第一篇:六壩幼兒園晉級二類幼兒園匯報材料
六 壩 中 心 幼 兒 園 晉 級 省 二 級 幼 兒 園
匯 報 材 料
各位領導:
下午好!
歡迎各位領導對我園的幼教工作進行檢查和評定。我園堅持依法辦園,依法治園,積極探索適合地方幼兒教育的新路子,使幼兒園管理逐步走上科學化、規范化軌道。在進行常規活動的同時,力求創新,深入實施素質教育,辦園水平有所提高。下面我針對《評估細則》中涉及到的內容向各位領導作以簡略匯報:
一、辦園規模基礎設施設備
我園現有班級5個(小中班各2個,大班一個),小班班均22人,中班班均27人,大班42人;我園于2010年9月投資200萬元新建,建筑面積1314平方米,2011年9月被列為鄉鎮中心幼兒園改建項目學校,改建后的園舍設計、建筑安全、合理;幼兒活動用房齊全,各班設有活動室、寢室、盥洗室、水沖式便槽等,保健室、值班室及教師辦公室設施齊全,幼兒人均使用面積達到9.4平方米。各班配備塑鋼桌椅、幼兒床、保健箱、身高體重測量器、兒童視力表、電子琴、電視、EVD、常用藥品、圖書、保溫桶、水杯毛巾及教玩具柜架等,圖書人均6冊以上,玩具人均5件以上,室外大型玩具11件,室內小型體育活動器材5種以上。幼
兒廚房布局衛生、合理,配備有消毒柜、冰柜、壓面機、抽油煙機、飲水器等多種消毒冷藏及功能炊具,衛生潔凈,做到了防蠅、防塵、防潮。
近年來,我園致力于幼兒園基礎建設的改善和改造,為幼兒創設了一個兒童化、教育化、綠化、美化的活動和成長環境。
二、幼兒園隊伍建設:
我園每班配備教師2人,保育員1人,教師學歷合格率達100%(本科4人,專科6人,中幼師及高中7人),學校人員全部符合要求,我們知道要把幼兒園辦好,關鍵在教師,以母親般的愛關注每個幼兒,從言行舉止到穿著打扮,每一個細節都必須給孩子做出表率。達到潛移默化、潤物無聲的效果。
在加強師德建設的同時,還注意教師的專業成長,通過業務學習、教研活動、校本培訓、外出學習,促進教師的專業成長。
三、衛生保健工作:
加強衛生保健管理,提高保育質量是幼教工作的首要任務。我園制定了《安全管理制度》、《衛生保健制度》等。安全和衛生保健由專人負責。園長是第一責任人,全體教師和工作人員牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想,從孩子入園到離園實行全程監督,不放過任何一個細節,特別是
室外活動,要有課任教師在場,發生事故及時上報并做好記錄,重大事故啟動應急預案。所幸的是近幾年的時間未發生大的事故。
健康檢查方面。我們嚴把幼兒入園關,新入園幼兒必須有衛生園出具的體檢證明和防疫手冊,患傳染病的幼兒拒受。幼兒都建有健康檔案,每年體檢一次,每半年測量身高、視力一次。
幼兒按衛生防疫部門的通知及時進行計劃免疫,并查驗幼兒的防疫手冊。堅持晨午檢,并填好記錄,對患病兒我們隨時進行觀察,做好記錄,按時喂藥;
堅持衛生消毒以及隔離制度,對于毛巾、茶杯、玩具、被褥、圖書、空氣等進行嚴格消毒,做到一人一巾一杯制,堅持幼兒餐具每日進行消毒,每次用餐前用消毒水擦洗桌面,為減少常見病、多發病的發生,每天早晨、中午打開門窗,以保證空氣清新潔凈,并定期進行空氣消毒,每周紫外線消毒2次(時間為半小時);床單被褥做到每月清洗一次、被褥每周曬一次、塑料玩具每周用消毒水浸泡消毒并日曬一次,環境衛生做到一周一大掃,早晚各小掃或拖抹一次;便池和清潔工具每周用消毒水浸泡一次等。確保幼兒健康、快樂地成長。
