第一篇:公安專用必備客套話,寫材料、總結
公安專用套話(寫公安業務材料者必看!!)
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公安專用套話(寫公安業務材料者必看!!)
公安部門有很多的套話,把它們集中整理起來,以后寫文章什么的能起到很大的幫助哦。
一手抓隊伍,一手抓業務。
一警多能(每個警察要能文能武能擔負多項工作勝任多個崗位)
五小工程(小伙房、小健身房、小理發室、小娛樂室、小圖書室)
一高一低四個不發生
一高:群眾對公安機關的滿意率高
一低:公安隊伍違法違紀率要低
不發生縣以上公安機關領導干部被追究刑事責任的案件;
不發生刑訊逼供致人死亡案件;
不發生濫用槍支警械致人死亡案件;
不發生被中央電視臺等重要新聞媒體公開曝光、影響公安隊伍形象的嚴重問題。
四難(門難進、臉難看、話難聽、事難辦)
一迎二請三問四答..........(窗口崗位民警在群眾進門辦事時:
一、起身相迎
二、“請坐”
三、問問要辦什么
四、回答群眾的問題
四有四必(有問必答,有難必幫,有求必應,有險必搶)
兩點兩站
“一站式”辦公“一條龍”服務
收支兩條線
警務公開
透明度
三亂
提速
陽光作業
窗口
明察暗訪
“一笑三聲”
“一笑”即:見到群眾有笑臉,使辦事群眾進門如沐春風;
“三聲”即:
來有迎聲,熱情服務,主動為群眾提供方便;
問有答聲,對群眾提出的問題耐心聽,不敷衍,不推諉,以和藹認真的態度準確詳細地給群眾一個客觀、滿意的答復;
走有送聲,對離去的群眾爭取意見后起立示意,禮貌相送
五談五看:談公安機關的性質、肩負的使命,看“三項教育”的重要性
談面臨的形勢任務、承擔的重任,看“三項教育”的緊迫性
談黨委、政府和人民的期望,看“三項教育”的必要性
談隊伍現狀、存在的問題 看“三項教育”的針對性
談先進單位的發展、先模人物的成長,看“三項教育”的有益性
五大亮點:
(1)推行以派出所為核心的治安防范承包責任制,不斷創新完善防控大格局;(2)鞏固“三臺合一”成果,不斷提高公安機關全盛作戰能力和快速反應能力;
(3)大力深化社區警務改革,不斷提升公安機關基層基礎工作水平;
(4)堅持秉公執法、文明執法,大力加強公安隊伍的法制化、正規化建設;
(5)深入實施“金盾工程”,推進科技強警和公安現代化建設。
管好隊伍不發生問題,干好工作讓群眾滿意。
還有腳踏實地辦實事,真情實意為人民。
嚴格執法,熱情服務。
從嚴治警、依法治警、以制治警。
我們縣局的奮斗目標算不算啊
內強管理、外樹形象、維護穩定、服從大局、團結實干、爭創一流。
***部長的這三句話算嗎?
鞏固黨的執政地位、維護國家的長治久安、保障人民安居樂業。
還有周恩來的。
國家安危公安系于一半。
杜絕冷硬橫推、吃拿卡要,杜絕關系案、人情案、油水案。
以事實為依據、以法律為準繩。
誰主管誰負責。
看好自家門、管好自家人、做好自家事。
***部長四句話:
人要精神,物要整潔,說話要和氣,辦事要公道。
1、您好!
2、請坐。
3、請問。
4、請稍等。
5、謝謝。
6、對不起。
7、請原諒。
8、沒關系。
9、不客氣。
10、請您排隊等候。
11、請您先看一下須知。
12、請問您有什么要求?
13、請問您有什么事?
14、請講!
15、請您按規定填寫蠨格
16、您有不清楚的地方嗎?
17、您清楚了嗎?
18、請您燆備好有關資料。
19、有消息馬上通知您。20、詫您稍后再來。
21、請您留下地址戞電話號碼。
22、請您隨時和我們聯系。
23、再見,請慢走!
24、不好意思,因有政策規定,您這種情況不能辦理。
25、請原諒,按法律規定?我不能幫抨。
26、有什么不足,歡迎批評,我們一定改進。
27、很高興聽到您的批評意見。
28、請提寶貴意見。
29、這樣處理您有意見嗎?30、真抱歉,根據政策(法律)規定,我們只能這樣辦理。
向文明執法貼近,向冷硬橫推告別
五個問題:
一是不履行法定職責,漠視群眾疾苦,執法不作為。
二是耍特權、抖威風、刁難、欺壓群眾,傷害群眾感情。
三是濫收濫罰,利用辦案權力搞創收,侵犯群眾財產利益。
四是違反程序辦案,濫用強制措施,侵犯人權。
五是包庇放縱違法犯罪活動,充當黑惡勢力的保護傘。
四個堅決:
一是堅決杜絕再次發生傷天害理、激起民憤的惡性案件。如再發生,縣市區公安局長要辭職或免職。
二是堅決糾正一切嚴重侵占群眾利益的濫收濫罰政策和指標。
三是堅決停止一切濫用強制措施,杜絕侵犯人權、侮辱人格的事件發生。
四是堅決撤出參與經營的服務娛樂場所,民警及家屬、子女都不準參與。
稀拉松
四難四白
吃拿卡壓
愛民月
有困難找警察......當然還有,為人民服務
基層派出所新“三防”任務: 放火,防盜,防暗訪!
