第一篇：--鎮(zhèn)刑釋解教人員安置幫教工作實(shí)施方案

**鎮(zhèn)刑釋解教人員安置幫教工作實(shí)施方

案

XX年，我鎮(zhèn)刑釋解教人員安置幫教工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)“全國zd工作會議”和全國司法廳（局）長會議的精神，進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)力度，建立健全四級安置幫教網(wǎng)絡(luò)；加大輿論宣傳力度，強(qiáng)化齊抓共管的工作格局，加大安置力度，積極創(chuàng)建過渡性安置實(shí)體，廣泛開展創(chuàng)建“無刑釋解教人員重新犯罪活動”，全面實(shí)現(xiàn)“組織落實(shí)，政策落實(shí)，工作落實(shí)，經(jīng)費(fèi)落實(shí)”的總體要求，確保幫教率達(dá)到100%，安置率達(dá)到100%以上，三年內(nèi)累計重新犯罪率控制在1%以內(nèi)。為預(yù)防和減少重新犯罪，維護(hù)社會政治穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，作出新貢獻(xiàn)。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，實(shí)現(xiàn)安幫工作規(guī)范化

各級安幫工作領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對安置幫教工作組織領(lǐng)導(dǎo)，主動協(xié)調(diào)各有關(guān)部門，形成合力，實(shí)行齊抓共管的格局。要把安置幫教工作納入社會治安綜合治理工作目標(biāo)管理，制定出具體的考核方法。鎮(zhèn)政府要進(jìn)一步完善安幫工作管理機(jī)構(gòu)的投入和管理，并建立一支由派出所干警、司法助理員、駐村干部與村干部、人民調(diào)解員為骨干的幫教隊伍，形成區(qū)、鎮(zhèn)、村、組四級幫教網(wǎng)絡(luò)，切實(shí)開展好安幫活動。各安幫組織機(jī)構(gòu)要進(jìn)一步明確職責(zé)，完善各項工作制度，規(guī)范有序地開展安幫工作。要按照“幫教社會化、就業(yè)市場化、管理信息化、工作職責(zé)規(guī)范化”的工作思路，進(jìn)一步加強(qiáng)對刑釋解教人員的銜接管控，認(rèn)真做好刑解解教人員就業(yè)安置和生活保障工作，動員和組織社會各方面力量對與安置幫教工作，努力預(yù)防和減少刑釋解教人員重新犯罪。

二、加強(qiáng)輿論宣傳，開展理論研究，形成安幫共識

各地要強(qiáng)化輿論宣傳，爭取全社會各界會人士都能理解、關(guān)心、支持和參與安置幫教工作。要廣泛利用各種現(xiàn)化宣傳媒體，對安置幫教工作先進(jìn)集體、先進(jìn)個人的模范事跡和刑釋解教人員中守法、護(hù)法、依法勤勞致富的典型，進(jìn)行深入宣傳。要積極開展在市場經(jīng)濟(jì)條件下如何搞好安置幫教工作的調(diào)查研究，積極撰寫理論，及時發(fā)現(xiàn)和總結(jié)安幫工作中的新情況、新問題、新做法和新經(jīng)驗(yàn)，特別是如何加強(qiáng)對外出打工的刑釋解教人員的幫教。

