第一篇：2011年安全生產目標任務完成情況匯報

2011年安全生產目標任務完成情況匯報

縣人民政府（2011年12月27日）

市政府安全生產目標責任制考核組各位領導：

首先，我代表縣人民政府對市政府安全生產目標責任考核組各位領導蒞臨我縣檢查指導工作，表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意。下面，就我縣2011年度安全生產目標責任制完成情況匯報如下：

2011年，在市委、市政府的正確領導下，在市安委會的關心支持下，縣縣委、縣政府認真落實國務院和省、市政府安全生產各項工作部署，以強化企業安全生產主體責任為重點、以“三深化”、“三推進”為抓手，繼續深入開展“安全生產年”活動，嚴厲打擊各類非法、違法生產經營建設行為，不斷完善安全生產規章制度，夯實安全基礎，提高技術裝備水平，有效遏制了各類生產安全事故的發生，全縣安全生產總體形勢較為平穩。

一、安全生產指標控制情況

1.工礦商貿領域2011年未發生生產安全事故，事故起數、直接經濟損失、受傷人數和死亡人數四項指標較2010年分別下降100%。

2.2011年，我縣工礦商貿企業未發生一起死亡事故。工礦商貿生產安全事故死亡人數已控制在市上下達的年度考核指標以內。

政府安全生產電視電話會議4次。達到了市政府規定的區縣政府每季度至少召開一次安全生產專題會議，分析、部署、研究解決安全生產中的重大問題的要求。縣委、縣政府在2011年的工作安排中，把安全生產工作作為一項重要內容加以安排部署。縣委、縣政府主要領導和分管領導，都多次下鄉鎮、部門進行檢查調研，及時協調解決基層安全生產中的難題。

（三）積極推行“一崗雙責”制度

為進一步加大對安全生產工作的監管力度，落實工作責任，形成各司其職、各盡其責、齊抓共管的安全生產格局，縣政府下發了?關于安全生產一崗雙責的實施意見?（縣政辦發?2011?8號），全面實行安全生產工作“一崗雙責”制度，實現了安全生產 “全員、全過程、全方位”的管理，出臺了?關于進一步加強企業安全生產工作的實施意見?（縣政發?2011?2號），落實了企業安全生產主體責任，構建了企業法人（負責人）、各級管理人員、車間（班）三級安全生產責任體系，將安全生產責任落實到了每個車間、每個員工，建立了全員安全生產責任制。

（四）制定計劃，嚴格執法

年初，我縣制定了2011年安全生產監督檢查執法工作計劃，并嚴格按照計劃要求開展了執法檢查行動。全年共檢查非煤礦山企業50個（次），檢查煙花爆竹零售商店200個，檢查危險化學品企業120個（次）。9月10日和9月11日西安市連續發生兩起建筑施工領域重大安全事故后，我縣聘請專家，配合縣建設主管部門對縣域內的所有建筑施工工地進行了專項檢查，并對4家企業下發了停建通知。“11.14”液化氣泄漏爆炸事故后，縣政府

?關于?轉發國務院安委會關于開展嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為專項行動的通知?的通知?（陜安委會發?2011?6號）及?西安市安全生產委員會關于印發西安市嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為專項行動實施方案的通知?（市安委會發?2011?28號）要求，為進一步深化“安全生產年”活動和安全生產專項整治工作，縣安委會制定了?縣嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為專項行動實施方案?（縣安委發?2011?2號），“打非專項行動”分三個階段進行，6月上旬為部署階段；6月中旬至6月下旬為實施階段，采取聯合執法，開展嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為專項行動；7月上旬為檢查督導階段，及時發現和解決有關單位工作不深入、打擊不嚴厲、治理不徹底的突出問題，采用跟蹤檢查，增強打擊非法違法生產經營建設行為的針對性和實效性。截止目前，全縣共關閉非法磚廠20家，取締非法碎石加工企業190余戶，取締違法各類廢舊塑料生產企業23家，取締關閉非法加油站5個，危化品生產企業2戶。

（七）認真開展消防安全專項整治

年初，與消防重點單位簽訂了安全目標責任書，逐級落實責任，對市政府掛牌督辦的蔣村木材市場火災隱患已于10月20日前整改到位，縣公安消防大隊制定了?深化消防安全“五大”活動開展“清剿火患”戰役實施方案?，以徹底清除火災隱患為目標，以逐級落實消防責任為核心，加強排查。從今年全國“清剿火患”戰役開始至今，縣公安消防大隊共出動警力1365人；檢查單位624家；發現火災隱患違法行為236處；下發責令改正通知書132份；下發臨時查封決定書7份；下發行政處罰決定書

