第一篇：曹林坤同志事跡材料

曹林坤同志事跡材料

曹林坤，男，54歲，松江區石湖蕩鎮新源村家庭農場主。2007年松江區開始組建家庭農場，曹林坤成為全區的第一批家庭農場主。十年來，他潛心鉆研農業管理和機械發明，從一個農業機械方面的門外漢，成長擁有2項專利發明的“林坤機農互助點”帶頭人，用自己的智慧和雙手實現了糧食連年豐產豐收，其所經營的農田規模也從初期的126畝擴大至如今的316畝。曹林坤通過自身努力，持續提升家庭農場生產經營水平，逐步成長為一名具有“工匠精神”的，“愛農業、懂技術、善經營”的新型職業農民，得到了廣大村民群眾和市、區、鎮各級領導的高度認可。

苦心經營 科學管理豐產豐收。精細化耕作、科學化管理是曹林坤家庭農場成功的一大法寶。在擁有多年種田經驗的基礎上，他一方面通過參加技術培訓不斷學習新技術、新方法，2014年參加農業部管理干部學院培育家庭農場工作培訓班學習，2015年8月，參加農業部組織的農村實用人才帶頭人培訓班學習，獲得國家級農業產業化經營三級資格證書,另一方面通過與農業技術人員、其他家庭農場主之間的交流與探討，汲取他人之長處、彌補自己之短板。

曹林坤孜孜不倦地學習和實踐科學種田的理念，從整地、播種、田間管理到收割，他都有一整套標準程序，使作業效率大幅提高。他積極落實區、鎮農業部門制定的“三三制”茬口布局，對自己所承包的農田進行合理的安排和規劃，綠肥、深翻、二麥各布局三分之一，做到用地和養地相結合。他堅持綠色生態發展導向，農業生產過程堅持少肥減藥，2016年通過認證取得農業部“無公害產品證書”。

在試種了松江區農技中心自主培育的“松1013”、松“1018”品種，總結種植經驗，親自品嘗米質口感后，2016年，他申報了松江大米的種植，通過參加專題培訓，嚴控質量標準，提高種植水平，確保米質優良，其種植的優質大米廣受好評，一路暢銷，大米銷售額達到30萬元。同時，他轉變思路，改變原先綠肥地全部種植紫云英的方式，在部分地塊種植小青菜等綠葉菜和油菜、蠶豆等經濟作物，在改善土壤肥力的同時，提升了經濟效益。

經過不懈努力，曹林種植的承包田被評為市級水稻機穴播示范點及高產創建示范方，連續多年實現了豐產豐收，平均畝產量一直保持在水稻680公斤、大麥400公斤、小麥450公斤左右。科學的經營帶來的是可觀的收入，2016年，曹林坤家庭農場種植業凈收入28.5萬元。

互助合作 農業機械化成效彰顯。曹林坤具有極強的新技術、新工藝意識。2011年，他先后取得了拖拉機、收割機等農機駕駛證，正趕上松江區倡導發展機農一體家庭農場，他又自掏腰包購置了拖拉機、收割機、植保機等農機具，成為松江區第一批自己擁有農機、自己操作農機的機農結合家庭農場。2013年，曹林坤積極響應區委區政府的號召，聯合本村的4戶家庭農場，成立“林坤機農互助點”，逐步摸索出一套適合自身特點的機農互助作業模式，為互助點成員提供機耕、機種、防治和機收等農業生產全程機械化服務。在農機使用上，實行收支兩條線，即根據農機手的作業面積給予農機操作報酬，并根據耕地面積收取一定的服務費用，這種由農場主自主耕作的方式，既節省了戶戶購買機械的成本，也提高了耕地的質量和效率。

目前，林坤機農互助點農機作業服務面積達1700畝，其中互助點成員經營面積761畝。互助點農機為曹林坤個人所有，包括4臺拖拉機（久保田704，東方紅704，紐荷蘭550、久保田954）、4臺收割機（久保田888型2臺，688和588型各1臺），以及15臺套植保機、拖車等配套農機具，建有機庫600平方米，農機總資產達300多萬元，除去政府補貼外，個人累計投入120余萬元，2016年實現農機服務凈收入11.9萬元。

