第一篇：內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)學習使用蒙古語文獎勵辦法的通知（范文模版）

【發(fā)布單位】80502

【發(fā)布文號】內(nèi)政發(fā)[2001]99號 【發(fā)布日期】2001-09-10 【生效日期】2001-09-10 【失效日期】 【所屬類別】地方法規(guī) 【文件來源】中國法院網(wǎng)

內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)學習

使用蒙古語文獎勵辦法的通知

（內(nèi)政發(fā)〔2001〕99號2001年9月10日）

各盟行政公署、市人民政府，各旗縣人民政府，自治區(qū)各委、辦、廳、局，各大企業(yè)、事業(yè)單位：

《內(nèi)蒙古自治區(qū)關(guān)于學習使用蒙古語文獎勵辦法》已經(jīng)自治區(qū)人民政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

內(nèi)蒙古自治區(qū)學習使用蒙古語文獎勵辦法

第一章 總則

第一條 第一條 為了進一步貫徹執(zhí)行黨的民族政策和民族語文政策，加強蒙古語文的學習與使用，充分發(fā)揮蒙古語文在全區(qū)民族團結(jié)、改革開放、經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展中的積極作用，根據(jù)《 中華人民共和國憲法》和《 中華人民共和國民族區(qū)域自治法》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合實際，制定本辦法。

第二條 第二條 本辦法分設(shè)先進集體和先進個人兩種獎項。

第三條 第三條 對學習使用蒙古語文的先進集體和先進個人，堅持精神獎勵和物質(zhì)獎勵相結(jié)合。

第四條 第四條 本辦法適用于自治區(qū)境內(nèi)的各級各類單位和各民族的干部和群眾。

第二章 獎勵條件

第五條 第五條 具備下列條件之一的單位，應(yīng)當予以獎勵：

（一）領(lǐng)導帶頭認真學習貫徹執(zhí)行國家、自治區(qū)有關(guān)法律法規(guī)及黨的民族政策和民族語文政策，重視蒙古語文工作，充分發(fā)揮其作用，在領(lǐng)導和組織管理工作方面取得顯著成績；

（二）認真貫徹執(zhí)行自治區(qū)黨委、政府關(guān)于蒙古語文的政策規(guī)定，重視培養(yǎng)使用蒙古語文工作者，建立健全蒙古語文工作機構(gòu)，充分發(fā)揮其職能作用，在蒙古語文工作中取得顯著成績；

（三）認真貫徹自治區(qū)有關(guān)規(guī)定，在社會市面用文方面，堅持蒙漢兩種文字并用且符合規(guī)范，在使用兩種文字行文方面取得顯著成績；

（四）重視蒙古語文的學習、使用與研究，在民族教育、新聞宣傳、圖書出版、學術(shù)研究、文化藝術(shù)、醫(yī)藥衛(wèi)生及現(xiàn)代科學技術(shù)等方面取得顯著成績；

（五）重視蒙古語文工作，配備懂蒙古語文的工作人員，在公檢法機關(guān)認真運用蒙古語文調(diào)查和審理案件，保障使用蒙古語文的群眾以蒙古語文訴訟的權(quán)利，并在這方面工作中取得顯著成績；

（六）認真組織干部和群眾學習蒙古語言文字，并在工作中應(yīng)用，取得顯著成績；

（七）在農(nóng)村牧區(qū)基層工作中積極組織開展運用蒙古語文傳授實用技術(shù)的工作，并取得顯著成績；

（八）在自治區(qū)的改革開放以及建立完善社會主義市場經(jīng)濟體制過程中積極運用蒙古語文，為促進經(jīng)濟建設(shè)、社會發(fā)展和民族團結(jié)進步事業(yè)發(fā)揮積極作用，并取得顯著成績。

第六條 第六條 具備下列條件之一的個人，應(yīng)當予以獎勵：

（一）帶頭使用蒙古語文，并重視蒙古語文工作，模范地貫徹執(zhí)行國家和自治區(qū)有關(guān)法律法規(guī)及黨的有關(guān)方針、政策，在組織管理蒙古語文工作、培養(yǎng)使用蒙古語文工作者方面做出顯著成績的領(lǐng)導者；

（二）長期從事蒙古語文工作，具有豐富的專業(yè)知識和工作經(jīng)驗，用蒙古語文從事創(chuàng)作、翻譯、科學研究等工作，其科研成果、作品達到較高水平并具有一定價值，對學習使用和繁榮發(fā)展蒙古語文事業(yè)做出較大貢獻者；

（三）經(jīng)過學習，較熟練地掌握蒙古語文，并能夠運用于本職工作，從而方便群眾、提高工作效率者；

（四）在各級各類民族教育中使用蒙古語文進行教學，不斷提高教學質(zhì)量，取得顯著成績者；

（五）農(nóng)村牧區(qū)運用蒙古語文，學習、掌握和推廣實用技術(shù)取得突出成績者；

（六）在公檢法機關(guān)履行司法程序中，積極使用蒙古語文，并取得顯著成績者。

在同等條件下，對漢族和除蒙古族以外的其他少數(shù)民族干部和群眾，優(yōu)先予以獎勵。

第三章 獎勵辦法

第七條 第七條 用于學習使用蒙古語文先進集體和先進個人的獎勵經(jīng)費，由各級民委（語委）在實施表彰的上年度作出計劃，報送同級財政部門列入本級財政預(yù)算，并由本級財政一次性撥給民委（語委）。

第八條 第八條 獲自治區(qū)級學習使用蒙古語文先進集體，由自治區(qū)人民政府予以記二等功以下的獎勵。二等功人員比例占本期先進個人的10％，各獎人民幣1000至1500元；三等功人員比例占本期先進個人的20％，各獎人民幣800至1000元；獲嘉獎?wù)叩谋壤急酒谙冗M個人的70％，各獎人民幣500至800元。獲自治區(qū)級學習使用蒙古語文的先進集體，由自治區(qū)人民政府授予獎牌。

