第一篇：黨建工作第二次聯(lián)系活動組會議發(fā)言提綱

襄樊市農(nóng)委

今年以來，在市委市政府領(lǐng)導(dǎo)和市直機關(guān)工委指導(dǎo)下，我委全面貫徹落實“十七大”精神，按照有關(guān)文件要求精心組織，堅持高起點、高標準、高質(zhì)量，狠抓落實，深入扎實地開展活動，取得了初步成效。現(xiàn)將我委前段工作開展情況匯報如下：

一、學習型機關(guān)創(chuàng)建扎實推進

根據(jù)四月底市直機關(guān)工委《關(guān)于在市直機關(guān)開展學習型機關(guān)創(chuàng)建活動的實施意見》（襄直工發(fā)［2010］5號）文件精神，結(jié)合市農(nóng)委機構(gòu)改革實際，主要從建立學習制度、開展學習活動和強化學習效果三個方面推進學習型機關(guān)創(chuàng)建。首先，重新制訂學習制度和學習計劃。為認真貫徹落實黨的路線、方針和政策，建立起創(chuàng)建學習型機關(guān)的長效機制，提高農(nóng)委系統(tǒng)干部職工的綜合素質(zhì)和機關(guān)工作效能，按照加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的新要求，結(jié)合國內(nèi)外形勢的新變化，經(jīng)濟社會發(fā)展的新趨勢和更新干部知識和素質(zhì)的新需要，制定了嚴格的機關(guān)干部理論學習制度和中心組學習制度，對機關(guān)干部集中學習和中心組學習提出明確要求，從組織上、時間上、經(jīng)費上保證學習活動的開展。學習內(nèi)容上從政治理論、行政管理、經(jīng)濟知識和相關(guān)法律法規(guī)等方面制定了詳細的學習計劃，每周組織一次集中學習，每月組織一次中心組學習，每季度組織一次機關(guān)支部全體黨員集中討論，加強學習的連續(xù)性和針對性，取得了很好地效果。其次，組織市農(nóng)業(yè)戰(zhàn)線知識競賽選撥賽。根據(jù)襄組通[2010]52號文件，市農(nóng)委牽頭市農(nóng)委、市林業(yè)局、市水利局三個單位參加襄樊市“地稅杯”“貫徹干部工作法規(guī)、匡正選人用人風氣”知識大賽，為大力推進干部選拔任用工作政策法規(guī)的學習宣傳，激發(fā)黨員干部學習干部選拔任用工作政策法規(guī)的熱情，我們精心組織了四支隊伍進行選撥，100多名干部參加觀摩，大大提高了機關(guān)干部學習干部任用條例和四項監(jiān)督制度的積極性。在委機關(guān)大樓的宣傳欄內(nèi)分三次連續(xù)刊載干部選撥任用工作有關(guān)政策法規(guī)160問全文，營造了人人皆學、時時能學、處處可學的濃厚氛圍。第三，開展征文活動檢驗學習效果。結(jié)合近段時間的學習主題，以文件形式在黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員和干部職工中開展“貫徹干部工作法規(guī)，匡正用人風氣”的征文活動。要求反映我委在貫徹落實干部選撥任用政策法規(guī)方面取得的新成就、新經(jīng)驗；委機關(guān)、委屬各單位黨組織在匡正用人風氣、提高選人用人公信度方面的新舉措、新成效；廣大黨員干部學習干部選撥任用政策法規(guī)過程中形成的新經(jīng)驗、新感悟，并將此次征文活動情況納入年度檢查考評的重要內(nèi)容。