16戶。

（九）積極開展道路交通安全整治活動

開展了道路交通事故易發路段的排查摸底工作，將1條危險路段、3個道路隱患點作為全縣道路整治的重點路段（點）進行專項治理，并制定了治理方案。截止目前，為108國道縣段3處十字路口增設了紅綠燈、警示牌、警告標志，為2處十字增設了震蕩減速帶，拆除了3處十字違章建筑，修剪了3處十字行道樹。東西七號路與甘曹路什字拆除了十字東南角和西南角的違章建筑，并安裝了減速慢行黃閃燈2組，設置了震蕩減速帶4面。咸余路縣聯莊段彎道處，修剪了行道樹、安裝了減速慢行黃閃燈1組，全縣交通事故易發路段隱患治理基本到位。

同時，針對影響我縣道路交通安全的突出問題，先后開展了道路客運整治專項行動、事故易發路段治理和交通違法行為查處活動，對全縣交通秩序和路面行車秩序進行了專項整治，嚴格落實了客運車輛“定線、定點、定員”的監管責任制，嚴肅查處客車超員、超速、亂停、串線、疲勞駕駛、酒后駕駛等違法行為，以及無牌無照農用車、拖拉機非法載客，為長途車輛安裝了GPS，為全縣10多處路口安裝監控系統，加強了對重點區域、重點路段道路交通安全監管力度。對全縣機動車輛和駕駛員資質進行了全面審查，對206輛客運車的安全性能進行了認真檢查，建立了全縣車輛安全管理檔案，與各運輸單位及個人簽定了交通安全責任書。加大打擊“黑車”非法營運的整治力度，共查處非法營運18起。對通源公司7臺未通過安全檢驗的營運班車予以暫扣證照、停止營運、限期整改，并對該車駕駛員和車主進行批評教育，用提取、安全生產風險抵押金規定，全縣6戶礦山企業和65戶危化企業繳納了風險抵押金，道路交通和建筑施工企業在積極推行。在6戶危化企業開展了建設工程項目安全設施“三同時”制度。在6戶非煤礦山企業開展了安全標準化達標工作，已通過市上驗收。

（十四）加快信息化建設

盡快建成市、縣兩級信息節點及系統三級四層基礎網絡，已開始安全生產行政許可網上審批和應急救援信息采集工作。對涉及重大危險源的27家企業設立了電子檔案，建立了全縣重大危險源數據庫，并與省、市安監局聯網，為實施重大危險源遠程監控打下了基礎。

（十五）加強職業危害監管

縣安監局設立了職業健康監管科室，組織對用人單位負責人，職業健康監管人員進行了全面培訓，82戶企業進行了作業場所危害申報。組織石英砂加工企業，石棉制品制造企業和木質家具制造企業開展了職業危害專項治理。

（十六）加強應急管理

不斷完善生產經營單位應急預案，進一步擴大應急預案的覆蓋面，截止目前，非煤礦山企業預案備案6戶，危化企業預案備案76戶，道路交通企業預案備案4戶，建筑施工企業預案備案2戶，備案率達到100%，同時修編完善了全縣18個專項事故應急救援預案，全縣18個鎮（旅游區管委會），27個部門均制定了本轄區、本系統安全生產事故應急救援預案。縣安監部門聯合公安消防、建設、教育、環保、中石油縣分公司及京西雙鶴藥業

各部門連續兩天在文廟廣場、古槐廣場和街心公園前舉行了“安全生產宣傳咨詢日”活動，鄉鎮在各駐地繁華地段舉行了咨詢日活動。參加活動的單位98個，共設置咨詢臺246個，上街宣傳人數520余人，展出宣傳板672塊，印發宣傳資料75000余份。活動突出“安全責任，重在落實”的主題，有力推進了安全文化建設，強化了全民的安全意識，營造了良好的安全生產宣傳輿論氛圍。四是落實督辦措施，保證活動實效，縣安委會辦公室就“安全生產月”活動開展情況對全縣各鄉鎮、各部門進行了專項檢查，使安全生產各項工作落到實處。

