第一篇：最新科技特派員高興華同志先進事跡-精品

科技特派員高興華同志先進事跡

高興華1959年生于勐海，1981年畢業于玉溪農校植保專業中專，畢業于西北農林科技大學，農學本科，1981年分配到勐海縣農技推廣中心從事植保。植保站獨立后在植保站至今，現任勐海縣植保植檢站站長，高級農藝師。二十多年來，高興華同志一心撲在工作上，想為人民所想，急為民所急，經常深入到基層農村，幫助解決生產中的實際問題和各種病、蟲、草、鼠害的防治，為人民排憂解難。

為普及植保植檢技術，提高邊疆少數民族的科學文化素質和農村廣大農民的科學技術水平，高興華同志扎根于農村和農民群眾中，把自己所學的專業技術知識傳授給邊疆各族人民做出了巨大的努力，經常利用晚上的時間為農民講科學技術，傳授植保知識和操作技能。使勐海縣少數民族從愚味的（殺白雞、掛雞蛋殼）信神信鬼防治病蟲害到依靠科技，采用科學的防治方法防治病蟲害，從而植保工作跨進新時期，為勐海縣農村和農業發展作出了應有的貢獻。

特別是年初勐海縣科技局實施解五難“學科技難”惠民工程，聘任科技特派員后，他的干勁更足了，積極動腦筋，想辦法，針對群眾學科技難的問題，他積極的向省植保植檢站爭取了“農民田間學校”（ffs）項目，系統、全面的傳授了栽培和病蟲害綜合防治實用新技術，從此改變了過去教條式、填鴨式培訓的傳統模式。農民田間學校是國際糧農組織推出的一種培訓新模式，是以農民為中心、以田間為課堂、以實踐為手段，采取參與式、啟動式、互動式的輔導，以成人非正規教育的方法，在作物全生育季節進行培訓，教會農民自己組織起來學科學、用科學，解決自己社區存在問題的一個過程啟動。最終達到提高農民發現問題、分析問題的能力，改變農民的思想觀念，增強農民的環境意識、科技意識，進而保護農業生態環境，生產安全健康的食品。

—兩年間，分別在勐遮、勐阿和勐海三個鎮舉辦培訓班五個班，參加學員270人。培訓重點內容是從水稻播種到收獲期間發生的病蟲害的識別、防治、高毒農藥對人體健康的危害、農藥的安全合理使用、生態系統分析、田間試驗、團隊建設等。根據水稻生育期病蟲害發生的不同時期來確定上課的時間和內容，每個班設置6周課程。進行了秧苗培育、生態系統分析、高毒農藥對人體健康的危害及農藥的安全使用，引導農民設計試驗課題和田間實施。還做了病蟲害發生規律及綜合防治方法的專題講座。為了解學員對有關知識的掌握程度作了bbt（訓前）測試，測試結果2個班平均及格率人數40.1%，經過培訓后，成績大幅度提高，進行bbt（訓后）測式，及格率人數達98%。

農民田間學校取得了明顯的成效。農民的綜合素質得到了提高，學會了定期下田觀察，做出科學合理的管理決策，改變了過去見蟲就打藥，有病無病都打藥的現象，提高了農民發現問題、分析問題、解決問題的能力。團結與協作精神得到了加強。拓寬了學員的知識面，傳播了ipm知識。參與式、啟發式、互動式的學習方式，學員一定程度的掌握了農業生產中多方面的知識，拓寬了視野，更新了觀念。同時通過電視臺的宣傳報道，擴大了ipm的宣傳面，讓更多的農民了解了ipm，為推動無公害糧食生產奠定了良好的基礎。取得了良好的經濟效益。通過ipm區和農民實踐區的經濟分析對比，ipm區經濟效益明顯高于農民實踐區，單產純收入ipm區比fp區最低的增加收入69.46元，高的增161.5元。