三個代表”重要思想的內容:中國共產黨始終代表中國先進生產力的發展要求;始終代表中國先進文化的前進方向;始終代表中國最廣大人民的根本利益。
***部長要求公安機關必須牢固樹立“五個意識”,即:大局意識、政治意識、群眾意識、憂患意識、法制意識。
***部長要求公安機關樹立群眾意識,必須做“四個第一”和“四個為民”,“四個為民”即:權為民所用,情為民所系,利為民所謀,事為民所辦;“四個第一”即:把群眾呼聲作為第一信號,把群眾要求作為第一選擇;把群眾利益作為第一考慮;把群眾滿意作為第一標準。
***部長要求公安機關全力營造“四個環境”,即:穩定的政治環境;安定的治安環境;安全的生產環境;公平公正的執法環境。
***部長對公安隊伍建設提出的四項任務(即:“四個要求”)是:建設過硬班子,純潔公安隊伍,樹立良好作風,嚴格公正執法。
公安機關“大討論”活動四知:知“大討論”活動的目的意義,知“大討論”活動的方法、要求;知“大討論”活動的具體任務,知“大討論”活動的目標。
公安機關“大討論”活動的目的:加強學習,解放思想,查找問題,認真整改,抓好班子,帶好隊伍,改革創新,執法公正,履行職責,服務大局。
公安機關“大討論”活動的意義:公安機關學習黨的十六大精神和“三個代表”重要思想的有效載體,是公安機關擔負起保障和服務全面建設小康社會重大歷史使命的迫切需要,是進一步加強公安工作和隊伍建設的戰略性舉措,是新一屆公安部黨委繼頒布“五條禁令”之后作出的又一重大決策,意義重大,影響深遠。
公安機關“大討論”活動的方法:廣泛動員發動,抓好理論學習,回顧總結工作,研究改革舉措,狠抓措施落實。
公安機關“大討論”活動的要求:堅持把學習貫穿始終,堅持理論聯系實際,堅持重在建設,堅持整體推進。
公安機關“大討論”活動的任務:理清工作新思路,提出公安工作新舉措,創造隊伍建設新經驗。
公安機關“大討論”活動的目標:實踐“三個代表”認清歷史使命,加強隊伍建設,公正執法為民,改革公安工作,服務小康社會。
總書記“七一”講話的核心是:1、“三個代表”重要思想同馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論是一脈相承而又與時俱進的科學體系,是馬克思主義在中國發展的最新成果。2、“三個代表”重要思想是新世紀、新階段全黨全國人民繼往開來,與時俱進、實現全面建設小康社會宏偉目標的根本指針。3、“三個代表”重要思想的本質是立黨為公、執政為民,學習貫徹“三個代表”重要思想必須以廣大人民的根本利益為根本出發點和落腳點。4、堅持用馬克思主義態度學習貫徹“三個代表”重要思想,用“三個代表”重要思想指導新的實踐,并努力在實踐中繼續發展馬列主義。
總書記關于公安工作的重要指示是:在全部公安工作中,隊伍建設是根本,也是保證。要把學習貫徹“三個代表”重要思想和轉變執法觀念、增強服務意識結合起來,提高“人民公安為人民”的自覺性;要從領導機關、領導干部做起,從群眾反映強烈的問題抓起,堅持從嚴治警,說到做到;要完善法規,強化監督,做到公正、文明執法。相信只要嚴肅認真地抓,持之以恒地抓,就一定能收到明顯成效。
公安隊伍建設的核心(即新時期加強公安隊伍建設需長期堅持的方針)是:“從嚴治警、執法為民。”
介紹一下我們單位的裝修:
門口燈箱:“**路派出所24小時為您服務”
進門正前方:“嚴格執法、熱情服務”
大廳左側墻壁:“人民公安為人民”
大廳右側墻壁:公安部便民30條、山東省便民79條、青島市便民50條
右轉進入辦公區,門玻璃:同志您好
直走左側墻壁:人民滿意派出所標準、人民警察行為規范及治安管理警務公開內容8塊
右轉進社區警務室,正面墻壁:公安派出所工作目標和工作職責2塊
出門右轉進戶籍室,正面墻壁:“當人民警察、為人民服務、讓人民滿意、請人民監督”和“應該辦、能夠辦的事不讓群眾跑三趟”
戶籍室側面及后面墻壁:辦理戶口警務公開內容10塊
出戶籍室右轉,右側墻壁:“人要精神、物要整潔、說話和氣、辦事公道”和“建設過硬班子、純潔公安隊伍、樹立良好警風、嚴格公正執法”
右轉進會議室,右側墻壁:“一高一低,四個不發生”
會議室左側墻壁:“五條禁令”、“五個意識”、“三大歷史使命”
會議室后側墻壁:書法作品“警魂”
出會議室右轉,走廊右側墻壁:“禁酒令”、值班備勤制度
樓下檔案室、暫管站、治保會、治安辦公室懶得說了,怎么樣,我們的裝修還算豪華吧?
再有口號,我們只好掛衛生間了。
一個目標:零違紀;二個精神:{沂蒙精神}人民至上。法律至尊。敬業奉獻,開拓創新。三大使命:鞏固共產黨的執政地位,維護國家長治久安,保障人民安居樂業。四句話:人要精神,物要整潔,說話和氣,辦事公道。四個堅決。五條禁令。五個意識:政治意識,大局意識,憂患意識,群眾意識,法治意識。公安隊伍建設六個抓:抓班子,抓宣傳,抓作風,抓進出口,抓訓練,抓執法。省八條規定。
抓住治安重點,整頓治安難點,清理治安盲點,防止治安熱點
提高認識、精心組織,嚴密部署,加強領導,成立領導小組,認真總結工作經驗和教訓,探索和完善打擊***的長效機制,加大對***活動的高壓態勢,不斷壓縮***的活動空間,堅決把***打出車站,趕出廣場,清出緩沖地帶,力爭根治******的治安問題。
公秘結合,多措并舉,發現線索,一追到底。
固定專人負責,加強情況信息的掌握,嚴格落實情況報告制度
在崗一分鐘,緊張六十秒。
第二篇:2011公安總結
2011年,全市公安機關在市委、市政府和省公安廳的正確領導下,深入學習實踐科學發展觀,服從服務“保增長、抓轉型、重民生、促穩定”的戰略部署,緊緊圍繞“五個新突破、五個新提升”的總體要求和“三個零增長、五個不發生”的工作目標,大力踐行“三個治安”理念,深入推進“三項建設”,創新警務機制,扎實履行公安職能,繼續保持了全市社會政治和治安大局的持續穩定。一年來,全市公安機關維護社會穩定能力不斷增強,刑事立案、交通火災事故起數繼續下降,公安基層基礎工作更加扎實,公安隊伍建設持續發展,人民群眾的安全感和對公安工作的滿意度逐步提升。回顧一年來的工作,主要有以下幾方面:
一、全面打贏“一場硬仗”,圓滿完成國慶安保。全市公安機關充分借鑒奧運安保成功經驗,按照下好“先手棋”、打好“主動仗”的要求,組織開展了全市公安機關國慶60周年安全保衛專項行動,全面實現了“七個不發生”的總體目標。(以下略)
二、主動打好“四場戰役”,有效遏制違法犯罪。全市公安機關牢固樹立“破小案累積大和諧”的理念,建立健全經常性打擊整治工作機制,周密部署開展社會治安整治戰、打擊“兩搶”犯罪大會戰、掃黑除惡攻堅戰、假幣和發票犯罪圍殲戰等四大戰役,集中打擊老百姓最痛恨的犯罪活動,集中整治老百姓突出反映的治安問題,進一步提高了人民群眾的安全感和滿意度。一是主動打好社會治安整治戰。按照“嚴厲打擊、嚴密防范、綜合整治、多措并舉”的工作要求,充分發揮各警種職能優勢,整體聯動,嚴厲打擊突出犯罪,成功偵破一批大要案件,促進了全市社會治安的進一步好轉。今年以來,全市共破獲各類刑事案件32212起,其中破獲命案144起;逮捕犯罪嫌疑人12253名,抓獲逃犯4819名;破獲經濟犯罪案件560起,抓獲犯罪嫌疑人721名,其中涉眾型經濟犯罪案件48起;偵破涉毒刑事案件728起,抓獲涉毒犯罪嫌疑人1012名,繳獲毒品海洛因1604.37克、冰毒和麻古合計約23572.82克;破獲組織、強迫、容留、介紹婦女賣淫案件72起,抓獲犯罪嫌疑人223名,解救婦女42名。同時,以治安亂點掛牌整治為抓手,大力整治涉黃、涉賭等社會丑惡現象,全年共查處各類治安案件112336起,查處違法人員55574名,其中查處黃、賭、毒案件12902起。二是主動打好“兩搶”犯罪大會戰。大力強化“黨政、部門、專群”三大聯動,嚴厲打擊、嚴密防控人民群眾關注的“兩搶”犯罪。全市已組建便衣偵查隊12個,配備專職警力73名。今年以來,全市共破獲“兩搶”案件1989起,移送起訴“兩搶”犯罪嫌疑人2078名,摧毀“兩搶”犯罪團伙307個。三是主動打好掃黑除惡攻堅戰。主動加強掃黑除惡專業隊伍建設,重點打擊項目工程領域、娛樂行業、專業市場、城鄉結合部和農村的黑惡勢力。今年以來,全市共打掉涉黑涉惡團伙136個,破獲各類刑事案件798起,抓獲犯罪嫌疑人1073名,繳獲槍支92把,以黑社會性質組織罪判決涉黑團伙2個。四是主動打好假幣和發票犯罪圍殲戰。深入分析、準確把握近年來我市假幣犯罪的規律特點、突出問題和重點區域,圍繞開展假幣犯罪“09行動”,全力偵破假幣犯罪案件,切斷假幣運輸渠道,摧毀假幣販運網絡,查清假幣源頭。今年以來,全市共破獲假幣犯罪案件26起,查處假幣犯罪嫌疑人50名,繳獲假人民幣536.84萬元。同時,大力開展打擊整治發票違法犯罪專項行動,共破獲發票犯罪案件66起,抓獲違法犯罪嫌疑人106名,摧毀5人以上假發票犯罪團伙6個,搗毀假發票窩點26個,查獲假發票25.8萬余份。
三、扎實推進“三項建設”,全面增強發展后勁。將“三項建設”作為一項民生工程,作為進一步深化“三基”工程建設、夯實公安工作根基的重要載體,作為全市公安工作實現后發展、新跨越的有利契機,形成了以信息化建設為載體,以執法規范化建設為重點,以警民和諧為目標,全面開展“三項建設”的總體思路。一是扎實推進公安信息化建設。緊緊圍繞“強度整合、高度共享、深度應用”的工作要求,制定下發了《寧波市公安局信息化水平評估分析報告》和《寧波市公安局2010—2012年信息化建設規劃》,出臺了《全市公安機關進一步推進信息化建設實施方案》,進一步明確了我市公安信息化建設的總體定位、發展方向、工作目標和具體步驟。編制了《信息應用工作手冊》、《信息應用技戰法匯編》,在11個警種開展崗位信息應用能力等級考核,充分發揮信息化手段在服務指揮決策、服務規范執法、服務打防管控等方面的作用。大力推進縣級公安機關信通科技機構和隊伍建設,全市縣級公安機關信通科技機構全面覆蓋,配備專職民警41名,初步實現了“統一規劃、統一建設、統一管理、統一應用”的信息化建設管理體制。二是扎實推進公安執法規范化建設。按照“嚴格、公正、文明、理性”的要求,制定出臺了《關于進一步加強全市公安機關執法規范化建設的實施意見》,嚴格規范執法主體,全面實施了以主辦警官制度為核心的執法資格等級化管理,把案件主辦警官資格與干部升遷掛鉤,明確今后凡新提任的領導干部必須先取得初級以上主辦警官資格。今年,全市有1582名民警獲得了初級主辦警官資格,有408名民警獲得了中級主辦警官資格。制定簡易可記、操作性強的執法程序規定和執法標準,細化量罰基準,壓縮裁量空間,用制度來規范和約束民警執法行為,最大限度地堵塞執法漏洞。嚴格落實公安局長出庭應訴和科所隊長辦案制度,全面落實復議案件公開審理、勞教案件公開聆詢、執法告知等制度,大力推進陽光執法,進一步強化了執法監督。三是扎實推進警民和諧關系建設。制定出臺了《關于進一步加強和諧警民關系建設的實施意見》,把群眾的安全感和滿意度作為衡量公安工作的根本標準,深入開展“公安民警大走訪”、“警民懇談?問計于民”、“警營開放”等活動,主動建立起與“兩代表一委員”、警風監督員、普通群眾的定期溝通聯系制度,組織開展了主題愛民實踐活動912次,累計走訪各類群眾45622人(次),主動受理群眾意見訴求2846條,在公安職能范圍內幫助解決1932件。市委常委、公安局長王惠敏先后做客《人民網》、走進“陽光熱線”,與廣大網民、聽眾就“全力擠壓犯罪時空、優化群眾安居環境”等話題進行互動交流,搭建了警民溝通的新渠道。進一步明確社區民警“管人、控案、抓防范、組織群眾、服務群眾、和諧警民關系”的職責任務,促使其在與群眾天天溝通、日日見面中充分履責,努力形成長久良好的警民關系。積極構建“大宣傳”工作體系,大力宣傳公安中心工作、安全防范知識、公安先進典型,切實加強了宣傳主陣地建設。此外,在全市范圍內設置了2043個“110違法犯罪舉報信箱”,在公安門戶網站上開通了“110信箱”電子郵箱,進一步暢通了群眾舉報渠道。
