第一篇：龍山縣游先明先進事跡材料doc

攻堅克難做表率 富民強基創佳績

——龍山縣洗洛鄉黨委書記游先明同志先進事跡材料

游先明同志于2013年9月底調任龍山縣洗洛鄉黨委書記，一年多來，該同志團結帶領全鄉廣大干部群眾，扎實工作，各項工作取得了較好成效。

一、攻克難點鼓士氣

（一）籌集資金保運轉。洗洛鄉政府負債高，靠向銀行貸款和向干部借錢維持基本運轉，因拖欠群眾款項鄉政府大門多次被圍堵，政府運轉十分艱難。游先明同志積極籌措資金，把欠群眾的征地青苗補償款一次性兌付到位，把干部出差的開支全部報銷，把借干部的錢全部還清，把拖欠的工程款全部付清，銀行貸款還了一多半。債務輕了，資金活了，各項工作經費有保障了，干部懸著的心放下來了，工作也有勁頭了。

（二）調整分工破難題。洗洛鄉2013年上半年工作縣檢全部為三類，幾項工作被通報批評，群眾不滿意，領導不滿意。洗洛鄉黨委7名黨委委員缺3人，班子力量嚴重不足，班子成員分工不均衡，工作精力難以保證。游先明同志從調整班子分工入手，破解難題。經班子研究，啟用了2名主任科員和2名副主任科員分管部分工作，減輕了班子成員的工作壓力。對工作基礎差難度大的計劃生育、社會管理綜合治理、信訪維穩、安全生產等工作，由黨委書記親自分管。給一些重點、難點工作增加了干部人手，有力保障了工作的開展。通過調整分工，各項工作有序推進，進步很快，成效顯著。洗洛鄉先后獲得了 1

省科技特派員工作先進單位和州信訪工作先進單位榮譽稱號，多項工作被評為縣先進單位，且無一項工作被通報批評。

二、突出重點抓發展

（一）抓項目建設，強基。一是抓好重點項目環境優化。洗洛鄉境內有龍永高速、龍里二級路、石洗二級路、國土專項治理四個州以上重點建設項目，前兩個為續建項目。龍永高速公路全縣3戶拒絕拆遷戶中洗洛鄉占了2戶，洗洛鄉小井村高架橋是全線阻工時間最長的阻工點，龍里二級路有7戶拒絕拆遷戶，多處阻工，建設處于半停滯狀態。兩條路的建設環境惡劣，是縣重點項目建設的一大心病。游先明同志始終堅持復雜矛盾親自上，一年多來召開群眾會6次，登門上戶20多戶，最多的1戶上門17次，與群眾交心，幫組解決實際困難，完成了8戶拆遷，化解各類矛盾糾紛40余起，現場處置群體性阻工事件3起。龍永高速在洗洛鄉境內建設進展十分順利，龍里二級路在洗洛鄉境內全線恢復開工，游先明同志個人獲得“縣重點項目建設突出貢獻獎”。二是抓好本鄉項目建設工作。全年從組織部、財政、國土、發改、商務、交通、扶貧、水利、農業、文化、衛生、外資外援辦、高速指揮部等部門共積極爭取項目26個，涉及村組道路硬化、危橋加固、飲水工程、水渠河堤建設、村部建設、產業建設、社會事業建設等多個領域，總投資1780多萬元，建設涵蓋了全鄉所有村。目前已經完成16個，在建7個，正在組織招標3個。這些項目的實施，將極大的改善群眾的生產生活條件。

（二）抓產業建設，富民。第一，抓百合產業提質。洗洛鄉是龍山百合種植的起源地，也是全縣百合的交易中心，年種

植面積1.4萬畝，交易量6萬噸。一是大力提倡無害化生產。組織鄉、村干部對全鄉所有百合加工企業和農戶進行了規勸，杜絕添加違禁品。積極推動百合烘烤烤房建設，動員購買百合烘干機，從加工工藝上降低對違禁品的依賴程度。二是積極推動集約化經營。積極撮合全鄉９個百合銷售協會整合為１個大協會，避免協會之間的無序競爭，提高集約經營程度，得到部分協會的認可，也得到了州縣經管局和縣百合辦的支持，取得了較好進展，為今后集約發展起了步。第二，抓烤煙產業鞏固。一是因地制宜，鞏固基地。坪中、戶納車兩個相鄰村海拔較高，土壤和氣候都比較適合種植烤煙。投入資金144萬元對這兩個村煙區內機耕道全部硬化，建設灌溉設施，極大改善了基地的生產條件。兩個村今年種煙面積達到了610畝，比去年增加了270畝。二是政策激勵，大戶種植。鼓勵大戶種植，對凡是種植面積達到20畝以上的煙農予以政策激勵，一些種煙能手放棄打工或種百合，重新種起了烤煙，發展了一批基本煙農。