在他的多方努力，爭取了政府及科技局的支持，購進了電動噴霧器，為農民免費服務。通過培訓，提高農民的防治水平、操作技能、及時防治，進行統防統治。兩年間稻飛虱發生面積達42.7萬畝，大暴發年份未造成大的糧食損失，挽回了糧食損失7286噸，為勐海糧食豐產豐收奠定了基礎，做出了貢獻。高興華同志還在茶葉、甘蔗、云麻、亞麻等經濟作物的病蟲害防治方面做了大量培訓工作，任特派員以來，共培訓23期，參訓人數達1740人。為農民增收、新農村建設、勐海縣經濟又好又快發展做出了貢獻。

茶葉是我縣經濟又好又快發展的一大支柱產業。茶葉市場下滑，嚴重影響了我縣經濟增長和農民經濟收入，嚴重打擊農民種植、管理茶葉的積極性，針對這一系列問題，如何提升這一傳統產業，提高品質，打造勐海普洱茶品牌，從原產地做起，加強栽培管理和入手病蟲害防治。高興華同志從各方面爭取項目，在州、縣科技局的支持下，爭取到“茶葉綠色防控”項目。在全縣十個鄉鎮共進行了11期現場培訓，參訓人數達1050人次。系統講解了農業防治、物理防治、生物防治和藥劑防治的新技術，如何選用高效、低毒、低殘留的藥劑，在最佳防治時期進行統防統治，從而提高了農民綠色防控技術，增加了種好茶、管好茶的信心，減少農藥的使用次數和用量，降低茶園污染，提高茶葉品質，提升勐海茶葉在市場競爭力，為勐海的農業產業增質增效奠定了基礎。

第二篇：縣科技特派員**同志先進事跡

2005年，**縣科技特派員***同志積極工作，吃苦肯干，努力實踐“三個代表”，通過大力開展技術指導，努力推廣畜牧科學技術，促進了全縣畜牧業生產發展，雖然個人沒有獲得一點經濟效益，但社會效益十分顯著。根據資料顯示，2005年**縣生豬出欄26.12萬頭，同比增長5.2；牛出欄1785頭，同比增長5.1；羊出欄2863只，同比增長6.5；

家禽出籠386.27萬只，同比增長11.3；畜牧業產值3.76億元，同比增長9.6；全縣農村人口人平增收45元。

一、積極參加送科技下鄉活動，廣泛傳播畜牧科技知識。2005年3月8日至3月14日，***同志參加**縣保持共產黨員先進性活動宣講團，把國家政策、黨組織溫暖、黨員關愛、行業技術、市場信息等送到千家萬戶，受到了廣大農民的歡迎和稱贊。在這次活動中，編發《綠色商品豬標準化生產技術》、《使用生物飼料生產綠色商品》等技術信息資料26000份，接待咨詢460人次，現場技術指導28戶次。在9月19日的科普活動日期間，***同志又編發《種植養殖沼氣有機結合，經濟社會生態效益同步增長》、《青貯飼料制作方法》、《沼液喂豬技術》等資料2000份，接待技術咨詢120人次，現場技術指導8戶次。通過送科技下鄉活動，使廣大農民感受到了黨的溫暖，有效地促進黨和人民群眾關系的改善。**鎮農民石習姣手里拿著幾份畜禽養殖技術資料，樂哈哈地說：“黨和政府時刻把老百姓掛在心上，咱們的日子越過越有奔頭”。

二、全力指導畜禽養殖小區建設，主動為小區制訂畜禽防疫方案。建設畜禽養殖小區是畜牧業發展必由之路。2005年***同志又指導建設了5個畜禽養殖小區，使全縣畜禽養殖小區總數達到了10個，受到了省市好評。畜牧業生產實踐證明，畜（禽）群數量每增加1倍，其疫病發生概率將增加4倍。養殖小區的集約化養殖在增加養殖規模效益的同時，也增加了疫病發生的風險性。因此，做好畜禽養殖小區的防疫工作極為重要。為此，***同志根據各養殖小區的特點，為其分別制訂了切實可行的防疫方案。到目前為止，各養殖小區沒有發生任何疫情。