第九條 第九條 對學習使用蒙古語文先進集體和先進個人的表彰獎勵活動要長期化、制度化。

（一）盟市、旗縣（市、區(qū)，下同）人民政府對學習使用蒙古語文的先進集體和先進個人的表彰獎勵活動，每3年為一個周期。

（二）自治區(qū)直屬機關(guān)學習使用蒙古語文先進集體和先進個人的表彰獎勵活動，由自治區(qū)直屬機關(guān)工委會同自治區(qū)民委組織實施，成立評獎領(lǐng)導小組，每3年為一個周期。

（三）以自治區(qū)人民政府名義開展的對學習使用蒙古語文的先進集體和先進個人的表彰獎勵活動，每5年為一個周期。

第十條 第十條 各盟市、旗縣以及自治區(qū)直屬機關(guān)的表彰獎勵活動，要根據(jù)本辦法的規(guī)定和自身實際，制定具體實施意見。

第四章 組織領(lǐng)導、審批程序及申報材料

第十一條 第十一條 自治區(qū)、盟市、旗縣三級的評選工作，分別由分管主席、分管盟市長、分管旗縣長牽頭，吸收同級民委（語委）及其他有關(guān)部門的負責人參加，組成評獎領(lǐng)導小組，辦公室設(shè)在同級民委（語委），負責組織、指導本級先進集體、先進個人的評選、審批及表彰獎勵工作。

第十二條 第十二條 自治區(qū)直屬機關(guān)參加自治區(qū)級評獎，要成立本部門負責人參加的評選組織，按照評選條件，經(jīng)群眾評議、評選組織審核后，報自治區(qū)評獎領(lǐng)導小組辦公室。

第十三條 第十三條 各地區(qū)、各單位的評選工作，由各參評地區(qū)和單位成立評選組織，按照評選條件，經(jīng)過群眾評議，評選組織審議、單位領(lǐng)導復核后，逐級上報評獎領(lǐng)導小組辦公室。

第十四條 第十四條 上報的先進集體和先進個人材料包括：

（一）填寫先進集體和先進個人呈報表（樣式附后），蒙漢兩種文字，各一式3份；

（二）撰寫1500字左右的先進事跡材料，蒙漢兩種文字，各一式3份。

第十五條 第十五條 各級民委（語委）是本行政區(qū)域內(nèi)學習使用蒙古語文獎勵工作的綜合管理部門，負責獎勵工作的綜合協(xié)調(diào)、管理指導、督促檢查、組織實施，并從事職權(quán)范圍內(nèi)的審核和審批工作。

第十六條 第十六條 中央和其他地區(qū)駐內(nèi)蒙古自治區(qū)各單位的獎勵工作，在當?shù)卦u獎領(lǐng)導小組的指導下進行，在當?shù)孛裎ㄕZ委）備案。

中國人民解放軍、武警部隊和森警部隊駐內(nèi)蒙古自治區(qū)部隊的獎勵工作，由內(nèi)蒙古軍區(qū)、武警內(nèi)蒙古總隊和森警內(nèi)蒙古總隊政治部參照本獎勵辦法執(zhí)行。

第五章 附則

第十七條 第十七條 本辦法自發(fā)布之日起施行。原《內(nèi)蒙古自治區(qū)革命委員會關(guān)于學習與使用蒙古語文的獎勵辦法》同時廢止。

第十八條 第十八條 本辦法由自治區(qū)民委（語委）負責解釋。

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第二篇：內(nèi)蒙古自治區(qū)學習使用蒙古語文獎勵辦法(2001)1

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頒布日期：2001-9-10 實施日期：2001-9-10 頒布單位：內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府

內(nèi)容分類：教育

文號：內(nèi)政發(fā)(2001)99號

【章名】 第一章 總則

第一條 為了進一步貫徹執(zhí)行黨的民族政策和民族語文政策，加強蒙古語文的學習與使用，充分發(fā)揮蒙古語文在全區(qū)民族團結(jié)、改革開放、經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展中的積極作用，根據(jù)《中華人民共和國憲法》和《中華人民共和國民族區(qū)域自治法》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合實際，制定本辦法。

第二條 本辦法分設(shè)先進集體和先進個人兩種獎項。

第三條 對學習使用蒙古語文的先進集體和先進個人，堅持精神獎勵和物質(zhì)獎勵相結(jié)合。第四條 本辦法適用于自治區(qū)境內(nèi)的各級各類單位和各民族的干部和群眾。【章名】 第二章 獎勵條件

第五條 具備下列條件之一的單位，應(yīng)當予以獎勵：

（一）領(lǐng)導帶頭認真學習貫徹執(zhí)行國家、自治區(qū)有關(guān)法律法規(guī)及黨的民族政策和民族語文政策，重視蒙古語文工作，充分發(fā)揮其作用，在領(lǐng)導和組織管理工作方面取得顯著成績；

（二）認真貫徹執(zhí)行自治區(qū)黨委、政府關(guān)于蒙古語文的政策規(guī)定，重視培養(yǎng)使用蒙古語文工作者，建立健全蒙古語文工作機構(gòu)，充分發(fā)揮其職能作用，在蒙古語文工作中取得顯著成績；

（三）認真貫徹自治區(qū)有關(guān)規(guī)定，在社會市面用文方面，堅持蒙漢兩種文字并用且符合規(guī)范，在使用兩種文字行文方面取得顯著成績；

（四）重視蒙古語文的學習、使用與研究，在民族教育、新聞宣傳、圖書出版、學術(shù)研究、文化藝術(shù)、醫(yī)藥衛(wèi)生及現(xiàn)代科學技術(shù)等方面取得顯著成績；