三、順應民意促和諧

（一）化民怨促和諧。第一，化解信訪案件。洗洛鄉是全縣信訪大鄉，赴省進京訪高發，信訪工作滯后嚴重影響了其他工作的正常開展，群眾也很不滿意。一是主攻重點，化解積案。游先明同志對本鄉赴省以上上訪的5個信訪案親自包案，綜合運用法律、行政、經濟、情感等多種手段，全部予以化解。牌樓村金魚灣采石場糾紛信訪案群眾和業主雙方上訪長達一年，群眾方人數達到150多人，意見非常難統一，游先明同志連續9天到縣接訪，到村里開群眾會6次，逐戶上門做工作3次，約談業主6次，給有關領導和部門匯報11次，通過不懈的努

力，終于讓雙方息訪，業主正常生產，群眾受損財產得到賠償。二是及時處理，防微杜漸。游先明同志長期堅持上班接訪制，平均每天接訪2件次以上，并把班子成員的分工和電話印成資料，發放到各家各戶。定期組織干部排除矛盾糾紛，進行解決，做到事事有人管，件件有回音，把矛盾消滅在萌芽狀態，把問題解決在基層。今年來，洗洛鄉到縣信訪件化解率為100%，沒有發生一起到州以上上訪案件，信訪工作位居全縣前茅。第二，抵制歪風邪氣。一是抓反面典型，打擊歪風習氣。嚴厲查處了騙取扶貧建房、扶貧物質典型案件2例，取消不符合條件低保人數256人，截至2014年12月31日共處罰“兩違”219戶，依法強拆了1戶，與公安配合打擊重點項目建設敲竹杠事件1例7人。通過嚴厲打擊反面典型，起到了強大的震懾作用，社會風氣有所轉變。二是重農村實情，開創公平新風。在低保的調整，精準扶貧對象識別等方面，吸取教訓，完善政策和操作流程，堵住了各類扶持指標評定的漏洞，徹底杜絕了過去明里到戶到人，暗里卻是人人有份平分的亂象，基本杜絕了騙取指標的現象。工作推進比較順利，群眾反響也較好，對重塑社會風氣起到了較好的引領作用，促進了社會和諧，社會管理民調由去年全縣倒數第一躍升至今年的第九名。

（二）解民難促和諧。第一，辦實事。一是解決個體困難，讓家庭好一點。全年共拿出資金20多萬元，救助家庭困難群眾100多戶，基本上是有求必應，實實在在幫不少的家庭解決了不少的困難。二是解決共性問題，讓大家好一點。全年解決飲水、用電、道路、環境衛生等群眾反應強烈的共性問題16個。第二，強管理。一是狠抓社會管理。對群眾反映強烈的一

些普遍社會問題加強了管理和整治，人情宴請泛濫得到遏制，亂建亂占現象得到扭轉，社會治安狀況好轉，環境衛生明顯改善，安全生產形勢社會風氣好轉。二是狠抓交通整治。全年投入22萬元對集鎮交通進行大力整治，較好解決了群眾百合交易難，人員出行難等問題。

四、提升黨建強保障

（一）抓基層組織建設，提升能力。一是狠抓理論學習。開展學習中心組集中學習4次，游先明同志親自上黨課2次，用科學的理論武裝頭腦，指導實踐。二是狠抓群眾路線教育。嚴格按照上級部署開展群眾路線教育實踐活動，取得了顯著成效，州委督導組和省委督導組領導現場檢查比較滿意，給予了肯定和表揚，群眾也比較滿意。三是狠抓清理整頓。重新修訂了各項工作制度，規范議事決策程序，加大對領導干部的教育、監督和管理力度，增強了整體工作效能。責令1名村支部書記和2名黨員村干部辭職，對2名村支部書記進行了誡勉談話，清退不合格黨員1名。

（二）抓隊伍作風建設，強化保障。一是強力推行三個制度，把干部管起來，保障基本服務。推行上下班指紋打卡制度，杜絕上班時間脫崗溜號現象；推行輪休制度，杜絕雙休日無人上班現象；推行夜班坐班三項制度，杜絕值班人員晚上值班不上班的現象。群眾來辦事，不論什么時候都能找得到干部，一般性事務都能及時辦理。二是強力推行三個掛鉤，把干部沉下去，提供上門服務。推行駐村與入戶率掛鉤，解決下村不見群眾面的問題；推行崗位職責與辦事程序掛鉤，解決遇事能推就 5