三、努力推廣生態農業，耐心指導稻鴨共育。實施稻鴨共育是利鴨利稻利民的大好事，稻鴨共育的關鍵是養鴨，鴨子養好了，稻鴨共育就算成功了。為了把好事辦好，***同志精心編印了《稻鴨共育鴨的標準化生產技術》、《稻鴨共育鴨的生產日程表》、《稻鴨共育鴨育雛期間所需器具、藥品、飼料的準備》、《稻鴨共育田間棚（舍）立體圖》等技術資料，親自送鴨苗、送藥物、送疫苗、送器具、送資料到養鴨戶家，手把手、面對面地進行指導。早稻“前三田”定于5月5日進鴨苗。為了把準備工作落到實處，“五一”黃金周期間，他天天到各養鴨戶指導督辦，使鴨苗如期安全地進入各養鴨戶。中稻稻鴨共育的育雛期間正是端午節，為了避免育雛發生意外，他節日不休息，到各養鴨戶察看育雛情況，指導育雛工作。由于***同志工作認真負責，使稻鴨共育鴨的成活率在95以上。

四、適時舉辦技術講座，引導農民發展畜牧業生產。***同志根據生豬市場價格波動規律和人們消費結構變化，分析今年生豬價格可能會進入低谷期。為了減少養豬戶的損失，***同志利用送科技下鄉和宣講活動等機遇舉辦技術講座，提醒廣大養豬戶不要盲目擴大生產，建議他們實行自繁自養，從引進良種，提高產品品質，增強市場競爭力著手，從而避免了養豬虧本現象發生。此外，***同志還抓住稻鴨共育示范縣的機遇，舉辦稻鴨共育技術講座，向廣大農戶闡述《實施稻鴨共育，利鴨利稻利民》，傳授《稻鴨共育鴨的標準化生產技術》，使稻鴨共育這項新技術在**縣得到順利推廣。2005年***同志共舉辦技術講座16場次，參加人數達1200余人。

五、舍身投入防控禽流感，消除人們心理恐慌。入冬以來，高致病性禽流感在我國不少地方發生，而且已有2人感染高致病性禽流感死亡，給人們心理造成了恐慌。為了防止高致病性禽流感在**縣發生和蔓延，***同志積極參與全縣防控高致病性禽流感工作。一是編發《提高警惕，防患未然，嚴防高致病性禽流感在我縣發生和蔓延》的防控高致病性禽知識3萬份，提高人們對防控高致病性禽的認識和防控水平，同時在《鄂東晚報**周刊》上以《多措并舉，防患未然，我縣拒“禽流感”于大門外》為題，報道**縣防控高致病性禽流感情況，增強人們防控高致病性禽流感信心。二是認真指導高致病性禽流感的免疫接種，增強家禽抵抗高致病性禽流感能力；三是及時作出鑒別診斷，指導妥善處置，消除人們恐慌。進入冬季，氣溫不斷下降，家禽抵抗力逐漸降低，發病死亡現象時有發生，疫情報告連續不斷，***同志在自身沒有防護設施的情況下，接到報告就立即奔赴現場，進行臨床剖檢，仔細作出鑒別診斷，同時采集血樣送有關部門檢驗，證實病死家禽并非感染高致病性禽流感，并指導養殖戶做好其它疾病的防治工作，對病死家禽采取無害化處理。截止目前，**縣

還沒有發現高致病性禽流感疫情，較好地保障了全縣人禽安全。

二〇〇五年十一月二十三日

第三篇：鄉鎮科技特派員先進事跡

與時俱進

依靠科技興牧

愛崗敬業

促進農民增收

xx鎮科技特派員先進事跡

我于 2004年8月被選派為科技特派員以來，在鎮黨委政府的正確領導、縣科技局的指導幫助、鎮科協的密切配合下，一是與時俱進，加強學習；二是依靠科技，增加收入；三是銳意創新，強化服務。通過“防、種、料、訓、管、加工”等畜牧科技配套措施的落實，促進農民創收875.7萬元，增加收入429.1－617.1萬元，幫助協調資金91萬元，爭取市縣鎮到位資金21萬元，做了大量的職責范圍內的工作，取得了一定的成績。現在就一年來的履行科技特派員職責情況匯報如下：

