第一篇：五險一金流程和比例大全

各類企業（含國有企業、集體所有制企業、股份制企業、股份合作制企業、外商投資企業、私營企業等）、企業化管理（職工工資及退休待遇按企業標準執行）的事業單位，均應按屬地管理的原則，到納稅地（非納稅單位按單位地址區域）所管轄社會保險經辦機構辦理社會養老保險登記手續。新成立的單位應在單位批準成立之日起1個月內輸登記手續。參保單位必須為與其發生事實勞動關系的所有人員（聘用的退休人員除外）辦理社會保險手續。

一、需填報的表格及附報資料：

1、社會保險登記表及在職職工增減異動明細表（一式兩份）并在所管轄社會保險經辦機構領取。

相關證件如下：

（1）企業營業執照（副本）或其他核準執業或成立證件；

（2）中華人民共和國組織機構代碼證；

（3）地稅登記證；

（4）私營企業如相關證件無法清楚地認定其單位性質，應補報能證明其私營性質的相關資料（如：工商部門的證明、國稅登記證、驗資報告等）。

（5）事業單位應附有關事業單位成立的文件批復。

（6）駐地辦事處應附總公司或總機構的授權書。

附報資料：新參保職工身分證復印件（戶口不在本市的職工還需提供戶口或者暫住證復印件）

以上證件同時需要原件及復印件，到所在社保經辦機構辦理。

二、表格填報說明：

1、社會保險登記表

“稅號”：稅務登記證中“稅字如***號”欄號碼。

“工商登記執照信息”：需經工商登記、領取工商執照的單位（如各類企業）填寫此欄，不填“批準成立信息”欄。

“批準成立信息”：不經工商登記設立的單位（如：機關、事業、社會團體等）填寫此欄，不填“工商登記執照信息”欄。

“繳費單位專管員”：填寫參加社會保險單位具體負責該項工作的聯系人，其所在部門及聯系電話。

“單位類型”、“隸屬關系”：根據參保單位的單位類型及隸屬關系，對照表下方“說明”中所對應的代碼填報。“開戶銀行”：須填報開戶銀行清算行號。

2、在職職工增減異動明細表：

“姓名”、“性別”、“出生年月”、“個人帳戶（身份證號）”：均要嚴格按身份證中信息填寫。

“個人編號” ：“續保”、“轉入”人員需提供其原參保的個人編號，填報此欄。“新增”人員在申報時暫不填報此欄，其個人編號待錄入微機產生。

（1）“新增” ：原未參保人員，屬新增類型，已參保人員不可按新增辦理。

（2）“續保” ：原參加過社保，已停保或轉到流動窗口投保，現續接到新單位投保的，屬續保。在流動窗口投保的人員需在申報此表前將欠費繳清并辦理其在流動窗口的停保手續。

（3）“轉入” ：此處特指已參保的在征人員在本市參保單位之間的轉移。

（4）“市外轉入” ：此類人員需在單位開戶手續辦理完畢后，由單位到市基金結算中心辦理其轉入基金結算及“市外轉入”異動業務。

“月繳費工資” ：應按職工本人上年度月平均工資總額填表報。本年度新招人員，按實際發放的月工資總額填報（但不得低于586元）

企業和個人繳費比例表：

險 種 國有、集體企業 三資、私營企業 外來務工人員

單位繳納 個人繳納 單位繳納 個人繳納 單位繳納 個人繳納

養老保險 22% 7% 20% 7% 13% 7%

注：每月20日之前在所管轄社會保險經辦機構辦理

住房公積金辦理如下：

一、單位辦理住房公積金繳存登記手續如下：

（1）到當地財政局資金管理中心辦理繳存登記,填報《住房公積金繳存登記表》，“資金管理中心”按規定對申報單位進行審核并指定住房公積金經辦銀行。

（2）辦理住房公積金繳存登記須附的相關證件：

1、企業營業執照副本及復印件，行政事業單位及其它機構批準設立的批文原件及復印件；

2、法人代碼證原件及復印件；

3、國稅稅務登記證副本原件及復印件。

（3）本表一式四份，房改委資金管理中心核定登記表后留存二份；單位送交指定的公積金辦理銀行一份，憑此表設立住房公積金的單位帳戶和職工個人帳戶；公積金帳戶建立后將每月交一份員工繳存住房公積金表及匯補表交附給公積金辦理銀行。

