第一篇：六清六查情況匯報

******* 開展“六清六查”活動情況的匯報

區效能辦：

根據《關于在效能風暴行動中開展“六清六查”活動的通知》精神要求，結合實際，我單位機關按照文件要求進行了認真清查，現將清查情況匯報如下：

一、“六清”

1、沒有借公款不還和長期占用公物、公房的人。

2、沒有公職人員利用職務上的便利投資、入股、辦企業進行營利性活動的問題。

3、沒有公職人員參與賭博、公車私駕的問題。

4、沒有私車掛甘O牌照和單位使用過期報廢車輛的問題。

5、沒有機關單位超編制調人、長期借調人的問題。

6、沒有招投標中掛靠借用資質的問題。

二、“六查”

1、沒有常年不上班、離崗脫崗、干私活的“掛名人”。

2、沒有上班時間玩游戲、打牌下棋，甚至外出休閑、吃喝玩樂的“散漫人”。

3、有個別人有遲到早退的現象，但沒有愿來就來、想走即走的“自由人”。

4、沒有弄奸耍滑、投機取巧，見責任就推、見問題就繞、見困難就躲、見利益就沾的“靈活人”。

5、沒有對群眾態度冷漠、敷衍應付、麻木不仁的“冷血人”。

6、沒有公權私用、故意刁難、肆意克扣、吃拿卡要的“饞嘴人”。

另外我們已將清查登記表于9月12日報牽頭的相關部門。

二〇一二年九月十三日

第二篇：六清六查報告

關于在效能風暴行動中開展“六清六查”

活動的自查報告

尊敬的院黨組：

在本次“六清六查”活動中，本庭的工作人員對這次活動都非常的重視，并積極響應這次的活動，認真的開展了自查工作。自查結果如下：

對于“六清”，本庭沒有公款，公物、公房不存在長期占用的現象；沒有公職人員利用職務的便利投資、入股、辦企業進行營利性活動的現象；沒有公職人員參與賭博、公車私駕的現象；本庭人員沒有私家車，不存在私車掛甘O牌照、單位使用過期報廢車輛和車輛管理中亂罰款、亂收費的現象；沒有機關單位超編制調人、長期借調人的問題；沒有招投標中掛靠借用資質的現象。

對于“六查”本庭工作人員沒有常年不上班、離崗脫崗、干私活的“掛名人”；沒有上班時間玩游戲、打牌下棋，甚至外出休閑、吃喝玩樂的“散漫人”；沒有遲到早退、愿來就來，想走即走的“自由人”；沒有弄奸耍滑、投機取巧、見責任就推、見問題就繞、見困難就躲、見利益就沾的“靈活人”；沒有對群眾態度冷漠、敷衍人、麻木不仁的“冷血人”；沒有有權私用、故意刁難、肆意克扣、吃、卡、拿、1

要的“饞嘴人”。

通過這次的“六清六查”的活動，使我們庭的工作人員深刻體會到了黨和政府對黨風廉政建設的重視程度和打擊利用公職便利謀私利的現象。通過這次的活動使我們更加堅定了作為公務人員應當為人民服務的決心，雖然在這次自查過程當中我們庭的工作人員基本沒有問題，但是我們還是會在自身找不足，努力提高自身覺悟，爭取把工作做的更好。以上自查過程都是我們本著為人民、為自己負責的態度進行的，請領導審查。

特此報告

民一庭

二〇一二年九月十二日

第三篇：六查六防匯報材料

一、存在的問題

1、思想觀念上政治思想意識不夠強。表現在：沒有培養自己從政治的角度來觀察、分析問題，認識事物只停留在表面，未透過現象看本質，對事物的理解不深刻、不全面。存在片面地自我滿足意識，自認為工作努力、表現良好，沒有違反任何規章制度，沒有什么問題需要自查自糾，對“六查六看”的認識片面，態度不夠端正。

2、工作業績上宗旨觀念不夠牢固，開拓創新意識不強。雖然在本職崗位上一直努力地工作，但都很被動，工作超前意識不強，對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成上級機關和領導交給的任務，在工作中遇到難題，不善于思考，動腦，常常等待領導的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細，不能積極主動地為領導分擔責任。

3、在日常管理上和遵守規章制度上還不夠，作為黨委 的智囊團和參謀部，有時因工作忙，在請銷假制度落實上不夠好，制定的有些規章制度還不夠完善，工作不夠細，與領導和大家的要求有差距。

4、在工作作風方面，思想不夠解放，觀念陳舊，工作

上創新意識不強。對在新形勢、新任務和工作中遇到的新問題沒有進行深層次的分析，僅看表面現象、思考不深刻，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，處理方法比較簡單，沒有創新精神。

5、在制度紀律方面遇到問題還是習慣于用老方法去理

解，沒有想到好的規章制度，用制度管人，思想懶惰，沒有做到腳踏實地地用科學發展觀的理論去正確研究處理問題。

6、在工作成效方面自學不夠，面對瞬息萬變，發展迅

速的形勢還不能適應，只有加強學習，注重自身素質的不斷提高，做到與時俱進。在工作中忽視了知識能力的培養再造，對業務知識掌握不夠，沒有意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用。

二、存在問題的原因

1、對政治學習“走過場”。停于形式，敷衍了事，在政治學習時存在應付心理，沒有把參加政治學習和主動接受思想教育作為一名黨員干部的必修課來認真對待。因此，在看問題、想辦法上政治敏銳性不強，前瞻性不夠，只是立足目【六查六看討論交流發言材料】 前，不能放眼未來。

