第一篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動對標定位報告
北安樂鄉(xiāng)對標定位報告
(2011年1月16日)
按照市委創(chuàng)爭辦有關通知要求,結合近期領導點評創(chuàng)先爭優(yōu)工作,我鄉(xiāng)認真開展“對照群眾意見查不足,對照一流標準看差距,對照專家建議找問題”系列活動,針對不足與問題,深刻剖析原因,認真謀劃革新思路,積極落實整改舉措,緊乘“創(chuàng)先爭優(yōu)”大潮,推動本鄉(xiāng)經(jīng)濟社會各項事業(yè)又好又快發(fā)展。經(jīng)鄉(xiāng)黨委研究,現(xiàn)將安樂鄉(xiāng)對標定位情況報告如下:
一、現(xiàn)狀簡要評析
近年來,我鄉(xiāng)堅持以科學發(fā)展觀為指導,落實“兩龍頭五基地一線路”思路,努力推進經(jīng)濟建設;圍繞群眾意愿,大力整改村容村貌,推進了新農(nóng)村建設,促進了全鄉(xiāng)經(jīng)濟和社會事業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展。
1、工業(yè)龍頭不強,發(fā)展較緩慢。北安樂鄉(xiāng)工業(yè)生產(chǎn)上基本形成了兩大產(chǎn)業(yè)格局。一是以水泥制造為主的建材產(chǎn)業(yè),二是以標準件制造為主的零配件產(chǎn)業(yè)。建材產(chǎn)業(yè)方面的龍頭企業(yè)是紫金山水泥廠,配件產(chǎn)業(yè)方面的龍頭企業(yè)是助友標準件廠,但助友標準件并未能有效發(fā)揮龍頭帶動作用。
圍繞對紫金山區(qū)域石灰?guī)r的利用,多家水泥廠、石料廠、白灰廠相繼興辦。目前,證照齊全的水泥企業(yè)有6家,而10多家石料廠、白灰廠因證照不全,基本處于停產(chǎn)狀態(tài)。因境內(nèi)黃土層深厚,為粘土磚生產(chǎn)提供了豐富的原料,所以本鄉(xiāng)磚廠較多。近年來按照國家相關產(chǎn)業(yè)政策取締了一部分,目前大部分磚廠因為證照不全或過期,多數(shù)停產(chǎn)。
2、農(nóng)業(yè)調(diào)整步伐小,產(chǎn)業(yè)化剛起步。安樂鄉(xiāng)土壤較肥沃,水利條件好,農(nóng)業(yè)是發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟的重要支柱。近年來投資修渠打井,農(nóng)田水利基本建設得到加強。先后建成了玉米制種、谷子精品方、早熟棉、無公害蔬菜生產(chǎn)、枸杞等特色項目,但是有的不進反退,在促進農(nóng)業(yè)增產(chǎn)農(nóng)民增收上沒有起到理想效果。
3、養(yǎng)殖業(yè)規(guī)模小,林果業(yè)方興未艾。養(yǎng)殖業(yè)以蛋雞、瘦肉型豬為主,目前全鄉(xiāng)有養(yǎng)雞廠17家,豬廠8家,但是規(guī)模都較小。康宿村東山有果林500畝,賈莊村有棗林200畝,徐家坡村新植核桃150畝,多為新建,還沒有產(chǎn)生經(jīng)濟效益。
4、旅游業(yè)成效較好,發(fā)展后勁不足。紅山寺景區(qū)經(jīng)過多年持續(xù)投入,已初具規(guī)模,2010年旅游收入達到110萬元,是北安樂村集體收入的主要來源。但是缺乏科學謀劃,近兩年在引資和開發(fā)上步伐較小。
5、衛(wèi)生整治效果不佳,村街建設不均衡。多數(shù)村建成了數(shù)量適當?shù)睦兀才庞?至7名保潔員,但是環(huán)境衛(wèi)生整治總體效果不理想。有的村已建成高標準小廣場,戶戶通工程完成了50%以上,而個別村主街道尚未完成硬化,綠化、亮化更沒有搞起來。
二、爭創(chuàng)目標