二、單位為新錄用或者新調入職工繳存住房公積金，辦理手續如下：

新的正式錄用職工或者新調入及調出職工在起用的三十日內到受托銀行辦理職工住房公積金帳戶的設立手續，并同時為已設立住房公積金個人帳戶的職工辦理帳戶轉移。

三、核定住房公積金繳存比例如下：

按職工月均工資總額的10%計繳。（其中單位部分按5%計繳，職工個人部分按5%計繳。）

四、繳存住房公積金的單位名稱、地址發生變更的，辦理手續如下：

單位名稱、地址發生變理的，原單位應當自發生變更之日起三十日內到市房改委資金管理中心辦理變更登記，并持經“市房改委資金管理中心”審核的《單位住房公積金繳存情況變更登記表》到受托銀行辦理相關手續。

五、繳存住房公積金的單位撤銷、破產或者解散的，辦理手續如下：

單位撤銷、破產或者解散的應當自發生上述情況之日起三十日內持相關證明文件，由原單位或者清算組織到市房改委資金管理中心辦理注銷登記并自注銷登記辦理完畢之日起二十日內持“市房改委資金管理中心”審核的《單位住房公積金帳戶注銷登記表》，到受托銀行為本單位職工辦理住房公積金帳戶轉移或者集中封存手續。

失業保險相關手續如下：

新參保失業保險的公司應在所管轄的失業保險管理辦公室辦理失業登記手續；如做異動的單位需在原單位所管轄的失業保險管理辦公室開出辦理失業保險關系轉移手續；再拿現單位所管轄的失業保險管理辦公室登記辦理手續，并蓋上現管轄失業辦的章，然后，再拿到原單位所管轄的失業辦蓋章；最后，在拿到現單位所管轄的失業辦辦理此事。

一、需填報的表格及附報資料：

1、在失業辦領取：失業保險登記表、繳費單位月度繳費基數申報（異動）表及失業保險繳費職工花名冊（一式四份）。

相關證件如下：

（1）企業營業執照（副本）及復印件；

（2）中華人民共和國組織機構代碼證及復印件；

（3）地稅登記證及復印件；

（4）財務報表及工資表；（5）軟盤一張拷貝（做一份失業保險繳費職工花名冊）拷貝到失業辦作記錄；

二、失業保險繳存比例如下：

按職工月均工資總額的3%計繳。（其中單位部分按2%計繳，職工個人部分按1%計繳。

第二篇：五險一金操作流程

五險一金操作流程

一、社會保險工作流程

（一）社會保險繳費賬戶的建立及繳費流程

1、建立社會保險繳費賬戶

①聯系當地人力資源與社會保障局,咨詢開設社會保險繳費賬戶所需材料，并預約辦理時間；

②提供營業執照、組織結構代碼復印件及其他所需資料到人保局開設社會保險繳費賬戶。

2、社會保險繳納流程

①按人保局規定的時間整理和提交新參保和離職停保人員變更信息。主要整理參保人員的姓名、性別和身份證號碼，在整理參保人員信息時要確保參保人員的身份證號碼和名字必須與身份證一致； ②參照當地社保政策和公司實際工資水平確定繳費基數，每年3月份人保局下發本社會保險繳費基數的上限和下限；

③向當地人保局提交本月社會保險變更表及繳費花名冊，在人保局調整完畢后，核對繳費額，填寫繳費通知，通知公司財務繳費。

3、整理工作

①整理本月度社會保險工資代扣明細（僅體現個人承擔部分），根據薪酬核算人員要求按時傳遞； ②整理各公司社會保險繳費部門清單；

③每月底到人保局取回社會保險收費單據，由經辦人和部門負責人簽

字后，附上各公司部門清單后交至各公司財務。

（二）社會保險報銷流程

1、醫療保險報銷流程 統籌區內：

在統籌區內定點醫療機構住院的，員工可憑身份證、醫療保險手冊直接住院，出院時在醫院報銷醫保承擔部分。統籌區外：

①在統籌區外定點醫療機構住院的，在員工住院之前為員工辦理轉診手續；

②病人出院后將病人的轉診單、住院結算專用票據、住院病歷、用藥明細匯總清單整理后交當地人保局； ③醫療保險費用報銷完畢后，通知本人領取。

2、生育保險報銷流程

①公司女職工或男職工的配偶（配偶無工作單位或無社會保險的）懷孕后3個月之內，生育前填寫生育保險登記表，由公司蓋章后到人保局申報登記，并通知員工到人力資源管理部領取《企業職工生育醫療檔案卡》；