二、“五個基本”工作按要求進行

五月份市直機關(guān)工委與我委機關(guān)黨委簽訂《市直機關(guān)2010年黨建“五個基本”建設(shè)工作責任書》后，我們對照責任目標，逐條進行分解，確定了分管領(lǐng)導(dǎo)和工作科室主抓“五個基本”建設(shè)。一是制定了《市農(nóng)委落實“五個基本”建設(shè)工作實施方案》，并在七一前與16個二級單位黨組織負責人簽訂了《市農(nóng)委系統(tǒng)黨建“五個基本”建設(shè)工作責任書》，層層抓落實；二是以市直機關(guān)工委編印的《襄樊市直機關(guān)黨的工作制度匯編》為依據(jù)，結(jié)合新市農(nóng)委機關(guān)黨建工作實際，梳理現(xiàn)有制度，組織全體黨員以黨小組為單位，集思廣益，廣泛聽取各方面的意見和建議，完善制定了各項基本制度；三是在系統(tǒng)內(nèi)部開展優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者評比活動，七一前對系統(tǒng)內(nèi)5個先進基層黨組織、11名優(yōu)秀黨務(wù)工作者和46名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行了表彰；四是開展“企業(yè)評機關(guān)”活動。圍繞“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境抓機關(guān)建設(shè)，抓好機關(guān)建設(shè)促進環(huán)境進一步優(yōu)化”這一目標，把評議工作與各項業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合，做到未評先改、邊評邊改、以評促改。五是開展“城鄉(xiāng)互聯(lián)共建”活動。我們承擔著162個新農(nóng)村工作隊的組織、協(xié)調(diào)、督辦、指導(dǎo)工作，同時還承擔著4個結(jié)對共建聯(lián)系村，分別是保康縣黃堡鎮(zhèn)大坪村、南漳縣城關(guān)鎮(zhèn)南背村、鳳凰山村和襄城區(qū)臥龍鎮(zhèn)新建村。目前聯(lián)系結(jié)對村的領(lǐng)導(dǎo)、工作隊長、工作隊員已經(jīng)安排到崗到位。

三、創(chuàng)先爭優(yōu)活動開局良好

市委辦公室轉(zhuǎn)發(fā)《市委組織部市委宣傳部關(guān)于在全市基層黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》，要求在全市深入開展創(chuàng)建“五個好”先進基層黨組織，爭當“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。我委迅速行動取得良好開局。一是成立了市農(nóng)委“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《市農(nóng)委創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》。召開動員大會，市委副秘書長、市農(nóng)村工委書記李光河同志對活動的開展進行了全面部署，要求全委全面貫徹落實委《實施方案》，掀起“創(chuàng)先爭優(yōu)”熱潮，爭當“五個好”先進基層黨組織，爭當“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。二是組工干部參加了全國組織系統(tǒng)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動視頻會議并對各級領(lǐng)導(dǎo)的講話精神在集中學習時進行了傳達，并組織大家學習浙江省玉環(huán)縣委組織部檔案員杜洪英同志先進事跡，讓先進和優(yōu)秀成為全體黨員干部的自覺追求、鮮明特征和響亮口號，營造了良好氛圍。三是把創(chuàng)先爭優(yōu)與中心工作結(jié)合起來，以建設(shè)“農(nóng)產(chǎn)品加工大市”和創(chuàng)建“全國現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范市”為目標，加強活動的實效性。

機構(gòu)改革給我們各項活動的開展帶來一定困難，但我們的領(lǐng)導(dǎo)干部堅持以身作則，率先垂范，各級黨員干部團結(jié)一心，愛崗敬業(yè)，形成了良好的風氣。我們將進一步推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加強“五個基本”建設(shè)，爭創(chuàng)學習型機關(guān)，以一流業(yè)績開創(chuàng)嶄新局面，為全市經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展做出新的更大貢獻。

第二篇：黨建工作發(fā)言提綱

管好隊伍 激發(fā)活力 凝聚合力

全面推動湯河黨建工作再上新臺階

各位領(lǐng)導(dǎo)：

歡迎蒞臨我鎮(zhèn)調(diào)研指導(dǎo)基層黨建工作，下面就我鎮(zhèn)工作開展情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：