四、創新完善“三大機制”,全力擠壓犯罪時空。大力開展大情報系統建設,重點完善社區警務、治安巡卡和場所管控三項機制,著力構建以情報信息為主導的“點上控得牢、線上巡得威、面上打得厲、塊上守得穩”打防管控一體化機制,切實構筑寧波城市治安“護城河”,從源頭上減少違法犯罪行為。一是積極構建大情報體系。略。二是創新深化社區警務機制。制定下發了《關于加強城鄉社區警務工作的意見》,根據年刑事發案數、治安案件受理數、實有人口數和治安情況復雜程度,將城鄉社區警務室劃分為三類,實施分級管理機制。目前,已建立各類警務室807個,其中一類170個、二類500個、三類137個。同時,將1037名民警下派到社區、村里,全部專職從事社區警務工作,明確專職社區民警“管人、控案、抓防范、組織群眾、發動群眾、和諧警民關系”的職能定位,給予社區民警更大的自主權,促使其下沉到社區群眾中去,實現了“警務前移、警力下沉”的工作目標,從而突破了基層派出所傳統的工作模式,推動了派出所領導體制、領導方法和勤務機制的變革,使城鄉社區警務室成為公安機關維護穩定的第一道防線、服務群眾的第一個平臺、鞏固政權的第一層基石。三是創新深化治安巡卡機制創新。制定下發了《關于加強巡邏防控工作的意見》,建設完善治安“大巡控”工作體系,全市建成一支由456名專業巡邏民警、1705名專業巡邏協警組成的專職巡控隊伍,并于7月17日舉行了寧波市公安局治安“大巡控”啟動儀式,全面開展了以巡特警為主導、協警為輔助,巡卡相聯、人機互動,信息導巡、全天候、摩托化的公安專業巡邏,進一步強化了對縣(市)區城關、金融商貿網點、重點街道、城郊結合部等重點部位的治安防控工作,提高了路面見警率、管事率、抓現率。(以下略)。四是創新深化行業場所管控機制創新。制定下發了《關于加強行業場所治安管控工作的意見》,緊緊圍繞“吃、住、行、銷、樂”等環節,加強市、縣兩級專業管理隊伍建設,實行以法人責任為核心的契約式管理,明確法人職責義務,建立法人責任倒查制、法人違規告誡制、法人履責計分制等管控機制,建立健全與工商、文化、衛生等部門的會商協作制度,并建立統一的信息平臺支撐管控工作,把容易引發涉黑涉惡、打架斗毆、尋釁滋事、收贓銷贓和容易滋生“黃、賭、毒”等社會丑惡現象的行業場所全部納入治安管控視線,切實轉變了“管理就是審批,沒有審批就無法管理”的傳統觀念。
五、嚴格依法行政管理,努力提升管理效能。一是加強交通安全管理。深入開展交通安全隱患治理,嚴格實施嚴重交通違法行為五條常態嚴管措施,嚴厲查處酒后行駛、醉酒駕駛等嚴重交通違法行為,確保了道路交通秩序良好。今年以來,全市共查處各類交通違法行為363萬起,其中酒后行駛13708起、醉酒駕駛2250起,行政拘留醉酒駕駛人員1856名。圍繞加強重點卡口管理、優化交通組織、提高交通設施保障水平、擴大智能交通覆蓋范圍、強化交通秩序整治、深化文明交通創建等六項重點工作,進一步細化充實了32項排堵保暢工作措施,切實提高路面管理水平。寧波市連續五年被國家評為暢通工程一等管理水平,市局交警支隊車管所連續五年被公安部評為一等車管所。二是加強消防安全管理。深入開展“利劍”、“鐵拳”、“天網”、“火災隱患大家找”等專項行動,大力整治公眾聚集場所、高層和地下建筑、“三合一”場所、重點單位等消防安全隱患,全市火災形勢繼續保持穩中有降。同時,積極參謀黨委、政府,在余姚、江北兩地開展試點的基礎上,全面推進全市消防平安鎮村建設,重點消除鎮村出租房屋消防安全隱患,切實提高了鎮村滅火救援能力。三是嚴格監所安全管理。大力加強監管場所執法安全工作,組織開展了以“愛崗敬業、強化責任”為主題和監所安全隱患排查整治為重點的全市監管場所安全教育整治活動,著力消除監所安全隱患,嚴防發生監所安全事故。全面落實收押人員及所有入所人員體溫測量和醫療普查,加強醫療巡視觀察、空氣消毒和監室通風等措施,嚴防流感疫情在監管場所蔓延。組織開展監內**處置預案的演練,進一步提高了突發事件控制和處置能力。四是優化行政審批管理。成立行政審批處,專司公安行政審批事項。目前,市局31項行政審批事項建立相對“批管分離”體制,全部進入市行政服務中心統一對外辦理,行政審批事項按時辦結率達到100%,行政審批事項辦理的平均時限比法定時限縮短了77.5%。加快戶籍制度改革,自11月1日起在全市范圍內實行跨縣(市)區戶口“網上遷移”,使本市范圍內的戶口遷移可在戶口遷入地直接辦理戶口遷出、遷入手續,極大地方便了群眾戶口遷移手續,也使戶籍管理向實時化、準確化、科學化的方向發展。
六、深入學習實踐科學發展觀,有效激發隊伍活力。把開展深入學習實踐科學發展觀活動作為公安思想政治建設的首要任務來抓,圍繞“黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠”的總要求,以“建設?三型機關?、踐行?三個治安?、促進和諧發展”為實踐載體,大力倡導“忠誠黨的事業、履行為民職責、維護社會正義”的精神,堅持高起點部署、高標準要求、高質量推進,積極構建和培育“忠誠、為民、公正、廉潔、奉獻”的人民警察核心價值觀,活動呈現出“組織領導堅強有力,學習調研深入靈活,分析檢查深刻到位,實踐特色鮮明突出,整體氛圍活躍濃厚”的良好局面,得到了省委、市委指導檢查組的充分肯定。一是深化治安理念。全市公安機關積極運用學習實踐活動成果,把思想認識統一到科學發展觀的精神實質上,堅持以科學發展觀統領公安工作,牢固樹立正確的政績觀、科學的穩定觀、辯證的執法觀,真正把人民群眾的安全感和滿意度作為檢驗公安工作的根本標準。