第一篇：開展“五抓五強”“五崗五星”典型材料

開展“五抓五強”“五崗五星”活動

加強農村黨支部和黨員管理

——平谷區南獨樂河鎮黨委

為進一步發揮農村黨支部和黨員在建設社會主義新農村及和諧村鎮中的領導核心和先鋒模范作用，不斷增強全鎮農村黨組織的凝聚力、戰斗力、創造力，提高黨員的自身素質和服務群眾意識，自2006年初，我鎮在農村黨支部和黨員中開展了“五抓五強” 和“五崗五星”爭創活動，以社會主義新農村建設及和諧村鎮建設為中心，促進全鎮農村基層組織創建工作的開展。

一、“五抓五強” 和“五崗五星”的主要內容

（一）“五抓五強”

1、抓班子，強核心。堅持和健全落實民主集中制和集體領導下分工負責制，提高工作水平，促進班子團結。落實黨內組織生活制度、民主評議制度、重大事項報告制度、任期審計制度，試行村級領導班子和主要干部考核“雙測雙考雙評”制度，促進農村基層領導干部勤政廉政，樹立“干部干事”、“干練干事”和“干凈干事”的良好形象。

2、抓隊伍，強素質。繼續大力實施“農村基層干部素質提升計劃”，組織農村基層干部進行實用技術培訓、崗位培訓和各種專題培訓，按照分級負責、分級培訓的原則，認真做好新上任 1 村兩委成員的上崗培訓工作，設立“村官講壇”，發揮“村官講給村官聽”的優勢，組織村干部講師團到各村進行現身說法，提高培訓效果。鼓勵鎮村干部參加學歷教育，參加村干部大專、本科學歷培訓班，提高農村基層干部的文化素質。

3、抓制度，強管理。健全村級各種會議制度、議事規則和民主決策制度，完善村級政務和村務公開。全面推行村務規范化管理，推行村級民主決策八步法，實行村帳托管和民主評議村干部制度。不斷完善干部激勵機制，健全干部崗位目標責任制、重要職位競爭上崗制。

4、抓發展，強實力。本著因村制宜、突出優勢的原則，幫助各村制定村域發展規劃，組織申報發展項目，積極爭取有關部門的支持，改善民生條件，解決發展難題，進一步加快農村基礎設施建設和環境整治工作，美化鎮容村貌。

5、抓作風，強服務。健全為民服務機制，密切黨群干群關系，深化為民服務工作。全面落實鎮村干部“周一民情接待日”制度和領導干部下訪制度，推行全程代理制、首問責任制、辦事承諾制。加強農技服務網絡和為民服務示范基地建設，完善服務窗口、示范服務基地、為農服務組織等，切實幫助群眾解決生產生活中的實際困難和問題，化解基層矛盾糾紛。

（二）“五崗五星”

圍繞社會主義新農村建設“二十字”方針及和諧社會建設有關要求，在農村黨員中設立“致富幫扶、生活服務、文明新風、村容管理、民主監督”五崗。采取黨員報崗、公開競崗、群眾薦崗、支部定崗和公示明崗辦法和程序進行，黨員簽訂責任書后正式上崗。

對應“五崗”，設立“生產發展、生活服務、新風建設、村容管理、民主監督”五顆星。對“星”的內容進行細化、量化，一顆星確定20分值，制定了爭創“五星”黨員活動考核評比細則。同時，區別不同類型黨員，確定不同分值：現任村干部黨員18分以上可以得星；原村干部黨員和年輕黨員16分以上可以得星；外出打工黨員和年老體弱黨員14分以上可以得星。評星也嚴格依照上崗程序進行，審評結果張榜公示一周，接受群眾監督。有重大貢獻黨員，可一次性增添多顆星，直至5顆；有重大失誤或違規違紀，一次性減掉多顆星，直至摘牌。對4星級以上黨員，進行通報表彰。對2星級以下黨員，年度內不能評為先進和稱職。為建立“設崗評星”活動長效機制，鎮黨委和村黨支部明確責任，每個村黨支部都要做到“六有”，即有活動計劃、有規章制度、有設崗評星檔案、有星級黨員家庭標牌、有獎懲措施，建立了監督、考核等六項制度。崗位職責按年度、季度、月份進行分解，形成齊抓共管工作格局。

