第一篇：兩房兩創總結

參與學院“兩訪兩創”活動的個人情況總結

我是來自經濟系金融專業的一名學生黨員，我叫馬賽賽。在“兩訪兩創”活動中，我受益匪淺，談了我對學院發展的建議；表達我作為一名共產黨員應該如何發揮先進模范作業的想法；傾訴我在學習、生活、感情、思想上的煩惱；說了我人生的導師給我什么樣子的指導；我還幫助了訪談老師做了我力所能及的一些事情，為“兩訪兩創”活動的順利開展貢獻了我自己的力量。

2011年9月27日學院組織啟動開展了名為“兩訪兩創”的活動。起初當我聽到這個新鮮的名詞時充滿了活動的目的，活動的開展與我們學生有什么聯系，這個活動的意義何在，各種疑問。在活動如火如荼的展開后，各種疑問在實踐中漸漸的消除了，并且對該活動有了清晰的認識，即：高校管理干部訪談所有教師，教師訪談所有學生；創基層黨建工作先進，爭做優秀共產黨員；創教育事業發展先進，爭做優秀人民教師。

作為一名學生黨員，我深知帶頭服務群眾、帶頭弘揚正氣的深刻內涵。在這次活動中，我積極配合訪談老師安排學生訪談時間，提醒同學訪談的內容，幫助老師核對談話同學數量和整理被訪談同學聯系表，以確保訪談的質量和談話率達到百分之百。

在教師訪談學生的環節中，我們班很榮幸地由我系任課老師董珊珊老師進行訪談，而我，則很榮幸的成為這次訪談的“助理”。當董老師安排好談話時間、地點之后，我自告奮勇的向老師提出幫助她負責安排每次談話，確保每個同學都能有充足的時間向老師暢所欲言。當然，暢所欲言的不只是我的同學們，我也向老師反映了我的許多想法，這次被訪談不僅讓我提出了我對學院發展的一些小小的建議，同時也讓我感到了前所未有的溫暖。關于大學生如何發揮黨員的模范帶頭作用這個問題，我認為：

一、要在增強為學院集體、老師、同學服務的意識、實踐黨的宗旨上發揮共產黨員的先鋒模范作用

黨是代表中國先進生產力的發展要求，代表中國先進文化的前進方向，代表中國最廣大人民的根本利益，是始終保持黨的先進的歷程。在新的歷史條件下，繼續保持共產黨員先進性，關系到黨執政能力的提高和執政地位的鞏固，關系到黨和人民事業的興旺發達和國家的長治久安，能否完成歷史重任的大問題。我們應該要始終牢記黨的宗旨，堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，從思想上增強為民意識，心系百姓，扶貧濟困，扎扎實實幫助群眾解決實際問題，實實在在為他人謀利益。

二、要在勤奮學習、提高能力上發揮共產黨員的先鋒模范作用有了為民之心，還必須有為民、富民、安民之能，這個能力來自于學習。要把學習作為一項緊迫的任務，帶頭加強學習，不斷充實自己，不斷武裝自己，不斷提高自己的能力。認真學習信息化知識和本職工作所必須的知識，學習反映社會與時代進步的現代經濟、科技、法律等知識。通過學習，進一步解放思想，更新觀念，拓展思路，提高自己的綜合素質和能力，能夠運用正確的立場、觀點、方法分析和解決實際問題，依法行政，更好的適應我市可持續發展和經濟社會發展新的騰飛的需要。

三、要在維護團結、顧全大局上發揮共產黨員的先鋒模范作用 要始終站在黨和群眾的立場上想問題，始終著眼于穩定大局來干事情，胸懷全局，上下一心，精誠團結，加強溝通，密切配合，通力協作。