推的問題；推行工作考核與績效工資掛鉤，解決干好干壞一個樣的問題。逼著干部進村入戶，主動服務群眾。

五、嚴格自律守廉潔

（一）加強廉政教育。堅持把黨風廉政建設有關政策、法規、理論作為干部理論學習的一項重要內容，在加強自身學習的基礎上，認真抓好兩個條例的貫徹學習，認真抓好鄉黨委中心組全體黨員干部的學習，增強了廉政意識，筑牢了思想防線。

（二）抓好責任落實。以落實黨風廉政建設責任制為重點，突出目標分解、任務落實、檢查考核、責任追究四個關鍵環節，按照“主要領導抓總、分管領導管線、職能部門包項、紀委組織協調”的思路，指導紀檢分解任務，逐級明確責任，并按照要求抓好落實。

（三）搞好廉潔自律。游先明同志在日常工作生活中，都能帶頭認真遵守黨的各項紀律，始終保持清正廉潔，為全鄉各級干部樹立表率。

2014年12月28日

第二篇：高先明同志的先進事跡

高先明同志的先進事跡

高先明同志系貴州省都勻市質量技術監督局局長、黨組副書記。該同志是于1998年5月28日從都勻市人事局調任都勻市質量技術監督局任副局長工作，主要分管質檢所、計量所、稽查二隊、并兼任局的工會主席。后因工作需要，經民主測評和組織考查，于2002年2月4日被任命為都勻市質量技術監督局局長、黨組副書記。幾年來，該同志不論在副職的崗位上，還是在正職的崗位上都能擺正自己的位置、謙虛、謹慎、嚴于律已、廉潔自律、克已奉公、處處以身作則，工作任勞任怨、刻苦學習、鉆研業務、善于自我加壓，不斷充實，在任何一個時期都能高質量地完成和超額完成上級和組織上交給的各項任務，深受干部職工的信賴。

高先明同志在任副職期間，能擺正自己的位置，不但能較好地完成自己所分管的工作任務，還分擔了全局一定的文書工作和事務工作。幾年來全局的目標考核計劃每一年都經該同志親自擬草，并能結合該局的實際，有較好的可行性，為確保全局的目標考核計劃的順利完成，起到了非常重要的作用。能當好正職的助手，出點子、想辦法、該同志有很強的開拓性，敢于執法和公正執法。執法中能較好地運用法律法規，并能掌握工作的技巧和方法，在分管的單位所開僻的新業務，每一次都是身先事足走在前 1 面，如電話計費器檢定和業務的開展，開始被檢相對人很難接受，態度非常惡劣，惡語重傷和摳打我執法人員，該同志多次親自帶隊親臨現場，經過一段時間的宣傳和對相對人的教育說服，使其此項業務得到了順利開展，即規范了計量市場，又拓寬了工作面，僅此項工作就給局里創收近2萬元。原計量所在該同志分管前該所的年收入僅3萬元左右，到2001年底止，該所的年收入已上升到7萬多元，比分管前翻了一倍多。質檢所在該同志未分管前該所沒有一分錢的收入，業務一樣也未開展，經該同志接手管理后，與局班子積極想辦法，并親自與該所同志一道，深入基層，挖掘項目，該所的第一個項目，也是第一筆收入就是該同志親自帶領該所同志去實現的。到2001年底止，質檢所的年收入已上升到6萬多元，比接管前翻了2.5倍?；槎犑窃撏镜皆摼謨赡旰笮陆M建的，組建后該同志組織新同志進行培訓，培訓中要求新組建的稽查二隊要按照新的思路，公正執法，規范執法，并親自帶領新同志一道親臨市場參予執法，使其新組建的稽查二隊兩年來未出現違紀違規現象，目標考核計劃2001是該局歷年來全局稽查罰沒收入最高一年的兩倍。該同志不但有創新思想，主要他還具備敢于執法，并能規范執法，局里的每一件大案都親自帶領辦的，也是該同志到該局后打開的先例。為了適應新形勢和新任務的需要，加速規范和加大質監部門的執法力度，提高執法管理水平，該同志嚴格要 2 求自己，不斷地更新自己的業務知識，多次主動參加省、州質監局和地方政府舉辦的各類培訓班。通過經常的學習和培訓，該同志的管理水平有了很大的提高，這些是與他多年的管理經驗和知識不斷地更新是分不開的。該同志在抓好自己分管的業務工作和局里的一些文書及事務工作外，對工會工作也抓得很緊，在這個問題上，能較清楚地知道自己所處的位置和責任，能較好地保證黨和國家的利益，同時也確保職工的切身利益，能較好地引導和教育職工，使職工在黨的領導下的工會組織這個大家庭感到溫暖。該同志在任工會主席期間，該局的工會工作開展得很順利，經常與州局的干部職工共同開展聯誼的文體活動，促進了干部職工間的相互了解，更加團結，增強了凝聚力。工會費的來往帳目清楚，使用得當。