按照市委有關選擇創(chuàng)爭標桿的要求,安樂鄉(xiāng)確定“經(jīng)濟發(fā)展學永年,新農(nóng)村建設學大同”目標。今后的發(fā)展要努力克服地勢 較偏、資源短缺等因素制約,充分發(fā)揮土地肥沃、水利條件較好、人力資源豐富等比較優(yōu)勢,大力實施“農(nóng)業(yè)富鄉(xiāng)、工業(yè)興鄉(xiāng)、旅游名鄉(xiāng)”戰(zhàn)略。以科學發(fā)展、再次創(chuàng)業(yè)為主題,加快轉(zhuǎn)方式、調(diào)結構步伐,努力打響“迂城小米、徐家坡蔬菜、紫金山水泥、安樂標準件、紅山寺旅游”五大品牌,推動經(jīng)濟又好又快發(fā)展。結合“三年大變樣”,努力改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件,全面推進新農(nóng)村建設。
三、推進措施
(一)挖掘優(yōu)勢,調(diào)整結構,落實科學發(fā)展觀
1、調(diào)結構促增收,推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。(1)大力實施“一對接,二加強,三覆蓋”。“一對接”即發(fā)揮各農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社作用,抓好農(nóng)戶與企業(yè)對接,打造“村委會+公司(合作社)+農(nóng)戶(訂單)”的產(chǎn)業(yè)化格局;“二加強”即持續(xù)加強農(nóng)田水利建設,計劃投資100多萬元,對全部新打機井完成設備配套,并對其它機井及防滲渠全面修復,實施南安樂村“引水上崗”工程,解決多數(shù)村群眾澆地難、澆地貴問題。另一方面要加強培訓,以培育有技術、敢創(chuàng)業(yè)、會經(jīng)營、能增收的“四型”農(nóng)民為目標,利用冬閑時間,開展多途徑、多形式的新型農(nóng)民技術培訓。“三覆蓋”即充分發(fā)揮鄉(xiāng)農(nóng)技中心作用,實現(xiàn)測土配方施肥技術全覆蓋,實現(xiàn)主要農(nóng)作物良種補貼全覆蓋,實現(xiàn)主要農(nóng)作物種植業(yè)保險全覆蓋,為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供全方位服務。
(2)夯實老牌農(nóng)業(yè)基地。保持優(yōu)質(zhì)小麥1萬畝、谷子精品方3000畝規(guī)模;以上三里村為中心,繼續(xù)建好玉米制種基地300 畝,面積不擴大,品質(zhì)要提高,力爭在全市再次叫響“安樂種子”品牌;投資500萬元,完成長滿溝種植基地二期工程,搞好食用菌栽培;以近古村為中心,整合10多家小型蛋雞養(yǎng)殖場,加大科技投入,搞好疫病預防,增強抗風險能力。
(3)積極建設新型種植項目。一是大棚菜基地。在占地、用水、用電方面給予優(yōu)惠政策,力促徐家坡村與市供銷社合作大棚菜項目早日落地,計劃一期投資500萬,新建溫室大棚300個。學習永年縣發(fā)展大棚菜經(jīng)驗,以徐家坡為示范點幅射全鄉(xiāng),謀劃“十二五”期間建成大棚萬畝,把安樂鄉(xiāng)打造成武安第一家無公害蔬菜生產(chǎn)基地。發(fā)揮農(nóng)字號龍頭企業(yè)作用,推動全鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)集約化、規(guī)模化、產(chǎn)業(yè)化。二是肉驢養(yǎng)殖場。要充分利用豐富的秸桿資源,扶持養(yǎng)殖大戶建好用好青貯池,完成青青牧業(yè)肉驢養(yǎng)殖場二期工程,建設百頭肉牛養(yǎng)殖場一家。三是林果園區(qū)。以康宿東山為主產(chǎn)區(qū),統(tǒng)籌抓好賈莊、徐家坡等村的林果管理,發(fā)展核桃、大棗和花椒種植1000畝。
(4)努力興辦農(nóng)產(chǎn)品加工項目。充分利用本鄉(xiāng)農(nóng)產(chǎn)品資源,興辦農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè),為本地農(nóng)產(chǎn)品增加銷路,提高農(nóng)產(chǎn)品附加值,也有助于農(nóng)村剩余勞動力就業(yè)問題的解決。迂城村謀劃投資40萬元,建設小米深加工項目;賈莊村謀劃投資500萬元,引進玉米深加工項目。