②職工生育后60日內需提交身份證、結婚證、準生證、出生醫學證明原件及復印件、住院結算專用票據、診斷證明、住院病歷、用藥明細匯總清單和《企業職工生育醫療檔案卡》，整理好蓋章后提交人保局；

③生育保險報銷后，根據生育職工的法定產假天數扣除公司補貼后發

給本人，將扣除部分附明細上交財務。

二、住房公積金工作流程

（一）住房公積金繳費賬戶的建立及繳納流程

1、開設住房公積金繳費賬戶

①聯系當地住房公積金管理中心,咨詢開設住房公積金繳費賬戶所需材料，并預約辦理時間；

②提供營業執照、組織結構代碼復印件及其他所需資料到住房公積金管理中心辦理開戶手續。

2、住房公積金繳納流程

①根據住房公積金管理中心規定的時間整理和提交新進和離職人員變更信息。在整理人員信息時要確保人員的身份證號碼和名字的準確性；

②根據當地住房公積金政策公司自主確定繳費基數。每年住房公積金管理中心下發本住房公積金繳費基數的上限和下限，屆時可根據公司情況確定繳費基數；

③向住房公積金管理中心提交本月住房公積金變更表及繳費花名冊，在住房公積金管理中心調整完畢后，填寫繳費通知，通知公司財務繳費。

3、整理工作

①整理各公司住房公積金繳費部門清單

②每月底到建設銀行取回住房公積金收費單據，由經辦人和部門負責人簽字后，附上各公司部門清單后交至各公司財務。

（二）住房公積金個人賬戶余額提取流程

1、退休、離職人員住房公積金個人賬戶余額提取流程

①員工退休或離職（離職滿12個月以上）提交身份證復印件、退休證明或失業證，然后填寫《住 房 公 積 金 提 取 申 請 表》，蓋單位公章后，攜公司收據到住房公積金管理中心辦理個人賬戶余額提取；

②待住房公積金管理中心同意支取以后，開具收據，將支票和收據交回公司財務；

③從公司財務取出現金后通知員工領取。

2、在職員工買房或裝修房子，住房公積金個人賬戶余額提取流程 ①攜帶員工購房協議或裝修合同及填好的《住 房 公 積 金 提 取 申 請 表》、公司收據到住房公積金管理中心辦理個人賬戶余額提取；

②待住房公積金管理中心同意支取以后，開具收據，將支票和收據交回公司財務；

③從公司財務取出現金后通知員工領取。

附件：

1、《社會保險繳費花名冊》

2、《養老保險變更表》

3、《醫療保險變更表》

4、《住 房 公 積 金 提 取 申 請 表》

第三篇：五險一金辦理流程

五險一金辦理流程：

各類企業(含國有企業、集體所有制企業、股份制企業、股份合作制企業、外商投資企業、私營企業等)、企業化管理(職工工資及退休待遇按企業標準執行)的事業單位，均應按屬地管理的原則，到納稅地(非納稅單位按單位地址區域)所管轄社會保險經辦機構辦理社會養老保險登記手續。

新成立的單位應在單位批準成立之日起1個月內輸登記手續。參保單位必須為與其發生事實勞動關系的所有人員(聘用的退休人員除外)辦理社會保險手續。

需填報的表格及附報資料：

1、社會保險登記表及在職職工增減異動明細表(一式兩份)并在所管轄社會保險經辦機構領取。

2、在職職工增減異動明細表： “姓名”、“性別”、“出生年月”、“個人帳戶(身份證號)”：均要嚴格按身份證中信息填寫。“個人編號”