在此基礎上,按照“兩個最大”理念和學習實踐科學發展觀的總體要求,客觀總結寧波公安發展歷程,科學分析當前社會治安形勢和警務發展趨勢,提出了“敏銳治安、主動治安、實力治安”的工作理念,進一步突出了公安工作的“政治性、責任性、基礎性”,并以此作為寧波公安學習實踐科學發展觀、踐行“兩個最大”、推進重點工作落實的精神內核和動力,為努力實現社會治安工作從靜態到動態、從滯后到先覺、從粗放到集約的轉變,破解制約公安發展的體制性、機制性和保障性問題,構建具有寧波特色的現代警務機制,奠定了思想理論基礎。二是加強班子建設。認真貫徹落實黨的十七屆四中全會精神,制定了《中共寧波市公安局委員會關于加強市局黨委自身建設的決定》,修訂了《中共寧波市公安局委員會議事規則》,切實加強市局黨委的自身建設。制定了《寧波市公安局若干議事規程》,進一步提高行政效能,加強市局工作的規范化、制度化、科學化建設。規范干部任用機制,制定出臺《寧波市公安局領導干部選拔任用工作若干規定》,堅持“德才兼備、注重實績、群眾公認”的干部導向,全面引入干部選拔“競爭上崗”機制,加強干部配備和崗位交流工作,有效提升了干部選拔的規范化、科學化水平,確立了正確的干部選任導向,大力建設“心齊、風正、務實、創新”的領導班子,共提拔80名處級、136名科級領導干部。5至6月份,市局還分8期對全市728名領導干部進行了專題輪訓工作,引導全市公安機關廣大領導干部深入學習實踐科學發展觀,深化對公安前沿、熱點問題的理解把握,切實提升領導能力和執行能力。三是培育先進典型。強化先進典型的示范引領作用,專門作出向李益波、金國民同志學習的決定,專題組織事跡報告會,并采取思想研討、座談討論、主題演講等多種學習形式,在全市公安機關和廣大民警中全面掀起向先進典型的學習熱潮,有力地提高了廣大民警的思想政治覺悟,營造了學習先進、爭當先進的良好氛圍。同時,大力表彰先進,全市公安機關有7個集體、7名個人獲得全國級榮譽,22個集體、34名個人獲得省級榮譽,20個集體、56名個人獲得市級榮譽;2名個人榮立一等功,13個集體、6名個人榮立二等功,105個集體、245名個人榮立三等功。繼續實行立功受獎向基層單位和民警傾斜,受表彰獎勵的基層一線單位和民警占總數的93.4%。四是狠抓反腐倡廉。完善廉情預警機制,加強對預警信息的采集、整理、對比、研判,對苗頭性、傾向性問題做到早發現、早提醒、早預防、早糾正。深入開展警務督察活動,認真執行領導干部經濟責任審計、廉政談話、述廉評廉等制度,扎實履行“一崗雙責”,對新任和交流任用的處(科)領導干部全部進行任前集體談話。通過聘請特邀監督員、開通投訴電話、與“兩代表一委員”結對聯系等,強化外部監督。加大違紀案件查辦力度,對發現的重大違法違紀線索實行跟蹤督辦、一查到底、絕不姑息。五是落實從優待警。深入實施以“聽警聲、解警憂、暖警心、愛警營”為主題的“四警”活動,推出四方面22條關愛民警工作舉措,進一步提高公安隊伍的凝聚力和職業認同感。嚴格落實隊伍思想狀況定期分析、重大事項報告、分級談心談話制度,傾聽民警心聲;建立政工聯系指導制度,主動開展“政工干部下基層”活動,強化經常性檢查督導,積極回應基層隊伍建設期盼;制定出臺了《寧波市公安局工會休養工作暫行規定(試行)》,嚴格落實年休假制度,開展定期健康檢查,完善心理訓練、咨詢服務和危機干預三位一體工作體系,確保了民警身心健康;大力加強具有公安特質的文化建設,組建了9個警察俱樂部,積極組織開展警營游藝、全市公安機關文藝匯演等活動,進一步豐富了警營文化。
第三篇:專用教室總結
專用教室管理學期末工作總結
專用教室管理工作方面由于領導重視、同事間的努力,我們的管理工作有了一定的起色,縱觀此項工作主要抓了以下幾個方面:
一、學校領導重視、工作職責分明
學校的一切工作都是以教學為中心,專用教室的管理對學校推進素質教育、培養學生創新精神和表現能力方面有著重要作用,為此學校在每學期制訂工作要求明確列入工作計劃。專用教室工作由杜穎輝主任牽頭,管理員具體負責管理,分工恰當、落實到位、職責分明。
二、做好常規基礎工作
“向常規要質量”這是任何一項管理工作最基本的準則,為了做好這項管理,我們重點抓了:(1)每學期由杜主任組織召開4次管理員會議,有時校長也直接參加布置落實好新學期器材及物品準備以及衛生工作。由于管理精心,我校專用教室環境衛生良好,桌椅完好無損,各類教材器材存放整齊、清潔有序,得到了領導肯定。②做好帳冊登記。器材設備總帳已經做好登記,做到心中有數,因此缺什么,買什么。使室發揮最大的功用,每學年都核對一次,確保帳帳相符,帳物相符。③做好記錄。這是一項常規工作,教師每一次使用設備都填好器材使用登記表,專用教室使用及時并填寫好登記表,填好每一堂課記錄。④設施設備擺放有序。
三、充分發揮專用教室功能作用
為了推進素質教育,培養學生的創新精神和實踐能力,我們充分發揮各專用教室功能作用。上好每一節課,正確使用班班通設備,還每周安排學生做好各專用教室的衛生,每班有專門的管理員負責管理,培養了學生的管理能力。由于管理到位,專用教室的利用率較高。但也有個別專用教室使用率需加強。在社團活動中,我們的書法教室、美術教室、信息技術教室、音樂教室也充分發揮了其功能。
四、定期總結不斷完善改進
每學期學校都對專用教室進行檢查,并進行總結,肯定成績,提出不足之處及時改進。每學期不但要上交各類記錄,還對自己的管理工作進行小結并上交。
這是本學期專用教室管理工作的一些做法,這對管理工作本身也提出了更新、更高的要求。我們要在不斷完善基礎管理工作基礎上,更要在特色項目管理上下功夫。把我們的用教室管理工作再提高一個層次。
第四篇:公安文化建設總結
土左旗公安局思想文化工作總結