2、增創(chuàng)競爭優(yōu)勢,壯大兩個興鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)。(1)改造和提升以水泥制造為主的建材產(chǎn)業(yè)。進一步幫扶水泥企業(yè)擴大生產(chǎn)規(guī)模,抓實科學管理,加大技改投入,提高整體降耗減排水平,爭取年 產(chǎn)量達到300萬噸;抓住全國對建材需求仍將持續(xù)增長的有利形勢,督促各制磚企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)環(huán)保型空心磚、煤矸石磚,走可持續(xù)發(fā)展路子。
(2)做大和提升以標準件制造為主的零配件產(chǎn)業(yè)。發(fā)揮好本地與全國標準件之鄉(xiāng)永年縣接壤優(yōu)勢,推動本鄉(xiāng)標準件制造業(yè)發(fā)展。抓好助友、徐家坡等標準件廠的規(guī)范管理,確保安全發(fā)展。還要積極引進高端精密零配件制造項目,激發(fā)本鄉(xiāng)配件廠的競爭力,爭取年產(chǎn)值突破7000萬元。
3、提升旅游業(yè)檔次,大力開發(fā)紅山寺景區(qū)。(1)積極吸引外部資金。改變以往小投資、內(nèi)部投資為主的局面,把紅山地藏宮和龍池礦泉水兩大項目的開發(fā)做出可行性報告,出臺優(yōu)惠政策,積極招商引資。(2)加大宣傳力度。景區(qū)管委會要深挖紅山寺歷史文化,提升景區(qū)魅力,要通過省、市媒體擴大宣傳,進一步提高紅山寺的知名度。(3)建好旅游配套設施。投資20萬元,修建紅山寺連接永峰線道路;投資80萬元,再建新景點2處,并修繕賓館、商店等設施。在新景點開發(fā)上要做好全盤考慮,科學謀劃,避免低水平的重復建設。“十二五”期間要加大投入創(chuàng)新開發(fā),力爭把紅山寺打造成全省知名的3A級風景區(qū)。
4、整治環(huán)境促變樣,全面建好新農(nóng)村。遵循“沿路優(yōu)先、突出重點、分步實施,整體推進”的原則,要把賈莊、北安樂、南田村3個村作為建設重點。進一步加大幫扶力度,督導重點村完善方案,明確任務和時限,完項目保質(zhì)量。同時督導其他村自主搞好謀劃,既要搞硬化、綠化,又要搞文化建設,因村制宜,積極行動。要抓好衛(wèi)生整治長效機制落實,嚴格執(zhí)行保潔員崗位責任制、衛(wèi)生達標責任制,分區(qū)分工,定人定責,加強督查,提高清潔質(zhì)量。嚴格落實獎罰,樹立并發(fā)揮好先進典型帶動作用。要堅持圍繞群眾意愿搞建設,多渠道籌措資金解決熱難點問題。2011年,謀劃的民心工程主要有:
(1)投資6萬元,實施康宿村四條街自來水管道改造工程。(2)投資10萬元,推進康宿村戶戶通硬化工程。(3)投資5萬元,南田村計劃按裝農(nóng)用變壓器1臺,完成早建渠的清於和加寬工程。
(4)投資10萬元,硬化南田村西崗路3000米。(5)投資2萬元,修復近古村東水渠2000米。(6)投資50萬元,鋪設近古村連接永峰線道路。(7)投資20萬元,建設上三里村幼兒園一所。(8)投資10萬元,硬化北田村主街道1000米。(9)投資12萬元,實施南安樂村引水上崗工程。(10)投資10萬元,實施迂城村戶戶通工程1萬平方米。(11)投資40萬元,硬化賈莊村村東路1500米。(12)投資10萬元,建設賈莊村村民文化站。(13)投資50萬元,修復北安樂村兩條主街道。
(14)投資20萬元,北安樂村計劃打機井2眼,并對所有舊井進行修復配套。
(15)投資200萬元,推進徐家坡空心村改造工程,建設小廣場一處。
(二)轉(zhuǎn)變作風,強化責任,提高服務水平
一要切實轉(zhuǎn)變工作作風。深入推進干部作風建設,大興密切聯(lián)系群眾之風、求真務實之風、艱苦奮斗之風、團結實干之風,清廉勤政之風,批評和自我批評之風。指導廣大黨員干部強化宗旨意識,深入基層、深入群眾,切實為群眾排憂解難,保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。積極探索新形勢下農(nóng)村工作的新途徑和新方法,不斷增強組織群眾、宣傳群眾、教育群眾和服務群眾的能力,進而發(fā)動廣大群眾參與經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展的方方面面。
