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鎮2011年刑釋解教人員安置幫教

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第一篇:鎮2011年刑釋解教人員安置幫教

**鎮2011年刑釋解教人員安置幫教

工作總結

在縣局的正確領導和鎮黨委、政府的大力支持下,我所堅持以“三個代表”重要思想為指導,積極貫徹幫教社會化、工作職責規范化的工作思路,通過進一步構建和完善分工協作、加強齊抓共管等有力措施,使安置幫教工作水平得到了較大提高,為維護社會穩定、構建“平安**”作出了積極的貢獻。今年共有刑釋解教人員11人(含解除矯正人員8人)。五年內刑釋解教人員94人,三年內解教人員2人,我們根據我鎮實際情況,始終堅持把“教育、感化、挽救”這一工作方針作為安置幫教工作的一項重要內容,積極探索刑釋解教人員安置幫教工作新路子,取得了明顯成效。下面就我鎮今年的安置幫教工作做出如下總結:

一、明確安置幫教工作的責任

我們始終圍繞黨委、政府“保穩定,抓經濟,促發展”的工作思路,把做好刑釋解教人員安置幫教,預防和減少他們重新違法犯罪,作為維護社會穩定,搞好社會治安綜合治理的一項重要工作來抓。從加強領導入手,通過抓“三個落實”,形成有序的安置幫教工作機制。一是落實機構。成立了**鎮安置幫教工作站,由鎮政法委書記任站長,辦公室設在司法所并負責日常工作。轄區6個村、4個社區成立了刑釋解教人員安置幫教工作領導小組。二是落實責任。把安置幫教工作列入有關村、社區年度綜治工作的考核內容,通過層層簽訂目標管理責任書,并實行“三包”(即包幫助安置、包考察教育、包思想轉化),促進安置幫教各項內容、措施落實。三是落實經費。近年來,我鎮每年拿出一定的經費用

于刑釋解教人員安置幫教工作的運行,確保各項工作的正常開展。

二、確保刑釋解教人員的思想穩定

(一)把好接茬關。重點做到“五個及時”:一是及時造冊建檔。收到監所寄發的通知書和縣刑釋解教人員安置幫教辦通知后,我們即著手做好接茬準備工作。在接茬時,對刑釋解教在監、所的表現情況和家庭狀況進行詳細的記錄,為以后開展安置幫教工作提供資料、打基礎;二是及時家訪。刑釋解教人員回家后,村(社區)幫教工作小組隨即指派幫教人員到其家中進行家訪,及時掌握其思想動態,并動員其家人共同做好思想轉化工作;三是及時簽訂幫教協議書。同有關村、社區簽訂協作幫教協議書,進一步明確幫教雙方的權利與義務;四是及時進行法制教育。通過贈送法律常識讀本、組織學習法律知識等途徑,開展多種形式的法制教育,促使他們遵紀守法;五是及時制定和落實幫教措施。根據各人的不同情況,制定針對性的幫扶計劃,落實幫扶措施。使他們能夠自食其力,成為對社會有用之人。

(二)把好安置關。一是回鄉安置。對家住農村的刑釋解教人員,由村一級幫教小組具體負責落實責任田,讓他們有地可耕。二是工作安置。對一部分一時找不到工作的人員,盡量為他們創造條件,鼓勵他們從事個體經營。

三、強化管理,杜絕刑釋解教人員的再犯罪

作為一個特殊的群體,刑釋解教人員的心態很不平穩,存在過一天算一天的得過且過思想,為真正杜絕他們思想行為上的重復犯罪現象,我們在加強思想教育、化解消極心態和安置落實工作的基礎上,重視對這一部分人員的跟蹤監督管理工作。

四、摸索安置幫教工作的有效途徑

一是抓實。具體做到堅持“四必談”,即在安置對象思想波動時、工作不滿意時、身體有病時、家庭出現變故時,幫教小組或責任人及時找其談心,給予精神鼓勵;“五必訪”,即當刑釋解教人員剛安置時、有段時間未到崗工作時、家里婚喪喜事時、遇到重大節日時、安置對象有劣跡被確定為重點對象時,幫教小組或責任人必須到其家庭走訪,發現問題及時解決,努力引導其走正道。二是抓重點。針對刑釋解教外出務工增多造成管理難問題,我們采取由鎮綜治辦、司法所與駐村、社區干部組成的幫教小組,實行定期回訪及與其家屬探望警示相結合的辦法。有效地促進了這部分人員的思想轉化和預防重新違法犯罪。