按照中央、省、州和市委關于開展“三個代表”重要思想教育活動的指示精神，該同志能認真按照“學教”領導小組的統一部署和要求，并以江總書記在建黨八十周年的“七一”講話精神，緊扣“三代表”重要思想這個主題積極參予“學教”辦的工作，親自為全局干部職工進行“三個代表”重要思想的講解，每個階段的小節和整個“學教”活動的總結都是該同志擬草和認真的完成，同時還積極起草“學教”活動的簡報，及時反映“學教”活動的情況，對推動和高質量地完成我局的“學教”活動起到了很大的促進作用。

該同志今年2月擔任我局局長黨組副書記后，始終按照江總書記提出的“解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創新、發揚特別能吃苦，特別能忍耐，特別能戰斗的精神以及不畏艱難，奮發拼搏，克已奉公的精神”與班子成員和全局的干部職工一道，認清形勢，明確重點，自加壓力，采取措施，以旺盛的精力積極投入到今年的各項目標考核的工作任務中。

為了確保今年目標考核任務的完成，該同志帶領班子人員認真抓好“三個代表”回訪復查工作，促進機關作風建設。為進一步深化“三個代表”重要思想教育活動，該同志積極配合黨組部精心組織，周密安排和部署，在回訪復查的同時，還認真開展了機關作風教育整頓活動，要求把整頓機關工作作風教育工作作為我局今年和今后一段時期的主要工作的重要內容。在開展此項工作中，該同志以身作則，處處作好表率。在派駐都勻市大坪鎮老牛場村開展村級“三個代表”學教活動指導組期間，作為指導組組長，在未花局里一分錢，幫助村里做了很多實事。如幫助協調了多年村民與村鎮干部的緊張關系，拉近了市里的干部與村民的關系，從不信任干部到愿意主動接近干部，幫助村里修建了約一公里的水泥村寨路；修建了約一百多米的水利渠；為該村的杉木寨安裝約一公里多的自來水的人畜飲水工程，解決了該村寨近300人的飲水問題，使全村的整體工作有了非常大的改變，從村民的整體面貌 4 和精神狀態以及各村寨的環境變遷都有了根本的變化。該同志還引進外來投資商到該村幫助兩位貧困學生出資上學，愿意從小學供這兩位貧困學生從小學讀完大學。該同志在該村開展“學教”活動深受村民們的尊敬和愛戴。得到了市委、市政府和鎮黨委的好評，省村級“三個代表”學教活動檢查組檢查到該村時，高興地對該村的“學教”活動評價說：如果全省的村級“三個代表”學教活動都能象老牛場村這樣，我省的農村就有希望了。這句話的評價，給當時在場培同的州、市檢查組人員和鎮黨委鎮政府的在場人員振動很大，因為該村的“學教”指導組就僅有高先明同志一人。因此，今年四月該同志所負責的“學教”指導組被評為全市“村級”、“三個代表”學教活動優秀指導組，該同志還被老牛場村授予為該村的榮譽村民。該村村民與鎮黨委還多次到我局贈錦旗和感謝。至今，該村的一些村務事情還經常來與高先明同志商量，老牛場村現已同我局的干部職工聯結下深厚的感情。

該同志任局長以來，能主動團結班子成員，帶領全局干部職工，齊心協力，開拓創新，開創了我局歷年來最好的工作新局面。

由于機構變動和人員調整，我局的班子是新組建的班子，為了打開新的工作局面，該同志按照新機構、新任務、新思路，積極開拓創新開展工作，他要求班子成員和干部職工要做到求實、務實、落實，隨時保持良好的精神 5 狀態，堅決克服無所作為的思想，要求班子成員要善于分析問題，拿出硬措施，拿出工作魄力，拿出不解決問題不罷休的精神，從他本人做起，調動班子成員和全局干部職工的積極性，分解任務，督查落實。九個月來，在該同志的帶動下，全局干部職工的工作熱情空前高漲，凝聚力大大增強。