一、與時俱進，加強學習

圍繞馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，始終如一的進行各個時期、形勢下的方針、政策、路線、法律法規、會議、文件等政治理論學習。參加了職稱英語考試和全國成人高考，考分分別為56分和269分，被云南農業大學成教院動物科學本科班錄取。進行了畜牧獸醫業務知識的學習，提高了政治理論水平和業務素質，加強了自身建設，奠定了為人民畜牧業服務的理論基礎。

二、依靠科技，增加收入

（一）加大品種改良力度。完成豬種改良20334窩，其中完成人工授精9505窩，以受胎率82％、平均產仔10頭、每頭1.5公斤、每公斤8.0元計算，僅豬人工授精一項可為民創收93.5萬元；完成牛種改良4821頭，其中凍精改良3718頭，以受胎率85％、產犢成活率99％、平均每頭凍精改良牛價值2500元、平均每頭同齡凍精改良牛比本地牛增加收入900－1500元計算，僅牛凍精改良一項可為民創收782.2萬元，增收281－469萬元。合計創收875.7萬元。

（二）穩步推進飼草飼料推廣力度。完成青貯飼料34095噸，完成氨化飼料13341噸，人工種草32451.4畝，可節省糧食78.5萬公斤，節約經濟48.1萬元，推廣工業飼料7328噸。

（三）動物防疫工作開展良好。共計劃免疫接種豬瘟疫苗366777頭（次），強制免疫接種W疫苗502464頭（只、次），免疫接種山羊痘疫苗2706只（次），免疫接種羊四聯苗4052只（次），免疫接種雞新城疫疫苗389635只（次），免疫接種禽流感疫苗39050只（次），有效控制了重大動物疫病的大面積暴發和流行。在全鎮開展產地檢疫動物28674頭（只），有效防止了動物疫病的傳播。動物免疫標識工作全面啟動，累計佩戴耳標動物數436221頭（只），從源頭上有效控制了動物疫病的大面積發生和蔓延。動物驅蟲率得到提高，共驅蟲動物數是548521頭（匹、只、次），增強了家畜抗病力，降低了發病率，促進了畜牧業生產的健康發展。獸醫診療技術明顯提高，共診療動物6030頭（匹、只、羽），共治愈動物3528頭（匹、只、羽）。動物死亡率得到有效控制，死亡率均控制在范圍內。獸藥管理工作進展順利。畜牧獸醫行政執法工作得到增強，做到依法行政，文明執法，建成漁洞產地檢疫示范村、中河統籌防疫示范村、趙家村免疫標識示范村和堂瑯活畜交易規范市場。

（四）畜牧業基礎設施得到加強。新建了扯嘎和小村子村委會兩個牛凍精改良點，并投入使用。全面完成村級動物防疫體系建設，完成30個村委會7個居委會共37個村級獸醫室772.6平方米的村級動物防疫體系建設，并通過驗收。

（五）強化畜牧業培訓力度。利用基督教會、村獸醫員會和村干部會等機會，抓住機遇，培訓畜牧業科技7期1255人，參訓人員有婦女、村委會干部、鄉鎮干部、村獸醫員、基督教徒、民兵和養殖大戶。

（六）優化組合資金，狠抓項目建設。

1、科技特派員計劃項目—《蘇太母豬擴繁》：本項目在市畜牧局驗收考評組按照8個指標的考評下，以綜合分94分通過了驗收，在全市種豬場考評分中位居第一。成為全縣唯一一個取得《種畜禽生產經營許可證》的良種豬擴繁場。為金鐘鎮仔豬繁育基地和商品豬基地的建成奠定了基礎。通過項目的實施，蘇太母豬窩產仔數由10.7頭提高至11.8頭，平均一頭以300－600元計算，每年可為我站增收6－12萬元。