通過幾年的工作實踐,我們深深地體會到,開展刑釋解教的安置幫教工作,不僅是維護社會穩定的根本要求,也是落實“三個代表”重要思想的具體體現。對于走出高墻,處在十字路口的刑釋解教,只有用愛心去感化他們,用真情去打動他們,用道理去說服他們,用實際行動去取信他們,多扶他們一把,才會激發他們重新生活的勇氣和信心,我們的工作才能真正做出成效。回顧過去,雖然我們取得了一些成績,但同上級的要求、同司法行政工作的根本目標,同刑釋解教內心的迫切希望,還有一定的差距。我們堅信,只要我們不斷努力,真正用心去關懷刑釋解教人員,用行動去落實安置幫教的每一項措施,動員起全社會的力量共同參與,我們一定能把刑釋解教人員安置幫教工作做得更好。

第二篇:鎮刑釋解教人員安置幫教措施

巖口鎮刑釋解教人員安置幫教措施

根據省、市綜治委,縣司法局,安幫工作領導小組安排,結合我鎮刑釋解教人員的具體情況,決定對我鎮刑釋解教人員采取安置幫教措施。

一、全鎮安置幫教工作做到組織落實、政策落實、制度落實、工作落實。鎮成立安置幫教工作站,由政法委員楊治國任站長,司法所所長袁名明任副組長,寧順雙、羅建華、范賢軍為成員。

二、幫教工作例入黨政工作議事日程,納入依法治村、治社區章程中去,逐個落實刑釋解教人員回歸后的衣食住行,密切注視他們的工作和思想反映情況,積極落實刑釋解教人員安置政策,努力為他們自謀職業創造有利條件。

三、各村(居)成立以主任為龍頭,以群眾性為支柱的幫教組織,落實幫教人員和被幫教人員,并簽訂好幫教合同。

四、完善各項幫教制度,建立好鎮、村(居)學習會議制度推薦幫教制度,登記統計制度,信息反饋制度,要常開展不斷殘,使安置幫教工作制度化,規范化。

五、鼓勵刑釋解教人員重建家園,獎勵有重大成果和貢獻的刑釋解人員。

六、加強領導,周密組織,由綜治辦統一組織,司法所安置幫教工作站具體實施一項安置幫教工作任務,要結合實際制定出具體規劃,明確目標,統一組織。

七、提高認識,加大宣傳力度,要通過會議、廣播、電視、墻報、黑板報等各種形式,大力宣傳開展創四無活動的重大意義,動員社會各界人士關心和積極參與支持,宣傳安置幫教工作的深遠意義。

八、刑釋解教工作納入干部年終考評范圍。

巖口鎮安置幫教工作站

2010年3月10日

第三篇:刑釋解教人員安置幫教工作經驗材料

刑釋解教人員安置幫教工作經驗材料

從制度入手,建立安置幫教工作的長期工作機制

做好鎮刑釋解教人員安置幫教工作,是維護社會穩定,創建平安社區,構建和諧社會的一項重要工作,刑釋解教人員通過服刑、勞教之后,通過剝奪自由的痛苦,回歸社會后,其思想覺悟不一定較大的提高,再加上社會生活中的不必要的歧視,群眾中輿論評價,刑釋解教人員開始新的生活,尋找新的工作,有一定的困難,有可能造成再一次犯罪。另一個方面,刑釋解教人員回來以后,人員流動大,今天在廣東,明天在四川,父母難得管,家庭不穩定,很容易在很短的時間內與社會上的不三不四的人員很快地混到一起,引發社會治安的新問題。再次,刑釋解教人員往往是家庭條件差,無專業特長,又喜歡在工作中拈輕怕重,所以尋找工作就有很大的困難。征對對刑釋解教人員的安置幫教工作中的新問題,新趨勢、洪山殿鎮結合本地的實際情況,從制度入手,建立安置幫教工作的長效工作機制,創新工作機制,強化工作措施,提升工作水平,努力預防和減少重新違法犯罪,為建設平安洪山、和諧洪山,從根本上解決問題

