第一篇：紀檢監察部門信訪工作先進典型材料

發揮紀檢監察職能 努力服務構建和諧社會

XX縣紀委監察局

近年來,我們充分發揮紀檢監察部門的職能作用,認真履行職責，切實解決群眾反映強烈的信訪問題，加大案件查處力度，有效減少了違紀違法問題的發生，為促進社會和諧穩定做出了積極的貢獻。

一、群眾信訪反映的問題及原因

當前處于矛盾的多發期，群眾訴求明顯增多。為此，我們盡力拓寬信訪渠道，認真受理群眾信訪舉報，切實解決了大量群眾反映的熱點、難點問題。2008年以來，XX縣紀委共受理群眾來信來訪225件次，2008年67件（次），2009年88件（次），2010年1月一10月份70件（次），群眾信訪總數逐年增加，尤其是來訪明顯增多，集體訪的次數和人數增幅較大，三年來群眾來訪52次，來訪人數156余人。

從信訪的內容上看，群眾反映的主要問題集中在三個方面：一是黨員領導干部以權謀私、濫用職權、貪污受賄、插手工程建設、揮霍公款、工作作風粗暴，損害群眾利益等問題。二是村委會二委選舉存在的賄選，村組干部挪用、侵占土地補償款，侵占和違規處置集體資產、資源，村級財務管理混亂的問題。三是城鄉低保、農民建房，教育亂收費等關系群眾切身利益的問題。

造成群眾信訪的原因主要是一些黨員干部自身不廉潔或存在的腐敗問題，少數公務人員失職瀆職，不依法行政，亂

收費、亂罰款，引起群眾強烈不滿，征地拆遷、補償款到位不及時，村委會二委選舉所引發的矛盾糾紛。

二、解決信訪問題的主要做法

（一）拓寬舉報渠道，解決群眾的合理訴求。

我們在保持來信、來訪等傳統信訪舉報渠道暢通的基礎上，不斷暢通和拓寬信訪舉報渠道，解決群眾的合理訴求。

一是設立舉報熱線。設立了信訪舉報電話，并在《XX報》和XX廉政網上進行了公告，同時向社會公開承諾：凡受理的信訪舉報件，屬一般問題的一個月內辦結；屬復雜問題的三個月內辦結，并將結果反饋信訪舉報人。同時，開通了“政風行風熱線”，截止到9月底，全縣43個單位和部門“一把手”走進直播間，現場受理群眾來電38個，當場解答32個，事后答復反饋6個，做到件件有落實，事事有回音。

二是實行網上舉報。在XX廉政網上設立了舉報郵箱，并開通了書記信箱，開辟網上舉報新渠道，更快捷地受理群眾的舉報。并制訂了網上舉報辦理五項工作制度，即閱覽制度、受理制度、辦理制度、回復制度、歸檔制度，使群眾的網上舉報得到及時、規范辦理。此外，結合發展環境監測工作，全面啟用XX省發展環境監測網絡系統，建立監測工作QQ群，利用環境監測網絡取得的信息，接受信訪舉報。

三是開展干部下訪。深入開展了干部下基層接訪、“入戶聽訴”活動，變群眾上訪為干部下訪，通過縣、鄉、村三級聯動，紀檢干部深入街道、深入鄉村，深入群眾家里，認真傾聽群眾的訴求，受理和解決群眾反映的問題，化解矛盾

糾紛，努力把基層信訪問題解決在鄉、村，化解在萌芽狀態。通過傾聽百姓心聲，了解矛盾糾紛，及時解決群眾遇到的困難和問題

四是領導定期接訪。實行領導信訪接待日制度。除每個工作日正常接訪外，縣紀委主要領導定期或隨時接訪，直接與上訪人對話，當場解答和受理他們的訴求，使群眾的要求得到及時反映，信訪情緒得到有效的釋放，增強了他們就地解決問題的信心，對重大的群眾來訪和上訪老戶，主要領導親自接待，避免了矛盾的激化。同時，實行首辦負責制，誰接待誰處理，負責信訪問題的協調、辦理和息訪。

（二）加大信訪督辦、查辦力度，維護群眾的合法權益。我們堅持“群眾信訪問題無小事，民生問題大于天”的工作信條，采取加強領導、及時調度、跟蹤督辦等措施，加大信訪督辦、查辦力度，切實解決群眾的信訪問題。