2、科技及產業扶貧項目：自2005年8月組織實施以來，發展20戶養豬大戶飼養母豬218頭，帶動200戶780余人，人均增收11元。

3、農業科技入戶工程示范項目：自2005年4月組織實施以來，

第四篇：科技特派員

科技特派員

服務新農村建設調查報告

張掖是一個傳統農業地區。多年實踐表明，張掖的優勢在農業，農業的優勢在科技，抓經濟必須抓農業，抓農業必須抓科技，因此，歷屆黨委、政府始終高度重視農業科技工作，走出了一條依靠科技發展農業的新路子。特別是近三年來，市委、市政府大力創新農業科技體制機制，全面推行科技特派員制度，為新農村建設提供了強大科技支撐。

（一）科技特派員制度是科技服務“三農”工作的重大機制創新。我市在學習借鑒福建南平等地先進經驗的基礎上，大膽探索、不斷創新，形成了具有本地特色的科技特派員選派形式：

1、選派法人科技特派員。市、縣區農業技術推廣機構是國家公益性的事業單位，市、縣區共選派564名經驗豐富、作風務實、技術過硬的專業技術人員擔任科技特派員，組織開展各種技術服務，成為建設社會主義新農村的重要科技推廣力量。

2、組建科技特派員團隊。圍繞十大工程技術需求，組建濕地保護、玉米制種、馬鈴薯、肉牛、現代示范農業、黑河流域綜合治理等6個科技特派員服務團隊，著力解決“十大工程”建設中的技術難題。

3、選派科技副鄉鎮長。市委組織部從市直農、林、水、牧、農機等部門選派了60名事業心強、綜合素質較高的科技特派員到鄉鎮擔任科技副鄉鎮長，培育樹立勞動力技能培訓示范戶、典型戶、宣傳推廣先進典型，協調龍頭企業和專業合作經濟組織開展技術培訓，幫助農村基層解決生產一線技術問題，開發各類科技項目，推廣應用科技成果，培植特色優勢產業。

4、選聘民間科技特派員。全市共選115名農村中具有技術特長的農技人員、畜牧獸醫人員、防疫人員、家畜配種員和農村其它領域的科技人員，以及在當地農林水牧等領域靠科技致富并發揮典型示范作用的農村技術能人為民間科技特派員。民間科技特派員的選聘不僅彌補了國家層面技術力量薄弱，也為解決當前農村科技力量不足和科技服務“缺位”的問題，找到了新的途徑。

三年多的實踐表明：科技特派員制度有利于激活科技人才資源，有利于增強科技人員的責任意識，有利于實現科技與經濟的結合，有利于滿足農民學科學用科學的需求，固而表現出旺盛的生命力，初步形成了科技示范帶動、技術有償服務、經濟利益聯結、科技項目拉動和專業協會聯動等五種服務模式，取得了明顯效果。

1、抓點帶面，加快了現代農業發展步伐。高臺縣民間科技特派員夏玉聰，每年自費訂閱農業科技報刊20多種，引進新特品種菜70多個，創出畝收入上萬元的經濟效益。在各類示范點帶動下，初步建成城郊精細蔬菜、荒漠地區設施農業、冷涼灌區設施葡萄、肉牛規模養殖、現代節水灌溉五個現代農業示范園區。全市日光溫室面積達到5.4萬畝，設施蔬菜5.25萬畝，設施葡萄1196畝，鋼架大棚5萬畝，暖棚養殖700萬頭，制種70萬畝，高效節水65萬畝，科技對農業的貢獻率達到46%。

2、利益共贏，建立了科技服務三農的長效機制。甘州區大滿鎮紫家寨村科技特派員董杰，把全村養雞專業戶組織起來，成立“杰靈養雞專業合作社”，實行“六統一”服務，有效解決了農戶技術和銷售難題，2008年，合作社總產值達4750萬元，養雞純收入480萬元，實現利潤50萬元，市場份額占張掖地區銷售的60%以上。市委書記陳克恭實地調研后給予充分肯定，并邀請董杰在市委常委會上介紹經驗。

