第一篇：湯愛輝調研報告

沙洲工學院 2010年江蘇省大中專學生志愿者暑期文化科技衛生

“三下鄉”社會實踐重點團隊調研報告

團隊類別： 大學生社會觀察調研團

團隊名稱： 沙洲職業工學院

經濟管理系社會觀察調研團

調研地點： 張家港市鳳凰鎮恬莊村

調研隊長： 湯愛輝

社會實踐調研報告

沙洲工學院經濟管理系調研團 團長 湯愛輝

激情似火，感慨萬分。很榮幸，能夠擔任此次調研團的團長來到我張家港新農村建設點-張家港市鳳凰鎮恬莊村時間調研。此次調研工作開展之后，我對農村從陌生到熟悉，從初步到深入有一個質的轉變。在這里我感受到了社會主義新農村的繁榮，感受到農村干部對新農村建設積極工作的熱情。

下面，我就此次調研成果向各位領導、老師和同學作以下匯報。

（一）落實企業安全生產工作

1、開展恬莊村企業安全生產大排查；

a)建立健全各企業安全生產制度，明確企業安全生產領導小組工作職責，設立安全生產小組名單和網絡圖。為了讓安監部門檢查企業便利，統一村企業安全生產臺帳格式。在各個方面為企業提供優質服務，打消企業法人對安全檢查的煩躁心里，使他們建立安全生產的意識；

b)組織專業技術人員對企業特種設備進行安全檢查。做到特種設備操作人員持證上崗率100％。對違規操作特種設備的企業及時下達整改通知，并以書面形式上報鎮安監辦； c)對企業的安全防火進行不定期的抽查，做到企業安全防火通道暢通，消防設備齊全，消防栓、滅火器檢查合格率100％，建立安全防火應急救援預案和建立企業安全生產事故應急救援預案；

d)對企業職工職業衛生進行定期檢查。包括職工身體檢查、工作和居住環境檢查、是否發放勞動保護用品和防暑降溫和御寒用品等。

2、做好企業安全生產的宣傳工作；

每月初對企業進行安全生產教育，并通知企業法人召開安全生產會議，在會議中要求企業法人自查本企業存在的安全隱患問題，并作出整改方案。

3、做好安全生產管理員和特種設備作業人員培訓工作；

定期安排企業法人和分管安全生產的人員進行培訓。特別是特種設備作業人員的培訓。做到企業安全管理員和特種設備作業人員持證上崗率100％。

（二）加強綜合治理

恬莊村綜合治理是一艱巨的任務。在鎮綜治辦、相關部門、村黨總支及村委會的關心和幫助下，恬莊黨委認真貫徹落實科學發展觀、維護廣大人民根本利益，經過不懈的努力，在創建“平安鳳凰”、“平安恬莊”的工作中取得一定的成效。

1、化解社會矛盾，維護社會穩定；

農民矛盾糾紛的調解處理是穩定一方平安的基礎，也正是胡錦濤總書記提出創建“和諧”社會的前提。恬莊黨委始終站在黨中央的周圍，高舉“科學發展觀”的偉大旗幟認真探索構建和完善社會矛盾糾紛調解工作體系，增強調解意識，進一步加強信息員的隊伍建設，及時了解“重點戶”的動態和去向，及時發現問題解決問題，有效地防止了民轉刑和突發性群體事件的發生，真正做到“小事不出村，大事不出鎮”。

2、加強聯防隊伍建設，大力推進治安防控體系；

針對恬莊村治安形勢的嚴峻問題，恬莊黨委進一步統一聯防隊思想認識，開拓創新，認真落實各項工作措施，堅持安排聯防隊員每天巡邏值勤，嚴密防范和打擊犯罪。在加強聯防隊伍建設的同時，進一步推進家庭小技防的建設，擬定在下半年基本完成任務，積極為我村創平安工作打下結實的基礎，努力筑牢維護社會治安的第一道防線。

3、落實責任，加強“五位一體”建設；

村黨總支、村委會踴躍投入到“五位一體”的建設中去，積極完善硬件設施的建設，高標準嚴格要求，緊緊圍繞創建“平安鳳凰”這一中心，從人員、經費、設備等方面一一落實，著力夯實平安創建活動。