（五）重視蒙古語文工作，配備懂蒙古語文的工作人員，在公檢法機關(guān)認真運用蒙古語文調(diào)查和審理案件，保障使用蒙古語文的群眾以蒙古語文訴訟的權(quán)利，并在這方面工作中取得顯著成績；

（六）認真組織干部和群眾學習蒙古語言文字，并在工作中應(yīng)用，取得顯著成績；

（七）在農(nóng)村牧區(qū)基層工作中積極組織開展運用蒙古語文傳授實用技術(shù)的工作，并取得顯著成績；

（八）在自治區(qū)的改革開放以及建立完善社會主義市場經(jīng)濟體制過程中積極運用蒙古語文，為促進經(jīng)濟建設(shè)、社會發(fā)展和民族團結(jié)進步事業(yè)發(fā)揮積極作用，并取得顯著成績。第六條 具備下列條件之一的個人，應(yīng)當予以獎勵：

（一）帶頭使用蒙古語文，并重視蒙古語文工作，模范地貫徹執(zhí)行國家和自治區(qū)有關(guān)法律法規(guī)及黨的有關(guān)方針、政策，在組織管理蒙古語文工作、培養(yǎng)使用蒙古語文工作者方面做出顯著成績的領(lǐng)導者；

（二）長期從事蒙古語文工作，具有豐富的專業(yè)知識和工作經(jīng)驗，用蒙古語文從事創(chuàng)作、翻譯、科學研究等工作，其科研成果、作品達到較高水平并具有一定價值，對學習使用和繁榮發(fā)展蒙古語文事業(yè)做出較大貢獻者；

（三）經(jīng)過學習，較熟練地掌握蒙古語文，并能夠運用于本職工作，從而方便群眾、提高工作效率者；

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（四）在各級各類民族教育中使用蒙古語文進行教學，不斷提高教學質(zhì)量，取得顯著成績者；

（五）農(nóng)村牧區(qū)運用蒙古語文，學習、掌握和推廣實用技術(shù)取得突出成績者；

（六）在公檢法機關(guān)履行司法程序中，積極使用蒙古語文，并取得顯著成績者。在同等條件下，對漢族和除蒙古族以外的其他少數(shù)民族干部和群眾，優(yōu)先予以獎勵。【章名】 第三章 獎勵辦法

第七條 用于學習使用蒙古語文先進集體和先進個人的獎勵經(jīng)費，由各級民委（語委）在實施表彰的上作出計劃，報送同級財政部門列入本級財政預(yù)算，并由本級財政一次性撥給民委（語委）。

第八條 獲自治區(qū)級學習使用蒙古語文先進集體，由自治區(qū)人民政府予以記二等功以下的獎勵。二等功人員比例占本期先進個人的１０％，各獎人民幣１０００至１５００元；三等功人員比例占本期先進個人的２０％，各獎人民幣８００至１０００元；獲嘉獎?wù)叩谋壤急酒谙冗M個人的７０％，各獎人民幣５００至８００元。獲自治區(qū)級學習使用蒙古語文的先進集體，由自治區(qū)人民政府授予獎牌。

第九條 對學習使用蒙古語文先進集體和先進個人的表彰獎勵活動要長期化、制度化。

（一）盟市、旗縣（市、區(qū)，下同）人民政府對學習使用蒙古語文的先進集體和先進個人的表彰獎勵活動，每３年為一個周期。

（二）自治區(qū)直屬機關(guān)學習使用蒙古語文先進集體和先進個人的表彰獎勵活動，由自治區(qū)直屬機關(guān)工委會同自治區(qū)民委組織實施，成立評獎領(lǐng)導小組，每３年為一個周期。

（三）以自治區(qū)人民政府名義開展的對學習使用蒙古語文的先進集體和先進個人的表彰獎勵活動，每５年為一個周期。

第十條 各盟市、旗縣以及自治區(qū)直屬機關(guān)的表彰獎勵活動，要根據(jù)本辦法的規(guī)定和自身實際，制定具體實施意見。

【章名】 第四章 組織領(lǐng)導、審批程序及申報材料

第十一條 自治區(qū)、盟市、旗縣三級的評選工作，分別由分管主席、分管盟市長、分管旗縣長牽頭，吸收同級民委（語委）及其他有關(guān)部門的負責人參加，組成評獎領(lǐng)導小組，辦公室設(shè)在同級民委（語委），負責組織、指導本級先進集體、先進個人的評選、審批及表彰獎勵工作。

第十二條 自治區(qū)直屬機關(guān)參加自治區(qū)級評獎，要成立本部門負責人參加的評選組織，按照評選條件，經(jīng)群眾評議、評選組織審核后，報自治區(qū)評獎領(lǐng)導小組辦公室。

第十三條 各地區(qū)、各單位的評選工作，由各參評地區(qū)和單位成立評選組織，按照評選條件，經(jīng)過群眾評議，評選組織審議、單位領(lǐng)導復核后，逐級上報評獎領(lǐng)導小組辦公室。第十四條 上報的先進集體和先進個人材料包括：

（一）填寫先進集體和先進個人呈報表（樣式附后），蒙漢兩種文字，各一式３份；

（二）撰寫１５００字左右的先進事跡材料，蒙漢兩種文字，各一式３份。

第十五條 各級民委（語委）是本行政區(qū)域內(nèi)學習使用蒙古語文獎勵工作的綜合管理部門，負責獎勵工作的綜合協(xié)調(diào)、管理指導、督促檢查、組織實施，并從事職權(quán)范圍內(nèi)的審核和審批工作。