三、爭取優(yōu)惠政策，狠抓安幫工作各項措施的落實(shí)，創(chuàng)辦和管理好過渡性安置經(jīng)濟(jì)實(shí)體

今年安置幫教工作要突出幾個重點(diǎn)：一是要繼續(xù)做好刑釋解教人員的銜接和排查工作，最大限度地做好刑釋解教人員的銜接和排查工作，最大限度地做好刑釋解教人員的監(jiān)控工作。二是貫徹落實(shí)中央八部委文件精神，按照即將發(fā)出的全省刑釋解教人員促進(jìn)就業(yè)和社會保障的優(yōu)惠政策，扶持刑釋解教人員通過各種渠道就業(yè)，并結(jié)合實(shí)際創(chuàng)辦好刑釋解教人員過渡性安置幫教基地。三是進(jìn)一步落實(shí)對刑釋解教人員的責(zé)任幫教制度，預(yù)防和減少重新犯罪。要按照中央有關(guān)安置幫教工作的要求和省委辦公室、省政府辦公廳有關(guān)文件精神和要求，積極落實(shí)刑釋解教人員的安置政策。安置幫教辦公室要按照有關(guān)文件精神和當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，主動與民政、勞動、財政、工商、稅務(wù)、物價等有關(guān)部門協(xié)商，參照社會福利企業(yè)，提出便于操作的具體的扶持、優(yōu)惠政策。繼續(xù)發(fā)揮鎮(zhèn)、村企業(yè)在安置工作中的作用，努力開辟安置工作的新領(lǐng)域。對農(nóng)村刑釋解教人員要落實(shí)好責(zé)任田土和山林，幫助解決必要的生產(chǎn)和生活設(shè)施。要積極安置刑釋解教人員就業(yè)。有關(guān)部門要積極主動為刑釋解教人員到私營企業(yè)從業(yè)牽線搭橋，鼓勵私營企業(yè)吸納他們，努力為其自謀職業(yè)和從事各種正當(dāng)?shù)纳a(chǎn)經(jīng)營活動創(chuàng)造有利案件。城鎮(zhèn)和農(nóng)村也應(yīng)采取相應(yīng)措施，做好有經(jīng)濟(jì)實(shí)體的建設(shè)。年內(nèi)有1個以上定點(diǎn)安置企業(yè)。要積極創(chuàng)辦過渡性安置經(jīng)濟(jì)實(shí)體，以確保所屬范圍內(nèi)刑釋解教的“三無”人員和有重新犯罪傾向的人員能基本得到妥善安置。要加強(qiáng)對過渡性安置經(jīng)濟(jì)實(shí)全的管理，安幫辦要及時與有關(guān)部門研究和制定具體的管理辦法，切實(shí)搞好管理工作。

四、努力實(shí)現(xiàn)安置幫教工作“四化”要求，預(yù)防和減少刑釋解教人員重新違法犯罪

今年，要在全鎮(zhèn)開展創(chuàng)建“無刑釋解教人員重新犯罪活動”。鎮(zhèn)和村委會實(shí)現(xiàn)無重新犯罪，切實(shí)把重新犯罪的比例降下來，為了達(dá)到上述要求，要從以下幾個方面去做：

（1）刑釋解教人員促進(jìn)就業(yè)和社會保障的優(yōu)惠政策。貫徹落實(shí)中央八部委文件精神，積極協(xié)調(diào)區(qū)直有關(guān)部門聯(lián)合出臺我區(qū)刑釋解教人員促進(jìn)就業(yè)和社會保障的優(yōu)惠政策，扶持刑釋解教人員通過各種渠道，多條途徑就業(yè)。

（2）認(rèn)真做好刑釋解教人員銜接和排查工作。鎮(zhèn)安置辦要向村委會安置幫教站下發(fā)安幫通知書，鎮(zhèn)安幫工作站每季度進(jìn)行一次排查，做好刑釋解教人員的管控工作，最大限度地減少漏管失控。

（3）嚴(yán)格落實(shí)對刑釋解教人員的責(zé)任幫教制度。指導(dǎo)鎮(zhèn)、村組對刑釋解教人員實(shí)行“三幫一”或“二幫一”制度，做到安幫工作站、基層組織和刑釋解教人員親屬逐一簽訂幫教責(zé)任書，預(yù)防和減少重新犯罪違法犯罪。

第二篇：刑釋解教人員安置幫教工作

刑釋解教人員安置幫教工作

近年來么么司法所始終堅持“以幫扶為手段、以穩(wěn)定為重點(diǎn)、以和諧為目標(biāo)”的工作思路，因地制宜、因人施教，積極采取措施，加強(qiáng)對刑釋解教人員的安置幫教工作，防止其重新違法犯罪。

一是落實(shí)完善幫教安置工作網(wǎng)絡(luò)體系，針對安置對象的具體情況，落實(shí)2名具體幫教人，一名村干部一名家屬，并簽訂幫教協(xié)議，強(qiáng)化幫扶措施，因人而異、因地制宜地開展形式多樣的教育活動，不斷增強(qiáng)安置幫教工作的實(shí)效性。

二是扎實(shí)開展走訪活動。定期對刑釋解教人員或其家庭進(jìn)行走訪，通過面對面的交談、教育，了解其具體情況和實(shí)際困難，并及時予以疏導(dǎo)和幫扶，幫助其改過自新、脫胎換骨，成為自食其力的守法公民。