4、完善制度，常抓不懈；

針對外來人員做好登記管理工作，與各私房出租戶簽訂責任書，并繼續抓好外來人口集中居住地建設。在安置幫教工作方面，貫徹“以人為本，以情溫暖，以誠感人”的安置幫教思路，創建“平安恬莊社區”，建立社區幫教小組，安置幫教網絡，并建立了一系列工作機制，幫助他們解決實際困難。

扎實推進各項綜合治理措施得以全面落實，圍繞構建和諧社會這一目標，預防和群體性事件的發生，深入排查糾紛矛盾，積極調處民間糾紛，最大限度地把不穩定因素解決在基層，解決在萌芽狀態，努力實現全面建設小康社會的宏偉目標創建和諧穩定的社會環境。

（三）新農村建設

在全國推行新農村建設的大環境下，恬莊村也正如火如荼的開展新農村建設工作。

各項新農村建設項目已經或正在不斷的完成并完善。以便加快恬莊村的新農村建設的步伐。與此同時，我們也參觀了很多的新農村建設項目。例如，科技農田，高效廠區和集體住宅群。可以說，恬莊黨委正在為恬莊人民的幸福不斷的努力著。

恬莊村新農村建設形勢一片大好。這和各級領導的大力支持和幫助是分不開的。

（四）加強完善宣傳推廣工作

1、大力宣傳安全生產法律法規；

恬莊黨委積極開展“安全生產月” 和“119消防日”宣傳活動，制訂活動方案，做到領導重視，思想統一，強化安全生產的重要性，以“安全發展，國泰民安”為主題，營造“關愛生命、關注安全”氛圍，以推動安全生產為目標，張掛宣傳橫幅10條，設置宣傳撐牌10塊，黑板報8塊，張貼安全宣傳壁報200余份，發放安全知識測試題500余份，組織人員參加演講比賽，觀看安全教育影片，廣泛地開展安全法規、安技知識、應急措施和急救常識為重點內容的安全教育活動，提倡“人人講安全、事事講安全、時時講安全”，進一步提高職工安全生產意識。

2、著重普法宣傳教育；

恬莊黨委先后組織村領導和本村以及外來民工學習《婚姻法》、《計劃生育法》、《民法》、《外來人口管理條例》、《兵役法》等法律法規。在學習的過程中認真做好記錄，做到實事求是，踏踏實實的為人民服務。通過各項法律法規的學習，廣大人民群眾真正學法、懂法、守法，這對創建“和諧”恬莊村起到了推動作用。

（五）大力開展團總支工作

恬莊團支部將工作重點放在外來務工青年身上。曾多次到企業中尋找年齡在18—25周歲的務工青年，他們大多是中學或高中畢業，有絕大多數是共青團員。把他們組織起來，開展團工作，讓他們找到組織并得到組織的關懷和幫助。讓他們從思想上得到提高始終與黨中央保持一致，這樣才能為創建“和諧”社會創造環境。在團支部積極的工作下，先后在我村企業建立了五個團支部。（張家港市化工八廠、東方樹脂、華強針織服飾、永楓道具廠、菊花彩印包裝）。現在這五個團支部正積極開展各項活動，展現著共青團員的青春活力。

根據鎮團委的指示，恬莊村積極響應上級號召，認真組織開展青年技術工人技能操作比賽。此次活動得到了各級領導的大力支持，通過青年技術工人技能操作比賽拉近了黨組織與團組織的距離，達到了預期的效果并得到了領導的好評。

接待大學生到恬莊村社會實踐；

a)參觀恬莊村村民委員會。聽村領導同志介紹恬莊村基本情況； b)參觀新農村建設。（街道、綠化、規劃小區、恬莊古街、農民生活環境等）；

c)參觀農村企業；

d)到村民家做客，了解農民在新農村建設中得到的實惠；

e)大學生給村民和外地民工分發衛生知識宣傳單，并現場解答衛生知識方面的咨詢；

（六）黨員干部現代遠程教育等工作的建立

積極開展黨員干部現代遠程教育等工作，組織黨員和群眾學習張家港黨建網上的《中國共產黨第十七次代表大會》《預防未成年犯罪》、《治安管理處罰條例》、《土地管理法》、《環境保護法》、《水產養殖管理技術》、《如何建設社會主義新農村》等現代遠程教育課程。做到與時俱進，要求我們的黨員同志要時時刻刻以一名優秀共產黨員嚴格要求自己。