第十六條 中央和其他地區(qū)駐內(nèi)蒙古自治區(qū)各單位的獎勵工作，在當?shù)卦u獎領(lǐng)導小組的指導下進行，在當?shù)孛裎ㄕZ委）備案。

中國人民解放軍、武警部隊和森警部隊駐內(nèi)蒙古自治區(qū)部隊的獎勵工作，由內(nèi)蒙古軍區(qū)、武警內(nèi)蒙古總隊和森警內(nèi)蒙古總隊政治部參照本獎勵辦法執(zhí)行。【章名】 第五章 附則

第十七條 本辦法自發(fā)布之日起施行。原《內(nèi)蒙古自治區(qū)革命委員會關(guān)于學習與使用蒙古語文的獎勵辦法》同時廢止。

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~專業(yè)好文檔為您搜集整理~謝謝使用~ 第十八條 本辦法由自治區(qū)民委（語委）負責解釋。

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第三篇：甘肅省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《甘肅省科學技術(shù)獎勵辦法》的通知

【發(fā)布單位】82602

【發(fā)布文號】甘政辦發(fā)[2000]17號 【發(fā)布日期】2000-04-05 【生效日期】2000-04-05 【失效日期】 【所屬類別】地方法規(guī) 【文件來源】中國法院網(wǎng)

甘肅省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)

《甘肅省科學技術(shù)獎勵辦法》的通知

（甘政辦發(fā)〔2000〕17號2000年4月5日）

各地行政公署，各市、自治州人民政府，省政府各部門：

《甘肅省科學技術(shù)獎勵辦法》已經(jīng)2000年3月31日省政府第77次常務(wù)會議通過，現(xiàn)印發(fā)你們，請遵照執(zhí)行。

甘肅省科學技術(shù)獎勵辦法

第一章 總則

第一條 第一條 為了獎勵在推動科學技術(shù)進步，促進科技成果轉(zhuǎn)化，發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)中做出突出貢獻的公民、組織，調(diào)動科學技術(shù)工作者的積極性和創(chuàng)造性，加速科學技術(shù)事業(yè)的發(fā)展，增強我省的綜合實力，根據(jù)《 國家科學技術(shù)獎勵條例》和省委發(fā)〔1999〕36號文件精神，制定本辦法。

第二條 第二條 甘肅省科學技術(shù)獎勵貫徹“尊重知識、尊重人才”的方針。鼓勵自主創(chuàng)新，鼓勵攀登科學技術(shù)高峰，促進科學研究、技術(shù)開發(fā)與甘肅經(jīng)濟、社會發(fā)展緊密結(jié)合，加速科教興省戰(zhàn)略和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的實施。

第三條 第三條 甘肅省人民政府設(shè)立下列科學技術(shù)獎：

（一）甘肅省科技功臣獎；

（二）甘肅省科技進步獎。

第四條 第四條 為維護科學技術(shù)獎勵的嚴肅性，甘肅省科學技術(shù)獎的推薦、評審、授予實行公開、公平、公正原則，不受任何組織或者個人的非法干涉。

第五條 第五條 省政府科學技術(shù)行政部門負責省科學技術(shù)獎評審的組織管理工作，設(shè)立辦事機構(gòu)負責日常工作。

第六條 第六條 設(shè)立甘肅省科學技術(shù)獎勵委員會，獎勵委員會聘請專家、學者和有關(guān)方面負責人，組成科技功臣獎評審委員會和科技進步獎專業(yè)評審委員會，負責省科學技術(shù)獎的評審工作。

省科學技術(shù)獎勵委員會的組成人員由省科學技術(shù)行政部門提出，報省政府批準。

第七條 第七條 按照“大力支持，積極引導，規(guī)范管理，有序運作”的原則，省科學技術(shù)行政部門歸口管理和指導社會上的科學技術(shù)獎勵活動。社會力量設(shè)立的地方性科學技術(shù)獎，應(yīng)當經(jīng)省科學技術(shù)行政部門批準并辦理登記手續(xù)，在獎勵活動中不得收取任何費用。

第二章 省科學技術(shù)獎的獎勵范圍

第八條 第八條 省科技功臣獎授予下列科學技術(shù)工作者和科技成果產(chǎn)業(yè)化實施者：

（一）在技術(shù)創(chuàng)新、科技成果轉(zhuǎn)化及高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化過程中做出特殊貢獻，取得巨大經(jīng)濟效益和社會效益的；

（二）在某一學科領(lǐng)域取得重大突破或者在科學技術(shù)發(fā)展中有卓越建樹，在國際上產(chǎn)生重大影響的。

第九條 第九條 省科技進步獎授予在下列方面為我省科技事業(yè)和經(jīng)濟、社會發(fā)展做出突出貢獻的公民、組織：

（一）在基礎(chǔ)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究中闡明自然現(xiàn)象、特征和規(guī)律，做出重大科學發(fā)現(xiàn)的；

（二）運用科學技術(shù)知識研制、開發(fā)出新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)計及生物新品種，創(chuàng)新點突出，經(jīng)實施產(chǎn)生顯著經(jīng)濟效益和社會效益的；

（三）在實施技術(shù)開發(fā)項目中，完成重大科學技術(shù)創(chuàng)新、科技成果轉(zhuǎn)化和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化以及應(yīng)用推廣先進科技成果，創(chuàng)造出顯著的經(jīng)濟效益和社會效益的；

（四）在實施重大工程項目中，在技術(shù)和系統(tǒng)管理方面有重大創(chuàng)新，取得了顯著的經(jīng)濟和社會效益，保障工程達到國內(nèi)領(lǐng)先水平的；