一是突出查辦大要案，嚴肅查處黨員干部的違紀問題。縣紀委加大了信訪案件的查辦力度，通過多辦少轉，領導包案、委內聯合辦案，解決了大量的信訪問題。同時，加強了與有關單位和部門的聯系，協作辦案，形成整體合力，提高了案件的查辦質量和效率。堅持把查辦大要案放在更加突出的位置，不斷拓展辦案工作領域，并做到發現一起、查處一起，堅決快查嚴辦重處。

二是強化基層信訪，著力解決農村信訪熱點難點問題。我們把群眾反映強烈的城鄉低保、農村建房、教育收費等熱點、難點、敏感性和關系群眾切身利益的信訪問題，作為交

辦、督辦、查辦的重中之重，從速從嚴查辦，同時對轉辦的信訪件，加強督促檢查，注重跟蹤督辦，使群眾反映的信訪問題落到實處，促進社會關系和諧。

（三）狠抓責任追究責任，確保群眾反映的信訪問題得到妥善處理。

一是加強督查。我們按照中紀委、監察部《關于紀檢監察機關在預防和處置群體性事件中做好工作的意見》要求，成立了維穩工作督查小組，制定出臺維穩工作監督檢查實施意見，主要督查此項工作是否列入議事日程，應急機制是否建立，處置措施是否到位，矛盾排查是否仔細。今年我們已督查3次，涉及11個鄉（鎮、場）、42個縣直部門，對5個存在問題的單位責令限期整改。

二是嚴格責任追究。分析一些群體性事件的發生，除其它因素外，少數領導干部不作為、亂作為也是重要原因，因此，駐地基層黨委、政府和各級領導中的責任意識是抓好維穩工作的關鍵。我們通過進一步落實信訪工作責任制，對因工作失職造成群眾越級上訪和重點穩控對象失控的責任人進行責任追究，促進黨風廉政建設和維穩工作的深入開展。2009年，我們出臺了《XX縣公職人員行政不作為亂作為責任追究暫行辦法》、《XX縣科級領導干部問責辦法》。截止到目前，對領導干部實行誡勉談話20多人次，4名干部因維穩工作不以位受到責任追究。

（四）創新信訪工作機制，促進社會和諧穩定。

針對當前基層信訪反映的問題，我們從建立健全相關規 針對當前基層信訪反映的問題，我們從建立健全相關規定制度入手，不斷創新信訪舉報工作機制，用制度來約束黨員干部的用權行為，從源頭上減少信訪問題的發生，促進社會和諧穩定。

一是建立“三級網絡”，完善信訪舉報體系。建立健全了縣、鄉、村、組三級信訪工作網絡，橫向到邊，縱向到底，進一步延伸了信訪舉報工作觸角，最大限度地擴大了信訪舉報的調處領域和覆蓋范圍。各鄉（鎮、場）均成立了信訪工作領導小組，黨委主要領導任組長，紀委書記任副組長；各行政村（居委會）成立了信訪協調小組，書記兼任信訪聯絡員；有的鄉（鎮、場）還將信訪網絡延伸到村民小組（自然村），在村民小組中聘請信訪監督員、聯絡員，村民之間的小矛盾、小問題，能及時化解，做到小事不出村，大事不出鄉，把問題解決在基層，化解在當地。

二是建立矛盾糾紛排查化解工作機制，維護社會穩定。為正確分析和妥善處置各類影響穩定的矛盾糾紛，進一步提升防范和化解影響社會穩定問題的能力和水平，我們把排查化解矛盾糾紛作為一項重要的基礎工作來抓，建立了齊抓共管的協調配合機制、領導責任機制、定期和不定期排查工作機制、矛盾糾紛化解工作機制等四項工作機制，扎實開展矛盾糾紛排查化解工作。為早發現、早介入、早解決苗頭性問題，制定了矛盾糾紛排查零報告制度，實行村小組每日一排查、村委會每周一排查、鄉（鎮、場）每半月一排查，以及

重大訪情及時報告制度。同時，我們十分重視排查各類矛盾糾紛問題，特別是對重大節日、“兩會”和當地換屆選舉期間等重要活動期間不安定因素的排查，采取“定領導、定人員、定方案、定期限，包化解矛盾糾紛”的“四定一包”措施。近兩年，在基層排查化解了50多個矛盾糾紛，將多起有集體上訪苗頭的矛盾糾紛化解在萌芽狀態。