為了規范執法程序，提高辦案質量，該同志就從任局長的第二天就召開了全局的執法人員會議，著重強調執法人員在執法過程中一定要規范執法、嚴格執法、嚴格按執法程序辦理每一個案件。今年來在該同志的嚴格管理下，每一個大小案件都是經過案件審理委員會討論通過，各項文書齊備，徹底改變了過去一張發票、一張罰款單就完成了執法程序的不規范現象。加大了執法力度，避免了很多的后遺癥，產除了滋生腐敗的土壤。今年我局的執法工作，特別是執法程序和文書的使用，今年五月經省、州質監局對我局執法工作進行檢查，對我局的執法工作評價比較好，特別在執法程序、文書使用執法的力度評價較高，得到上級部門的好評。

為了提高干部職工整體的綜合素質，確保辦案質量和目標計劃的完成，該同志在為干部職工的知識更新舍得投入。今年來，我局花了較多的資金，送到省、州質監局去學習培訓，有部分職工還多次送去學習。為了縮短與發達地區的差距，今年還花巨資組織全局干部職工到發達地區 6 和沿海（海南）地區去學習考察，開了全局干部職工的眼界，學到了發達地區的很多好的經驗。以上這些是我局建立以來從未有過的，由于重視了干部職工的培訓學習和組織全局干部職工外出學習和考察，全局出現了愛學習的好風氣，職工整體的綜合素質有著明顯的提高，得到省、州質監局檢查組和考核組的認可。

為了樹好質監部門的形象，結合本局的工作職能，該同志在轉變觀念，搞好服務方面做得尤為突出。作為搞好服務、幫扶企業、促進地方經濟發展的第一責任人，向市委、市人大、市政府、市政協，向社會公開承諾，改過去單一執法為服務與執法相結合，以服務為重心，推出先服務、先培訓、再檢查、后處罰。做好指導和引導的工作和制定優質服務措施，主動為地方政府和企業無償地制定和提高“質量興企”和“質量興市”的理論依據和相關措施，初步方案和措施報政府后，常務副市長已批示，分管工業副市長很關心，只待相關部門的分工和配合，就可試點性的鋪開進行。幾個月來，該同志主動無償地到都勻勻酒廠、紙板廠、平板玻璃廠等企業，與企業領導共同為企業診斷，提出建議和看法，企業很有感觸。在全局重聲和強調兩個優質環境和一個工作重點：一是內部優質環境，即：廉潔、自律、高效的辦事環境；二是外部優質環境，即：杜絕“三亂”，嚴肅公正、科學、廉政的工作環境。一個工作重點，即：以服務為重點的工作思路。該同志還在全局提出了“工 7 作任務限時制”，在該同志的主持下，為搞好“質量興企”、“質量興市”工作，在“質量月”期間召開了全市首屆企業廠長（經理）質量管理經驗交流會，參會企業36家，市“四大”班子領導參加了會議，并作了重要講話，這次交流會給企業廠長（經理）啟發很大，得到市“四大”班子及州質技監局的好評。

按照省、州質監局和市委、市政府的工作安排，今年該同志主持工作以來，帶領全局干部職工，強調從自己做起，要求紀律嚴明，始終按照行動快、措施硬、處理嚴的要求，進一步完善了規章制度，加強了管理，拓寬了工作思路，并積極發揮每一個職工的積極性，今年僅九個月的時間，在人員減少了三分之一技術檢驗（定）機構劃轉州局，今年我局的目標考核計劃與去年同期相比，任務仍比去年同期翻了一翻之多，是去年同期的2.5倍，創了該局歷史最高水平。

該同志主持工作以來，處處以身作則，嚴于律己，廉潔自律，執法中敢于碰硬，不怕打擊報復和誹謗，具有很強的拒腐防變能力，如都勻富強巷五金油漆店一個姓王的老板為了想減輕處罰，拿著紅包到該同志家，被該同志嚴厲批評，老板無耐何只有將紅包收回；另有一個售衣老板，為了達到減輕處罰，通過熟人強行送紅包給該同志，被當場拒絕退回，該老板口出狂言，說該同志的官不管火，他找管火的大官來辦，最后，仍被高先明同志說服，最終還 8 是履行了程序，繳了罰沒款。為了維護法律的尊嚴，嚴格執法，該同志頂住了來自方方面面的壓力，今年的執法力度遠遠地大過了以往歷年來的力度。