（二十）加強安全生產宣傳教育和培訓

全年，舉辦各類安全培訓班20余期，2908人接受安全培訓教育。其中，培訓煙花爆竹經銷人員210人、培訓高危行業從業人員500 人、培訓司爐工176人、培訓建筑施工安監員及班組長207人、一線工人1815人。培訓電工62人，培訓廠長經營43人，培訓農民工254人。各鎮、各部門也對機關干部和轄區、行業生產經營單位負責人進行了安全培訓，開展了“落實企業安全生產主體責任知識競賽”活動，共計12568人參加了競賽，進一步提高了全縣生產經營單位人員安全素質，強化了安全意識。同時，在6月份的第一個星期縣政府召開了火災警示教育會，同時，各鄉鎮、各部門組織開展了典型案例的展覽和宣講，用身邊發生的事故警示大家增強安全意識，提高安全防范技能。

（二十一）認真總結

定期對全縣安全生產形勢進行分析和通報，每半年和年終向

運、違法載客等非法違法行為，嚴肅查處超載、超限、超負荷運行和酒后駕駛等違規違章現象。繼續整頓關閉非法和不具備安全生產條件的廠礦以及其他各類生產經營網點，進一步規范全縣安全生產法制秩序，達到降事故、保安全的目的。

（二）堅持預防為主的方針，大力開展隱患治理工作。按照市政府印發的關于繼續深入開展“安全生產年”活動實施方案精神，繼續加大對安全生產違法行為的查處力度。要進一步加大隱患排查治理力度，特別是重大隱患和突出問題，盯住不放，跟蹤督查，落實整改，務求實效。同時，完善各項預防和應急措施，加強對重點、高危行業及危險部位、關鍵環節的監控。

（三）以強化安全意識、提高安全素質為著眼點，深化安全生產宣傳教育行動。繼續開展形式多樣的安全生產宣教活動，利用電視、廣播、報紙等媒介廣泛宣傳安全生產政策、法規，推動安全生產理念、安全法律知識和安全常識進廠礦、進工地、進鄉村、進社區、進校園。進一步強化安全培訓工作，按照年初我縣制定的安全生產教育培訓計劃，做好組織實施工作。

（四）繼續加強對危險化學品的監管工作。不斷加大危化品生產、存儲、運輸、經營各環節安全隱患排查整治力度，推行安全質量標準化管理，圍繞預防事故，制定切實有效的防范措施。緊抓安全生產許可證和經營許可證到期換證的有利時機，嚴格檢查、整改和審批，提高危化品行業的安全監管效能。

（五）繼續做好道路交通、建筑施工等領域安全防范工作。切實加強交通運輸、建筑施工兩大高危領域的安全專項整治，落實極端天氣條件下的安全防范措施和規定。進一步加強中小學生

第二篇：2010目標任務完成情況

2010目標任務完成情況

自查報告

部門：計劃財務處 時間：2010年12月15日

計財處在學院黨委的正確領導下，認真落實各項目標責任，圓滿完成全年各項財務工作。現將具體情況匯報如下：

一、2010年目標責任完成情況

（一）主要業務目標完成情況

1、積極參與示范院校建設、國家骨干高職院校申報工作，配合有關部門做好相關評估數據的采集工作。選派業務精通的會計人員擔任示范建設專項資金組的成員，小組集體研究建設指標體系，配合示范辦擬定示范建設專項資金預算；積極參與了學院國家骨干性高職院校申報的各項工作，認真填報經費收支及其他財務資料，積極配合完成學院評估數據采集和陽光體育評估資料的整理和上報工作。

2、遵守各項財務管理規定認真做好日常會計核算，認真做好預決算、院內資金計劃的編制和經費使用的預算控制工作，及時上報各類財務報表。嚴格遵守國家有關財經法規和學院的財務制度，按時、準確的完成學院事業經費、培訓中心、基建、成人教育、工會、食堂等賬務的日常會計核算，配合監察處完成太白實訓基地、田徑場工程的財務決算和工程決算審計，完成了新校區6#學生公寓的日常核算和財務決算。圓滿完成了2009財務決算及2011年財務預算‘一上’數據的編制和上報工作，先后向教育廳和審計廳上報了教育經費統計報表、審計專項檢查信息報表、政府采購實施項目報表及2011年的設備及工程維修政府采購預算。