三是建立解決損害基層群眾利益突出信訪問題長效機制，切實維護群眾的合法權益。“群眾利益無小事”。我們把解決損害群眾切身利益的信訪問題作為反腐倡廉工作的出發點和落腳點，建立了委局領導接訪制度、集體排查工作制度、問責制、信息報送通報制度、預警制度等五項制度，發揮職能作用，努力做好群眾來信來訪的辦理工作，維護老百姓的切身利益。

四是建立預防和處置群體性事件工作機制，從源頭上防止發生群體性和越級上訪等事件。為規范工作程序，整合工作力量，我們健全完善了矛盾糾紛、不穩定因素的預測預警、風險評估、排查調處、應急處置、責任查究等工作機制，妥善處理好影響社會穩定的各類不安定因素，形成大信訪格局，把可能引發群體性事件的重點人群、重點問題排摸清楚，及時掌握動態，落實疏導化解措施，切實把群眾工作做深、做細、做實，真正把矛盾糾紛化解在基層。

第二篇：紀檢監察部門職責

紀檢監察部工作職責

紀檢監察部門是紀委日常辦事機構，在黨委和紀委領導下開展工作，主要職責是：

1．負責黨委、黨總支、黨支部和黨員領導人員貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議的監督檢查。

2.研究制定黨風廉政建設和反腐敗工作的規章制度并監督實施。

3．負責黨風廉政建設和反腐敗的宣傳、教育工作。

4.執行企業領導人員廉潔自律各項規定，檢查黨風廉政建設責任制落實情況。

5．協助紀委領導抓好紀檢監察干部的教育、考核和管理工作，指導兼職紀檢委員開展工作。

6．加強對企業重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用，以及工程項目、大宗物資采購招投標的廉政監督工作。

7．對企業經營管理中存在的突出問題和薄弱環節進行監督檢查，規范企業經營行為、改善企業管理、提高企業管理效能。

8．接待和受理群眾對黨員領導人員、黨委、黨總支、黨支部違反黨紀、政紀問題的檢舉、控告和來信來訪，辦理信訪登記、催辦，對重要信訪及時報請領導閱批。負責信訪舉報資料的整理和歸檔。

9.查處企業領導人員、黨員違紀違法案件。

10．負責接收、傳達上級指示；起草、審核、印發、報送紀檢有關文件、計劃、總結、決定、決議、工作報告、規章制度、信息和其他上報下發的綜合性文字材料；負責紀檢監察業務報表的統計、上報。

11．負責紀檢的文書、印章管理、使用和文件、資料的收發、登記、傳閱、催辦、清退、保管和歸檔工作。

12．負責紀檢的決議、決定實施情況并進行督促檢查；了解集團所屬部門、控股公司紀檢監察工作動態，收報編發紀檢監察信息等。

13．負責紀檢監察有關會議的準備工作、會議記錄、整理會議紀要和對議定事項的催辦落實以及管理等內部日常事務工作。

14．負責紀檢監察有關書報雜志、宣傳資料等的征訂、分發和管理工作。

15．完成上級黨委、紀委交辦的其他工作。

第三篇：紀檢監察部門工作總結

導讀：開展對各項強農惠農政策以及農村綜合改革措施執行情況的監督檢查，加強涉農專項資金使用監督管理，強化農村集體資金、資產、資源的監管。進一步深化鄉政務公開、村務公開、農村基層站（所）辦事公開。

落實黨風廉政建設責任制、深入推進反腐倡廉建設為工作主線，著力抓好黨員干部廉潔自律、懲防體系建設、村財鄉管、領導班子換屆監督檢查、村（社區）監督委員會等工作，取得了一定成效。現將工作開展情況匯報如下：

一、嚴明紀律、強化監督，確保重大決策落到實處

深入開展黨的紀律特別是政治紀律教育，專題學習了《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、錦濤書記在十七屆中央紀委六次全會上的重要講話精神、換屆選舉紀律相關規定等規章制度，切實加強對黨的政治紀律執行情況的監督檢查，促使黨員干部增強政治意識、責任意識、憂患意識，在思想和行動上始終同黨中央保持高度一致。今年來，已組織鄉、村、社干部和黨員進行各種形式的反腐倡廉教育4次，共計300余人次參加。