該同志處處嚴于律己，他在偶爾的公車私用時油費都是自己出；在參加一些難案和大案的現場執法，不論加班到哪個時候，哪怕是深夜，該同志總是與同志們一道加班，并且加班用餐都是四元店或五元店，嚴格執行政務公開、財務公開，從不亂花局里的一分錢，這些已成全局干部職工傳聞的佳話。我局今天的變化和取得的成就，該同志是起到決定性作用的。所以我局全體干部職工，通過集體討論，一致通過推薦高先明同志參加評選2002年全國質檢系統先進工作者，后經局黨組再次討論，同樣一致通過高先明同志參加評選2002年全國質檢系統先進工作者。

都勻市質量技術監督局黨組

二OO二年十月二十三日

第三篇：易成明先進事跡

腳踏實地 兢兢業業------華潤雪花啤酒（朝陽）有限公司易城名同志事跡材料: 易城名同志在華潤雪花啤酒（朝陽）有限公司統計崗位工作，現任統計員，幾年來，在領導和同志們的幫助下，通過自己的不斷學習和刻苦努力，掌握了工業進出廠價格與統計工作的基本技能，是我廠統計工作的業務骨干,他思想進步、熱愛本職、忠心職守、積極鉆研、開拓創新，得到了領導和同事們的首肯。

一、他努力學習，政治思想素質不斷提高

統計是一項專業性極強的工作，作為最基層的統計工作者，他深知自己的知識差距和努力目標，始終把自己擺在一個學生的位置勤學苦練：一是自覺地、有計劃地刻苦學習業務書本知識，主動給自己“洗腦”。二是虛心向“老統計”請教，不恥下問，求教于同行，切實提高自己運用統計業務知識的能力和實際操作水平；三是善于在交流中汲取知識、經驗，他特別珍惜上級主管部門組織的業務知識培訓機會，認真做好學習筆記，積極思考、認真探討業務問題。四是勤于在實踐中探索，在工作時，凡有關統計的大小事情，堅持做到在實踐中學習歸納，學以致用，不斷完善自己的統計知識體系。在不斷建立和完善社會主義市場經濟體制的新形勢下，國家統計制度和方針處在不斷改革和探索中，為適應新形勢，他清楚認識到：要與時俱進，就要不斷地從書本上、媒體中、同行間學習先進的知識和經驗，及時更新自己的統計知識，更好地完成統計工作。幾年來，他能夠堅持不懈地學習政治思想理論，努力提高政治思想覺悟，認真學習黨的各項方針政策，緊密結合自己的工作實際，將其思想充分融入到自身工作當中，不斷充實自己并收到良好的效果。三年來，在從事工業進出廠價格報表與統計工作中，努力學習相關統計基礎知識，積極參加學習和培訓，不斷提高和完善自身的業務水平。在廠內實行規范化管理的同時，充分調動自身的工作積極性，做到崗位落實，責任到已。認真學習和執行各項規章制度，全面提高自身的整體素質，確保了統計工作的準確性和時效性。

二、他認真開展調查研究，提高分析質量

三年來，廠內的相關進出廠價格報表與統計工作繼續以“強化管理、細化管理”為切入點，確保統計報表的準確性和統計分析的時效性。為提高統計工作統計分析質量，特別是要提高經濟金融形勢分析的質量，他在不斷加強自身學習和提高自身素質的同時，經常與各金融機構及相關企業聯系、及時了解相關工業用原輔料、產成品、副產物情況及相關企業生產經營情況，隨時掌握經濟、金融運行變化情況，每月對物料價格運行中的變化進行深入的調查研究。在統計分析工作中，力求做到全面與重點相結合，在全面分析的基礎上，對突出的重點問題認真做好分析，及時向上級行反饋，注重分析的廣度和深度，做到了少列數字，多反映情況，三年共向上級行上報調查報告24篇、各項分析26期，切實把分析質量提高到了一個新的水平。

三、他不斷提高自己，認真完成各項工作

在統計報表工作方面，他能夠做到認真登錄，及時上報，與轄內各登錄點積極配合，在登記咨詢系統全國聯網的情況下，及時準確地完成了企業信息及相關報表登錄上報。三年他利用每年年審之機收集相關企業信息，同比其它相關企業在原材料價格、副產物價格的進出供應情況，及時做好相關分析工作。并依照總部要求，不斷提高自身的統計業務水平，不斷學習統計知識。積極與相關機構進行數據核對，對統計指標中出現的變化作出了及時反饋。在計算機接收數據不準確的情況下，以原始報表為基礎，堅持手工錄入，在休息日，節假日期間，能夠克服種種困難，及時準確地上報統計數據。