3、確保學院各項資金需要，積極做好資金的落實和籌資工作。計財處積極與省交通廳、省財政廳聯系有關專項撥款事宜，先后落實了示范性院校建設經費600萬元、自強校區改造經費300萬元，取得財政廳對我院離休人員10萬元醫療費補助的預算批復，此外配合人事處上報有關代理人員費用的報告。為確保新建學生六號公寓、明光路家屬樓等工程項目的資金需要，和建行蓮湖路支行簽定了2000萬元貸款合同，已到位貸款資金1000萬元，基本保證了學院各項資金用款需要。

4、認真落實收支兩條線管理規定，做好預算外資金的上繳和用款申請工作。2010年，共收取各類預算外資金4100萬，按照收支兩條線管理規定，及時上交財政專戶。同時積極辦理用款申請手續，財政廳返還事業收入3900萬元，較去年增長185萬元，順利完成年初預計的返還額度。

5、嚴格收費管理，做好學生濟困助學工作。今年計財處順利完成了學院近7000人次、北方交大和重慶大學1000多人次、汽車高駕班近1000人的收費任務，收費項目涉及學費、住宿費、教材費、培訓費、學生醫保費、水電費等。在收費過程中，嚴格執行收費許可證制度，規范收費票據管理，無亂收費現象發生。今年5月，省物價局、教育廳和財政廳來我院檢查，當場通過審驗，得到一致好評。同時，認真辦理學生生源地貸款的結算手續，及時向學生發放各類獎助學金和困難補助，我院被招商銀行列為優質代發單位，學院計財處共辦理生源地貸款交費手續1043人，金額共計625.8萬元，發放各類獎助學金149.95萬元，涉及學生1862人。

6、認真完成政府采購預算及審批管理工作，積極參與資產監管。完成2010年578萬元政府采購項目的報批手續，并參與了政府采購項目的招標驗收工作。在行使財務監管職能方面，參與了新建6號學生公寓、安居工程建設領導小組及安居工程招標小組的各項工作，還參與了辦公用品、圖書、教材、藥品、公寓物品、后勤中心備料等的采購，參與了我院各類經濟合同的審批及具體活動項目立項的審批工作，參與了圖書館裝修改造工程、培訓大樓裝修改造工程、自強校區場地改造項目的驗收工作。此外，為配合后勤中心學生食堂經營活動，指導完成了學生食堂二級財務的建賬和核算工作。

7、完成2010年會計從業資格年和會計人員后續教育培訓。按照交通會計學會的工作要求和工作安排，完成全院會計人員會計從業資格審驗信息的上報工作，8月底組織全院會計人員參加了由省交通會計學會組織的會計人員后續教育培訓，組織部分會計人員參加了行政事業單位會計制度、財務預決算報表培訓、稅務定額發票培訓、公務卡應用系統和非稅收入系統應用培訓等。

8、認真完成學院交辦的其他工作。

（1）組織完成非稅收入改革和公務卡改革試點工作。按照省財政廳的文件精神，學院、培訓中心被列入非稅改革試點單位，計財處完成了非稅改革的各項準備工作，包括非稅資料的申報、專用網的申請、非稅票據的申請購買等。此外，按照省財政廳的要求，還組織實施了培訓中心的公務卡改革工作。

（2）組織完成2010年治理“小金庫”回頭看工作。

按照省交通廳的統一部署，認真開展治理“小金庫”回頭看工作，制定了實施方案，先后派出四個重點檢查小組深入到學院16個部門和單位實施重點檢查工作，覆蓋率達50%，并及時向省交通廳報送了自查報告。

（3）參與了體育運動會的相關活動。

組織完成了我院第28界田徑運動會獎品組各項任務，參與完成了第26屆全省職業院校運動會經費預算的編制工作，同時完成了40余所參賽院校的報名費及保證金收取工作等。

（4）積極配合學院完成了第三輪崗位競聘工作。

按照競聘后崗位職責的變動，計財處涉及到崗位變動的有4人，由于財務工作的特殊性，更換會計人員需要做大量的結賬、對賬和清帳手續，為了不影響計財處正常的報賬工作，計財處相關會計人員放棄國慶節等休息時間，加班加點，順利完成了內部各崗位的交接工作。