一、洪山殿鎮根據本身的實際情況,加強對刑釋解教人員的管理,加強制度方面的建設,制訂如下工作職責:

(一)、安置幫教工作站職責:

1、要及時調整工作人員并確保運轉有效;

2、與公安派出所相互協作,開展專項調查摸底工作;

3、幫教對象一人一檔,建檔率達98%;

4、落實信息上報制度,月報表、工作要點、總結和大事記上報及時、數據準確;

5、及時上報自強自立刑釋解教人員典型事跡材料;開展安置幫教工作表彰、宣傳;

6、開展各種形式的培訓和幫教活動,幫教率達98%;

7、統計報表報送及時、數據準確;

8、通過各種途徑進行就業安置,就業安置率達70%;

9、積極探索做好外出務工刑釋解教人員的引導、服務、管理工作,司法所及時與刑外出務工釋解教人員溝通信息,對其進行聯合幫教,加強管控;

10、刑釋解教人員重新犯罪率控制在0.3%以下。

(二)、相關單位職責:

1、公安派出所要認真開展近三年刑釋解教人員調查摸底專項活動,對表現不好、有違法犯罪傾向人員落實幫教管控措施;對有現實危害活動的,加強查證、偵控和打擊, 要及時辦理刑釋解教人員落戶98%以上;

2、鎮勞動和社會保障所:對刑滿釋放、解除勞動人員開展就業指導和技能培訓,做好各項就業服務工作。對在服刑、勞教前已參加失業保險或正在領取失業保險金,刑滿釋放、解除勞教后符合條件的,勞保部門要按規定使其享受或恢復失業保險待遇;對被判刑或勞教前已參加基本養老保險或已領取基本養老保險的刑滿釋放、解除勞教人員,要做好養老保險接續和養老金調整工作;

3、鎮民政辦:要做好刑滿釋放、解除勞教人員社會救助政策的宣傳、咨詢和落實,對家庭人均收入低于當地最低生活保障標準的刑滿釋放、解除勞教人員,符合城市低保和農村特困救助條件的,按照程序將其納入最低生活保障和農村特困救助范圍;對不符合“低保”條件,因特殊原因造成生活困難的,酌情救濟;

4、工商所:鼓勵、引導和扶持符合條件的刑滿釋放、解除勞教人員自謀職業,為他們辦照經營提供優質高效服務,引導其誠實勞動、合法經營,維護合法權益;

5、鎮財政所:將安置幫教工作經費列為財政預算,為安置幫教工作的正常運轉提供必要的經費保障;

6、鎮共青團:配合開展對刑滿釋放、解除勞教人員中青少年的思想道德、法制宣傳教育;

7、鎮婦聯:維護女性刑滿釋放、解除勞教人員在經濟、政治、文化、社會和家庭生活方面的

合法權益。要發揮基層婦女組織的作用,配合公安、司法和村委會做好幫教工作;

8、鎮農辦:將農村刑滿釋放、解除勞教人員納入陽光工程、開展就業技能培訓;

9、鎮中、小學校:對具備復學條件的刑滿釋放、解除勞教人員,安排其復學,符合升學條件的,應與其他考生享受同等待遇,對未完成義務教育的人員,安排其繼續完成學業;

10、鎮綜治辦:安置幫教工作列入綜治考核內容。

二、工作要點:

1、切實加強對安置幫教工作典型的培育和宣傳。充實和完善刑釋解教人員創業典型儲備庫,大力宣傳幫教安置工作先進典型,形成齊抓共管的良好工作氛圍;

2、規范基本臺帳,一人一檔,已建立一人一檔制度的,要進一步完善檔案內容,提高工作質量。社區服刑人員期滿解除矯正后,司法所要及時將其納入幫教對象,做好建檔案工作,落實幫教措施;

3、依托村基層組織,開展社會安置幫教工作。在新農村建設工作中,盡量安排公益崗位解決就業,探索新形勢下整合各種社會資源參與安置幫教工作的新方法、新舉措;

4、建立和培養幫教志愿者隊伍,組織動員社會力量共同參與安置幫教工作。依托工、青、婦、關工委等群團組織成立向陽鎮安置幫教志愿者隊伍,開展多種形式參與幫教工作。

通過以上相關制度的建設,加強了對刑釋解教人員的管理,凈化了社會空氣,形成了政通人和,安定團結,蒸蒸日上的良好社會氛圍,我鎮在做好相關工作的同時,正在進一步摸索對于刑釋解教人員的幫教之路。

