第一篇：內黃聯社2016年度履行黨風廉政建設黨委主體責任情況的報告201601

內黃縣農村信用合作聯社關于2016年度 履行黨風廉政建設黨委主體責任情況的報告

在全黨深入開展以為民、務實、清廉為主要內容的黨員干部“三嚴三實”專題教育活動中，我聯社堅決落實黨要管黨、從嚴治黨的要求，全面落實黨風廉政建設主體責任，扎實推進作風建設和反腐敗工作，是推進中國特色社會主義偉大事業的重大舉措。按照省、市、縣“三嚴三實”專題教育活動辦公室的有關要求和部署，認真開展教育活動。按照活動方案步驟,認真完成了學習教育、查擺問題、開展批評各環節的工作。

一、加強組織領導，努力把教育實踐活動，作為農信社改革發展的思想動力

當前，我縣農信社已進入改革發展的攻堅期和深水區，改革發展任務艱巨，形勢嚴峻。從金融領域來看，轄內郵儲銀行對農信社的存款市場已經構成實質性威脅，甚至大有反超之勢，農行貸款業務向農戶、小微企業逐步擴寬延伸，村鎮銀行已獲批開始籌建，即將開業，各項業務都有強有力的競爭對手。從自身來看，我縣農信社存貸款結構還不合理，業務經營中的矛盾也初步顯現和暴露，農信社深化改革進展緩慢，已臵換資產尚未變現等等。面對當前繁重而艱巨的改革發展任務，我們不僅要遵規守矩、盡職盡責，更需要有敢為、能為、有為、善為的擔當精神，始終保持昂揚向上、奮發有為的激情和干勁，在涉及改革發展深層次矛盾問題上，要迎難而上；面對急難險重的任務，要頂的上去；面對各種歪風邪氣，敢抓敢管，不斷推動農信社深化改革發展再上新臺階。

一是要提升素質，增強能力。加強政治理論的學習，從書本中學習理論知識，掌握基本原理，在工作實踐中領會政策，明確方向，并結合本地經濟發展指導具體工作，掌握經濟運行趨勢，了解行業發展態勢，在實際經營工作中做到未雨綢繆。各信用社要組織好員工的學習教育，一是學黨章黨紀，明政治；二是學法律法規，守底線；三是學金融法規，懂經濟；四是是學規章制度，強紀律；五是理論聯系實際，嚴管理；六是要學以致用，促工作。

二是要嚴肅紀律，強化落實。國無法不治，民無法不立。黨要管黨，從嚴治黨，是總書記圍繞從嚴管黨治黨提出的一系列新的重要思想，為全面推進黨的建設偉大工程指明了方向。作為我們農信社，紀律制度執行不嚴，業務經營就無從談起，農信社改革發展三年發展目標就難以實現。我們必須要進一步加強制度落實，強化執行力度，嚴格遵守“中央八項規定”、省委省政府20條意見和市委、縣委有關規定，按照行規行約要求，貫徹落實和培育合規文化，防范案件風險防控，提升案件防控能力，并對落實不力的責任人加大責任追究力度。

三是要改進作風,促合規經營。不正之風離我們越遠，業務經營風險就越低，社會滿意度就越高。堅持業務工作與抓作風建設和廉潔自律有關規定有機結合，針對改革發展中存在的新問題，研究制定具體實施措施，并逐步形成長效機制。要以最嚴格的標準，最嚴厲的措施，建立最公開透明的誠信舉報制度，加快推行服務標準、過程、結果、責任“四公開”，做好作風建設常態化管理，打好作風建設攻堅戰、持久戰，確保農信社業務經營合規、穩健、安全運行。

四是要優質服務,提升競爭力。服務是資源，是效益，我們要始終堅持創新服務流程、服務渠道、服務產品，不斷滿足各類客戶日益多樣化的金融需求,持續提高服務水平、提升農信社的競爭力。一是要做好資金扶持服務。做強、做細支農支小互利互惠工作，打造“雙贏”局面，提升金融主力軍作用。二是做好信息技術服務。在提供資金支持的同時，為客戶提供產業鏈上下游信息，提升服務對象的抗風險能力。三是做好網絡技術服務。充分發揮現代化網路技術，加快電子銀行、網上銀行、手機銀行建設，提升農信社現代化銀行競爭力。

五是要強化惠民工程,便利為民。要深入推進“金融服務進村入社區”工程，加快推進農民自助服務點的選址、建設、安裝、調試、運行等工作，力爭實現金融服務“村村通”，進一步方便農戶存取款。同時，落實支農惠民“十件好事”，積極創新新品種，新業務，全面推進“惠民富農金融創新”工作深入發展，努力打造貼近縣域、貼近三農、貼近中小微企業的特色銀行，強化社會主流輿論，提升農信社支農支小知名度，為我縣農信社2016年底實現“社改行”工作奠定堅實基礎。

二、強化政治擔當，常態推動主體責任落實

聯社領導班子把黨風廉政建設作為份內之事，應盡之責，以高度的政治責任感，加強統一領導，狠抓關鍵環節，健全工作機制，強化責任追究，積極推動黨風廉政建設深入開展。

一是受到了一次黨性修養的洗禮，進一步堅定了農信人的理想信念。活動開展以來，我縣聯社緊緊圍繞總書記一系列講話精神，對照“理論理想、黨章黨紀、民心民聲、先輩先進”四面鏡子，真正把自己擺進去，用縣委書記的榜樣焦裕祿精神和艱苦奮斗、自力更生的紅旗渠精神來轉變作風、鼓舞斗志。我們還深入開展了以“比、學、趕、超”為主題的金融服務提升活動，開展服務質量專項治理工作來提升服務意識和服務水平。

二是深入基層一線，調查研究，征求意見，規劃建設了農信社三年目標規劃。我們把貫徹落實黨委主體責任為切入點，著力在查找和解決“三嚴三實”問題上下功夫，精簡了文件簡報、會議活動，整治公車私用、公款吃喝、奢侈浪費，開展“門難進、臉難看、事難辦”整治活動，對收集征求到的意見匯總梳理。并根據調研情況，結合農信社改革發展實際情況，制定規劃了2014年至2016年農信社發展改革三年目標規劃，明確了以“八大銀行”為目標，以建立現代銀行制度為綱領，以業務發展和構建企業文化為主線，持續解放思想，鞏固達標升級成果，優化監管指標和資產質量，不斷提升競爭能力、創新能力、管理能力和服務能力，全力打造產權明晰、資本充足、治理完善、機制健全、內控嚴密、財務良好、服務高效、社會認可的現代農村商業銀行發展目標。