堅持標準，嚴格 “五崗五星”評比程序。評星工作每年評選一次，不搞終身制。星級黨員的評比分自評、推薦、驗收、命名四個步驟：

自評：黨員對照星級黨員評比標準，向所在黨小組提出參評 申請；

推薦：各黨小組初評，提出每名黨員得星的建議名單推薦給村黨支部；

驗收：各村黨支部組織有關方面人員對黨員星級評選進行驗收，并把驗收結果報鎮黨委備案；

命名：鎮黨委審查后，村黨支部頒發星級黨員標識牌。

二、“五抓五強”、“五崗五星”活動取得的初步成效 一是村級班子帶領群眾發展經濟的勁頭更足了。干部激勵考核機制健全，崗位目標明確，激發了農村干部工作的積極性。全鎮各級干部充分利用國家惠農支農政策，爭取扶持，發展鎮村經濟。新農村實施一戶一棟溫室大棚工程，在區農委和蔬菜服務中心的支持下，建成了蔬菜設施村。南獨樂河村成200棟日光溫室，發展食用菌生產。北寨紅杏是北京市特色果品，經多方籌措資金1000多萬元，建設北寨紅杏農事體驗園，該村人均純收入增加了1500多元。北獨樂河畜牧養殖基地被評為北京市農業標準化基地，峨嵋山的蘋果、新立村的大桃獲得有機食品轉換認證等。這些項目的成功，有力地促進農村經濟發展、增加了農民收入。

二是農村黨員發揮的作用更大了。該項活動的開展，一方面為農村黨員發揮作用提供了舞臺，另一方面也增強了黨員的責任感和使命感。通過發揮黨員的模范帶頭作用，帶動群眾參與，有力地推動了當前的農村的各項工作。我鎮是果品大鎮之一，果品 4 生產是農民經濟收入的重要來源。果品銷售面臨巨大壓力。為解決果品銷售問題，果品致富幫扶崗的82黨員積極行動，帶頭成立了6個新的果品產銷協會，他們及早行動聯系客戶，目前已經和北京、內蒙、河北等地客戶簽定了150萬公斤大桃預銷合同，與北京大專院校達成20萬公斤大桃配送協議。北獨樂河村村容管理崗的黨員積極協助村兩委班子整頓治理過境路兩側私搭亂建、侵街占道、臟亂差的環境，做兩側住戶思想工作，使此項工作非常順利完成。

三是黨員及農村黨組織管理機制更活了。“五抓五強” 和“五崗五星”活動，健全完善了黨員和農村黨組織的管理機制，為我鎮建設社會主義新農村提供了堅強的組織保障。“五抓五強”，突出“選”、“育”、“管”、“幫”、“扶”等幾個方面，努力造就一支能打硬仗、善打硬仗、高素質干部隊伍和堅強的領導集體，不斷強化農村黨支部領導核心，發揮戰斗堡壘作用，帶領黨員群眾建設社會主義新農村?！拔鍗徫逍恰笔菬o職黨員設崗定責活動、黨員服務承諾制在建設社會主義新農村偉大歷史進程中的調整、深化，為農村黨員在新時期發揮黨員先鋒模范作用，找到了新點著力點。圍繞建設社會主義新農村這個中心任務，在黨支部的領導下，極大的調動了農村黨員參與社會主義新農村建設的積極性和主動性，使農村黨組織的凝聚力和戰斗力不斷得到了增強，形成了強大的建設社會主義新農村合力和向心力。

三、“五抓五強”、“五崗五星”活動的啟示和思考

“五抓五強”及“五崗五星”活動表明，建立健全黨員發揮作用的長效機制，增強農村黨組織的凝聚力和戰斗力，必須念好“三子”經。即：

一是“搭臺子”。通過開展“五抓五強”及“五崗五星”活動，搭建農村黨組織和黨員發揮作用的平臺，在建設社會主義新農村及和諧村鎮的新形勢下，各顯其能，有位更有為。

二是“指路子”。加強農村黨組織和黨員黨性修養和宗旨教育，建立健全有關管理制度，不斷培養和樹立黨員身邊的先進典型，引導黨員和農村黨組織領導成員在學先進、當典型中，進一步增強履行義務和責任的使命感，為發展農村經濟、建設社會主義新農村。

三是“找位子”。通過開展上述活動，努力把黨員培養成致富能手和“五星級”黨員，把致富能手中的積極分子培養成黨員，同時進一步完善推廣“雙推一選”等選人用人制度，把農村黨員中政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的優秀分子，及時選進村級班子擔任領導職務，使黨員的作用得到了有效發揮。