（五）在實施社會公益性項目中，長期從事科學技術(shù)基礎(chǔ)性工作和社會公益性工作，經(jīng)實踐檢驗，創(chuàng)造顯著社會效益的；

（六）在為決策科學化與管理現(xiàn)代化而進行的軟科學成果研究中，做出創(chuàng)造性貢獻并取得顯著效果的；

（七）在同我省的科技合作中，做出重要貢獻的外國人或者外國組織。

前款第（四）項重大工程類項目的省科學技術(shù)獎僅授予組織。

第三章 省科學技術(shù)獎的推薦

第十條 第十條 省科學技術(shù)獎候選人（項目）由下列部門和個人推薦：

（一）地、市、州人民政府（行政公署）；

（二）省政府組成部門和直屬機構(gòu)；

（三）國務(wù)院各部委、直屬機構(gòu)所屬的在甘有關(guān)單位；

（四）經(jīng)省科學技術(shù)行政部門認定的符合資格條件的其他單位、組織和科學技術(shù)專家。

第十一條 第十一條 省科學技術(shù)獎采取限額推薦的方法。各推薦部門應(yīng)當對申報人選（項目）經(jīng)過評審擇優(yōu)推薦。推薦時，應(yīng)當填寫統(tǒng)一格式的推薦書，提供真實、可靠的評價材料。

第十二條 第十二條 省科學技術(shù)獎的管理機構(gòu)在受理推薦項目時，可以按照國家有關(guān)規(guī)定收取評審費。

第四章 省科學技術(shù)獎的評審

第十三條 第十三條 省科技功臣不分等級。每年評審一次，每次授予人數(shù)不超過2人。

第十四條 第十四條 省科學技術(shù)進步獎每年評審一次，分為一等獎、二等獎、三等獎3個等級。

第十五條 第十五條 省科技功臣獎評審委員會和省科技進步獎專業(yè)評審委員會經(jīng)過評審，分別向省科學技術(shù)獎勵委員會提出獲獎人選（獲獎項目及等級）的評審建議。獎勵委員會根據(jù)評審委員會的建議，確定獲獎人選（項目）、獎勵種類及等級。

省科學技術(shù)獎的評審規(guī)則由省科學技術(shù)行政部門規(guī)定。

第十六條 第十六條 省科學技術(shù)獎實行異議制度。省科學技術(shù)獎的初評結(jié)果向社會公布，征求社會公眾意見。

在公布之日起兩個月之內(nèi)，對有爭議的人選（獎項），可向省科學技術(shù)行政部門提出書面意見，由省科學技術(shù)行政部門會同有關(guān)部門處理。

第五章 省科學技術(shù)獎的授予

第十七條 第十七條 省科學技術(shù)行政部門對省科學技術(shù)獎候選人選（項目）和獎勵種類及等級的結(jié)果進行審核。

第十八條 第十八條 省科技功臣獎的獲得者，授予“甘肅省科技功臣”的榮譽稱號。由省長簽署、省政府頒發(fā)榮譽證書和獎金。

對省科技進步獎的獲得單位和個人頒發(fā)獎狀、獎勵證書和獎金（對獲得省科技進步獎的外國人或者外國組織只頒發(fā)獎狀、獎勵證書）。甘肅省科學技術(shù)獎勵委員會代省政府對省科技進步獎的獎狀和獎勵證書加蓋印章。

第十九條 第十九條 省科學技術(shù)獎獲獎?wù)叩氖论E，記入本人檔案，作為考核和享受有關(guān)待遇的重要依據(jù)之一。

第二十條 第二十條 科技功臣獎獎金數(shù)額為人民幣60萬元。其中，20萬元獎給科技功臣獲得者，20萬元獎給完成該項目的其他有功人員，20萬元用于改善科研、工作條件。

省科技進步獎的獎金數(shù)額由省科學技術(shù)行政部門會同省財政部門規(guī)定。獎勵經(jīng)費應(yīng)隨著經(jīng)濟、社會的發(fā)展有所增加。

省科學技術(shù)獎的評審和獎勵經(jīng)費由省財政專項列支。

第六章 罰則

第二十一條 第二十一條 剽竊、侵奪他人的發(fā)現(xiàn)、發(fā)明及其他科學技術(shù)成果的；或者以其它不正當手段騙取省科學技術(shù)獎的，經(jīng)查明屬實，由省科學技術(shù)行政部門撤消其獎勵、追回獎金和獎狀、證書。其主要完成人在兩年內(nèi)不得申報省科學技術(shù)獎。

第二十二條 第二十二條 推薦單位和個人提供虛假數(shù)據(jù)、材料，協(xié)助他人騙取獎勵的，由省科學技術(shù)行政部門給予通報批評；情節(jié)嚴重的，暫停或取消其推薦資格。

第二十三條 第二十三條 參與評審活動的有關(guān)專家和工作人員在評審活動中弄虛作假、徇私舞弊的，由省科學技術(shù)行政部門對該專家取消其評委資格，對有責任的工作人員給予行政處分。

第二十四條 第二十四條 社會力量未經(jīng)登記擅自設(shè)立科學技術(shù)獎的，由省科學技術(shù)行政部門予以取締。對經(jīng)登記設(shè)立的面向社會的科學技術(shù)獎，在獎勵活動中收取費用的，由省科學技術(shù)行政部門沒收所收取的費用并處以所收取費用二倍的罰款。情節(jié)嚴重的，撤消其登記。

第七章 附則

第二十五條 第二十五條 除設(shè)省級科學技術(shù)獎外，省政府所屬部門一般不再設(shè)立科學技術(shù)獎。地、市、州人民政府（行政公署）可以設(shè)立一項科學技術(shù)獎，具體辦法自定，報省科學技術(shù)行政部門備案。

第二十六條 第二十六條 本辦法自公布之日起施行。由省科學技術(shù)行政部門負責解釋。1985年5月4日甘肅省人民政府批轉(zhuǎn)發(fā)布的《甘肅省科學技術(shù)進步獎勵試行辦法》（甘政發(fā)〔1985〕72號文件）同時廢止。

