第一篇：盈江支行文明單位創(chuàng)建活動(dòng)開展情況(匯報(bào)材料新)

[2011.10] 成都分行黨校培訓(xùn)匯報(bào)材料

以創(chuàng)建文明單位為載體 不斷推動(dòng)基層央行全面發(fā)展

人行盈江縣支行 舒葉

（2011年 月2日）

各位同學(xué)：

很高興有這個(gè)機(jī)會(huì)和大家一起來聊一聊文明單位創(chuàng)建的工作。下面我從四個(gè)方面談一下盈江支行開展的情況。

多年來，盈江支行始終秉承切實(shí)履行基層央行職責(zé)這一理念，始終堅(jiān)持“轉(zhuǎn)觀念、抓規(guī)范、提素質(zhì)、促發(fā)展、出成效”這一主題，以創(chuàng)建文明單位統(tǒng)攬全行各項(xiàng)工作，在保持創(chuàng)建成果、完善創(chuàng)建機(jī)制、豐富創(chuàng)建內(nèi)容上下功夫，持之以恒地抓好文明單位創(chuàng)建工作。支行先后榮獲總行級(jí)和分行級(jí)“職工模范之家”、總行級(jí)“五四紅旗團(tuán)支部”，2009年榮獲分行級(jí)“文明單位” “先進(jìn)集體”稱號(hào)，2010年獲云南省“文明單位”稱號(hào)，2001年-2010年中有8個(gè)年度被中支考核為“目標(biāo)管理先進(jìn)單位”，多次獲州級(jí)“社會(huì)治安綜合治理先進(jìn)單位”、“黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位”稱號(hào)。5年連續(xù)被評(píng)為基層工會(huì)工作“先進(jìn)單位”，在盈江3.10地震災(zāi)害中，支行表現(xiàn)突出，獲州委、州政府“盈江3.10抗震救災(zāi)先進(jìn)集體”稱號(hào)。今年申報(bào)總行級(jí)“文明單位”，現(xiàn)已在公式中。

一、盈江支行基本情況

盈江是一個(gè)美麗富饒的邊疆民族經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)縣，國境線長達(dá)218公里，在這里生活著25個(gè)少數(shù)民族，各民族在這里和平共 1

處，團(tuán)結(jié)和諧，為邊疆和平穩(wěn)定發(fā)揮著積極的重要作用。由于社會(huì)化進(jìn)程的不斷加快，人民生活得到極大的改善，民族團(tuán)結(jié)繁榮，但由于各種因素，也給邊疆少數(shù)民族帶來了許多不良的生活習(xí)慣，邊疆“黃、賭、毒”現(xiàn)象比較突出，在人行盈江縣支行附近就有居住著比較繁雜的緬甸、巴基斯坦等其他國家的外籍人員，同時(shí)相隔不遠(yuǎn)的村子吸毒人員比較多，是典型的毒品村。這給支行的綜治工作帶來了極大的壓力，加強(qiáng)文明單位創(chuàng)建工作刻不容緩。

目前支行在職職工27人，平均年齡36周歲，有研究生1人、大學(xué)專科學(xué)歷以上員工25人，占全部員工的96%，黨員16人，預(yù)備黨員1人。由于邊疆民族特點(diǎn)，結(jié)合支行實(shí)際，2005年開始，支行以工會(huì)活動(dòng)為載體，不斷豐富職工業(yè)余文化生活，活動(dòng)富有成效，得到了上級(jí)行的認(rèn)可，被總行評(píng)為“模范職工之家”。在此基礎(chǔ)上，支行黨組認(rèn)真分析研究，決定推動(dòng)支行文明單位創(chuàng)建工程，其目的：一是通過創(chuàng)建讓支行員工知禮守法，讓員工“珍愛家庭、珍愛工作、珍惜生命、遠(yuǎn)離黃、賭、毒”；二是通過創(chuàng)建讓員工綜合素質(zhì)得到明顯提升，讓員工通過參加文明單位創(chuàng)建，逐步提升其政治思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，達(dá)到綜合素質(zhì)的全面提升；三是通過創(chuàng)建讓支行管理更加富有成效。

二、支行開展創(chuàng)建工作情況

㈠以抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為根本，提高凝聚力和向心力 強(qiáng)化整體素質(zhì)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組。支行黨組嚴(yán)格執(zhí)行中心組學(xué)習(xí)制度，每年開好民主生活會(huì)。嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。班子成員每年到基層調(diào)研，了解情況，2

解決問題，近三年來，班子成員撰寫10多篇調(diào)研，分別被《人民銀行基層工作經(jīng)驗(yàn)交流》（內(nèi)刊）、《時(shí)代金融》、《德宏金融調(diào)研》等刊物和地方政府采用。

關(guān)注職工思想動(dòng)態(tài)，強(qiáng)調(diào)“兩手型”班子。黨組成員經(jīng)常深入股室了解干部職工工作情況及思想動(dòng)態(tài)。定期開展合理化建議，近三年來，共收集職工合理化建議及意見60余條。行黨組專題研究收集到的意見、建議，對(duì)存在的問題拿出切實(shí)可行的整改措施，并在職工大會(huì)上進(jìn)行反饋，能解決的堅(jiān)決解決，不能解決的進(jìn)行說明。因思想政治工作成績突出，支行有幸在2010年成都分行舉辦的“兩區(qū)一基”思政工作報(bào)道活動(dòng)中，做了經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言。

完善創(chuàng)建機(jī)制，創(chuàng)建工作納入重要議事日程。支行成立文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了三年創(chuàng)建規(guī)劃和年度創(chuàng)建方案、分解創(chuàng)建任務(wù)，將創(chuàng)建工作納入全年工作計(jì)劃、納入支行工作重要議事日程，每年召開創(chuàng)建啟動(dòng)會(huì)和黨組專題討論會(huì)。

密切聯(lián)系群眾，構(gòu)建民主型班子。支行黨組堅(jiān)持貫徹民主集中制，在費(fèi)用開支、大額采購、基建工程、人事調(diào)整、推優(yōu)評(píng)先等職工最關(guān)心的熱點(diǎn)問題，按重大事項(xiàng)議事規(guī)則進(jìn)行民主決策，不搞“一言堂”，建立行長接待日。運(yùn)用職工大會(huì)制度，實(shí)行政務(wù)公開，推行陽光政策，在上級(jí)行的關(guān)心幫助下，努力改善職工工作條件和生活環(huán)境。新建綜合樓，修繕住宿樓，設(shè)立榮譽(yù)室、活動(dòng)室、健身房，搭建停車房，美化行容行貌，開辦職工食堂，關(guān)心退休職工、下崗家屬，解決職工后顧之憂。

㈡著力抓好職工隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)整體執(zhí)行力

以正確“三觀”教育人。支行每年制定干部教育培訓(xùn)計(jì)劃，堅(jiān)持每周二、四政治業(yè)務(wù)、法律法規(guī)學(xué)習(xí)。深入扎實(shí)的開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“感恩思進(jìn)”和“讀好一本書、寫好一篇心得”活動(dòng)，觀看《遠(yuǎn)山的紅葉》、《沉重的代價(jià)》和《高墻悲歌》等警示教育片，學(xué)習(xí)鄭坰靖、楊善洲同志等先進(jìn)事跡，實(shí)地參觀戒毒所、勞教所、愛國人士刀安仁故居，增強(qiáng)干部職工愛國守法、拒腐防變的思想。

開展形式多樣的“創(chuàng)爭”活動(dòng)，以崗位練兵造就人。支行采取崗位練兵、業(yè)務(wù)競賽、以會(huì)代訓(xùn)等多種方式，培養(yǎng)一專多能的人才。經(jīng)過多年的崗位練兵，支行員工素質(zhì)提高較大。支行有2人分別榮獲總行級(jí)“青年崗位能手”和“知識(shí)型職工標(biāo)兵”稱號(hào)，1人榮獲分行級(jí)“優(yōu)秀團(tuán)員”稱號(hào)，三年來，有20余人次獲得縣級(jí)、州級(jí)以上表彰。先后有1人走上了“一把手”崗位，2人走上了副科職務(wù)，3人走上了中層崗位，包括才入行一年半的年輕人。