2007年8月１０日

第二篇：五抓五新方案

中共溪湖區委宣傳部文件

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關于在全區開展創建文明社區 “五抓五新”活動的通知

各街道黨工委：

為扎實推進文明城區創建工作的有效開展，現將《關于在全區開展創建文明社區“五抓五新”活動的通知》印發給你們，請結合實際，認真抓好落實。

中共溪湖區委宣傳部 溪湖區精神文明辦公室

2009年8月24日

關于在全區開展創建文明社區 “五抓五新”活動的通知

為了貫徹落實全市創建文明城市工作的任務要求，推動我區文明城區創建工作有效開展，在全區營造濃厚的創建氛圍，大力提升城區文明程度和市民素質，增強城區競爭力，促進溪湖經濟社會持續平穩健康發展，區委宣傳部、區文明辦決定在全區開展創建文明社區“五抓五新”活動。

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，以創建文明社區“五抓五新”活動為主題，以加快文明社區建設、改善人居環境、倡導文明新風、提高市民素質、建設新型的社區和諧關系為核心，廣泛開展特色創建活動，通過創建文明社區活動，促進全區人文素質的提高和社會文明和諧進步。

二、工作目標

通過創建活動，進一步完善社區民主自治機制和公共服務功能，提高城市管理水平，發動社區工作者、居民、社會力量攜手共建，把全區各社區建設成為環境優美、文化繁榮、管理有序、服務完善、鄰里和諧的文明社區，從而推動文明城區創建活動的深入開展。

三、基本原則

1、堅持圍繞中心、服務大局的原則。要把創建活動同區委、區政府工作總體安排部署結合起來，緊密圍繞全區中心工作，樹立全局意識和責任意識，將創建活動納入經濟社會發展總體規劃之中，為全區經濟社會發展提供強有力支撐。

2、堅持把握全面，重點推進的原則。按照全區創建文明城區工作的統一要求，結合實際，重點推進創建文明社區活動，開展形式多樣各具特色的創建活動，處理好突出特色與整體推進的關系，處理好創建活動與地區重點工作和服務為民的關系。

3、堅持以人為本、發動群眾的原則。群眾是創建文明社區的主體，要按照“為了人民創建，依靠人民創建，讓人民群眾充分享受創建成果”的方針，通過創新機制，調動一切積極因素，營造居民攜手共建氛圍，形成創建合力，共建文明和諧家園。要從人民群眾的根本利益出發，切實解決好廣大居民關心的實際問題。

4、堅持夯實基礎、扎實推進的原則。創建活動是一項

長期的系統工程，要從基礎抓起，合理規劃，注重積累，鞏固成果，扎實推進，全面推進文明棚改新社區創建工作。

四、活動內容

創建文明社區“五抓五新”活動內容：

1、抓衛生整治，營造新環境。

（1）建立健全衛生保潔制度，居民參與環境保護的熱情高，積極參加衛生環境清理義務勞動，社區環境達到凈化、綠化、美化、整潔的要求。

（2）路面平整暢通，車輛停放規范有序、無占用道路現象；無“六亂”現象：亂設攤、亂搭建、亂張貼、亂涂寫、亂晾曬、亂堆放。

（3）小區居民積極參與種綠、養綠、護綠活動，樹木、草皮養護良好，修剪整齊，無枯死現象，無侵占、毀壞綠化現象，綠化覆蓋率達15％以上。

（4）垃圾箱房有專人管理，外觀整潔干凈，定時開、關，垃圾分類收集、垃圾桶消毒處理，垃圾箱房外、垃圾桶周圍無散亂垃圾；除“四害”達標；生活污水等各類排放排入污水處理設施做到達標排放。

（5）無超標固定噪聲源，流動噪聲得到有效控制；飲食業油煙氣等大氣污染得到有效整治，無突出環境矛盾。

2、抓精神文明，提倡新風尚。

（1）文體隊伍健全。充分利用轄區的人才資源，建立社區文體人才庫，組建成型業余文藝團隊和文體骨干隊伍，建有一支以上的群眾性文化特色隊伍，如秧歌隊、舞蹈隊、合唱隊、健身操隊等。