以上就是我調研主要的一部分，社會實踐是人生的一個歷練，是我重新確立世界觀、人生觀和價值觀的轉折點。我由衷的感謝領導給我這次機會。存在的不足

此次調研結束后，我認真反省自己的思想和工作，還有很多不足之處，主要表現在以下幾個方面：

1、深入基層調查研究不夠。對社會工作一些狀況還不能做到了如指掌。決策分析還欠缺第一手資料。今后我要進一步牢固樹立，堅持黨的群眾路線的做法，多深入基層，多搞調查研究，多傾聽群眾意見，及時掌握群眾的普遍要求。

2、由于接觸了新的工作環境，抓緊一切時間進行理論學習，運用理論分析解決實際問題的能力和水平還有待于進一步提高。今后我將加強學習，提高認識，進一步探索學習方法，在理論結合實際上下工夫。

3、在今后工作當中，努力提高自己的領導水平和對外協調能力。要通過學習，不斷提高工作水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏銳性和政治鑒別力，要善于透過現象看本質，站在全局的高度，從整體利益看待問題，解決問題。以便自己在工作崗位上做出滿意的成績。將來的工作作出一些計劃。

一、加強理論學習，提高自身思想素質；

為做好一個合格的黨員，學生干部，就必須注重學習，尤其是面對知識經濟的時代，學習顯得更為重要和緊迫。因此，無論工作多忙多累，我都會注重學習，做到自加壓力，認真學習，勤于思考。同時我還根據工作需要和自己實際，堅持學習相關理論知識，不斷豐富知識，開拓視野，提高自身的領導素質和水平。學習不僅增強了理論素質和領導能力，也提高了自己的思想水平和黨性修養。

二、工作扎實，盡心盡責；

干工作的時候要有較強的工作事業心和責任感，工作上敢想敢干，有一定的開拓精神，面對發展的機遇和挑戰，我和大家一樣總想在有限的時間調研期內，能夠實實在在地多干些工作，多做些事情，圖的就是要對得起共產黨員這個稱號，對得住自己的職責和黨性。工作中能夠堅持原則，敢于開展批評與自我批評，有話講在當面，不隱瞞自己的觀點，不搞小動作。工作中能夠本著“到位不越位、參與不干預、指導不領導”的原則，在日常工作中，多聽、多看，多了解決策程序，尤其是學習“一把手”在駕馭全局、發揚民主集中制方面的具體做法。注重提建議，發揮參謀助手作用，在討論重大事項，作出重大決策，決定人事任免時不輕率發表意見，擺正自己的位置，做好自己的本職工作。

在今后的實際工作中，我有決心、有信心，以黨的“十七大”精神為指導，加強理論學習，提高馬克思主義理論水平，努力踐行“三個代表”重要思想，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，明確堅定政治方向，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，繼承和發揚老一代共產黨人在長期革命斗爭和工作實踐中積累的寶貴經驗，并善于聯系十一屆三中全會以來我國政治經濟發展的新形勢和新情況，要求自我，改善自我。

社會實踐調研鍛煉了我，也改變了我，在我人生的長河里加入了絢麗的色彩。我為我的努力而驕傲、我為我的付出而欣慰、我為我能有這樣一個可貴的機會而自豪。感謝所有關心我支持幫助我的領導和老師！我必將不負眾望圓滿完成黨組織交給我的各項任務！

第二篇：湯寧村養殖業調研報告

湯寧村發展養殖業的調研報告

朱王堡鎮湯寧村書記助理張瑞珍

養殖業是湯寧村的傳統優勢產業，這幾年來依靠資源優勢和政策扶持，我村的養殖業發展突飛猛進，其經濟收入已占全村經濟總收入的三分之一。為了進一步挖掘我村在養殖業方面發展的潛力，了解阻礙發展的因素，更好地促進湯寧村養殖業的發展壯大，村委班子成員對我村九個社，525個農戶、千頭牛場、規模養殖戶的基礎設施，飼草、飼料種植情況，牲畜存欄數量，出欄、經濟收入等情況等進行了全面細致的摸底調查。現將調研情況報告如下：