三是千方百計為他們解決就業(yè)難題。該鄉(xiāng)村刑滿釋放人員于某2010年矯正期滿解除矯正。在矯正期間就積極自謀職業(yè)，在市團(tuán)結(jié)路口開了門面“電器維修”司法所多次去走訪每次去了都有新的進(jìn)步，一次去走訪，于某給司法所的同志介紹自己的女朋友，說馬上就要結(jié)婚了，臉上充滿幸福；又一次去了又告訴司法所的同志說自己收了學(xué)徒，當(dāng)上老板了，雖然身上滿是油膩和土，但內(nèi)心是快樂的。司法所的同志對其自主創(chuàng)業(yè)、勤勞致富的行為給予肯定，并提出希望：一定要在 法律允許的范圍內(nèi)發(fā)家致富，時刻牢記遵紀(jì)守法。

四是切實(shí)關(guān)心他們的生產(chǎn)生活情況。去年年底，段莊村回來一個刑釋解教人員，回執(zhí)上標(biāo)注“重點(diǎn)幫教”，司法所及時下去了解，為啥是重點(diǎn)幫教，了解到張某某在監(jiān)獄中住了十幾年，今年三十多歲單身，家庭貧困。在監(jiān)獄服刑期間下煤礦勞動時受過傷。憑這一點(diǎn)有條件享受低保，么么司法所和鄉(xiāng)管民政的村干部交涉辦理低保，努力重樹他對生活的信心，使其看到光明的未來，安居樂業(yè)，自力更生。

五是開展經(jīng)常性的教育活動。每年組織刑釋解教人員學(xué)習(xí)，針對不同的犯罪類型、年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、家庭情況、犯罪原因，進(jìn)行剖析，同時利用刑釋解教人員成功創(chuàng)業(yè)典型案例進(jìn)行引導(dǎo)、教育，起到一定的警示和帶動作用。同時，對重點(diǎn)幫教對象實(shí)行動態(tài)管理，發(fā)現(xiàn)并及時解決存在的問題，有效預(yù)防和減少重新違法犯罪，確保社會和諧穩(wěn)定。

第三篇：刑釋解教人員安置幫教工作

刑釋解教人員安置幫教組織工作職責(zé)

1、對回歸本轄區(qū)刑釋解教人員，做好建檔入戶登記，及時協(xié)調(diào)基層建立幫教網(wǎng)絡(luò)，認(rèn)真做好信訪解答和工作處理。

2、對刑釋解教人員的安置和幫教做到情況熟、人員底數(shù)清，并有針對性地解決安置幫教工作中存在具體困難和問題。

3、對基層幫教組織的幫教和安置就業(yè)，做好協(xié)調(diào)指導(dǎo)和工作督促檢查，幫助解決工作上存在的問題，協(xié)調(diào)轄區(qū)企事業(yè)單位做好刑釋人員的就業(yè)安置工作。

4、負(fù)責(zé)做好基層幫教組織骨干成員的工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，熟悉掌握黨和國家對刑釋解教人員安置幫教方面的文件精神，不斷提高業(yè)務(wù)水平。

5、積極努力創(chuàng)辦好過渡性的安置實(shí)體，逐步建立起“三無”刑釋解教人員安置就業(yè)基地。

6、積極主動與各有關(guān)部門協(xié)調(diào)、扶持刑釋解教人員做好自謀職業(yè)，自我安置和外出發(fā)展、做好思想引導(dǎo)。

7、認(rèn)真做好刑釋解教人員的摸排工作，搞好回訪考查，抓住工作重心，及時推廣在工作中出現(xiàn)的典型和經(jīng)驗(yàn)，表彰鼓勵先進(jìn)。

8、認(rèn)真組織，做好赴監(jiān)獄勞教（少管）場所的社會幫教團(tuán)、主動協(xié)助監(jiān)所、做好服刑在教人員的認(rèn)罪服法和教育改造工作。

9、認(rèn)真做好工作統(tǒng)計報表，為上級領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。

對刑釋解教人員的安置幫教流程圖

第四篇：關(guān)于刑釋解教人員安置幫教工作

關(guān)于刑釋解教人員安置幫教工作

2011年，我所在安置幫教領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和幫助下，認(rèn)真展開了我所刑釋解教人員的安置幫教工作，為營造平安和諧的福貢社會環(huán)境作出了貢獻(xiàn)。

一、認(rèn)真做好管理工作

我所現(xiàn)有刑釋解教人員4人，為了認(rèn)真搞好此項工作，工作人員不怕困難，了解情況，核對材料，落實(shí)安置幫教人員，建立健全了各種檔案資料，從而使該項工作管理有序，措施得力，方法得當(dāng)，從而全面了解掌握了我所刑事解教人員的基本情況，為幫教工作打好了強(qiáng)有力的基礎(chǔ)。