四、要在提高道德修養、塑造高尚人格上發揮共產黨員的先鋒模范作用，時刻不忘以共產黨員的黨性要求規范自己的行為，不斷提高思想道德修養，樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，要做到一塵不染、一身正氣；要做到廉潔奉公，堂堂正正。在實現“數字大慶”宏偉目標和推進信息化進程中，有所創新，有所成就，始終保持共產黨員的先進性，能夠發揮出共產黨員的先鋒模范作用。

在經歷這次的“兩訪兩創”活動之后我對學院有了進一步的認識，這次活動體現了學院領導和老師對學生的關懷，做到了覆蓋面極廣，影響力極大，影響力極深，我們為學院的發展獻計獻策，為我們的福利敢說敢言，它是民主的表現，是我們參與學院規劃的平臺，這些都將在我們短暫的大學生活添上濃墨重彩的一筆。我們將會銘記學院的關懷。

第二篇：兩2011爭兩創總結

安岳縣護建鄉中心小學

2012“兩爭兩創”活動

工作總結

2012“兩爭兩創”活動，在各級黨政及學校的領導下，扎實開展工作，貫徹落實各級政府部門關于精神文明建設的意見和精神,結合我校實際情況，開展了以下工作。

一、學校重視精神文明細胞建設，以“兩爭兩創”活動為載體，促進學校常規教育和管理工作，逐步培育培養良好的教風、班風、學風，打造優質校園內部環境和外部環境。

二、為學校精神文明建設提供組織領導保障

學校成立校精神文明建設領導小組和辦公室，組長由校長賈科同志擔任，成員由唐德雙、丁中華、楊忠輝、蔣澤軍組成。辦公室為精神文明建設活動辦公室。

三、為學校精神文明建設提供物質和制度保障

經學校研究決定，拿出一部分資金用于完善規章制度和舉辦活動的需要。建立和完善教職工和全體同學在校學習、生活、工作各項規章制度，宣傳學習法律法規，使校園生活有章可循。以規以法興校治校，創建和諧的人文環境。制定“文明班集體”、“文明教師”“文明學生”評比評選細則和方案，確?；顒釉鷮嶉_展。明確教職工各自崗位職責，各司其職、各負其責、顧全大局、團結協作、獎懲分明。建立學校教育和管理的長效機制，齊心合力，辦人們滿意的教育。

四、在“兩爭兩創”活動中，堅持做到“六個結合”

始終堅持把兩爭兩創”活動與學習運用落實各項規章制度、規范守則等結合起來，利用制度這一杠桿，制約、平衡、管理建設教師之間、師生之間、生生之間、家校之間學校與師生之間，各處室之間以及學校與周邊之間的關系。始終把思想品德課和法制課及法制講座與德育、智育、體育美育和勞動技術教育結合起來，使各項教育活動具有針對性、生動性、時效性和持續性。

始終堅持把“兩爭兩創”活動與教師職業道德培訓和教育結合起來，建立融洽的新型的師生關系，提高教育教學質量，杜絕體罰和變相體罰學生到現象發生。始終堅持把“兩爭兩創”活動與安全教育結合起來，把預防工作做在前臺，消除各類隱患，確保師生生命和 財產安全。始終堅持把“兩爭兩創”活動與崇尚科學反對邪教結合起來，逐步確立社會主義榮辱觀，樹立與遠大的理想，勇于在社會主義現代化建設中擔當重任。始終堅持把兩爭兩創”活動校園人文環境建設結合起來，實現校園的美化、綠化、凈化、硬化，優化育人環境，全方位提升辦學質量。

力爭通過方方面面的努里打造，牢牢抓住學校這塊精神文明建設的重要陣地，創建文明和諧的新校園。

安岳縣護建鄉中心小學 2012、12、13

第三篇：兩訪兩創總結

“兩訪兩創”工作總結

開展“兩訪兩創”活動是深入貫徹落實科學發展觀，切實開展“創先爭優”活動，促進學院持續健康發展的必然要求，是進一步創新的學校新的管理機制，優化人才培養方案，改進工作作風的重要舉措。