（2）群眾性文體活動經?；⑻厣Ｒ怨澣諔c典和大型活動為載體，開展群眾喜聞樂見的文化展演評比等活動，每年有轄區單位參與的廣場文化活動2次以上；開展經常性的庭院、樓道文化，年內組織5次以上。居民參與文體活動率達到60%以上。

（3）建立不少于100平方米的社區文化活動室、閱覽室和不少于500平方米的室外娛樂場地，配備一定數量的文體活動器材，并設有固定的宣傳欄、閱報欄、文化長廊等設施。

（4）倡導科學、文明、健康的生活方式，做到“四無”：無計劃外生育；無封建迷信活動，倡導文明祭祀；無黃、賭、毒現象發生以及黃色、淫穢文化制品的非法傳播；無法輪功邪教組織等不法分子從事非法活動。

（5）對居民進行社會主義榮辱觀的宣傳教育。組織居民志愿者隊伍，廣泛開展各類社區公益活動；通過組織公民道德日、道德模范人物等宣傳活動，教育引導廣大居民規范自

己的公共行為和道德準則，不斷提高市民的社會公德、職業道德和家庭美德水平。

3、抓素質提高，培育新市民。

（1）建設學習型社區，健全各項學習機制。建立比較完善的學習領導機制、組織機制、激勵機制和投入機制，建立完善的社區、樓院、家庭學習網絡；建立各項學習制度，并抓好落實。

（2）完善學習陣地和設施建設。圖書室面積達到50平方米以上，藏書量1500冊以上，借閱有專人管理，做好登記造冊。各種學習陣地利用率達100%，社區宣傳欄定期更換內容，樓道文化普及率達到30%。

（3）精心設計活動載體，廣泛開展各類讀書學習活動。通過開辦居民學校、設立“市民講壇”等方式，每月組織居民開展學習活動1次以上，創新學習方法，滿足不同層次居民學習需求，群眾學習參與率達到60%以上。涌現出一批典型的學習型樓道、學習型家庭和學習型居民。

（4）社區科普工作組織落實，制度完善，有科普畫廊至少一個，有科普志愿者隊伍不少于5人，能積極開展豐富多彩的科普教育活動，每年至少舉辦2次科普宣傳活動，積極宣傳科普知識。

（5）社區內建立學校、家庭、社會三位一體的青少年教育網絡，充分發揮老黨員、老干部、老教師、老工人、老勞模的積極作用，對轄區內未成年人進行思想道德教育，年內開展“大手拉小手，老少共建”等活動3次以上。

4、抓鄰里和睦，創造新和諧。

（1）根據自身實際，廣泛開展鄰里“相識、相知、相助”活動。通過舉辦茶話會、鄰里大家樂、鄰里同唱一首歌等形式的聯誼活動，吸引居民參與，使鄰居們由相識到相知，由相疏到相助，營造社區大家庭的和諧氛圍。

（2）通過社區志愿者服務等渠道，開展志愿者“互幫互助”服務活動。以情暖社區、鄰里互助、扶貧助困為主要內容的送溫暖活動，開展以德為鄰、尊老敬老為內容的尊老愛老助老活動。

（3）整合社區資源，創新工作方式。以成立“愛心聯盟”、“愛心聯系卡”等形式，把社區內一些配鎖點、水電氣維修點等服務網點，以及有某方面專業技術的居民加入到服務隊伍中。建立便民聯系卡，以方便居民的生活需求和應急困難，讓貧困居民享受優惠服務，形成鄰里互助的合力。

（4）組織各片、各樓院開展創優競賽活動，推進文明樓院、文明樓道、文明家庭創建活動深入開展，建立評比機制

和評比方法，評選出一批文明創建活動的先進典型。

（5）加大對鄰里互助、尊老愛老典型事跡的宣傳，通過開展道德模范故事講述、光榮榜公示等形式，宣傳愛心奉獻、鄰里和諧的典型事跡，在社區內倡導“互助友愛、鄰里和睦、敬老愛幼”的文明風尚和生活方式。

5、抓服務為民，建立新機制。

（1）社區辦公條件達到標準，社區辦公用房面積達到400平方米以上。社區服務設施完備，具有圖書閱覽、文化活動、衛生服務、老年服務、健康等單項服務設施，配置微機、電話、辦公桌椅、卷柜等辦公用品。

（2）建立起便民利民、志愿者服務組織。培育和發展5個以上的社區民間中介組織，積極參加社區服務活動，面向居民廣泛開展托幼、托老、保安、保潔、零售商品配送、家政服務、法律服務等便民利民服務。