（5）積極參與其他相關管理與教學活動。

計財處在做好本職工作的同時，還積極參與了學院人事競聘和崗位設置改革調研組工作，參與了績效工資改革方案的起草和征求意見工作，參與了我院職稱評審委員會和經濟學科評審委員會的各項工作，參與了陜西省交通會計學會常務理事會和相關工作，部分同志還承擔了基礎部商務英語專業《基礎會計》課程教學以及經管系和成教部學生畢業論文指導工作。

（二）黨的建設、思想政治工作和精神文明創建及黨風廉政和安全穩定工作情況。

1、貫徹執行學院黨委的決議和指示，認真組織部門人員參加學院黨委和支部的各項活動，完成了馮媛同志預備黨員轉正工作，發展朱寧同志為積極分子。按時組織部門政治理論學習活動，部門黨員干部都認真撰寫了學習筆記和心得體會。

2、認真貫徹中央十六號文件精神，做好管理育人和服務育人工作。為了做好學生服務工作，一方面，增加收費窗口、延長收費時間，對老校區實行上門收費等措施，為學生提供方便高效服務；另一方面，堅持執行計財處服務學生制度，積極組織銀行為學生上門辦理銀行卡，耐心解答學生的疑問，認真辦理與學生相關各項業務，即做到一耐心、二主動、三認真。此外，還利用新生入學教育的機會，向學生宣傳國家及我院財務管理相關規定，教育學生樹立勤儉節約的理財觀念。

3、堅持“四個服務”，積極開展精神文明創建活動。計財處積極開展精神文明創建活動，制定具體的創建計劃和活動方案，以計財處‘四個服務’為的出發點，與部門工作緊密結合，結合學院關于行風建設工作的內容和要求，堅持開展各項精神文明創建活動，不斷提高計財處精神文明思想道德建設水平和文化建設水平。在為廣大教職工、離退休人員提供優質、高效服務的活動中，先后聯系銀行在校園內安裝自動提款機，為離休人員辦理醫藥費報銷時，將報銷的現金裝入信封送到每個老同志手上。同時，及時辦理精簡人員生活費、遺屬補等的發放，并指派專人負責督辦，經查沒有發生發放不到位的現象。

4、積極參與院工會組織的“安康杯”勞動競賽活動。為全面貫徹落實省交通運輸廳工會和學院工會關于開展“安康杯”競賽活動的文件精神，計財處利用半年的時間開展了《會計法規知識》培訓、人人做一天安全員、點鈔技能比賽等競賽活動，取得了良好的效果。

5、撰寫宣傳稿件13篇，截至目前發表12篇。

6、嚴格落實黨風廉政建設責任制，部門人員無違紀違法案件。

7、落實安全目標責任制，部門全年無安全責任事故，部門人員思想穩定。

（三）部門管理工作情況。

1、完善相關財務管理制度，規范院內財務行為。

計財處結合部門管理實際需要，及時完善了《陜西交通職業技術學院專項治理“小金庫”管理規定》《陜西交通職業技術學院經費項目使用管理暫行規定》《陜西交通職業技術學院二級財務管理制度》《大學生藝術中心、多功能廳和運動場館有償使用管理暫行規定》等財務管理制度，就落實財務管理三項制度、加強二級財務管理等召開專題會議進行宣傳教育。從2010年10月起，院屬二級財務部門已全部向計財處按時報送財務報表，接受學院的財務監管。

2、加強基礎工作，不斷提高工作效率。

（1）及時更換開戶銀行，提高辦理銀行業務的效率。為解決多年了我院在農行基本戶服務效率低的問題，經過學院領導同意，計財處完成了學院基本戶、基建專戶由農行向建行的轉戶的各項手續，目前我院合作的主要銀行為服務信譽好的招商銀行、中國銀行和建設銀行，大大提高了日常取款、對賬和上門收款的準確性和及時性。（2）發揮資產管理信息系統的作用，做好基礎工作。計財處增設資產管理科后，組織相關人員擬定了資產管理科崗位職責和相關管理文件，對遺留的部分未能及時入賬的固定資產，完善了入賬手續；使用“久其”資產管理系統對新增的固定資產開始進行登記，調整了會計科的賬務處理流程，實現資產登記和賬務登記的同步對接，確保賬賬相符。同時，組織相關人員擬定完善資產管理相關制度，改進固定資產驗收單、低值易耗品入庫單等相關單據的格式，制定完善我院資產管理機制實施方案等，為下一步完善全面的資產管理體系打下了基礎。