公安宣傳思想文化建設作為國家建設、政權建設、主流思想文化建設的重要組成部分,在整個公安工作和公安隊伍建設中發揮著至關重要的作用。新形勢下,公安機關要切實擔負起“鞏固黨的執政地位,維護國家長治久安,保障群眾安居樂業,服務經濟社會發展”的重大政治和社會責任,加強公安思想文化建設尤為重要。
2010年以來,土左旗公安局在宣傳思想文化建設方面始終堅持以培育新時期人民警察核心價值理念為目標,以正面宣傳為導向,以思想文化環境建設為牽引,以公安文體活動為載體,以活躍基層文化為重點,以健全制度機制為保障,全面加強公安思想文化建設,不斷滿足廣大民警的精神文化需求,不斷提升隊伍的核心戰斗力,努力塑造新時期公安民警的良好形象,為公安工作提供強有力的輿論導向、思想保證、精神動力和文化支撐。重點突出在四個方面的工作:
(一)加強組織領導,為思想文化建設提供有力的保障支持。
一是健全組織機構。建立由局長或政委任組長的各類公安思想文化建設工作領導小組,并設立專兼職機構,落實專兼職人員,建立健全局黨委統一領導、政工辦、辦公室組織協調,各科、所、隊、室具體實施的機制。二要壯大宣傳人才隊伍。選送年輕的、有興趣、有能力的干警參加公安部、公安廳、市局、政府舉辦的各類專業文化培訓。選派干警參加公安廳文聯舉辦的《馬上天下》系列油畫作品展等公安廳文聯舉辦的隔了活動。局黨委帶頭參加旗委、市局舉辦的各類演講比賽,并取得了不錯的成績。局黨委對積極參加各類思想文化活動的民警始終給予多重視、多關心、多支持,盡可能地為他們的工作、學習、創作提供機會、條件和保障,激發干警們旺盛的創作熱情,上檔次、出精品。局里一直以來都善于發現和培養有一定特長和志趣愛好的青年民警,采取參觀考察、選送培訓等多種方式,使新人盡快成長成才,使公安文化人才隊伍薪火相傳、后繼有人。
(二)深化思想認識,提高宣傳公安思想文化的意識。
公安思想文化建設對凝聚警心、激勵斗志、陶冶情操、樹立形象,推動公安工作和隊伍建設具有不可替代作用。各級黨委政府和公安機關對思想文化建設的重視程度也是前所未有的。土左旗公安局緊緊抓住這一思想文化建設的大好機遇,把各省、市級的媒體記者、鄉鎮領導干部、人民群眾代表、人大代表、政協委員都請進到了土左旗公安局,與他們分批次的開展座談會,介紹公安工作、公安思想文化工作,并派專人負責與媒體記者溝通協調日常的宣傳報道,逐步提升宣傳稿件的質量和數量。局里統一購置了較為專業的媒體收錄設備、信息采編設備。從而搞好的提高了公安宣傳稿件的上稿率。每年都對土左旗公安局的各類宣傳任務制定了詳細的實施方案和任務分解方案,始宣傳任務細化、量化到各科、所、隊、室,從而調動全局干警進行宣傳報道。并且制定詳細的宣傳獎勵辦法,對表現突出的干警進行獎勵、表彰,在全局范圍內形成人人都是宣傳員,人人爭做宣傳員的良好宣傳氛圍。從而為土左旗公安局樹立正確的公安思想文化提供了強有力的宣傳、輿論導向。
(三)建起各類思想文化活動陣地。
對局機關以及派出所進行了綠化美化,在機關辦公樓走廊、辦公室懸掛條幅、名言和廉政警句,營造濃厚的文化氛圍。與各類媒體緊密聯系,以多種形式宣傳公安工作和隊伍建設成果,集中展示公安民警忠誠為民、英勇頑強、無私奉獻的形象。編發各類《公安簡報》、《公安信息》、《禁毒簡報》、《經偵簡報》、《刑偵簡報》,定期不定期的舉辦各類培訓班,及時推廣交流各科、所、隊、室的經驗做法。下一步準備開通土左旗公安局微博,作為密切警民關系、增強與社會群眾溝通交流的平臺,全方位、多角度、多層次的展現土左旗公安局。
(四)充分發揮辦公室、政工辦的組織牽引作用。充分發揮辦公室、政工辦的組織協調作用。根據我局各單位的具體實際,有組織有計劃、定期不定期地組織開展體育競賽、文藝匯演等各種活動。善于在局內部發現、培養和鍛煉、選拔新人,充分激發、調動和發揮好各類人才的作用。從而更好地開展思想文化活動,增強活動的感召力和影響力。不斷創新理念思路、創新機制方法,大力加強思想文化建設,努力營造崇尚藝術、追求文明、積極高雅的氛圍,營造用心工作、愉快奉獻、健康生活的環境,激發廣大民警獻身公安事業和建功立業的熱情,增強廣大民警的職業自豪感和集體榮譽感,提升隊伍的向心力、凝聚力、戰斗力。
多年來,土左旗公安局始終以大力加強思想文化建設,把思想文化工作作為社會主義先進文化的重要組成部分,作為構建和諧警營、和諧警民關系的重要抓手。從而更好地統一了民警思想、激勵了民警斗志、鼓舞了民警士氣、提升了民警素質、形成了核心戰斗力、促進了公安工作。
第五篇:總結(公安線)
2006年,刑警大隊在局黨委和上級刑偵部門的領導下,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,始終堅持隊伍建設和業務工作兩手抓,兩手都要硬,不斷提高隊伍的整體素質和戰斗力。在工作中,密切結合開展的“大學法”活動和“執政為民,服務發展”學習整改活動,牢固樹立“立警為公,執法為民”的思想;繼續堅持嚴打方針,嚴厲打擊各種嚴重違法犯罪分子;繼續堅決貫徹執行“命案必破”的工作目標,加大對涉命案件的偵破力度;以“抓基層、打基礎、苦練基本功”的“三基”工程建設為契機,繼續堅持走“科技強警”之路,加強刑事科學技術和刑偵基礎工作;努力做好“追逃”工作和有獎舉報工作。通過全體民警的共同努力,較好地完成了各項工作任務,為創建和諧社會和“平安xx”做出了應有的貢獻。2006年,刑警大隊共破案12xxxx,打擊處理9xxxx,抓獲逃犯5xxxx。受理涉命案件1xxxx,破獲1xxxx。現將2006年的具體工作總結如下:
一、加強政治思想工作,狠抓隊伍建設