（3）多形式暢通社區服務信息渠道，社區管理軟件得到有效利用，社區組織與居民信息交流暢通。開通便民熱線，居民熱線求助電話辦結率達到90%以上。

（4）社會保障服務體系健全。協助開展城市最低保障工作，工作程序規范，對符合條件的做到了應保盡保。開展助殘、扶貧濟困活動，對社區弱勢群體進行救助。開展雙擁優

撫活動，傷殘軍人、烈士家屬得到撫恤和優待。

（5）為下崗失業、待業人員提供就業服務。建立下崗失業、行業人員檔案，向失業、待業人員提供就業信息，為失業、待業人員介紹工作。拓寬渠道，積極開辟社區公益性就業崗位，安置失業、待業人員就業。協助區勞動局積極爭取失業、待業人員創業優惠政策，為失業、待業人員創業提供幫助和服務。

五、工作要求

1、加強領導，明確責任。各辦事處和社區要高度重視創建工作，制定切實可行的方案，在人力、物力和財力上給予保障。黨政主要領導要負總責，明確一名分管領導主抓，層層建立目標責任制，明確責任，協調分工，確保創建活動順利進行，按期達標。

2、加大宣傳，營造氛圍。要加大宣傳力度，通過多種形式大力宣傳創建文明社區工作的重要意義、活動成果和典型事跡，擴大社區影響面、參與面。社區工作者對本社區居民和駐區單位要進行經常性的宣傳教育，做到家喻戶曉，人人皆知。在社區內真正形成“共建文明，共享和諧”的濃厚氛圍。

3、堅持標準，嚴格考核。各辦事處要針對創建活動對

各社區堅持高標準、嚴要求，務求實效。區委宣傳部、區文明辦將對各社區定期不定期進行指導、檢查，年底進行綜合考評，并將考評結果納入到對各辦事處精神文明建設考核之中。各街道辦事處要及時將各社區開展創建活動情況定期上報區文明辦，每季度上報一次。

主題詞：創建文明社區 活動 通知

報：市委宣傳部、市文明辦

發：各街道辦事處、區相關各部門（共印30份）中共溪湖區委宣傳部 2009年8月24日印發

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第三篇：五抓五強,鄉鎮班子建設

三項舉措夯實換屆后鄉鎮黨委班子建設

點擊數：134 更新時間：2011-05-19 15:15:4

4高郵針對20個鄉鎮黨委換屆后班子運行的實際情況，采取多種措施，切實加強換屆后鄉鎮黨委班子思想作風建設、能力素質建設和制度機制建設。

一是深入開展調研，引導鄉鎮黨委班子理清發展思路。結合鄉鎮黨委換屆，在鄉鎮黨代表中開展“凝心聚力共謀發展”走訪調研，普遍開展一次入戶走訪活動，提交一條高質量的工作建議，為新一屆鄉鎮黨委班子推進“十二五”發展建言獻策。換屆后，又及時在全體黨員干部中開展“奮戰十二

五、建設新高郵，黨員干部怎么干”思想解放大討論活動，多層面啟發鄉鎮黨委書記理清發展思路，激發創新活力。

二是提升培訓層次，增強鄉鎮黨委班子科學發展能力。4月下旬，集中選送了20名鄉鎮黨委書記赴上海復旦大學參加為期10天的“經濟發展方式轉變知識專題研修班”，幫助鄉鎮黨委書記理清思路，拓寬視野，提升推動科學發展、轉變發展方式的本領。還依托市委黨校陸續舉辦培訓班，提高班子成員履職能力。

三是完善制度機制，確保鄉鎮黨委班子高效高速運行。指導20個鄉鎮黨委重新修訂完善了《鄉鎮黨委議事規則》，重點明確了鄉鎮重大問題決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用等“三重一大”的科學決策程序和要求。并對鄉鎮黨委書記（鄉鎮長）實行重點配備、重點教育、重點管理、重點監督，保證鄉鎮黨政領導班子始終保持爭先進位、創先爭優的激情和動力。

鄉鎮黨委換屆后，河北蔚縣以抓班子團結、教育培訓、效能落實和監督管理為切入點和著力點，強化鄉鎮黨委班子“四力”, 切實增強換屆后鄉鎮黨委領導班子構建和諧社會的能力。