以真情實(shí)感凝聚人。支行堅(jiān)持以情感人，堅(jiān)決做到“四談”、“四問”、“三訪”。四談即對(duì)職工發(fā)生差錯(cuò)事故、有思想情緒、工作調(diào)整、問題處理必談；四問即重大節(jié)日對(duì)離退休老干部、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、職工家屬、兒童必慰問；三訪即遇職工生病、辦喪事、家庭有困難時(shí)必訪，從而凝聚了人心，全行員工都積極參與到文明創(chuàng)建中來。

㈢以創(chuàng)建文明單位活動(dòng)為載體，認(rèn)真履行央行職責(zé)。落實(shí)好穩(wěn)健的貨幣政策，發(fā)揮人民銀行窗口指導(dǎo)作用。定期召開金融分析座談會(huì)和金融聯(lián)席會(huì)，縣委書記、縣長親自參加聯(lián) 4

系席會(huì)，由分管副縣長主持會(huì)議，政協(xié)、人大、財(cái)政局、發(fā)改局、法院等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參會(huì)。今年，支行緊緊圍繞縣委政府提出的“建設(shè)美麗新盈江”的戰(zhàn)略目標(biāo)，積極引導(dǎo)金融機(jī)構(gòu)抓好有效信貸投入，積極支持地方災(zāi)后恢復(fù)重建資金需求。

抓服務(wù)，強(qiáng)調(diào)研，切實(shí)維護(hù)轄區(qū)金融穩(wěn)定。加強(qiáng)對(duì)地方性法人金融機(jī)構(gòu)經(jīng)營現(xiàn)狀、風(fēng)險(xiǎn)隱患等情況進(jìn)行監(jiān)測收集整理分析，督促其加大信貸資金支持“三農(nóng)”經(jīng)濟(jì)發(fā)展力度。緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)金融的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題積極開展調(diào)查研究。為地方政府建言獻(xiàn)策，得到政府的大力支持。通過系列管理工作的跟進(jìn)落實(shí)，全縣金融運(yùn)行穩(wěn)健，存貸款逐年增長，不良貸款逐年下降。今年在盈江轄區(qū)設(shè)立28個(gè)惠農(nóng)支付點(diǎn)，惠及5萬農(nóng)民的金融服務(wù)，把國家“惠農(nóng)”政策實(shí)實(shí)在在地落實(shí)到農(nóng)戶身上。

結(jié)合地方產(chǎn)業(yè)特色，推動(dòng)盈江珠寶產(chǎn)業(yè)和銀行卡產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。為改善珠寶市場銀行卡受理環(huán)境，支行深入研究，積極向上級(jí)行和有關(guān)部門反映實(shí)際情況，盈江縣獲得珠寶批發(fā)類商戶試行銀行卡刷卡優(yōu)惠費(fèi)率政策，享受2%--200元的手續(xù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。解決了長期以來珠寶交易采用現(xiàn)金交易存在風(fēng)險(xiǎn)的問題。

抗震救災(zāi)，確實(shí)發(fā)揮職能作用，維護(hù)金融穩(wěn)定。盈江“3.10”地震期間，支行一是緊急開通匯兌綠色通道，確保救災(zāi)資金及時(shí)到位；二是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，全力做好災(zāi)區(qū)現(xiàn)金供應(yīng)；三是高度重視轄內(nèi)金融機(jī)構(gòu)運(yùn)行，切實(shí)加強(qiáng)抗震指導(dǎo)。并將金融機(jī)構(gòu)震后第一手信息及時(shí)收集整理，積極向地方政府匯報(bào)反映，為黨委、政府決策提供依據(jù)；四是在人行盈江縣支行的強(qiáng)力指導(dǎo)下，各金融機(jī)構(gòu)在最短時(shí)間，紛紛采取網(wǎng)點(diǎn)間合并辦公、帳篷銀行等方式服務(wù)。5

發(fā)揮出金融在特殊時(shí)期的應(yīng)有作用，對(duì)災(zāi)區(qū)社會(huì)穩(wěn)定做出了不可忽視的貢獻(xiàn)，較好的履行了人民銀行的服務(wù)職能；五是配合政府，搞好地方重建家園工作，支行承擔(dān)了兩個(gè)社區(qū)共46戶的恢復(fù)重建。由于支行在此次地震中的出色表現(xiàn)，昆明中支指定支行參與了全省舉辦的“兩重”系統(tǒng)應(yīng)急演練。

㈣以文明單位創(chuàng)建活動(dòng)為出發(fā)點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)“三推動(dòng)”。一是推動(dòng)支行管理的科學(xué)化、規(guī)范化。支行圍繞“權(quán)、錢、人”三個(gè)重要環(huán)節(jié)，按月開展崗位自查，總結(jié)工作，查找風(fēng)險(xiǎn)隱患，使問題及時(shí)得以解決；支行花了近兩年的時(shí)間，率先在全州利用科技手段建立了崗位標(biāo)準(zhǔn)化流程，規(guī)范了業(yè)務(wù)操作，推動(dòng)支行管理的科學(xué)化、規(guī)范化，得到上級(jí)行的肯定；建立了極具實(shí)用性的“廉政網(wǎng)站”；結(jié)合支行業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)部管理需要，建立制度落實(shí)管理長效機(jī)制，使制度落到實(shí)處；受昆中支委托，承擔(dān)了《兩重應(yīng)急演練指引》的編寫工作。受州中支委托，承擔(dān)起德宏州人民銀行系統(tǒng)制度庫網(wǎng)站建設(shè)工作，現(xiàn)已投入使用，成為樣板工程。

二是推動(dòng)支行優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。支行推行首問責(zé)任制，相關(guān)股室懸掛工作流程，張貼服務(wù)承諾、黨員公開承諾書；推行“文明行員規(guī)范”，堅(jiān)持文明、禮貌、熱情辦事的好習(xí)慣；堅(jiān)持依法從政、廉潔從政，杜絕吃、拿、卡、要等現(xiàn)象；推行《公民道德實(shí)施綱要》，使單位和家庭出現(xiàn)團(tuán)結(jié)友愛、樂于助人的良好風(fēng)氣。在對(duì)外進(jìn)行賬戶、人民幣收付結(jié)算業(yè)務(wù)、反洗錢、國庫經(jīng)收處業(yè)務(wù)、金融統(tǒng)計(jì)執(zhí)法等檢查時(shí)，嚴(yán)格按相關(guān)要求和規(guī)定進(jìn)行，對(duì)查出違規(guī)問題需要進(jìn)行處罰時(shí)，交由支行行政處罰委員會(huì)商議裁 6

定，并嚴(yán)格按相關(guān)程序進(jìn)行，整個(gè)操作公開、透明。支行向社會(huì)各界聘請(qǐng)了10名行風(fēng)監(jiān)督員，開展評(píng)議活動(dòng)。多年來，支行行風(fēng)評(píng)議滿意率均到達(dá)100%。

三是推動(dòng)職工身心健康。因特殊的地理環(huán)境，盈江黃賭毒問題突出，為引領(lǐng)全行職工走身心健康之路，讓職工遠(yuǎn)離黃、賭、毒等丑惡現(xiàn)象，支行成立了自行車、登山、乒乓球等多個(gè)興趣小組，每年舉辦運(yùn)動(dòng)會(huì)、文藝晚會(huì)、組織“獻(xiàn)愛心.送溫暖”、戶外踏青、郊游、與友好單位聯(lián)誼等活動(dòng)。以職工之家、青年文明號(hào)、青年崗位能手、女職工三項(xiàng)創(chuàng)建等活動(dòng)為有效載體，推動(dòng)文明單位創(chuàng)建向縱深發(fā)展。扎實(shí)的創(chuàng)建工作，“模范職工之家”通過成都分行復(fù)核認(rèn)定，涌現(xiàn)出一批“巾幗文明崗”、“巾幗建功標(biāo)兵”、“女職工文明示范崗”、“青年崗位能手”、“知識(shí)型員工”。