一、湯寧村基本情況和養殖業發展的現狀

湯寧村地處清河綠洲腹地，轄九個社，兩個農林場。全村525戶，2158人。耕地面積9058畝，人均占有耕地4.19 畝。改革開放以來，由于我村人均占有耕地資源優勢明顯，種植、養殖業發展迅猛。特別是養殖業的發展，為我村經濟發展和農民增收注入了新的活力。

（一）基礎設施建設

2005年開始,依托政策扶持先后在一、二、三、八社整社修建標準化羊舍 235間，共計7050㎡；規摸化羊舍10間,共計550m2；高標準羊舍20間，共計600㎡；普通羊舍344間，共計8256㎡。合計羊舍60間，面積16206㎡。

規模化豬舍18間，360㎡,普通豬舍400間，3200㎡,合計豬舍面積418間，3860㎡。千頭牛場一處，占地面積 13200 ㎡,圈舍140間，面積2604㎡。普通牛舍80間，1920㎡。

（二）飼草、飼料種植

1.二、四、五社依托退耕還林，大面積種植飼草640畝，南林場種植飼草60畝，小面積種植飼草177.5畝。全村飼草面積為877.5畝年產青草2193噸。

2.全村種植玉米和制種玉米3750畝，年產飼草9375噸，飼料157.5萬噸，3.復種小油菜320畝，年產飼草160噸。

二、資源優勢和發展空間

1.資源優勢明顯，發展空間巨大。從這次統計的基礎設施，飼草、飼料分析看，擴大養殖規模條件具備。關鍵是如何在提高牲畜產量和產品質量上做好文章，肉用牛和生豬要選擇，生長快、出欄周期短，品質好的品種。羊要選擇發情快，產羔多的小尾寒羊做基礎母羊，種公羊要選擇波德代或陶賽特來提高肉羊的品質。調查顯示，品種羊的比例只占43%，還有57%的土種羊需要改良，如改良后，羊的出欄、收入可增加一倍以上，由此可見，我村發展養羊業的空間巨大。

2.市場前景廣闊，銷售渠道暢通。由于社會的不斷發展和人民生活水平日益提高，人們對牛，羊肉的需求越來越大。

多年來證明，牛、羊、驢肉的價格，一直在穩中攀升。特別是羊，羊肉一直是供不應求。我村有七、八個畜產品經紀人，常年活躍在牲畜及產品交易行業內，他們為我村的養殖業的發展起到了很的促進作用。

三、存在的問題

1.養殖戶對牲畜的品種改良認識不足，繼續沿用傳統的飼養方式。大多數的飼養者以中老年人為主，文化程度普遍偏低，缺乏科學飼養和防疫方面的知識，對品種改良認識不足。缺少專業優良品種繁育基地和快速推廣體系，新品種所占比例小，造成牲畜的品種退化，繁殖質量、產量降低，飼草主要采用玉米秸稈為主，不經過加工，導致消化利用率低，不僅造成飼草資源浪費，而且喂養的牲畜生長緩慢，出欄周期長。

2.小農經濟思想占主導，嚴重的制約了養殖業的大規模發展。把養殖業作為輔助產業，管理方式粗放，飼養規模偏小，尚沒有真正的把養殖業作為增收致富的主導產業來抓。

3.防疫和疫病診治跟不上，抵御疫病能力薄弱。養殖業的大力發展要靠防疫工作保駕護航，絕大多數群眾認為發展養殖業效益好，卻又不愿多養，擔心防疫工作跟不上，一旦發生疫情損失慘重。防疫診治工作的薄弱，在一定程度上制約了養殖業的發展。

四、措施建議

1．加大宣傳引導，充分發揮示范戶的帶頭作用。充分利用我村養牛、養羊、養豬規模示范戶的作用，動員農戶在對比中看效益，效仿跟進，讓群眾養有信心，干有樣板，學有榜樣。

2．建立健全繁育基地。充分利用規模養殖戶繁育點的作用，重點繁育小尾寒羊作為基礎母羊，提高產羔率，與波德旦和陶賽特雜交，培育出優質肉用羊。

3．鼓勵種植牧草，積極開展飼草、飼料的加工調劑。要擴大養殖規模，必須要有充足的飼草、飼料來源。鼓勵農戶多種牧草，飼草青儲氨化，農作物秸稈加工利用，提高飼草的品質。