3、強化培訓，提高了農民的科技文化素質。科技特派員常年活動在生產第一線，深入到鄉村千家萬戶，田頭地邊，根據不同區域、不同產業、不同需求，按照“四個一”培訓模式和“四到戶”的要求，深入淺出地開展培訓，全市獲得“綠色證書”的農民達4.2萬人。

4、項目帶動，加快了農業科技成果轉化步伐。科技特派員駐村后，圍繞當地優勢產業，把尋求項目、爭取項目作為重點工作，結合當地特點實施了一批科技項目。近三年，全市科技特派員共實施科技開發項目65個，項目總投資7550萬元，實現年利潤1000多萬元。

5、創新機制，解決了基層農業科技推廣斷層問題。科技特派員團隊著重解決重點產業的重大技術難題；法人科技特派員著重抓典型示范和共性技術推廣；

科技副鄉鎮長著重抓農民技術培訓；民辦科技特派員就近快捷地為農民提供技術指導，初步形成全方位、多層次、廣覆蓋的農村科技服務網絡。

（二）近年來，我市在科技特派員試點和推進過程中，按照實施一批科技項目、推廣一批先進技術、轉化一批科技成果、培養一批科技能人、提升一批優勢產業、引領一批農民致富的“六個一”要求，加強領導，穩步推進，著重抓了以下幾項工作：

1、抓關鍵，加強組織領導。市委、市政府和縣區黨委、政府出臺了《關于在全市推行科技特派員制度的意見》，對下派科技人員在編制、職務、工資、職稱、考核、機構改革、提拔使用、社會保障等各環節都制定相應政策，主要實行三個優先，即優先申報科技項目、優先評定科技成果、優先聘任技術職稱。對做出突出成績的科技特派員進行獎勵，支持科技創新創業，營造了干事創業的良好環境。

2、抓重點，創新工作思路。科技特派員工作已初步形成 “科技示范帶動、技術有償服務、經濟利益聯結、科研項目拉動、院地科技合作、專業協會聯動”六種運行模式。基本做到了“思想認識、機制創新、政策措施、檢查督促、協調配合”五個到位，從而確保科技特派員制度在全市的順利推行。

3、抓紐帶，實現利益雙贏。積極組織科技特派員開展技術服務型、技術入股型、資金入股型、中介服務型、法人創業型、帶動產業型等六型科技服務。科技特派員采取不同的創業模式，把自身的利益與農民、企業聯系在一起，風險共擔，利益共享，通過科技成果轉化，企業得利，農民得利，特派員得利，形成長效的利益回報機制，實現“雙贏”。

4、抓對接，實行雙向選擇。不斷加大科技特派員選派力度同，在具體操作中注意把握了三點：一是挑選最優秀的科技人員下去；二是鄉鎮提出科技特派員的專業要求；三是實行雙向選擇，供需對接。

5、抓根本，提高人才素質。在選派科技特派員時，十分強調綜合素質。一是政治素質好，工作責任心強，熱愛“三農”和專業技能工作；二是精通某一方面的農業專業技術；三是身體健康，作風踏實；四是要求廣大科技人員把這項工作看作是實現自身價值的一次機遇，在創新服務能力方面發揮重要作用。

（三）我市科技特派員工作雖然取得了初步成效,但還存在一些問題和不足。主要是鄉鎮農業科技服務人員的作用不能充分發揮，一些地方對建立科技特派員制度的意義和作用認識不足，支持配合協調不夠，比較偏重行政推動，缺乏導入市場經濟運行的規則和辦法，缺乏引入金融資本和民間社會資本的措施和手段；部分科技特派員仍然沿用過去蹲點跑面示范指導的做法，沒有實行有償服務，服務責任與個人利益結合不夠緊密；下派人員的整體素質參差不齊，特別是高層次的科技人才缺乏，不能完全適應當前經濟發展的需求。今后需要從以下幾個方面加強工作。