在勤懇種糧的同時，曹林坤不斷探索和創新，在農機具研發上也小有成就。2015年，在松江區農機所的技術指導下，研制出新型筑埂機，修筑一條80米長的田埂僅需8分鐘，而且一次成型，完成的田埂結石、光滑，而這在過去需要2個人工才能完成，極大地提高了修筑工作效率，受到了農戶的普遍歡迎，并獲得了國家實用新型及外觀設計兩項專利。目前，筑埂機已在石湖蕩和松江區推廣使用，更銷售至浙江、福建等地。此外，曹林坤還將閑置的舊款拖拉機改制成壓麥機，為二麥保暖、保墑、保苗、增產發揮很好的作用；自制稻谷裝運斗直接掛裝在拖拉機上既能下田又能跑路，減少了稻谷、麥子機收后灌袋、搬運、裝車等工序，達到了省工節本的顯著成效。

示范引領 服務同行回饋社會。曹林坤在依靠農業致富的同時，始終不忘以行動回饋社會，回饋鄉親。在他取得農機駕駛證和購買農機的初期，他就熱心幫助鄰近農場耕作收割，組建機農互助點后，更是與農戶相互配合協作，共同為機農一體家庭農場的發展出謀劃策。2014年，在鎮農辦和農業服務中心的指導和支持下，石湖蕩鎮農民培訓示范點落戶在林坤機農互助點，從此，曹林坤更加積極地投身到為家庭農場主服務中來。示范點每年配合開展各類農藝、農機培訓班10余期，培訓學員300余人次，期間曹林坤不僅提供農機具，傳授農機操作的寶貴經驗，更是將自身經營的農田，作為農藝技術的試驗田和農機操作的訓練田。林坤機農互助點逐漸成為石湖蕩鎮推進機農一體發展和農民培訓工作的重要陣地，在松江區乃至上海市都享有極高的聲譽。2015年，林坤機農互助點承辦了上海市 “三夏”現場工作會和上海市新型農民職業技能大賽暨第三屆農機職業技能競賽，2016年承辦了松江區首屆優質大米開鐮儀式。此外，每年兄弟鎮、區、外省市領導和農業工作者、學者前來互助點參觀調研的達500余人次。

為了做好本地優質農產品的產銷結合，幾年來，他通過示范推廣，將優質水稻品種的種植擴大至全鎮的10個村，帶動生產面積13000多畝，帶動家庭農場98戶，并利用自身銷售渠道為農戶打開大米等農產品銷路，增加了農產品收益。

而每當收獲之季，熱心公益事業的曹林坤也總不忘將豐收的喜悅傳達給村里的老人和殘障人士，僅2016年，他就免費向村里老年人和殘疾人贈送優質新大米2200公斤、西瓜4000公斤，將滿滿的愛心和正能量傳遞給身邊的每一個人。

風雨載譽 十年生產碩果累累。曹林坤家庭農場和以他為帶頭人的林坤機農互助點，已經成為宣傳和展示松江和上海現代農業發展成果的窗口。松江區區委書記程向民在林坤機農互助點調研農業工作時，稱贊曹林坤是一個“真正的農民”。曹林坤十年如一日扎根在農業生產第一線，用他對農業的熱愛、過硬的農業技術、與時俱進的經營模式書寫著一個新型職業農民的平凡故事。

辛勤的努力和付出也為曹林坤贏得了各種榮譽：2008年上海市糧食作物科技入戶工作先進科技示范戶；2008年松江區糧食家庭農場生產經營評比一等獎；2014年松江區家庭農場水稻高產競賽優勝獎；2015年松江區優秀家庭農場；2015年松江區農機創新先進個人；2016年松江區優秀家庭農場；2017年松江區農機化工作“優秀機農互助點”等。

第二篇：曹柏林同志的主要事跡

曹柏林同志的主要事跡

“做官一陣子，做人一輩子”。這是撫遠縣物價局局長曹柏林經常掛在嘴邊的一句話。自整頓干部作風建設活動開展以來，曹柏林同志憑著自己正派的作風、高尚的品格和無私的奉獻精神，作出了表率。在開展整治機關干部作風建設活動中，抓出了特色，突出了亮點，取得了實效，贏得了各級領導和群眾的廣泛贊譽。一個論調引發學習與思考