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第四篇：(8)杭州市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)杭州市節(jié)能獎勵辦法的通知

杭州市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)杭州市節(jié)能獎勵辦法的通知

（杭政辦函〔2008〕383號）

各區(qū)、縣（市）人民政府，市政府各部門、各直屬單位：

《杭州市節(jié)能獎勵辦法》已經(jīng)市政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認真組織實施。

二○○八年十一月十一日

杭州市節(jié)能獎勵辦法

為深入貫徹落實科學發(fā)展觀，充分調(diào)動全市節(jié)能工作的積極性，確保完成我市“十一五”節(jié)能工作目標任務(wù)，根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我市實際，特制訂本辦法。

一、評選范圍

杭州市超額完成節(jié)能目標任務(wù)的地區(qū)和企業(yè)。

二、獎項設(shè)置

評選活動設(shè)節(jié)能目標超額完成獎、節(jié)能先進企業(yè)、節(jié)能工作先進單位、節(jié)能工作先進個人。

三、評選原則

評選活動堅持公開、公平、公正和科學、客觀、擇優(yōu)的原則。

四、評選條件和獎勵形式

（一）節(jié)能目標超額完成獎。

蕭山區(qū)、余杭區(qū)和五縣（市）凡超額完成市政府確定的萬元GDP能耗下降目標的，按超額部分的節(jié)能量，每節(jié)約1噸標準煤獎勵20元。其他區(qū)（包括杭州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)）凡超額完成市政府確定的萬元工業(yè)增加值能耗下降目標的，按超額部分的節(jié)能量，每節(jié)約1噸標準煤獎勵15元。

在對超額完成任務(wù)的地區(qū)進行獎勵的同時，對蕭山區(qū)、余杭區(qū)和五縣（市）未完成萬元GDP能耗下降目標的，按未完成的節(jié)能量每噸標煤罰款20元。其他區(qū)（包括杭州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)）未完成萬元工業(yè)增加值能耗下降目標的，按未完成的節(jié)能量每噸標煤罰款15元。

節(jié)能獎勵資金實行專款專用，統(tǒng)籌用于對節(jié)能降耗項目的投入，不得用于對政府部門及相關(guān)工作人員的獎勵。未完成考核目標的區(qū)、縣（市）政府，要及時將處罰資金上繳市國庫；對未及時上繳處罰資金的區(qū)、縣（市），由市財政局實施年終扣款。處罰資金納入市發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟專項資金，按規(guī)定統(tǒng)一管理使用。

（二）節(jié)能先進企業(yè)。

對與各級政府和部門簽訂節(jié)能目標責任制，并超額完成節(jié)能目標，在節(jié)能管理、科研、技術(shù)推廣等方面有重大創(chuàng)新，節(jié)能成績突出，重點用能企業(yè)節(jié)能目標責任評價考核達到85分以上的重點用能企業(yè)，在各區(qū)、縣（市）推薦的基礎(chǔ)上，評選出60家（其中商貿(mào)旅游企業(yè)10家）為杭州市節(jié)能先進企業(yè)，由市政府通報表彰并給予每家4萬元的獎勵，獎勵資金主要用于節(jié)能降耗項目的投入。

（三）節(jié)能工作先進單位。

對為完成全市節(jié)能目標作出突出貢獻的有關(guān)部門，經(jīng)區(qū)、縣（市）推薦，評選出10個杭州市節(jié)能工作先進單位，由市政府予以表彰。

（四）節(jié)能工作先進個人。

對為完成本地區(qū)、本企業(yè)和本單位節(jié)能目標作出突出貢獻的節(jié)能管理人員、技術(shù)人員，經(jīng)推薦，評選出100名杭州市節(jié)能工作先進個人（其中企業(yè)人員80名，政府部門工作人員20名），由市政府予以表彰，并對企業(yè)的節(jié)能工作先進個人給予1000元/人的獎勵。

五、考核標準

由市節(jié)能辦制定具體考核評分標準，并每年組織一次對各區(qū)、縣（市）政府和重點用能企業(yè)的節(jié)能評估考核，考核結(jié)果作為評選的依據(jù)。

六、申報評選程序

市節(jié)能獎評選的組織管理工作由市節(jié)能辦負責。符合評選條件的單位、企業(yè)、個人可向其主管部門提出申報，由各區(qū)、縣（市）節(jié)能主管部門和市政府有關(guān)部門負責推薦，并將推薦材料報市節(jié)能辦。推薦單位要對推薦材料的真實性負責。

市節(jié)能辦對推薦材料進行審查提出獎勵建議名單，提交市節(jié)能工作領(lǐng)導小組討論后報市政府批準。

七、獎金來源

節(jié)能獎勵資金由市財政局在杭州市發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟專項資金中統(tǒng)籌安排。

八、加強督管

加強對節(jié)能獎評選工作的管理。參評單位、企業(yè)、個人有弄虛作假行為的，取消其參加評獎的資格；已獲得獎勵的，撤銷獎項并收回所發(fā)獎金，5年內(nèi)不得參加評選。

九、各區(qū)、縣（市）可結(jié)合本地實際，制訂相應(yīng)獎勵辦法。

十、本辦法由市節(jié)能辦負責解釋。

發(fā)布部門：杭州市政府 發(fā)布日期：2008年11月11日 實施日期：2008年11月11日(地方法規(guī))

第五篇：鐘山區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)鐘山區(qū)食品安全舉報獎勵辦法的通知

鐘山區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)鐘山區(qū)食品安全舉報獎勵辦法的通知

發(fā)布日期：2011-05-24 08:33:28

鐘府辦發(fā)〔2011〕45號

各鎮(zhèn)、鄉(xiāng)人民政府，街道辦事處；區(qū)直各部門；駐區(qū)各企事業(yè)單位：

《鐘山區(qū)食品安全舉報獎勵辦法》已經(jīng)區(qū)人民政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