本次活動的宗旨是提高高等教育質量，服務湖北跨越式發展，加強大學生思想政治工作和維護高校穩定，進一步推進和諧校園建設，推進學院改革發展，加快科教強省的步伐。

我院開展“兩訪兩創”工作，是省高工委和省教育廳對我院這幾年發展的肯定和贊揚，同時也是一種鞭策和激勵。開展這次活動，要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以交流思想、立德樹人、尊師重、教促進和諧、創先爭優、形成特色、推動發展為主要內容。同時，緊密結合后勤工作實際情況，牢固樹立全心全意為廣大師生員工服務的思想，以活動和訪談交流為載體，圍繞干部轉變工作作風、職工端正工作態度、履行工作職責，達到密切黨群關系，提高黨建工作水平，夯實后勤管理工作發展基礎，切實保障教學順利開展的目的。

同時，我對負責08法學11法學11漢語言文學進行訪談，我們每位老師各司其職，每位學生也對不懂的問題有地方可咨詢了。而咨詢訪談的方式也很多，現如今也可以充分利用互聯網。如：面對面訪談、問卷訪談、電話訪談、郵件訪談、QQ訪談、飛信訪談等多種形式。這便為正站在十字路口、即將步入社會還感到迷茫的學生給予了很大的幫助和指導。

1、訪談到：在教學過程中大部分同學都會跟著老師的思路走，上課能認真聽講，課堂氣氛比較活躍，課堂紀律也較好，整個學風還不錯，并且課下能與許多同學能進行心與心的交流，唯一不足的是有的班級課程設置不是很合理，要么一天只有一兩節課，要么一天八或十節課，這樣課程分布不均勻導致閑的時候很閑，忙起來很忙，很難將時間合理分配，而且課少時有的自制力不強的同學不會去主動學習，而是用這些自由的時間上網玩游戲；而滿課時，學生從早上到晚很容易產生疲憊情緒，聽課的效率大大降低，這些都不利于學生的學習成長。

2、訪談到：學校要加強創新人才培養模式的探討，尊重學生主體地位，激發學生學習的積極性和主動性。目前大部分學生對專業課的學習僅僅停留在完成上課，完成作業，期末考試及格的一種被動學習的層面上，另外，在學生參加一些重大競賽活動學校應提供專門的老師培訓及指導。在學生獲獎后應給予發放獎金并給予鼓勵和倡導。院系根據以上情況都采取了相應的措施，對于課程安排不合理問題，我表示會向教務處反映并根據情況作出相應調整，爭取顧及到每個班級同學的感受；對于學生上課考勤問題，原本學校學工處查課工作做的很好，但仍改變不了一些同學的壞習慣，院系會加強這方面的管理，對于個別同學進行面對面交談，了解該同學不去上課的原因。通過落實此次“兩訪兩創”活動，我院全體師生更加認識到了此次“兩訪兩談”的重要意義，都積極地參與到此次活動中，從客觀上評價學校、院系的發展建設，對于不足之處提出一些建議，希望能為更好的推進學校各項事業又好又快的發展做出自己的貢獻。

訪談人：呼延云鵬

第四篇：加固公司兩房監理總結

建水朝陽樓外.小桂湖酒店大堂結構改造及室外地下室頂板加固、基礎加固工程和建水朝陽樓外.小桂湖酒店宴會廳地下室改造加固工程

監理工作總結(含監理質量評估報告)

編制人：______________ 總 監：______________

云南盛翔工程建設監理咨詢有限公司

建水分公司

2015年4月10日

一、工程概況

中鐵二院（成都）咨詢監理有限責任公司于2014年11月承接了建水朝陽樓外.小桂湖酒店大堂結構改造及室外地下室頂板加固、基礎加固工程和建水朝陽樓外.小桂湖酒店宴會廳地下室改造加固工程的監理任務。工程內容主要包括原現澆混凝土構件拆除、截面處理及植筋、靜壓樁、承臺及加固梁、板、柱的施工任務?？偼顿Y約202萬。