1、改革體制，建立長效機制。建立以縣區農技推廣站為指導、民間科技特派員為主體的農村科技服務新機制。這些年，關于鄉鎮農技服務體系的建設，分分合合，科技服務的功能不能充分發揮。問題在于鄉鎮農技站不能擺脫鄉鎮的統配。為了使基層農技人員充分發揮作用，可以取消鄉鎮農業科技服務機構，根據區域特點，設立縣區農技推廣分站，加大“土專家”、“田秀才”的選聘力度，建立一支離農民近、技術過硬，能解決生產中實際問題的“赤腳型”、“永久型”民間科技特派員隊伍。縣區農技站負責培訓民間科技特派員，提高知識水平，民間科技特派員直接面向農戶開展服務，以此建立農業科技服務的長效機制。

2、創新機制，推動實體發展。堅持雙向選擇的原則，按照農民的需求和科技人員的專長，做好供需對接，通過科技人員與農村、企業、農戶之間直接見面，使雙方在平等、自愿的基礎上，雙向選擇，優勢互補，形成面向市場發展的結合體；按照市場經濟規律，鼓勵科技人員將技術、資金、信息、管理等多種生產要素直接導入產業基地和農戶，與服務對象和農民結成利益共享、風險共擔的利益共同體；把項目實施與培育農村生產力相結合，通過特派員創業，把生產、技術與市場連接起來，為農業發展擴大規模和提高效益奠定基礎；注重團體科技特派員的選派，充分發揮科研院所、大專院校等人才密集、設備先進、信息靈通的優勢，實行“高位嫁接”，不斷提升科技特派員服務水平；嘗試鼓勵大學生就業與科技特派員制度相結合，促進大、中專畢業生就業的多元化、社會化。對新考錄的掌握一定農業基本知識的大、中專畢業生，分期分批下派為科技特派員；支持和鼓勵科技特派員以創辦實體、領辦園區、資金入股、技術承包、返租倒包、科

技中介、技物結合、組建協會、有償服務等多種形式開展工作，在帶領農民脫貧致富的同時取得合法收入。

3、完善政策，建立激勵機制。進一步完善科技特派員的激勵機制，建立經濟利益共同體的具體辦法，真正做到想干事的給機會，能干事的給平臺，干成事的給獎勵；積極探索農民科技特派員職稱評定辦法，對他們的技術服務給予肯定；把科技特派員選配到村級領導班子中任職，給予完成項目獎勵或者下派期間上浮工資等獎勵政策，成績突出的可選派為科技副鎮鄉長，做出特殊貢獻的可給予重獎；對聘用為科技特派員，特別是擴充一些具有相關專業知識且未就業的大中專畢業生發放一定的生活補助費，對服務年限在三年以上且做出突出貢獻的，在公務員和機關事業單位的考試錄用中可給予加分或者破格錄用，逐步將科技特派員工作納入規范化管理的軌道。

4、保障經費，支持創新創業。設立科技特派員團隊專項資金，用于示范、推廣和重點項目的引進及對民間科技特派員的技術培訓、能力提升、表彰獎勵和服務手段的改善等。鼓勵科技特派員和所在鎮、村、民營企業聯合自籌資金，用于項目實施。積極探索建立科技開發項目投融資體系和信貸管理辦法，為科技特派員提供信用擔保貸款服務，確保科技特派員承擔的科技項目能夠啟動實施，盡快發揮效益。涉農單位要為科技特派員發揮才能搭建平臺，盡可能將農業科技項目向優秀科技特派員傾斜，進行集中投入，有效提升項目資金運作的整體效益。

5、加強培訓，提升服務水平。圍繞特色產業的發展需要，逐步建立培訓的長效機制，提高科技特派員服務水平。定期邀請省內外大專院校的專家為科技特派員舉辦知識講座，不斷豐富科技特派員的專業技術知識。通過召開匯報會、現場觀摩會、加強科技特派員之間的相互聯系和學習。有計劃有針對性地組織科技特派員到農業發達地區、農業院校、科研單位去進修或參觀學習，開闊視野，轉變觀念，提高科技特派員的創新能力和超前意識，不斷提升服務水平。