二要提高服務項目建設水平。堅持把項目建設作為加快發(fā)展的第一動力,指導各村、各單位樹立“搶抓項目,加快發(fā)展”的理念,出實招,抓落實,促進老項目上檔升級,新項目順利落地。要求廣大黨員干部立足實際謀項目,精心包裝推項目,凝神聚力跑項目,完善服務留項目。增強“人人都是招商環(huán)境”的意識,進一步拓寬招商引資和項目建設的渠道。要建立項目建設跟蹤服務制度,對每個項目實行專人負責,對項目建設中出現(xiàn)的問題全力幫助協(xié)調(diào)解決,為投資者提供更多方便。重招商更要安商、富商,對阻礙招商引資和項目建設者,要嚴肅追究責任。
第二篇:對標定位 創(chuàng)先爭優(yōu)
對標定位 創(chuàng)先爭優(yōu)
在市委、政府正確領導下和街道黨工委的精心指導下,阿蘇克社區(qū)黨支部堅持以科學發(fā)展觀和“十七大”精神為統(tǒng)攬,以“居民群眾得實惠、黨員干部受教育、黨得民心”為活動。以“四知四清四掌握”工作機制為抓手,強力推進“一、三、五”工作法,確保一方平安,以“察民情、曉民意”為內(nèi)容開展“民情流水線”服務,規(guī)范社區(qū)工作機制和擴大共駐共建內(nèi)涵,深化社區(qū)服務功能,不斷夯實黨的基礎。
一、主要做法
(-)創(chuàng)新載體、深化服務。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來,社區(qū)黨組織向轄區(qū)單位和居民群眾承諾“社區(qū)窗口服務限時結辦制,特殊群體全程代辦制,個性服務定時服務制、空巢老人、老弱病殘上門服務制”等服務措施,以“一個創(chuàng)新、兩個建設、三個提高”為活動目標,(既一創(chuàng):創(chuàng)先進基層黨組織;二建設:一是完善基層黨組織機制建設,二是加強黨員活動陣地建設;三提高:一是干部素質(zhì)提高,二是服務質(zhì)量提高;三是信息收集能力提高)
“五比五創(chuàng)”(即比學習、創(chuàng)一流素質(zhì),比團結、創(chuàng)一流隊伍,比干勁,創(chuàng)一流風貌,比服務、創(chuàng)一流作風,比工作、創(chuàng)一流業(yè)績)
(二)加強社區(qū)自身建設,充分發(fā)揮社區(qū)黨組織領導核心作用。
社區(qū)以創(chuàng)建“五個好”社區(qū)黨組織為龍頭,以服務居
民、維護穩(wěn)定為目的,充分發(fā)揮基層黨組織維護穩(wěn)定、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的戰(zhàn)斗堡壘作用,為社區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展提供堅強組織保障。健全機制抓教育,著力提高黨員隊伍素質(zhì)。充分發(fā)揮社區(qū)黨員遠程教育的作用,采取集中培訓、以會代訓等方式,對社區(qū)干部進行各種培訓。改進作風抓服務,以提供方便、快捷的服務為目標,建成了社區(qū)服務大廳,將社區(qū)各項業(yè)務集中到服務大廳辦理,實現(xiàn)了“一站式”服務
(三)落實“四知四清四掌握”工作機制,做好轄區(qū)維護穩(wěn)定工作。
做到“包戶情況一口清、辦事流程一口清、宣傳政策一口清”,并將掌握的所包戶情況分類建檔管理。建立社區(qū)維穩(wěn)巡邏隊由黨員、樓棟長、志愿者等組成不定期在居民小區(qū)巡邏,加強社區(qū)業(yè)務與群眾事務相結合,(四)、堅持黨建促共建,謀劃社區(qū)建設新格局 優(yōu)化服務,資源共享,帶動駐區(qū)單位共駐共建,有效促進了社區(qū)建設新格局。形成社區(qū)“優(yōu)勢互補、共駐共建、資源共享、共同發(fā)展”的工作機制,逐步營造駐地單位、居民群眾及社會各界共同參與社區(qū)建設的良好氛圍。
(五)扎實開展為民便民主題載體活動,豐富創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作內(nèi)涵。