二、全面做好了安置幫教工作

安置幫教工作是管理“兩勞”人員的重中之重的工作，為使他們以正常人的心里回歸社會，不背上心里包袱，我所工作人員秉著一棵熱忱的心、“幫教”為宗旨，多次與對象談話，實(shí)行多方面談心交心。使他們恢復(fù)正常的心態(tài)回歸社會，特別是對“三無”人員的安置幫教工作做了認(rèn)真細(xì)致的工作，分析情況，落實(shí)可靠幫教人員，解決生活、就業(yè)居住等困難，籌做了深入細(xì)致的各項工作。使我所安置幫教按照有關(guān)要求全面落實(shí)，為創(chuàng)建平安和諧的社會環(huán)境作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

公園司法所

2011年8月5日

第五篇：2010年刑釋解教人員安置幫教工作實(shí)施方案

2010年安寧區(qū)刑釋解教人員安置幫教工作實(shí)施方案

為切實(shí)加強(qiáng)我區(qū)刑釋解教人員安置幫教工作，有效預(yù)防和減少重新違法犯罪，維護(hù)社會穩(wěn)定，根據(jù)中央、省、市有關(guān)會議精神，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

2010年，我區(qū)刑釋解教人員安置幫教工作要以黨的十七大、十七屆四中全會精神為指導(dǎo)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，按照“四化”的工作思路，強(qiáng)化刑釋解教人員銜接、幫教、管理、安置各項工作措施，充分發(fā)揮各級刑釋解教人員安置幫教工作機(jī)構(gòu)和成員單位的職能，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，為我區(qū)社會穩(wěn)定和又好又快發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

二、目標(biāo)任務(wù)

根據(jù)上級統(tǒng)一部署，按照“情況清、底數(shù)明、管得住、服務(wù)好”總體要求，我區(qū)今年安置幫教工作的主要任務(wù)：一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識，進(jìn)一步完善工作機(jī)制；二是強(qiáng)化銜接，規(guī)范管理，努力完善管控工作長效機(jī)制；三是加強(qiáng)協(xié)作，拓寬渠道，著重做好就業(yè)安置和生活保障；四是創(chuàng)新載體，廣泛動員，提高安置幫教工作社會化程度，實(shí)現(xiàn)刑釋解教人員管理信息化、就業(yè)市場化、幫教社會化、工作職責(zé)規(guī)范化。

三、工作措施

1、進(jìn)一步完善工作機(jī)制。一是進(jìn)一步健全安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督的作用。二是各級安置幫教工作組織機(jī)構(gòu)和有關(guān)部門將安置幫教工作納入平安建設(shè)等綜治工作考核目標(biāo)中，完善考核機(jī)制。三是健全完善銜接登記、排查、談話、接訪、建檔立案、學(xué)習(xí)例會、檢查考評、信息報告與通報、統(tǒng)計、培訓(xùn)、目標(biāo)管理等工作制度，進(jìn)一步完善工作考核制度。四是切實(shí)強(qiáng)化安置幫教工作隊伍建設(shè)，及時調(diào)整補(bǔ)充安置幫教領(lǐng)導(dǎo)小組成員，有效整合現(xiàn)有工作力量，配齊配強(qiáng)安置幫教工作人員（街道2名專干、成員單位1名聯(lián)絡(luò)員），加強(qiáng)安置幫教工作人員教育培訓(xùn)，確保安置幫教工作有序開展。

2、努力完善管控工作長效機(jī)制。一是進(jìn)一步強(qiáng)化安置幫教信息管理系統(tǒng)應(yīng)用工作，努力實(shí)現(xiàn)對刑釋解教人員數(shù)據(jù)資料的計算機(jī)信息化管理。二是進(jìn)一步規(guī)范和強(qiáng)化銜接管控工作，做到一人一檔一卷，底子清、情況明、不脫管、不漏管，做到銜接率達(dá)到95以上。三是進(jìn)一步規(guī)范檔案管理，將《罪犯釋放通知書》、《勞教人員解除通知書》、身份證復(fù)印件、《回歸人員幫教情況記錄卡》等進(jìn)行整理，形成完善的刑釋解教人員安置幫教動態(tài)管理檔案。四是進(jìn)一步做好排查摸底工作，對人戶分離和暫住的刑釋解教人員，落實(shí)“兩頭包、雙列管”管控措施；對外出流動人員加強(qiáng)跟蹤幫教，始終保持聯(lián)絡(luò)；對重點(diǎn)對象落實(shí)重點(diǎn)幫教措施，并在重點(diǎn)環(huán)節(jié)上加強(qiáng)對刑釋解教人員的幫教工作，每當(dāng)遇有敏感事件、自然災(zāi)害、經(jīng)濟(jì)變化、重大節(jié)日、以及刑釋解教人員家里婚喪嫁娶、有劣跡被確定為重點(diǎn)對