二○一一年五月十二日

鐘山區(qū)食品安全舉報獎勵辦法

第一條 為切實加強食品安全監(jiān)督管理工作，鼓勵公民、法人和其他組織對食品安全生產(chǎn)經(jīng)營領(lǐng)域違法行為進行舉報，嚴厲打擊損害人民群眾身體健康和生命安全的食品安全違法行為，創(chuàng)造全社會共同參與食品安全監(jiān)管的良好氛圍，根據(jù)《中華人民共和國食品安全法》等相關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合實際，制定本辦法。

第二條 本辦法適用于鐘山區(qū)轄區(qū)內(nèi)食品安全委員會辦公室和食品安全監(jiān)管部門受理、督辦或者直接參與調(diào)查處理的食品安全違法舉報案件。

第三條 區(qū)食品安全委員會辦公室負責全區(qū)食品安全舉報獎勵工作的實施。

區(qū)農(nóng)業(yè)、質(zhì)監(jiān)、工商、衛(wèi)生食品藥品監(jiān)督、商務(wù)等有關(guān)部門（以下簡稱“食品安全監(jiān)管部門”）依據(jù)各自職責，負責食品安全舉報的受理和查處工作。

區(qū)食品安全委員會辦公室和食品安全監(jiān)管部門要公布舉報投訴電話，明確舉報的受理范圍。

第四條 食品安全違法案件舉報途徑包括：

（一）來人舉報；

（二）電話、傳真、電子郵件舉報；

（三）信函舉報；

（四）行政執(zhí)法部門或司法部門移交的由個人舉報立案查處的案件；

（五）其它途徑。

第五條 舉報下列食品生產(chǎn)經(jīng)營領(lǐng)域違法活動的，屬于本辦法獎勵范圍：

（一）種植、養(yǎng)殖、加工、經(jīng)營過程中，使用國家明令禁止或淘汰的農(nóng)業(yè)投入品以及其他有毒有害物質(zhì)的；

（二）違法違規(guī)生產(chǎn)、加工、銷售不符合食品安全標準的食品的；

（三）銷售未經(jīng)檢驗檢疫或者檢驗檢疫不合格的肉類及其制成品；銷售病死、毒死或者死因不明的畜禽、動物、水產(chǎn)等及其制成品的；

（四）經(jīng)營應(yīng)當檢疫卻未檢疫或檢疫不合格的國外進口食品的；

（五）在食品中摻雜、使假，以次充好，以假充真，以不合格食品冒充合格食品的；

（六）偽造食品的產(chǎn)地，偽造或者冒用他人廠名、廠址，偽造或者冒用商標、質(zhì)量標志或名優(yōu)產(chǎn)品標志的；

（七）生產(chǎn)經(jīng)營和使用國家明令淘汰的食品及相關(guān)產(chǎn)品的；

（八）銷售失效、變質(zhì)、過期以及不符合國家食品衛(wèi)生標準的食品，或者偽造、涂改食品生產(chǎn)日期延長明示保質(zhì)期的；

（九）未取得《屠宰許可證》私屠濫宰的；

（十）應(yīng)當取得而未取得《食品生產(chǎn)許可證》、《餐飲服務(wù)許可證》、《食品流通許可證》、《工商營業(yè)執(zhí)照》等證照從事生產(chǎn)經(jīng)營食品的；清真食品生產(chǎn)經(jīng)營單位未取得《清真食品準營證》從事生產(chǎn)經(jīng)營清真食品的；已取得《清真食品準營證》的生產(chǎn)企業(yè)使用非清真食品原料生產(chǎn)清真食品的；

（十一）未按法律、法規(guī)、食品安全標準的規(guī)定范圍、標準使用食品添加劑，或使用非食品原料生產(chǎn)加工食品的；

（十二）其它違反食品安全相關(guān)法律規(guī)定的情形。

第六條 食品安全監(jiān)管部門對食品安全違法行為的舉報不得推諉拒絕，對屬于本部門監(jiān)管職責范圍內(nèi)的，要詳細記錄舉報相關(guān)情況，并對舉報人的所有信息予以保密。對不屬于本部門監(jiān)管職責范圍內(nèi)的舉報，要在24小時內(nèi)書面通知并移交有權(quán)處理的監(jiān)督管理部門處理，同時告知舉報人。

第七條 食品安全監(jiān)管部門應(yīng)當自受理之日起3個月內(nèi)辦結(jié)所受理的舉報。情況復雜的可以適當延長，但最長不得超過100日。

第八條 生產(chǎn)不符合食品安全標準的食品或者銷售明知是不符合食品安全標準的食品，消費者除要求賠償損失外，還可以向生產(chǎn)者或者銷售者要求支付價款十倍的賠償金。食品安全監(jiān)管部門責令食品生產(chǎn)經(jīng)營單位向購買到不符合食品安全標準食品的消費者支付賠償金。

第九條 舉報獎勵級別分為以下四個等級：

（一）一級舉報——能詳細提供被舉報人或單位的違法事實并能夠提供關(guān)鍵證據(jù)和票據(jù)，并積極協(xié)助案件調(diào)查，舉報情況與違法事實完全相符；

（二）二級舉報——能提供被舉報人或單位的違法事實并已掌握部分現(xiàn)場物證、書證、視聽資料等證據(jù)并協(xié)助案件調(diào)查，經(jīng)查證，舉報情況與違法事實相符；