（3）采用有效措施，提高收費服務效果。為提高集中收費速度，通過更新無線網絡設施、使用移動pos機、改進操作流程等措施，大大提高了現場收費的速度和準確率，徹底解決了集中收費期間排長隊的問題。

（4）在院內資金計劃的編制方法及經費的使用上進行調整和控制改革，取消切塊的計劃控制辦法，集中財力保證我院示范院校建設等重點工作。按照學院年初制定的資金預算，由專人負責對項目資金的使用情況進行日常監控，根據學院發展需要及資金的狀況，及時調整和安排資金。

3、加強內部管理，認真落實學院各項目標責任。

計財處將學院年初下達的目標責任層層分解、責任到人，部門各項重大工作能夠做到有計劃、有組織、有落實，嚴格執行內部各項管理規定，堅持開展會計人員的考核與評價工作，工作紀律嚴明，政令暢通、服務到位。

4、配合其他部門做好相關管理工作。

積極落實學院有關會議和文件要求，認真按照院辦文件督辦單的要求辦理相關事宜，及時報送相關信息，定期辦理會計資料的歸檔手續，并指派專人負責辦公環境衛生防疫督察工作，自覺遵守各項財務制度和規定，勤儉辦事。

二、工作中存在的不足及今后努力的方向

1、人員緊張的問題仍然存在。近來來，在計財處原有業務的基礎上增加了較大的工作量，其中增加的會計業務業有：安居工程新老校區的基建財務、后勤中心新老校區學生食堂和教工食堂財務、工會財務和培訓大樓財務核算；增加的學生業務有：學生醫保費的收取及學生醫療費報銷結算、生源地貸款入學手續的辦理及對賬結算、國家助學金和困難補助的發放；增加的管理工作有政府采購管理和資產管理。在第三輪人事競聘后，學院給與了很大的支持，設立了三個科，但是按照新增業務的需要人員仍然十分緊張，除2名會計人員專門負責培訓大樓財務核算外，其余工作人員僅增加1人，人員十分緊張。

解決問題的辦法：一方面，計財處要挖掘潛力，不斷改進會計核算的工作流程，減少工作量，同時整合和調整人員之間的業務分工，盡量節約人力資源；另一方面希望學院能增加1名會計人員。

2、辦公室和服務場地嚴重不足。計財處現有三個科室共用一個辦公室，給日常管理帶來很多不便，主要表現在：一是會計報銷和辦理學生各項業務都需要專設獨立窗口，由于場地限制，許多其他部門的經辦人員直接進入柜臺區域內辦公，出納現金存放地點直接暴露在其他業務辦公區域內，存在較大的安全隱患；二是柜臺外的公共區域也較為緊張，特別是開學交費和集中辦理離校手續期間，學生十分擁擠，與教職工的正常報銷互相干擾，部分學生往往滯留在行政辦公樓過道上排隊，也給院領導和其他部門的辦公帶來一定的影響；三是計財處負責資產管理工作以來，需要辦理固定資產的報廢審批和清理工作，由于沒有存放廢舊物品的場地，只能由使用部門暫時保管，給使用部門帶來許多不便。

解決問題的辦法：希望學院領導給與關注，能為計財處解決一間大辦公室和一件庫房。

三、2011年工作總體思路

計財處在下一年的工作中，要圍繞學院全年的工作重點，認真落實目標責任，加強內部管理，做好為全院師生的各項服務，以財務工作科學化管理促進學院的發展，努力實現多方效益最大化。