因地制宜開辦了“6點半服務工程”;針對阿克蘇母嬰服
務短缺的現(xiàn)狀,為廣大母嬰建立了“母嬰愛心服務中心”;結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題載體設計,依托社區(qū)黨員干部,解決社區(qū)幼兒服務和母嬰服務問題,促進了社區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展。
1.依托“6點半服務工程”,搭建幼兒、兒童教育平臺。一是根據(jù)單位在職職工、個體工商戶、流動人口家庭,平時工作忙、應酬多,學校放學不定時,與單位下班、與做生意和流動人員務工有時差,接送子女誤工誤時的現(xiàn)狀,社區(qū)“6點半服務工程”可臨時性、時段性,托管幼兒和兒童,為學生家長減少了一年四季為接送子女而受凍、受涼和學生安全的實際問題。二是針對部分學生學習差,家長苦惱孩子教育的問題,“6點半服務工程”動員有愛心的離退休老教師幫助學生和家長解決了自由補習、興趣學習、課外輔導問題。為青少年健康成長打造“第二校園”,開辟“第二課堂”,讓青少年遠離黃、毒、賭,做到學有所樂、學有所聞、學有所 用。此項服務的開展”聚集了很多已經(jīng)放學卻回不了家的孩子。既解除了家長的后顧之憂,又提升了孩子的整體素質(zhì),深受家長和孩子們歡迎,也使得老教師們發(fā)揮了余熱,增進了社區(qū)居民感情。三是利用寒署假組織青少年開展“我向爺爺學什么”活動。鼓勵學生主動走近老年人,有許多孩子自發(fā)到社區(qū)聽老年人講革命故事、親身經(jīng)歷,老同志們心里非常高興和欣慰。通過活動有效地將“一老一少”連接起來,讓“老的”傳承、關愛、引導、保護“小的”,讓“小的”
尊敬、愛戴、為習、繼承“老的”。積極開展陽光少年行動,定期組織社區(qū)青少年參加組裝益智玩具。通過活動培養(yǎng)孩子對科學知識的興趣,增加孩子的動手能力。
2、以“母嬰愛心服務中心”為平臺,為母嬰提供優(yōu)質(zhì)服務, 一方面解決了年輕的女同志苦惱懷孕期間的飲食問題; 另一方面為孕產(chǎn)婦女身體保健、保養(yǎng)提供服務,使廣大婦女在哺乳期間保持了良好的體形;其次為嬰兒健康成長提供了嬰兒保健、嬰兒飲食、嬰兒疾病防護提供了優(yōu)質(zhì)服務咨詢。
通過“6點半服務工程”、“母嬰愛心服務中心”這種創(chuàng)新服務模式,切實使青少年受教育、母嬰受照料,實現(xiàn)了青少年和母嬰均得到了有效服務,使得社區(qū)轉(zhuǎn)變?yōu)榉瞻傩盏臉蝾^堡,切實使得社區(qū)黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)中心明確、成績突出,在全社區(qū)形成了廣泛的創(chuàng)先爭優(yōu)的價值觀。
(六)深入開展“民情流水線”服務工程,提升社區(qū)服務質(zhì)量。
結合社區(qū)開展創(chuàng)辦“民情流水線”服務工程。居民小區(qū)懸掛民情信箱。方便居民及時提供和反映各類信息。開通一部民情熱線。在公開辦事程序的基礎上,把社區(qū)的電話向群眾公開,及時快捷的為群眾解答各類政策咨詢服務
三是發(fā)放一張民情連心卡。社區(qū)統(tǒng)一制作了民情連心卡,包括民情熱線、片區(qū)工作人員聯(lián)系電話、照片、片區(qū)民警聯(lián)系電話和社區(qū)位置概略圖。同時,還包括轄區(qū)內(nèi)有相應
能力資質(zhì)、信譽較好的水暖電氣供應維修、超市藥店、醫(yī)療衛(wèi)生服務站、快餐送水、家政服務公司、投訴維權等與居民日常生活息息相關的生活服務電話,以及居民常用的辦事流程等內(nèi)容。四是發(fā)展了一批民情專員。把老黨員、老干部、樓棟長、單元長、小區(qū)保安、收費員、保潔員納入民情專員隊伍。及時將居民反映的問題反饋上來,并對問題辦結情況進行全程監(jiān)督,不斷暢通民情信息上傳下達渠道和民情信息回訪反饋制度。
二、幾點體會