我園本著衛生、安全、富有營養利于消化的要求,每兩周認真為幼兒制定帶量食譜,做到品種多樣,搭配合理并保
證按量供給。采購食品新鮮、無毒,嚴把食品的驗收關。廚師能夠持證上崗,保證飯菜的質量,保證幼兒吃飽吃好,讓家長放心。一直以來,我園從未發生過一起食物中毒現象。另外,我們還進一步做好餐前餐后的管理工作,培養幼兒養成良好的進餐習慣。
四、教育教學活動
教育教學質量的好壞關鍵在于教師的教育觀念和素質的高低。為了讓每一個幼兒全面和可持續發展,我們主抓了教師的師德建設,端正教育觀念,反思在我們的教育過程中的不足和優勢,盡量避免或減少教育行為過程的盲目性和照搬照抄,從而提高教師隊伍的綜合素質、崗位能力和教育實際水平。此外我們經常進行技能技巧大練兵活動,繪畫比賽,制作比賽等,提高教育教學能力和嫻熟的教學技巧,使我們的教師不斷成長起來。
扎實開展教科研工作,有效地促進教學質量的提高。每學期我園制定切實可行的各類教育教學計劃,每班做好月重點、周安排、日打算工作,我園根據幼兒園實際工作中出現的問題,每兩周開展豐富多樣的教科研活動,這些活動的開展,進一步端正和更新了教師的教育觀念,解決了工作中存在的問題,促進了教育教學工作。一是尊重幼兒個體的發展,開展活動性學習;手工制作、戶外游戲活動、藝術等特色教育日見成效。二是努力探索“幼小銜接”的聯接點。定期召
開幼小銜接座談會和家長會,幫助家長和孩子做好入學前的各項準備,為幼兒順利進入小學階段的學習作好了充分的準備。
以養成教育為切入點,培養幼兒可持續發展的良好品質。從可持續發展來看待幼兒期的學習、生活,并不是要學多少知識性的東西,而是培養其良好的學習習慣、生活衛生習慣和行為習慣。我園每學期都要求教師把養成教育內化在日常教學之中,做到時時注意,事事講究,并將把養成教育作為幼兒一日生活必不可缺的部分長久的開展下去。
形成家庭、幼兒園教育體系。一是保持家園聯系,共同配合搞好幼兒教育。為了幫助家長建立新的教育觀念,使家長的教育思想與幼兒園保持一致,每學期定期召開全園、班級家長會,讓家長了解幼兒園的園務工作情況、班級具體的培養目標和教學計劃,知道如何配合老師進行教育等問題。此外,我們還每學期開展一次家長開放日活動,讓家長深入幼兒園的課堂聽課,給教師提出有利于幼兒教育和幼兒園發展的“金點子”。同時也讓家長在開放日中學會與教師合作教育好自己的子女,學會必要的教育方法。
五、常規管理:
為了使我園的管理工作有章可循,依據《幼兒園工作管理條例》,建立了一整套管理制度和工作人員崗位職責,并細化到人到崗,使每一位教職工都能清楚自己所處的坐標和
應盡的職責,提出了對幼兒的親情管理,微笑服務,使用文明用語,主動和家長溝通,與孩子交朋友,杜絕指責、體罰、辱罵孩子等不良行為。要求全體教職工以職業道德為中心,“在崗一分鐘,規范60秒,真情為幼兒,奉獻在崗位”,強化安全、衛生、膳食等管理。各項制度的建立,使我園更加規范化、正規化、科學化。
六、自評與整改:
開學初我們就把創建二類幼兒園作為今年的工作目標,申報前,我們成立了自評小組,對照《細則》進行了全面自查,每項指標力求實事求是,針對自查中發現的問題,我們也不回避,而是采取積極的態度進行整改。
總之,我們十分重視這次達標晉級定類活動,從自查到整改都認真地對待。希望各位領導能對我們的保教工作提出寶貴的意見,謝謝!
二〇一二年六月
第二篇:幼兒園晉級匯報材料
樂童幼兒園晉級匯報材料
各位領導:
早上好!首先,請允許我代表樂童幼兒園全體教職員工對各位領導來我園檢查指導工作表示熱烈歡迎!