文明單位創(chuàng)建工作是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程，我們雖然取得了一些成績，但離上級(jí)行和兄弟行的要求還有差距。希望大家多提寶貴意見和建議。謝謝大家。

第二篇：文明單位創(chuàng)建活動(dòng)匯報(bào)材料

文明單位創(chuàng)建活動(dòng)匯報(bào)材料

賓縣四中

進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央和省、市委關(guān)于社會(huì)主義精神文明建設(shè)的要求，加快發(fā)展意識(shí)，弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神，學(xué)校始終堅(jiān)持以精神文明建設(shè)為動(dòng)力，遵循依法治校，以德育人的辦學(xué)理念，大力推進(jìn)素質(zhì)教育，切實(shí)將爭創(chuàng)文明單位擺在學(xué)校工作的重要位置。結(jié)合我校實(shí)際，開展創(chuàng)建了文明單位活動(dòng)。在校領(lǐng)導(dǎo)的親自領(lǐng)導(dǎo)下，在全校師生的共同努力下，學(xué)校兩個(gè)文明建設(shè)活動(dòng)取得了較大的進(jìn)展，具體工作情況如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識(shí)，充分認(rèn)識(shí)創(chuàng)建市級(jí)文明單位的重要意義深入學(xué)習(xí)、貫徹《中共中央關(guān)于社會(huì)主義精神文明建設(shè)指導(dǎo)方針的決議》和省、市委文明辦有關(guān)加強(qiáng)精神文明建設(shè)和深入開展創(chuàng)建活動(dòng)的文件和指示精神，深刻理解創(chuàng)建工作的重大意義。貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，樹立和維護(hù)我校良好形象。把創(chuàng)建市級(jí)文明單位當(dāng)作一項(xiàng)重要任務(wù)抓緊抓好，抓出成效。努力把業(yè)務(wù)工作與文明單位創(chuàng)建工作有機(jī)結(jié)合起來，做到了兩個(gè)文明建設(shè)一起抓，并取得了明顯成效，學(xué)校成立了以一把手為組長的“文明單位創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組織”，具體實(shí)施此項(xiàng)工程，學(xué)校就此項(xiàng)工作專門召開了學(xué)年組長以上領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議，全體教師會(huì)議和全體學(xué)生會(huì)議，對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)行了部署，以達(dá)到提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，確定行動(dòng)的目的，經(jīng)過共同努力達(dá)到升級(jí)目標(biāo)。

二、采取了分工協(xié)作的方法去推進(jìn)此項(xiàng)工作

我校領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)合作，有民主平等的交流氛圍和科學(xué)有效的決策機(jī)制。模范遵守各項(xiàng)法律法規(guī)，依法治校，廉潔自律。由黨支部書記親自 1

掛帥，由政教校長主抓，工會(huì)、政教處、團(tuán)委及學(xué)年組具體負(fù)責(zé)，明確各級(jí)組織的目標(biāo)與職責(zé)，采取各自的方式、方法去進(jìn)行，全校形成了“黨、政、工、青”齊抓共管，班主任、課任教師、后勤人員、學(xué)生全面發(fā)動(dòng)，人人參與的良好局面。為我校文明單位創(chuàng)建活動(dòng)奠定了良好的基礎(chǔ)，學(xué)校努力營造校園文化氛圍，用先進(jìn)文化塑造人。把“學(xué)校建設(shè)成為弘揚(yáng)先進(jìn)文化的堅(jiān)強(qiáng)陣地”作為校園文化建設(shè)理念。處處是育人場所，從櫥窗文化制作，教室文化布置，走廊文化設(shè)計(jì)，寢室文化安排等，極力營造文化氛圍，充分發(fā)揮隱性教育功能。

三、寓“文明單位創(chuàng)建活動(dòng)”于各項(xiàng)活動(dòng)之中

學(xué)校為了能夠豐富師生的業(yè)余生活，特購置了乒乓球案子，并騰出一個(gè)屋子做專門的乒乓球室之用，供廣大師生鍛煉身體用。又重新規(guī)劃、改修了籃球場地及籃球架子，使學(xué)生們能夠在課余時(shí)間鍛煉身體。

同時(shí)，為了豐富學(xué)生的學(xué)習(xí)生活，學(xué)校適時(shí)地開展了一些豐富多彩的文藝、體育等活動(dòng)，給學(xué)生以較大的活動(dòng)空間，充分發(fā)揮他們潛能，使他們?cè)诟黜?xiàng)活動(dòng)中自覺接受教育。如：我們?cè)谌熒虚_展了“凈化、美化師生語言”、“推廣使用文明用語”的活動(dòng)，要求全體教師和全體學(xué)生要使用“謝謝、對(duì)不起、沒關(guān)系”等文明用語，在同學(xué)與同學(xué)之間，老師與老師之間，老師與學(xué)生之間廣泛使用文明用語，不對(duì)學(xué)生說過火的話，不損害學(xué)生折心靈，不打消學(xué)生的積極性等。

為了規(guī)范學(xué)生的行為，教育學(xué)生做遵守社會(huì)公德的好公民，我們?cè)趯W(xué)生中開展了“七不準(zhǔn)” 活動(dòng)，這七不準(zhǔn)為：

⑴不準(zhǔn)隨地吐痰

⑵不準(zhǔn)隨地便溺

⑶不準(zhǔn)亂穿馬路

⑷不準(zhǔn)在道路上拉橫排

⑸不準(zhǔn)亂貼亂畫

⑹不準(zhǔn)亂扔垃圾

⑺不準(zhǔn)損壞公物及公共設(shè)施

我們利用間操、廣播、班會(huì)、板報(bào)等對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行了廣泛的宣傳和規(guī)劃，使全體學(xué)生都能積極參與，并嚴(yán)格去執(zhí)行。為此，我們專門成立了以團(tuán)委書記任組長的領(lǐng)導(dǎo)組織，負(fù)責(zé)對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)行檢查、督促，不斷進(jìn)行階段性總結(jié)，及時(shí)表揚(yáng)哪些表現(xiàn)較為突出的同學(xué)，對(duì)存在的問題及不合要求的現(xiàn)象及時(shí)給予指出，使此項(xiàng)活動(dòng)能夠有條不紊地進(jìn)行。

通過這項(xiàng)活動(dòng)的開展，使學(xué)生都能自覺規(guī)范自身的行為，使之更符合社會(huì)的要求，收到了較好的效果。

在全校學(xué)生中開展了“文明生、文明班級(jí)” 的評(píng)比活動(dòng)，利用間操時(shí)間公布了“文明生、文明班級(jí)”的評(píng)比條件及評(píng)比方法，使全體同學(xué)都能明確具體要求和具體做法，使他們都能積極投身到此項(xiàng)活動(dòng)中來，人人都能參與到此項(xiàng)活動(dòng)中來，學(xué)校特制定了 “文明生、文明班級(jí)”獎(jiǎng)勵(lì)辦法，用以激勵(lì)學(xué)生努力去做，爭取人人都是文明生，所有的班級(jí)都成為文明班級(jí)，經(jīng)過不斷地考核、評(píng)選，文明生已達(dá)到90％以上，文明班級(jí)達(dá)85％，效果非常明顯。