總之，幾年來易城名同志在平凡的工作崗位上兢兢業業、任勞任怨、埋頭苦干，做出了不平凡的業績，對于成績他永不自滿，對于困難她永不服輸、對于工作他永不放松，以飽滿的工作熱情，迎接每一天，迎接每一次的挑戰。

第四篇：人民警察先爭優先進事跡

優秀人民警察先爭優先進事跡

——人民好衛士、百姓貼心人

“全心全意為人民服務”，是人民警察向黨和人民許下的莊嚴承諾.從警13年，**從責任區民警、戶籍民警、治安警、交通警，到中隊長、副所長、所長，不管崗位如何變換，不管職務如何升遷，他一心為民的真情沒有變，他保民平安的誓言沒有變。

*****蒙古族殘疾人***的妻子長年患有重病，家中生活十分困難，從1997年開始，**就經常給他家送去面粉、清油、衣服和現金，還幫助聯系醫院，進行治療。為了幫助他家擺脫困境，**給這個殘缺的家庭不斷注入生機：他給老李擔保，從信用社貸款5000元發展養殖；又給老李的大兒子介紹代養牛羊；把調皮搗蛋的二兒子李元新推薦到鄉化工廠，親手交給自己的好朋友一位大班長調教，并且約定：不好好干就打電話，我去收拾他。現在李元新當上了爐長。大兒子代養的300多只牛羊，每月收入四五百元；老李的飼養暖棚也蓋起來了，已經新下了19只羊羔。老李說全家能有今天，**幫了天大的忙。

我一直被這樣一個真實的場景感動著：那是三年前，**在下澇壩鄉派出所任所長，下澇壩村哈薩克族牧民阿哈提向派出所求援，妻子布里古麗即將臨產，經鄉衛生院確診為難產，但由于鄉衛生院條件有限，不能為其接生，如不及時將布里古麗送往縣城醫院救治，大人和胎兒都面臨著生命危險。**接警后，立即驅車120多公里，將產婦送至縣城的紅星一牧場醫院。由于救助及時，布里古麗順利產下一名男嬰，次日，阿哈提專程來所致謝，他拉著**的手，久久不放，連連說：“共產黨員加克斯，人民警察加克斯！”

有困難找警察,轄區內的干部群眾遇到困難后都把**當主心骨。去年6月，下澇壩鄉牧民努力達恒和鄉政府主管牧業的副鄉長道列提汗向**講述一位哈薩克姑娘的遭遇。村民吾木提·瑪買拉于6月初發生交通事故雙腿骨折，因無錢交醫療費，陷入停止治療的困境。當**得知吾木提因父母雙亡，和弟弟哈汗相依為命，常年在外打工，姐弟倆艱難度日的情況后，迅速召集全所5名民警，并帶頭捐款，當場捐款1000元，錢不多，卻解了燃眉之急，也溫暖了受難牧民冰涼的心。當我們帶著一顆謀利于民、服務于民、懷柔民意的親民之心，帶著一份關心民眾、愛護民眾的真摯之情，去辦案、去管理、去服務的時候，就會深深體會到

我們付出的是真情，收獲的是信任。

今年1月16日晚，下澇壩一帶氣候突變，氣溫驟降至零下30多度，揚風攪雪，能見度不足20米，鬧海風阻斷了交通，為了疏通道路，營救被困人員，**帶領民警們譜寫了一曲警民共同迎戰風雪的凱歌。為了保證車輛安全，預防交通事故的發生，**及時向局領導匯報，采取果斷措施，對過往車輛實行交通管制。當天，下澇壩就滯留有上百輛貨車，他積極協調有關單位，收拾出閑置房屋，解決滯留司乘人員的住宿問題，200多名滯留人員沒有一人挨餓受凍，此舉不僅受到廣大司乘人員的好評，也保證了春運期間的交通安全?？墒?*卻是連續2天2夜雪地救援，沒有休息，老百姓都說，**真是風雪路上的守護神。

今年4月26日，縣公安局領導接到奎蘇鎮老百姓送來的一面錦旗，“人民好衛士、百姓貼心人”幾個大字，不僅講述著所長**和他的戰友們真情的故事，更是咱老百姓對公安干警最大的肯定。