“ 如何做好新時期市場價格監管工作”“如何推進價格誠信建設”，撫遠縣物價局曹柏林局長說，干部可以通過每周的干部輔導和業務培訓鞭策自己，提升個人文化素質。他還要求每次課后，大家要將講課人所講內容進行統一歸納總結，并進行思考，在反思中成長，總結中提高，確保了業務學習效果，充分調動干部學習積極性，業務能力不斷增強。

一個口號我的崗位我負責

自整頓干部作風建設活動開展以來，曹柏林局長就提出了“我的崗位我負責”主題活動口號，制定了《物價局機關內務管理制度》以及以科室為單位的《物價局2012股室考核制度》，確立了“按崗分工、按工問責”的工作原則，將每名干部的職能、責任、權力的標準分

1解細化。同時，他還告誡干部：要不因小利忘大義，不因疏忽釀大禍，不因僥幸鑄大錯，只有勇于負責，才能真正做到“我的崗位我負責”。

一聲怒吼不平此處誓不罷休

為響應縣委縣政府提出的“凈平亮綠”優化環境建設，他帶領全局干部奮戰一天的時間，把長年堆積如山的垃圾堆，用鎬頭和鐵鍬鏟平并用車輛運輸到指定場所，保證了街道市容市貌的清潔。

一顆真心筑就干部成長路

在集中整治干部作風突出問題活動中，曹柏林局長以身作則，做好表率作用，在“潤物細無聲”中培養干部良好的學風、作風。在干部管理中，知人善任，把一些德才兼備、威信高、群眾基礎好的同志任用到關鍵崗位，讓他們發熱發光。充分調動了中層干部的工作積極性，形成心齊、氣順、勁足的干事氛圍。

第三篇：曹東平同志事跡簡介

曹東平同志事跡簡介

曹東平同志自1991年以來一直在省水利廳從事行政復議和應訴工作。多年來，始終秉承“艱苦奮斗、樂于奉獻、團結拼搏、爭創一流”的江蘇水利精神，認真履行崗位職責，出色完成了行政復議的各項工作任務，其中2005至2008年前后共辦理行政復議和其他行政處理案件103件。一是注重學習，不斷提高自身素質。該同志把學習作為提高自身政治素質和業務水平的重要前提，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，加強黨性修養，保持清正廉潔，認真學習貫徹黨的各項路線方針政策和《行政復議法》等一系列法律法規，并與實際工作相結合，不斷提高依法行政的能力，達到了較高的行政復議工作水平。二是加強宣傳，普法教育身體力行。該同志把開展行政復議工作與普法教育緊密結合，利用“世界水日”、“法制宣傳日”以及在各種場合，采取不同形式進行法律宣傳，提高廣大人民群眾的法律意識和素質。三是建立制度，促進行政復議規范有序。為適應行政復議工作的需要，該同志積極開展行政復議工作制度建設。先后組織或參與制定了《江蘇省水利廳行政復議辦案程序暫行規定》、《關于做好水行政復議和行政應訴工作的通知》、《行政復議法律法規培訓制度》、《行政復議案件審查工作程序》、《行政復議立卷歸檔制度》等規章制度，為全省水利系統行政復議工作規范化建設提供了依據，促進了行政復議案件合法、規范辦理。四是恪盡職守，推進和諧社會建設。該同志充分發揮行政復議對防止和糾正

1違法或者不當的具體行政行為侵犯公民、法人和其他組織的合法權益，以及保障和監督行政機關正確行使行政權力的作用。在案件辦理過程中，認真聽取當事人的陳述，仔細審查證據和程序，注重現場調查，秉公辦事，依法提出行政復議決定建議。多年來，在主持辦理的行政復議案件中，沒有一起因復議結果引發敗訴或者被法院撤銷，沒有發生利用職權吃拿卡要，全部做到及時審結。五是銳意進取，在做好行政復議工作的同時，努力做好其他水利法制工作。在推進水利依法行政方面，組織制定了《江蘇省水利廳行政處罰自由裁量權實施辦法》和27部水法律法規規章規定的行政處罰的自由裁量權參照執行標準，使全省水行政處罰更加合理和規范；為規范行政許可行為，建立了行政許可論證專家評審抽取系統，制定了專家評審管理辦法，并加強對廳行政許可工作的監督，妥善處理了行政相對人反映的問題；參與廳全面推行水行政執法責任制工作，梳理執法依據、分解執法職權，明確執法責任，建立行政許可制度，開展水行政權力網上公開透明運行；開展全省水行政執法檢查，指導全省水利系統依法行政工作。加強政策研究，對農村水費收交進行調研，對湖泊保護、水庫管理、河道管理等問題進行立法前期研究，并為長江、太湖立法提交了研究報告。為保證國家和省人大、省政府涉及水利問題的立法更加符合實際，維護水利部門的合法權益，每年參加協調和提出法規草案的修改意見近40件次。參與水利地方性法規、規章的起草和修訂，為全省水行政執法提供了依據。為維護省際邊界安定團結，化解水利矛盾，多年來積極參與調處省際重大水事糾紛，得到上級主管部門的充分肯定。