湯河鎮(zhèn)轄區(qū)面積52.4平方公里，耕地面積3.8萬畝，共有38個行政村，5.5萬人。目前，全鎮(zhèn)共有黨支部65個，黨總支2個，其中機關(guān)支部1個，企業(yè)支部17個，部門支部9個，村級支部38個，共計黨員1786人。近年來，我鎮(zhèn)以打造“海棠名鎮(zhèn)”為統(tǒng)領(lǐng)，按照“管好隊伍、激發(fā)活力、凝聚合力”的黨建工作要求，堅持常規(guī)工作強規(guī)范，重點工作出亮點，創(chuàng)新工作出經(jīng)驗，各項工作取得了較好成績。

一、管好隊伍，夯實基礎(chǔ)，為“打造海棠名鎮(zhèn)”提供堅強的組織保障

提高黨的建設(shè)科學化水平，是加強和改進新形勢下黨的建設(shè)的總體要求。我鎮(zhèn)堅持以管理為抓手，以制度為依據(jù)，在管理上做到了方法科學和程序嚴謹?shù)挠袡C統(tǒng)一。

一是抓好制度建設(shè)。制度建設(shè)是黨的建設(shè)的重要組成部分，是推動黨建工作順利開展的有效途徑。自2010年以來，我鎮(zhèn)先后修訂完善了“三會一課”、民主生活會、發(fā)展黨員工作、黨風廉政建設(shè)、民主評議黨員、黨內(nèi)監(jiān)督等十項工作

制度，規(guī)范了黨組織活動記錄簿，統(tǒng)一印制，發(fā)放到各基層支部；制定了湯發(fā)（2010）15、16、32號文件和《湯河鎮(zhèn)機關(guān)管理制度》，對土地建設(shè)環(huán)保，基層信訪穩(wěn)定、農(nóng)村財務(wù)管理和日常工作紀律進行了全面部署；完善目標管理機制，與各基層黨組織簽訂黨建目標責任書，并把黨建工作內(nèi)容具體分為組織領(lǐng)導(dǎo)、班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、工作機制、制度建設(shè)等六個方面，納入工作目標。

二是強化督查審計。為嚴格干部紀律，提高工作效率，確保工作落實，鎮(zhèn)黨委建立了嚴格的工作督查制度，對督查審計辦人員進行了優(yōu)化充實，明確一名副鎮(zhèn)長具體負責黨務(wù)督查工作。緊盯“立項、跟蹤、問效”三個環(huán)節(jié)，對督查情況及時予以通報，確保所部署的工作一抓到底、抓出成效。在支部換屆、黨員發(fā)展、組織建設(shè)、經(jīng)費落實和黨的活動等方面，有針對性的制定審計方案，納入立項督查，審計到期堅決兌現(xiàn)獎懲，切實做到了壓力傳導(dǎo)、責任明確、重罰重獎，有效提高了各級各部門抓黨建促發(fā)展的積極性。

二、激發(fā)活力，鼓舞士氣，為“打造海棠名鎮(zhèn)”創(chuàng)造良好的干事環(huán)境

一是用程序嚴格的基層選舉去激發(fā)活力。公開陽光的選舉是激發(fā)干群活力的重要保障。在今年的支部換屆中，我鎮(zhèn)精心組織，周密部署，嚴格程序，嚴明紀律，換屆工作呈現(xiàn)出濃厚的民主氛圍。在黨員信息審核、職數(shù)控制、程序組織

和候選人資格把關(guān)等方面，做到了陽光、透明、公正。全鎮(zhèn)38個村的支部換屆選舉中，沒有一例違反程序的行為，沒有一起較大的上訪活動，大大激發(fā)了廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的活力。

二是用風正氣清的工作環(huán)境去激發(fā)活力。在廉政制度落實方面，我鎮(zhèn)嚴格按照上級要求，扎實推進農(nóng)村黨風廉政建設(shè)，規(guī)范完善村務(wù)監(jiān)督委員會，全面推廣“四議兩公開”制度；在廉政文化建設(shè)方面，不斷加強反腐倡廉警示教育，通過上黨課、學理論、聽報告等形式，全面查找作風建設(shè)中存在的問題，并積極整改。風正氣清的工作環(huán)境，取得了廣大黨員干部的信任，更激發(fā)了他們發(fā)展湯河的滿腔豪情。