三是切實查擺問題，開展談心談話,主動分析不足,為召開高質量民主生活會奠定基礎。為做好查擺問題、開展批評環節工作，進一步找準問題、確保民主生活會質量，聯社領導班子遵循“五必談”原則，帶頭開展談心談話活動。班子成員能夠本著對班子、對同志高度負責的態度，講真話、講實話，坦誠交流思想、交換意見，打消了思想顧慮，統一了思想觀點，促進了問題查擺，為開展積極健康的批評與自我批評，深入地分析了自身的不足，為切實解決領導班子存在的問題奠定了思想基礎。

四是充分開展批評和自我批評，提高了領導班子凝聚力和戰斗力。縣聯社領導班子召開專題民主生活會，以反對“四風”、服務群眾為重點，充分開展批評和自我批評。開展批評真摯坦誠，開門見山，不遮掩、不回避，直點要害，戳到麻骨，真誠的指出了發言同志的“四風”方面問題并給予了誠懇的意見建議。專題民主生活會的召開進一步堅定了農信社改革發展目標規劃，班子成員的理想信念、宗旨意識和黨性修養都得到了加強和升華，達到了“驅病健身”，凝聚班子戰斗力，促進農信社的深化改革發展的目的。

三、活動突出六個堅持

縣聯社“三嚴三實”活動達到了預期目的，參與其中的每位黨員都深受教育，通過群眾評價與評判，也得到了大多數群眾的認可。整個活動開展過程中體現了五個注重的特點： 一是堅持學習抓培訓教育工作。堅持周五學習制度，學習各項政策制度，把握原理，吃透精神，將學習教育貫徹落實到農信社業務經營的每個方面和環節，并通過培訓學習抓素質提升、抓業務技能、抓爭先創優，堅持用理論武裝頭腦，用知識指導思想、約束行為，員工綜合素質都有明顯提升。

二是堅持解放思想抓統籌發展。工作上敢于擔當，統籌兼顧，目標明確，敢于推進，敢于攻堅克難，把握規律、科學發展，嚴格遵守以市場為導向，以客戶為中心的發展規律，堅持業務發展同客戶互利互惠。堅持加快發展，科學發展理念。牢固樹立憂患意識，增強發展的緊迫感，充分認識到面對農信社激勵的市場競爭，不發展就是倒退，發展慢也是倒退，只有加快發展才能消化包袱、化解矛盾、提高市場競爭力，立足于金融之林市場不敗之地。

三是堅持整改落實抓優質服務。對整改工作進行全面梳理和落實。特別是在金融服務提升，貸款難方面，緊密結合“千村萬戶”活動，和“金融服務提升活動”，進一步改善了信貸作風，改進了服務方式，變坐等客戶上門為主動上門服務，鞏固“三農”市場，加大對“三農”和縣域經濟發展的支持力度。在貸款投放上積極向種養大戶、家庭農場、專業合作社、農業產業化龍頭企業等農業經營主體傾斜，堅持把小額貸款做精、做細、做強，實現了“兩個不低于”目標。服務環境、服務水平得到進一步提高，精品網點創建工作取得初步成效，便民設施配備齊全，為客戶營造了一個舒適的營業環境。

四是堅持加強領導抓建立機制。堅持狠剎“四風”攻堅戰、持久戰，堅持越抓越緊、越抓越牢，抓“四風”問題絲毫不松懈。持續抓好中央部署、省委確定、市委縣委安排的專項治理項目，不定期開展明察暗訪，通報處理，正風肅紀，確保整治到位。堅持以轉換經營機制為著手，建立健全現代化銀行制度，樹立“以客戶為中心、以市場為導向”的經營理念，堅持按照市場化要求，從信貸管理、制度流程、部門設臵、崗位流程、客戶營銷、產品創新等方面全方位進行改進和完善，健全制度建設。

五是堅持依法治社抓合規經營。黨的十八大四中全會審議通過了《中共中央關于全面推進依法治國若干重大問題的決定》，會議對全面推進依法治國重大問題作出了決定、部署和安排，對我國法治建設具有里程碑的意義。作為我們農信社，認真貫徹落實銀監部門的監管要求，認真落實制度政策，提高合規經營意識，做合規經營的模范帶頭人。同時，加強了對監管政策的學習，提升了貫徹政策的執行力度，確保了經營的合規合法性。

六是堅持廉政建設住拒腐防變。堅持實施廉政督查制度。采取聽取匯報、查閱資料、組織談話、實地檢查等方式，詳細掌握黨員干部作風建設、廉潔從業情況、責任制落實情況、述職述廉等方面情況，并進行檢查考核，把考核結果作為干部考核使用、評先評優的重要依據。堅持開展反腐倡廉教育，全面推進“廉政文化進農信”活動。堅持政務社務公開，發揮民主監督作用，進一步提升拒腐防變的能力。

二〇一六年一月八日

理事長簽字：

第二篇：黨委履行黨風廉政建設主體責任工作總結

黨委履行黨風廉政建設主體責任工作總結

本屆以來，****紀委在上級紀委和鎮黨委的正確領導下，把落實“兩個責任”作為推動鎮整體工作的重要抓手，深化“三轉”，認真謀劃，精準發力，不斷加大監督執紀問責力度，狠抓各項任務的落實，有效促進了鎮黨風廉政建設和反腐倡廉工作的開展，為鎮經濟社會發展提供了強有力的紀律保障。現將有關工作總結如下。

一、協助黨委履行黨風廉政建設主體責任情況

(一)建立了落實主體責任的制度保證。

鎮黨委堅持把黨風廉政建設工作同其他工作同研究、同部署、同檢查、同落實。

一是明確目標任務。

制定出臺了《鎮黨風廉政建設和反腐敗工作主體責任分工安排》、《鎮領導班子成員黨風廉政建設職責范圍》、《鎮黨風廉政建設宣傳教育實施方案》等文件，列出了黨委落實主體責任的具體任務、目標措施，明確黨委書記“第一責任人”職責和其他班子成員責任，并按照“四個干”要求，制定了責任清單，落實機關科室、基層各單位職責，構建起從鎮領導到機關科室、基層單位負責人的主體責任體系。