象時及時進(jìn)行訪查和政策教育指導(dǎo)，切實(shí)做到對刑釋解教人員管理到位，幫教到位。對于一般幫教對象區(qū)安幫辦在一個月內(nèi)及時向釋解單位反饋回執(zhí)單，同時通知當(dāng)?shù)厮痉ㄋ?fù)責(zé)聯(lián)系落實(shí)服刑人員家庭成員及所在村（社區(qū)）代表按期到監(jiān)所將其接回。當(dāng)?shù)匕仓脦徒探M織要確定幫扶責(zé)任人，并簽訂幫扶協(xié)議書，落實(shí)幫扶措施。五是進(jìn)一步加強(qiáng)重點(diǎn)人員的銜接措施，對于“三無人員”區(qū)安幫辦在一個月內(nèi)將監(jiān)獄、勞教所、看守所發(fā)來的綜合評估意見、回執(zhí)單以及銜接、安置、幫教情況及時反饋給相應(yīng)的監(jiān)所，戶籍所在地街道辦事處在收到“三無人員”的釋解通知書后要派專門的工作人員將其接回，進(jìn)行安置并幫助就業(yè)。六是對于危害國家安全罪犯區(qū)公安機(jī)關(guān)要為此類刑滿釋放人員專門建檔，列為重點(diǎn)人員，會同有關(guān)部門和單位分等級落實(shí)教育管控措施，原偵查機(jī)關(guān)要與有關(guān)部門共同做好教育管控工作。

3、著重做好就業(yè)安置和生活保障工作。一是進(jìn)一步落實(shí)齊抓共管與部門責(zé)任，充分發(fā)揮各成員單位在教育改造、培訓(xùn)就業(yè)、幫貧解困、政策扶持、經(jīng)費(fèi)保障等方面的職能作用，建立各成員單位安置幫教工作聯(lián)系點(diǎn)制度。繼續(xù)發(fā)揮共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織的自身優(yōu)勢，動員組織各方面力量共同做好安置幫教工作。二是進(jìn)一步做好就業(yè)和社會保障工作，協(xié)調(diào)勞動部門支持和配合安置幫教機(jī)構(gòu)開展職業(yè)技能培訓(xùn)與職業(yè)技能鑒定，減免考試、發(fā)證和鑒定等有關(guān)費(fèi)用，將刑釋解教人員的就業(yè)安置和社會保障工作納入整個社會就業(yè)安置和社會保障規(guī)劃，免費(fèi)提供就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)崗位信息、職業(yè)培訓(xùn)與介紹等幫助。人力資源和社會保障部門在辦理證照、人員培訓(xùn)等方面給予政策扶持，民政部門對“三無”人員及符合低保、“五保”和社會救濟(jì)條件的刑釋解教人員給予最低生活保障或采取臨時救助措施，落實(shí)社會保障措施，將符合社會救濟(jì)或失業(yè)、養(yǎng)老保險等條件的刑釋解教人員納入當(dāng)?shù)厣鐣Ｕ戏秶９ど绦姓芾聿块T對過渡性安置實(shí)體、安置基地和從事個體生產(chǎn)經(jīng)營的刑釋解教人員給予政策扶持，鼓勵刑釋解教人員自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)。金融機(jī)構(gòu)按照國家有關(guān)政策給予信貸支持，對符合條件的享受國家統(tǒng)一的促進(jìn)就業(yè)稅收政策，錄用符合用工條件刑釋解教人員的企業(yè)按規(guī)定享受國家普惠政策。通過采取政府支持、個人墊借和出面擔(dān)保小額貸款等形式，對部分家庭生活困難的刑釋解教人員提供發(fā)展生產(chǎn)資金，扶持他們發(fā)展生產(chǎn)和自主就業(yè)。其他成員單位也要充分發(fā)揮自己的職能優(yōu)勢，積極開展安置幫教活動，扶持和促進(jìn)刑釋解教人員通過多種渠道、多條途徑安置，切實(shí)將安置幫教各項政策落到實(shí)處，確保刑釋解教人員安置率不低于85％。三是進(jìn)一步推動成員單位和我區(qū)的過渡性安置實(shí)體的創(chuàng)建認(rèn)定和規(guī)范管理工作。區(qū)司法局要大力推進(jìn)刑釋解教人員過渡性安置實(shí)體的建設(shè)，并對已經(jīng)建立的安置實(shí)體，加強(qiáng)規(guī)范管理。積極引導(dǎo)符合條件的刑釋解教人員到我區(qū)建立的過渡性安置實(shí)體或市過渡性安置培訓(xùn)基地進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和過渡性就業(yè)，按照自愿原則、就近原則，安置“三無人員”和重點(diǎn)釋解人員，充分發(fā)揮過渡性安置實(shí)體和基地的作用，有效帶動全區(qū)過渡性安置實(shí)體建設(shè)整體水平的進(jìn)一步提高。