洪山殿鎮安幫辦

2008年4月25日

第四篇:刑釋解教人員安置幫教工作

刑釋解教人員安置幫教工作

近年來么么司法所始終堅持“以幫扶為手段、以穩定為重點、以和諧為目標”的工作思路,因地制宜、因人施教,積極采取措施,加強對刑釋解教人員的安置幫教工作,防止其重新違法犯罪。

一是落實完善幫教安置工作網絡體系,針對安置對象的具體情況,落實2名具體幫教人,一名村干部一名家屬,并簽訂幫教協議,強化幫扶措施,因人而異、因地制宜地開展形式多樣的教育活動,不斷增強安置幫教工作的實效性。

二是扎實開展走訪活動。定期對刑釋解教人員或其家庭進行走訪,通過面對面的交談、教育,了解其具體情況和實際困難,并及時予以疏導和幫扶,幫助其改過自新、脫胎換骨,成為自食其力的守法公民。

三是千方百計為他們解決就業難題。該鄉村刑滿釋放人員于某2010年矯正期滿解除矯正。在矯正期間就積極自謀職業,在市團結路口開了門面“電器維修”司法所多次去走訪每次去了都有新的進步,一次去走訪,于某給司法所的同志介紹自己的女朋友,說馬上就要結婚了,臉上充滿幸福;又一次去了又告訴司法所的同志說自己收了學徒,當上老板了,雖然身上滿是油膩和土,但內心是快樂的。司法所的同志對其自主創業、勤勞致富的行為給予肯定,并提出希望:一定要在 法律允許的范圍內發家致富,時刻牢記遵紀守法。

四是切實關心他們的生產生活情況。去年年底,段莊村回來一個刑釋解教人員,回執上標注“重點幫教”,司法所及時下去了解,為啥是重點幫教,了解到張某某在監獄中住了十幾年,今年三十多歲單身,家庭貧困。在監獄服刑期間下煤礦勞動時受過傷。憑這一點有條件享受低保,么么司法所和鄉管民政的村干部交涉辦理低保,努力重樹他對生活的信心,使其看到光明的未來,安居樂業,自力更生。

五是開展經常性的教育活動。每年組織刑釋解教人員學習,針對不同的犯罪類型、年齡結構、文化程度、家庭情況、犯罪原因,進行剖析,同時利用刑釋解教人員成功創業典型案例進行引導、教育,起到一定的警示和帶動作用。同時,對重點幫教對象實行動態管理,發現并及時解決存在的問題,有效預防和減少重新違法犯罪,確保社會和諧穩定。

第五篇:刑釋解教人員安置幫教工作總結

XX縣在X市刑釋解教人員安置幫教工作總結 我縣安置幫教工作在縣委、縣政府及上級領導的大力支持下,認真貫徹 “ 幫教社會化、就業市場化、管理信息化、工作職責規范化 ” 的工作思路,緊緊圍繞 “ 教育、感化、挽救 ” 的工作方針,扎實開展刑釋解教人員安置幫教工作,取得了良好社會效果,切實維護了社會的穩定。去年一年來,我縣共接收刑釋解教回籍人員 89 名(其中刑釋 名,勞教 名),接回率達到 %,安置幫教率達到 99%,重新犯罪率有效控制在 1% 以下,達到了安置幫教 “ 安其身,暖其心,用其長,正其本 ” 的目的。根據會議安排,下面我就今年我縣工作開展情況作一個簡要發言:

一、夯實基礎,明確刑釋解教人員安置幫教工作責任 我縣始終把刑釋解教人員安置幫教工作作為維護社會穩定的一件大事來抓。一是健全機構,強化縣、鄉(鎮)、村(居)安置幫教工作組織機構規范化建設力度,形成了橫向貫通,縱向聯合的縣鄉(鎮)、村(居)安置幫教工作網絡,在組織機構上確保了安置幫教工作的順利開展。二是制定印發工作要點,明確縣各成員單位及各安幫辦的職責和任務,落實工作責任,實行包安置、包教育、包管理、包轉化的工作目標管理,做到了年初有部署,年中有檢查、年末有考核。

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