1、結合開展“大學法”活動和“執政為民,服務發展”學習整改活動,努力提高隊伍的政治素質。為鞏固“規范執法行為、促進執法公正”專項整治活動和“大接訪”活動成果,把大練兵活動引向深入,按照公安部“基層基礎建設年”的總體部署,圍繞“抓基層、打基礎、苦練基本功”的要求,刑警大隊在市局黨委的領導下,認真組織開展“大學法”活動和“執政為民,服務發展”學習整改活動,按照“干什么、學什么,缺什么、補什么”的原則,通過召開支部大會、民警大會等形式進行廣泛動員,采取單位集中學習與個人自學相結合的方式,進行全面、系統的學習。通過“大學法”活動的積極開展,使全體民警牢固樹立執法為民的思想,打牢與人民群眾的感情基礎,有效解決民警在執法觀念、執法素質和執法監督中存在的突出問題,實現了“三個提高”和培養“三個一批”的目標。在“執政為民,服務發展”學習整改活動中,始終堅持“邊學習、邊討論、邊查找、邊整改、邊提高的原則”,大力強化了以人為本的觀念,進一步加強了宗旨教育;大力強化了發展是第一要務的觀念,進一步找準了公安工作服務經濟社會發展的切入點和結合點;大力強化了實事求是的觀念,進一步倡導知實情、說實話、辦實事、鼓實勁、求實效的工作作風;大力強化了對外開放的觀念,進一步推進“陽光警務”活動;大力強化了改革創新的觀念,進一步樹立搶抓機遇的意識。
2、積極加強隊伍正規化建設。刑警大隊以“抓基層、打基礎、苦練基本功”的“三基”工程建設為契機,高度重視強隊伍的正規劃建設,全力加強刑事技術室建設,加強刑偵信息化建設,加強陣地控制、刑嫌調控和刑事特情工作,加強人權保護意識的學習,堅持杜絕“冷、硬、橫、推”和“刑訊逼供”現象,端正了執法思想,樹立了執法為民的觀念。加強以《公安機關人民警察內務條令》、《xx市黨政群機關和事業單位工作人員不良行為的表現及處理辦法》為主要內容的學習,以規范民警行為舉止為著力點,加大從嚴治警力度,加大制度建設力度,強化紀律作風養成,促進了隊伍的正規化建設。為及時了解每名民警的所思、所想、所為,做好經常性的思想政治工作,刑警大隊將每月召開一次隊伍形勢分析會作為長期堅持的一項制度,在此基礎上,采取切實可行的措施,促進刑警大隊的隊伍建設工作。
3、積極開展業務知識學習,提高全體民警的自身素質、加強刑警執法能力建設。2006年,刑警大隊始終以提高民警的政治思想素質,加強業務水平和增強體能為出發點,積極開展業務知識學習,組織民警適時參加xx市局刑警總隊舉辦的現場勘查、物證檢驗、案件信息系統建設等專業技術培訓班的學習和本局舉辦的“大學法”培訓班的學習。通過學習,增強了全體民警的自身素質、提高了刑警執法能力。
4、認真貫徹落實局里制定的目標考核管理實施方案,推動隊伍建設。根據目標考核管理實施方案,針對下達給刑警大隊的各項工作任務,刑警大隊及時召開大隊長辦公會進行研究,將具體任務分解量化到各位民警,層層落實,責任明確。為了使目標考核管理落到實處,成立了以大隊長xx為組長的目標考核管理領導小組,每月召開一次考核會,對違反規定,完不成任務的民警堅決扣分,絕不手軟。通過目標考核管理實施方案的貫徹落實,激發了民警的工作熱情,推動了隊伍的正規化建設。
二、突出主業意識,狠抓業務工作
1、刑警大隊的主業是偵查破案。刑警大隊牢固樹立破案是公安機關主業的意識,繼續堅持嚴打方針,始終保持對刑事犯罪的主動進攻和高壓態勢,不斷加大對各種嚴重刑事犯罪分子的打擊力度。通過精心組織,合理安排,在全體民警的辛勤工作,共同努力下,成功地破獲刑事案件12xxxx,打擊處理9xxxx,抓獲網上逃犯5xxxx。
2006年8月18日21時39分,我局接群眾報案稱:xx辦事處xx廣場一門市發生殺人案,請前往處置。接報后,我局高度重視,分管刑偵的副局長xx和刑
警大隊大隊長xxx立即帶領技偵人員趕赴案發地,與xx派出所的干警們一起,迅速開展案件偵破工作。經查:死者于當晚21時20分至21時30分期間,被他人持刀刺殺胸部1刀、頭頂部1刀,傷及胸腔、心包腔,刺破主動脈,造成失血性休克死亡,搶走摩托羅拉手機1部和現金30xxxx元。現場上留有1枚指紋和1枚血鞋印。案件發生后,副市長xx作出重要批示,要求公安機關快速偵破此案。當即,我局成立了以副局長xx為組長,從刑警大隊、禁毒大隊、科通科、xx、xx、xx派出所抽調4xxxx組成的專案組,具體負責此案的偵破工作。局長xx多次親臨現場研究和指導案偵工作。專案組全體同志團結一致、冒著酷暑,不分白天黑夜地開展調查走訪,摸底排查等工作,共走訪群眾50xxxx人,采集可疑十指指紋20xxxx份并進行人工及指紋終端比對。同時,發出協查通報和懸賞通報各200份。2006年9月3日,專案組通過艱苦工作,將犯罪嫌疑xx抓獲。通過捺印指紋比對,與現場遺留指紋吻合。經審訊,犯罪嫌疑人xx供述了搶劫并殺害xx的全部經過,該案得以成功告破。2006年3月,我市xx、xx、xx等鎮發生三起盜割通訊電纜線案件。案發后,有關派出所及時出警設點守候、攔截,快速追捕犯罪嫌疑人。由于我局出警迅速、措施得力,使犯罪嫌疑人無法順利逃離,只得丟棄贓物和作案工具后潛逃。三起案件攔下了三輛長安車均是被盜車。局領導對此高度重視,立即成立了由刑警大隊牽頭,各相關派出所參加的專案組,迅速開展案件偵破工作。專案組圍繞被攔獲車輛上遺留的物證,通過大量的調查走訪,摸底排查,重點審查,發現xx、xx有重大作案嫌疑。經進一步調查了解,獲悉xx因在盜割通訊電纜線時將作案用的車輛開翻而受傷,正在xx市xx總醫院治療。2006年4月5日,專案組果斷派員前往xx總醫院守候,一舉將犯罪嫌疑人xx、xx和xx抓獲,通過艱苦的審訊和調查核實等工作,成功地破獲了發生在我市xx、xx、xx、xx等鎮和xx縣、xx區的xxxx,價值xxxx余元的通訊線路被盜案。在追查作案用車輛時,xx供認都是從xx、xx手中購買的贓車,還供出x、x等人以盜車為業,先后盜竊了許多汽車。專案組根據獲得的線索,進行全面細致的調查布控,于2006年4月13日在xx區xx鎮將犯罪嫌疑人xx抓獲。經審查,xx供認自己除多次參與盜割通訊線路外,還自2005年11月以來,伙同xx、xx、xx流竄到我市主×××xx區、xx區、xx區、xx區、xx區、xx省xx市等地盜竊1xxxx輛長安車的犯罪事實。2006年4月19日,犯罪嫌疑人xx在×××xx被當地警方抓獲,我局及時派員押回審查,xx對自己的犯罪事實供認不諱。涉嫌銷贓犯罪的xx、xx、xx、xx等人先后被抓獲取保候審。此案先后被xx市公安局和公安部掛牌督辦,通過依法起訴,共打擊處理1xxxx。