二是嚴格落實黨風廉政建設各項制度。

鎮黨委班子成員在半年匯報了落實黨風廉政建設責任制情況。落實廉政約談制度，結合“重心下移捉小鬼”活動，鎮黨委紀委主要領導對機關科室主任、場直單位負責人、村隊黨支部書記、隊長進行了集體廉政約談，并簽訂了黨風廉政建設承諾書。黨委理論中心組安排廉潔從政專題學習，每次黨委會都安排黨風廉政建設方面的議題，對鎮黨風廉政建設階段性、重要性工作進行專門研究和部署。認真落實黨委書記“四不一末”制度，堅持做到了不直接分管財務、干部人事、工程建設、物資采購工作，帶頭落實“三重一大”民主決策程序，班子成員按照要求報告落實黨風廉政建設責任制及個人廉潔自律情況。

(二)不斷加大黨風廉政宣傳教育力度。

我們始終堅持把教育預防作為源頭防腐的一項重要舉措，堅持標本兼治，抓早抓小，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。重點抓了以下幾項工作：

一是協調組織了“看監獄、算得失”警示教育活動。

組織鎮領導、科室主任、基層單位重點崗位人員70人到冀東監獄第五監獄參觀服刑人員食堂、監舍，聽服刑人員現身說法，接受直觀警示教育。

二是協調組織了“守紀律、講規矩”主題教育課堂。

邀請區紀委、區檢察院領導就預防職務犯罪相關知識及案例分析和十八大以來的反腐形勢、農村基層違紀違法典型案件進行了深入講解和剖析，全場150名管理人員全部參加主題教育課堂。

三是開展了“黨委書記講黨課”活動。

結合“三嚴三實”、“兩學一做”主題教育，針對鎮管理干部存在作風飄浮、干勁不足等現象進行剖析和講解。

四是完善了“惠風園”廉政教育基地功能。

協調有關科室共同建設廉政文化公園，增設廉政宣傳展牌、廉政標語、同時對基地環境進行了美化，使基地教育功能更加完善。

五是組織開展了“學《條例》明《準則》守紀律”主題學習活動。

結合中紀委對有關條款的解釋，組織鎮管理干部對新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》進行集中系統學習，并組織黨紀知識考試，使全體管理干部對新《準則》和《條例》有了新的理解和認識，進一步規范了行為、明確了底線、感知了敬畏。

六是狠抓《中國共產黨問責條例》學習貫徹。

《中國共產黨問責條例》頒布后，及時組織全場管理干部進行了集中學習貫徹，采取集中培訓、撰寫心得等形式，做到知責明責，狠抓條例執行，讓失責必問、問責必嚴成為常態，進一步喚醒黨員干部責任意識，激發擔當精神。

七是積極開展學習活動。

利用周五下午管理人員學習時間，組織學習黨內法規，黨章黨紀，觀看多部警示教育片，同時組織了黨章黨規黨紀知識測試。

(三)持續加強作風建設。

把認真貫徹中央八項規定精神，持而不息糾正“四風”問題，作為一項政治責任來落實。結合“一問責八清理”、機關作風整頓活動，重點開展了以下幾方面工作：

一是進一步治理隱形“四風”問題。

按照區委、區紀委要求對鎮辦公用房、公務用車、公務接待中存在的問題進行回頭看、再清理，根據部分科室進駐為民服務中心后相關科室超標的情況，對相關科室進行了重新調整，使辦公用房全部符合標準，杜絕超標現象;對公務用車作了進一步規范，嚴格單車核算、公出派車登記等各項手續。

二是開展機關作風教育整頓活動。

按照機關作風教育整頓方案，扎實推動活動開展，有效促進了機關作風轉變。

三是加大了教育提醒力度。

加強對黨員干部在重要節假日的教育提醒，在春節、五一、端午等節日分別摘發各地違反中央八項規定精神和“四風”問題典型案件通報，為鎮領導、全場管理干部編發廉政短信。

四是加大監督檢查力度。

鎮紀委堅持對違反中央八項規定和“四風”問題行為、損害群眾利益行為，違反工作紀律的行為、不作為亂作為的行為進行嚴查，專項檢查形成常態，并下發整改意見書，對發現的苗頭性問題做到及時提醒、及時糾正。

(四)堅持引導正確的選人用人導向。

把糾正用人上的不正之風作為履行主體責任的重要內容，徹底摒棄平衡照顧、論資排輩的思想，把發展作為選干部、配班子的出發點，嚴格干部的選用標準和條件，堅持按能力素質和崗位需求選干部，樹立了“以發展定能力、憑實績用干部”的鮮明導向。對調整的干部嚴格落實了廉政審查和任前廉政談話制度，把住了選人用人的廉政關。

(五)積極爭取黨委全力支持紀委查辦違紀違法案件。

始終保持懲治腐敗的高壓態勢。鎮黨委對紀委查辦案件給予了大力支持，黨委書記始終堅持重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環節親自協調，重要案件親自批示督辦。

二、紀委履行黨風廉政建設監督責任情況

(一)把握重點，突出監督的時效性。

充分發揮紀委“監督的再監督，檢查的再檢查”的作用，把監督檢查的切入點轉到對職能部門履行職責的監督上，一是加強對鎮重點工作任務推進的監督。

對鎮年初確定的重點工作進行了重點監督，通過經常性檢查、突擊性檢查、專項檢查等方式，督促各責任單位部門較好地推動了各項工作的開展。先后對鎮資源發包、工程項目招投標、農村面貌改造提升、美麗鄉村建設工程進行了監督檢查，對工作推進不力的單位和部門發放督查意見書，真正做到用督查推進工作落實，用追責保障工作落實。

二是加強對工作紀律、工作作風、工作狀態的監督。

通過明查暗訪、定期抽查、走訪群眾等方式，以“一問責八清理”、機關作風整頓、重心下移“捉小鬼”、“兩學一做”學習教育、懶政怠政不作為不在狀態專項治理等活動為契機，不斷加強了對工作人員工作紀律、工作作風、工作狀態的監督，對發現的有關工作人員存在問題進行了及時提醒糾正。

(二)抓住節點，突出執紀的嚴肅性。

鎮紀委對違反中央“八項規定”和“四風”行為、損害群眾利益的行為、違反工作紀律的行為、不作為亂作為的行為進行嚴查，重點采取了以下幾項措施，一是加強對節假日等重要節點的提醒。