4、著力提高安置幫教工作社會化程度。一是進(jìn)一步嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任幫教措施，繼續(xù)堅持公安民警、街道領(lǐng)導(dǎo)、社區(qū)干部、綜治員、協(xié)管員等組成“一幫一”、“多幫一”的幫教小組，簽訂幫教協(xié)議書，落實(shí)“四個一”(進(jìn)行一次家訪、開展一次政策和法律宣傳、解決一個生活實(shí)際困難、制定一份就業(yè)計劃)，分類幫教、委托幫教和延伸幫教(向監(jiān)所內(nèi)延伸、向家庭延伸、向社會延伸)，“月跟蹤、季談話、年回訪”等行之有效的回訪幫教措施，增強(qiáng)其社會責(zé)任感，努力減少和消除其消極對抗情緒，激勵引導(dǎo)其遵紀(jì)守法、自食其力，順利融入社會。實(shí)行“幫思想、幫就業(yè)、幫生活”，多種幫教形式，積極開發(fā)和整合社會各種資源，不斷拓展安置幫教工作領(lǐng)域，深化幫教內(nèi)容，豐富幫教形式。幫教率不低于95％。二是進(jìn)一步營造良好社會氛圍、推進(jìn)社會幫扶，區(qū)刑釋解教人員安置幫教組織要整合社會資源與安置幫教工作，推動安置幫教工作社會化。動員“五老”（老干部、老戰(zhàn)士、老專家、老教師、老模范）等人員組建相對固定的社會幫教志愿者隊伍，推進(jìn)安置幫教工作專業(yè)化。采取報刊、電視、網(wǎng)絡(luò)、宣傳車、宣傳欄、標(biāo)語、口號等形式，廣泛宣傳黨和政府安置幫教政策，大力宣揚(yáng)從事安置幫教工作的先進(jìn)典型和那些走上勤勞致富的刑釋解教人員的典型，消除社會各方面對刑釋解教人員的偏見和歧視，展示安置幫教工作成果，營造安置幫教工作良好的社會氛圍，使安置幫教工作得到全社會的關(guān)心、理解和支持。進(jìn)一步推動刑釋解教人員安置幫教工作的深入開展。

四、工作安排

第一階段：（2010年3月）為清查階段，成立組織機(jī)構(gòu)，對近年刑釋（5年）解教（3年）人員進(jìn)行摸底，建立完善檔案。

第二階段：（2010年4月）為實(shí)施階段。根據(jù)方案具體落實(shí)各項工作機(jī)制和工作措施，扎扎實(shí)實(shí)開展刑釋解教人員安置幫教工作。

第三階段：（2010年11月）為總結(jié)階段。針對工作中發(fā)現(xiàn)的問題和情況，認(rèn)真查找日常工作中的薄弱環(huán)節(jié)，提出改進(jìn)措施，并認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，抓好鞏固提高工作。

五、工作要求

由于幫教對象情況比較復(fù)雜，要確保工作實(shí)效，必須具體問題具體分析，做到四個結(jié)合，即“集中幫教與一對一分散幫教相結(jié)合”、“教育與幫扶相結(jié)合”、“經(jīng)常幫教與重點(diǎn)幫教相結(jié)合”、“幫教活動與社會支持相結(jié)合”。同時，由于幫教對象一般思想反復(fù)性大，幫教工作要形成一整套全程跟蹤的辦法，做到長效、徹底。

二0一0年四月十五日

主題詞：司法安置幫教實(shí)施方案

抄送：市刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、區(qū)委組織部、區(qū)委政法

委、區(qū)委辦、區(qū)人大辦、區(qū)政

府辦、區(qū)政協(xié)辦、區(qū)綜治辦

蘭州市安寧區(qū)安置幫教辦公室2010年4月15日印發(fā)