由云南安客加固工程有限公司承建完成建水朝陽樓外.小桂湖酒店大堂結構改造及室外地下室頂板加固、基礎加固工程和建水朝陽樓外.小桂湖酒店宴會廳地下室改造加固工程的施工任務，工程于2014年11月5日批準開工，2015年12月18日全部完成，監理單位派駐的項目監理人員自開工以來分別對所有施工部位的工程質量進行了平行檢查、巡視和旁站監理。

建設單位：紅河進展房地產開發有限公司 設計單位：云南省設計院集團

監理單位：云南盛翔工程建設監理咨詢有限公司建水分公司 施工單位： 云南安客加固工程有限公司

二、監理工作概述

（一）監理工作依據

監理單位與建設單位簽訂的《工程建設監理合同》；施工單位與建設單位簽訂的《施工承包合同》；建設方提供的、經審查有效的、設計圖紙及設計文件（含《地質勘察報告》）；建設部及國家頒發的有關法律，現行施工技術規范、驗收標準及施工地省市政府部門頒發的有關政策、規定和工程監理規范及相關法規規定等。

（二）監理范圍

根據《工程建設監理合同》的約定，本工程監理范圍為施工階段的質量、進度、安全、環保控制，工程建設合同管理、信息管理，協調各有關單位之間工作關系。

（三）監理組織

根據《工程建設監理合同》的約定，監理公司已經按照合同約定在現場設置項目監理機構來履行合同義務和開展監理服務，按照合同有關人員配置的要求配置監理人員，該工程中公司駐現場人員如下：

項目總監：張寶君 監理員：李長

專業監理工程師：自金貴（土建）、李樹林（水電）

（四）主要監理工作手段、方法和工作制度

在監理過程中我們制定了詳細的監理實施細則，形成了嚴謹的監理程序，采用全面監理、全過程監理，閉合管理等管理方法，以巡視、重點旁站、監理通知、書面指令、甚至處罰金等監理手段對整個工程進行質量、進度、安全控制。同時監理公司內部形成了崗位制度、各專業監理工程師職責、檢查制度、落實制度、防洪渡汛管理制度、夜間巡視制度、合同計量管理制度、試驗工作管理制度、文件傳閱制度、內業資料管理制度等多項制度，進一步規范了監理公司的各項監理工作。

（五）監理工作重點

經我們對設計圖紙及有關施工場地區域內開展監理工作環境的調查分析，監理公司認為：該工程就工程質量、進度及投資而言，應該以質量控制作為監理工作的重點，兼顧工程進度和安全控制，在質量和進度矛盾時，進度必須服從質量，而在質量工作中，又按照工程施工進展的不同階段和對單位工程，分別把拆除工程的安全防護、拆除后原現澆構件的變形觀測、靜壓樁施工、防水工程、主體結構工程施工，作為監理工作的重點，在此基礎上，再分析其重點工序和關鍵部位。

三、監理工作控制

在整個監理工作中，實施了質量、進度、安全與文明施工控制等，重心側重于質量控制和安全控制。

（一）工程質量控制

在質量監理工作中，監理公司一直堅持從嚴從高的要求，在質量上推行“一票否決制”，強調質量是根本、是保證的觀念。

1、監理公司首先嚴抓施工單位的質量保證體系的建立、運作情況。

2、嚴格工序檢查認可制度，做到工前有交底，工中有檢查，工后有驗收。從材料的驗收，到施工的過程，再到成品的檢查驗收，都做到了嚴格控制。在施工過程嚴格要求施工單位技術負責人進行技術交底,在監理過程中嚴格過程控制,以事前控制為要重點,加強事中控制,嚴格事后控制，達不到要求的堅決責令施工單位進行處理。