在上級教育行政部門的領導和關心下,我園積極創建銀川市二級幼兒園,嚴格對照《銀川市學前教育機構等級辦園標準》進行自查自糾,努力達到二級幼兒園標準,現將我園創建二級園工作匯報如下:
一、幼兒園基本情況
樂童幼兒園于2012年12月投資 萬元建設,2013年3月1日正式開園。總占地面積2200平方米,建筑面積1800平方米。園內環境優美,設有音樂教室、保健室、幼兒活動用房、財務室、資料室、廚房等。教職工 人,其中校長1人、園長1人,教師 人,后勤 人(其中本科 人,專科 人,中轉幼師及高中 人)。
我園現有7個班級,名幼兒。小、中班各2個,大班3個。小班班均30人,中班班均35人,大班班均40人,每班配備教師3人,保育員1人。園內共有大型玩具7件,主題游戲區 處,幼兒平均書籍 策,電腦、打印機、投影儀、音響、廣播、寬帶網絡等一應俱全。班內設有活動室、寢室、盥洗室、衛生間和教師辦公室,配備木質桌椅、幼兒床、液晶電視、電子琴、熱水器、保溫桶、毛巾、口杯、拖鞋及開放式玩具柜,錄音機、紫外線燈等設備。飲水安全方便,生活用具齊全,滅火器等消防設備符合要求,消防通道暢通,幼兒園各種設備基本達到規定標準。廚房布局衛生合理,庫房、水果間、配
第三篇:六壩中學匯報材料
六壩中學匯報材料
幾年來,我校在上級教育行政部門的領導下,全面貫徹黨的教育方針,堅持以質量為中心,以育人為目標,狠抓教師隊伍建設,學校文化環境建設,學校設施設備建設,強化學校管理,加強基礎教育,全面推進素質教育,認真創建文明學校、綠色學校、平安學校等工作,推進學校人事制度改革和基礎教育課程改革,使學校教學質量和辦學水平進一步提高,為學校以后的發展奠定了基礎,學校先后被評為市級示范性初中、區級文明單位、區綠色單位、涼州區教育工作先進單位。
一、學校基本情況。
1、教職工情況:
學校有教職工53人,其中本科學歷15人,大專33人,學歷達標率91%,高級職稱2人,中級職稱19人,教師中離職進修1人,病假住院治療2人,即將退休人員1人,在崗職工49人,有專任體育教師2人,美術教師2人,音樂教師1人(自學),教師中共產黨員15人,女教師7人。
2、學生情況:
全校有教學班級17個,學生975人,其中七年級6個班327人,八年級5個班298人,九年級6個班332人,學生中女生483人,共青團員共320人。
3、設施設備情況: 學校占地面積19980平方米,建筑面積2699.5平方米,其中辦公室(宿舍)30間806平方米;閱覽室一間26平方米,藏書9千冊,有理、化實驗室2個55平方米,分組實驗開出率98%,演示實驗開出率100%,先后成功實施了遠程教育模式二和模式三,建有計算機教室一間,有微機30臺,多媒體教室一間,光盤播放教室一間,遠程教育節目收視、刻錄、播放系統一套,學校打印設施設備價值2萬多元,滿足教學需要,體育器材室一個,有價值近萬元的體育器材,有200米的環行跑道操場,有籃球架三副,排球架一副,乒乓球臺7副,其中木制3副,水泥臺4副;建起了200平方米的露天舞臺,為活躍學校師生文娛生活提供了條件。
二、制約學校發展的主要問題:
(1)學校于2004年進行了危改,排除了土木結構宿舍12間,修建了教師宿舍8間,新修教室2幢(4間),但廁所是80年代修建的,由于屋頂是白楊檁條和白楊木椽子,現已彎曲,屋頂變形,加之墻體開裂,面臨倒塌,其中學生廁所已塌陷,嚴重威脅師生安全,使全校師生上廁所極為不便,加之蹲位少,課間10分鐘學生上廁所擁擠,影響正常的教學秩序,這一問題已多次向鎮政府及教育局匯報,但至今還未解決,學校無力解決廁所問題,根據現有師生人數,要修建達標廁所至少需要160平米,總造價9.3萬元。