第四篇：張九坤事跡

愛崗敬業 做合格的城管人

---及記二大隊執法隊員張九坤

張九坤同志現任吉林市城管綜合執法第二大隊一中隊中隊長。該同志2003年從部隊轉業分到市城管執法局工作至今。在部隊曾任戰士、班長、排長、副連長，多次被評為優秀士兵，兩次榮立三等功，一次二等功，曾被全軍評為優秀士兵。轉業以后，他還是一如既往。在日常行政執法工作中，干勁不減。他結合工作實際，立足本職，潛心學習，一心一意忠誠黨的事業，扎扎實實，兢兢業業的做好各項工作。并曾多次獲得“市執法局先進工作者”、“城市管理年先進個人”等榮譽。

勤奮學習，愛崗敬業。為了做一名合格的城管人，張九坤同志利用閑暇時間潛心鉆研學習。在工作實踐中，他深深體會到僅憑熱情和干勁是不夠的，必須熟練掌握和牢記行政執法的程序和法律、法規的條款內容、處罰依據等。為此，他潛心研究，認真學習，注重把握街路管理的特點和規律，用科學理論指導工作實踐，在苦練內功上下功夫。他制定了學習計劃，無論工作多忙多累，都擠時間鉆研學習。系統地學習了有關執法和管理等方面的書籍，如《心理學》、《行政執法必讀》、《黨旗下的奉獻》、《現代管理科學基礎》等書籍。收集各類有關管理經驗材料20余份，寫下了近三萬字的讀 書筆記和心得體會。平時，張九坤同志注意閱讀報紙，凡是和工作有關的資料，都精心整理，匯集成冊。他除了向書本學習外，還注重向那些有經驗的老同志學習，并結合實際，有針對性的開展工作，在日常的工作實踐中加以運用，做到了說有理，教有方，嚴有度，堅持以耐心說服教育為主，贏得了執法相對人的尊重和好評。

張九坤同志在執法一線上兢兢業業的工作。他認為，城市管理這種工作整天與街路為伍，與被管理相對人打交道，與時間賽跑。為了城市的靚麗，就必須勤奮的工作，以優異的成績完成上級領導交給的各項工作任務。他的家離單位較遠，坐公交車需要近一個小時，可是他每天都提前半小時到單位。對辦公室內的衛生進行打掃，為同事們打好開水去年十月份至十二月份期間，我大隊對轄區內的牌匾廣告進行集中清理整治。他每天都要下三十至四十份法律文書，工作近十四個小時以上。面對寒冷的天氣，繁忙而又勞累的工作，他從來沒有叫苦叫累，最終在元旦前夕圓滿完成了此項工作任務，受到了領導的表揚。

親情執法，不畏強暴。2010年，二大隊對轄區內的違章建筑進行集中整治，為了保證拆違工作順利進行，二大隊對居民共下發市政府《通告》、《致廣大居民一封信》1300余份、向群眾分發宣傳資料、宣傳單3000份，廣泛宣傳拆違工作的意義，動員群眾理解支持拆違工作。張九坤所在的一中隊管 轄著解放東路、解放北路、霧凇路、延安路等街路。為了順利完成整治任務，對違法建筑當事人，張九坤不厭其煩地做好思想教育工作，對當事人進行宣傳引導，教育違法居民配合拆違工作。他還放棄了休息時間，深入社區，講法律，講政策，加強拆除前的說教工作，動員當事人自行拆除違法建筑，努力營造和諧拆違氛圍。使這三個小區的大部分居民能夠配合執法人員的工作。