建立健全紀律保障機制，切實加強對重大決策部署執行情況的監督檢查。緊緊圍繞今年的重點工作，如：領導班子換屆選舉、村財鄉管、征地拆遷等，切實履行監督職能，確保各項政策落到實處。特別是在今年的換屆選舉工作中，為嚴肅換屆紀律，保證換屆工作順利完成，我鄉積極發揮紀檢監察的職能作用，多措并舉，通過張貼一批標語海報、舉行一系列宣講、編印一套簡報、發放一本工作筆記本等方式營造風清氣正的換屆環境，層層把關換屆工作各項程序，確保了黨委班子換屆的圓滿完成。6月初，德陽、廣漢市委換屆工作督導組先后到XX檢查換屆紀律工作，都對我鄉嚴守換屆紀律的情況給予了充分肯定。

嚴格執行黨風廉政建設責任制。切實抓好責任分解，責任落實和責任追究，強化考核成果運用，圍繞建設社會主義新農村，加強農村基層黨風廉政建設。認真落實《廣漢市基層組織黨風廉政建設實施辦法》，開展對各項強農惠農政策以及農村綜合改革措施執行情況的監

督檢查，加強涉農專項資金使用監督管理，強化農村集體資金、資產、資源的監管。進一步深化鄉政務公開、村務公開、農村基層站（所）辦事公開。

二、突出重點、強化舉措，深入推進懲防體系建設

按照懲防體系建設要求和目標任務分解，我鄉結合自身實際，制定了工作方案，明確任務分工，建立工作臺帳，落實責任主體。同時，鄉黨委將把懲治和預防腐敗體系建設工作納入黨務工作目標考核，確保該項工作落到了實處。

今年來，我鄉還認真開展了廉政風險防控的自查自糾。根據市紀委下發的《關于全面開展廉政風險防控管理工作的實施意見》，結合“三定方案”、新增職能、法定職責和工作實際，通過崗位自查、辦公室排查、領導評查等多種形式，組織鄉機關干部進行職權項目清理。一是主動查找在業務工作流程、制度機制、外部環境等方面存在或可能存在的廉政風險。二是對照職能職責，認真分析，重點查找在財務管理、資產管理、干部人事管理、檔案資料管理、安全管理、會務接待、內部監督等各環節可能產生的廉政風險。經過對照檢查，排查出廉政風險防控點15個，都明確了責任科室、責任人。我鄉以規范權力運行和科學分權為出發點，從教育、制度、監督、懲處等方面入手，針對每個風險點制定了詳細、有實效、可操作的防控舉措，最大限度地促進權力運行公開透明。

三、嚴格要求、規范程序，堅決落實村財鄉管

結合XX地處城郊結合部，征地拆遷多，資金多，村級資產資金量大的實際，我鄉高度重視財務監督工作，堅決落實村財鄉管，加強村級集體資產和財務管理，規范村級財務收支行為，強化監督職能，維護廣大群眾的根本利益和農村社會穩定。

我鄉在財政所成立了村財管理中心，代管全鄉7個村的村級財務帳目，并行使對村級財務的事前報審、事中審查、事后檢查的職能。每季末，從村上抽調兩名文化水平較高、熟悉財務工作的村文書負責全鄉7個村的村級財務管理與核算工作，由村財管理中心審查。每季

次月5日前，各村及時把財務收支公布榜按季在公布欄公布，公布的內容要求詳細、具體，讓群眾看得明白，便于監督，并注意收集群眾對村級財務收支的反映意見，及時向村財管理中心反饋。近年來，我鄉涉及的土地補償費、安置費數額巨大，為保證這些事關老百姓利益的資金能安全到達群眾手中，我鄉采取把資金全額撥到村組，兌現時由鄉上的財務人員直接把存單發到老百姓手中的方式進行，并且將分配方案在村民大會上進行公布，確保了老百姓利益不受侵害，避免了大面積的財務混亂，大幅度減少了上訪事件，維護了社會穩定和諧。

四、以點帶面，穩步推進，扎實開展監委會工作

村（社區）監督委員會是加強農村基層黨風廉政建設，強化對村級黨組織和村民委員會的民主監督，提高農村基層黨員、干部勤政廉政意識的重要機構。根據市紀委的指導意見，鄉黨委研究決定，以新源村為試點，以點帶面全面推進全鄉7個村（社區）監督委員會的成立、運行等工作。