黨的基層組織建設是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,社區(qū)黨組織作為城市黨的最基層組織,要表現(xiàn)出黨的先進性和充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,必須要加強自身的組織建設,為斷強化和發(fā)揮社區(qū)黨組織在黨員教育管理中的水平和作用。充分認識到“四知四清四掌握”工作機制是當前社區(qū)維護穩(wěn)定、服務居民的最重要手段,要堅持自覺實踐、完善“四知四清四掌握”工作機制;堅持抓社區(qū)服務,讓居民順心;抓社區(qū)環(huán)境,讓居民舒心;抓社區(qū)穩(wěn)定,讓居民安心;抓社區(qū)文化,讓居民歡心的四心工程。不斷改善社區(qū)居民生活環(huán)境。
三、不足及今后打算
在社區(qū)廣大黨員干部的共同努力下,社區(qū)各項工作有了很大進步,但同時也存在著一些不足。主要是如何行之有效的解決居民矛盾,將矛盾解決在社區(qū),以及要在及時解決社區(qū)居民群眾關心的熱點難點問題上下功夫。總之,今后我們
將繼續(xù)以“四知四清四掌握”工作機制為抓手,努力提高社區(qū)干部素質(zhì)、加強社區(qū)穩(wěn)定工作,改善居民群眾生活質(zhì)量,保證社區(qū)居民群眾安居樂業(yè),促進社區(qū)實現(xiàn)穩(wěn)定、和諧、可持續(xù)發(fā)展。
第三篇:創(chuàng)先爭優(yōu)活動個人對標定位
創(chuàng)先爭優(yōu)活動個人對標定位工作計劃
王怡暉
我校創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來,作為一名黨員教師,聯(lián)系自己的工作實際,通過學習孟二冬的先進事跡,對照全校乃至全國教育系統(tǒng)先進典型,制定措施、謀劃長遠定位和階段性目標,力爭在今后的工作中進一步創(chuàng)先爭優(yōu)。
一、工作現(xiàn)狀和存在問題
通過學習有關文件,我聯(lián)系自身實際,查找不足,主要有以下幾個方面:
1、教育理論學習不夠,缺少實施新課程改革的自覺性。
2、新課程改革探究上不深入,教學方法上缺乏突破。
3、缺乏創(chuàng)新精神。
二、趕超先進的總體思路和工作目標
1、對標方永剛同志,加強自身理論學習。深入學習黨的各項理論、方針、政策,提高自身的理論水平。
2、對標魏書生,提高課堂教學水平。在新課程改革上努力探索,走一條適合我校實際的課程改革之路。
3、對標任小艾,提高班級管理水平。努力建設一個班風正、學風濃的優(yōu)秀班集體。
4、對標所有健康的老師,加強身體鍛煉,養(yǎng)成良好的生活習慣,增強體質(zhì),以更加良好的精神狀態(tài)投入到各項工作中。
三、推進方法和保障措施
1、加強學習,自覺養(yǎng)成終身學習、終身教育的良好習慣。日常工作中,結合工作需要,多讀多看,掌握必需的指示,平時養(yǎng)成讀書、記筆記的良好習慣,制定所讀書目,列一個讀書目錄,經(jīng)常與同事交流心得體會。
2、加強黨性修養(yǎng)。努力推動各項工作再上新臺階。對標方永剛同志,努力學習政治理論和寫作知識,提高理論素養(yǎng)和寫作能力,將宣傳黨的路線方針政策與本職工作有機結合,不斷提高工作效率和工作質(zhì)量。對孫維剛同志,在工作中不斷總結經(jīng)驗,不怕艱苦,善于鉆研,努力創(chuàng)新,勇于奉獻,掌握更多更好的工作技能,在平凡的工作工作崗位上努力做出突出業(yè)績。
3、強化責任意識,強化團隊精神。
四、認責承諾
1、現(xiàn)工作崗位和職責。現(xiàn)任高一年級副組長,負責全面貫徹教育方針,負責年級教師隊伍建設與管理、教育教學管理,學生管理和各項具體教育教學活動的組織與管理。
2、自己的承諾。
立足崗位、敬業(yè)奉獻、教書育人、為人師表、好學上進、嚴謹篤學、解放思想、與時俱進
2011年7月
第四篇:創(chuàng)先爭優(yōu)支部對標定位報告
機電科支部對標定位報告
自深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”以來,機電科認真學習實踐科學發(fā)展觀,不斷增強黨員教育,激勵全體黨員增強自身素質(zhì),自我改進,自我提高,全體提高黨員思想政治素質(zhì),充分發(fā)揮了黨員先鋒模范作用和支部戰(zhàn)斗堡壘作用。現(xiàn)應礦黨委《關于做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動2011年對標定位和公開承諾工作通知》要求,將本單位制定對標情況報告如下:
一、選樹對標單位。
經(jīng)支委會研究、討論決定,全體黨員投票通過,將洗煤廠定為對標單位。洗煤廠曾先后榮獲“四創(chuàng)”先進單位,思想政治先進單位,自2004年起,連續(xù)7年榮獲先進黨支部稱號。該單位在管理方面、思想政治方面、標準化黨支部建設方面均值得科支部學習、借鑒。通過對標定位,機電科將立足生產(chǎn)實際,創(chuàng)新完善管理體系,全面提高管理水平;加強黨員政治思想教育,提高黨員黨性,積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用,切實加快標準化支部建設步伐,為集團公司實現(xiàn)“3321”戰(zhàn)略目標,提供有力保障。
二、對標定位措施、目標。
通過明確對標單位,機電支部制定如下措施:
1、組織全體黨員到洗煤廠進行參觀、學習,學習先進管理經(jīng)驗,支部建設方法,要求全體黨員學前有準備,學時有記錄,學后有總結,結合工作實際,提出趕、超建議。
2、制定獎罰激勵機制,工作積極認真,注重學習提高,能
在工作中發(fā)揮先鋒模范作用的黨員提高待遇,給予加分獎勵,工作消極怠工,思想覺悟差,不能發(fā)揮作用的黨員加強思想教育,實行“一幫一”制度,并給予崗位扣分處罰。通過獎罰雙向激勵機制,提高黨員學習積極性及工作主動性,確保黨員在工作中發(fā)揮積極作用。
3、加強黨員教育力度,除定期召開黨員大會、黨課等教育形式外,定期為黨員發(fā)放理論學習書籍,鼓勵黨員多學、多看,加強自主學習意識,苦練崗位操作技能,提高思想政治素質(zhì),為機電科安全生產(chǎn)提供強有力保障。
4、以對標單位管理體系為基礎,創(chuàng)新完善管理體系,健全規(guī)章制度,創(chuàng)新工作方式,提高單位整體工作效率。
5、圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”,積極開展“黨員先鋒崗”“黨員奉獻工程”“黨員四個來考核”等活動,加快標準化支部建設,切實發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
通過對標定位,制定措施,比較措施,制定三年趕超目標。即:2011年,選樹對標單位,明確對標方案,通過學習、實踐、創(chuàng)新、落實四個步驟全面提升支部工作效率,提高黨員思想政治素質(zhì),推進標準化支部工作,趕超對標單位,勇奪標準化黨支部稱號。2012年,經(jīng)過學習、實踐對標單位,黨員素質(zhì)、能力及標準化支部工作效率均得到顯著提高,支部將再接再厲通過多種措施進一步將支部工作向前推進,蓄勢以待,全面超越對標單位。2013年,連續(xù)兩年學習、實踐、比超對標單位,各方面工作均
以步入完善階段,支部將在2013年,加快前進步伐,實現(xiàn)趕超目標。在力保礦先進黨支部榮譽情況下,長足進取勇奪集團公司先進黨支部。
三、重點工作晉位目標
1、安全工作晉位。通過對標定位,學習先進單位,健全規(guī)章制度,創(chuàng)新工作方法,加強教育力度等方式,全面提高職工綜合素質(zhì),使全體職工立足崗位說安全、論安全、要安全,從“安全生產(chǎn)月”“安全生產(chǎn)季”晉位至“安全生產(chǎn)年”
2、生產(chǎn)工作晉位。通過制定措施,明確分工,將任務層層分解到班組,有效推動各項工作的進展,確保了設備安全、經(jīng)濟運行。
3、職工技術培訓晉位。每月第二周、第四周為職工開設培訓班,主要培訓《煤礦安全規(guī)程》《一通三防》等專業(yè)知識,提高職工安全理論知識。
4、職工提素晉位。通過營造學習氛圍,提高職工學習意識,建立學習檔案,實行因材施教、崗位競爭等制度,提高職工學習主動行,積極性,全面提高職工綜合素質(zhì)。