：“續保”、“轉入”人員需提供其原參保的個人編號，填報此欄。“新增”人員在申報時暫不填報此欄，其個人編號待錄入微機產生。

單位辦理住房公積金繳存登記手續如下：

(1)到當地財政局資金管理中心辦理繳存登記,填報《住房公積金繳存登記表》，“資金管理中心”按規定對申報單位進行審核并指定住房公積金經辦銀行。

(2)辦理住房公積金繳存登記須附的相關證件：

1、企業營業執照副本及復印件，行政事業單位及其它機構批準設立的批文原件及復印件;

2、法人代碼證原件及復印件;

3、國稅稅務登記證副本原件及復印件。

(3)本表一式四份，房改委資金管理中心核定登記表后留存二份;單位送交指定的公積金辦理銀行一份，憑此表設立住房公積金的單位帳戶和職工個人帳戶;公積金帳戶建立后將每月交一份員工繳存住房公積金表及匯補表交附給公積金辦理銀行。

第四篇：五險一金專題

五險一金怎么繳費

? 五險一金

“五險”指的是五種保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險;“一金”指的是住房公積金。其中養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。個人不需要繳納。這里要注意的是“五險”是法定的，而“一金”不是法定的。在這里需要強調的是，“非工作所在地戶口的沒有生育保險”這一說法是錯誤的，生育保險的參險范圍是所在城市常住戶口的職工和持有所在城市工作居住證的外埠人員，因此非工作所在地戶口的職工只需辦理了城市合法居住證即可享有生育保險的服務。

工具/原料

?

“三險一金”的繳費比例

四金繳費比例：個人繳納部分 公司繳納部分

?

養老保險金：基數 *8%+基數 *20%(好像最近改成這個比例了)?

醫療保險金： 基數 *2%+ 基數 *12%

? ?

失業保險金：基數 *1%+ 基數 *2%

? ?

住房公積金：基數 *7%+ 基數 *7%

? ?

其中個人出的是左邊的部分即 8%+2%+1%+7%=18%，公司出的是右邊的部分即 20%+12%+2%+7%=41%，也就是說扣除四金后的工資為： X= 工人工資—基數 *18%;而公司付出的總資金為 Y= 工人工資 + 基數 *41%

?

步驟/方法

1.對職工而言社會保險現在通常說的是“五險一金”，具體五險即：養老保險，醫療保險，失業保險，生育保險和工傷保險；一金即：住房公積金。

“住房公積金“：具體單位和個人承擔的比例是各承擔50%，那是按照個人全年平均工資計算的。國家規定的是：住房公積金不低于工資的10%，效益好的單位可以高些，職工和單位各承擔50%。所以說交住房公積金對職工很劃算啊！

”五險"方面，按照職工工資，單位和個人的承擔比例一般是：養老保險單位承擔20%，個人承擔8%;醫療保險單位承擔6%，個人2%;失業保險單位承擔2%，個人1%；生育保險1%全由單位承擔；工傷保險0.8%也是全由單位承擔，職工個人不承擔生育和工傷保險。

2.辦理情況是:有工作單位的由單位辦理，個人提供身份證和照片；沒工作單位的只能按照自由職業者的情況參加社會保險，只能參加養老保險和醫療保險。養老保險和醫療保險的繳納，有具體規定：養老保險：帶上本人的身份證、失業證和2張1寸照片，到當地的社保中心的營業窗口辦理。醫療保險：辦完了養老保險手續后，帶著上述的材料和辦好的養老保險手冊，到當地的醫保中心的營業窗口辦理。按照規定正常繳納費用就可以了!