在獲得大多數居民對拆違工作的表示支持的同時，仍有個別人，無視法律、法規存在，心存僥幸，并阻撓拆除工作。欣昌區居民張某，搭建了一處面積80平方米磚混結構的違章建筑，并用該違建經營了一個違法麻將館。張九坤和執法隊員們在整治初期多次找到當事人，希望他自行拆除。但張某對拆違工作十分不配合，還對隊員進行恐嚇、謾罵，并揚言要以死相拼。3月28日，二大隊出動執法人員60余名，來到延安路準備對其進行拆除，到達現場后，發現張某早已糾集了數名社會閑散人員和其親屬擋在門外，企圖阻撓拆除工作。面對這種情況，張九坤同志毫不畏懼，帶頭站在鏟車上，指揮執法隊員們對該違建進行了拆除。

今年七月下旬開始，為了維護了轄區夜間市容秩序，二大隊每天晚上對轄區占道經營、露天燒烤、占道堆放、加工等違章行為進行了大規模集中整治行動。

8月20日晚，當行動車隊行駛到延安街與四川路路口時，發現路中間有一處長2.5余米、寬1.5余米的違章水果攤點，猶如一只“攔路虎”嚴重影響車輛和行人過往，張九坤等執法人員隨即下車對當事人的行為進行糾正。沒想到攤主不但不服從的管理，而且還肆意對執法人員辱罵、威脅。在對該業主警告無效后，二大隊執法隊員對他的經營工具進行收繳。在收繳過程中，水果攤業主趁張九坤不備，用稱猛擊他的頭部，頓時張九坤額頭血流如注。但軍人出身的他嚴格恪守執法要求，堅持罵不還口、打不還手，只是強忍傷痛繼續完成執法工作。事后他被送到醫院，由于傷口非常深，被縫合了5針。第二天為了不耽誤中隊工作，身為中隊文書的張九坤，額頭上纏著紗布，有重新回到了工作崗位上。

情系城管，無私奉獻。張九坤對待同志有著厚重、質樸的情感，心中時刻裝著人民的利益，關心著人民的疾苦，凡是城市管理方面的事情，不論大事小事都耐心細致的處理。多年來，他舍小家顧大家，一心撲在城建事業上，早上班晚下班，且經常加班加點，工作不分晝夜。他時刻嚴格要求自己，要求別人做到的自己首先做到，哪里有困難，哪里有危險，他就沖到那里。他時刻牢記黨的宗旨，傾聽群眾呼聲，關心群眾生活，維護群眾利益，實實在在的為群眾辦好事、辦實事。他能夠密切聯系群眾，團結同志，善于處理各種復雜事務。張九坤同志全心全意投入城市管理工作，從不顧及自己，他身患腰間盤突出、中風面癱、慢性胃病，在工作繁 忙時，有時一天只能吃上一頓飯。病情發作，他總是擠出時間到醫院打吊針，從不因病耽誤工作。2010年大隊在主要街路設立了固定崗，考慮到張九坤身體原因，大隊安排他到市容管理任務相對較輕的位臵站崗，但他知道后，主動找到領導，要求調換到容易出現問題的地點。為了讓其他同志能夠休息好、吃上飯，他常常利用午休或下班時間替隊員執勤站崗，他最常說的一句話就是“想干好城管工作，就要有甘于奉獻，任勞任怨的精神”。

張九坤同志在工作上兢兢業業，一絲不茍，在生活中廉潔求實，勤儉簡樸。在他的努力下，轄區的市容環境日新月異，為城市管理鞏固年工作做出了貢獻，為全體執法隊員樹立了榜樣。

二〇一一年一月六日

第五篇：曹樹貴同志的基本情況和主要事跡

曹樹貴同志的基本情況和主要事跡

基本情況：

曹樹貴，（1970,2--）河北科技大學經濟管理學院電子商務系教師，兼任經管學院實驗中心主任。1992年畢業于河北機電學院，計算機及應用專業，留校任教至今。曾先后在信息管理系、市場營銷系、電子商務系任教，曾任信息管理系副主任、市場營銷系副主任、電子商務系主任，現兼任經管學院實驗中心主任。因表現優異，多次榮獲河北科技大學三育人標兵、教學管理先進個人、校級優秀教師，指導學生創新創業項目獲獎，指導學生畢業論文獲獎近20余項，深受師生愛戴。2018年曹樹貴老師的事跡列入河北科技大學“科大好人”故事會。