通過對標定位,機電科支部將深入開展“五個好”黨支部創(chuàng)建工作,以永不服輸?shù)墓ぷ髯黠L,嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度推動各項工作的順利開展,制定于年底實現(xiàn)“五個好”黨支部的創(chuàng)建工作目標,屆時將于支部13名黨員中評選出6名“五個模范”黨員,成為科全體黨員、職工的楷模,帶動全體職工的工作主動性、積極性,為實現(xiàn)機電零事故,人員零工傷任務目標提供有利保障,為實現(xiàn)我礦年產(chǎn)125萬噸任務目標做出貢獻。
機電科支部 2011-5-8
第五篇:2010創(chuàng)先爭優(yōu)對標定位計劃
2010創(chuàng)先爭優(yōu)個人對標定位計劃
今年我礦提出開展 “對標定位、爭先創(chuàng)優(yōu)”活動以來,我作為礦辦室的一名普通工作人員,聯(lián)系自己的工作實際,對照先進典型,制定措施、謀劃長遠定位和階段性目標,來使工作能力、工作標準、工作效率三個方面向一流水平、更高層次看齊。
工作現(xiàn)狀與存在不足
礦黨委在縣委的統(tǒng)一部署和正確領導下,深入學習和貫徹落實科學發(fā)展觀,認真學習十七屆四中全會的精神,認真貫徹行政、黨委下發(fā)的各項管理規(guī)定,嚴格遵守各項制度。以黨的十七屆四中全會精神和科學發(fā)展觀的重要思想為指針,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,政治素質(zhì)得到進一步增強,工作作風得到明顯轉(zhuǎn)變,深刻認識到,科學發(fā)展觀從不同歷史時期、不同的角度用發(fā)展的觀點,指導我們的社會、企業(yè)和家庭工作、生活的指針。通過學習使自己提高了認識,明確了明年奮斗目標,提高了認識,堅定了信心,激發(fā)了干事創(chuàng)業(yè)的積極性,樹立了“安全第一,預防為主”的思想和“如臨深淵,如履薄冰”的憂患意識,加強了個人安全知識的學習。
從管理上存有一定的“老好人” 思想,工作中不夠大膽潑辣,工作中存在標準不高、管理不嚴的現(xiàn)象,理論知識水平還比較低,眼界不開闊,對新的技術不能及時掌握,管理水平有待進一步提高,整天忙于事務性工作,工作中缺少創(chuàng)新政治理論學習雖有一定的進步,但還沒有深度和廣度。事務性工作紛繁復雜,減少了調(diào)研機會,從而無法進一步提高自己的工作能力。工作中不夠大膽,總是在不斷學習的過程中改變工作方法,而不能在創(chuàng)新中去實踐,去推廣
努力方向和推進措施
1、針對辦公室工作特點,擠出時間學習有關文件、報告和輔導材料,進一步明確“三個代表”要求是我黨的立黨之本,執(zhí)政之基,力量之源,是推進建設中國特色社會主義的根本保證,通過深刻領會其精神實質(zhì),用以指導自己的工作。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,公道正派,堅持原則,忠實地做好本職工作。
2、加強業(yè)務學習,提高工作能力,做好本職工作。重視學習業(yè)務知識,積極利用參加培訓班等機會聆聽專家的指導,向?qū)<艺埥虒W習,提高自己的業(yè)務能力。緊緊圍繞本職工作的重點,積極學習有關經(jīng)濟、政治、科技、法律等最新知識,努力做到融匯貫通,聯(lián)系實際。在實際工作中,把政治理論知識、業(yè)務知識和其它新鮮知識結合起來,開闊視野,拓寬思路,豐富自己,努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。
3、認真做好本職工作和日常事務性工作,做到腿勤、口勤,使票據(jù)及時報銷,賬目清楚,協(xié)助領導建立健全各項制度,保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,使各項管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。完成辦公日常用品購置、來人接待、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)系、資料報刊訂閱等大量的日常事務,各類事項安排合理有序,為辦公室工作的正常開展提供有效保證。