為了激勵(lì)全體教職工更好地投身到教育教學(xué)中，我們?cè)谌w教職工集中開展了以“四比四看”為主要內(nèi)容的“雙創(chuàng)”活動(dòng)。把全校的教職工分成了四個(gè)組。（既行政組、初一學(xué)年組、初二學(xué)年組、初三學(xué)年組）進(jìn)行比賽，具體內(nèi)容是：

⑴比思想素質(zhì)，看是否有高尚的職業(yè)道德及敬業(yè)精神，忠誠于人民的教育

事業(yè)，為人師表，爭做師德標(biāo)兵。

⑵比業(yè)務(wù)水平，看是否具備熟練過硬的教學(xué)基本功及教學(xué)能力，在社會(huì)、家長及學(xué)生中有較高的威信、爭當(dāng)教學(xué)能手。

⑶比工作作風(fēng)，看是否講認(rèn)真踏實(shí)，講效率、講方式方法，辦事公正、嚴(yán)明，爭當(dāng)人民滿意的勤務(wù)員。

⑷比服務(wù)態(tài)度，看是否熱情和藹，讓學(xué)生感受到服務(wù)周到、環(huán)境寬松，爭當(dāng)最佳服務(wù)教師。

通過此項(xiàng)活動(dòng)的開展，進(jìn)一步激發(fā)了全體教師的工作熱情和積極性，增強(qiáng)了競爭意識(shí)，同時(shí)也增強(qiáng)了學(xué)年組的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。使全體教師精神振奮、斗志昂揚(yáng)。在此項(xiàng)活動(dòng)中涌現(xiàn)出了省級(jí)骨干教師2名；市級(jí)骨干教師7名；縣級(jí)骨干教師11名；市級(jí)德育先進(jìn)個(gè)人4名；市級(jí)優(yōu)秀班主任9名；市級(jí)優(yōu)秀教師12名，獲得縣級(jí)先、優(yōu)、模的不計(jì)其數(shù)。

為了進(jìn)一步提高教師的綜合素質(zhì)，我校在全體教職工中開展了“強(qiáng)素質(zhì)、練技能、樹形象、鑄師魂”的師德演講活動(dòng)，“以老帶新”等活動(dòng)的開展。進(jìn)一步激發(fā)了全體教職工的工作熱情，統(tǒng)一了思想，形成了先進(jìn)促后進(jìn)，后進(jìn)趕先進(jìn)的喜人景象，使廣大教職工都能樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，人人都具有“校榮我榮、校辱我辱”的主人翁意識(shí)，事業(yè)心和責(zé)任感明顯增強(qiáng)，為教育教學(xué)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

為了提高領(lǐng)導(dǎo)班子的工作能力，我們還開展了“創(chuàng)建五好班子”的活動(dòng)。創(chuàng)建的內(nèi)容是“學(xué)習(xí)好、工作好、團(tuán)結(jié)好、作風(fēng)好、廉政好”。通過此項(xiàng)活動(dòng)的開展，使領(lǐng)導(dǎo)班子成員都能自覺學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，積極參加有關(guān)部門的理論培訓(xùn)，不斷提高理論水平，更好地指導(dǎo)工作。在工作中堅(jiān)持實(shí)事求是，不推委、不拖拉、不懶散、不造假、不浮夸，關(guān)心教職工的一切，熱心為

教職工服務(wù)，使領(lǐng)導(dǎo)班子的工作能力有較為明顯的提高。

4、花大力氣、下大功夫，搞好校園的環(huán)境建設(shè)

為了能夠給廣大教職工一個(gè)好的工作環(huán)境，給學(xué)生一個(gè)好的學(xué)習(xí)環(huán)境，學(xué)校重新規(guī)劃了校園。鋪設(shè)了一圈的甬道，建起了大花壇，種植了花草樹木；同時(shí)對(duì)教室進(jìn)行了重新的布置，如粉刷了墻壁、制做角桌、標(biāo)語牌等。使校園的環(huán)境建設(shè)上了一個(gè)新的臺(tái)階，使校園達(dá)到了“香化、美化、凈化”的目標(biāo)。

5、選樹典型，充分發(fā)揮榜樣的作用

榜樣的力量是無窮的。在文明單位的創(chuàng)建活動(dòng)中我們不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷進(jìn)行階段性總結(jié)。在教師、學(xué)生中評(píng)選出多人做楷模，對(duì)他們的事跡進(jìn)行了宣傳、報(bào)道。使之學(xué)有所依，在全校師生中掀起了人人學(xué)先進(jìn)、人人爭先進(jìn)、人人趕先進(jìn)的熱潮。經(jīng)過努力，文明生越來越多，獲得市、縣、校級(jí)各種榮譽(yù)稱號(hào)達(dá)百人之多；教師中獲得省、市、縣級(jí)各種榮譽(yù)稱號(hào)的就達(dá)百余人次；

同時(shí)，因?yàn)楣ぷ鏖_展的有效突出，學(xué)校也獲得了多項(xiàng)榮譽(yù)，97年獲得了大面積提高教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)；96年開始至今已連續(xù)五年被評(píng)為市級(jí)德育工作先進(jìn)集體，連續(xù)三年被評(píng)為市級(jí)上冰雪活動(dòng)先進(jìn)校，2000年被評(píng)為市級(jí)社會(huì)治安綜合治理和安全工作先進(jìn)單位等。2005年我校獲得省級(jí)“三大工程”先進(jìn)校、省級(jí)“上冰雪先進(jìn)校”市級(jí)職業(yè)道德先進(jìn)集體標(biāo)兵，市級(jí)德育先進(jìn)集體，市級(jí)“三育人”先進(jìn)集體、市級(jí)“上冰雪”先進(jìn)集體、市級(jí)衛(wèi)生工作先進(jìn)集體等榮譽(yù)稱號(hào)。

總之，學(xué)校積極創(chuàng)建文明單位活動(dòng)，注重師德建設(shè)，強(qiáng)化育人意識(shí)，堅(jiān)持“以德治校、依法治校、以學(xué)治校”的辦學(xué)思想，用愛心、信心、恒心、耐心、熱心對(duì)待學(xué)生，關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展，發(fā)揚(yáng)四中“知難而進(jìn)，開拓創(chuàng)新，不計(jì)得失，甘于奉獻(xiàn)”的工作精神，現(xiàn)已形成良好的辦學(xué)特色，走上了“合格加特長、精英教育與全面提高”相結(jié)合的辦學(xué)之路，各方面工作都取得了較好的成績。真正做到“教師盡心、學(xué)生舒心、家長放心”。

我們相信，賓縣四中的明天會(huì)更好！

王校長電話

辦公室 57905271 手機(jī) *** 賓縣四中2006.1.6

第三篇：開展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)工作總結(jié)

2012年我校在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“xxxx”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，把文明單位創(chuàng)建活動(dòng)與以爭先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)相結(jié)合，以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨的建設(shè)，加強(qiáng)師生員工的思想道德建設(shè)，民主法制建設(shè)，堅(jiān)持社會(huì)主義的辦學(xué)方向?yàn)槟繕?biāo)，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量，以科學(xué)的理論武裝人，以正確的輿論引導(dǎo)人，以高尚的精神塑造人，以優(yōu)美的環(huán)境培養(yǎng)人，加大文明單位建設(shè)的投入，改善育人環(huán)境，提高師生員工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會(huì)主義公民。在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上開拓創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，努力形成具有學(xué)校特色和時(shí)代特征的學(xué)校精神，學(xué)校的辦學(xué)條件也得到不斷的改善，特別是硬件設(shè)施也得到不斷的更新，現(xiàn)擁有多媒體教室、微機(jī)室、電子備課室，圖書室，閱覽室、各科專用教室等一系列現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施，2012年九月份實(shí)現(xiàn)了“班班通”，為教師在教學(xué)過程中，使信息技術(shù)與學(xué)科整合和優(yōu)化教學(xué)手段創(chuàng)造了條件。