3.一般地社會保險中，養老保險，醫療保險可以辦理轉移手續，能隨工作帶走；

4.養老保險轉移：如果找到了新的工作單位，就到原單位開據養老保險轉移單，填寫清楚現在的工作單位，(最好拿原調動手續)由原單位所在地的社會養老管理部門簽章，辦理養老保險帳戶轉移手續，原單位做養老帳戶減人處理;再到現單位蓋章認可，到現單位所在地的養老保險部門辦理接受養老手續，現單位做增人處理；辦理了養老保險轉移后，現單位也為你參加了養老保險，兩者完全可以合并計算繳費年限，以后辦理退休手續，養老待遇不受影響!！醫療保險的轉移基本一樣。

5.中間失業一般還要按月繳社會保險，也可以中斷，看自己的情況了；

6.繳費時間可看有關政策。

注意事

社保的異地轉移目前辦理的流程為：確認原社保繳納地的社保已經結算，憑原單位的離職單拿到社保轉移單。之后，在新的社保繳納地確認繳納社保，并已存在社保障賬號。最后，憑新的社保繳納憑證，個人身份證，原社保所在地開具的社保轉移單到當前的社保所在地進行社保賬戶的異地接續。

經驗內容僅供參考，如果您需解決具體問題(尤其法律、

第五篇：一般辦理五險一金的流程

一般辦理五險一金的流程：

一般需要的一些資料：

“五險一金”，具體五險即養老保險，醫療保險，失業保險，生育保險和工傷保險;一金即住房公積金“住房公積金“;具體單位和個人承擔的比例是各承擔50%,那是按照個人全年平均工資計算的國家規定的是:住房公積金不低于工資的10%,效益好的單位可以高些,職工和單位各承擔50%.所以說交住房公積金對職工很劃算啊!”五險"方面,按照職工工資,單位和個人的承擔比例一般是:養老保險單位承擔20%,個人承擔8%;醫療保險單位承擔6%,個人2%;失業保險單位承擔2%,個人1%;生育保險1%全由單位承擔;工傷保險0.8%也是全由單位承擔 ,職工個人不承擔生育和工傷保險.2.社會保險辦理入下程序

各類企業（含國有企業、集體所有制企業、股份制企業、股份合作制企業、外商投資企業、私營企業等）、企業化管理（職工工資及退休待遇按企業標準執行）的事業單位，均應按屬地管理的原則，到納稅地（非納稅單位按單位地址區域）所管轄社會保險經辦機構辦理社會養老保險登記手續。新成立的單位應在單位批準成立之日起1個月內輸登記手續。參保單位必須為與其發生事實勞動關系的所有人員（聘用的退休人員除外）辦理社會 保險手續。

一、需填報的表格及附報資料：

1、社會保險登記表及在職職工增減異動明細表（一式兩份）并在所管轄社會保險經辦機構領取。

相關證件如下：

（1）企業營業執照（副本）或其他核準執業或成立證件；（2）中華人民共和國組織機構代碼證；（3）地稅登記證；

（4）私營企業如相關證件無法清楚地認定其單位性質，應補報能證明其私營性質的相關資料（如：工商部門的證明、國稅登記證、驗資報告等）。（5）事業單位應附有關事業單位成立的文件批復。（6）駐地辦事處應附總公司或總機構的授權書。

附報資料：新參保職工身分證復印件（戶口不在本市的職工還需提供戶口或者暫住證復印件）

以上證件同時需要原件及復印件，到所在社保經辦機構辦理。

二、表格填報說明：

1、社會保險登記表

“稅號”：稅務登記證中“稅字如要填小寫數字”欄號碼。“工商登記執照信息”：需經工商登記、領取工商執照的單位（如各類企業）填寫此欄，不填“批準成立信息”欄。

“批準成立信息”：不經工商登記設立的單位（如：機關、事業、社會團體等）填寫此欄，不填“工商登記執照信息”欄。

“繳費單位專管員”：填寫參加社會保險單位具體負責該項工作的聯系人，其所在部門及聯系電話。

“單位類型”、“隸屬關系”：根據參保單位的單位類型及隸屬關系，對照表下方“說明 ”中所對應的代碼填報。

“開戶銀行”：須填報開戶銀行清算行號。

2、在職職工增減異動明細表：

“姓名”、“性別”、“出生年月”、“個人帳戶（身份證號）”：均要嚴格按身份證中信息填寫。

“個人編號” ：“續保”、“轉入”人員需提供其原參保的個人編號，填報此欄。“新增”人員在申報時暫不2填報此欄，其個人編號待錄入微機產生。（1）“新增” ：原未參保人員，屬新增類型，已參保人員不可按新增辦理。（2）“續保” ：原參加過社保，已停保或轉到流動窗口投保，現續接到新單位投保的，屬續保。在流動窗口投保的人員需在申報此表前將欠費繳清并辦理其在流動窗口的停保手續。