在“五一”“端午”節日前印發《各地違反中央八項規定精神及“四風”問題處理情況的通報》，并編發廉政微信，同時與區檢察院溝通為每位中層管理干部訂閱了廉政手機報，每周發送廉政短信，進行專題教育和提醒。

二是進行專項檢查。

先后進行專項檢查12次，在檢查中始終堅持一把尺子，一個標準，共下發整改意見書32份，對發現的苗頭性問題進行了及時提醒，及時糾正。

(三)突破難點，突出問責的警示性。

圍繞鎮黨委重大決策，重要工作部署加強督查的同時，緊盯“不落實的事”，嚴查“不落實的人”，對不作為、慢作為、亂作為進行嚴厲問責。

一是給予1名黨員開除黨籍處分。

二是對發生違規行為的3名管理人員進行了誡勉談話。

三是對違反工作紀律的1名工作人員和14名無故未參加鎮會議的人員進行了通報批評。

四是對4名在懶政怠政不作為不在狀態專項清理中發現的失職失責人員進行了批評教育。

五是認真摸排問題線索。

積極與公檢法司協調，圍繞優化發展環境、支持重點工程建設、維護穩定等重點加強紀律檢查。

以上是鎮紀委推動

“兩個責任”

落實有關情況的簡要總結，雖然取得了一些成績，但距離上級的要求和鎮群眾的期盼還有一定差距，在今后的工作中，我們會充分運用兩個《條例》，認真落實全面從嚴治黨的實踐要求，狠抓工作落實，精準發力，不斷強化黨的領導，加強黨的建設，推動全面從嚴治黨各項措施落到實處，切實推進鎮黨風廉政建設和反腐敗工作再上新水平。

第三篇：黨委履行黨風廉政建設主體責任情況匯報

履行黨風廉政建設主體責任情況匯報

根據中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和縣委《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任、紀委監督責任的實施意見（試行）》（**〔*〕*號）文件精神，現將**黨委及主要負責人履行黨風廉政建設主體責任情況報告如下：

一、黨委履行黨風廉政建設主體責任情況

今年以來，在縣委縣政府的領導下，**黨委認真按照年初簽定的《2014黨風廉政建設責任制“雙責”聯動承諾書》的要求，緊緊圍繞**中心工作，堅持一手抓“三農”工作推進，一手抓黨風廉政建設，切實推進干部作風和機制體制建設，為快速發展**現代農業奠定扎實基礎。

（一）提高認識，強化工作領導，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。**黨委按照縣委黨風廉政建設工作總體要求，認真落實主體責任，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的工作方針，把黨風廉政建設擺在重要位置，納入議事日程。根據農業系統黨風廉政建設工作重點，多次召開班子會、中心組學習會和中層干部會議，學習相關規定、明確任務、部署工作，推進責任落實。以“四風”問題為導向，通過網絡、電話、信函、設立意見箱、現場評議以及開展談心談話等方式，廣開渠道聽意見，深層梳理找靶心，堅持邊查邊改、立說立行、即知即改。對收集的各方意見和建議進行整理和歸類，共梳理出形式主義方面的問題5條，官僚主義方面的問題4條，享樂主義方面的問題4條，奢靡之風方面的問題

3條，**各項工作建議42條。凡是能夠立即整改解決的問題，立即整改解決；對需要一定時限解決的問題，形成初步意見和解決方案，逐步加以整改。制定“兩方案一計劃”，提出了15項整改措施、制定3項專項整治方案和學習教育制度、聯系群眾制度，完善了**會議、考勤、廉潔自律、財務管理等10多項規章制度，力促作風建設、踐行群眾路線等工作制度化、常態化。

（二）圍繞中心，注重制度建設，構建具有農業特色的懲治和預防腐敗體系。

圍繞發展現代農業、繁榮農村經濟這一工作中心，按照更加注重治本、更加注重預防、更加注重制度建設的要求，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，深入構建具有農業特色的懲治和預防腐敗體系；以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，強化理想信念教育、權力觀教育、黨紀國法教育，繼續深化警示教育，重點強化中央“八項規定”、省委“十項規定”和縣委“*****”的學習，強化黨員干部自律意識。多次組織黨員干部到**教育基地、****開展警示教育，引導干部職工防微杜漸，筑牢“思想防線”。制定了《**系統黨風廉政建設實施方案》、《***黨員干部廉潔自律守則》、《黨員干部重大事項報告制度》、《關于***系統工作人員改進工作作風七條禁令》和公務用車、公務接待等制度，筑牢“制度防線”。對****所有項目實行扎口管理，項目實施、財務管理、工程驗收既分開操作又互相監督，同時集中開展了三次財務聯審工作，財務管理更加規范。嚴考勤制度，加強工作作風督查。推行行政執法制度改革，規范行政審批。

（三）依法行政，嚴格規范審批，以項目為突破口加強日常

管理。一是加強項目扎口管理。對****所有項目實行扎口管理，項目實施、財務管理、工程驗收既分開操作又互相監督，同時集中開展了三次財務聯審工作，配合縣監察局、縣紀委、縣審計局開展農業項目資金監督檢查和審計監督，切實抓好項目監管責任落實，堅決防止和糾正落實政策過程中的虛報冒領、擠占挪用、低效浪費等問題，財務管理更加規范。二是嚴格考勤制度，加強工作作風督查。實行考勤制度，嚴格請消假制度，監察室會同委辦公室定期不定期檢查上班情況，下發5期督查通報，處理6人，罰款300元，責令書面檢查5份。對單位、個人進行季度考核，年終打分作為績效工資依據。三是做好行政審批改革。按照縣監察局和縣行政服務中心的要求，對涉及到農業部門的行政審批項目進行了清理，進一步完善了行政審批事項辦理流程，將所有的行政收費項目全部納入中心管理；結合陽光工程建設，在政府網站開辟專欄，及時公開行政審批流程、公開信息和相關文件。推行行政執法制度改革，調整審批方式5項，暫停2項。制訂下發了《****縣農業委員會行政審批改革后續監管辦法（試行）》，梳理權力清單方案共計209項。