我鄉推進村（社區）監督委員會工作以強化對村干部行使權力的監督制約、鞏固提升農村基層民主管理水平、建立健全農村基層民主監督組織為工作目標，通過宣傳發動、組織實施、總結完善三個階段來完成，逐步推進監督委工作規范化、常態化。

經過前期的深入調查和廣泛征求意見，我鄉已制發了《中共XX鄉委員會關于在全鄉建立村（社區）監督委員會的實施方案》，指導各村開展工作。目前，新源村結合其實際，已擬定了監督委員會機構人員、工作職責等初步方案，供村民大會討論通過。

今年下半年，我鄉紀檢監察工作將以強化干部作風建設、加強依法行政監督、維護群眾利益為著力點，創新思路、強化舉措，充分紀檢監察的職能，為推動XX經濟和社會各項事業發展提供強有力的保證。

第四篇：紀檢監察部門轉正總結

轉眼間，來××局工作已經半年了，半年的時間說長不長，說短也不短，在即將轉正的時刻，我回想起這半年的點點滴滴，心中感慨良多。此時的轉正總結與其說是一篇制式化的文章，不如說是對過往半年工作的一次總檢視，是與自己靈魂的一次深入對話。

一、半年中作了什么

（一）、協助處長和同事做好人事工作改革工作

××年月開

始，在處長的直接指導下，我參與了全員聘用制度的改革工作，撰寫了《××局編制內工作人員聘用治理辦法》、《××局試用期聘用合同》、《××局聘用合同》等文本草案，以及草擬了向××局發報的關于聘用制度改革的文件；在處長的組織下，和全處的同事一起預備了全員聘用簽約儀式的流程及領導講話，確保了簽約儀式的順利進行。

同時，根據局黨委的要求，在處長的指導下，我和同事們一起制定了《××局編制內工作人員考核治理暫行辦法》、《××局××年考核方案及考核指標》、《××局編制外工作人員聘用治理辦法》、《××局編制外工作人員考核治理暫行辦法》、《××局編制外工作人員××年考核方案及考核指標》等文件，目前上述文件已上黨委會討論，待修改后實行。

××年月，為進一步推進人事制度改革，局黨委決定實行處長助理及科室負責人的選聘工作，我協助處長和××同志，參與了民主測評選票統計、干部考察等工作，并草擬了領導講話和總結報告。

（二）、做好××局紀檢監察、支部建設等工作

做為一名紀檢監察干部，我認真參加局里的思想政治學習，不斷提高自身的思想熟悉水平，同時積極做好廉政檔案的整理歸檔、廉政制度的匯總、廉政文件的學習、禮品禮金登記等基礎性工作，××年草擬了《紀檢監察工作要點》，做為今年工作的指導性文件，制定了《××局誡勉談話制度》，協助處長召開了××廉政監督員座談會，并就廉政監督員本文來自xiexiebang.com，更多精品免費文章請登陸www.tmdps.cn查看的補聘、換聘工作及定向廉政監督聯系制作了前期工作。

同時，做為黨委組織部的一名普通員工，我除了做好第一支部宣傳委員的工作，認真做好支委會及支部大會的記錄外，還積極敦促其他支部報送××年支部工作計劃，按時繳納黨費，規范支部生活與會議記錄，××年月組織××、××兩位同志參加了市委講師團的入黨培訓班。

下半年，××局將做為第二批單位參加保持共產黨員先進性工作，為落實好這項工作，在處長的指導下，我草擬了《××局保持共產黨員先進性活動方案》、《××局黨委成員先進性教育方案》、《××局先進性教育活動學習計劃》等文件，搜集整理了學習的文件資料，并草擬了先進性動員大會流程及領導講話。

二、半年有哪些體會

通過半年的融入和磨合，我基本上適應了××局的工作環境和工作氛圍。在這個適應過程中，我有如下體會：

（一）、必須樹立端正的工作態度

態度決定一切，在日常工作中，必須踏踏實實、認認真真、扎扎實實地做事，不以事小而馬虎，不以事多而敷衍，真正將每件事都當作是一件作品來對待，只有這樣，才能有好的工作成果出來。

（二）必須努力學習業務知識，在總結的基礎上不斷創新

在這半年的工作中，我深深感到，紀檢監察工作是一項嚴厲的監督行為，必須按照法律依據和規范的程序來進行，稍有不慎就會引起法律糾紛。所以必須認真學習相關的法規、政策，清楚了解紀檢監察工作的辦理程序、方法及內容，才能提高效率，確保工作質量。