（3）“轉入” ：此處特指已參保的在征人員在本市參保單位之間的轉移。

（4）“市外轉入” ：此類人員需在單位開戶手續辦理完畢后，由單位到市基金結算中心辦理其轉入基金

結算及“市外轉入”異動業務。

“月繳費工資”：應按職工本人上月平均工資總額填表報。本新招人員，按實際發放的月工資總額填報（但不得低于586元）

企業和個人繳費比例表：險種國有、集體企業三資、私營企業外來務工人員單位繳納 個人繳納

單位繳納

個人繳納

單位繳納

個人繳納

養老保險

22% 7% 20% 7% 13% 7%

注：每月20日之前在所管轄社會保險經辦機構辦理住房公積金辦理如下：

一、單位辦理住房公積金繳存登記手續如下：

（1）到當地財政局資金管理中心辦理繳存登記,填報《住房公積金繳存登記表》，“資金管理中心”按規定對申報單位進行審核并指定住房公積金經辦銀行。

（2）辦理住房公積金繳存登記須附的相關證件：

1、企業營業執照副本及復印件，行政事業單位及其 它機構批準設立的批文原件及復印件；

2、法人代碼證原件及復印件；

3、國稅稅務登記證副本原件及復印件。

（3）本表一式四份，××××改委資金管理中心核定登記表后留存二份；單位送交指定的公積金辦理 銀行一份，憑此表設立住房公積金的單位帳戶和職工個人帳戶；公積金帳戶建立后將每月交一份員工 繳存住房公積金表及匯補表交附給公積金辦理銀行。

二、單位為新錄用或者新調入職工繳存住房公積金，辦理手續如下：

新的正式錄用職工或者新調入及調出職工在起用的三十日內到受托銀行辦理職工住房公積金帳戶的設立手續，并同時為已設立住房公積金個人帳戶的職工辦理帳戶轉移。

三、核定住房公積金繳存比例如下：

按職工月均工資總額的10%計繳。（其中單位部分按5%計繳，職工個人部分按5%計繳。）

四、繳存住房公積金的單位名稱、地址發生變更的，辦理手續如下：

單位名稱、地址發生變理的，原單位應當自發生變更之日起三十日內到市房改委資金管理中心辦理變更登記，并持經“市房改委資金管理中心”審核的《單位住房公積金繳存情況變更登記表》到受托銀行辦理相關手續。

五、繳存住房公積金的單位撤銷、破產或者解散的，辦理手續如下： 單位撤銷、破產或者解散的應當自發生上述情況之日起三十日內持相關證明文件，由原單位或者清算

組織到市房改委資金管理中心辦理注銷登記并自注銷登

記辦理完畢之日起二十日內持

“市房改委資金管理中心”審核的《單位住房公積金帳戶注銷登記表》，到受托銀行為本單位職工辦理住房公積金帳戶轉移或者集中封存手續。

失業保險相關手續如下：新參保失業保險的公司應在所管轄的失業保險管理辦公室辦理失業登記手續；如做異動的單位需在原單位所管轄的失業保險管理辦公室開出辦理失業保險關系轉移手續；再拿現單位所管轄的失業保險管理辦公室登記辦理手續，并蓋上現管轄失業辦的章，然后，再拿到原單位所管轄的失業辦蓋章；最后，在拿到現單位所管轄的失業辦辦理此事。

一、需填報的表格及附報資料：

1、在失業辦領取：失業保險登記表、繳費單位月度繳費基數申報（異動）表及失業保險繳費職工花

名冊（一式四份）。相關證件如下：

（1）企業營業執照（副本）及復印件；

（2）中華人民共和國組織機構代碼證及復印件；（3）地稅登記證及復印件；（4）財務報表及工資表；

（5）軟盤一張拷貝（做一份失業保險繳費職工花名冊）拷貝到失業辦作記錄；

二、失業保險繳存比例如下：

按職工月均工資總額的3%計繳。

（其中單位部分按2%計繳，職工個人部分按1%計繳。）