一、找準(zhǔn)切入點(diǎn)，與時(shí)俱進(jìn)爭創(chuàng)文明單位

一年來，我校緊密結(jié)合緊密圍繞上級(jí)黨委提出的“雙爭雙創(chuàng)”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)的要求開展?fàn)巹?chuàng)文明單位活動(dòng)。我們對(duì)文明單位創(chuàng)建工作提出了更高要求，學(xué)校始終堅(jiān)持把單位精神文明建設(shè)擺上領(lǐng)導(dǎo)議事日程，列入黨組和學(xué)校管理工作的重點(diǎn)之一，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓，全校干部共同抓，做到活動(dòng)有方案、有計(jì)劃、季度有評(píng)比、半年有小結(jié)、有總結(jié)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)多次在會(huì)議上強(qiáng)調(diào)要把創(chuàng)建文明單位工作作為一項(xiàng)重要工程來抓，通過創(chuàng)建文明單位活動(dòng)，增強(qiáng)全體教職員工的思想道德素質(zhì)、現(xiàn)代科技文化素質(zhì)，增強(qiáng)服務(wù)基層、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長、服務(wù)社會(huì)的本領(lǐng)和能力，把學(xué)校建設(shè)成為精神文明建設(shè)的窗口。

二、創(chuàng)建公正廉明，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的領(lǐng)導(dǎo)班子

把加強(qiáng)班子自身建設(shè)作為文明單位建設(shè)的重要內(nèi)容，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想、作風(fēng)、組織、廉政制度建設(shè)，發(fā)揮表率作用。

1、學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，認(rèn)真抓好黨員干部學(xué)習(xí)，制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃，建立學(xué)習(xí)制度，明確學(xué)習(xí)重點(diǎn)，潛心鉆研“雙爭雙創(chuàng)”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)科學(xué)內(nèi)涵，充分利用支委會(huì)會(huì)、校務(wù)會(huì)、民主生活會(huì)等多種形式，深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)各級(jí)黨組織下發(fā)的關(guān)于“雙爭雙創(chuàng)和創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)的文件精神，加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，加強(qiáng)黨的制度建設(shè)，認(rèn)真開展“黨員增素質(zhì)、支部增活力”活動(dòng)。

2、狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子的作風(fēng)建設(shè)，不斷密切黨組織和黨員干部同廣大師生員工的血肉聯(lián)系，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。校領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，作風(fēng)民主，求真務(wù)實(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，開拓進(jìn)取，勤政廉政，以身作則，自覺應(yīng)用“xxxx”重要思想來指導(dǎo)自己的思想和行動(dòng)，在群眾中樹立了威信。

進(jìn)一步加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的制度建設(shè)，為領(lǐng)導(dǎo)班子決策科學(xué)化、民主化和規(guī)范化提供了保證。領(lǐng)導(dǎo)班子每一位成員都自覺增強(qiáng)黨性，認(rèn)真履行自身職責(zé)，自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的集體智慧，調(diào)動(dòng)了廣大師生員工的積極性、創(chuàng)造性，始終不渝地貫徹黨的群眾路線，密切聯(lián)系群眾，關(guān)心群眾疾苦，把群眾的安危冷暖放在了心上。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中學(xué)校響應(yīng)上級(jí)黨委的號(hào)召，三名支委成員每人拿出300元，黨員每人拿出200元支助體弱多病的離退休教師和家庭貧困的學(xué)生，為群眾排憂解難。

3、進(jìn)一步端正了辦學(xué)思想，促進(jìn)了學(xué)生全面發(fā)展。學(xué)校堅(jiān)持以人為本，面向全體學(xué)生，建立健全了教育質(zhì)量評(píng)價(jià)體系，既抓“優(yōu)秀率”又抓“合格率”。教師對(duì)不同類型的學(xué)生，提出不同的目標(biāo)與要求，采取不同的教學(xué)方法，分層次教學(xué)，加強(qiáng)個(gè)別輔導(dǎo)，注重扶優(yōu)幫困，因材施教，使全體學(xué)生都有收獲和提高。堅(jiān)持德育為首，發(fā)揮活動(dòng)育人功能。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子例會(huì)對(duì)德育工作進(jìn)行專題研究。定期召開班主任工作例會(huì)。加強(qiáng)對(duì)德育工作的檢查通報(bào)。積極推行教育教學(xué)改革和科研興教活動(dòng)，以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn)，促進(jìn)學(xué)生在品德、智力、體質(zhì)等方面全面發(fā)展。

4、規(guī)范辦學(xué)行為，提高創(chuàng)建工作實(shí)效。學(xué)校不斷規(guī)范辦學(xué)行為，嚴(yán)格制定招生規(guī)范，嚴(yán)格按招生程序辦事，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭遵守。積極向社會(huì)宣傳學(xué)校的招生政策，耐心細(xì)致地做好解釋說服工作。2012年嚴(yán)格按照教育局下達(dá)的招生計(jì)劃和重新劃定的學(xué)區(qū)完成了招生任務(wù)。規(guī)范收費(fèi)行為。實(shí)行收費(fèi)公示制度，對(duì)服務(wù)性收費(fèi)，堅(jiān)持自愿原則，做好服務(wù)宣傳，嚴(yán)守工作程序，不斷在提高服務(wù)質(zhì)量上下功夫。學(xué)校在認(rèn)真執(zhí)行“一費(fèi)制”政策的同時(shí)，堅(jiān)持對(duì)貧困學(xué)生減免學(xué)雜費(fèi)。我們嚴(yán)格制定財(cái)經(jīng)紀(jì)律，做好開源節(jié)流文章，優(yōu)先保證人頭經(jīng)費(fèi)，嚴(yán)格控制基本建設(shè)，盡量壓縮其他開支，切實(shí)做好勤工儉學(xué)工作，加大社會(huì)力量贊助教育工作的力度。

5、規(guī)范教育教學(xué)行為。學(xué)校嚴(yán)格按照課程標(biāo)準(zhǔn)制定了教學(xué)計(jì)劃，確立令人教學(xué)目標(biāo)，開齊課程，開足課時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行市教育局規(guī)定的學(xué)生在校作息時(shí)間，不上晚自習(xí)，嚴(yán)格禁止教師有償補(bǔ)課。深化教育教學(xué)改革，認(rèn)真開展課堂教學(xué)的有效性研究，著力加強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)、學(xué)習(xí)興趣激發(fā)、學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)、學(xué)習(xí)能力提高，促進(jìn)每一個(gè)學(xué)生全面發(fā)展和積極主動(dòng)發(fā)展。

6、改善辦學(xué)條件，優(yōu)化育人環(huán)境。積極爭取社會(huì)各界的支持，自籌資金，努力改善辦學(xué)條件。對(duì)教學(xué)樓進(jìn)行了全面的維修，建成了比較完備、基本滿足教育教學(xué)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)需要的各種實(shí)驗(yàn)室和功能活動(dòng)室。全部更換了初中學(xué)生課桌凳和教室門。安裝了電子監(jiān)控設(shè)備，提高了安全保障水平。

三、發(fā)揮黨員在文明單位創(chuàng)建中的作用

深入開展了“立足崗位，踐行承諾”活動(dòng)，大力創(chuàng)建“一名黨員一面旗幟”黨員先鋒崗，不斷激發(fā)黨員的工作熱情和創(chuàng)造活力，為了樹立良好的教育形象，學(xué)校黨支部在黨員中開展黨員“八帶頭”活動(dòng)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。一是帶頭講學(xué)習(xí)，講政治，講正氣，在思想上、行動(dòng)上與黨中央和上級(jí)黨組織保持高度一致；二是帶頭執(zhí)行黨和國家的方針政策，確保政令暢通；三是帶頭完成各項(xiàng)工作任務(wù)；四是帶頭研究教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量；五是帶頭創(chuàng)新，創(chuàng)建特色學(xué)校；六是帶頭與歪風(fēng)邪氣作斗爭，弘揚(yáng)正氣；七是帶頭遵紀(jì)守法，依法執(zhí)教；八是帶頭構(gòu)筑安全屏障，建設(shè)平安校園。