三是用科學合理的考核機制去激發(fā)活力。我鎮(zhèn)創(chuàng)新考核激勵機制，通過政治上關(guān)懷、思想上關(guān)心、精神上激勵，物質(zhì)上鼓勵，進一步激發(fā)了廣大村干部的積極性。把工作成績作為推薦擔任各級黨代表、人大代表、政協(xié)委員，報考國家公務(wù)員和評先樹優(yōu)的主要依據(jù)，逐步完善村干部養(yǎng)老保險和醫(yī)療保障制度，大力支持村干部依照法律和政策開展工作，對遭受惡意誣告或打擊報復(fù)的村干部及時提供法律援助，對侵害黨員干部合法權(quán)益的違法行為依法予以打擊。

三、凝聚合力，助推發(fā)展，為“打造海棠名鎮(zhèn)”提供廣泛的力量支持

鎮(zhèn)村齊抓，部門聯(lián)動，是做好基層黨建工作的重要途徑。

遵循這一思路，湯河黨建的領(lǐng)域在拓展，內(nèi)涵在升華，發(fā)展的合力在凝聚。一是圍繞中心抓推進。每年年初，鎮(zhèn)黨委都從經(jīng)濟發(fā)展的需要出發(fā)，制定黨建工作的方案、細則和有關(guān)計劃，堅持中心工作和黨建工作兩個規(guī)劃一起定，做到目標同向、運作同步、領(lǐng)導(dǎo)同責。全鎮(zhèn)兩級各部門都結(jié)合“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作主題，把黨建工作與經(jīng)濟發(fā)展同謀劃，同實施，推動了黨的建設(shè)的健康有序發(fā)展。1-5月份，全鎮(zhèn)規(guī)模以上企業(yè)累計完成工業(yè)總產(chǎn)值33143.5萬元，同比增長21.6%；完成工業(yè)銷售產(chǎn)值31746.1萬元，同比增長17.2%；實現(xiàn)銷售收入29346.6萬元，同比增長16.3%；實現(xiàn)利潤247.5萬元，同比增長11.9%；實現(xiàn)利稅756.2萬元，同比增長25.7%。

二是圍繞難點抓推進。結(jié)合黨建工作實際，我們把計劃生育、信訪穩(wěn)定、土地建設(shè)環(huán)保等農(nóng)村工作難點納入黨建專題。在推進的過程中，由鎮(zhèn)黨委牽頭，各部門單位密切配合，將專題分解到各部門，細化目標，落實職責，強化督查，做到每個部門都有內(nèi)容，人人都有任務(wù)，真正做到了凝聚合力，齊抓共管。通過這種方式，我鎮(zhèn)計劃生育工作步入良性循環(huán)，今年1-5月份，全鎮(zhèn)計生合法生育率98.6%，放環(huán)率99.2%，絕育率97.2%,其中雙女戶絕育率96.75%；多年來無法化解的15起信訪積案已全部化解，共解決群眾糾紛42起；違法

建設(shè)、私搭亂建、土小企業(yè)現(xiàn)象明顯減少。

三是圍繞創(chuàng)新抓推進。在學習實踐和創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我鎮(zhèn)按照“村企聯(lián)手，以企帶村，以村促企，村企共贏”的工作思路，積極探索以“機構(gòu)聯(lián)合、人員聯(lián)姻、產(chǎn)業(yè)聯(lián)建、工作聯(lián)動”為主要內(nèi)容的“村企共建”模式，全鎮(zhèn)共有新新工藝等17家企業(yè)和朱樓子等7個村實現(xiàn)了村企共建。實行村企統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，資源共享，人員交叉任職等方式，實現(xiàn)互利雙贏。基本實現(xiàn)了經(jīng)濟發(fā)展共同促進，基層黨建互惠互利，基礎(chǔ)建設(shè)結(jié)對幫扶和村級管理同頻共振的目的。