（一）2011年工作目標

1、做好資金的籌集和調配，確保學院各項工作的資金需要。

2、加強預算管理，做好院內資金使用的計劃和控制。

3、不斷完善相關財務管理制度，進一步規范院內財務秩序。

4、完善我院資產管理體系的構建，確保國有資產安全完整。

5、加強會計基礎工作，不斷提高工作效率和服務水平。

（二）主要措施

1、積極主動的與省交通廳、財政廳等部門加強聯系，確保各項專項資金和預算外資金及時劃撥到位，確保學院正常運行、示范性院校建設、安居工程等重點建設項目的資金需要。

2、合理安排好銀行貸款的提款進度，在滿足用款需要的前提下盡量節約利息支出，做好還款計劃和資金準備工作。

3、從節約教育成本的角度挖掘內部潛力，不斷完善預算控制方法，充分發揮預算管理的導向調節作用。

4、完善有關政府采購、資產管理等相關制度，進一步規范各項財務活動，減少漏洞、提高資金使用的透明度。

5、做好資產管理的各項基礎工作，采用適合我院的資產管理軟件，實現資產數據庫資源共享，逐步形成我院資產管理的新體系。

6、加強會計核算和財務管理基礎工作，增加項目管理模塊，完善賬務處理及報銷操作流程，改進工作方法，提高會計核算工作效率。

7、拓寬收費系統服務功能，調研學生交費銀企聯網系統，提高收費工作效率和服務水平。

8、與后勤處配合，做好安居工程家屬樓集資款的收取，積極主動與有關銀行聯系，為學院職工聯系辦理相關購房貸款事宜。

9、加大財務人員繼續教育培訓力度，開展會計人員的基本崗位訓練和相關財經法規知識培訓，組織財務人員參加學習交流活動，提高財務人員的業務素質和服務水平。

10、加強與財政、審計、稅務、物價、銀行及院內各部門的日常聯系，及時了解和掌握相關政策和信息，創建和諧的財務管理環境。

第三篇：主要目標任務完成情況

主要目標任務完成情況

（一）就業再就業工作進展順利

城鎮新增就業862人、下崗失業人員再就業126人、就業困難人員實現再就業83人，分別完成全年任務的86%、50.4%、41.5%。農村勞動力轉移就業培訓1022人，完成目標任務600人的170%。城鎮登記失業率為4.44%，有效控制在年初計劃內。安排高校畢業生見習14人，完成任務20人的70%。開發公益性崗位227個，完成任務數170個的134%。新增失業人員小額擔保貸款208戶1568萬元，扶持創業250人，帶動就業70人，完成任務1023人的20%。小額擔保貸款扶持勞動密集型企業5戶，完成任務數10戶的50%。農村勞動力轉移就業特別行動計劃新增轉移培訓472人，完成目標任務800人的59%。

（二）社會保障目標完成得到落實

全縣城鎮職工基本養老保險11699人，完成目標任務15584人的75%，其中：企業職工6965人，占任務數11781人的59.12%。參加城鎮居民養老保險3033人，完成目標任務9145人的33.2%。參加新型農村社會養老保險149707人，完成目標任務142907人的104.8%。參加城鎮基本醫療保險28845人，完成考核指標32190人的89.6%。其中，參加職工基本醫療保險18819人，占任務數19690人的95.6%，參加城鎮居民醫療保險10026人，占考核指標12500人的80.2%。參加城鎮失業保險10160人，完成目標任務10228人的99%。參加工傷保險15572人，完成任務數16612人的93.7%。其中機關事業工傷保險4304人，企業工傷保險7317人，農民工參加工傷保險3951人，完成考核任務4040人97.8%。參加生育保險12794人，完成任務數14104人的90.7%。上半年共支付城鎮職工基本養老保險費3127萬元，新型農村社會養老保險費987.8萬元，城鎮居民養老保險15.3萬元，工傷保險費116萬元，生育保險費19萬元，醫療保險費1332.2萬元。

（三）社保基金安全運行

加強社保稽核工作，上半年共稽核用人單位240戶，涉及14914人，加強對轄區內14家定點醫療機構和42家定點藥店的管理，保證社會保險基金的安全運行。應征城鎮職工基本養老保險費5453萬元，實際征收1641萬元，完成考核任務的30%。應征收失業保險費880萬元，實際征收301.74萬元，完成考核任務的34.28%。應征收城鎮職工基本醫療保險費4440萬元，實際征收1390 萬元，完成考核任務的31.3%。應征收工傷保險費294萬元，實際征收69.8萬元，完成考核任務的23.4%。應征收生育保險費289萬元，實際征收53萬元，完成考核任務的18.4%。清欠基本養老保險費247萬元，完成目標任務633萬元的39%。清欠失業保險費8萬元，完成目標任務20萬元的40%。清欠城鎮基本醫療保險費4萬元，完成目標任務20萬元的20%。清欠工傷保險費1.6萬元，完成目標任務6.2萬元的25.8%。清欠生育保險費2.7萬元，完成目標任務13萬元的20.8%。