主要事跡：

古人云，“其美者自美，吾不知其美也；美而不自知，吾以美之更甚”。在美麗的河北科技大學就有這樣一位“美而不自知”的好人，他就是經濟管理學院的曹樹貴老師。

1992年參加工作的曹老師，在河北科技大學從事教學工作已有26個年頭。他總說自己是在平凡的崗位上默默教書、勤懇工作，并沒有做過什么驚天動地的大事情，實在是想不起自己有什么可圈可點之處。但就是這樣一位“普通人”卻得到了領導、同事的稱贊與認可，受到了歷屆學生的尊敬與愛戴。2004年、2018年榮獲三育人標兵，2013年、2014年、2017年曹老師榮獲學校教學管理先進個人，2016年被評為校級優秀教師，在學生的新浪博客里他被那群猴孩子們稱作“五好”老師。“溫文爾雅、厚道樸實、親切真誠、善解人意、耐心有愛、樂于助人、愛崗敬業、苦累不言、不計得失、做事低調、腳踏實地......”老師、同學們給予了曹老師太多這樣好的評價，曹老師卻感激而自謙道承受不來。

愛人者，人恒愛之

學生對于曹老師的愛戴，源于他對學生無盡的關愛。二十多年來，曹老師始終把自己看做他們中的一員，走進學生、融入學生。他把學生看做自己的家人，年輕時把自己定位成學生的兄長，把學生看做自己的弟弟、妹妹；隨著年歲的增長，把自己定位成學生的父輩，把學生看做自己的兒女，在學習、生活上都給予他們無微不至的關懷。學生的感受是最直接最真實的，老師如何對待學生，學生也會如何對待老師。早些年的學生稱呼年輕的曹老師為“小曹老師”、“貴貴老師”；后來曹老師年長一些，學生們親切的喊他“曹大大”。

曹老師是一位對自己特別“小氣”的人，帶學生在洛陽實習期間遇連日大雨，同行的老師一起去購置御寒衣服。曹老師看看七十元一身的秋衣秋褲，調侃道“我穿的都是家里自己做的二十塊一身，可不花這冤枉錢！”但“小氣”的他卻舍得花錢為“挑戰杯”大賽的學生買鮮花送去慰問和鼓勵，舍得花錢給課堂上表現主動、優秀的學生購買“加油”小獎品，舍得花錢替家里貧困的學生墊付幾千元的學費......這都源于他對于學生的關愛、對于教書育人工作的熱愛。去年畢業季節，學生們借以一件小擺件禮物表達心聲：“我們不是您最出色的學生，而您卻是我們最尊敬的老師”！

除了對學生的關愛，曹老師常常通過“有愛”營造和諧愉快的團隊工作氛圍。前段時間他作為實驗中心主任組織實驗室老師們申報河北省“工程研究中心”，緊張而忙碌的申報工作結束后，他也以鮮花表達對老師們付出的謝意。同事們這樣評價曹老師：“在課題合作中，無論他是否是課題負責人，他都能盡其所能，在做好本職工作的前提下，為他人出謀劃策，想負責人之所想，急負責人之所急，從不計較個人得失，跟他合作，真的感覺省心踏實；在生活中曹老師更像是兄長，每次見面坦誠的微笑和問候，每次遇到問題向他求教后的迎刃而解，足見他的真誠和用心，這是兄弟姐妹間才有的感覺，所以大家都愿意和他打交道。”

贈人玫瑰之手，經久猶有余香

贈送鮮花只是曹老師的一個表達關愛、友愛的方式，而他的助人為樂、熱心腸才稱得上是“予人玫瑰，手留余香”。

2003級電子商務專業的楊同學，因為一時疏忽在考研試卷上把自己名字寫錯一個字，報考學校要求他提供相關證明才能錄取。雖然并不是負責具體學生事物的輔導員，曹老師不辭辛苦帶著他先后輾轉革新街辦事處、革新街派出所、新華區公安分局，費勁周折......。2009級理工的學生蘇同學在畢業前發現自己曾經參加的河北省健美操比賽活動的加分未被記錄到教務系統，導致成績未達標不能按時獲得畢業證。曹老師主動帶她找到當時負責的老師一起同教務部門積極溝通，最后蘇同學順利畢業......這樣的例子舉不勝舉，曹老師在學生們心目中就是一位樂于助人、急學生所急、想學生所想的好老師。