“科學發(fā)展永無止境，固本強基未有窮期”，日漸深化的基層黨建創(chuàng)新，必將為加快打造“海棠名鎮(zhèn)”注入源源不斷的活力與動力，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

第三篇：第二次班科聯(lián)系會發(fā)言材料（范文模版）

第二次班科聯(lián)系會發(fā)言材料

第二次班科聯(lián)系會發(fā)言材料

接手35班已經(jīng)三個月了，在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在各位科任老師的協(xié)助下，用吳校長的一句話說：已經(jīng)從不正常的軌道走上了正常的軌道！孩子們有了班集體榮譽感，班干部有了責任感，基本杜絕了嚴重違紀。一期來，已經(jīng)獲得了六次流動紅旗，且有三個寢室被評為文明衛(wèi)生寢室，成功的參與了學校組織的各項活動，如家長會、優(yōu)秀主題班會的評選等。這些成績的取得離不開各位老師的大力支持，在此，作為班主任，我表示最真誠的感謝，沒有大家的支持，我可能早就打退堂鼓了。

成績我在這兒就不多說，我今天把大伙聚在一起，就想和大家商量商量下半期我們該從哪些方面去努力，讓我們教得更輕松，更愉快，讓我們的教學效果更好。

我班學生人數(shù)多，后進面很大，這是令我們都很頭疼的問題。一考試，大部分學生都不及格，期中考試各科平均分我算了一下，除了語文及格以外，各科均分都只有五十多分，六科總分在300分以下的有22人，總分200分以下的有7人。這些學生基礎(chǔ)差，對學習失去了自信，所以上課要么睡覺，要么講小話、傳紙條，課余時間就千方百計的溜出校上網(wǎng)、打電游，我僅僅從紀律層面去要求他們，只是治標不治本，對學習不感興趣，他們的精力就會找其他出口，所以這應(yīng)該也是我班課堂紀律一直不是很好的原因吧。

從這次期中考試情況來看，我班還有許多學生有潛力可挖的。我著重看了我班前十名學生的成績，除了錢**、鄭**不存在偏科問題外，其余8位學生均存在不同程度的偏科現(xiàn)象。馮**，歷史69分，楊**文78分、物理78分，李**，物理77分，歷史73分，李**，政治歷史，73分，孫**政治歷史71分，熊** 政治64分，趙**，語文政治70分，李** 物理65分。還有范**偏數(shù)學、物理，尹**偏語文英語，劉**偏語文英語，聶**偏物理，史偉豪偏政治歷史。這些學生都很聰明，希望各位科任老師在兼顧全面的時候，能有針對性的對這些孩子開展個別教育，多多進行個別輔導(dǎo)。另外，希望每一個科任老師都能及時的把單元測試的成績交給我，因為我班正在進行學習競賽活動，我需要及時的匯總，給予表揚。

因為我是班主任，所以和學生走得近，在平日與學生的交流中，我也收集到了一些學生對科任老師的一些建議。我覺得我們教育的對象是學生，也可以說服務(wù)的對象就是學生，自己的服務(wù)方式如何，學生是應(yīng)該有發(fā)言權(quán)的。這里，我就選擇反映得比較集中的幾條和大家交流一下，學生說得不對，相信老師也能諒解！畢竟他們只是孩子！（其他的意見大家有興趣也可以看一看。）

語文：能充分調(diào)動所有的學生參與課堂，喜歡提問、討論，開展多種形式的語文活動來提高學生的積極性。但是不太注重復(fù)習，很少有單元檢測。

數(shù)學：老師上課很有條理，重點也很突出。但上課時不喜歡提問，不喜歡叫同學答問，不能調(diào)動我們的積極性。

英語：李老師上課很有耐心，知道我們英語基礎(chǔ)差，給我們講得更詳細。但希望老師多喊學生答問，也要培養(yǎng)課堂活躍氣氛，比如小組練習，表演對話等。能不能多笑一些