3、實行質量否決權，嚴格檢測每道工序是保證質量的關鍵，在施工過程中要求施工單位必須堅持“三檢制”，實行自檢、互檢與交接班檢查制度。對未進行驗收的隱蔽工程不準進行隱蔽，不得進入下道工序施工。

4、在質量監理過程中，我們嚴抓影響主體工程質量的關鍵工序和重點工作。在施工過程中監理工程師對樁基礎、地下防水工程、混凝土立模、澆筑、鋼筋加工、鋼筋安裝均進行認真的檢驗，各點偏差均控制在設計和規范允許范圍以內。對混凝土澆筑、防水等隱蔽施工均進行了全過程旁站監理。

5、對進場的原材料，要求施工單位必須進行報驗后才能用于工程施工，所有的原材料必須具有質量合格證書或質量檢驗報告，無質量合格證書或經過驗收為不合格的原材料及半成品一律不得使用。監理工程師在施工現場對施工單位的原材料、半成品均進行抽樣送實驗室進行檢測。同時監督施工單位進行原材料、半成品的取樣、送樣。對不合格的材料堅決不允許進場。一旦發現不合格材料，立即將其清除出施工現場。

(二)工程進度控制

在進度管理控制方面，監理公司首先樹立“以計劃為中心，以技術保障、資源配置到位為保證”的工作思路，做了以下監理工作：

1、進場后按合同要求施工單位申報具有現場實施性的施工組織設計，施工總計劃（包括人、機、料進場計劃），并進行審核，確定其施工組織方案的合理性、可行性。

2、結合施工情況及協調問題及時主持召開監理工地現場會議，進行日常巡視，按施工組織計劃督促、檢查施工單位資源配置的到位，節點工期的完成情況。

3、根據工程需要重新調整資源配置，同時會同施工單位共同進行技術分析，找出控制整個工程的難點、重點及工期關鍵線路。

4、按合同要求，及時進行工程計量驗收。

5、施工工期的完成情況：

工程實施工期與《施工承包合同》的工期有較大出入。主要原因是局部工作組織管理不善導致合同工期存在滯后的情況：○

1、場地狹窄，多家施工單位交叉作業影響。○

2、合同外工作量增加，○

3、施工資源組織不到位?！?/p>

4、施工組織不力。對工期產生較大影響，施工單位申報工期延期申請及工期延期的證明文件，經監理核實與業主研究同意延期，工程施工期限其工期延期屬合理延期范圍。(三)工程投資控制 監理工程師是否能切實的維護業主的利益，公正的對待承包人，其尺度把握的依據就是合同文件，故合同管理、投資控制是監理公司對工程控制的重要工作之一。

1、工程一開工，監理公司便根據施工承包合同的承諾，檢查施工單位人員、設備進場情況，并檢查合同文件是否有預付款約定。

2、監理公司嚴格按合同文件及紅河進展地產公司的相關文件進行工程變更審核程序，確保工程計量準確，工程變更合同依據正確并合理，節省、用好業主的每一分錢。

3、計量與結算管理

堅持按招標文件及紅河進展地產公司相關文件中工程計量的有關規定，認真做好中間計量工作。監理工程師在簽證中間計量之前，與施工單位技術人員一起到現場測量驗收，對達不到工程質量指標或與實際尺寸不相符的計量表不予計量，決不盲目簽證。

工程結算（決算）形象進度報表實行現場監理和總監理工程師兩級核查制度，經現場監理復核工程量數字準確、合理，檢查質量檢驗、試驗檢測等原始憑證齊全后，交施工單位上報，再經合同計量監理工程師審核、匯總。并在收到后三日內審核完畢，上報業主主管工程師和計財部。對不符合計量規則的工程項目或支持性資料不齊、不符合要求的，一律不予計量。