此外，對所做過的工作必須及時進行總結，要善于從工作中總結，在總結的基礎上提高創新，只有這樣，才能迅速進入角色，不斷提升日常工作的勝任能力，提高工作效率與實績。

（三）必須要虛心請教，提高服務意識

××××主席在多個場合公開提到：××××局的工作要寓服務于監管，各項工作都是服務性的工作，有規定的流程和程序。因此，在日常工作中要經常向同事們虛心請教，遇事與同事們多多溝通，對同事提出的問題要熱情、準確的解答，對于領導交辦的任務不能推諉和拖拉，只有這樣，才能保質保量完善工作任務。

三、半年有哪些成長，哪些還需改進

（一）思想熟悉水平有一定提高

在這半年中，我深深體會到，××局是一個講學習、講政治、講正氣、講團結的集體，在這樣的氛圍中，只有在思想上與集體保持高度一致、嚴于律己、積極上進，才能融入到這個集體之中。以往在公司中工作，往往只是注重業務知識學習，而忽視了思想理論本文來自xiexiebang.com，更多精品免費文章請登陸www.tmdps.cn查看學習。進入保監局后，通過每周一的集中學習、黨支部學習、處室學習，我更加深入地理解了十六大精神和三個代表的重要思想，學會了用理論知識武裝自己的頭腦，指導實踐，科學地研究、思考和解決工作中碰到的問題。

（二）業務知識

第五篇：公司紀檢監察部門總結

公司部門紀檢監察工作總結

今年以來，XXX在XX公司的正確領導下，緊緊圍繞XXX中心任務，認真貫徹黨的十六大精神，努力實踐“三個代表”重要思想，與時俱進，積極創新，扎實工作，以求真務實的精神著力推進黨風廉政建設和反腐敗各項工作的落實。通過廣大職工干部的共同努力，XXX的紀檢監察工作取得了明顯的成效，有力地促進了各項工作任務的圓滿完成，為XXX的全面持續協調發展提供了強有力的保障。現將2005年我部紀檢監察工作開展情況匯報如下：

一、主要做法和取得的成效

1、完善制度建設，確保黨風廉政建設工作保障有力

根據XX公司的部署和XXX的工作計劃，結合XX事業編標投標、項目管理、干部隊伍建設等多方面的實際，對生產經營等各項規章制度進行修改和完善，使它們能夠適應當前事業的迅速發展，使各項工作在實際操作中能夠得到強有力的落實。主要體現在：

一是從落實制度入手，對照制度對每一項工作進行檢查，特別是對于職工群眾關心的熱點和難點問題，對容易孳生不正之風的關鍵環節，進行重點檢查；是制度不夠完善的，對制度進行了完善；是工作作風問題的，依據制度進行落實。

二是進一步加強紀檢網絡的建設和紀檢隊伍的建設，完善項目部紀檢結構、人員和職責。因為一個優秀的制度必須有一支優秀的隊伍來執行，否則制定的各項制度也只是紙上談兵。我們XXX充分認識到優秀紀檢人才隊伍的重要性，在這個方面的建設也加大建設力度。

2、注重教育，在提高干部整體素質上有新成效，使黨風廉政建設深入人心

根據XX公司年初工作部署，認真開展思想道德教育、業務培訓、廉政教育和黨紀條規教育，不斷增強廣大干部的整體素質，不斷增強廣大干部特別是黨員干部的廉潔自律意識。

一是抓政治理論學習，提高黨員干部思想認識。我部一直堅持定期的中心組學習制度和民主生活會制度，每月安排學習計劃，采取集中學習和自學學習相結合的形式，組織廣大黨員干部認真學習政治理論知識，并做到有計劃、有檢查、有考核。今年以來，先后學習了黨的十六屆三中、四中全會精神，中紀委第三、四次會議公報等內容，要求每一位黨員干部嚴格執行各項規定。通過學習、討論，增強了廣大干部的理論水平，提高了思想素質。