6、加強管理，建全考核制度。修改完善科技特派員的工作職責及考核、獎懲制度。堅持政府領導下的科技特派員管理辦公室和各下派單位雙重管制，下派單位要與科技特派員簽定責任書，科技特派員要與農戶簽訂服務協議，實行雙方承諾制并作為考核依據。積極探索涉農事業單位改革與推行科技特派員制度相結合的新機制，建立績效工資制度；由組織人事及科技部門統一組織年終考核，評

優者不占用原單位優秀指標。把科技特派員的管理納入到人才管理范圍，完善對科技特派員的培訓、考核、管理制度及職稱評定、評優等優惠政策。營造政府引導、依靠市場、創新機制、服務農村的創業環境，使科技特派員成為社會主義新農村建設的中堅力量。

第五篇：xxx同志農村科技特派員工作總結

xxx農村科技特派員工作總結

按照市委、市政府的部署，市科技局的安排，我有幸成為一名科技特派員，到xxxx村開展工作。在2011年中，我嚴格按照科技特派員的要求，在適當兼顧自己原有工作的情況下，全力履行科技特派員的職責，強化科技服務意識。同時，針對自身專業特長，積極開展調查研究，創建科技示范基地，引進實用新技術，認真負責地開展各項科技扶貧工作。

一、積極創建科技示范基地

爭取項目，創建油菜科技示范基地，把國家油菜產業技術體系示范縣示范基地落實在xx村。經常到示范基地蹲點指導，實行統一供種，統一栽培技術措施，統一病蟲草綜合防治。根據雙低油菜生育特性，結合近些年的實踐經驗，在新品種及早熟油菜試驗示范的基礎上，大力推廣直播、冬發栽培、配方施肥、病蟲草綜合防治等技術，全面普及增施硼肥等高產高效技術。

在xx村開展優質早熟油菜131直播試驗示范，核心區面積50畝，于10月底至11月初用小旋耕機翻耕，一次性對田塊進行淺旋耕整地（2010年晚稻熟期比往年推遲一周，故直播時間推遲）。11月5日開始直播，11月11日結束。11月5日播種，畝產為103.4kg，11月9日播種的畝產98kg。高產的100多kg/畝，低產60多kg/畝。該品種出油率比其它品種高，每50kg菜籽出油19kg，其它品種出油率每50kg菜籽出油16.5kg。該品種早熟，既不影響早稻適時栽插，又能達到糧油豐產豐收。稻田直播油菜技術因省工節本高產高效深受農民歡迎。

二、積極創建優質油菜生產基地

2011年，在xx鎮xx村安排15000多畝優質油菜生產，連片種植，統一種植優質兩系雜交油菜品種贛兩優二號、贛兩優3號，統一栽培技術措施，統一病蟲草綜合防治。經常在田間地頭觀察，及時掌握油菜長勢長相，指導農民的生產管理、用藥。xx村核心示范1000余畝，品種為優質高產品種贛兩優二號、贛兩優3號。2011年4月29日，xx區農業局組織專家對核心示范片進行了測產驗收，核心示范片理論產量平均畝產210.1kg。由于示范區的農戶均能按照技術規程實施，油菜長勢良好，增產增收。據xx區農業局測產，示范區平均畝產量141.3kg，比當地普通種植的油菜增產30.2 kg/畝，增產21.4%，增收菜籽30.2萬kg，為核心區農戶增收160余萬元。優質油菜生產成本降低，收益增加，深受當地群眾好評。

三、積極搞好農業技術培訓，進行現場指導

年初，利用冬季農閑有利時機，在xx市xx區xx鎮xx村開展冬季優質油菜高產栽培技術培訓。培訓對象主要為基層農技人員、核心示范戶，人員200多人。發放品種介紹、高產栽培技術等技術資料2000多份。確保基層農技人員、核心示范戶都能得到有效的指導，全面掌握油菜生產管理技術，發揮其輻射帶動作用，提高油菜種植水平。培訓活動產生了積極影響及效果，受到示范區農技人員及農戶的一致好評。