4、工程投資

建水朝陽樓外.小桂湖酒店大堂結構改造及室外地下室頂板加固、基礎加固工程和建水朝陽樓外.小桂湖酒店宴會廳地下室改造加固工程為202萬元。(四)合同管理

現場監理過程中，受業主委托，監理公司根據施工現場相關合同的約定對工程工期、質量進行監督、管理；監督材料采購合同的訂立，監督設備合同的履行；掌握合同的副本，了解合同的內容，進行合同跟蹤管理，檢查合同執行情況，及時準確反映合同信息。認真檢查施工合同的履行情況，實現科學管理。根據監理合同的規定，在工程具備竣工條件時，組織施工單位進行竣工初驗，同時提出驗收意見，形成書面材料報業主組織最終驗收。

(五)安全情況、環境保護及文明施工

“安全永遠是薄弱環節，安全需長抓不懈”，“安全第一，預防為主”，此為公司在安全管理工作中一貫堅持的管理理念，在安全環保及文明施工管理工作中，監理公司要抓了以下環節的工作：

（1）檢查施工單位的機構、制度建立健全情況；督促施工單位制定安全預案。經常性組織定期、不定期的安全檢查、巡視。

（2）主持召開有關質量和安全的會議，針對工地現場安全違章現象提出整改要求，并指派專人進行落實，將安全隱患消滅在萌芽狀態。

（3）督促施工單位對施工人員進行了安全教育、安全宣傳工作。（4）組織對施工單位進行外協隊伍管理及民工工資支付情況的檢查，有效的防止了群體事件的出現。

（5）在施工過程中，施工現場入口均設置了明顯標有施工企業名稱、工程概況、項目負責人、安全文明生產紀律等的標示牌。施工機械設備停放、材料工具擺放有序、整潔。砂石材料堆上均插有材料標示牌。

（6）在施工期間梁柱置換要求每天檢查和觀測其變形情況。

（7）對施工期間水泥袋、鋼筋頭、水泥砂漿塊等建筑及生活垃圾均進行了集中填埋處理，對施工、生活廢水均采用沉淀池處理后方進行排放。(六)信息管理

監理公司通過建立信息交流網絡，及時準確的在組織內部以及與業主、施工單位及時進行信息交流，掌握現場施工質量、進度動態，同時與外部環境進行信息交流，了解建筑市場形勢及建筑法律法規發布情況。

(七)內業管理

監理公司將定期對內業資料的整理、編制和簽認情況進行必要的監督，對工程技術資料的管理提出了嚴格要求。

1、由監理人員下達給施工單位的開工、停工、返工等相關通知及報送業主的文件，都是以書面形式由監理公司簽發，避免以往工程建設中的口頭通知,后期難以核實而引起的不必要糾紛，真正把工程問題落實到書面上，使得現場監理人員能夠有理有據地開展監理和審查工作。

2、現場的內業資料表格的使用，監理公司將與建設但單位共同協商確定，建議采用云南省建設廳編制和推廣的建筑工程施工內業資料管理軟件（筑業軟件）。確?，F場內業資料實現表格化，并實行文件隨時發送、隨時登記的制度，實現場所有文件都能做到系統管理。使得資料的管理趨于科學化和規范化。

四、監理驗收情況 2.1地基與基礎分部

該地基與基礎分部工程所涉及的報驗單基本齊全，驗收合格。該分部工程質量評為合格。2.2主體分部

該主體分部工程所涉及的報驗單基本齊全，驗收合格。該分部工程質量評為合格。

工程共計2（宴會廳）+2（酒店）個分部，6+10分項，49+18個檢驗批，砼試驗報告2份，鋼筋試驗報告2份，植筋抗拔試驗報告1份。

五、結束語

該單位工程所含分部（子分部）工程的質量均已驗收合格；工程質量控制資料基本完整；有關安全和功能的檢測資料完整；主要功能項目的抽查結果符合相關專業質量驗收規范及施工合同的規定；感觀質量一般。