此外，曹老師經常收到已畢業同學的一些請教或求助，比如考研方向咨詢、出國推薦信、畢業證補辦等，已經離開校園的學生們每有急患，他都盡量地熱心提供幫助。2007屆畢業生朱同學工作多年后打算在深圳落戶，但以前畢業時的一些手續由于自己的疏漏還沒有走完，影響檔案遷移。由于路途遙遠，需要辦理的事項瑣碎，曹老師聽說后主動幫他在學生處、教務處、圖書館、財務處等部門蓋章、開證明，幫助他順利落戶調檔。2016年，OFO共享單車準備在河北科技大學推廣使用，負責OFO在石家莊高校推廣的電子商務畢業生學生侯同學在暑假期間聯系到曹老師，希望能得到學校有關部門的允許。當時身在深圳調研的曹老師為了支持學生的工作，積極通過電話和有關老師聯系，為學生牽線搭橋（盡管后來由于人事變動，其他同事接管了侯同學的工作，但曹老師前期聯系也奠定了一定的基礎）。9月份開學后，OFO小黃車真的在學校出現了，并且越來越受到廣大師生的喜愛。既支持了畢業生，又方便了在校師生，曹老師也為盡到了些微薄之力而感到高興。

對于身邊的同事，曹老師也是大事小事伸把手，電腦出故障了、校園網上不去了、慕課教學操作有疑惑了......都會看到曹老師熱心忙碌的身影。“予人玫瑰，手留余香”，助人為樂的曹老師在師生中樹立了非常好的口碑，低調的曹老師不以為然：“誰還沒個遇到難事兒的時候，能幫一把就幫一把，自己還能累著？哈哈！”

愛崗敬業竭全力，心底無私天地寬

河北科技大學的校訓是“興業盡責”，曹老師認為“愛崗敬業”是作為一名科大教師最基本的自我要求。曹老師非常熱愛自己的教書育人的工作，兢兢業業，不斷進取，將二十多年的青春獻給了學生、獻給了學校。

曹老師總是站在學生的立場，設身處地的為學生的方便考慮。2013年起為解決輔修學生上課和本專業課程沖突和考研沖突問題，同時推進教育改革，他開始探索微課教學，通過自建教學網站發布錄制的視頻課程給學生，讓學生在課下通過視頻自學，而課上時間則用來讓學生針對自己完成的作業進行講解，老師和學生進行點評、打分等，實現了課堂的有效翻轉，提高了學生的學習熱情，老師和學生、學生和學生之間都有了充分的交流，達到了很好的教學效果。然而，微課錄制占用了曹老師大量的周末休息時間，2016年在北大訪學期間，盡管單位并未排課，他還會利用周六日為科大的學生錄制微課學習視頻。2017年他又嘗試采用超星泛雅SPOC平臺，進行翻轉課堂教學。幾年如一日的堅持沒有白費，2018年他所教授的課程《WEB軟件設計》被列為河北省精品在線建設課程。

教課之余，曹老師自2012年起兼管實驗室管理工作，積極謀劃經濟管理學院實驗室的發展，不斷改善實驗室軟硬件環境，不斷加大放實驗室開放力度，為學生提供良好的實驗條件，努力把實驗室建成師生可隨時隨地使用的“沒有圍墻的實驗室”。曹老師說，我們不是“管理者”，我們是為老師和學生服務的，想做好服務就得尋求師生的需求，從一點一滴做起，提高老師和學生的實驗體驗。他發現某實驗室學生插U盤不方便，就為每臺電腦外接了USB延長線；為滿足學生課上無線上網的需求，他為每個實驗室安裝了無線路由器，為師生提供無密碼WIFI上網條件；做畢設的同學、創新創業團隊在攻堅克難階段，他主動為學院甚至是全校的學生們開放實驗室提供方便......他做的實驗中心2014-2018年五年發展規劃，圍繞經管類創新性、應用型、復合型人才培養需求，積極推進實驗中心創新創業教育、綜合性設計性實驗開發、云實驗開放平臺的建設，在實踐環節上積極謀劃與企業合作開辟實踐基地。曹老師多年來的付出與心血換來了3項教育部校企合作協同育人項目和獲批河北省省級實驗示范中心的佳績。