（四）建章立制，重視源頭治理，開展創建“市廉政建設示范單位”活動。籌建廉政書屋，張貼廉政文化宣傳牌，為宣傳廉政文化營造濃厚氛圍。一是嚴格執行黨風廉政建設責任制。***黨委與下屬科室站（單位）簽定黨風廉政建設目標管理責任書，逐級分解落實任務和責任，逐級對上負責，形成“一把手負總責、分管領導各負其責、班子成員齊抓共管”的領導體制和工作機制。二是深化述廉述職和廉潔自律承諾制度。繼續實行干部諾廉、述

廉、評廉、考廉制度，全體干部分別結合崗位實際，撰寫《廉潔自律》承諾，中層以上干部承諾在政務公開欄張貼，接受群眾監督。三是深化廉政風險防范體系建設。進一步強化廉政風險點排查，及時調整風險等級，落實懲防措施。重點針對農業項目多、資金管理難的情況，完善項目資金管理辦法，對農業項目申報立項、實施監管、資金管理、報帳建檔作出具體的規定，確保項目建設成效。四是深化民主集中制度建設。進一步加強民主集中制教育，增強領導班子和領導干部貫徹執行民主集中制的自覺性。進一步規范和完善領導班子工作例會制度、民主生活會制度，健全和完善干部談心談話制度，相互溝通，增進了解，化解矛盾，推進工作。

（五）強化督查，認真落實抓手，做好黨內監督、輿論監督和紀檢監督。加強對黨員干部的監督和檢查，是強化黨風廉政建設和反腐敗工作的有效措施。一是抓好班子建設，強化黨內監督。認真貫徹民主集中制度，凡需要黨委研究討論的問題，都嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的方針操作，杜絕一言談；嚴格落實集體領導和個人分工相結合的制度，對委黨政班子重新進行了分工，明確了各自職責，理順了工作關系，做到了各司其職、各盡其責、相互支持、密切配合。二是強化輿論監督。繼續發揮黨風廉政建設和行風監督員的作用，在重大項目決策、年初工作思路調研時，積極聽取監督員意見建議，聘請了30名政行風監督員，在日常生活中，群眾與領導干部“零距離”接觸，特別是領導干部八小時外的監督作用，重點對干部執行中央“八項規定”、省委“十項規定”和縣委“****”貫徹落實，組織干

部紀律督查8次，對苗頭性問題及時落實整改，未出現領導干部私駕公車、參與賭博和利用公款相互吃請的行為。三是紀檢監察部門監督。**黨政班子領導非常支持紀檢監察部門的工作，能夠自覺坦誠接受紀檢監察部門監督，在重大事項決策、重要資金支出、大筆物質采購、干部選拔任用，都安排了紀檢監察干部參與監督。

（六）結貧思廉，開展真心扶貧，為困難群體多做看得見、摸得著的實事。今年以來，****積極響應縣委縣政府號召，先后5次深入村居120戶困難農戶中，扎實開展幫扶工作，給特困戶和低收入扶貧戶不斷送去溫暖，截止目前，****幫扶***共計90萬元，到困難農戶手中共計6萬余元。一是2014年春節前夕深入結對幫扶戶家中，噓寒問暖，詢問幫扶對象的生活情況，并送上節日慰問物資，折合現金19080元。二是認真踐行“四個一”活動：即深入到幫扶人員家中，面對面開展一次征求意見；了解低收入農戶生活情況和收入來源，盡己所能提供就業增收致富信息，對困難群體進行一次排查摸底；組織單位人員到*****，為每位結對幫扶的農戶種下兩棵水杉樹，開展了一次“致富樹”植樹活動；組織*****現有的剩余勞動力，就近安排到規模養殖場、優質稻米基地、縣城建筑工地、人社部門等處進行一次項目考察，為其就業牽線搭橋；同時為幫扶戶帶去慰問物資折合人民幣3000余元。三是中秋前夕，****領導逐戶走訪特困戶，詳細了解特困戶的生活狀況，并送上了米、油、面等慰問物資，折合現金近30000元。四是在“10.17”全國“扶貧日”當天，組織5支小分隊慰問低收入農戶和特困戶，每戶發放200元慰問金。****在****

鄉**村建了一個綠化示范村，補助項目資金18萬元，目前已經全部到位。在*****開展2個糧食高產增效創建萬畝示范片，總投資80萬元。

二、黨委書記履行黨風廉政建設主體責任情況

一年來，嚴格執行中央和省市縣關于實行黨風廉政建設責任制的規定，認真落實“第一責任人”的職責，牢固樹立抓黨風廉政建設的政治責任意識，堅持親自抓、負總責、抓落實。

（一）注重反腐倡廉教育，提升干部廉潔從政意識。堅持把反腐倡廉教育作為重要任務，始終堅持學習教育不放松，多次組織干部學習黨和國家的各項方針政策以及各級黨委、紀委的政策要求，重點學習《廉政準則》、領導干部廉潔自律有關規定和中央“八項規定”、省委“十項規定”和縣委“***”，提升干部自律意識。

（二）分解落實廉政工作任務，建立層層負責責任體系。按照責任分解、責任落實、責任追究三個環節，及時召開廉政建設專題會議、及時聽取委紀檢組織有關廉政建設工作匯報、及時部署全委黨風廉政和反腐敗工作，與下屬各個科室和單位簽訂黨風廉政建設目標管理責任書，并提出具體的工作要求。

（三）把握廉政重點，重抓關鍵環節管理。支持委紀檢組開展工作，配齊配足人員，落實工作經費，強化重點環節的監管。突出項目管理和惠農資金發放重點，組織農業項目管理調研，制定《****縣****涉農資金監管辦法（暫行）》，嚴肅項目申報立項、監督管理、資金申報、報帳建檔等制度的執行，保障項目建設成效；親自顧問2013年至2014年農業項目資金審計檢查，牽

頭落實項目清理中發現問題的整改；閱批基層關于惠農資金發放信訪件。

（四）自覺執行相關規定，模范遵守廉政準則。嚴格執行民主集中制原則，做到重大決策征求意見、重大問題集中討論、重大事項集中決策，堅持末位發言制度，確保言路暢通、公正透明；始終保持健康向上的生活情趣，追求簡單樸素的生活方式，崇尚剛正不阿的行事風格，帶頭執行廉政規定和禁令，嚴格全委公務接待，杜絕濫發錢物、私設小金庫行為，時刻自重、自省、自警，不亂用權力，不亂花公款；嚴格按照規定向紀委報告個人重大事項。