二是抓業務培訓。為切實提高干部在職培訓的效果，我部不但參加了XX公司的各項培訓，而且自身也組織了一些培訓，使領導干部的綜合素質有了進一步提高。

三是通過黨風廉政各項宣傳，號召全體職工參與監督；職工群眾對XXX的黨風廉政建設提出了很多寶貴的建議和意見，使我們的黨風廉政建設有目的、有緊迫感。

3、緊扭龍頭，在落實黨風廉政建設責任制上有新舉措

黨風廉政建設責任制是做好黨風廉政建設和反腐敗工作的龍頭工程，必須常抓不懈。

一是XXX領導干部責任主體意識明顯增強。黨組領導帶頭落實責任制，在XXX內部黨風廉政建設工作會議作出廉政承諾，率先垂范，發揮了表率作用。同時能夠認真履行廉政職責，積極支持紀檢監察工作；黨工委核心領導按照“一崗雙責”的要求，認真抓好職責范圍的黨風廉政建設和反腐敗工作，真正體現了“黨組統一領導，班子齊抓共管，紀檢監察協調，部門各負其責，全體干部自覺參與”的工作格局，為促進XXX黨風廉政建設責任制的落實發揮了主導作用。

二是深化績效考核，責任監督和責任考核體系進一步完善。XXX把黨風廉政建設責任制落實情況納入工作目標考核，建立紀檢監察部門負責對責任制落實情況的監督檢查，把責任追究作為落實責任制的關鍵環節來抓。并在繼續實施一級考

核一級的工作目標考核的同時，今年XXX全面實施了考核到干部個人的崗位目標責任制考核辦法。

4、及時進行總結，查找自身的不足

一是堅持XX公司廉政建設日常工作的落實，督促和安排半和計劃的落實。對照XX公司紀委下發的文件，逐項落實；按照XX公司年初布置的全年工作精神，確保黨風廉政工作目標明確，措施具體，落實到位；二是定期開展黨風廉政建設工作的檢查，及時找出存在的問題和不足，及時整改，以確保黨風廉政工作做的扎實有效。充分抓住半和總結這個機會，對工作中的不足進行全面整改，學習先進的方式方法，吸收優秀的經驗，不斷改進自身工作，使XXX黨風廉政建設工作不斷邁上新臺階。

二、存在的問題

回顧一年來的紀檢監察工作，雖然做了大量工作，也取得了不小的成績，對完成XX公司部署的各項工作任務發揮了一定的作用；但是由于紀檢隊伍人員不足，XXX的紀檢工作與上級紀檢監察部門工作要求相比，與社會各界、廣大職工群眾對XX工作的期望相比，還存在一定的差距和不足。有待于在今后的工作中不斷改進、提高、完善。對這些問題的存在，我們高度重視，認真研究解決，不斷推動XXX的紀檢監察工作順利向前。

三、2006年工作重點

1、明年紀檢監察工作的總體思路。堅持以“三個代表”重要思想統領全局，充分體現出將“三個代表”重要思想貫穿于黨風廉政建設全過程的新理念。首先，堅持解決群眾反映強烈的突出問題，必須堅持執政為民，對那些發生在老百姓身邊的、群眾反映強烈的問題進一步加大治理力度，切實維護好人民群眾的根本利益。其次，堅持開拓創新、不斷深化原則，既要保證一些必要的重點工作的順延與深化，又要體現與時俱進有所創新。根據XXX的實際情況，2006年應該進一步強化執政為民

意識、服務大局意識和開拓創新意識，堅持不懈地抓好領導干部廉潔自律工作，努力促進治本工作的進一步深化、抓源頭工作的進一步深化和體制改革的進一步深化，力爭使黨員干部思想作風建設有新的突破，治理經濟發展環境有新的突破。

2、明年將重點解決的幾個問題。一是著力解決群眾監督機制不健全問題。根據保持共產黨員先進性教育和“三個代表”重要思想，開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭必須依靠群眾，雖然不搞群眾運動，但標準取決于群眾，效果取決于群眾，扎實開展更取決于群眾，只有群眾參與反腐倡廉才有希望。我們明年將進一步深化政務公開工作，完善民評官制度，切實發揮群眾在反腐倡廉中的主體作用，逐步將黨風廉政建設納入民主化軌道。二是著力解決體制改革進展緩慢問題。反腐倡廉必須走體制改革之路這也成為共識，但目前，我們在這方面推進速度緩慢，缺乏力度。以改制為契機，采取切實有效的措施，加快各項制度的改革步伐，深化財政制度改革和干部人事制度改革，盡快形成有利于用好權、管好錢、選好人的體制機制，從源頭上預防和解決腐敗問題。