也許會有人說，在其位謀其政，曹老師也只是做了分內工作而已。然而作為兼職的實驗中心主任，與大量實驗室工作形成鮮明對比的則是多年來從未參與實驗室工作量分配，而他也從未向學院領導提及相應的待遇要求。學校對兼職實驗室主任沒有“坐班”的要求，曹老師卻堅持每天到校工作。天氣寒冷的時候，患有腿風濕的他下班車后一點點蹣跚挪向辦公區，很多同事心疼地勸說“曹老師，天冷就多在家休養吧，工作什么時候也沒有完，自己的身體不能搞垮啊！”每每如此，曹老師也只是感激的笑笑，不曾放棄每天到崗工作的堅守。老師們日常都在使用學校的檔案管理系統、科研管理系統，但鮮有人知自2003年學校檔案室建立開始，15年來曹老師一直在做著檔案管理系統的軟硬件維護工作；科研管理系統自2012年交給曹老師做升級改造，連續6年的軟硬件維護、數據維護也一直由他在做，除此之外還有學院的中文網站、英文網站、MPA、MBA網站的維護。然而，這些工作都是無償的，曹老師從來沒有中斷、推辭、抱怨過，默默無聞地奉獻著科大。

看到部分學生對相關課程有深入學習的渴望，自2002年起曹老師專門組建了軟件設計興趣小組，選拔一批有天賦、有熱情的學生提供專業知識和技能培訓，不計回報地為學生們“開小灶”，十七年來從未間斷。為避免和學生上課時間的沖突，興趣小組的活動經常定在中午、晚上或者周六日，曹老師的指導也自然放在了上班時間之外；寒暑假學生地點分散，他就選擇QQ、“YY”直播等網絡途徑給興趣小組的同學講課或指導項目，犧牲了自己的休息時間。曹老師的心目中，學生比天大，老師的辛勞付出加上學生的勤奮努力，換來了累累碩果。近5年他指導學生挑戰杯科技作品比賽、挑戰杯創業大賽、“互聯網+”創新創業比賽獲得省級獎項3項；創新創業訓練項目獲批國家級項目5項，省級1項，均已通過驗收。2017年，曹老師帶領學生們完成了學校科研業績管理系統的升級改造，新設計完成了教學業績管理系統并成功實施。在這背后，是無數個挑燈夜戰的夜晚，是無數次調試修正的測驗。對于此，曹老師在自己的QQ空間說說上寫道“今天教學業績管理系統終于上線了，發幾張小伙伴們挑燈夜戰的照片，大二信管劉佳成同學是主力，那沉穩勁兒曹老師都沒法比！”，之于學生是滿滿的自豪，之于自己卻從不褒揚。

曹老師不僅在日常的教學工作、實驗室工作、培養專長學生上兢兢業業，在很多階段性任務、機動性工作面前也總是沖在前面，從不喊忙、喊累，從不計個人得失。為給辦公室減輕壓力，他主動承擔起全院設備的報廢工作；為讓老師們過個完整輕松的假期，他獨自承擔了寒假實驗室改造施工連續多日的值班任務；為學校在“教學審核評估”順利、出彩，他默默承擔了大量的資料整理、展牌設計、審核評估專家考察接待等工作。面對巨大的工作量、沉重的責任和壓力，曹老師加班加點已是日常，從未過過完整的節假日，卻從未聽到他的一絲抱怨。愛崗敬業竭全力，心底無私天地寬，曹老師用看似平凡的點滴行動詮釋了自己的不平凡，贏得了同行們的敬仰與尊重。

曹樹貴，“樹”人百年計，春雨“貴”如油。曹老師就像是春雨潤物無聲，在百年樹人的事業中選擇了做一名默默奉獻的“好人”。而他的“好”，簡單而不繁冗，純粹而不浮躁，甚至他自己面對他人的稱贊總在謙恭的問自己“我有哪里好？”。套用文首古人語，曹老師“好而不自知，吾以好之更甚”。