在**作為一名優秀的人民警察獲得轄區各族群眾擁戴，取得一連串驕人業績的背后，卻是他顧了大家舍了小家的尷尬事實，他患有嚴重的腎結石病，因為得不到及時治療已經到了比較危險的程度，更讓他本人感到內疚的是，08年8月，他的妻子駱永飛因病到地區醫院檢查，診斷結果是導管癌，醫院要求立即手術，因為正在進行奧運安保，**無法脫身，妻子在女兒的陪同下到地區醫院做了局部切除手術，手術后，妻子才告訴在下澇壩執勤的**，在需要轉院治療時，因當時工作太忙，**托親戚前去照顧，局領導得知后，命令**陪同妻子到烏魯木齊做根治切除手術，手術診斷明確后的當天晚上，**就乘坐夜班車返回下澇壩，又投入到緊張的奧運安保工作中，民警**做的這些事情既不轟轟烈烈也沒有驚心動魄，只有日出日落般的平凡，但是，正是這種平凡，體現了一個人民警察對人民的深情厚意;正是這種平凡，昭示了一個人民警察無私的胸襟和人格;正是這種平凡,裝點了共和國熠熠生輝的金色盾牌！

第五篇：馬明強先進事跡

葛亭煤礦準備隊

馬明強，男，回族，1987年8月生，現年25歲，大專文憑，河南省商丘市睢陽區宋集鎮馬店村人，現從事井下安裝工作，兼任準備隊團支部書記及青監崗分崗長。

馬明強同志2007年7月，走出校門來到葛亭煤礦，本著干一行愛一行，要做就做最好的精神，兢兢業業、努力進取、扎實奮進、工作中認真負責、吃苦耐勞，業務熟練，工作扎實。在井下善于發現不安全問題和處理不安全隱患，在現場處理不了的問題，及時向區隊匯報，充分發揮了青年安全監督崗作用。在業余的時間里，他帶領青年職工學安全法律法規、學安全業務知識、學安全規程措施，不斷增強青年職工的安全思想意識和崗位業務能力。

身為一名基層的團支部書記，他深知自己的職責，認真負責的履行自己的義務，全身心的為團員青年服務，為充實團支部工作，豐富青年團員的文化生活，他經常帶領青年團員開展團日活動和義工服務活動。結合工作實際，2012年1月份以來，他帶領團員青年相續開展了安全知識“有獎問答”、團員青年講安全、技師授藝保安全、青工崗位技能競賽、學習勞模先進事跡、學習胡主席在共青團90周年上的講話精神、感恩教育、學習宣貫十八大精神等一系列活動，為共青團工作做出了積極貢獻。

日常工作中，他積極對“不放心青工“進行說服幫教，王圣強是一名網絡游戲迷，在網吧玩游戲連續一個星期沒去上班，馬明強得知情況后，找到他及時對其進行談話教育，在他苦口婆心耐心的說服下，青工王圣強深刻認識自己的錯誤，并保證今后痛心改正。

作為一名青年安全監督崗分崗長，在井下，他認真履行自己的崗員職責，帶領青監崗員積極去排查工作現場的安全隱患，今年來，他在現場共查處安全問題126條，解決86條，向區隊反映了40條，工作現場提出安全生產合理化建議16條，被區隊采納了11條，現場共制止“三違”二十一人次，幫教青年職工十二人次，他所幫教的對象安全思想、行為和技術操作上，都有明顯的增強和提高，為區隊的安全生產工作奠定了堅實的基礎。

該同志在工作中始終堅持“今天的工作今天做，要干就要干好”的原則，嚴格的要求自己，堅持做到上標準崗，干標準活，嚴檢查，嚴把安全關。在現場安全生產中發揮了監督、宣傳、教育、服務職能，帶頭遵章作業、帶頭抵御三違、本人實現了無違章、無責任事故，責任區內實現無工傷、無事故、無嚴重三違，充分發揮了在安全生產過程中的監督職能，杜絕了各類事故，為實現安全生產奮斗目標作出了突出貢獻。

秉著認真負責的態度，該同志2007年被評為葛亭煤礦“優秀青年安全監督崗員”榮譽稱號；2008年被評為集團公司“優秀青年崗位能手”榮譽稱號； 二00九被評為集團公司“青監崗員標兵”和葛亭煤礦優秀共青團員榮譽稱號；二0一0被葛亭煤礦被為“優秀團干部“榮譽稱號；二0一一被評為集團公司“青年崗位能手”榮譽稱號。