的發生,嚴格查處可避免的醫療糾紛與差錯,定期總結分析醫療投訴,做到認識到位、整改到位、處罰到位。
6、強化后勤保障體系,減少臨床工作人員非業務性工作量,在醫院形成“職能科室為臨床科室服務、領導為職工服務、后勤為醫療服務、全院為病人服務”的工作機制。
7、重點抓好三項制度的執行,即醫療質量考評制度、醫療安全責任制、醫療糾紛責任追究和醫療質量獎懲規定。
六、加強專業人才建設,提高核心競爭力
人才是醫院求生存、謀發展的關鍵要素和第一資源。重視人才、重用人才,建設一支用得上、留得住、接得起的專業技術隊伍。
1、根據學科發展需要選送學科骨干和優秀人才外出進修深造,重視低年資、低職稱有培養前途的青年醫師的發展與培養。
2、優化中醫藥人員結構,加強中醫藥人才隊伍建設。以引進、掊訓、激勵、師承教育等方式,使中醫類別執業醫師、中藥專業技術人員占比達標。
3、加強與上級醫院各個專科的醫療技術協作,為我院 4 培養人才與技術提供支撐平臺。
4、搞好院內培訓,通過培訓、學習、考試、考核以及激勵機制等方法打造學習型團隊。鼓勵自修自學,打造一支精業務、愿拼搏、善溝通、敬業務實的專業隊伍。
5、努力為現有的高學歷專業技術人員提供業務發展平臺。
6、對專業技術職稱和職務實行評聘分開,建立起有責任、有激勵、有競爭、有約束的人力運行機制。
7、為人才留位置、搭梯子,讓人才有發展空間和平臺。
七、做強信息化建設,為科學發展提供技術保障 工欲善其事,必先利其器。用手做事、機械運作,費時費力,用信息數據化做事,事半功倍,未來高速同效發展離不開信息系統的支撐。醫院信息建設項目中的檢查系統、影像系統、管理系統、遠程會診及電子病歷必須盡快投入使用,利用現代信息化技術和手段,節約人力成本,提高數據準確率,使各項工作精細化規范化管理;與上級醫院建設遠程會診聯盟技術協作,助力專科學科建設,通過資源共享、優勢互補、廣泛交流與學習,不斷提升專科管理水平和醫療技術水平,形成拳頭學科立標桿,從而群帶醫院的整體發展。
中醫院全體干群務必高度凝聚共識、統一思想, 堅持承舊平穩、破中有立,多管齊下、革除積弊,厘清思路站高位,看準方向精準發力,敢抓敢管,真干實干,奮力譜寫新時代中醫院高質量發展新篇章。
第四篇:貫徹落實講話精神匯報材料
貫徹落實講話精神匯報材料
近期,我辦認真組織學習市委書記***同志到我縣調研座談會上的講話精神,并結合我辦工作實際,以沖刺全年、謀劃明年為目標,圍繞三大綠色產業為招商引資主抓手,在今后工作中,按照***同志在***縣調研的講話精神,認真做好以下工作:
一、圍繞“3+1”綠色產業,招大商,招好商
繼續按照縣委、縣政府主攻綠色產業的工作方向,全面落實***同志工作指示,以“開放發展、綠色崛起”為主題,不斷提升我縣高效儲能系統制造、綠色裝飾材料、綠色食品飲料及綠色生態旅游產業,著力打造一批優勢明顯、特色鮮明、配套緊密的延鏈、補鏈、強鏈、壯鏈項目。把招商工作重心放在招大項目、招好項目上,把三大綠色產業做強做大。
二、圍繞電子信息產業,求突破,求發展
電子信息產業和人工智能既是綠色產業,又是朝陽產業,在今后的招商引資工作中,科學規劃好電子信息產業和人工智能產業在我縣的發展布局,密切關注電子信息產業和人工智能產業的業態發展,掌握其產業信息和項目體系,重點培養一批大數據產業招商人才,積極探索電子信息產業的招商途徑,立足本縣優勢,借鑒發達地區“互聯網+”的成功模式,做好做大我縣電子產業孵化園平臺,引進一批適合我縣生態的大數據產業,力爭在電子信息產業和人工智能上有突破、求發展。
三、圍繞大健康產業,創規模,創特色
以“生態+大健康”為主題,立足禪宗、生態、古村、溫泉四大資源優勢,突出“禪、竹、生態”三大文化,致力于構建區域休閑頤養中心,將我縣打造成南昌、武漢、長沙三個省會城市的后花園和中部三省宜居養生基地,全力打響“禪風竹韻?樂享***”品牌,依托我縣美麗的自然生態環境和豐富的自然資源稟賦,把***打造成以“禪文化體驗、古城觀光、鄉村休閑、養生度假、文化創意”為主要功能的區域旅游休閑頤養中心,在項目規模上求大求精,在項目品質上創特色,有亮點,有影響。
第五篇:貫徹落實“平平安安過新年”活動動員大會精神的匯報
貫徹落實“平平安安過新年”活動動員大會精神的匯報
關于貫徹落實“平平安安過新年”活動動員大會精神的匯報好范文版權所有,全國文秘工作者的114!
月日縣“平平安安過新年”活動動員大會后,我局即及時召開了會議,研究并部署相關工作,現就貫徹情況匯報如下:
一、及時傳達貫徹會議精神。月日,我局
專門召開會議傳達貫徹會議精神,并組織局機關全體干部認真學習了武辦發()號文件精神,會議還就旅游業相關安全工作事項進行了專題研究,并就元旦、春節期間旅游安全工作提出了具體的意見。
二、組織進行安全檢查。為確保元旦、春節期間全縣各旅游景區實現“六個不發生”,我們及時下發了《關于做好元旦春節期間旅游安全工作的通知》,要求各旅游企業認真進行安全自查,在此基礎上,縣旅游局將對各旅游景區組織進行一次全面徹底的大檢查,同時,切實抓好安全隱患整改工作。元旦、春節期間,縣旅游局還將組織專門力量進行現場安全巡查。好范文版權所有,全國文秘工作者的114!
三、嚴格節日值班制度。為有效預防并及時處理各類旅游安全事故發生,元旦、春節期間,我們實行了小時值班制度,落實了具體的責任人員。
二五年十二月三十日