2、為群眾服務意識的淡薄。未牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念。沒有深刻體會“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質。

3、業務水平不高，缺乏敬業精神。學習力度不夠，不肯鉆研,另一方面,缺乏敬業精神，在實際工作中常常得過且過,業務水平要有提高，必需要對業務鉆研，而自己在業務方面存有依賴性，認為上級領導會有指示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好。

三、解決問題的措施

1、加強自身素質的提高。在政治理論素養上下工夫，加強對政策理論水平的提高。在業務，在專業知識，積極參加各類培訓學習，努力提高自己的業務能力和服務水平，做到理論聯系實際，全面發展。

2、強化責任意識，提高工作效率。在思想上嚴于律己，對自己的工作多用心、用腦，領導交辦的事做好計劃，使其有序、有時、有步驟地完成，樹立強烈的時間觀、效率觀、質量觀，同時變壓力為動力，積極促進自身能力的不斷提高。

3、加強學習，全面提高理論水平，增強服務意識。面對新形勢新任務，要把思想統一到科學發展上來，用科學發展觀指導實踐。要將學習貫穿始終，通過學習提高自身素質和理論修養，提高剖析問題的能力，提高研究和計劃工作 的能力。

4、要進一步解放思想，繼續打造“求真、務實、高效”的工作氛圍。針對工作中存在的重點問題，結合崗位要求，從具體方面入手，認真落實各項整改措施。

5、進一步開拓創新，加大創新力度。解放思想，增強發展創新的意識，徹底破除一切阻礙發展的觀念，消除一切影響發展的因素；增強危機意識，全面了解當前的發展趨勢；準確把握面臨的形勢和任務，增強發展的緊迫感和責任感；增強責任意識，敢于負責；增強開拓意識，銳意進取，樹立大發展、快發展，在突破中創新，在進取中創新的意識。

6、進一步提升工作水平。堅持以政治理論和業務知識為重點，認真學習并熟練掌握履行崗位職責所應具備的知識和技能，堅持以轉變工作作風，提高服務質量，狠抓工作落實，努力改進思想作風，強化執行意識，認真解決作風不實等問題，努力在創新中出特色，在落實中出成績。

第四篇：單位六清六查活動清查情況匯報

單位六清六查活動清查情況匯報

區效能辦：

根據《關于在效能風暴行動中開展“六清六查”活動的通知》精神要求，結合實際，我單位機關按照文件要求進行了認真清查，現將清查情況匯報如下：

一、“六清”

1、沒有借公款不還和長期占用公物、公房的人。

2、沒有公職人員利用職務上的便利投資、入股、辦企業進行營利性活動的問題。

3、沒有公職人員參與賭博、公車私駕的問題。

4、沒有私車掛甘o牌照和單位使用過期報廢車輛的問題。

5、沒有機關單位超編制調人、長期借調人的問題。

6、沒有招投標中掛靠借用資質的問題。

二、“六查”

1、沒有常年不上班、離崗脫崗、干私活的“掛名人”。

2、沒有上班時間玩游戲、打牌下棋，甚至外出休閑、吃喝玩樂的“散漫人”。

3、有個別人有遲到早退的現象，但沒有愿來就來、想走即走的“自由人”。

4、沒有弄奸耍滑、投機取巧，見責任就推、見問題就繞、見困難就躲、見利益就沾的“靈活人”。

5、沒有對群眾態度冷漠、敷衍應付、麻木不仁的“冷血人”。

6、沒有公權私用、故意刁難、肆意克扣、吃拿卡要的“饞嘴人”。

另外我們已將清查登記表于9月12日報牽頭的相關部門。

二〇一二年九月十三日

第五篇：六查六治】（范文）

“黨的群眾路線教育實踐”活動做到“六查六看”

全縣黨的群眾路線教育實踐活動動員大會結束后，魚池鄉黨委、政府立即召開了全鄉黨員干部會議，及時傳達了會議精神，為了更好地將群眾路線教育實踐活動落到實處，近日，在全鄉范圍內開展“六查六看”。一是查黨員干部思想觀念，看開拓創新，銳意進取的精神強不強。二是查黨員干部發展理念，看服務發展的意識、服務魚池經濟建設的自覺性和積極性強不強。三是查黨員干部知識能力，看政治理論和理論對工作實踐的指導強不強。四是查黨員干部工作作風，看工作方法和策略，解決和處理問題的能力、敏銳性、洞察力強不強。五是查黨員干部宗旨觀念，看全心全意為人民服務、想群眾所想、辦群眾所盼、深入到群眾中去和群眾打成一片的積極性強不強。六是查黨員干部廉潔自律，看黨群關系好壞、群眾滿意度高不高。

通過查擺針對存在的問題和不足，從四個方面加以整改：一是提高對政治理論的認識和業務學習，制訂詳細的學習計劃，消除隨意性強的缺點，集中時間、集中精力學習，不斷提高業務能力和思想水平，并將其運用到工作實踐當中去。二是履行全心全意為人民服務的宗旨，深入村組調查研究，努力為群眾辦實事、辦好事，做人民群眾的貼心人。三是熟悉和掌握黨的路線、方針、政策，學習各種專業知識和業務知識，不斷提高理論水平和知識素養。四是勇于開拓，不斷創新，創造性的開展工作，創造一流的工作業績，進一步解放思想，更新觀念，增強開拓進取的意識，將各項工作盡快提升到一個新的高度。