(2)學校有三幢6個教室是80年代所修建,屋頂架構是鋼梁木棱條,其中兩幢4個教室墻體已開裂,墻基下陷已成危房,最為嚴重的有一幢二個教室,墻體多處開裂,對師生生命安全構成威脅,學校 只好將一班學生搬至化學實驗室上課,致使化學分組實驗無法開展,這一問題學校已向教育局項目辦書面匯報,由于我校是2004年的危改學校,近年來再安排項目尚有困難,但這一問題也是必須解決的燃眉之急,若將三幢教室危房排除,尚要危房資金156800元。(280平米X560元)
(3)由于學校師生近千人,僅有30平方米的圖書室一間,更無閱覽室,由于這幾年辦學經費困難,只能維持學校正常運轉,更沒有購買圖書、修建閱覽室的資金,致使學校圖書室不能發揮為師生提供學習讀書的作用,若修建圖書室70平方米,閱覽室70平方米,尚需要資金7.84萬元。
(4)學校教師灶房是80年代修建的磚土木結構的房屋,操作間僅有二間18平方米,餐廳二間18平方米,由于墻基分化,已成危房,加工面積狹小,上灶教師多50人,衛生條件差,不能達標,無法改善。嚴重威脅教師身心健康,急需擴建,需要修建灶房,餐廳共120平方米,尚需要資金6.72萬元。
以上問題主要是教學用房、生活用房不足或成危房造成的嚴重問題,制約了學校的進一步發展,若將以上四個問題解決,需要政府投入資金39.5萬元。
(5)學校閱覽室圖書短缺,音樂、美術設施設備短缺,這一問題由于國家保證了九年義務教育階段的金費供應,經過以后幾年的努力,我們完全可以利用上撥金費解決。
總之,這幾年來我校利用學校結余金費,加大對校園環境建設的 力度,先后投資12萬元,硬化了高標準馬路,用地磚全面鋪蓋了室外環境區域,修建了花壇,栽種了常青樹,修建了校園圍墻,新修了校門,學校環境面貌發生了大變化,為師生學習生活創造了優美的環境,但是以上提出的四個問題,嚴重制約了學校的進一步發,嚴重威脅師生的健康、安全,我們殷切希望教育主管部門和政府能夠予以解決。
涼州區高壩鎮六壩中學 二00七年三月十六日
第四篇:六壩中心幼兒園綜治工作總結(本站推薦)
六壩中心幼兒園綜合治理工作總結
今年上半年我園綜合治理工作在教育局的領導下,以維護社會政治穩定為重點,嚴格實行社會治安綜合治理領導責任制,結合當前教育形式及我園的特點,搞好幼兒園內外的綜合治理,著重做好以下工作:
一、加強自身建設,建立科學的管理體制和運行機制
1、我園認真加強落實責任制,成立了以園長為首的社會綜合治理領導小組,及時傳達上級部門綜治工作的文件精神,對綜治整個網絡進行層層分解,再落實到每位教職工。對幼兒園內的各種教學設施及幼兒活動場所也都明確安全責任人和責任范圍,與每位教職工簽訂責任書,同時制定并完善了本園突發事件應急預案,已形成了安全工作的有效運行機制。
2、不斷完善幼兒園社會治安綜合治理工作制度,建立健全定期檢查和日常防范相結合的管理制度,以及門衛值班、治安巡邏、防火防災、食品衛生管理、體育器械檢查等規章制度,做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出紕漏。
二、高度重視,加強教職工安全意識
園領導把幼兒的安全問題置于首要地位,及時傳達和學習上級相關會議文件精神,學習《教師法》等有關法律法規,組織教職工學習每天報道的安全事故案例,分析產生事故原因并進行討論評述,通過學習于討論,從思想上教育全體教職員工,增強了教職工的法制觀念和安全意識,增強了教職員工的責任感。促進了教職工在思想上對安全工作的高度重視
三、加強教育,提高防護能力
1.廣泛開展“普法、綜合治理”的宣傳教育。組織教職工定期進行知識學習及法律法規、加強法制教育,增強教職工法律意識,引導教職工牢固樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,積極抵制“法輪功”等邪惡勢力和歪風邪氣,努力創造良好的育人氛圍。