抓班子團結，強化民主政治能力。組織班子成員學習《黨章》、民主集中制等有關規定，召開專題民主生活會22場次。做好新老班子交接工作，組織新老班子成員開展“面對面”交流和“怎樣當好黨委委員”大討論活動，召開不同層次交流會、座談會40余場次，暢談體會，交流經驗。深入開展“五好班子”創建活動，完善民主決策機制，健全各項規章制度，彈好協奏曲，各鄉鎮黨委班子成員蹲點調研260余次，完善各種規章制度70余項。

抓教育培訓，強化科學執政能力。在全縣建立了以縣委黨校為主的理論培訓陣地、鄉鎮黨校為主的普訓基地、縣職教中心為主的實用技能培訓基地。針對干部提拔、交流、轉任等不同情況，推行“菜單式”培訓，通過實踐與專題相結合的形式，有重點地進行科學發展觀、崗位知識、社會主義新農村建設等內容培訓，目前，全縣已舉辦專題培訓班6期次，培訓干部350余人次。有針對性組織外出學習考察，先后組織60余人次到廣東深圳廣州市、唐山遷安市、江西贛州市等地學習考察文化旅游開發、工業集聚區和城市建設、新農村建設工作。

抓效能落實，強化處理問題能力。出臺了《關于建立鄉鎮領導干部基層聯系點制度的實施意見》、《關于進一步加強領導干部調查研究的意見》等制度。推行黨委任期承諾制，各鄉鎮黨委及時制定五年任期和當年經濟社會發展目標，并通過書面報告、黨務公開欄、鎮村干部大會等形式向縣委和基層黨員群眾作出承諾,全縣22個鄉鎮做出承諾事項256項，為民

辦實事66件。全面實施一線工作制、首問負責制和限時辦結制，切實做到為民、利民、便民，目前，各鄉鎮為群眾協調解決生產生活中的實際困難和問題110余件，謀劃生產致富項目60余個。

抓監督管理，強化拒腐防變能力。全面落實領導干部任前談話和廉政談話制度，對換屆后的鄉鎮黨委班子成員進行了集中談話，就鄉鎮經濟發展、干部和諧共事、廉潔從政、加快新農村建設等內容做了具體指導，特別是對黨委書記進行了重點談話，做到“關口前移，防微杜漸”。實行了包鄉鎮縣領導約談或定期到鄉鎮進行回訪制度，重點對黨政“一把手”、異地交流的班子成員進行動態管理，對約談或回訪到的問題，有針對性地做好糾偏、提醒和教育工作。（

第四篇：典型例題五

典型例題五

例５ 已知a?b?c，求證：111??＞0.a?bb?cc?a

分析：此題直接入手不容易，考慮用分析法來證明，由于分析法的過程可以用綜合法來書寫，所以此題用兩種方法來書寫證明過程.證明一：(分析法書寫過程)111??＞0 a?bb?cc?a

111?只需要證明＞ a?bb?ca?c

∵a?b?c 為了證明∴a?c?a?b?0,b?c?0 111?,＞0 a?ba?cb?c

111?∴＞成立 a?bb?ca?c

111??∴＞0成立 a?bb?cc?a∴

證明二：(綜合法書寫過程)

∵a?b?c ∴a?c?a?b?0,b?c?0 111＞＞0 a?ba?cb?c

111?∴＞成立 a?bb?ca?c

111??∴＞0成立 a?bb?cc?a∴

說明：學會分析法入手，綜合法書寫證明過程，但有時這兩種方法經?；煸谝黄饝?，混合應用時，應用語言敘述清楚.

第五篇：五抓五促心得體會

五抓五促心得體會

著力在發揮基層黨組織作用上創先爭優。依照“試點先行、滾動發展、全面推進”工作思路，抓發展、促和諧。從區財政斥資75萬元建立村集體經濟發展專項基金。依照資源共享、優勢互補、以強帶弱的原則，完善“村企共駐共建”村居聯建”村與園區統建”等模式，促進基層黨建資源優化配置。14個非公企業黨組織中開展涉企部門黨組織結對幫扶活動，協助解決企業發展等方面的具體困難與突出問題，促進非公企業繼續健康發展壯大。整合資金，強化措施，真正把服務中心打造成服務群眾的綠色通道、脫貧致富的信息平臺、化解矛盾的前沿陣地。目前，已建便民利服務中心5個，便民利民服務站23個，便民利民服務點36個，占應建比例的%受理服務事項1815件，辦結服務事項1747件。