通過偵破一批嚴重刑事犯罪案件,打擊處理一大批違法犯罪分子,有效地保護了人民群眾的生命財產安全,維護了社會穩定,為建設平安江津做出了積極的貢獻。
2、努力實現“命案必破”的工作目標。涉命案件是直接侵害人民群眾生命安全的嚴重犯罪案件,這類案件一般都是情節惡劣,后果嚴重,影響極壞的案件。刑警大隊始終將查破涉命案件作為整個工作的重點,組織精兵強將負責偵破工作。今年,我市共發生涉命案件1xxxx,通過全體民警的不懈努力,現已破獲1xxxx。
2006年4月28日11時36分,刑警大隊接xx派出所報案:xx鎮街道鐵路平交道處發生一起殺人案,造成一死一傷,請刑警大隊派員偵查。接報后,刑警大隊領導立即率技偵人員連夜趕往發案地,與xx派出所的干警們一起,立即開展現場勘查和調查走訪等案偵工作。經調查得知,xx和xx有重大作案嫌疑且已外逃,辦案民警隨即制訂了周密的抓捕方案,全力抓捕犯罪嫌疑人。4月29日,終于將犯罪嫌疑人xx、xx抓獲。犯罪嫌疑人xx、xx對持砍刀砍殺致一死一傷的犯罪事實供認不諱。隨即,專案組又乘勝追擊,將犯罪嫌疑人xx、xx、xx等人抓獲,破獲了全案,現已移送起訴xxxx。
3、以開展各項專項整治工作為契機,大力開展偵查破案工作。
今年,針對機動車被盜案件仍然高發的實際情況,公安部決定在全國公安機關繼續開展打擊“兩搶一盜”專項斗爭。在專項斗爭中,刑警大隊切實擔負起自己的責任,與有關派出所通力協作,快速出擊,一舉破獲了吳弟倫盜竊團伙盜割通訊電纜線xxxx,涉案金額xxxx余元和xx、xx盜竊團伙盜割通訊電纜線xxxx、盜竊汽車18臺,涉案金額5xxxx余元等案件。組織力量根據xx市公安局的安排部署開展了五次打擊汽車犯罪集中查輯活動,共出動警力170xxxx次,設卡點個,清查車輛5705臺,查獲嫌疑車3臺,查實贓車2臺。通過專項斗爭的認真開展,極大地打擊了“兩搶一盜”犯罪活動,有效地遏制了這類案件高發的勢頭。
今年3月以來,根據公安部的統一部署,按照xx市公安局關于開展“掃黑除惡”專項斗爭的實施方案,我局高度重視,精心組織,周密安排,采取“主動進攻、打早打小”,“黑惡必除、除惡務盡”等有效方法,投入全部警力,積極在我市開展“掃黑除惡”專項斗爭,全年立案偵辦xxxx涉黑涉惡團伙和惡霸,打掉xxxx涉黑涉惡犯罪團伙和xxxx惡霸個案。通過“掃黑除惡”專項斗爭的深入開展,遏制了黑惡勢力的滋生和蔓延,為我市經濟社會和諧發展營造了良好的社會治安環境。
4、全力偵破掛牌督辦案件,加大破案力度。
今年,我市被xx公安局掛牌督辦的案件xxxx,其中xxxx又被公安部掛牌督辦。這三起案件分別是xx廠“5.8”盜竊案、xx等人盜竊汽車案和xx團伙涉黑案。被公安部掛牌督辦的是xx等人盜竊汽車案。對上述掛牌督辦案件,刑警大隊都高度重視,組織精兵強將,想方設法全力偵破,通過參戰干警的不懈努力,將今年掛牌督辦的案件全部予以偵破。
5、切實搞好刑事技術工作,為偵查破案服務。多年來,局黨委對我局的刑事技術工作非常重視,不僅增加了警力,而且還拔出專項經費購置技術設備和改善辦公條件。刑警大隊領導也一直將刑事技術工作納入日常工作的重點,注重加強技術中隊的建設。2006年,刑事技術室勘查刑事案件現場27xxxx,非刑事案件現場10xxxx;現場指紋上網比對66枚;采集鞋樣63枚。勘查尸體現場11xxxx,活體鑒定13xxxx,毒化鑒定7xxxx;采集犯罪嫌疑人血樣116份。制作發出鑒定書210份。通過指紋比對和dna直接破案xxxx。全體法醫、技術人員根據新時期、新情況、新要求,攜手并肩,共同努力,內強素質,外樹形象,為我市的偵查破案做出了顯著貢獻。
6、加強刑偵基礎和信息化工作,服務偵查破案。在局黨委,特別是局長xx,分管刑偵副局長xx的直接關懷和領導下,刑警大隊信息中隊全體民警全面提高業務素質,以刑事特情的建、管、用為工作重點,加強陣地控制和刑嫌調控工作,積極為偵查破案服務。全年共物建特情3xxxx,利用特情破案9xxxx,打擊處理2xxxx,捉獲網上逃犯xxxx,負案在逃犯xxxx。追回贓物折款共計xxxx萬元;建刑事偵查陣地xxxx,列管刑嫌調控人員16xxxx,列控人員中打擊3xxxx,占列控人員的29,發揮作用的刑事偵查陣地xxxx。
刑事案件信息系統已經建立,通過對各派出所分片進行培訓,雖然當前仍存在一些問題,但總的情況是好的。該系統的正常運行,必將促進偵查破案,有利于今年開展的“網上作戰”評比活動。
7、努力搞好有獎舉報工作,提高偵查破案的增長點。為了推動公安機關專門工作與群眾路線有效結合,充分依靠人民群眾開展破案、追逃工作,鼓勵人民群眾提供和舉報逃犯線索,加大對各類犯罪的打擊力度,有效維護社會治安秩序,我局從舉報中心成立后,就十分重視這方面的工作,并將日常辦公機構設在刑警大隊。刑警大隊在提高對舉報有獎工作的重要性和必要性的認識基礎之上,根據上級的安排部署,將有獎舉報工作列入重要議事日程抓緊、抓落實,取得了明顯實效。
2006年,有獎舉報工作共受理舉報線索78條,破獲刑事案件10xxxx,捉獲網上逃犯xxxx,打擊處理各類違法犯罪人員5xxxx,兌現獎金2670xxxx。由于狠抓有獎舉報工作,提高了偵查破案增長點,維護了社會穩定。
今年,通過全體民警的共同努力,雖然取得了一定成績,但離黨和人民的要求還差一段距離,還存在業務水平低,紀律作風渙散,警容風紀差等不足。在今后的工作中,大家決心發揚成績,克服不足,精誠團結,忘我工作,為建設平安xx多作貢獻。