（三）三級舉報——已取得部分重要證據(jù)，但尚未對違法事實進行直接核實，僅提供查辦線索，未配合案件調(diào)查，舉報情況與查辦事實基本相符；

（四）四級舉報——僅提供查辦線索，但無重要證據(jù)，舉報情況與查辦事實基本相符。

第十條 依據(jù)舉報人舉報的具體情況和本辦法第九條規(guī)定的舉報獎勵級別，并參照涉案貨值數(shù)額的大小，給予舉報人一次性貨幣獎勵。具體獎勵標準如下：

（一）屬于一級舉報的，按該案貨值的4%給予獎勵；

（二）屬于二級舉報的，按該案貨值的2%給予獎勵；

（三）屬于三級舉報的，按該案貨值的1%給予獎勵；

（四）屬于四級舉報的，按該案貨值的0.5%給予獎勵。

每起案件的舉報獎勵金額最高不超過10萬元。對執(zhí)法機關(guān)查處后無涉案貨物，但證實被舉報者存在違法事實的，可視情節(jié)給予舉報人員50—500元獎勵。

舉報人有特別重大貢獻的，獎勵額度可以不受上述限制。

第十一條 受獎勵的舉報人按照以下方式確認：

（一）舉報人以書面、電話、傳真、電子郵件等形式實名舉報食品安全違法行為的，經(jīng)查證屬實給予相應(yīng)獎勵；

（二）對匿名舉報食品安全違法案件的線索，查證屬實并能夠確定舉報人真實身份的，也應(yīng)當給予獎勵；

（三）舉報人向本級行政機關(guān)匿名舉報但向上一級有關(guān)部門實名舉報，上一級有關(guān)部門又將其實名舉報轉(zhuǎn)至本級的舉報案件，經(jīng)查證屬同一舉報人的，給予相應(yīng)獎勵；

（四）同一線索被兩個以上舉報人分別舉報的，獎勵最先舉報人；

（五）兩個或兩個以上舉報人聯(lián)名舉報同一線索的，按一案進行獎勵。

第十二條 對同一案件的舉報獎勵不得重復發(fā)放。

第十三條 食品安全舉報獎勵的監(jiān)督、審定、獎金管理、獎金發(fā)放、信息披露等工作由區(qū)食品安全委員會辦公室負責。

第十四條 對舉報人的獎勵應(yīng)按照以下程序辦理：

（一）案件承辦單位在立案調(diào)查屬實，且進入行政處罰程序后的15個工作日內(nèi)對舉報事實、獎勵條件和標準予以認定，并填寫《舉報人獎勵審批表》，提出獎勵意見，向區(qū)食品安全委員會辦公室申報；

（二）在收到案件承辦單位舉報獎勵申請后，區(qū)食品安全委員會辦公室應(yīng)當在20個工作日內(nèi)對舉報獎勵意見進行認定并回復；

（三）舉報獎勵申請經(jīng)審定批準的，由案件承辦單位通知舉報人到區(qū)食品安全委員會辦公室領(lǐng)取獎金。

舉報人應(yīng)當在接到領(lǐng)獎通知之日后2個月內(nèi)攜帶本人身份證或其它有效證件到區(qū)食品安全委員會辦公室領(lǐng)取舉報獎勵；因故不能現(xiàn)場領(lǐng)取的，也可提供有效銀行帳戶，通過銀行劃轉(zhuǎn)；委托他人代領(lǐng)的，應(yīng)提供委托證明、委托人和受委托人的身份證或其他有效證件。逾期不申領(lǐng)的，視為自動放棄。

第十五條 食品安全舉報獎勵資金由區(qū)財政在食品安全專項資金中安排50—100萬，由區(qū)食品安全委員會辦公室負責管理。

食品安全舉報獎勵資金的撥付實行按季預(yù)撥，據(jù)實核銷的辦法。食品安全舉報獎勵資金應(yīng)專款專用，并接受審計、監(jiān)察等部門的監(jiān)督檢查。區(qū)食品安全委員會辦公室要定期檢查舉報獎勵制度的執(zhí)行情況，并向區(qū)財政局通報。

第十六條 食品安全監(jiān)管部門要建立舉報保密安全保障制度，按照國家保密規(guī)定管理舉報材料和記錄，未經(jīng)舉報人同意，不得將其姓名、身份、居住地及舉報情況公開或泄露給被舉報單位和其他無關(guān)人員。已辦結(jié)的舉報案件要在10日內(nèi)向區(qū)食品安全委員會辦公室報送備案。

第十七條 舉報人應(yīng)當對所舉報內(nèi)容的真實性負責。

舉報人借舉報之名故意捏造事實誣告他人或者進行不正當競爭的不予獎勵，并承擔相應(yīng)的法律責任。

第十八條 食品安全監(jiān)管部門及其工作人員在辦理食品安全舉報案件工作中玩忽職守、濫用職權(quán)、徇私舞弊的，由所在單位或者上級主管部門對直接負責的主管人員和其他直接責任人給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

第十九條 下列舉報案件不適用本辦法：

（一）與食品安全工作有關(guān)的國家機關(guān)及其工作人員的舉報；

（二）負有食品安全管理職責的部門工作人員的配偶、直系親屬或者其授意他人的舉報；

（三）假冒偽劣產(chǎn)品的被假冒方或其代表、委托人的舉報；

（四）屬申訴案件的舉報。

第二十條 本辦法自發(fā)文之日起施行。

舉報電話（傳真）：0858—8699039；電子信箱：pxgzj82475@sina.com；信函地址：鐘山區(qū)衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局；郵政編碼：553000。

主題詞 ：食品安全 獎勵辦法 通知

抄送：市食品藥品監(jiān)督管理局。

區(qū)委辦，紀委，人武部。

區(qū)人大辦，政協(xié)辦，法院，檢察院。

六盤水市鐘山區(qū)人民政府辦公室 2011

共印80份

年5月13日印發(fā)