監理人員在監理過程中，深感肩上責任的重大，始終秉著“守法、誠信、公正、科學”執業準則，牢記“安全重于泰山、質量高于一切、進度就是效益”的現場管理宗旨，認真、細致做好質量、進度、信息與合同的控制與管理工作。通過監理公司全面協調，各參建單位的共同努力,最終促使合同范圍內的所有工程內容全部完成，工程質量符合規范、合同文件、設計文件和試驗規程等標準的要求，工程質量評價為合格，竣工文件審查合格，達到竣工驗收條件，我監理單位同意通過此次竣工驗收。

云南盛翔工程建設監理咨詢有限公司建水分公司

二○一五年四月九日

第五篇：兩訪兩創心得總結

“兩訪兩創”活動心得體會

近階段，學院深入開展了領導訪教師，教師訪學生，創基礎黨建工作先進，爭做優秀共產黨員，創教育事業發展先進，爭做優秀人民教師，簡稱兩訪創活動。其活動目的意交有三：一加強溝通交流，促進和諧，二對學院教學等工作提合理化建設，提高教育教學質量及各方面服務質量，三促進學院科學發展。

活動開展以來，我系教師對同學們做了親切的訪談，我們提出了自己在大學學習生活等方面的疑惑，老師們也耐心的為我們做出了解答。我認為教育是師生雙方共同參與、影響和分享的一種活動，深入的交流和彼此了解更好地促進了教學工作的開展。

一、專業分流選擇及專業教學質量問題

在與導師許艷萍老師和王海光進行了幾次深入的交流之后，彼此漸漸熟悉，亦師亦友，讓老師知道了我們學生要什么，老師要給我們什么，雙向的交流有利于老師的思想更全面的向學生傳達，另外在和老師的交流中他們給了我們許多人生啟迪和寶貴的意見。

我們針對目前開設的專業問題向老師提出了我們心中的疑問，包括三專業研究方向，各專業特有課程的區別等問題，老師也耐心的為我們做出了解答，他說，專業之間主要以強、弱電之分，強電，即電氣專業；弱電，即電子與電信專業，而課程的設置也主要以這兩方面區分，側重教學。同時，我們也向老師表明我們的想法，我們想要什么樣的課堂、什么樣的知識，老師就可以 “因材施教”，充分發揮了了教學互動性與靈活性。

二、如何兼顧校園活動與學習

針對大學眾多活動，同學們表示有時難以兼顧，病就是就此向老師尋求解決方法。王海光導師告訴我們專業選擇并不是最重要的，畢業后不一定要從事本專業的工作。他給我們舉了一個我校體育專業畢業生在電腦維修工作上的突出成績的例子，告訴我們專業就業并不是絕對的，重要的是在大學期間培養能力，為未來就業做準備。

三、關于學生學習和生活環境問題

在訪談中，同學們提了很多關于改善教學設施和環境的意見，如，實驗器材過于老舊影響學生實驗，教室窗簾破損等；還有一些生活問題，如，宿舍用水不干凈，龍江籃球場中午比賽打擾學生午休，應在達理公寓附近建個醫療室等。針對這些問題，導師們表示會都一一記錄并允以上報。

學校一直提倡“人才強?！?，其實每一個學生都會有自己特色的一方面，只要能被發現并加以鍛煉培養，一定會成為學校的人才，“兩訪兩創”活動使老師充分了解學生，并發現學生最適合的發展方向，幫助我們更好的定位自己的人生目標，讓我們的奮斗的道路更加清晰，才能更加明確、目標更明確的去鍛煉自己，其積極意義巨大。

當然，在本次訪談活動中我們也會發現一些問題，例如教學質量、學習氛圍與其他優秀學校性比差距還有多大，發現問題才能改進，我們也討論了該如何改進，這才是活動的真正意義所在，也將是我們的一次巨大進步。

我希望，“兩訪兩創”不僅是這次活動，在以后的學習、工作中也能實質性的延續下去，作為我系學生與老師互動交流的長效機制。

2012.5.19

物電3班