回顧一年來的工作，我們在黨風廉政建設和反腐敗工作上取得一定的成績，但與上級的要求、群眾的企盼還有差距。下一步，我們將以深入貫徹落實黨的十八屆四中全會精神為契機，克難攻堅、真抓實干，進一步深化黨風廉政建設，為****現代農業發展作出貢獻。

****縣***委員會

2014年12月12日

第四篇：履行黨風廉政建設主體責任情況報告

履行黨風廉政建設主體責任情況報告

今年以來，市委深入貫徹落實黨的十九大和省第十三次黨代會精神，切實履行全面從嚴管黨治黨主體責任，旗幟鮮明支持紀委監督執紀問責，推動黨風廉政建設取得新進展新成效，為經濟社會發展提供了堅強的政治和紀律保障。

一、牢固樹立主體責任意識，切實履行組織領導責任 市委把加強黨風廉政建設擺在全局工作重要位置，切實強化組織領導、直接主抓、全面落實。一是樹立強烈的政治責任感。深入學習貫徹黨的十九大和習總書記系列重要講話精神，全面系統學，聯系實際學，不斷深化思想認識，把準政治方向。常委會在學習中思考、實踐中感悟，越來越深刻地體會到：事業興衰，關鍵在黨，關鍵在黨要管黨、從嚴治黨；只有從根本上解決管黨治黨主體責任缺失的問題，管黨治黨才能真正做到全面從嚴；只有把我們黨建設得堅強有力，黨領導的偉大事業才有可靠保證。為此，常委會把思想建黨作為首要任務，在深化“兩學一做”中強化思想引領，通過舉辦理論中心組學習會、組織宣講會、上黨課等形式，既把自己擺進去、又扎實推動各級黨組織統一思想行動，切實深化“不管黨治黨就是嚴重失職”的主體責任意識。二是堅決把主體責任扛在肩上。市委主要領導帶頭落實“第一責任人”責任，對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環節親自協調、重要案件親自督辦；常委班子其他成員認真履行“一崗雙責”，對職責范圍內的黨風廉政建設切實負起主要領導責任；推動各級黨組織逐級傳導壓力，強化責任擔當。三是加強統一領導、深入研究部署。市第七次黨代會對全面從嚴治黨作出深入部署，強調“抓好黨建是最大政績”，對各級黨組織履責盡責提出明確要求，凝心聚力打好責任落實主動仗。今年以來，常委會16次專題研究全面從嚴治黨和黨風廉政建設，年初研究工作計劃、明確目標任務和重點舉措；年中對管黨治黨重要工作直接部署、協調、推進；年末由常委班子成員分別帶隊，深入各地各部門檢查考核，真正做到直接主抓、緊抓不放。四是強化教育引導。推動廣大黨員干部學思踐悟，用科學理論武裝頭腦，補足精神之鈣，擰緊思想“總開關”。大力宣傳王華、趙亞夫先進事跡，通過黨紀教育館、清廉**網等載體加強宣教，對167名新任縣處級干部進行集體廉政談話，大力開展“立規矩、正家風、倡廉潔”家風建設等活動。通報曝光違反中央和省委規定精神問題10批次、34起，起到了很好的教育警示和震懾作用。五是帶頭執行黨章、準則和條例。常委會班子成員嚴格遵循和帶頭落實黨章、《準則》和《條例》要求，把加強和規范黨內政治生活、加強黨內監督作為全面從嚴治黨的重要抓手，以身作則落實好“三會一課”、民主生活會、領導干部雙重組織生活、談心談話等組織生活制度，切實做到“正人先正己”、全面抓落實。

二、層層壓實責任，切實履行健全機制責任

牢牢抓住“主體責任”這個龍頭，把責任層層壓實，全面向基層延伸。一是完善工作機制和體系。市委主要領導擔任黨風廉政建設責任制領導小組組長，加強統籌推進。市委與各轄市區黨委和部門黨委（黨組）簽訂黨風廉政建設責任書并納入績效考核體系，加強考核督促和問責追究，構建起橫向到邊、縱向到底的工作機制和責任體系。二是深入實施“強責工程”。在全市部署實施“強責工程”，突出“以單定責”，形成6大類責任清單并覆蓋市縣鄉三級；突出“按單履責”，以清單劃定責任邊界、明確履責要求；突出“照單問責”，實行“四查一考”機制倒逼責任落實。通過“責任清單正向明責、責任追究反向約束”，堅持雙向發力，構建清單化、項目化落實的工作格局，受到中央紀委肯定。今年全市共對管黨治黨主體責任缺失、監督責任缺位等履責不力的32起34人和6個領導班子實施責任追究，通報典型案例5起。三是全面加強制度建設。注重從“治標為主”轉向“標本兼治”，深化制度創新和體制機制改革。結合群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、“兩學一做”學習教育和兩級巡視反饋意見整改落實，制定出臺61項制度規范；結合深化紀律檢查體制改革，完善黨內監督、權力運行監督、廉政風險防控等規范性文件90余項。建立健全年底“雙報告”、廉政談話等工作機制，在市經信委、市質監局試點開展了“兩個責任”落實全程紀實工作。四是著力強化權力制約。積極構建決策科學、執行堅決、監督有力的權力運行體系，切實加強廉政風險防控，推動權力在陽光下運行。緊緊圍繞領導機關和領導干部、重點領域和關鍵環節權力運行制約、規范執紀審查等方面，結合**實際，出臺配套制度規定近20項。探索制定《關于規范執紀審查工作的暫行辦法》，發揮辦案治本功能，認真做好執紀審查“后半篇”文章，今年以來針對具有典型性的36件案件，督促案發單位建章立制55個。

三、從嚴管理干部，切實履行選好用好干部責任 嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，從嚴把好干部選拔任用、監督管理各個關口。把好干部選任關。把“20字”好干部標準落到實處，嚴格依法規范選人用人，堅持組織把關必嚴，充分發揮綜合研判的基礎作用。在轄市區黨委換屆前，完成所有轄市區、78個機關部門和36個企事業單位的市管領導班子和領導干部分析研判，實現處級研判工作全覆蓋。順利完成市縣鄉三級黨委班子換屆工作，班子整體結構和功能進一步加強。切實貫徹中央和省關于防止干部“帶病提拔”、加強干部德和政績考核的有關規定，堅持職數預審制度，對全市179個批次職數進行預審，糾正不符合規定18批次。加強干部專業化建設。選派第二批16名緊缺專業型干部到北京市西城區、上海市虹口區和本市重點企業掛職學習，系統培養市屬國企“百名紅領”。實施年輕干部“181”培養計劃，遴選64名以80后為主體的優秀正科職年輕干部重點培養，實施90后年輕干部專項培養計劃，選派12名年輕干部進行跨區域、跨領域交流任職。加強干部日常監督管理。推動形成嚴管干部的工作體系，打造《周末“家”說》干部展示平臺，加強日常化、經常化了解識別干部。制定出臺推動建立新型政商關系的有關文件，構建“親”“清”新型政商關系。把嚴格管理和熱情關心結合起來，推動干部嚴格遵守紀律、奮發干事創業。