第四篇：2015年目標任務完成情況亮點匯報

2015年目標任務完成情況亮點匯報

一、任務完成情況

年初，市委市政府下達我縣招商引資任務X億元。截止11月底，全縣新建項目X個，續建項目X個，市政府考核認定到位資金X億元，完成市考指標任務X％。

二、工作取得成績

（一）抓活動，專題教育扎實開展。緊緊圍繞“嚴以修身”“嚴以律己”“嚴以用權”三個專題，及時梳理問題，建立臺賬，籌劃措施，限時銷號；做好“三個結合”，落實“十項規定動作”，積極開展以“修身做人，用權律己，干事創業”為主要內容的演講賽活動。

（二）抓關鍵，突出領域招商。抓住中省市支持的新能源開發、棚戶區改造、小微企業發展、健康消費等產業以及旅游開發、機械制造、農副產品深加工、煤炭轉化、公共服務業等支撐合陽經濟發展的增值點，精心策劃包裝X個亮點項目。

(三)抓主動，開展多樣招商。繼續組建縣級領導帶頭外出招商；繼續推行重點招商部門三分之一時間外出招商制；利用政府網絡平臺，定期發布招商動態；運用以商招商、小分隊招商、親情招商、代理招商、節儉招商、自主品牌招商等行之有效的方式，全面推進招商工作。

（四）抓專場，高效務實招商。蘇州優勢資源說明會上，打出印光故里文化招牌，對意向項目上門銜接、洽談跟進；全球秦商大會上，簽訂了XX項目等5個項目；第十九屆西洽會暨絲綢之路國際博覽會上，共簽約重點項目X個，合同引資X億元；第三屆黃河金三角投資合作交流大會上，簽約XX項目一個，合同引資約X億元。

（五）抓服務，優化環境招商。年初，在X系統舉辦了“立足本職，愛崗敬業”演講賽，點燃了招商熱情，強化了招商工作責任；建立了企業服務一廳式辦公制，進一步簡化辦事手續，積極推行“六個零”制度，加快形成良好的發展環境。

（六）抓機制，強化措施招商。細化分解招商引資任務，落實鎮、街道辦、部門“一把手”責任制，同時會同縣紀檢委、考核辦、兩辦督查室，實施跟蹤考核落實制；下發合辦發X號文件，完善招商引資考核辦法；每月對已開工項目進行實時跟蹤，以目標倒逼進度，以任務倒逼責任，每季度全面檢查一次，半年通報一次，全面推進工作。

2015年12月25日

第五篇：關于街道下達的目標任務完成情況的匯報（推薦）

2010年上半年祥符橋股份經濟合作社街道下

達的目標任務完成情況的匯報

為認真貫徹落實年初街道下達的各項目標任務，我社班子人員通過努力，大力開展招商引資及各項工作目標任務。我社較好地完成了（2010年）1月-6月份半任務。祥符橋股份經濟合作社2010年1-6月份經濟指標完成情況如下：

單位：萬元

一、招商引資

2010年1-6月引進四家，增資一家。（其中市外資金3550萬元，市內資金2750萬元，合計6300萬元）

1.浙江麗景房地產開發有限公司，注冊資金5000萬元，其中市內資金2750萬元，市外資金2250萬元。

2.杭州正美汽車玻璃有限公司，注冊資金300萬元； 3.杭州杰錄物資有限公司，注冊資金200萬元； 4.杭州蟠龍工程有限公司，增資700萬元； 5.杭州川河貿易有限公司，注冊資金100萬元；

二、集體可用資金2010年1月-6月完成501萬元。

三、征地拆遷工作

根據市、區、街道有關文件精神，北部大開發、城市化推進的機遇，我社區征地拆遷項目多，今年上半年按時完成了浙江科技學院地塊、農居點平衡地塊和大吉路交地工作。對祥符路居民（11戶）進行了丈量及評估工作，因拆遷難度大，困難多，我們班子統一思想，迎難而上，做好征地政策的宣傳工作。我們爭取八月中旬完成雙簽工作。藍孔雀地塊6月30日已召開居民拆遷動員大會，準備展開丈量等后續工作。

四、下半年經濟工作思路及措施

我社在街道黨工委、辦事處的正確領導下，圍繞經濟建設這個中心工作，做好我社10%留用地（商業用地）的開發。積極拓寬思路，加大招商力度，明確責任，為轄區內企業上門做好服務工作，確保完成年初街道下達的各項工作及經濟目標任務，為發展壯大我社的集體經濟而努力。

祥符橋股份經濟合作社

2010年7月28日