4．切實做好疫病防治，普及防疫知識。加強村防疫員管理培訓，做到平常搞預防，關鍵時候用得上。同時利用遠程教育、農家書屋等優勢資源，組織農戶學習畜禽飼養、防疫知識，使每個養殖戶都能掌握到一門飼養，防疫方面的技術。

第三篇：一品湯城調研

修正“一品湯城”調研報告

“一品湯城”項目相關信息

①建筑形態：多層（共15棟）、小高層（共30棟）、別墅（建在湖中）

②一期情況：共推出19棟樓，5棟6層的多層（無花園無閣樓），其中有一棟是97平米的，其它的是60、75平米的戶型；14棟小高層，4棟11層高的，10棟9層高的，戶型都在60、75平米左右的中小戶型。

③二期情況：推出25棟樓，9棟多層，有一棟97平米的，其它的都是60、75平米的中小戶型；16棟小高層，還有別墅（別墅都是建在湖中的）

④面積區間及銷售預測價格：60—97平米，4000—5000元/平米

⑤園區內部配套及景觀：遠去正門在西南方，毗鄰G304，正門左側為網點，建筑形態很特別，像四合院。正門右側為會所及“藥膳”洗浴中心和四星級酒店。這些配套均在二期規劃中，園區中心位置有噴泉景觀。

⑥其他信息：（1）綠化率35%（2）公攤：多層10%、小高層13%——15%

（3）預計本月末可交誠意金，明年九月份入住

總結及建議：此項目售樓處在鐵西區興華街北二路，售樓處內部較為簡單，只有4套洽談桌，3名置業顧問；售樓處內無沙盤，只有項目規劃的平面圖，售樓員的態度及對項目的了解程度稍微欠缺

建議：本項目進場之前，要為售樓員總結制定好“答客問”及“銷售說辭”，沙盤一定要先進場。在售樓處內部規劃中要井然有序，當客戶走進售樓處時，要給他們留下美好的第一印象，就像榮盛香堤瀾灣所表達的那樣，“如果迷路，我希望是在香堤瀾灣”。售樓員對項目的了解一定要扎實和融會貫通，服務態度要好（比如說，客戶進去時，要尊重每一位客戶并揣摩他們的心理，當他們想詳細了解項目時，要讓他們坐下并遞上水，客戶走時如果要名片，售樓員一定要雙手送給客戶自己的名片。總之，第一：禮貌用語及行為舉止；第二：詳細的了解并記住項目相關信息；第三：嘗試抓住客戶的心理，客戶是上帝，至少買房之前是上帝；第四：在“答客問”和“統一說辭”方面要注意培訓，第五：制定相關對售樓員的規定“可以不工作，但是一定要認真的用心工作”

第四篇：湯部長深入大盂鎮調研

省委常委、組織部長湯濤在大盂鎮調研農村“領頭雁”培訓延伸工作

2月17日，省委常委、組織部長湯濤深入陽曲縣大盂鎮，就加強農村“兩委” “領頭雁”培訓延伸實施情況進行調研。湯部長詳細了解了大盂鎮基本情況及農業產業化發展、農村黨員年齡結構、培訓經費等方面的情況。隨后深入北家莊村養殖園區調研，湯部長詳細詢問了養殖情況、遠景規劃、黨員發展等情況。他希望，農村發展一定要找到科學合理的方法，要引導農村能人、大戶參與發展，希望農村“兩委”主干擔負起自己的責任，珍惜群眾給予的信任，抓好農民增收，促進農村經濟發展，圍繞發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，自覺“創先爭優”，發揮引領帶動作用，增強基層黨組織的凝聚力、戰斗力。

第五篇：肥鄉縣杜湯堡村蹲點調研報告

深入調研

解決群眾居住問題

——肥鄉縣杜湯堡村蹲點調研報告

肥鄉縣人大常委會副主任 張進山

根據縣委的統一部署，我于4月15日入駐杜湯堡村，通過召開座談會、走訪農戶、實地查看等形式，對杜湯堡村的經濟發展、新農村建設等，開展調研。現將有關情況匯報如下：

一、杜湯堡村的基本情況及存在問題

杜湯堡村位于大西韓鄉南部，共有7個生產小組，3148口人，650戶，全村共有勞動力1882人，總耕地面積4199.85畝。村南距邯大線、成安工業園區僅1000米。該中心村建設規劃將東荊科、西荊科、杜湯堡三個村合并為杜湯堡中心村，建成后中心社區人口4800人。經調查，該村現在急需住房戶140戶。自2000年以來共違規收取187戶村民宅基地款72萬余元，沒有按規定給村民劃宅基地，致使很多村民亂占、搶占宅基地，沒有占到宅基地的群眾意見很大，有很多群眾急等有了新房給兒子結婚，造成很多群眾上訪。