物理：物理課較難，不易懂，但江老師上課很生動，能不時插入一些小笑話，調(diào)動我們的情緒。但希望江老師能更嚴格些，課堂紀律不是很好。

政治：上課紀律非常好，內(nèi)容豐富，開擴了我們的視野，我們都喜歡上政治課。但考試的成績卻不理想，希望老師能多注重課本知識，可以搞一些小測驗，不要讓政治課有趣，考試難。

歷史：同學們都很欣賞朱老師的普通話，上課也很活躍。但知識點卻沒有落實，建議老師可以在課前進行口頭抽查。

地理：唐老師知識很豐富，但復(fù)習階段卻滿黑板的抄，我們一抄就聽不完全課，試卷也很少給我們分析。

生物：張老師講課很幽默，很民主，發(fā)給我們的試卷很多。但很多都是一些做了又做的題目，講試卷也很快。

這些意見不見得符合實際，但就我語文學科來看，我覺得學生是一針見血的指出了我在教學中存在的問題，平日里我確實很少進行單元測試。還是毛主席的一句話：“有則改之，無則加勉。”我們因為35班而聚在了一起，就是來一起想辦法，一起來出主意，把35班建設(shè)得更好，讓自己的教學更有效。

接下來的時間，我們圍繞著以下三點來談一談吧！

討論：

1、小結(jié)上半期教學工作；

2、交流聯(lián)點學生情況；

3、探討如何提高學生學習興趣，從根本上改善課堂紀律。

第四篇：會議發(fā)言提綱

瓦廟鎮(zhèn)中心學校 2018 至 2019 學年第二學期

例 會 工 作 安 排

瓦廟鎮(zhèn)中心學校 2018 至 2019 學年第二學期會議發(fā)言提綱

例會時間

主管部門

發(fā)言人

一、前期工作總結(jié)（工作亮點，存在的問題）：

二、近期工作安排（思路、措施、責任人、完成時限）：

三、備注：

第五篇：會議發(fā)言提綱

會議發(fā)言提綱

-----張篤永

一、傳達市綜治委會議精神和提出貫徹意見

二、加快推進司法所業(yè)務(wù)用房建設(shè)。

錦斗、吾峰已經(jīng)開始裝修，其他4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（一都、坑仔口、桂洋，外山）9月30日前都要動工，確保12月底前完成。

三、認真做好社區(qū)矯正有關(guān)工作

（一）關(guān)于應(yīng)急處置預(yù)案：

1、組織學習；

2、各司法所應(yīng)于10月30日前制定。

（二）做好社區(qū)矯正日常監(jiān)管工作

1、要積極支持、協(xié)助檢察院依法履行法律監(jiān)督職責。對檢察院檢查人員提出的糾正意見和檢察建議，應(yīng)認真研究，認真核查，及時整改，整改情況及時報送檢察院和我局社區(qū)矯正辦。

2、認真組織社區(qū)服刑人員參加社會公益勞動。

四、做好全省司法行政電子政務(wù)外網(wǎng)接入工作和司法行政應(yīng)用系統(tǒng)使用。

1、做好政務(wù)外網(wǎng)運行準備工作。省司法廳要求9月30日前，縣局和各司法所應(yīng)調(diào)劑一臺電腦專門接入政務(wù)外網(wǎng)，專門用于運行社區(qū)矯正、安置幫教和 人民調(diào)解信息管理系統(tǒng)。不能同時連接因特網(wǎng)。

2、繼續(xù)做好原來三個應(yīng)用系統(tǒng)信息錄入工作。在政務(wù)外網(wǎng)正式啟用前，安置幫教信息仍然通過依托政務(wù)網(wǎng)運行，社區(qū)矯正和人民調(diào)解信息通過因特網(wǎng)運行，各司法所要按照規(guī)定時間錄入有關(guān)信息。