四、大力糾正“四風”，切實履行作風建設責任

大力弘揚黨的優良作風，緊緊扭住落實中央八項規定精神和省、市十項規定精神不放，以“效能革命”引領推動作風建設。嚴格落實有關規定。嚴格預算支出管理，降低行政運行成本，前三季度“三公”經費同比下降3174萬元，綜合下降16.3%。全市黨政機關公車改革全面完成，參改人員19498人，取消并處置車輛1176輛，年節支7615萬元。全面啟動企事業單位公車改革，明年4月份可全面完成。優化完善公務接待制度規定，堅決做到“七個嚴格、七個一律”，實施全流程閉環管理，省內公務接待用餐一律禁酒。因公出國（境）嚴格計劃管理、團組審批，實行公開公示和全程監督，壓縮無實質性出訪團組17批48人次。狠抓專項整治。深入開展群眾身邊“四風”和腐敗問題專項整治，聚焦土地征收流轉、“三資”管理、惠農補貼等9個方面，分批開展掛牌督辦，今年以來掛牌督辦問題線索46件，查處35人，其中黨政紀處分26人，移送司法機關6人。深入開展會所專項整治，涉及巡視整改的10家重點場所已全部整改到位，各產權單位逐個建檔、長效管理。深化“效能革命”。牽頭制定《關于進一步深化市級機關“效能革命”的意見》，成立深化領導小組，大力整治執行不力、庸懶散拖、中梗阻、吃拿卡要等突出問題。今年已對涉及懶政怠政等方面的106名責任人進行問責追究，其中黨紀處分36人、通報曝光典型案例13起。強化監督檢查。堅持高強度、快頻次、全覆蓋監督檢查，共派出督查組558個（次），督查下級單位1786個（次），提出整改意見158條；共派出暗訪組407個（次），到重點場所組織暗訪檢查972次；共對436個單位節日期間公務用車封存情況進行突擊檢查。特別是對十八大后仍然不收斂不收手的頂風違紀行為嚴查快辦，共查處違規問題59起、處理89人，其中黨政紀處分65人。

五、支持紀委“三轉”，切實履行領導和支持辦案責任

市委加大對執紀審查的領導和支持力度，當好紀委履行監督責任的堅強后盾。支持紀委開展監督執紀問責。全力支持和保障紀委執紀辦案，及時聽取匯報，協調重大問題，為紀檢監察機關排除干擾、消除雜音，對群眾反映強烈、涉及面廣、牽涉人數眾多的重大問題支持一查到底、絕不姑息。支持推進紀檢監察體制改革。定期了解紀檢監察工作進展情況，加強紀檢監察隊伍建設，支持紀委優化內設機構改革、加強辦案基地建設。對過去紀委參與的領導小組、協調小組、聯席會議等議事機構進行全面清理，將績效考核、效能革命等領導小組辦公室從紀委轉到其他職能部門。帶頭實踐運用“四種形態”。堅持抓早抓小、防微杜漸，對黨員干部身上的問題早發現、早教育、早查處。常委班子成員分別與相關當事人及時開展提醒談話、批評教育，形成書面記錄、簽字背書、歸檔留存，絕不遮丑護短。今年實施信訪監督213件次，其中信訪談話87件次，信訪函詢69件次；受到黨紀處分的黨員干部中，黨內警告、嚴重警告處分占63.5%，撤銷黨內職務以上重處分占31.6%，移送司法機關占4.9%。開展談話函詢211人，為113名黨員干部澄清了不實反映。始終保持反腐高壓態勢。今年以來，全市紀檢監察機關共接收信訪舉報2257件（次）；立案712件，同比增長32.1%，其中縣處級17人，鄉科級87人，給予黨政紀處分670人，移送司法機關30人，挽回直接經濟損失2380萬元。嚴肅查處了原市住建局副局長鄧峰、原市交通產業集團副總經理杜偉國等一批嚴重違紀案件，形成強力震懾。

六、狠抓問題整改，切實履行保障巡視和加強巡察責任

切實加強保障巡視工作，并將黨風廉政建設主體責任列入巡察監督內容。抓好巡視反饋問題整改，確保全銷號。市委主要領導親自部署，要求“對整改情況再督查、對深層次問題再發現、對重點領域再加壓”，親自牽頭研究制定常態化督查方案；各牽頭常委和分管市領導認真履行“一崗雙責”，對整改工作加強協調督辦；各專項小組、責任單位各負其責、迅速行動，狠抓查漏補缺、立卷歸檔、達標銷號。集中力量對巡視組交辦的信訪件逐一梳理、精準發力，665件信訪件辦結658件，辦結率98.9%。針對巡視組提出的清退辦公用房轉化問題，對商務A區騰退出來的辦公用房，采取招租銷售等措施加大去化力度，目前去化率100%。到目前為止，對兩級巡視反饋意見確定的4個方面21項118條整改措施，已全部銷號，整改落實率100%；對巡視組反饋意見中明確點到的10個重點問題，從處置典型案例入手，堅決整改到位并從機制上舉一反

三、堵塞制度漏洞。開展黨風廉政建設巡察工作。常委會研究制定了我市開展巡察工作的實施意見、巡察工作規劃，成立市委巡察工作領導小組和市委巡察辦，配備專職工作人員。市委主要領導專門聽取巡察工作籌備情況的匯報，并就巡察工作作出批示。11月23日起已組織5個巡察組，對10個單位開展第一輪巡察，重點在發現突出問題、強化成果運用、形成有力震懾上發揮作用、務求實效。