2.通過宣傳櫥窗、上課、家長會及家園聯系等方式,進行普法教育,加強幼兒思想品德教育、消防安全知識教育,逐步培養幼兒良好的行為習慣和安全自護意識。
3.通過上課講故事,園內展板、講座等形式加強對幼兒進行交通法制宣傳教育。同時教育教職工上下班途中遵守規則,注意交通安全。
4.組織幼兒及全體教職工進行消防演習,讓孩子們從小懂得火災的危害及防火的重要性。并定期檢查滅火器材的使用期限,一旦超過期限馬上更換,確保萬無一失,防火意識大大提高,并學會了使用滅火器。
四、做好重點時段、重點部位的安全綜治管理 幼兒園在每日早晨、下午接送幼兒的時間,由于價值入園情況復雜,是最容易發生事故的時候。本學期我們重點加強,加大此時段的管理力度。
1、嚴格執行門禁制度,在物業部門的協助下,門衛治安巡邏隊員嚴格維持入離園和門前交通秩序,嚴禁陌生人員或有關人員攜帶違禁物品進入幼兒園;各班班主任每天負責幼兒接送卡的查看防止生人冒領;對外來人員進行詢問登記;認真做好來人來訪出入園登記,確保廣大幼兒和教職工人身安全。
2、嚴格執行安全綜治檢查,加大對廚房餐飲、房舍、大型玩具、消防設施等重要設備的檢查力度,做到定期與不定期相結合,每月一大查,每周一小查,發現問題及時整改,徹底消除安全隱患。
3、做好衛生疾病防控工作。嚴格執行食品衛生管理條例,加強食堂的衛生監督工作,把好食品采購、清洗、烹飪、消毒衛生關。堅持做好食物留樣制度,防止食物中毒發生。認真做好了秋季幼兒傳染病的防控工作、特別是“手足口病”的預防和控制,嚴格兒童晨、午檢制度。做好缺勤幼兒的追蹤登記制度,發現問題及時處理,使幼兒傳染病率控制在最低限度。
五、齊抓共管,確保平安
1、期初全園教職工進行衛生大掃除,每月例行一次衛生檢查,食堂工作工作人員和各班老師定期清理排水溝和八成園內的雜草,定期或不定期的檢查園舍、設備、設施、線路,并大力提倡獨立自主、勤儉辦園的敬業精神。
2、積極協調和發展與周邊單位的友好關系,充分發揮園里的“通知欄”、班級的“家園聯系欄”、“致家長的一封信”等的作用,及時傳遞和溝通信息,廣泛動員并積極依靠家長共同做好幼兒的安全教育和綜合治理管理工作。
一學期來,我園社會治安綜合治理工作在上級部門的統一領導下,積極活動取得了一定成績,但還存在一些不足,今后,我園要進一步強化綜治意識,加強管理,確保幼兒園的安全穩定,保證教育教學秩序的正常進行。
六壩中心幼兒園
2015年11月
第五篇:新壩學區新生中心小學晉升農村二類幼兒園
新生中心小學幼兒園
晉升農村二類幼兒園評估驗收申請報告
高臺縣教育體育局:
隨著教育體制的改革,從2008年秋學期開始新壩學區新壩片4個村的適齡幼兒全部進入我園就讀,根據教體局實地調研和我校的實際情況,同時也為了減輕家長的負擔,提高辦園水平,經學區、學校反復考察論證,擬定從2010年春學期開始申辦農村二類幼兒園,已基本具備創建條件:
一、新生中心幼兒園地處新壩鄉中心地帶,可服務到輻射半徑約3公里的4個村的適齡幼兒入園,覆蓋人口約5000人。
二、該園目前是一所農村三類幼兒園,有教學班2個,在園幼兒72人。有專職幼兒教師4人,兼職幼兒教師2人,學歷合格率100%,師德高尚,師能精良。
三、新生中心小學幼兒園現有磚混結構教室6間,建筑面積162㎡,教師宿舍2間,建筑面積54㎡,符合標準的廚房及儲藏室間等,教育教學設施以及生活保教設施均將按照農村二類幼兒園標準進行配備。創建為農村二類幼兒園后實行家長早送晚接制,中午中園休息,供應兩餐一點。
根據上級要求、結合本校實際,我園積極晉升農村二類幼兒園,局領導、學區領導高度重視,全園上下凝心聚力,精心策劃,積極爭取資金進行改造維修。對照農村二類幼兒園的各項評估進行準備工作,現各項準備工作都已就緒,條件已基本成熟,特此申請創建農村日托制二類幼兒園,肯請教體局領導批示。
敬呈
二〇一〇年五月八日
申報單位:新生中心小學幼兒園