二、調研解決的主要問題

1、健全組織、充實村兩委班子

4月11日確定村干部人選；4月13日與村干部人選依次談話；4月14日宣布村班子。具體安排如下：苗瑞民同志繼續擔任杜湯堡村黨總支書記。

畢孟江同志繼續擔任杜湯堡村黨總支副書記（分管村務工作）。

田日才同志任杜湯堡村黨總支副書記。

苗余慶、田德魁、王文志、程振江同志杜湯堡村黨總支委員職務不變。

下設三個支部：

計生支部：畢孟江同志任支部書記。

田德魁、苗東海同志任支部副書記。農業支部：田日才同志任支部書記。

苗慶春、李運志同志任支部副書記。工業支部：苗余慶同志任支部書記。

苗鳳章、苗士增同志任支部副書記。李香海任杜湯堡村村務工作小組第一副組長（負總責）。張慶身、王志平任杜湯堡村村務工作小組副組長。張春生、苗慶河、任兵海、王樹聲、張俊增、苗天生 苗延良、苗長海、王金海、任江海、程振河、苗延海為村務工作小組成員。

杜湯堡村班子宣布之后比較穩定，干群關系有所緩解。

2、拆遷非法占地問題

廠子7家，分別為：任國海鋼材加工廠、苗守明木板廠、李香海煤廠、任奇海養殖廠、李運良養殖廠、苗新成養殖廠、張有林預制板廠。

地基18片，分別為：張建宗、田繼海、張華平、張建峰、張天增、苗長增、王東海、苗鳳海、苗瑞海、苗保林、苗瑞宗、苗保增（2片）、苗海平、李春雷、苗海周、苗天生、苗付林（帶院墻）。

房子15座，分別為：苗余慶、李運濤、苗軍香、李順義、苗秀軍、苗長明、王樹新、李延軍、苗文海、苗延國、苗建軍、苗延良、苗敬宗、苗勤宗、苗江所。

3、組織群眾代表到新民居試點參觀學習

4月20日鄉、村組織急需宅基戶、黨員和群眾代表18名，在鄉長李峰森、鄉紀委書記韓巖峰的帶領下到三里堤村參觀多層單元樓模式和曲周白寨村參觀聯排別墅模式。回村后立即召開參觀會議，18名代表中有17名贊成三里堤模式，1名贊成白寨村模式。

4、征求意見工作

4月19日分別就杜湯堡村新民居建筑模式、面積及價位等問題走訪群眾并作問卷調查55戶，4月20日走訪群眾并作問卷調查63戶，4月21日走訪群眾并作問卷調查33戶。

4、新民居征地工作

4月10日測量規劃區需占地約40.18畝，共涉及38戶的48片土地。但是征地工作相當艱難，隨后在原址上向東300米處選了一片工作規劃區，約50畝，共涉及17戶。目

前大部分已簽訂占地協議。

5、規劃設計工作

已設計出新規劃區平面圖，正在制定戶型圖等工作，下一步計劃在征求群眾意見的基礎上進行修改。確定承包商條件、程序、方案等工作正在進行中。

三、蹲點體會

第一，深刻體會到什么叫調研。要使調研不走形式就要勤走、多聽、實看、真問，其核心就是一個字“實”，不到群眾中去很難聽到群眾真話，不到問題一線很難找到破題之法，只有關于面對群眾，敢于直面問題，才是真調研。

第二，農村問題還不少。如農村公共衛生和家庭衛生問題、村莊整治問題、村干部的培養和選拔問題、農村老人晚年生活問題、農業生產技術問題、農民建房問題等等，解決農村問題任重道遠。

第三，農民盼望領導干部下基層。來到農村后，基層的干部、群眾對我們很歡迎，期望很高，希望上級領導能為村里做點實事，解決點難題。為此，領導干部要多深入基層，多開展一線工作，多為群眾辦實事、解難題。