雖然我們在落實黨風廉政建設主體責任上取得了一定成績，但也清醒看到工作中的薄弱環節和問題，主要是：有的黨組織和黨員干部對全面從嚴治黨的認識不夠深，理解不夠透徹，行動還不夠自覺；有的地方壓力傳導還不到位，黨員干部“為官不為”、不敢擔當；作風問題仍存在頑固性，有的老問題反彈回潮的因素仍然存在，等等。下一步，我們將按照六中全會和省、市黨代會的部署要求，把全面從嚴的要求貫徹到管黨治黨全過程，堅持以全面從嚴為主基調，以加強和規范黨內政治生活、加強黨內監督為重要抓手，以層層壓實“兩個責任”為關鍵點，以正風肅紀為突破口，著力營造風清氣正的政治生態，推動全市黨風廉政建設和反腐敗斗爭邁上新臺階，為加快建設“強富美高”新**提供堅強保障。

第五篇：黨風廉政建設主體責任履行情況報告

黨風廉政建設主體責任履行情況報告

我中心嚴格按照上級黨委、紀委要求，認真貫徹落實上級工作部署，結合農機工作實際抓責任落實，取得了一定成效，現報告如下。

一、強化領導抓責任落實

一是落實領導責任。按照上級紀檢監察部門關于黨風廉政建設工作的部署和要求，制定了主要負責人的主體責任清單。中心負責人能夠按照責任清單履行職責和履行“一崗雙責”職責。

二是堅持“經常抓”、“抓經常”。中心負責人多次在辦公會、職工大會部署和強調“兩個責任”落實、黨風廉政和防腐敗工作，真正做到了“抓經常”，“抓經常”。要求站所負責人，既要做到“耳聰目明”，及時預防的發現身邊人員的苗頭性問題，又要做到“防微杜漸”，高度關注重點環節，按照“抓小、抓早、抓了”落實嚴格的風險防控，切實維護我單位風清氣正的氛圍。

三是簽訂黨風廉政責任書。建立了中心主要領導對黨風廉政建設負總責、各站所負責人直接抓的黨風廉政建設責任體系，簽訂《黨風廉政建設責任書》，保證了層層負責任務落實。

四是完善制度規范化管理。修訂完善了財務管理、印章使用管理、“三會一課”、黨風廉政建設、黨員干部學習教育等10余項制度，保證了各項工作有章可循規范運行。

二、學習教育筑思想防線

一是堅持“兩學一做”制度化、常態化，不斷提高黨員干部廉政意識、遵紀意識、責任意識、風險意識和擔當意識。二是加強傳達學習黨內法規和黨風廉政建設有關工作部署、文件和領導講話精神。三是組織全體職工赴廉政警示教育基地參觀學習，接收警示教育。通過多種形式的學習教育，切實做到宣傳教育無盲區，對問題早發現、早提醒、早批評、早糾正，使黨員干部樹立正確的政績觀和利益觀，人人內心不想腐，筑牢拒腐防變的思想防線。

三、落實規定促作風改進

一是落實中央“八項規定”和整治“四風”問題方面，服務群眾質量明顯上升，下基層為群眾服務成為常態，增加了下鄉調研和現場辦公的頻次、深度和廣度，監理所、農機校、投訴站等站所都把服務送到田間地頭，切實方便了廣大農牧民群眾；杜絕了官僚作風、“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的“衙門”風氣，能站到群眾立場上換位思考，積極解決群眾反映強烈的問題，切實方便群眾辦事，減輕了群眾負擔。謀劃全局工作站位更高，2018年在全面分析全旗農業和農機發展現狀的情況下，以“提高農機應用能力、發揮農機推動作用”為目標，統籌謀劃項目建設，確定工作重點，落實責任到人，中心工作人員積極進取，農機工作呈現新面貌。

二是整治“雁過拔毛”問題方面，對照相關要求進行了深入的自查自糾，在農機項目建設和執法工作中避免了亂收費、亂罰款、吃拿卡要、不負責任、拖拉推諉、收受賄賂等問題。

三是落實黨內政治生活制度方面，嚴格落實“三會一課”、民主生活會和領導干部參加雙重組織生活制度，經常性地開展批評和自我批評，嚴格按照程序發展黨員、調整黨組織隸屬關系并選舉產生了支委會。

四、強化監督樹行業新風

一是堅持民主集中制。嚴格遵守了“三重一大”規定，凡事都經支委會或主任辦公會討論決定，遇特殊問題擴大民主范圍，通過中心環節干部會議討論決定，并認真做好集體決策重大問題的議事記

錄。對不涉及保密的事項，及時進行公開公示，接受監督。

二是全面落實“黨務、政務”公開工作。以創建行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效的農機化工作體制為目標，抓住關鍵工作、關鍵環節，突出群眾關心、社會關注的問題，規范公開程序，豐富公開內容，創新公開形式，提高了公開水平。調整了黨務政務公開工作領導小組，制定了《XXX農機服務中心黨務政務公開實施方案》、《黨務公開制度》、《政務公開制度》。探索公開監督形式，聘請了三位黨內外退休同志擔任我中心“黨務、政務”公開監督員，制作了黨員干部去向公示板和監督板，實行干部掛牌上崗，增強了工作透明度，改善了干群關系，為促進依法行政、廉潔從政奠定了良好基礎。

五、存在的不足和下一步工作打算

總結回顧過去一年的工作，雖然我們在主體責任落實方面做了一定的工作，取得了一定的成績，但是與上級的要求還存在一定的差距，主要表現在：一是思想認識不夠深刻，一般干部認為黨風廉政建設主要管領導干部，無職黨員無權也無責，沒有把自己擺進從嚴治黨的大局中去。二是存在重業務、輕黨建的苗頭，導致一些黨建工作不實不細不到位。三是公開工作還需進一步完善，思想認識還需進一步提高。

在今后的工作中，我單位將從以下幾方面嚴格落實從嚴治黨主體責任。

一是鞏固良好機關風貌和工作作風。教育黨員干部遵守紀律，保持良好的工作積極性。堅決杜絕吃拿卡要、推諉扯皮、不作為慢作為、亂作為等問題，切實維護廣大農牧民的利益。

二是完善規章制度，建立長效機制。按照“立足當前和工作熱情，又著眼長遠，標本兼治”的要求，結合我中心實際，繼續完善長期管用的長效機制，用制度管人、管事。

三是繼續加強學習，不斷提高黨員干部防范意識。深入學習遵守《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等規章，學習貫徹黨的十九大精神、總書記關于從嚴治黨講話精神，使黨員干部思想進一步提高，作風進一步轉變，形象進一步樹立。