萬山特區緊緊圍繞全面轉型、科學發展的主題，年初以來。著力在抓落實、見成效、讓群眾滿意”上下功夫，深入開展“五抓五促五創優”黨建創先爭優活動，不時提高基層黨建工作科學化水平。

其中4名擔任村黨支部副書記、9名擔任村委會主任助理，4名擔任科技副主任，1名大學生“村官”被明確為村委會負責人。抓班子、促素質,著力在基層黨組

織班子建設上創先爭優。31個特直黨政機關和事業單位與17個行政村、8個社區、6個非公經濟組織聯合組建黨組織。選聘18名大學生“村官”一村一大以及36名西部志愿者、三支一扶”農村開展工作。

著力在創建學習型黨員干部隊伍上創先爭優。籌集資金萬元，抓陣地、促學習。抓好6個新建活動室的建設，研究出臺《村組織活動場所管理方法》完成村級組織活動場所建設網上數據庫建設任務。繼續執行村干部民情日記制、村干部輪流坐班制、城鎮社區干部8小時集體坐班制。爭取5名西部志愿者到各鄉鎮遠教示范點，明確其為遠程教育站點管理員。舉辦2期鄉科級領導干部參與清華大學遠程教育萬山黨校站點培訓班，對全區鄉科級領導干部進行領導能力提升培訓。研制《黨員證》3500本，出臺《萬山特區發放、管理、使用暫行方法》組織15名組工干部深入25個農村分別為村全體黨員上黨課，提高全體黨員的黨性意識。

著力在基層民主政治建設上創先爭優。全面推行區、鄉鎮、村黨組織書記抓基層黨建工作“雙向”述職評議制度和鄉鎮黨代會常任制。完善《鄉鎮黨委議事制度》和《鄉鎮黨委書記抓黨建工作述職評議制度》認真落實黨組織班子成員“一崗雙責”制、黨建工作考評制和責任追究制以及“三會三制”四議兩公開”村級民主管理制度。明確縣級幾大班

子分別聯系一個鄉鎮，抓制度、促民主。25名縣級領導干部和25個部門聯系25個村深入聯系點開展活動，促進機關干部作風的轉變。

著力在抓特色上創先爭優。研究出臺《黨員守業帶富工程”實施方案》整合部門資源，抓典型、促創新。對23名農村黨員進行重點幫扶。從今年開始每兩年增長1次村干部報酬，每次增長10%15%采取區、鄉鎮兩級財政承擔60%個人承當40%方式，完善村干部養老平安制度，對連續繳費滿15年，男達到60周歲、女達到55周歲的即可按規定領取基本養老平安金。依照“典型引路，整體推進”思路，新培育村集體經濟示范點2個、遠教學用轉化示范基地5個、農村黨員守業帶富示范點3個，擬在高樓坪鄉夜郎村建農村黨員教育綜合培訓基地，擬在和泰茶葉等2個非公企業開展遠教進非公企業試點。

談到“兩學一做”，總書記指出：基礎在學，關鍵在做。為了推動“兩學一做”學習教育，鐵西區城管局提出“五查五重”的強化整改措施，兼顧“學”和“做”兩個方面。

一查思想品行重學習教育

把學習教育作為提升黨性修養、黨員意識以及道德品行的重要抓手，以集中學習討論、撰寫心得體會、上黨課等形式，組織學習黨章、習近平系列講話精神、法律法規等，進一步強化黨員理想信念和品德修養，嚴守共產黨員精神家園。

二查工作狀態重責任強化

通過個人自查、黨員互提、組織點評等方式，對查找出的工作作風等方面問題實行責任制，掛號推進整改，著力提升黨員精神狀態。

三查組織生活重制度落實

優化“三會一課”制度，每月至少召開1次黨小組會和支委會，每季至少召開1次支部黨員大會，上1次黨課。不斷改進內容和形式，強化黨員參與，注重實際效果，豐富黨的組織生活，嚴格黨員教育管理。

四查紀律規矩重監督執行

加大監督檢查力度，每月對黨員干部執行制度、遵守紀律等情況進行檢查，嚴肅查處違紀違規現象，注重查小查早，充分監督警示，切實增強懂規矩、守紀律和黨員意識。

五查工作實效重盡職履職

堅持用工作實效檢驗學習教育成效，確保黨員盡職履責，創造工作實績，推動業務工作高效落實。