黨支部制定切實(shí)可行的方案和措施，通過“三會(huì)”“一課”的形式向全體黨員進(jìn)行宣傳教育。每個(gè)黨員要根據(jù)“八帶頭”的活動(dòng)內(nèi)容，制定個(gè)人活動(dòng)計(jì)劃，定期寫“八帶頭”的活動(dòng)思想?yún)R報(bào)，期末黨支部要進(jìn)行全面總結(jié)。

按照開展 “崗位奉獻(xiàn)，為黨旗增輝” 活動(dòng)的目標(biāo)要求，精心組織實(shí)施，力求收到實(shí)效。要從黨員個(gè)人的工作實(shí)際出發(fā)，確定適合本人工作特點(diǎn)的具體活動(dòng)形式，找準(zhǔn)廣大職工群眾的關(guān)注點(diǎn)，調(diào)動(dòng)黨員的積極性和參與熱情，切實(shí)增強(qiáng)活動(dòng)的針對(duì)性和實(shí)效性。“ 黨員責(zé)任區(qū) ”為主題體現(xiàn)黨員的奉獻(xiàn)精神，將全體黨員劃分為三個(gè)黨小組，并建立“幫困助學(xué)責(zé)任區(qū)”及“安全崗值周責(zé)任區(qū)”。學(xué)校黨支部會(huì)同各處室領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各年級(jí)黨員開展崗位奉獻(xiàn)情況進(jìn)行檢查驗(yàn)收。對(duì)成效顯著的黨小組予以表彰，并與年終目標(biāo)責(zé)任制考核及評(píng)先樹優(yōu)掛鉤。

開展亮牌示范活動(dòng)，工作職責(zé)“亮牌”。按班子成員分工，把學(xué)校各負(fù)責(zé)人的工作職責(zé)進(jìn)行張榜公布，學(xué)校的主要工作流程、教師的職責(zé)任務(wù)、學(xué)校的管理目標(biāo)等進(jìn)行張貼公示，并要求全體黨員公開承諾，接受群眾監(jiān)督，在公開、透明的環(huán)境中，營造教書育人的教學(xué)氛圍。

黨員身份“亮牌”。在工作時(shí)間全體教師佩戴標(biāo)明崗位的身份證件，其中黨員證件印有明顯的黨徽標(biāo)志，亮出了黨員身份。其次，提出黨員教師創(chuàng)先爭優(yōu)的目標(biāo)任務(wù)，要求黨員教師隊(duì)伍重點(diǎn)在職業(yè)道德、師德師風(fēng)、教學(xué)科研、創(chuàng)新能力、服務(wù)學(xué)生意識(shí)等方面創(chuàng)先進(jìn)爭優(yōu)秀。并圍繞“培養(yǎng)什么人，如何培養(yǎng)人”這一根本問題，強(qiáng)化教書育人觀念，樹立高尚師德，自覺為人師表，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，爭做培養(yǎng)合格學(xué)生的先鋒。

學(xué)習(xí)目標(biāo)“亮牌”。以加強(qiáng)學(xué)校文化建設(shè)為抓手，圍繞服務(wù)理念、制度建設(shè)、機(jī)制創(chuàng)新，開展學(xué)校內(nèi)部業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與經(jīng)驗(yàn)交流，并要求黨員進(jìn)行與工作相關(guān)的教學(xué)研究及科研活動(dòng)，形成論文、課題、師德案例等成果，并評(píng)選優(yōu)秀師德案例及論文，形成師德案例集錦及優(yōu)秀論文集。以此來引導(dǎo)黨員立足崗位職責(zé)，加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)建設(shè)，把普通黨員愛崗敬業(yè)與奉獻(xiàn)，詮釋在一言一行中，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的“先”和“優(yōu)”具體化，形象化，使學(xué)校黨組織和黨員學(xué)有標(biāo)桿。

安全無小事。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視學(xué)生的安全教育工作，把它作為學(xué)校德育工作的首要大事，做到學(xué)校行政會(huì)次次有研究部署，教師會(huì)上次次有檢查布置，學(xué)生監(jiān)督崗每日檢查情況記入班級(jí)管理考核，對(duì)安全工作形成了“人人有責(zé)，齊抓共管”的局面。嚴(yán)防校園安全故事的發(fā)生。

（2）開展安全宣傳教育。

為切實(shí)消除校園安全事故的發(fā)生，校德育處以規(guī)范學(xué)生日常行為為基礎(chǔ)，積極開展安全教育工作，定期組織學(xué)生學(xué)習(xí)安全常識(shí)和校一日常規(guī)，重點(diǎn)抓好學(xué)生的“一日流程”管理，防止學(xué)生發(fā)生意外傷害事故。為加強(qiáng)交通安全教育，做到文明出行，本學(xué)期還專門組織全體學(xué)生觀看了安全系列教育警示片，通過講和看的形式，教育學(xué)生遵守交通規(guī)則。

3、以行為規(guī)范達(dá)標(biāo)活動(dòng)為動(dòng)力，加快學(xué)校的思想道德教育步伐。

為強(qiáng)化學(xué)生日常行為規(guī)范訓(xùn)練，促進(jìn)學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成，我校始終把加強(qiáng)《中學(xué)生日常行為規(guī)范》的訓(xùn)練和《中學(xué)生在校日常規(guī)》教育放在首位。把培養(yǎng)目標(biāo)細(xì)化到“一言一行、一舉一動(dòng)”包括上課姿勢、寫字規(guī)范、接人待物、禮儀教育等，并制定出行為習(xí)慣訓(xùn)練要求和實(shí)施措施。工作中加強(qiáng)對(duì)學(xué)生指導(dǎo)，利用晨會(huì)、升旗、廣播、板報(bào)、團(tuán)隊(duì)會(huì)等形成進(jìn)行強(qiáng)化教育，并進(jìn)行班報(bào)、手抄報(bào)設(shè)計(jì)評(píng)比，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生言行的監(jiān)督。這樣既扎實(shí)有效地促進(jìn)了學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成，又為學(xué)生今后做人打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第四篇：開展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案

某某縣總工會(huì)關(guān)于開展創(chuàng)建文明單位創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施方案

按照《關(guān)于開展創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)活動(dòng)的實(shí)施方案》的通知精神，和在全縣開展 的“營造優(yōu)美環(huán)境、建立優(yōu)良秩序、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為主要內(nèi)容的文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)要求，結(jié)合我會(huì)實(shí)際，現(xiàn)制定如下實(shí)施方案：

一、指導(dǎo)思想

以第七次黨代會(huì)精神為指導(dǎo)，以“服務(wù)優(yōu)質(zhì)、秩序優(yōu)良、環(huán)境優(yōu)美”為目標(biāo)，以加強(qiáng)我會(huì)建設(shè)為重點(diǎn)，不斷提高我會(huì)的工作水平和服務(wù)水平，樹立“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”的單位形象，努力打造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、規(guī)范型、服務(wù)型、廉潔型文明單位。

二、文明單位創(chuàng)建的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)

創(chuàng)建文明單位既是一項(xiàng)長期性的工作，又是解決我會(huì)當(dāng)前存在問題的重要抓手。某某縣總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，結(jié)合我會(huì)的實(shí)際情況，并按照“三大內(nèi)容”、“五大標(biāo)準(zhǔn)”扎實(shí)創(chuàng)建。

(一)“三大內(nèi)容”：

1、強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。堅(jiān)持依法行政，深入推行黨務(wù)公開、政務(wù)公開，努力做到辦事程序科學(xué)、公開、透明、高效，推行“首問負(fù)責(zé)制”、“限時(shí)辦結(jié)制”等制度，不斷完善為民服務(wù)措施，做到工作人員佩戴胸牌上崗，使用文明用語，樹立熱情為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)的思想。

2、營造優(yōu)良秩序。加強(qiáng)干部職工遵紀(jì)守法教育，完善干部職工的政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)制度，不斷提高干部職工的綜合素質(zhì)；繼續(xù)開展“文明辦公室”評(píng)比活動(dòng)，進(jìn)一步完善制度建設(shè)；使干部職工愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，業(yè)務(wù)熟練，上下級(jí)之間工作協(xié)調(diào)，形成配合默契、紀(jì)律嚴(yán)明、政令暢通的良好風(fēng)氣。

3、建設(shè)優(yōu)美環(huán)境。明確我會(huì)辦公區(qū)衛(wèi)生包干責(zé)任制，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，定期或不定期對(duì)我會(huì)衛(wèi)生進(jìn)行檢查，保證辦公環(huán)境整潔優(yōu)美，做到凈化、美化、亮化。

“五大標(biāo)準(zhǔn)”：

1、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位。強(qiáng)化干部職工政治理論學(xué)習(xí)，提高思想政治水平。繼續(xù)開展黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，自覺做到“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”，努力樹立黨員干部良好形象。抓好干部職工業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高履行崗位職責(zé)能力和服務(wù)群眾水平。

2、創(chuàng)建創(chuàng)新型單位。重視和發(fā)掘干部職工的首創(chuàng)精神，建設(shè)具有創(chuàng)新精神的文明單位。圍繞提高行政效能，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，進(jìn)行體制創(chuàng)新；圍繞轉(zhuǎn)變我會(huì)工作作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量，進(jìn)行機(jī)制創(chuàng)新；圍繞解決工作中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，提高工作的實(shí)效性，進(jìn)行工作方式方法創(chuàng)新。

3、創(chuàng)建規(guī)范型單位。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，使我會(huì)運(yùn)轉(zhuǎn)有章可循；認(rèn)真執(zhí)行《中華人民共和國工會(huì)法》，規(guī)范服務(wù)行為，要求每個(gè)工作人員掛牌上崗，熱情服務(wù)。

4、創(chuàng)建服務(wù)型單位。我會(huì)實(shí)行首問負(fù)責(zé)制和跟蹤服務(wù)制，力爭每一位辦事的群眾想辦的事都能辦好，保證每一件事都在承諾期內(nèi)辦結(jié)；繼續(xù)開展扶貧幫困活動(dòng)，為群眾辦好事辦實(shí)事。

5、創(chuàng)建廉潔型單位。深入開展《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》廉政教育活動(dòng)，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，牢固樹立拒腐防變意識(shí)。

三、考評(píng)辦法

1、創(chuàng)建文明單位活動(dòng)在會(huì)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，具體組織實(shí)施創(chuàng)建活動(dòng)，負(fù)責(zé)考評(píng)具體事

宜。

2、考評(píng)對(duì)象包括工會(huì)各股室及工作人員，考核得分作為各股室及工作人員年終考核主要依據(jù)之一。

四、活動(dòng)安排

創(chuàng)建文明單位活動(dòng)，從今年10月上旬開始到12月底結(jié)束，共分四個(gè)階段：

1、深入學(xué)習(xí)，廣泛動(dòng)員。（10月26日前）制定活動(dòng)方案，及時(shí)召開動(dòng)員大會(huì)，傳達(dá)貫徹好上級(jí)精神，在進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)基礎(chǔ)上，對(duì)活動(dòng)作出具體安排，在全局營造創(chuàng)建氛圍。

2、查找問題，建章立制。（10月26日——11月10日）對(duì)照文件精神，認(rèn)真查找我們工作中存在的問題，認(rèn)清結(jié)癥，抓住原因，找出突破點(diǎn)，提出改進(jìn)我會(huì)工作作風(fēng)、提高行政效能的辦法和措施。不斷建立和完善符合實(shí)際的崗位責(zé)任制、違法責(zé)任追究制度等規(guī)章制度，并建立長效工作機(jī)制，使機(jī)關(guān)作風(fēng)不斷改進(jìn)，服務(wù)水平不斷提高，政務(wù)環(huán)境不斷優(yōu)化，促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)水平和執(zhí)政水平的全面提高。

3、認(rèn)真整改，鞏固提高。（11月11日——11月30日）各股室按照圍繞改善行政管理，提高行政效能，開展監(jiān)督檢查。著力糾查工作中存在的懶、散、松、惰、驕、慢、差、粗等工作作風(fēng)不實(shí)的問題。針對(duì)查找出的問題，對(duì)照規(guī)章制度，制定出切實(shí)有效的整改措施，完善內(nèi)部工作的流程和制度。在此基礎(chǔ)上，解決業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)不暢、辦事推諉拖拉、敷衍塞責(zé)等運(yùn)轉(zhuǎn)效率不高的問題，切實(shí)加強(qiáng)行政效能建設(shè)，提高機(jī)關(guān)工作人員服務(wù)質(zhì)量和水平。

4、迎接檢查，活動(dòng)總結(jié)。（12月1日——12月31日）根據(jù)檢查有關(guān)要求，針對(duì)存在的問題，制定切實(shí)有效的整改措施，堅(jiān)持實(shí)事求是、標(biāo)本兼治的原則，突出重點(diǎn)，認(rèn)真解決。及時(shí)準(zhǔn)備考核材料，做好迎檢工作，根據(jù)考核檢查結(jié)果和區(qū)檢查組反饋意見，認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)提高，推動(dòng)我會(huì)文明創(chuàng)建工作向更高目標(biāo)邁進(jìn)。

五、活動(dòng)要求

1、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為確保創(chuàng)建工作取得實(shí)效，根據(jù)我會(huì)實(shí)際，成立如下“文明單位”創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組：

組 長：某某

副組長：某某

成 員：某某某某某某

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，某某同志任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)“文明單位”創(chuàng)建活動(dòng)的開展。

2、嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任。按照區(qū)創(chuàng)建文明單位活動(dòng)要求，創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要深入發(fā)動(dòng)，在制定創(chuàng)建方案的基礎(chǔ)上，召開全體人員參加的創(chuàng)建文明單位活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，對(duì)整個(gè)活動(dòng)做出部署，使

工會(huì)干部深刻理解創(chuàng)建文明單位活動(dòng)的意義，掌握創(chuàng)建活動(dòng)的內(nèi)容、方法、步驟和要求，形成創(chuàng)建現(xiàn)代文明單位活動(dòng)的濃厚氛圍。

3、加強(qiáng)檢查督導(dǎo)。文明單位創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)創(chuàng)建情況及時(shí)進(jìn)行跟蹤檢查，不定期地召開會(huì)議，研究解決創(chuàng)建過程中出現(xiàn)的各種問題，加強(qiáng)指導(dǎo)督導(dǎo)，經(jīng)常抓、抓經(jīng)常，確保活動(dòng)整體推進(jìn)，取得實(shí)效。

某某縣總工會(huì)

2012年月日

第五篇：XX單位開展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)匯報(bào)材料（版）

XX單位20XX年文明單位創(chuàng)建工作情況匯報(bào)

20XX年，我單位深入貫徹落實(shí)中央和省、市、區(qū)關(guān)于開展文明單位創(chuàng)建行動(dòng)的決策部署，認(rèn)真按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)要求，扎實(shí)進(jìn)取，不斷進(jìn)步，推動(dòng)創(chuàng)建工作取得了新的成效。現(xiàn)將我單位今年文明單位創(chuàng)建工作情況匯報(bào)如下：

一、基本情況

我單位于XXXX年XX月成立，內(nèi)設(shè)辦公室、XX部、XX部等XX個(gè)部門，現(xiàn)有工作人員XX人，其中高級(jí)職稱XX人，中級(jí)職稱XX人。我單位堅(jiān)持把文明單位創(chuàng)建融入到日常工作，貫穿到職工學(xué)習(xí)生活，充分立足實(shí)際，圍繞職工需求，開設(shè)了“XX”“XX”等學(xué)習(xí)交流課堂，并設(shè)立有職工之家、職工書屋等職工文化活動(dòng)場所，并定期組織開展活動(dòng)。20XX年，XX部XX項(xiàng)目曾獲XX獎(jiǎng)項(xiàng)，單位職工XX曾獲XX榮譽(yù)，在XX活動(dòng)中獲得了XX等次。

二、工作措施及成效

我單位高度重視文明單位創(chuàng)建活動(dòng)，認(rèn)真立足實(shí)際，扎實(shí)落實(shí)各項(xiàng)措施推動(dòng)創(chuàng)建工作不斷取得新成果。

（一）強(qiáng)化組織，安排部署有序。我單位牢固樹立文明單位創(chuàng)建“一盤棋”意識(shí)，組織動(dòng)員單位全體職工開展學(xué)習(xí)，并成立了由單位主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長、創(chuàng)建專項(xiàng)負(fù)責(zé)人任副組長、各部門負(fù)責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定創(chuàng)建計(jì)劃，召開專題會(huì)，傳達(dá)文明單位創(chuàng)建有關(guān)文件精神及工作要求，對(duì)任務(wù)逐項(xiàng)細(xì)化分解，落實(shí)到具體部門、明確到人，把文明單位建設(shè)的內(nèi)容實(shí)實(shí)在在地貫穿到單位各項(xiàng)工作之中。定期召開會(huì)議調(diào)度和推進(jìn)文明單位創(chuàng)建有關(guān)工作，確保創(chuàng)建有人抓，有人管。

（二）全情投入，任務(wù)落實(shí)有力。一是努力提升單位效能和社會(huì)效益。一方面，著力加強(qiáng)單位環(huán)境改造，公開服務(wù)事項(xiàng)和內(nèi)容，建立健全服務(wù)機(jī)制，大力提升窗口服務(wù)工作質(zhì)量。加強(qiáng)單位衛(wèi)生保潔，保持環(huán)境干凈整潔，服務(wù)設(shè)施設(shè)備擺放有序。加強(qiáng)硬件設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)，持續(xù)改善辦公環(huán)境和服務(wù)環(huán)境，實(shí)現(xiàn)辦公環(huán)境美觀化、服務(wù)環(huán)境便捷化、服務(wù)質(zhì)量高效化。另一方面，持續(xù)強(qiáng)化自身建設(shè)，尤其加強(qiáng)職工政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高職工的思想修養(yǎng)和綜合素質(zhì)，增強(qiáng)奉獻(xiàn)事業(yè)的責(zé)任感和自覺性，擔(dān)當(dāng)起新時(shí)代下所肩負(fù)的新任務(wù)。加大對(duì)職工工作、學(xué)習(xí)等多方面督查力度，規(guī)范言行舉止，不斷提高服務(wù)水平和辦事效率，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，樹立高效務(wù)實(shí)的嶄新形象。持續(xù)完善職工管理制度，加大考核力度，形成團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的職工隊(duì)伍。二是深入抓好優(yōu)美環(huán)境建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)“門前三包”責(zé)任制，確保單位外部環(huán)境凈化、綠化、亮化、美化。加強(qiáng)內(nèi)務(wù)管理，對(duì)值班室、進(jìn)出大門視頻監(jiān)控、辦公設(shè)施進(jìn)行改造、規(guī)范，定期對(duì)各辦公室進(jìn)行全面清掃、整理，進(jìn)一步改善和提升了內(nèi)部環(huán)境。三是持續(xù)加強(qiáng)思想道德建設(shè)和文明風(fēng)尚傳播。組織抓好“公民道德月”宣傳活動(dòng)，在職工中發(fā)放文明創(chuàng)建宣傳資料，并通過單位微信公眾平臺(tái)、微信工作群推送文明單位創(chuàng)建工作動(dòng)態(tài)，積極引導(dǎo)

全體職工投入到創(chuàng)建工作中來，努力營造良好的創(chuàng)建氛圍。

（三）扎實(shí)進(jìn)取，工作推進(jìn)有效。一是提升組織凝聚力。以部門為單位，每月組織開展職工讀書交流會(huì)。圍繞“我們的節(jié)日”，組織職工參與寫春聯(lián)、猜燈謎、包粽子比賽、中秋茶話會(huì)活動(dòng)，并于11月組織開展了職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，充分展現(xiàn)了單位團(tuán)結(jié)拼搏、奮力趕超的精神風(fēng)采。通過各類文體活動(dòng)開展，陶冶了個(gè)人情操，豐富了職工業(yè)余文化生活，有效增強(qiáng)了單位的凝聚力。二是增強(qiáng)創(chuàng)建效應(yīng)。不斷拓展志愿服務(wù)領(lǐng)域，創(chuàng)新志愿服務(wù)的形式，以深入開展“3.5”學(xué)雷鋒日活動(dòng)為契機(jī)，大力開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)，為空巢老人、孤寡老人、殘疾人、生活困難人員提供救助服務(wù)。圍繞“文明城市鞏固提升”和“文明在行動(dòng)·滿意在XX”創(chuàng)建行動(dòng)開展，組織單位職工參與整治公共環(huán)境、維護(hù)社會(huì)秩序、普及文明風(fēng)尚、關(guān)心青少年以及文化、科技等志愿服務(wù)活動(dòng)。三是凸顯社會(huì)服務(wù)作用。動(dòng)員和組織單位職工獻(xiàn)愛心、送溫暖，積極參與幫扶共建，切實(shí)幫助貧困群體解決實(shí)際困難，今年來，我單位共開展走訪XX次，為困難群體贈(zèng)送物資、捐款共計(jì)XX元，為推動(dòng)幫扶共建努力貢獻(xiàn)自身力量。

三、存在的問題和不足

在相關(guān)部門的關(guān)心指導(dǎo)下，我單位文明單位創(chuàng)建工作取得了明顯的成效。但對(duì)照目標(biāo)要求，我們認(rèn)識(shí)到，還有一些差距和不足，主要表現(xiàn)在：一是單位職工學(xué)習(xí)不夠，對(duì)文明單位創(chuàng)建的理解有待進(jìn)一步加深；

二是工作創(chuàng)新舉措不多，工作亮點(diǎn)不夠突出，工作質(zhì)效還有待進(jìn)一步提升。

四、下一步工作打算

下一步，我單位將深入貫徹落實(shí)中央及省、市、區(qū)有關(guān)決策部署要求，認(rèn)真按照文明單位創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)照差距和不足，積極行動(dòng)，銳意進(jìn)取，推動(dòng)創(chuàng)建工作實(shí)現(xiàn)新跨越。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升職工文明素質(zhì)。持續(xù)強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高思想修養(yǎng)和政治理論水平，切實(shí)增強(qiáng)做好工作、服務(wù)辦事的本領(lǐng)。二是加強(qiáng)單位自身建設(shè)，展現(xiàn)文明形象。持續(xù)強(qiáng)化內(nèi)部管理，強(qiáng)化職工文明素質(zhì)，努力提升服務(wù)水平，塑造單位良好的形象面貌。三是對(duì)標(biāo)對(duì)表，抓好鞏固提升工作。進(jìn)一步明確職責(zé)分工，扎實(shí)抓好任務(wù)落實(shí)，實(shí)時(shí)開展自查自糾。同時(shí)，對(duì)標(biāo)創(chuàng)建先進(jìn)單位，努力提高工作水平，推動(dòng)文明單位創(chuàng)建工作取得長效。

XX單位

20XX年XX月XX日